Вакансии

Участвовать в разработке и развитии собственной платформы для автоматизированного сканирования кода и артефактов; Проводить ресерч и внедрение современных практик сканирования кода с использованием AI/LLM и агентских решений;

Ключевые обязанности: Привлечение новых клиентов по услугам: доставка сборных грузов, складское хранение, фулфилмент, доставки в торговые сети, терморежим (+5 +25), предоставление выделенного транспорта; Работа с «тёплой» базой клиентов;

Анализировать ценообразование в целом и скидки в частности: оценивать их влияние на продажи, выручку, маржинальность и финансовый результат; Проводить продуктовые и бизнес-исследования: искать зависимости, проверять гипотезы, оценивать чувствительность метрик к изменениям уровня скидок и цен;

Управлять процессом разработки и координировать работу команды для достижения поставленных целей; Формировать и контролировать план реализации проектов, обеспечивать соблюдение сроков и договорённостей;

Location: Самара Требуются сотрудники для оказания услуг физкультурно-оздоровительной направленности. Обязанности * проведение тренировочных занятий для сотрудников Банка в тренажерном зале Банка согласно графику работы тренажерного зала * составление индивидуального плана тренировок * формировать у занимающихся заинтересованность и мотивированность в развитии физических качеств, способностей. Требования * среднее общее образование и профессиональное обучение – программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих или программы переподготовки рабочих и служащих или программы повышения квалификации рабочих и служащих по направлению профессиональной деятельности в области физической культуры и спорта * или среднее профессиональное образование по программам подготовки специалистов среднего звена в области физической культуры и спорта или педагогики по специальности физическая культура; * или среднее профессиональное образование (непрофильное) - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - профессиональная переподготовка по направлению профессиональной деятельности в области физической культуры и спорта * или опыт работы тренером по хоккею, футболу, инструктором в тренажерном зале, инструктором групповых тренировок. Условия * оформление по ДГПХ * график работы 2/2 с 07:00 до 22:00 * Место работы: г. Самара, ул. Ново-Садовая, д. 305.

Location: Краснодар Каждый второй предприниматель малого и среднего бизнеса в России работает со Сбером. Наша команда создаёт технологичные решения, постоянно улучшает свои навыки и развивается вместе с малым бизнесом страны. Откликайся и мы поможем тебе освоить специальность, предоставим базу клиентов и возможности для развития! Обязанности * развивать бизнес клиентов из закрепленной базы, подбирая решения от Сбера * выезжать на переговоры к клиентам * предлагать клиентам продукты, рекомендованные ИИ -системой для их бизнеса * продавать банковские продукты и помогать с их оформлением. Требования * специалист с высшим или неполным высшим образованием * имеешь опыт работы в сфере продаж корпоративным клиентам или банковских продуктов физ. лицам, или развития партнёров от 6-ти месяцев * знаешь основы финансовой деятельности организации и базовые банковские продукты для юр. лиц. * имеешь опыт работы с ИИ-инструментами. Условия * работа в крупнейшем банке России * возможность карьерного роста * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * льготные условия кредитования * ДМС с первого дня и льготное страхование для близких * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * корпоративная пенсионная программа * обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию * курсы для будущих родителей, материальная поддержка молодых мам, детский отдых и подарки за счет компании * реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей. **Присоединяйся к команде Сбера!** #клиентский\_менеджер\_малого\_бизнеса #менеджер\_по\_работе\_с\_корпоративными\_клиентами #менеджер\_по\_работе\_с\_юридическими\_лицами #клиентский\_менеджер #менеджер\_по\_продажам #менеджер\_по\_эквайрингу #финансовый\_консультант #менеджер\_по\_лизингу #менеджер\_по\_развитию\_бизнеса #менежер\_по\_кредитованию **Мы будем рады, если у тебя есть опыт в компаниях:** ВТБ, Альфа Банк, Тинькофф, Промсвязьбанк, Открытие, Юникредит Банк, Газпромбанк, Россельхозбанк, Райффайзен Банк, Ситибанк, Совкомбанк.

Location: Курган **СберПервый** – это банк для состоятельных клиентов. Наши эксперты используют различные биржевые инструменты, чтобы помочь клиентам сформировать индивидуальные инвестиционные планы и достичь своих жизненных целей. Мы используем передовые технологии и стандарты привилегированного обслуживания, чтобы быстро решать финансовые задачи и помогать нашим клиентам расширять свой бизнес и деловые связи. Обязанности ### **Что нужно делать:** * встречать клиентов в ВИП-офисе и создавать атмосферу уюта и доверия * отвечать на звонки клиентов и переводить их на нужного сотрудника * консультировать клиентов по операциям на устройствах самообслуживания * следить за оснащением офиса, контролировать размещение рекламных материалов и прессы. Требования ### **Мы ждем, что ты:** * имеешь опыт работы администратором в любой сфере * грамотно говоришь и знаешь правила этикета * умеешь устанавливать доверительный контакт с клиентом * доброжелателен и готов помогать клиентам. * готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы) Условия ### **Что мы предлагаем:** * премию по итогам работы за год и ежегодный пересмотр зарплаты * возможность влиять на свой доход * быстрый старт карьеры * уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

