Операционный менеджмент вакансии

В Москве требуется операционный директор для расчетной небанковской кредитной организации (РНКО). В обязанности входит управление операционной деятельностью и координация работы различных подразделений организации. Необходимо оптимизировать процессы, которые проходят через клиентский блок, финансовый мониторинг, валютный контроль и другие функции, а также повышать операционную эффективность, устраняя разрывы в процессах и внедряя автоматизацию. Важной задачей является развитие клиентского сервиса через внедрение SLA, стандартов обслуживания и оптимизацию клиентского пути. Также требуется построить масштабируемую операционную модель для поддержки дальнейшего роста бизнеса. Кандидат должен иметь опыт руководства в банковской или финансовой сфере, глубокое понимание банковских процессов и обслуживания корпоративных клиентов (B2B), а также опыт управления кросс-функциональными процессами, их оптимизации и автоматизации. Необходим успешный опыт внедрения изменений и повышения операционной эффективности.

Задачи: — перестроить и масштабировать сортировочные центры: пропускная способность, оборудование, технологические процессы — перестроить и масштабировать склад, транспорт, курьерскую доставку и last mile — перестроить и масштабировать сеть филиалов, франчайзинговых отделений и постаматов — контролировать SLA, себестоимость, операционную эффективность — заниматься автоматизацией, операционной аналитикой и внедрять культуру Continuous Improvement Требования: — свободный английский, готовность проходить интервью на английском языке — опыт управления высоконагруженными системами: сортировочные комплексы, автоматизированные распределительные центры, e-commerce, производство с непрерывным циклом — высшее техническое или инженерное образование (MBA будет плюсом) — 8+ лет на руководящих позициях, из них 5+ во главе крупного операционного блока или в роли COO — опыт управления большими командами и развития руководителей среднего звена — опыт реализации проектов по снижению затрат и повышению производительности с конкретными цифрами — знание и использование Lean, Kaizen, TOC, WMS, TMS, ERP как рабочих инструментов Условия: — работа в офисе в Алматы — подчинение CEO и взаимодействие с собственниками

Требования: — Не менее четырех лет стажа госслужбы или по специальности; — Не менее трех лет стажа релевантного опыта в управленческих должностях; — Желателен опыт взаимодействия с федеральными органами. Профессиональные знания и навыки: — Знание основ федерального законодательства о госслужбе, о коррупции, о бюджетных процессах, бюджетном регулировании, о госзакупках; Функциональные обязанности: — Реализация государственной политики в сфере недропользования, охраны окружающей среды (включая атмосферный воздух и почвы), обращения с отходами, водных отношений, безопасности гидротехнических сооружений (ГТС) и сохранения животного мира Забайкальского края; — Осуществление регионального геологического контроля, организация лицензирования пользования участками недр местного значения, проведение аукционов, ведение территориальных балансов запасов, согласование технических проектов разработки месторождений и создание комиссий по согласованию строительства на участках недр; — Осуществление регионального экологического контроля, выявление накопленного вреда среде и организация его ликвидации, управление особо охраняемыми природными территориями регионального значения, проведение государственной экологической экспертизы объектов регионального уровня.

Location: Philippines Workplace: OnSite The ALDI Territory Supervisor is responsible for overseeing the day-to-day operations of assigned ALDI retail associates and locations, ensuring consistent delivery of excellent customer experiences and adherence to Salmon’s operational standards. This role plays a key part in driving sales performance, ensuring store efficiency with low risk, and supporting the ALDI Sales Lead in achieving overall business goals. As an on-the-ground leader, the ALDI Territory Supervisor ensures that every Retail Associate is motivated, aligned, and equipped to deliver top-tier service. This position thrives in a fast-paced, field-based environment with a focus on collaboration, accountability, and performance excellence. KEY RESPONSIBILITIES · Supervise and support store teams to ensure daily operational efficiency and sales targets are met. · Work closely with the ALDI Sales Lead to implement sales strategies, promotional activities, and operational improvements. · Monitor in-store performance metrics and provide timely reports, feedback, and recommendations. · Ensure compliance with Salmon Financing Inc.’s operational standards, company policies, and customer service guidelines. · Conduct regular store visits and audits to assess performance and staff engagement. · Coach, train, and motivate team members to achieve productivity, accuracy, and service excellence. · Address customer concerns and operational challenges promptly and professionally. · Coordinate with other departments (e.g., Logistics, Marketing, HR) to resolve operational issues and support store needs. QUALIFICATIONS · Bachelor’s degree in Business, Management, or related field (or equivalent experience). · 2–3 years of supervisory or leadership experience in retail, sales, or field operations. · Strong understanding of sales processes, retail performance metrics, and inventory control. · Experience working with ALDI stores or in a financial/consumer goods retail environment is a plus. SKILLS & COMPETENCIES · Effective leadership and team management capabilities. · Strong communication and interpersonal skills. · Results-driven, organized, and proactive in problem-solving. · Customer-focused with the ability to handle challenges calmly and professionally. · Comfortable working independently in offsite/field-based settings. · Proficient in Microsoft Office and retail management systems.

