Ведущая финтех-платформа ищет специалиста, который будет заниматься взаимодействием с платежными системами в регионах СНГ, MENA и Европе. В обязанности входит организация подключения и запуск новых платежных сервис-провайдеров (PSP), а также координация процессов интеграции. Необходимо контролировать соблюдение SLA, объемы транзакций, стабильность работы и маржинальность. Также требуется оптимизировать затраты на обработку платежей и улучшать конверсию, а также принимать участие в формировании платежной стратегии компании. Кандидат должен иметь опыт работы с платежными системами не менее 1,5 лет, разбираться в особенностях процессинга в сферах iGaming и FinTech, а также владеть знаниями ключевых метрик, таких как approval rate и конверсия. Компания предлагает оплату в рублях или криптовалюте, первые три месяца работы в офисе, после чего возможен гибридный режим.
Задачи:
— Распределение товаров по заданным направлениям и категориям.
— Обработка и систематизация информации о товарах.
— Контроль наличия и распределения товарных позиций.
— Ведение таблиц и подготовка отчётности.
— Выполнение задач в установленные сроки.
Требования:
— Внимательность, ответственность и организованность.
— Умение работать с информацией и соблюдать сроки.
— Стабильный доступ к интернету.
Условия:
— Полностью удалённая работа из любой точки.
— Гибкий график.
— Обучение рабочим процессам.
— Сотрудничество на условиях фриланса.
— Работа на корпоративной онлайн-платформе
Location: Dakar, Senegal
Workplace: OnSite
⭐️ LA SANTÉ N'ATTEND PAS.
Que les symptômes s’aggravent. Qu'il faille 6 mois avant d’obtenir un rendez-vous. Qu'on dépende d’un système de santé englué dans le papier et les processus manuels. Et pourtant, c’est ainsi que fonctionne aujourd’hui la santé en Afrique de l’Ouest. Vous attendez, jusqu’à ne plus pouvoir attendre.
Nous existons pour mettre fin à cette attente.
Née en 2022 au Sénégal, Tanel est la première assurance santé numérique d’Afrique de l’Ouest francophone. Elle opère au Sénégal et en Côte d’Ivoire. Nous transformons un marché dominé par les processus papier et des acteurs historiques fragmentés. Avec plus de 30 000 membres, un réseau de plus de 1 200 établissements de santé et de plus de 400 pharmacies, ainsi qu’un chiffre d'affaires multiplié par 7 en 2025, nous avons démontré une véritable adéquation entre notre produit et les besoins du marché, dans des pays qui avaient besoin d’une révolution.
En 2026, Alan, le leader européen de l’assurance santé axée sur la prévention, avec plus de 950 M€ de CA et + 1 M de membres en France, en Belgique, en Espagne et au Canada, a acquis Tanel afin d’accélérer son expansion sur le continent africain. Ensemble, nous construisons l’assurance santé de référence en Afrique de l’Ouest francophone, avec l’ambition d’atteindre 200 M$ de CA d’ici 2030.
Nous réunissons le meilleur des deux mondes : l’expertise de terrain de Tanel, ses relations locales et la confiance qu’elle a su bâtir, ainsi que la plateforme technologique de pointe d’Alan, son expertise actuarielle et son expérience du déploiement dans plusieurs pays.
MISSION PRINCIPALE
Assurer le traitement et la validation des sinistres santé, l’enregistrement des bons de prise en charge physiques et la gestion des demandes de remboursement, dans le respect des garanties contractuelles et des délais de traitement.
- Validation des sinistres : Vérifier l’éligibilité des bénéficiaires, les garanties, les plafonds, les tarifs et la conformité des prestations.
- Enregistrement des bons physiques : Contrôler, saisir et assurer le suivi des bons de prise en charge transmis par les prestataires.
- Traitement des remboursements : Vérifier les justificatifs, calculer les montants remboursables et préparer les dossiers pour paiement.
- Contrôle qualité : Identifier les anomalies, doublons et dossiers non conformes.
- Suivi opérationnel : Respecter les délais de traitement, réduire les dossiers en attente et assurer la fiabilité des données.
PROFIL RECHERCHÉ
- Rigueur, organisation, réactivité et maîtrise des outils informatiques.
- Bonne compréhension des mécanismes de prise en charge, de remboursement et de tiers payant.
- Capacité à analyser les factures, prescriptions et actes médicaux.