Location: Кингисепп Команда Головного отделения по Ленинградской области объявляет конкурс на позицию начальника сектора клиентских менеджеров малого бизнеса! Руководитель в малом бизнесе Сбера — это профессионал, который знает, что нужно бизнесу, умеет выстраивать долгосрочные отношения, создает лучший сервис для клиентов и комфортную атмосферу для команды. Он всегда рядом с сотрудниками, умеет слышать и понимать их запросы, помогает и развивает, берет на себя ответственность за результат и открыто обсуждает способы улучшения работы. Это вакансия для лидеров, готовых делиться опытом и заряжать сотрудников на успех. На позиции есть возможность как вертикального, так и горизонтального роста, а именно — переход в другие сферы и сегменты корпоративного бизнеса. Обязанности ### Обязанности: * управлять командой клиентских менеджеров: подбор, наставничество, развитие компетенций, мотивация и снижение текучести персонала * контролировать выполнения индивидуальных и командных планов по продажам банковских продуктов * помогать сотрудникам в решении сложных клиентских кейсов и проводить совместные встречи с клиентами * анализировать эффективность работы команды, формировать отчётность. Требования ### Требования: * высшее образование (финансы/банки, экономика/бухгалтерия) * опыт работы в роли Начальника сектора или в роли Главного менеджера по работе с ключевыми клиентами малого бизнеса с наличием статуса преемник * успешный опыт продаж банковских продуктов, владение техниками продаж корпоративным клиентам * умение управлять результатом и брать на себя ответственность * умение использовать нейросети в повседневной работе. Условия ### **Мы предлагаем:** * место работы: г. Кингисепп, ул. Большая Советская д.41 * помощь наставника и команды на старте * уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * оклад, квартальные и годовая премии * ежегодный пересмотр зарплаты * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * подписку Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративную пенсионную программу * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. ###

– управлять командой KAM: развивать сотрудников, помогать в решении сложных клиентских кейсов и формировать единые стандарты работы; – выстраивать долгосрочные отношения с B2B-клиентами и управлять их ожиданиями;

Key Responsibilities Problem Solving & Advisory Support Translate pursuit, account and client questions into structured problem statements, hypotheses, issue trees and research plans; clarify scope, success criteria and timelines with stakeholders up front.

Location: Москва Команда сопровождает бизнес-критичную CRM-систему, обеспечивающую процессы взаимодействия сотрудников с клиентами и эффективное управление продажами внутри компании. Обязанности ### Задачи: * сопровождение и администрирование микросервисных приложений в кластерах OpenShift/Kubernetes: мониторинг health-check'ов, управление ресурсами CPU/Memory, работа с Helm-чартами * написание SQL-запросов средней сложности: JOIN, оконные функции, CTE * управление жизненным циклом сертификатов: выпуск через корпоративный PKI/SaltStack/Ansible, проверка сроков действия, ротация mTLS-сертификатов сервисов * диагностика проблем взаимодействия между сервисами: трейсинг, анализ логов _sidecar-прокси_ Istio * работа с потоками данных Apache KafkaЕ: проверка лагов потребителей, мониторинг топиков * автоматизация рутинных операций развертывания и поддержки через Jenkins (написание базовых пайплайнов) * администрирование Linux-серверов: написание скриптов на Bash/Python для сбора метрик и диагностики инцидентов. Требования ### Мы ожидаем: * опыт в роли Инженера по сопровождению от 2 лет * уверенная работа с Kubernetes/OpenShift, понимание принципов работы Service Mesh (Istio); опыт отладки POD’ов и анализа событий кластера * владение SQL на уровне написания сложных выборок и базового анализа плана запроса (EXPLAIN) * глубокое понимание TLS/SSL handshake, практический опыт настройки взаимной аутентификации (mTLS) между сервисами * опыт с Git: ветвление, разрешение конфликтов * знание командной строки Linux, умение писать рабочие bash-скрипты. ### Будет плюсом: * опыт глубокой диагностики брокеров сообщений Kafka и оптимизации настроек СУБД * опыт настройки мониторинга и алертинга: Prometheus/Grafana * владение инструментами AI для анализа, генерации и автоматизации. Условия ### Мы предлагаем: * гибридный график * современный офис на Кутузовском пр-кте, 32к1 с собственным паркингом, столовой, кафетериями, зонами отдыха и спортзалом * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь наставника на старте * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * льготная ипотека и кредитование от Сбера * бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.

As a Software Development Engineer II, you'll own features from concept to rollout: designing and writing well-tested code, launching experiments, and measuring results with Product, Design, and Data partners. Design, build, and deploy backend services and event-driven pipelines for messaging, notifications, location, and subscriptions.

Directly contribute to the expansion of the assigned region through the generation of new Enterprise clients. Value selling working directly with executive buyers including Chief Marketing Officers and Heads of Digital.

Maven is looking for a Head of Member Growth to own one of the most important numbers in the company: enrollments. This role is directly accountable for driving member enrollment into Maven's programs across our core business — and, by extension, the revenue those enrollments generate.

Задачи: — Заведение данных о перемещениях в учетные системы (60-120 документов в день) — Взаимодействие с сотрудниками, помощь в правильном оформлении документов Требования: — Внимательность — Ответственность — Отличные коммуникативные навыки: умение взаимодействовать с командой — Стрессоустойчивость — Желателен опыт складского учета

— Найм сотрудников в AI-отдел совместно с HR-менеджером; — Построение, оптимизация, внедрение и удержание бизнес-процессов отдела;

• Организация эффективной работы подразделения и обеспечение выполнения KPI. • Управление HR-показателями территории, разработка и реализация мероприятий по снижению текучести и повышению вовлеченности персонала.

Работать от согласованных целей по продажам и финансовому результату: считать необходимые конверсии, встречи, обращения и трафик, выбирать приоритетные гипотезы и формировать план действий.