Задачи:
— Проектировать, строить и оптимизировать крупномасштабные ETL, стриминговые и пакетные конвейеры обработки данных.
— Реализовывать и поддерживать высокопроизводительные/низколатентные хранилища данных (например, для рекомендаций в реальном времени).
— Внедрять и улучшать механизмы управления данными для обеспечения качества и надежности данных.
— Ускорять инновации, создавая и улучшая инфраструктуру машинного обучения, включая фреймворки для обучения, оценки и экспериментов.
— Сотрудничать с менеджерами продуктов, дата-сайентистами, инженерами и аналитиками для создания положительного влияния на клиентов.
— Помогать определять цели команды.
— Постоянно улучшать самоорганизацию команды.
Требования:
— Опыт применения принципов инженерии программного обеспечения к системам управления данными.
— Умение строить надежную, масштабируемую инфраструктуру данных с использованием качественного кода, а не только SQL.
— Опыт не менее 3 лет в проектах по инженерии данных.
— Хорошее понимание распределенных механизмов обработки данных.
— Умение диагностировать и оптимизировать медленные конвейеры данных.
— Опыт работы с крупномасштабной пакетной и/или потоковой обработкой (например, Spark, Hadoop, Flink, Storm, Apache Beam, Kafka).
— Владение Python или Java.
— Глубокое понимание распределенных баз данных, особенно высокопроизводительных/низколатентных хранилищ данных (например, DynamoDB, Cassandra, Redis).
Условия:
— Программа акций для сотрудников.
— Скидки 40% на товары моды и красоты Zalando, 30% на Zalando Lounge, скидки у внешних партнеров.
— 2 оплачиваемых дня волонтерства в год.
— Гибридный режим работы с возможностью до 60% удаленной работы в неделю.
— Возможность работать из-за рубежа до 30 рабочих дней в году.
— 27 дней отпуска в год с начала работы.
— Помощь с релокацией (по предварительной договоренности).
— Семейные услуги, включая консультации и поддержку.
— Опции для здоровья и благополучия (включая Gympass).
— Поддержка психического здоровья и коучинг.
— Возможности развития через обучающую платформу и двухразовые отзывы от коллег.
Задачи:
— Руководить и масштабировать команду Global Developer Success: нанимать, обучать, развивать, удерживать и управлять производительностью инженеров поддержки, менеджеров и специалистов.
— Создавать операционную систему поддержки: определять SLA/OLA, триаж тикетов и Slack, владение очередями, определения серьезности, уровни поддержки, пути эскалации, коммуникации при инцидентах, стандарты RCA, обзоры качества, планирование штата и операционный ритм.
— Повышать качество поддержки, измеряя не только CSAT, но и усилия клиента, количество касаний до решения, повторные открытия, передачи, качество коммуникаций, уверенность в решении и видимое владение клиентом.
— Организовать работу с Slack и ответами клиентам: создать модель обслуживания с стандартами подтверждения, срочными путями, правилами конвертации в тикеты, моделью покрытия, обзором менеджеров и ожиданиями клиентов.
— Снизить количество эскалаций в инженерный отдел через создание рукописей, диагностик, систем знаний, стандартов воспроизводимости, технического триажа и качественных пакетов для эскалаций.
— Руководить дисциплиной эскалаций и инцидентов: устанавливать роли для технического лидера, менеджера эскалаций, ответственного за коммуникации, поддержки, инженерии, архитектуры платформы и продаж.
— Обеспечивать четкую коммуникацию инцидентов и критических эскалаций с последующим проведением RCA.
— Развивать техническую глубину и обучение: создавать карьерные пути, тренинги, наставничество, сертификацию, обзоры качества и практическое обучение для роста инженеров поддержки.
— Сотрудничать с продуктом, инженерией, продажами, архитектурой, клиентским успехом, документацией, DevRel и сервисами для улучшения продукта и клиентского цикла.
— Использовать инструменты и AI для улучшения маршрутизации, отклонения запросов, аналитики, знаний, диагностики и коммуникаций, оценивая реальные результаты.
— Представлять Temporal в стратегических эскалациях, инцидентах, разговорах с клиентами, отчетах и исполнительных презентациях.
