Вакансии

Позиция основного backend разработчика в команду, способного выполнять ежедневные задачи в продуктовых командах. – Опыт работы не меньше 5 лет;

– Владеть фичами от идеи до прода в автономной продуктовой команде. – Строить фронт для AI-продуктов: ассистент врача, AI-рецепционист, пациентские приложения.

Будут развивать AI-агентов и автоматизацию бизнес-процессов - от анализа процессов и интеграций до формирования требований к LLM-решениям и оценки их качества. - 3+ года в системном / бизнес-анализе.

оплачивать инфраструктуру и счета поставщиков; контролировать остатки на счетах в разных валютах;

Продумывать и внедрять архитектурные и технологические решения направления — как в продуктах команды, так и на стыке с решениями, которые реализуют другие команды. Искать и устранять фундаментальные технические риски, стандартизировать и внедрять платформенные решения уровня всей организации.

Задачи: — Разработка и развитие backend-сервисов на NestJS — Проектирование и реализация API и межсервисных взаимодействий — Деплой и эксплуатация сервисов в Kubernetes — Работа с асинхронными сценариями (RabbitMQ) — Использование Redis для кэширования и pub/sub — Работа с базами данных MySQL, MongoDB, DynamoDB — Работа с облачной инфраструктурой AWS (в рамках эксплуатации и развития backend-сервисов) — Участие в code review и технических обсуждениях — Взаимодействие с QA, iOS, Android и Design командами Требования: — Опыт от 8 лет в роли Backend-разработка (НЕ фриланс) — Опыт работы с контейнеризацией и оркестрацией K8s от 3 лет — Опыт работы от 2 лет с AWS: EKS, RDS, DynamoDB, S3 — Опыт Backend-разработки highload сервисов от 2 лет — Опыт работы от 6 лет с Node.js и TypeScript: event loop, streams, memory management — Опыт работы от 1 года с гибридным хранилищем: MySQL, Redis, MongoDB, DynamoDB – каждая БД под свою задачу — Опыт с распределёнными системами: очереди, консистентность, отказоустойчивость — Опыт использования LLM в работе обязательно — Гражданство РФ / РБ Условия: — Fully remote work format — Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней — 100% оплата больничного — Работа в продуктовой IT-компании

🕹 Список обязанностей: Разработка и развитие backend-сервисов на NestJS. Проектирование и реализация API и межсервисных взаимодействий.

Ищем Senior QA в Desktop-команду — человека, который будет отвечать за качество продукта, развивать автоматизацию и помогать команде внедрять AI в процессы тестирования. Чем предстоит заниматься:

Зона ответственности: — Выполнение роли бэкенд-разработчика в команде web-разработки, отвечающей за развитие e-commerce платформы B2B. — Разработка бэкенда B2B-личного кабинета на PHP Laravel. — Реализация продуктовых задач, работа с техническим долгом и исправление ошибок. — Проектирование серверной части, структуры данных и связей между ними. — Разработка и поддержка интеграций с внутренними и внешними системами. — Участие в развитии инфраструктуры и переходе на Kubernetes. Необходимые компетенции: — Коммерческий опыт бэкенд-разработки на PHP 8.0+ и Laravel от 3-х лет, уровень middle+. — Опыт работы с MySQL/PostgreSQL, RabbitMQ/Kafka, Elasticsearch и Redis. — Уверенное владение Git и умение эффективно использовать AI-инструменты в разработке. — Опыт разработки e-commerce решений или систем со сложной бизнес-логикой будет преимуществом. — Самостоятельность, инициативность и готовность глубоко погружаться в технические детали и проектирование решений. Условия: — Оформление в аккредитованную ИТ-компанию (декретная ставка). — Фокус на прорывные проекты в винном ритейле с точки зрения технологий, поощрение инициатив, возможности внутреннего и внешнего обучения, в том числе участие в конференциях и таунхоллах. — График работы: 5/2, гибридный или удалённый формат. — Конкурентный уровень заработной платы (обсуждается с успешным кандидатом). — Программа ДМС (большой выбор клиник, стоматологическая помощь, госпитализация, полис для выезда за рубеж, скидка на страховку для родственников). — Доплата до полного оклада на период отпусков. — Фитнес в офисе (йога, пилатес, кикбоксинг и прочее), корпоративные футбольная и волейбольная команды. — Корпоративные скидки на продукцию компании, многочисленные партнёрские программы. — Развитая корпоративная культура: быстрый оффер, гибкость в принятии решений, комфортный современный офис, подарки на день рождения и новый год, винные дегустации.

Вы будете отвечать за клиентский опыт целиком, от выбора способа перевода до получения денег адресатом, и за метрики, которые от него зависят: конверсию, повторные переводы, обращения в поддержку. – Проектировать клиентские сценарии вместе с дизайнером.

- Компания масштабируется и ищет CTO, который станет Executive-партнером Управляющего директора и возьмет на себя развитие R&D, продуктовой команды и интеграторских решений. - Зона ответственности: 100+ человек.

We're looking for someone who can walk into an unfamiliar organization, figure out how it really works, and turn that into something our engineers can build. You'd lead discovery on-site with client executives, process owners and subject-matter experts through interviews, observation and workshops.

💎 Собирать требования со стейкхолдеров и превращать их в понятные тестируемые артефакты (user stories, критерии приёмки, бизнес-правила), вести и поддерживать базу знаний по логике продукта, быть мостом между продуктом и разработкой, использовать LLM для ускорения анализа и работы с документацией.