- Aisance écrite et orale en Français (Anglais un plus)
TYPE DE MISSION
- Mission initiale de 3 mois
- Basée dans nos bureaux de Dakar (SICAP Liberté 1)
- Avec une équipe passionnée (et passionnante)
- Salaire entre 200-300k FCFA / mois selon expérience
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Entretien d'1h pour évaluer votre motivation, comprendre votre parcours et tester vos compétences en situation réelle
- 1 prise de référence avec un employeur récent
ОфисГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— Управление выполнением заказов от их выпуска до подтверждения отгрузки для клиентских заказов, замен, перемещений запасов и других потоков выполнения.
— Мониторинг точности заказов, своевременности обработки, отставаний, задержек и исключений при отгрузке.
— Координация восстановления и приоритизация работы в рамках установленных бизнес-правил.
— Управление результатами через партнеров 3PL, обеспечение выполнения ими обязательств.
— Взаимодействие с региональными менеджерами поставщиков по ожиданиям сервиса, обзорам производительности, рискам емкости и улучшениям операций.
— Поддержка четких путей эскалации и передачи между часовыми поясами, обеспечение непрерывности и восстановления при сбоях.
— Управление отчетностью по производительности выполнения, исключениям и корректирующим действиям; использование данных для приоритизации и измерения улучшений.
— Исследование несоответствий заказов, запасов и отгрузок в системах.
— Координация сверки запасов и решения проблем с интерфейсами, отсутствующими транзакциями, ошибками конфигурации и данными с соответствующими владельцами.
— Проверка изменений систем и процессов до и после внедрения.
— Поддержка процедур и контролей склада для обеспечения точного исполнения, прослеживаемости и надежной передачи.
— Выявление повторяющихся сбоев и ручной работы; устранение, автоматизация или упрощение через улучшения корневых причин.
— Независимое руководство инициативами по улучшению с реализацией и измерением результатов.
— Создание стандартных рабочих процессов, ресурсов самообслуживания и процессов управления исключениями для снижения индивидуального вмешательства.
— Обеспечение готовности к запуску продуктов, новых рынков и каналов, переходов склада или систем через тестирование потоков выполнения и устранение пробелов готовности.
— Проверка счетов поставщиков выполнения на соответствие контрактным ставкам, фактической деятельности и утвержденным расходам; разрешение расхождений и отслеживание кредитов до закрытия.
— Мониторинг расходов и стоимости за заказ, исследование отклонений и выявление возможностей экономии без ущерба для сервиса.
— Взаимодействие с менеджерами поставщиков и финансовым отделом для улучшения точности выставления счетов, отчетности по затратам и автоматизированных контролей для предотвращения повторяющихся ошибок.
Требования:
— Опыт 5+ лет в выполнении заказов, управлении заказами, складских операциях, логистике или цепочке поставок, либо эквивалентное образование и опыт.
— Практические знания ERP, систем управления заказами и складами, включая исследование транзакций и несоответствий запасов.
— Сильные аналитические навыки и умение управлять контролями через операционную отчетность.
— Способность самостоятельно управлять операционными рабочими процессами, решать исключения и реализовывать проекты по улучшению.
— Умение выявлять корневые причины и создавать повторяемые решения вместо постоянного ручного вмешательства.
— Способность влиять на внутренних заинтересованных лиц и внешних партнеров без прямых полномочий.
Преимущества:
— Опыт работы с Oracle или аналогичными ERP платформами.
— Опыт поддержки глобального аппаратного выполнения через каналы direct-to-consumer, розничные или B2B.
— Знание интеграций между ERP, системами управления заказами и 3PL складами.
— Опыт создания панелей мониторинга, автоматизированной отчетности или автоматизации рабочих процессов.
— Опыт поддержки запусков продуктов, переходов складов или изменений систем выполнения.
— Знание международной логистики и взаимодействия между выполнением, грузоперевозками и торговым комплаенсом.
Условия:
— Удаленная работа.
— Медицинская страховка.
— Гибкий отпуск.
— Пенсионные накопления.
— Современные программы планирования семьи.
Location: Limassol, Cyprus; Warsaw, Mazowieckie, Poland; Sofia City, Bulgaria
Workplace: hybrid
This role leads IT third-party management and procurement at Capital.com, delivering it against the strategy and priorities set by the VP of IT Operations. You own the full third-party lifecycle (search, onboarding, relationship management and offboarding) and the procurement of hardware, software and IT services, and you make the function the single, front-loaded entry point for buying: fast for the business, controlled for the company. You turn ad hoc, reactive vendor work into defined, repeatable processes that partner teams can rely on, with controls scoped to each vendor's risk. Working in a regulated group (FCA, CySEC and others), you keep third-party risk and spend under control while the business moves at speed, and you lead the IT Procurement team.