Требования:
— 12+ лет опыта в технической поддержке, инженерии клиентов, SRE, инженерии решений или аналогичных ролях с 5+ годами руководства командами поддержки.
— Опыт построения и масштабирования технической поддержки для сложных B2B продуктов, предпочтительно в инструментах для разработчиков, облачной инфраструктуре, платформах данных, наблюдаемости, AI инфраструктуре, open source или распределенных системах.
— Опыт управления менеджерами и создания систем для работы команд: метрики, операционный ритм, управление очередями, обзоры качества, модели штата, уровни поддержки, пути эскалации и управление производительностью.
— Технический авторитет среди разработчиков, инженеров поддержки, SRE, платформенных и продуктовых инженеров.
— Понимание API/SDK, облачной инфраструктуры, Kubernetes, наблюдаемости, распределенных систем, надежности, реагирования на инциденты и отладки.
— Умение снижать ненужные эскалации в инженерию и улучшать качество сигналов для продукта и инженерии.
— Глубокое понимание метрик качества поддержки: время ответа, время решения, усилия клиента, количество касаний, повторные открытия, рецидивы, бэклог, выполнение SLA/OLA, отклонение, CSAT, настроение и качество кейсов.
— Навыки коммуникации с клиентами в стрессовых ситуациях, умение писать четкие обновления, вести RCA, устанавливать ожидания и обучать других.
— Четкая философия найма, адаптации, уровней, развития, наставничества, удержания и управления производительностью инженеров поддержки и менеджеров.
— Высокая ответственность и ориентация на создание процессов, умение быстро запускать процессы и улучшать их на основе данных и обратной связи.
Преимущества:
— Опыт с Temporal, Cadence, workflow engines, системами оркестрации, event-driven архитектурой, распределенными приложениями или инструментами надежности.
— Опыт в open-source, поддержке разработчиков, критической поддержке предприятий.
— Опыт работы в GTM организации.
— Опыт с инструментами поддержки и современными AI системами поддержки (Pylon, Zendesk, Kapa и др.).
— Практический опыт с Kubernetes, Docker, AWS/GCP/Azure, Prometheus/Grafana, Datadog, OpenTelemetry, Terraform, Go, Java, Python, TypeScript.
— Опыт построения Tier 3 / элитной поддержки, OSS/community поддержки, self-hosted поддержки, премиальной поддержки или круглосуточного покрытия критических эскалаций.
Условия:
— Зарплата $190,000 - $230,000 в год в зависимости от опыта и местоположения.
— Опционы на акции в рамках плана Temporal.
— Пакет льгот для США: неограниченный PTO, 12 праздников + 2 плавающих, полное покрытие медицинских, стоматологических и офтальмологических страховок, страхование жизни и инвалидности, пенсионный план 401K.
— Международные льготы варьируются по странам, предоставляются через Remote.com.
— Дополнительные бонусы: обучение и развитие, расходы на образ жизни, оборудование для домашнего офиса, профессиональные членства, питание при работе из дома, интернет-стипендия, приложение для ментального здоровья.
— Возможны командировки для участия в мероприятиях и встречах команды.
— Temporal Technologies — работодатель с равными возможностями, не дискриминирует по любым признакам и предоставляет разумные условия для людей с инвалидностью.
Задачи:
- Фикс дефектов;
- Разработка небольших эндпойнтов;
- Выполнение рабочих задач от наставника.
Требования:
- Знание Java 17, Spring 3, SQL;
- Понимание микросервисной архитектуры;
- Студенты 1 и 2 курсов бакалавриата или специалитета, и студенты колледжей, обучающиеся на любом курсе по ИТ-специальности.