Location: Москва Команда занимается развитием инфраструктуры сборки и доставки ОС SberLinux. Цель — превратить процесс выпуска обновлений операционной системы в максимально автоматизированный, прозрачный и надежный конвейер. Обязанности * построение и оптимизация CI/CD пайплайнов: автоматизация сборок ОС, управление версиями пакетов и их доставка в репозитории; * автоматизация тестирования (Infrastructure as Code): создание и поддержка динамических тестовых сред для автоматического запуска смоук, регрессионных и интеграционных тестов; * оркестрация и развертывание: автоматизация развертывания компонентов ОС в различных окружениях (виртуализация, «железо», облака); * мониторинг и Observability: внедрение систем сбора метрик и логов для анализа стабильности работы ОС в тестовых и продуктовых средах; * взаимодействие с командами: совместная работа со смежными командами по локализации проблем Требования * глубокое знание Linux: понимание работы операционной системы и ядра; * владение Python и Bash: способность написать скрипт для автоматизации рутинной задачи * опыт построения CI/CD * понимание SDLC: знание жизненного цикла разработки ПО и того, как DevOps ускоряет этот процесс * работа с виртуализацией: опыт развертывания ОС в виртуальных средах. Условия * комфортный офис БЦ «Южный Порт» (10 минут пешком от ст. м. Кожуховская), после адаптации возможен гибридный формат работы * ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия * корпоративный спортзал, зоны отдыха * уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС и льготное страхование семьи * гибкий дисконт по ипотеке — всего ⅓ ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного пользования на трех близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

Location: Москва Ищем корпоративного архитектора на направление AI/LLM, эта роль на стыке enterprise-архитектуры, интеграций, платформенной инженерии, информационной безопасности, данных и прикладного AI. Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него в Сберчате, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех! Обязанности ### Обязанности: * разработка и поддержка текущих и целевой архитектуры, дорожной карты перехода * разработка референсных и типовых архитектур по направлению * архитектурное ревью инициатив по направлению, архитектурные исключения и технический долг направления * участие в разработке стандартов * консалтинг продуктовых команд и смежных архитекторов, разбор их дизайнов, обучение * диалог с бизнес-заказчиками: перевод «хотим ИИ» в архитектурно и экономически осмысленный сценарий, а иногда — обоснованное «здесь LLM не нужен» * подготовка архитектурных материалов на Архитектурный Совет и другие комитеты. Требования ### Требования: * 5+ лет в архитектуре (enterprise/solution/integration) с опытом владения доменом или крупной программой, а не отдельными системами. Разработка и поддержка текущих и целевой архитектуры, дорожной карты перехода. * разработка или проектирование распределённых систем: интеграции, протоколы, асинхронность, идемпотентность, отказоустойчивость, эволюция контрактов, развитие функционала, управление техническим долгом * информационная безопасность и работа с чувствительными данными в корпоративном контуре * опыт архитектурного описания и коммуникации: C4 или аналог, ADR, умение защищать решение перед инженерами и перед бизнесом на разных языках, умение аргументированно обосновывать архитектурные trade-off и защищать материалы на Архитектурных советах и других комитетах * навыки публичных выступлений, грамотная речь * разработка референсных и типовых архитектур по направлению, архитектурное ревью инициатив по направлению, архитектурные исключения и технический долг направления * участие в разработке стандартов, консалтинг продуктовых команд и смежных архитекторов, разбор их дизайнов, обучение. * подготовка архитектурных материалов на Архитектурный Совет и другие комитеты * знания в методологии MLops * разработка или Проектирование мультиагентных систем: оркестрация агентов, агентная память и управление знаниями агентов. ### Будет плюсом: * понимание ограничений технологии: недетерминированность, галлюцинации, стоимость и токеномика (FinOps), латентность, деградация на длинном контексте, границы применимости агентных схем * управление и безопасность агентов: guardrails, модельный риск и наблюдаемость * практический опыт работы с ИИ-агентами, который можно продемонстрировать (различные harness, управление skill-ами агента) * опыт развёртывания и эксплуатации LLM и Classic-ML моделей on-prem (inference-серверы, GPU-планирование, квантизация), понимание экономики AI/LLM * fine-tuning /дообучение/LoRA и понимание, когда он оправдан, и когда требуются другие подходы, опыт построения eval-контуров и LLM-observability * опыт работы в области B2G (документация, ГОСТы, требования к защите информации) TOGAF/ArchiMate, опыт работы с EA-репозиторием * наличие github/gitverse репозитория с pet-проектами. Условия ### Условия: * комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская * формат работы - гибрид (офисный формат на период адаптации) * срочный договор до декабря 2027 года * ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для * профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная * пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких.

— Управлять CRM / Retention-командой около 10 человек. — Опыт в CRM / Retention в iGaming.

Нужен сильный Project Manager, который умеет выстраивать предсказуемый delivery, держать в фокусе сроки и зависимости, заранее видеть риски и выстраивать прозрачное взаимодействие между бизнесом, Product Manager и командой разработки.

- Развивать и поддерживать текущий дизайн продукта: библиотеки компонентов и стилей, токены, состояния, адаптивы под веб, iOS и Android, чтобы новые экраны собирались из готового; - Развивать продукт целиком: главная и витрины, каталог, поиск и фильтры, карточка тайтла, ридер, профиль и личный кабинет, экраны подписки на всех трёх платформах;