Location: Philippines The ALDI Territory Supervisor is responsible for overseeing the day-to-day operations of assigned ALDI retail associates and locations, ensuring consistent delivery of excellent customer experiences and adherence to Salmon’s operational standards. This role plays a key part in driving sales performance, ensuring store efficiency with low risk, and supporting the ALDI Sales Lead in achieving overall business goals. As an on-the-ground leader, the ALDI Territory Supervisor ensures that every Retail Associate is motivated, aligned, and equipped to deliver top-tier service. This position thrives in a fast-paced, field-based environment with a focus on collaboration, accountability, and performance excellence.   KEY RESPONSIBILITIES · Supervise and support store teams to ensure daily operational efficiency and sales targets are met. · Work closely with the ALDI Sales Lead to implement sales strategies, promotional activities, and operational improvements. · Monitor in-store performance metrics and provide timely reports, feedback, and recommendations. · Ensure compliance with Salmon Financing Inc.’s operational standards, company policies, and customer service guidelines. · Conduct regular store visits and audits to assess performance and staff engagement. · Coach, train, and motivate team members to achieve productivity, accuracy, and service excellence. · Address customer concerns and operational challenges promptly and professionally. · Coordinate with other departments (e.g., Logistics, Marketing, HR) to resolve operational issues and support store needs.   QUALIFICATIONS · Bachelor’s degree in Business, Management, or related field (or equivalent experience). · 2–3 years of supervisory or leadership experience in retail, sales, or field operations. · Strong understanding of sales processes, retail performance metrics, and inventory control. · Experience working with ALDI stores or in a financial/consumer goods retail environment is a plus.   SKILLS & COMPETENCIES · Effective leadership and team management capabilities. · Strong communication and interpersonal skills. · Results-driven, organized, and proactive in problem-solving. · Customer-focused with the ability to handle challenges calmly and professionally. · Comfortable working independently in offsite/field-based settings. · Proficient in Microsoft Office and retail management systems.

Location: Philippines The ALDI Territory Supervisor is responsible for overseeing the day-to-day operations of assigned ALDI retail associates and locations, ensuring consistent delivery of excellent customer experiences and adherence to Salmon’s operational standards. This role plays a key part in driving sales performance, ensuring store efficiency with low risk, and supporting the ALDI Sales Lead in achieving overall business goals. As an on-the-ground leader, the ALDI Territory Supervisor ensures that every Retail Associate is motivated, aligned, and equipped to deliver top-tier service. This position thrives in a fast-paced, field-based environment with a focus on collaboration, accountability, and performance excellence.   KEY RESPONSIBILITIES · Supervise and support store teams to ensure daily operational efficiency and sales targets are met. · Work closely with the ALDI Sales Lead to implement sales strategies, promotional activities, and operational improvements. · Monitor in-store performance metrics and provide timely reports, feedback, and recommendations. · Ensure compliance with Salmon Financing Inc.’s operational standards, company policies, and customer service guidelines. · Conduct regular store visits and audits to assess performance and staff engagement. · Coach, train, and motivate team members to achieve productivity, accuracy, and service excellence. · Address customer concerns and operational challenges promptly and professionally. · Coordinate with other departments (e.g., Logistics, Marketing, HR) to resolve operational issues and support store needs.   QUALIFICATIONS · Bachelor’s degree in Business, Management, or related field (or equivalent experience). · 2–3 years of supervisory or leadership experience in retail, sales, or field operations. · Strong understanding of sales processes, retail performance metrics, and inventory control. · Experience working with ALDI stores or in a financial/consumer goods retail environment is a plus.   SKILLS & COMPETENCIES · Effective leadership and team management capabilities. · Strong communication and interpersonal skills. · Results-driven, organized, and proactive in problem-solving. · Customer-focused with the ability to handle challenges calmly and professionally. · Comfortable working independently in offsite/field-based settings. · Proficient in Microsoft Office and retail management systems.