ГибридСтажёрМосква
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Обязанности:
• Проведение учебной практики в группах 2 курса специальности «Информационные системы и программирование» по направлениям: «Разработка модулей программного обеспечения для компьютерных систем», «Сопровождение и обслуживание программного обеспечения компьютерных систем», «Разработка, администрирование и защита баз данных», «Выполнение работ по профессии рабочего 'Оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин»
• Обеспечение охраны жизни и здоровья обучающихся во время образовательного процесса
• Выполнение правил по охране труда и пожарной безопасности
Требования:
• Образование, знания и умения в соответствии с Профстандартом
• Владение навыками работы в специализированных программах, а также Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word, Интернет, электронная почта
• Знание истории ОС, архитектуры, диспетчеризации, планирования и взаимодействия процессов ОС, работы с памятью, файловых систем, принципов организации
• Установка, настройка и работа в Windows, Linux, Astra Linux; администрирование ОС и управление безопасностью
• Наличие сертификатов Microsoft, Python, Astra Linux (или иных Linux дистрибутивов)
• Знание модели OSI, принципов работы протоколов TCP и UDP
• Знание сетевых протоколов
• Медицинская книжка, медицинское освидетельствование психиатр/нарколог, справка об отсутствии судимости
Условия:
• Работа на территории работодателя
• Полный социальный пакет
• Отпуск в летнее время
Обязанности:
- Разрабатывать и обучать модели машинного обучения, включая генераторы кандидатов
- Улучшать модели оценки стоимости автомобилей
- Разрабатывать решения для антифрода и модерации контента
- Подготавливать и трансформировать данные для обучения и продакшена моделей
- Упаковывать модели в сервисы и внедрять их в продакшен
Требования:
- Опыт оркестрации ML‑пайплайнов с помощью Airflow или Luigi
- Умение программировать на Python или C++
- Навыки работы с SQL и NoSQL для подготовки и трансформации данных
- Умение разворачивать решения в виде микросервисов с использованием FastAPI, gRPC или Docker
- Хорошие теоретические знания в области машинного обучения
- Понимание устройства и принципов работы одного из ML‑фреймворков или библиотек, например CatBoost или PyTorch
Задачи:
- Заниматься автоматизацией тестирования;
- Проводить E2E-тестирование;
- Общаться с коллегами из команды (разработчиками, аналитиками), собирать информацию;
- Отбирать данные, описывать алгоритмы для тестирования.
Требования:
- Кандидаты, обучающиеся на 3-5 курсе бакалавриата, специалитета или на 1-2 курсе магистратуры по ИТ-специальности;
- Владение SQL;
- Умение работать с документацией, самостоятельно искать информацию;
- Хорошие знания Python.
Задачи:
— Ответственность за построение новых партнерств с игровыми издателями для программного решения adjoe Ads.
— Разработка комплексной стратегии продаж и формирование квартального и годового плана по привлечению и удержанию новых издателей.
— Создание системы успеха через управление и развитие воронки продаж.
— Эффективное использование CRM-инструмента для отслеживания и продвижения аккаунтов и потенциальных клиентов.
— Тесное сотрудничество с командой продуктового маркетинга для разработки материалов по выходу на рынок с целью расширения портфеля издателей adjoe Ads.
— Внесение предложений по улучшению платформы на основе требований издателей.
— Представление adjoe Ads на мероприятиях и конференциях индустрии adtech.
Требования:
— Опыт более 4 лет в продаже технологических решений издателям с подтвержденными успехами в мобильном ad tech / SDK продажах.
— Уверенное управление воронками продаж с использованием CRM.
— Отличные коммуникативные навыки и умение налаживать связи.
— Ориентация на рост доходов и развитие.
— Лидерские качества и способность обучать команду.
— Готовность к инновациям и адаптация подходов.
— Опыт разработки комплексной стратегии продаж на всех этапах цикла.
— Целеустремленность и находчивость в заключении новых контрактов.
— Навыки публичных выступлений.
— Широкая сеть контактов в мобильном adtech и игровой индустрии.
— Глубокое понимание мобильного adtech и экономики приложений.
Условия:
— Поддержка с релокацией в Гамбург, включая визовую поддержку и бонусы для адаптации.
— Гибридный формат работы с 3 офисными днями в неделю и гибким графиком.
— 30 дней отпуска, 3 недели удаленной работы в год.
— Бесплатный доступ к спортзалу и поддержка ментального здоровья через программу EAP.
— Регулярные корпоративные и командные мероприятия, включая хакатоны и социальные встречи.
— Бесплатные завтраки, обеды и закуски в офисе.
— Современный офис с видом на озеро Альстер и качественным оборудованием.
Задачи:
— Управление творческими проектами от начала до конца, полная ответственность за сроки и ведение дизайн-инициатив от концепции до финальной реализации.
— Создание и тщательное управление масштабируемыми и последовательными дизайн-системами для всех точек взаимодействия с брендом.
