Задачи:
— Учет ТМЗ и стройматериалов в 1С 8.3.
— Контроль первичной документации, списания (М-29) и остатков.
— Сверки со складом и ПТО, участие в инвентаризациях.
Требования:
— Опыт в строительном учете и умение работать с большой номенклатурой.
— Внимательность к цифрам и контролю расхождений.
Условия:
— Официальное трудоустройство (РК), стабильная зарплата.
— График 5/2 (9:30 – 18:00).
— Локация: п. Туздыбастау, Алматинская область.
Управление полным циклом продаж (End-to-End): от верификации и квалификации лида до заключения сделки, контроля подписания контракта и последующего развития аккаунта (Upsell / Cross-sell); Работа с Inbound-потоком: глубокая квалификация входящих обращений, анализ потребностей клиентов, проведение презентаций и подготовка ценностных предложений;
- Решение сложных алгоритмических и исследовательских задач: обработка 3D‑данных, полигональных сеток и пространственных объектов, разработка пайплайнов поиска; - Проектирование архитектуры ML/DS‑сервисов и внедрение готовых решений в инфраструктуру проекта;
УдалённоГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
-Лидирование проработки методологии, бизнес-процессов и проектных решений по блоку МСФО: изменение типовой конфигурации, интеграции, оценка реализуемости, сравнение вариантов (преимущества, недостатки, риски). -Моделирование и демонстрация процессов на копии базы на реальных кейсах;
▫️управління командою SMM-спеціалістів, розподіл проєктів та контроль навантаження; ▫️побудова та вдосконалення внутрішніх процесів роботи SMM-відділу;
In this role you will: Scrape various API’s on an industrial scale (TB’s/day) Build backend services using Python, focusing on high-load, data-intensive systems, and optimizing data pipelines and analytics. Write and review code for quality, security, and best practices across the backend components.
• Manage and develop relationships with existing PSPs, banks, payment gateways, acquirers and other payment infrastructure providers. • Monitor service quality, approval rates, fees and commercial terms.
• Оффер в команду LuckyTeam — для тех, кто покажет лучшие результаты и готов продолжить путь в команде рядом с тимлидами и хэдами направлений. Важны способность быстро учиться, анализировать данные и находить решения.
Задачи:
— участие в международном проекте в роли Senior Backend Developer
Требования:
— уровень английского языка B2+
— опыт разработки на Python для backend
— опыт работы с Prompt Engineering
— настройка Agentic AI, предпочтительно LangChain
— опыт работы с Agent Skills и Tools
— знание SQL и Snowflake
— опыт работы с Cortex Analyst
— опыт работы с Text-to-SQL / Intent-to-SQL
Желательно:
— опыт работы с DeepEval
— опыт инструментирования MLflow
— навыки настройки производительности и оптимизации затрат
— опыт работы с кэшированием метрик и предагрегацией
— опыт в DataOps / Data Platform
— понимание архитектуры семантического слоя
— опыт работы в фармацевтической коммерции
Условия:
— удалённая работа из Европы
— полная занятость
— долгосрочный проект
Own the technical strategy for complex Enterprise opportunities from initial discovery through POV, onboarding, and the customer's first 30 days. Lead POVs end to end by defining meaningful success criteria, building the technical delivery plan, coordinating internal teams, troubleshooting issues, and keeping execution on track.
Участие в разработке и развитии SIEM-системы KUMA: разработка контента и поставка экспертизы в решение; Работа с обращениями пользователей: проработка новых требований на основе фидбека заказчиков;
-Проектирование и разработка интерфейсов и сервисов. -Мы проектируем и разрабатываем инструменты для настройки подключений и датасетов, создания графиков и дашбордов.