Location: Mandaluyong Workplace: Hybrid About Salmon Salmon Bank (Rural Bank) Inc., the banking arm of Salmon Group Ltd., is a technology-driven challenger bank in the Philippines operating under a BSP license. We combine the trust of a licensed institution with the speed and convenience of a modern financial product. Work within regulated financial infrastructure, where product, risk, compliance, operations, technology, and customer experience are closely connected. About the Role Salmon is hiring a Core Posting Officer to join the Core Posting Team within Banking Operations. You will carry out posting operations, service requests, controls and case activities, making sure every transaction is properly approved, accurately recorded and fully evidenced. You will work with product, technology, risk, compliance, finance and customer-facing teams to keep the Bank’s operations reliable. What You’ll Do Posting operations - Execute operational processes, service requests, controls and case activities for the Core Posting Team. - Review inputs, validate information, and resolve standard exceptions. - Follow up with relevant stakeholders to close open items. - Ensure all posting requests have appropriate approvals under the Delegated Authority (DA). Documentation and evidence - Maintain process documentation, case notes, trackers and evidence for transparent operations. - Help document processes for the Core Posting Team and related processes. End-to-end process ownership - Ensure end-to-end processes work smoothly, including links to other Banking Operations teams and Bank stakeholders. - Comply with the Core Posting Team’s KPIs and KRIs. Team operations - Assist in capacity planning, and in productivity and performance monitoring and evaluation of team members. - Ensure the relief arrangement is kept up to date and implemented. Cross-team collaboration - Work closely with the Core Posting Team, Banking Operations colleagues and Salmon stakeholders in support of the Bank’s business model and strategic direction. - Partner with product, technology, risk, compliance, finance and customer-facing teams to keep operations reliable. What We’re Looking For - Bachelor’s degree in Business Administration, Finance, Accountancy or a related field - 2-3 years of experience in banking operations, transaction processing, posting or a related control function (experience in a BSP-supervised institution, especially digital banking, is an advantage) - Working knowledge of core banking systems, posting and reconciliation processes, or the ability to be trained in them - Strong attention to detail and a control mindset, including awareness of approval and delegated authority requirements - Strong documentation and written communication skills - Strong coordination and follow-through skills - Ability to meet the Bank’s fit and proper standards, including pre-employment screening

Задачи: — поддержка операций с фондами прямых инвестиций — координация работы с поставщиками услуг — улучшение процессов Требования: — не указаны Условия: — стажировка с оплатой $41,600 в год Технологии и инструменты: — Google Docs — Excel

Location: Athens, Greece About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we’re building the delivery of (almost) everything and you’ll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe. Working at Wolt isn’t always easy, but it’s definitely exciting. Here you’ll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You’ll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you’re a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life. At Wolt, we’re building technology that makes life in local neighborhoods simpler. Wolt Market is our online grocery business, bringing customers a curated range of everyday essentials quickly and reliably. The Category Team shapes the assortment, promotions and supplier collaboration behind that experience. As a Category Specialist, you will be the operational backbone of the team ensuring promotional plans, data, communication and follow-ups move accurately and on time. What you’ll be doing This is a hands-on coordination role at the centre of the Category Team. You will work closely with Category Managers, suppliers and internal stakeholders to keep commercial activities organised, accurately documented and delivered on schedule. Day-to-day in this role you’ll: Coordinate the collection, follow-up and communication of promotional plans with suppliers. Maintain accurate trackers, files and timelines for promotions, campaigns and category initiatives. Support Category Managers with administrative and executional tasks, including supplier and SKU-related processes. Act as a key point of contact between suppliers, Category Managers and internal teams, ensuring clear and timely activation of Promo Plan. Support post-campaign reporting and the preparation of materials used to evaluate promotions and commercial activities. Use systems, reporting tools and AI-enabled tools to improve accuracy, visibility and day-to-day efficiency. Our humble expectations We are looking for a highly organised and proactive team player who enjoys working in a fast-moving e-commerce environment. Experience in a coordination, commercial support, e-commerce or retail or FMCG role. Strong organisational skills, attention to detail and the ability to manage multiple priorities and deadlines. Clear and professional written and verbal communication skills in Greek and English. Confidence working with Excel or Google Sheets, PowerPoint and everyday office tools. Comfort using systems and reporting tools, with curiosity and willingness to adopt AI and automation tools. A collaborative and hands-on approach, with the motivation to learn and grow in a commercial environment. What’s in it for you You’ll gain broad exposure to the commercial engine of a fast-growing online grocery business and work closely with Category Managers, suppliers and cross-functional teams. This role offers a strong foundation to build commercial, analytical and operational skills while helping shape more efficient ways of working through data, systems and AI. Next steps We review applications on a rolling basis. The recruitment process will include an initial conversation with Talent Acquisition, an interview with the hiring team and a practical assessment or working session relevant to the role. The Talent Acquisition team will guide you through the process and share the details at each stage. Our Commitment to Diversity and Inclusion We’re committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That’s why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel. Beware of recruitment scams: DoorDash, Deliveroo, and Wolt will never ask you to pay money or share sensitive financial information during hiring — learn more about our legitimate recruiting process at Recruitment Scam Awareness - DoorDash .