— Применение экспертных знаний в типографике для улучшения визуального повествования бренда, рекламных материалов и ежедневных цифровых коммуникаций.
— Концептуализация и создание статичных и анимированных дизайн-материалов для различных маркетинговых каналов, обеспечивая инновационное и динамичное цифровое присутствие.
— Разработка визуально привлекательных дизайнов для социальных сетей (органических и платных), повышающих вовлеченность клиентов и узнаваемость бренда.
— Перевод сложных дизайн-систем и проектных рамок в простые, убедительные презентации для внутренних и внешних заинтересованных сторон.
— Отслеживание мировых тенденций в дизайне и культуре для поддержания современного и прогрессивного визуального стиля Lounge.
Требования:
— Высшее образование в области графического дизайна, коммуникационного дизайна, изобразительного искусства или эквивалентная практическая квалификация.
— Опыт работы в творческой и дизайнерской сфере не менее 7 лет с портфолио, демонстрирующим высокий уровень мастерства в типографике, дизайн-системах и маркетинговых материалах для разных каналов.
— Значительный опыт управления творческими проектами, способность самостоятельно вести сложные дизайн-инициативы, отличные навыки коммуникации с заинтересованными сторонами и умение объяснять сложные дизайнерские решения.
— Глубокое понимание дизайна, культурных трендов и исключительный глаз на то, что резонирует в индустрии моды и стиля жизни.
— Подтвержденный опыт в моушн-дизайне и дизайне для социальных сетей, демонстрирующий, как движущиеся изображения улучшают цифровую эффективность бренда.
— Экспертное владение Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign, After Effects) и инструментами UI/UX дизайна (например, Figma), адаптированными для дизайн-систем.
— Стратегическое использование инструментов генеративного ИИ в творческих и производственных процессах.
Условия:
— Программа акций для сотрудников.
— Скидки 40% на модные и косметические товары Zalando, 30% на Lounge by Zalando, скидки от внешних партнеров.
— 2 оплачиваемых дня волонтерства в год.
— 27 дней отпуска в год для сотрудников на полной ставке.
— Помощь с релокацией (по предварительной договоренности).
— Семейные услуги, включая консультации и поддержку.
— Опции для здоровья и благополучия (включая Wellhub, ранее Gympass).
— Поддержка психического здоровья и коучинг.
— Возможности развития через обучающую платформу и двухразовый ежегодный обзор коллег.
Роль: Senior Graphic Designer (all genders) - Lounge by Zalando
Требования:
— Senior+ уровень: 4+ года практического опыта работы над проектами в области AI/ML или разговорного AI, предпочтительно в финтехе, телекоммуникациях или ритейле
— Подтвержденный опыт в prompt engineering: написание и итерация промптов для LLM для реальных продуктовых кейсов
— Опыт проектирования сквозных разговорных сценариев для чат-ботов или AI-агентов, включая распознавание намерений, диалоговые деревья, обработку fallback, копирайтинг для потребителей
— Опыт тестирования промптов / QA и работы с инструментами AI Observability (например, LangSmith)
— Опыт итерации промптов и проведения оценок (prompt engineering + тест-кейсы + human-in-the-loop)
Желательно:
— Опыт в UX-дизайне или UX-исследованиях
— Опыт с AI Voice
— Опыт в бизнес-анализе процессов: способность переводить сложные рабочие процессы в четкие, структурированные диалоговые сценарии
Задачи:
— Анализировать работу бизнес-процессов на стороне клиента: изучать внутренние инструкции для сотрудников, а также реальные записи и транскрипты разговоров
— На основе анализа проектировать скрипты и промпты для AI-агентов с целью автоматизации процессов
— Создавать обучающие и тестовые наборы данных
— Разрабатывать и применять методологии оценки качества работы AI-агентов и использовать их для улучшения агентов
Условия:
— Команда создала отмеченные наградами AI-продукты для технологических корпораций: устройства, голосовые ассистенты, продукты, реально используемые в мире
— Современный стек технологий: речевые технологии, NLP, генеративный AI (LLMs, диффузионные модели), голосовая агентская архитектура с приоритетом конфиденциальности и локальным развертыванием
— Высокий инженерный уровень и реальная ответственность за продукт, работающий в продакшене
— Быстрый карьерный рост благодаря старшей команде и большому количеству реальных задач
— Стартап-ритм с корпоративной стабильностью: реальные клиенты, реальный доход, отсутствие бюрократии
— Полностью удаленная работа по всей Европе
— 21 день отпуска + государственные праздники + 5 больничных дней
— Частные уроки английского через Preply
Задачи:
— Координация сроков выпуска продуктов, зависимостей и распределения ресурсов по портфелю продуктов.