What You Will Do:
Lead IT third-party management and procurement and deliver it against the strategy and priorities set by the VP of IT Operations.
Own and run the third-party lifecycle end to end: search, onboarding, relationship management and offboarding, as defined, repeatable processes.
Own procurement of hardware, software and IT services, from sourcing and negotiation through purchase and renewal, as a single front-loaded entry point.
Scope controls to vendor risk through triage and tiering: first-pass assessment runs in the team, with Legal, Security, Compliance and IT Compliance confirming under agreed SLAs.
Design processes from scratch: document procedures, visualise workflows, then roll them out with training, feedback and iteration until they actually work.
Use process automation and AI to front-load checks and cut manual effort across the lifecycle.
Partner with Asset Management and FinOps so vendor, contract, spend and asset data stay one non-duplicated source of truth.
Give Finance and Treasury forward visibility of spend and payments: what, when, how much, which entity, which method.
Meet third-party regulatory and audit obligations by design (DORA register of information and similar), so reports are extracted, not assembled by hand.
Line-manage and develop the IT Procurement team; set direction, priorities and quality bars.
Who You Will Work With:
Asset Management and FinOps specialists: vendor, contract, spend and asset data as one shared source.
IT Infrastructure and IT Service Desk: requirements, deployment and support of purchased solutions.
Legal and Finance (budgeting and accounting): contracts, budget gates, payments and cost.
Compliance and IT Compliance: third-party risk framework, second-line confirmation and regulatory obligations.
What You Bring:
Experience leading vendor or third-party management and procurement in a regulated organisation (FCA, CySEC or similar); regulated experience is essential.
A track record of delivering against an agreed strategy and roadmap while bringing your own judgment to reach the outcome.
Proven ability to build processes from scratch: documenting procedures and visualising workflows.
Strong process rollout skills: you train people, gather feedback and iterate until the process works in practice, not just on paper.
Experience running the full vendor lifecycle and IT procurement (sourcing, negotiation, contracts, renewals, offboarding).
Comfort scoping controls to risk and working with Legal, Security and Compliance as defined interfaces.
People leadership: you lead a procurement team, set standards and develop people.
Excellent negotiation and stakeholder skills across business, engineering and control functions.
Nice to Have:
DORA knowledge and experience with a register of information.
Process automation, and active use of AI to speed assessment and administration.
Jira workflow at user level (no admin required).
Familiarity with third-party risk frameworks, outsourcing requirements, ISO 27001 or SOC 2.
Fintech, brokerage or banking experience.
What you will get in return:
Competitive Salary:
We believe great work deserves great pay! Your skills and talents will be rewarded with a salary that makes you feel valued and motivated.
Work-Life Harmony:
Join a company that genuinely cares about
you
—because your life outside of work matters just as much as your time on the clock. #LI-Hybrid
Annual Performance Bonus:
Your hard work doesn’t go unnoticed! Celebrate your achievements with a well-deserved annual bonus tied to your performance.
Generous Time Off:
Need a breather? Our annual leave policy lets you recharge and enjoy life outside of work without a worry.
Employee Referral Program:
Love working here? Share the love! Bring your talented friends on board and get rewarded for growing our awesome team.
Comprehensive Health & Pension Benefits:
From medical insurance to pension plans, we’ve got your back. Plus, location-specific benefits and perks!
Workation Wonderland:
Live your digital nomad dreams with 30 extra days to work remotely from anywhere in the world (some restrictions apply). Adventure awaits!
Volunteer Days:
Make a difference! Take two additional paid days each year to support causes you care about and give back to the community.
Be a key player at the forefront of the digital assets movement, propelling your career to new heights! Join a dynamic and rapidly expanding company that values and rewards talent, initiative, and creativity. Work alongside one of the most brilliant teams in the industry.
Задачи:
— Обеспечение своевременного и эффективного подбора поставщиков и подготовки оптимальных технико-коммерческих предложений, соответствующих требованиям заказчика по техническим, коммерческим и экономическим параметрам, с последующей передачей сделки в реализацию.
— Анализ технических заданий и согласование технических вопросов с заказчиком.
