DevOps инженер (Senior)

Задачи: — Поддержка и развитие CI/CD-процессов для серверных и онлайн-систем; — Автоматизация процессов сборки, тестирования, развертывания и мониторинга; — Управление конфигурациями и обеспечение стабильности сервисов; — Контроль доступности, производительности и безопасности систем; — Взаимодействие с командами разработки и эксплуатации для обеспечения бесперебойной работы сервисов; — Анализ инцидентов и участие в их оперативном устранении. Требования: — Опыт работы на позиции DevOps-инженера от 3 лет; — Уверенные знания Linux (на уровне администратора); — Опыт работы с контейнеризацией (Docker, Kubernetes); — Знание инструментов CI/CD (Jenkins, GitLab CI, ArgoCD и др.); — Навыки работы с системами мониторинга и логирования (Prometheus, Grafana, ELK, Zabbix и др.); — Опыт написания скриптов (Bash, Python); — Знание систем контроля версий (Git); — Базовое понимание сетевых технологий и принципов безопасности; — Опыт взаимодействия с базами данных MongoDB (PostgreSQL, Oracle, Redis); — Опыт работы с инфраструктурным кодом (Terraform, Ansible, Helm); — Опыт эксплуатации микросервисных архитектур; — Понимание подходов Observability, High Availability, SRE-практик. Условия: — Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + квартальная и годовая премия по результатам эффективности работы; — График работы с 9:00 до 18:00, 5/2; — Работа в команде с возможностью профессионального и карьерного развития; — Курсы по запросу и поддержка в карьерном развитии через внутренние программы обучения на корпоративной платформе HCB UpSkill; — Конструктор льгот OLZHA: кэшбек на здоровье, спорт, путешествия и саморазвитие в рамках утверждённых лимитов; — Комфортная среда: ультрасовременный и уютный офис HCB HUB с летней террасой, спортивным залом, столовой, кофейней, библиотекой и зонами отдыха; — Забота о здоровье: групповые тренировки, йога-классы и массаж; — Яркая корпоративная жизнь: мероприятия, конкурсы, квизы, клубы по интересам; — Merch Store с возможностью заработка «спасибо» и обмена на брендированные продукты и активности с топ-менеджментом; — Приятные скидки и привилегии на продукты банка, фитнес-клубы, клиники и магазины-партнёры; — Реферальная программа с вознаграждением за рекомендации; — Дресс-код в стиле Smart Casual.