Компания «Мегаполис Медиа», специализирующаяся на создании медиа-контента для крупных брендов и корпораций, приглашает в штат саунд-продюсера или звукорежиссера с опытом работы на федеральном радио. В обязанности входит полный цикл музыкального продакшна: разработка эфирной одежды радиостанций, создание джинглов (в том числе вокальных), гимнов, песен и промо-материалов; запись, редактирование и обработка вокала, сведение и мастеринг; взаимодействие с дикторами, вокалистами и музыкальными коллективами, проведение кастингов; подбор музыкальных треков и звуковых эффектов, ведение музыкальной базы студии; применение нейросетей для генерации и клонирования голосов; работа с профессиональным студийным оборудованием и настройка звукового тракта. Требования включают минимум 5 лет опыта работы саунд-продюсером, звукорежиссером или композитором на федеральном радио или в крупном аудиопродакшне, музыкальное образование, абсолютный слух и композиторские навыки, глубокое понимание звукового тракта и умение его настраивать с нуля, опыт создания вокальных джинглов и обработки вокала, а также высокую продуктивность, ответственность, пунктуальность и развитые организаторские способности. Необходимо предоставить сильное портфолио с примерами треков, эфирной одежды и джинглов. Работа предполагает полный рабочий день в штате, конкурентную зарплату с индивидуальным обсуждением, возможные переработки с оплатой, а также работу в офисе в центре Москвы с видом на Кремль и участие в масштабных проектах с ведущими заказчиками страны.
Задачи:
— Создание ИТ-фундамента: сформировать целевую архитектуру предприятия и дорожную карту развития с учетом этапов строительства, пусконаладки, валидации и выхода на плановую мощность.
— Обеспечить учет ИТ-требований при проектировании серверных, сетей, систем связи, резервирования, безопасности и инженерной инфраструктуры.
— Организовать выбор, внедрение и интеграцию систем классов ERP, MES, LIMS, QMS, WMS, SCADA и других решений для производства, качества, лаборатории и складской логистики.
— Управлять ИТ-планом готовности, тестированием, приемкой, миграцией данных, обучением пользователей и переходом систем в промышленную эксплуатацию.
— Выстроить эффективную работу с проектным офисом, производством, качеством, инженерной службой, автоматизацией, корпоративным ИТ и поставщиками.
— Обеспечить соответствие компьютеризированных систем требованиям GxP/GMP, CSV/CSA, data integrity и change control.
— Совместно с подразделением качества организовать валидацию систем, управление рисками, подготовку документации и сопровождение аудитов.
— Создать модель защиты IT/OT-инфраструктуры: сегментация сетей, управление доступами, защита удаленных подключений, резервное копирование, мониторинг и реагирование на инциденты.
— Обеспечить контролируемый доступ подрядчиков и безопасное взаимодействие с корпоративной инфраструктурой холдинга.
— Сформировать сервисную модель ИТ-поддержки: Service Desk, каталог услуг, SLA/OLA, управление инцидентами, проблемами и изменениями.
— Обеспечить бесперебойную работу производственных, лабораторных, складских и офисных сервисов после запуска.
— Разработать и протестировать планы Business Continuity и Disaster Recovery для критичных систем.
— Организовать мониторинг, резервирование и техническую поддержку с учетом режима работы производства.
— Сформировать ИТ-стратегию и портфель цифровых проектов предприятия.
— Развивать автоматизацию производства, электронные записи, интеграцию систем, аналитику и решения для повышения эффективности.
— Управлять CAPEX/OPEX-бюджетом, оценивать TCO и ROI, контролировать договоры, лицензии и поставщиков.
— Поэтапно сформировать внутреннюю ИТ-команду и обеспечить передачу знаний от интеграторов и подрядчиков.
Требования:
— Опыт не менее 5 лет на руководящей ИТ-позиции.
— Опыт создания ИТ-функции или инфраструктуры с нуля.
— Участие в создании нового производства, промышленного объекта, лаборатории или другой сложной технологической площадки.
— Понимание IT/OT-инфраструктуры, сетей, серверов, резервирования, кибербезопасности и производственных систем.
— Знание требований GxP/GMP, валидации компьютеризированных систем, data integrity и управления изменениями.
— Опыт работы с URS, FAT, SAT, commissioning, qualification, UAT и go-live.
— Опыт работы с бюджетами, поставщиками, системными интеграторами и распределенными командами.
— Системное мышление, ориентация на результат, умение управлять рисками и сроками, выстраивать взаимодействие между ИТ, производством, качеством и инженерными службами.
Условия:
— Возможность строить карьеру в динамичной атмосфере лидирующей инновационной компании.
— Программа гибких льгот — 3% от зарплаты на спорт, здоровье или путешествия.
— Внутренние корпоративные скидки и привилегии — PrimeZone.
— Корпоративный автомобиль и мобильная связь.
— Программа поддержки сотрудников — консультационные услуги для решения жизненных проблем.
— Доплата по больничному листу до 80%.
— 5 дополнительных дней отпуска и 3 дня day-off в год.