— Поиск, формирование базы и привлечение потенциальных поставщиков, направление запросов на получение технико-коммерческих предложений (ТКП).
— Анализ и согласование ТКП с ответственным менеджером, проработка технических, экономических и коммерческих условий сделки.
— Подготовка, актуализация и корректировка ТКП в соответствии с согласованными требованиями.
— Контроль соответствия договоров поставки согласованным техническим, коммерческим условиям, срокам и спецификациям.
— Ведение сделок в CRM и обеспечение корректности документации в соответствии с внутренними регламентами.
— Передача сделок в реализацию с полным комплектом необходимых данных и документов.
— Участие в урегулировании спорных вопросов с поставщиками и заказчиками, а также выполнение иных задач в рамках компетенции.
Требования:
— Высшее образование (техническое, инженерное, экономическое или в сфере ВЭД/международных отношений).
— Профильный опыт работы с горно-шахтным оборудованием (ВЭД, Продажи, Менеджеры проектов) от 3х лет.
— Уверенное владение английским языком для ведения деловой переписки и переговоров с иностранными поставщиками.
— Знание основ ВЭД, базовое понимание условий Incoterms.
— Знание требований ТР ТС/ГОСТ и сертификации оборудования будет преимуществом.
— Навыки поиска, оценки и развития поставщиков, включая поставщиков из Китая, Индии и других стран Азии.
— Опыт подготовки и анализа запросов (RFQ), технико-коммерческих предложений, а также работы с технической документацией, чертежами и спецификациями.
— Уверенное владение MS Office (Excel, Word, Outlook), опыт работы в CRM-системах.
— Навыки сравнительного анализа данных в Excel.
Преимуществом при отборе будет:
— Наличие технического образования.
— Опыт работы с азиатскими поставщиками.
Условия:
— Место работы: г. Москва, м. Краснопресненская.
— График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00.
— Возможность работы удаленно с посещением офиса периодически (РФ).
— Трудоустройство по ТК РФ.
— Размер оклада обсуждается с успешным кандидатом.
— Премии по результатам работы.
— Социальный пакет.
Задачи:
— Руководство планированием распределения и выполнением складских операций для автоматизации.
Требования:
— Опыт в планировании распределения, управлении цепочками поставок, транспортировке, логистике, управлении заинтересованными сторонами, работе со складами, системами управления складом (WMS), контроле запасов, комплектации (Kitting) и ERP-системах.
Условия:
— Удалённая работа.
— Зарплата от 108000 до 148500 долларов в год.
Задачи:
— Руководить удалёнными операциями
— Мониторить производительность системы
— Улучшать операционную последовательность и стабильность
Требования:
— Опыт работы с мониторингом систем
— Знание управления производительностью и ключевых показателей эффективности (KPI)
— Навыки анализа первопричин и улучшения процессов
Условия:
— Работа удалённо из Wilmington, MA
— Годовая зарплата от $87,000 до $119,900
Требования:
— Наличие высшего образования;
— Опыт работы на аналогичной позиции от 5 лет;
— Знание законодательства рынка ценных бумаг и валютного законодательства;
— Понимание риск-менеджмента;
— Опыт работы в банках, финансовых компаниях или трейдинге;
— Опыт работы с ценными бумагами, структурными продуктами и производными финансовыми инструментами (ПФИ);
— Навыки автоматизации и работы с данными: Excel (формулы, сводные таблицы), приветствуется базовое знание SQL, VBA, Python.
Обязанности:
— Сопровождение выпущенных структурных облигаций и сделок с ПФИ: отслеживание всех событий по сделкам, своевременная подготовка и оформление документов (подтверждения, уведомления и т.д.), контроль корректности расчетов;
— Взаимодействие с инфраструктурными участниками рынка (брокеры, депозитарии и др.);
— Обработка отчетов брокеров и передача необходимой информации другим подразделениям;
— Проведение сверок данных и позиций в системе сопровождения с внешними источниками;
— Ведение и ежедневное обновление справочных (static) данных в системе, контроль корректности их отображения;
— Расчет и контроль корректности расчетов, публикация значений индексов и портфелей индексов, а также сопутствующих документов и новостей;
— Участие в согласовании документации;
— Подготовка и направление риск-отчетов;
— Подготовка и сдача отчетности в Репозитарий;
— Сбор, анализ и предоставление аналитических данных;
— Участие в подготовке требований для автоматизации процессов и постановке задач.