— Управление изменениями и рисками через оценку сдвигов графика и ведение подробных журналов изменений для обеспечения темпа поставок.
— Оптимизация коммуникаций с клиентами и заинтересованными сторонами, включая выпуск заметок, матрицы совместимости и руководство для администраторов.
— Администрирование LMS и платформ сертификации, управление полным циклом публикации учебного контента и сертификатов.
— Разработка операционных дашбордов с использованием Power BI для отслеживания вовлеченности обучающихся, ключевых показателей проектов и состояния выпусков.
— Внедрение AI-поддерживаемых рабочих процессов для ускорения процессов документации и отчетности.
Требования:
— Опыт работы в управлении проектами или PMO не менее 5 лет, желательно в SaaS или технологической среде.
— Подтвержденный опыт управления графиками релизов и глубокое понимание жизненного цикла разработки программного обеспечения (SDLC).
— Владение Jira, Aha, Power BI и Zendesk.
— Опыт администрирования LMS и настройки систем сертификации и интеграций.
— Свободное владение английским языком на уровне бизнеса, сильные навыки написания и структурирования отчетов о статусе.
— Обязательное проживание или готовность к переезду в Мадрид, Испания.
Преимущества:
— Навыки проектирования эффективных AI-подсказок и AI-поддерживаемых рабочих процессов для оптимизации повторяющихся задач.
— Опыт управления проектами в области обучения или образования.
Условия:
— Гибридный режим работы с офисами в центре Мадрида рядом со стадионом Бернабеу.
— Неограниченный оплачиваемый отпуск плюс 23 стандартных праздничных дня, гибкий график.
— Полностью оплачиваемая частная медицинская страховка (Sanitas) и ежедневные ваучеры на питание (11 EUR).
— Полный пакет релокации для кандидатов из других стран.
— Субсидия на абонемент в спортзал (до 25 EUR/месяц) и гибкая компенсация на уход за детьми и общественный транспорт.
— Возмещение расходов на курсы английского и испанского языков (до 50%).
Задачи:
— Разработка тестовой среды для платформы на базе System on a Chip (SoC) с многоядерным ARM-процессором и FPGA.
— Тесное взаимодействие с командами программного и аппаратного обеспечения для валидации высокопроизводительных решений.
— Разработка встроенных приложений на C/C++ и Python для автоматизации и выполнения тестов.
— Настройка сред валидации.
— Подготовка технической документации.
— Участие в совещаниях по проектированию программного и аппаратного обеспечения в составе многопрофильной команды.
Требования:
— Студенты, обучающиеся по направлениям компьютерной, промышленной, электронной или телекоммуникационной инженерии.
— Интерес к разработке встроенного программного обеспечения и системам на базе Linux.
— Знания Embedded C/C++.
— Знания Python.
— Знания операционных систем Linux.
— Опыт работы с системой контроля версий Git.
— Знания VHDL или Verilog.
Условия:
— Гибридный режим работы с возможностью 8 недель в году работать удаленно вне обычного географического региона.
— Гибкий график начала и окончания рабочего дня, интенсивные рабочие часы по пятницам и летом.
— Персонализированное развитие карьеры, обучение и поддержка изучения языков.
— Национальная и международная мобильность, пакет релокации для иностранных кандидатов.
— Конкурентная компенсация с регулярными пересмотрами, гибкая система оплаты и скидки на бренды.
— Программа благополучия: медицинская, стоматологическая и страхование от несчастных случаев; бесплатные фрукты и кофе; тренинги по физическому, ментальному и финансовому здоровью.
— Прозрачный процесс рекрутинга с личным и телефонным контактом, без запросов банковских данных.
Компания поддерживает равные возможности, инклюзию и разнообразие.