Задачи: — контролировать операции исследовательского и опытно-конструкторского центра (R&D) — руководить сборкой рабочих ячеек — планировать пространство для оборудования и рабочих процессов Требования и условия в тексте не указаны.

Задачи: — планирование и выполнение развертывания гуманоидных роботов — разработка сценариев использования — проведение тестирования продукта

Задачи: — Отслеживать коммерческие кейсы — Отчитываться по ключевым показателям эффективности (KPI) — Поддерживать развертывание решений для клиентов — Координировать выполнение задач Требования: — Навыки работы с SQL — Опыт работы с Looker — Знание Python Условия: — Зарплата от $62,400 до $83,200 в год

Задачи: • Управление подразделениями СПиР, гостиничного хозяйства, СПА, бары и рестораны • Набор и обучение персонала • Знание международных стандартов сервиса и их применения • Высокие навыки коммуникации • Знание норм СанПина и ТК РФ Требования: • Высшее образование • Опыт открытия 5-звездочных гостиниц • Работа на аналогичной должности от 5 лет • Знание законодательства и нормативов в туристической области

Обязанности: — Разработка и реализация стратегии логистического направления, развитие экспедиционных услуг. — Организация перевозок привлечённым транспортом по России, работа с перевозчиками - подрядчиками и договорами транспортной экспедиции. — Построение и развитие пула перевозчиков: тендеры, отбор, оценка, рейтинг, контроль исполнения договорных обязательств. — Управление экономикой перевозок и маржинальной прибылью: расчёт себестоимости рейсов, анализ рентабельности маршрутов и клиентов, оптимизация ставок. — Разработка, внедрение и контроль операционных KPI: OTIF, себестоимость перевозки, производительность труда, уровень претензий. — Анализ рынка транспортных услуг и конкурентной среды: тарифы, новые перевозчики, цифровые сервисы, лучшие практики. — Автоматизация и цифровизация процессов: развитие TMS, интеграция с 1С, электронный документооборот, работа с ATI. — Налаживание и оптимизация внутренних процессов логистического департамента. — Взаимодействие с ключевыми клиентами, расчёт ставок и согласование условий. Требования: — Опыт руководящих позиций в логистике от 5 лет, в транспортно-экспедиционных компаниях. — Управление командой от 20 человек, в том числе через руководителей подразделений. — Экспертиза в организации FTL-перевозок привлечённым транспортом по России. — Опыт работы с договорами транспортной экспедиции: заключение, ведение, контроль обязательств перевозчиков. — Опыт построения и развития пула перевозчиков-подрядчиков. — Управление P&L: бюджетирование, контроль себестоимости и маржинальности, анализ отклонений. — Опыт постановки, мониторинга и анализа операционных KPI логистических процессов. — Опыт реализации проектов по автоматизации и оптимизации бизнес-процессов, внедрения TMS. — Знание законодательства и нормативных актов в области перевозок и транспортной экспедиции на территории России. — Понимание принципов формирования логистических систем и управления цепями поставок. — Опыт создания эффективных систем контроля и мотивации сотрудников. — Системное и аналитическое мышление, лидерство, стрессоустойчивость. — Высшее образование (логистика, управление цепями поставок, экономика, или смежное). Условия: — Доход: оклад (фикс) + ежемесячная премия по результатам выполнения KPI (от 300 000 до 600 000 ₽ за месяц до вычета налогов). — Офисный формат работы: Москва, 1-й Вишняковский проезд, д. 1, стр. 8. — Современная и энергичная команда, сплочённость и взаимовыручка — стандарт компании. — Комфортный современный офис в пешей доступности от метро. — Корпоративные обучения. Будет преимуществом: — Опыт работы в компаниях уровня Делко, ЛидерТранс, Фрейтер, Парус, Бауфасад, ФКК, Итеко, Монополия или аналогичных ТЭК. — Своя база перевозчиков по РФ. — Опыт развития международных направлений и ВЭД.