Условия:
— Гибкий формат работы (4 дня в офисе и 1 день на удаленке);
— Рабочий день с 10:00 до 19:00 часов;
— Современный офис в центре Москвы;
— ДМС после прохождения испытательного срока.
В Москве требуется операционный директор для расчетной небанковской кредитной организации (РНКО). В обязанности входит управление операционной деятельностью и координация работы различных подразделений, оптимизация процессов между клиентским блоком, финансовым мониторингом и валютным контролем, а также повышение операционной эффективности через устранение разрывов и автоматизацию. Необходимо развивать клиентский сервис, внедряя SLA и стандарты обслуживания, а также создавать масштабируемую операционную модель для роста бизнеса. Кандидат должен иметь опыт руководства в банковской или финансовой сфере, глубокое понимание банковских процессов и обслуживания корпоративных клиентов (B2B), а также навыки управления и оптимизации кросс-функциональных процессов. Важны системное мышление, самостоятельность и сильные управленческие качества. Работа предполагает офис рядом с метро «Спортивная», конкурентную зарплату с фиксированным окладом и квартальными премиями по KPI, прямое взаимодействие с акционерами и участие в стратегических решениях, а также технологичную среду и интересные задачи.
В Москве требуется операционный директор для расчетной небанковской кредитной организации (РНКО). В обязанности входит управление операционной деятельностью и координация работы различных подразделений организации. Необходимо оптимизировать процессы, которые проходят через клиентский блок, финансовый мониторинг, валютный контроль и другие функции, а также повышать операционную эффективность, устраняя разрывы в процессах и внедряя автоматизацию. Важной задачей является развитие клиентского сервиса через внедрение SLA, стандартов обслуживания и оптимизацию клиентского пути. Также требуется построить масштабируемую операционную модель для поддержки дальнейшего роста бизнеса. Кандидат должен иметь опыт руководства в банковской или финансовой сфере, глубокое понимание банковских процессов и обслуживания корпоративных клиентов (B2B), а также опыт управления кросс-функциональными процессами, их оптимизации и автоматизации. Необходим успешный опыт внедрения изменений и повышения операционной эффективности.
Задачи:
— перестроить и масштабировать сортировочные центры: пропускная способность, оборудование, технологические процессы
— перестроить и масштабировать склад, транспорт, курьерскую доставку и last mile
— перестроить и масштабировать сеть филиалов, франчайзинговых отделений и постаматов
— контролировать SLA, себестоимость, операционную эффективность
— заниматься автоматизацией, операционной аналитикой и внедрять культуру Continuous Improvement
Требования:
— свободный английский, готовность проходить интервью на английском языке
— опыт управления высоконагруженными системами: сортировочные комплексы, автоматизированные распределительные центры, e-commerce, производство с непрерывным циклом
— высшее техническое или инженерное образование (MBA будет плюсом)
— 8+ лет на руководящих позициях, из них 5+ во главе крупного операционного блока или в роли COO
— опыт управления большими командами и развития руководителей среднего звена
— опыт реализации проектов по снижению затрат и повышению производительности с конкретными цифрами
— знание и использование Lean, Kaizen, TOC, WMS, TMS, ERP как рабочих инструментов
Условия:
— работа в офисе в Алматы
— подчинение CEO и взаимодействие с собственниками
Требования:
— Не менее четырех лет стажа госслужбы или по специальности;
— Не менее трех лет стажа релевантного опыта в управленческих должностях;
— Желателен опыт взаимодействия с федеральными органами.
Профессиональные знания и навыки:
— Знание основ федерального законодательства о госслужбе, о коррупции, о бюджетных процессах, бюджетном регулировании, о госзакупках;
Функциональные обязанности:
— Реализация государственной политики в сфере недропользования, охраны окружающей среды (включая атмосферный воздух и почвы), обращения с отходами, водных отношений, безопасности гидротехнических сооружений (ГТС) и сохранения животного мира Забайкальского края;
— Осуществление регионального геологического контроля, организация лицензирования пользования участками недр местного значения, проведение аукционов, ведение территориальных балансов запасов, согласование технических проектов разработки месторождений и создание комиссий по согласованию строительства на участках недр;
— Осуществление регионального экологического контроля, выявление накопленного вреда среде и организация его ликвидации, управление особо охраняемыми природными территориями регионального значения, проведение государственной экологической экспертизы объектов регионального уровня.