Требования:
— Минимум 12 месяцев опыта прямого обслуживания клиентов, предпочтительно в контакт-центрах в B2C и/или B2B среде
— Хорошие коммуникативные навыки, устные и письменные
— Отличное владение немецким языком на уровне носителя, устное и письменное общение
— Свободное владение английским языком
— Проактивность и командный дух
— Организованность и способность быстро обучаться новым процессам, концепциям и навыкам, понимание изменчивости операционной деятельности
— Внимание к деталям и стремление выполнять работу точно, эффективно и на высоком уровне
— Умение справляться с эмоциями клиентов и проявлять эмпатию к их ситуации
— Готовность работать в гибком графике (включая вечера, выходные и праздники)
— Работа в офисе в Лиссабоне
— Наличие действующего разрешения на работу
Задачи:
— Ответы на запросы клиентов по телефону, электронной почте или чату
— Выявление проблем клиентов, их устранение и документирование действий
— Категоризация случаев и возможных ошибок для передачи инженерной команде клиента
— Предоставление общей и технической поддержки пользователям платных продуктов клиента
— Эскалация сложных проблем согласно установленным процедурам
Условия:
— Работа в офисе в Лиссабоне
— Возможность стать частью быстрорастущей глобальной организации с безупречной репутацией
— Профессиональное развитие и четкая карьерная лестница
— Обучение и возможности развития
— Конкурентная зарплата и компенсация расходов на релокацию (для международных кандидатов)
Задачи:
— Вести проектирование и реализацию сложных программных систем и интеграций с перевозчиками с минимальным контролем.
— Разрабатывать масштабируемые, поддерживаемые и безопасные backend-сервисы с акцентом на производительность и надежность.
— Наставлять и обучать инженеров младшего и среднего уровней через код-ревью, обсуждения дизайна и совместную работу.
— Сотрудничать с менеджерами продуктов и заинтересованными сторонами для преобразования бизнес-требований в технические спецификации.
— Управлять операционной ответственностью, участвуя в дежурствах и ведя анализ корневых причин проблем в продакшене.
— Улучшать мониторинг, оповещения и общую наблюдаемость системы.
Требования:
— Опыт профессиональной разработки ПО не менее 6 лет.
— Экспертный уровень разработки на Python в продуктивных средах.
— Опыт проектирования и создания REST API и распределенных систем.
— Владение реляционными базами данных и SQL.
— Опыт написания автоматизированных unit, интеграционных и end-to-end тестов.
— Степень бакалавра в области компьютерных наук, инженерии или эквивалентный практический опыт.
Желательно:
— Опыт в сферах перевозок, логистики, доставки, платежей или финтеха.
— Знакомство с AWS и облачными платформами.
— Опыт работы с сервис-ориентированной или микросервисной архитектурой.
— Опыт работы с высоконагруженными, высокодоступными продакшен-системами.
Условия:
— Удалённая работа с возможностью гибридного формата.
— Культура команды, основанная на ответственности, аутентичности, настойчивости и скромности.
— Возможность влиять на лучшие инженерные практики и технические решения.
— Быстрая среда, где продукт ориентирован на потребности клиентов.
Задачи:
- Разработка новых программных модулей для мобильных устройств на базе операционной системы Android
- Участие в разработке и самостоятельная разработка проектной документации
- Участие в планировании работ по проекту
- Поддержание в работоспособности вверенного оборудования и тестовых мобильных устройств
- Внесение предложений по улучшению процессов разработки
- Предоставление консультаций другим участникам проекта, связанных со своей деятельностью
- Написание unit-тестов
- Помощь в планировании релизов
- Участие в вопросах изменения архитектуры приложения
- Поддержка текущего кода
Требования:
- Успешный опыт разработки коммерческих приложений на базе Android от 3-х лет
- Знания Kotlin, Java, Android SDK, RxJava
- Знания стандартных алгоритмов и структур данных и паттернов проектирования
- Опыт разработки многопоточных приложений, понимание особенностей управления памятью в managed-средах
- Опыт unit-тестирования
Иви ценит:
- Знание Jetpack Compose и желание ему обучаться
- Опыт работы с ExoPlayer
Условия:
- Официальное трудоустройство и конкурентная заработная плата
- Уютный и современный офис в шаговой доступности от станций метро Дмитровская, Савеловская, рядом с Флаконом и Хлебозаводом
- Предоставление современной рабочей техники, дополнительный монитор и многое другое для комфортной работы
- Гибридный формат работы или желание переехать в Москву
- Гибкое начало рабочего дня по согласованию с руководителем
- Забота о здоровье: возможность получать консультации психолога, юриста, финансового консультанта и специалиста по ЗОЖ, а после испытательного срока - ДМС (со стоматологией) и страховку для выезда за рубеж
- Поддержка в обмене знаниями и идеями: поощряем выступления на митапах и помогаем с подготовкой докладов
- Бесплатная подписка на сервис корпоративных скидок и предложений BestBenefits, а также доступ к онлайн-библиотеке издательства «МИФ»
Задачи:
— Проектировать, поддерживать и оптимизировать решения для обеспечения безопасности конечных точек.