Компания — крупная группа партнеров(ГК), которая с 2000 года занимается заготовкой, переработкой и реализацией лома черных и цветных металлов в Москве и Московской области. Имеет 4 площадки в разных частях Москвы. Задачи: — Управление объемом, СПРЕД и продажей лома на покупателя по ГК БЭК для достижения годовой экономической цели, согласно установленного годового (ежемесячного) бюджета. — Управление объемом, ценой закупа и спредом по ГК БЭК на основании реальной цены конкурентов на земле и цены сбыта. — Получение дополнительного дохода от заготовки ЦЛ/ДЛ/Кабеля и прочих проектов ГК БЭК. — Выявление точек потерь во внутренней среде - завышенные издержки, упущенный дополнительный доход и выгоды, воровство и прочее. — Решение проблем и реализация предложений персонала Компании, выявленных при личном общении. — Управление маркетинговой политикой ГК БЭК и получение дополнительного дохода от услуг Сервиса. — Оптимизация, автоматизация бизнес-процессов, на основании выявленных проблем. Требования: — Опыт работы от 3–5 лет на руководящей позиции (директор по продажам, коммерческий директор). — Лидерские качества, готовность к росту и развитию, умение видеть авторитет у других и завоевывать его у окружающих. Условия: — Режим работы 5/2 (ненормируемый рабочий день). — Официальное трудоустройство. — Заработная плата от 300 000 до 450 000 ₽ за месяц на руки.

Задачи: — Полное управление P&L рефрижераторного направления: стратегия, продажи, операционная эффективность, партнёрская сеть и команда. — Фокус на международные рынки, рост выручки и маржинальности. — Развитие международных логистических коридоров и привлечение крупных клиентов (FMCG, фарма, food & beverage). — Выстраивание партнёрской сети (перевозчики, морские линии, терминалы, 3PL). — Участие в тендерах, переговоры на уровне первых лиц, долгосрочные контракты. — Оптимизация цепочек, снижение себестоимости, контроль качества и SLA. — Формирование команды (коммерция + операционный блок). Требования: — 5+ лет управления логистическим бизнесом в рефрижераторных/температурных перевозках. — Подтверждённый рост выручки и прибыли направления. — Своя клиентская база — обязательное условие. — Опыт работы с P&L, юнит-экономикой, мультимодальными цепочками. — Английский — Upper-Intermediate и выше. — Готовность к переговорам на уровне топ-менеджмента. Условия: — Офис в Москве (м. «Преображенская площадь»), 5/2 с 09:00 до 18:00.

Задачи: — управлять командой логистов и диспетчеров; — контролировать автомобильные перевозки по России; — повышать рентабельность рейсов. Требования: — опыт в грузоперевозках от 5 лет; — опыт на руководящей позиции от 3 лет; — опыт управления собственным и привлечённым транспортом; — опыт работы с 1С, TMS, ERP и Excel. Условия: — официальное оформление; — ДМС со стоматологией; — обучение; — карьерное развитие; — современный офис рядом с метро; — график 5/2, с 08:00 до 17:00. Город: Москва, Преображенская площадь.

В крупную золотодобывающую компанию ищут директора по добыче россыпного золота, обладающего сильными лидерскими качествами и управленческим опытом. Задачи: — Обеспечение выполнения утвержденных планов по добыче золота. — Координация работы всех участков. — Руководство коллективом численностью до 1200 человек. — Контроль технологической дисциплины и соответствия проектной документации. — Участие в формировании бюджета подразделения и контроль затрат.