Location: Philippines
Workplace: OnSite
The ALDI Territory Supervisor is responsible for overseeing the day-to-day operations of assigned ALDI retail associates and locations, ensuring consistent delivery of excellent customer experiences and adherence to Salmon’s operational standards. This role plays a key part in driving sales performance, ensuring store efficiency with low risk, and supporting the ALDI Sales Lead in achieving overall business goals. As an on-the-ground leader, the ALDI Territory Supervisor ensures that every Retail Associate is motivated, aligned, and equipped to deliver top-tier service. This position thrives in a fast-paced, field-based environment with a focus on collaboration, accountability, and performance excellence.
KEY RESPONSIBILITIES
· Supervise and support store teams to ensure daily operational efficiency and sales targets are met.
· Work closely with the ALDI Sales Lead to implement sales strategies, promotional activities, and operational improvements.
· Monitor in-store performance metrics and provide timely reports, feedback, and recommendations.
· Ensure compliance with Salmon Financing Inc.’s operational standards, company policies, and customer service guidelines.
· Conduct regular store visits and audits to assess performance and staff engagement.
· Coach, train, and motivate team members to achieve productivity, accuracy, and service excellence.
· Address customer concerns and operational challenges promptly and professionally.
· Coordinate with other departments (e.g., Logistics, Marketing, HR) to resolve operational issues and support store needs.
QUALIFICATIONS
· Bachelor’s degree in Business, Management, or related field (or equivalent experience).
· 2–3 years of supervisory or leadership experience in retail, sales, or field operations.
· Strong understanding of sales processes, retail performance metrics, and inventory control.
· Experience working with ALDI stores or in a financial/consumer goods retail environment is a plus.
SKILLS & COMPETENCIES
· Effective leadership and team management capabilities.
· Strong communication and interpersonal skills.
· Results-driven, organized, and proactive in problem-solving.
· Customer-focused with the ability to handle challenges calmly and professionally.
· Comfortable working independently in offsite/field-based settings.
· Proficient in Microsoft Office and retail management systems.
Location: Philippines
The ALDI Territory Supervisor is responsible for overseeing the day-to-day operations of assigned ALDI retail associates and locations, ensuring consistent delivery of excellent customer experiences and adherence to Salmon’s operational standards. This role plays a key part in driving sales performance, ensuring store efficiency with low risk, and supporting the ALDI Sales Lead in achieving overall business goals. As an on-the-ground leader, the ALDI Territory Supervisor ensures that every Retail Associate is motivated, aligned, and equipped to deliver top-tier service. This position thrives in a fast-paced, field-based environment with a focus on collaboration, accountability, and performance excellence.
KEY RESPONSIBILITIES
· Supervise and support store teams to ensure daily operational efficiency and sales targets are met.
· Work closely with the ALDI Sales Lead to implement sales strategies, promotional activities, and operational improvements.
· Monitor in-store performance metrics and provide timely reports, feedback, and recommendations.
· Ensure compliance with Salmon Financing Inc.’s operational standards, company policies, and customer service guidelines.
· Conduct regular store visits and audits to assess performance and staff engagement.
· Coach, train, and motivate team members to achieve productivity, accuracy, and service excellence.
· Address customer concerns and operational challenges promptly and professionally.
· Coordinate with other departments (e.g., Logistics, Marketing, HR) to resolve operational issues and support store needs.
QUALIFICATIONS
· Bachelor’s degree in Business, Management, or related field (or equivalent experience).
· 2–3 years of supervisory or leadership experience in retail, sales, or field operations.
· Strong understanding of sales processes, retail performance metrics, and inventory control.
· Experience working with ALDI stores or in a financial/consumer goods retail environment is a plus.
SKILLS & COMPETENCIES
· Effective leadership and team management capabilities.
· Strong communication and interpersonal skills.
· Results-driven, organized, and proactive in problem-solving.
· Customer-focused with the ability to handle challenges calmly and professionally.
· Comfortable working independently in offsite/field-based settings.
· Proficient in Microsoft Office and retail management systems.
Location: Philippines
The ALDI Territory Supervisor is responsible for overseeing the day-to-day operations of assigned ALDI retail associates and locations, ensuring consistent delivery of excellent customer experiences and adherence to Salmon’s operational standards. This role plays a key part in driving sales performance, ensuring store efficiency with low risk, and supporting the ALDI Sales Lead in achieving overall business goals. As an on-the-ground leader, the ALDI Territory Supervisor ensures that every Retail Associate is motivated, aligned, and equipped to deliver top-tier service. This position thrives in a fast-paced, field-based environment with a focus on collaboration, accountability, and performance excellence.