— Разрабатывать и внедрять стандарты усиления безопасности операционных систем для минимизации уязвимостей корпоративных устройств.
— Тестировать, оценивать и внедрять новые продукты и технологии безопасности для рабочих станций сотрудников.
— Настраивать расширенный сбор логов и телеметрии для обнаружения угроз.
— Проактивно выявлять, оценивать и устранять уязвимости и ошибки конфигурации на рабочих станциях.
— Реагировать на инциденты безопасности на уровне рабочих станций и поддерживать качественную документацию.
Требования:
— Опыт управления и обеспечения безопасности Windows и MacOS в корпоративной среде на большом масштабе.
— Опыт администрирования облачных решений AV/EDR.
— Умение использовать скриптовые языки, такие как PowerShell, Python или Bash, для автоматизации задач безопасности.
— Экспертиза в управлении системными конфигурациями через MDM или другие инструменты управления конфигурациями.
— Знание механизмов сбора логов и лучших практик усиления безопасности операционных систем.
— Английский язык на уровне B1 и выше.
Преимущества:
— Опыт обеспечения безопасности Linux рабочих станций.
— Опыт работы с SIEM решениями, такими как Splunk, ArcSight ESM, IBM QRadar или Elastic Security.
— Профессиональные сертификаты в области информационной безопасности (офенсивной или дефенсивной).
— Участие в CTF соревнованиях.
Условия:
— Официальное трудоустройство с стабильной зарплатой и медицинской страховкой.
— Гибридный режим работы и гибкий график.
— Пакет релокации для кандидатов из других регионов.
— Доступ к профессиональным консультациям (психологическим, финансовым, юридическим).
— Внутренние обучающие программы и частично или полностью оплачиваемые дополнительные курсы.
— Членство в клубе скидок и предоставление всего необходимого рабочего оборудования.
Процесс найма:
— Рассмотрение заявки.
— Предложение.
— Прием на работу.
Задачи:
— Владеть бэкендом подразделения в целом, обеспечивая согласованность, надежность и развитие всех сервисов.
— Валидировать и утверждать технические решения (ADRs/RFCs) и API контракты как финальный бэкенд-гейт.
— Предлагать и внедрять платформенные решения и системные исправления для повторяющихся инцидентов.
— Проводить аудит технического долга, производительности, надежности и безопасности бэкенда для разработки планов улучшения.
— Писать production-код для критических областей и решать самые сложные баги и инциденты.
— Наставлять старших инженеров и тимлидов, устанавливая стандарты Spec-First и AI-assisted разработки.
Требования:
— Экспертные знания Go и проектирования распределенных высоконагруженных систем (микросервисы, event-driven архитектура с Kafka).
— Сильные навыки работы с SQL/NoSQL базами данных, моделированием данных и кэшированием с Redis.
— Опыт работы с системами наблюдаемости (Prometheus, Grafana) и практиками SRE.
— Знания OWASP, аутентификации/авторизации и антифрод-механизмов (mTLS, rate limiting).
— Понимание местных регуляций и стандартов защиты данных, таких как GDPR/LGPD.
— Обязательное проживание или готовность к переезду в Казахстан.
Плюсы:
— Практический опыт с AI-assisted development инструментами, например Claude Code.
— Опыт работы с подходом Spec-First в инженерии.
Условия:
— Официальное трудоустройство с стабильной зарплатой и медицинской страховкой.
— Гибридный формат работы и гибкий график.