KEY RESPONSIBILITIES
· Supervise and support store teams to ensure daily operational efficiency and sales targets are met.
· Work closely with the ALDI Sales Lead to implement sales strategies, promotional activities, and operational improvements.
· Monitor in-store performance metrics and provide timely reports, feedback, and recommendations.
· Ensure compliance with Salmon Financing Inc.’s operational standards, company policies, and customer service guidelines.
· Conduct regular store visits and audits to assess performance and staff engagement.
· Coach, train, and motivate team members to achieve productivity, accuracy, and service excellence.
· Address customer concerns and operational challenges promptly and professionally.
· Coordinate with other departments (e.g., Logistics, Marketing, HR) to resolve operational issues and support store needs.
QUALIFICATIONS
· Bachelor’s degree in Business, Management, or related field (or equivalent experience).
· 2–3 years of supervisory or leadership experience in retail, sales, or field operations.
· Strong understanding of sales processes, retail performance metrics, and inventory control.
· Experience working with ALDI stores or in a financial/consumer goods retail environment is a plus.
SKILLS & COMPETENCIES
· Effective leadership and team management capabilities.
· Strong communication and interpersonal skills.
· Results-driven, organized, and proactive in problem-solving.
· Customer-focused with the ability to handle challenges calmly and professionally.
· Comfortable working independently in offsite/field-based settings.
· Proficient in Microsoft Office and retail management systems.
Location: Mandaluyong
Workplace: Hybrid
About Salmon
Salmon Bank (Rural Bank) Inc., the banking arm of Salmon Group Ltd., is a technology-driven challenger bank in the Philippines operating under a BSP license. We combine the trust of a licensed institution with the speed and convenience of a modern financial product. Work within regulated financial infrastructure, where product, risk, compliance, operations, technology, and customer experience are closely connected.
About the Role
Salmon is hiring a Core Posting Officer to join the Core Posting Team within Banking Operations. You will carry out posting operations, service requests, controls and case activities, making sure every transaction is properly approved, accurately recorded and fully evidenced. You will work with product, technology, risk, compliance, finance and customer-facing teams to keep the Bank’s operations reliable.
What You’ll Do
Posting operations
- Execute operational processes, service requests, controls and case activities for the Core Posting Team.
- Review inputs, validate information, and resolve standard exceptions.
- Follow up with relevant stakeholders to close open items.
- Ensure all posting requests have appropriate approvals under the Delegated Authority (DA).
Documentation and evidence
- Maintain process documentation, case notes, trackers and evidence for transparent operations.
- Help document processes for the Core Posting Team and related processes.
End-to-end process ownership
- Ensure end-to-end processes work smoothly, including links to other Banking Operations teams and Bank stakeholders.
- Comply with the Core Posting Team’s KPIs and KRIs.
Team operations
- Assist in capacity planning, and in productivity and performance monitoring and evaluation of team members.
- Ensure the relief arrangement is kept up to date and implemented.
Cross-team collaboration
- Work closely with the Core Posting Team, Banking Operations colleagues and Salmon stakeholders in support of the Bank’s business model and strategic direction.
- Partner with product, technology, risk, compliance, finance and customer-facing teams to keep operations reliable.
What We’re Looking For
- Bachelor’s degree in Business Administration, Finance, Accountancy or a related field
- 2-3 years of experience in banking operations, transaction processing, posting or a related control function (experience in a BSP-supervised institution, especially digital banking, is an advantage)
- Working knowledge of core banking systems, posting and reconciliation processes, or the ability to be trained in them
- Strong attention to detail and a control mindset, including awareness of approval and delegated authority requirements
- Strong documentation and written communication skills
- Strong coordination and follow-through skills
- Ability to meet the Bank’s fit and proper standards, including pre-employment screening
Задачи:
— поддержка операций с фондами прямых инвестиций
— координация работы с поставщиками услуг
— улучшение процессов
Требования:
— не указаны
Условия:
— стажировка с оплатой $41,600 в год
Технологии и инструменты:
— Google Docs
— Excel
СтажёрГеография найма не уточнена
УдалённоГеография найма не уточнена
ГибридheadLimassol, Cyprus; Warsaw, Mazowieckie, Poland; Sofia City, Bulgaria