— Пакет релокации для международных кандидатов.
— Профессиональные консультации (психологические, финансовые, юридические).
— Доступ к разнообразным внутренним и частично/полностью оплачиваемым внешним обучающим курсам.
— Необходимое рабочее оборудование и членство в клубе скидок.
Процесс найма:
— Шаг 1: Рассмотрение заявки.
— Шаг 2: Оффер.
— Шаг 3: Найм.
Задачи:
— Разработка новой и доработка текущей функциональности
— Проработка и реализация интеграционных решений
— Добавление новых продуктовых и технических метрик
— Решение технически сложных проблем по масштабированию высоконагруженного распределённого сервиса
— Ревью кода
— Взаимодействие с другими участниками команд для достижения необходимого результата
— Проектирование архитектуры и разработка новых сервисов
Требования:
— Уверенные знания в построении микросервисной архитектуры на платформах, понимание плюсов и минусов такой архитектуры
— Знания и опыт с Java 21+ (коллекции, stream, исключения, наследования и ООП)
— Знание ООП и шаблонов проектирования
— Умение организовывать сбор требований, техническое обсуждение, процесс разработки и внедрения решения
— Опыт работы в команде, понимание принципов Agile
— Опыт многопоточного программирования
Условия:
— Возможность инициировать и реализовывать свои идеи
— Оформление по ТК РФ в штат компании в ИТ-аккредитованное юр. лицо
— Бюджеты на обучения (внутренние и внешние - конференции)
— Реферальная программа
— Скидки у партнеров, ресторанов, детских учреждений, развлекательных площадок, обучающих программ и т.д.
— Профессиональная команда и современные подходы
— Индивидуальная программа мотивации по итогам выполненной работы
— Гибкий график работы
— Инфраструктура офиса
AppEvent — это стабильная, современная и аккредитованная IT компания, продуктом которой является модульная платформа автоматизации учёта и онлайн записи. Уже 9 лет мы помогаем партнёрам из спортивной и образовательной сфер, фотостудиям/лофтам и др. увеличивать конверсию, структурировать работу и экономить. AppEvent уже пользуются компании в 14 странах мира и это не предел.
Мы приглашаем в команду Python Middle разработчика для усиления команды, который будет разрабатывать backend веб и мобильных приложений. Вакансия для тех, кто хочет развиваться и создавать продукт на весь мир.
Чем предстоит заниматься:
— Проектировать и разрабатывать компоненты систем
— Решать нестандартные задачи
— Проводить code review
— Выпускать релизы
— Помогать менее опытным коллегам и организовывать работу
— Непрерывно обучаться, совершенствовать свои знания и навыки
— Прорабатывать задачи (валидация тз) с аналитиками
— Наставничество над Backend разработчиками
Чек-лист ожидаемых скилов:
— Отличное знание Python 3
— Опыт коммерческой разработки на Python от 3-х лет
— Опыт работы и отличное знание фреймворка Django 3, DRF
— Опыт работы с Celery
— Знание SQL, Redis, Docker
— Опыт работы с реляционными СУБД (MySQL)
— Знаете SQL
— Опыт работы с MongoDB, Redis
— Опыт работы с Docker
— Опыт работы с Unix
— Умение оценивать сроки и декомпозировать задачи
— Желание разрабатывать большие проекты
— Умения работать в команде и ориентации на результат
— Стремления к развитию
Будет плюсом:
— Опыт разработки на Perl
— Опыт ревью кода
— Опыт выкатки релизов
Что мы предлагаем:
— Четкие, понятные и интересные задачи
— Развитие до лида и руководителя
— График 5/2, 8 часов в день. Начало рабочего дня можно сдвигать
— Работу в офисе или гибридный формат — по договоренности с руководителем
— Возможность воспользоваться льготной IT ипотекой до 6 %
— Оформляем по ТК РФ и соблюдаем его с первого дня
— Белая зп, размер обсудим на собеседовании
— Программа онбординга
— Корпоративный психолог
— Возможность влиять на процесс и результат
— Кухня, где ты можешь отдохнуть на пуфике, выпить кофе или чай, как ты любишь.
— Офигенные корпоративы
ГибридmiddleРостов-на-Дону
seniorBerlin
Все вакансии в одном месте - страница 36 · Job Hunters
