Вакансии

— Подбирать персонал: проводить скрининг резюме, телефонные и очные собеседования, организовывать встречи кандидатов с руководителями подразделений. Подбор занимает около 70% рабочего времени.

Задачи: — Оценивать эффективность существующих и новых рекламных каналов (Google Ads, Meta Ads и др.) — Настраивать и улучшать мониторинг статистических аномалий в метриках — Улучшать модели долгосрочного прогнозирования окупаемости — Генерировать гипотезы для улучшения привлечения, товарных фидов, рекламных креативов, распределения каналов, целей и т.п. — Проводить исследования данных для выявления инсайтов — Писать ETL-пайплайны (датамарты, алерты и прогнозы) — Анализировать задачи с вопросами "почему" и "какую проблему решаем" Требования: — Опыт в анализе данных и маркетинговой аналитике — Понимание маркетинговых KPI, моделей атрибуции и задач рекламных платформ — Знание математической статистики и опыт её применения — Умение писать сложные SQL-запросы — Навыки анализа данных на Python — Способность выбирать правильный подход к оценке: аналитика, исследование или использование внешних данных — Умение решать нетривиальные задачи при неполных данных — Внимательность к деталям и доведение задач до конца — Хорошие навыки устного и письменного английского (B2+) Преимущества: — Опыт проведения A/B, гео- и других экспериментов — Опыт в эконометрике Условия: — Компенсационный пакет: базовая зарплата и бонусы по результатам — Поддержка релокации: полное сопровождение для переезда сотрудников и их семей в Лиссабон, Португалия — Офисный формат с гибким графиком и возможностью удалённой работы 52 дня в году — Забота о здоровье: медицинская страховка (включая стоматологию) для сотрудников и детей, ежедневное питание, 100% оплата больничных — Подход AI-first: лицензии и доступ к широкому спектру AI-инструментов — Команда и развитие: сотрудничество с коллегами из Португалии, Бразилии, Латвии и Китая, возможности для повышения, профессионального обучения, курсов английского и португальского — Сообщество и вовлечённость: ежегодные тимбилдинги, воркшопы по обмену знаниями, сильное командное взаимодействие Помогают с релокацией (Португалия).

О вакансии Ищем Head of UBT / Creative Lead — специалиста, который возьмёт на себя построение и развитие системы производства, тестирования и масштабирования short-form контента в вертикалях Gambling и Adult/Dating. Чем предстоит заниматься * Проводить аудит текущих процессов производства контента и выявлять узкие места.

Наставничество для сотрудников с ОВЗ, которые выполняют различные несложные задания в сфере графического дизайна. Помощь сотрудникам с ОВЗ с выполнением задания посредством созданных методических материалов и личное наставничество.

Разрабатывать и дорабатывать backend-сервисы по ТЗ от аналитиков и функциональных консультантов. Писать unit-тесты (обязательное требование).

Формат сотрудничества: Это полностью удаленный формат работы в режиме Outstaff. Это значит, что вы — часть команды Gudwin, работаете удаленно над задачами наших клиентов, а мы берем на себя все административные и организационные вопросы.

📌 Что предстоит делать: • Разрабатывать и поддерживать мобильные приложения на React Native; • Участвовать в развитии web-приложений на React;

• Писать материалы о личных финансах, от коротких ответов до больших разборов.

Lead end-to-end design for Payroll — shaping experiences that help small businesses pay their teams correctly, on time, and with confidence. Define and communicate the long-term UX vision for Payroll, and rally multiple teams around it.

Чем предстоит заниматься: Управление продажами: развитие и настройка эффективной системы продаж, включая процессы привлечения, обслуживания и удержания клиентов. Формирование и мотивация команды: найм, обучение и мотивация команды продаж, создание эффективной системы контроля и отслеживания результатов.

We are looking for an Executive Assistant who will report directly to the CEO, providing executive support in a one-on-one working. • Completes a broad variety of administrative tasks for the CEO including: managing an extremely active.

Формировать и реализовывать инвестиционную стратегию компании с учетом обязательств по страхованию жизни (ALM, duration matching). Управлять инвестиционным портфелем: распределять активы с учётом лимитов рисков, обеспечивать достижение целевой доходности, контролировать ликвидность.

✅ Управление складским комплексом: координация 13 площадок, оптимизация процессов и жёсткий контроль KPI — чтобы каждый склад работал как часть единой системы. 🔹 Опыт руководства складским комплексом и оптимизации процессов, обязательно — понимание специфики продуктов питания и pet‑food, включая работу с температурными режимами.

Задачи: — Управление технологией: ежедневный выпуск продукции, настройка режимов смешивания, дегазации и температурных параметров реакторов. — Работа с рецептурами: оптимизация составов акриловых смесей под разное сырье (смолы, наполнители, пигменты) для стабильности качества при смене поставщиков. — Контроль качества (ОТК/Лаборатория): входной контроль химии, испытания готовой продукции (теплостойкость, гибкость, климатические тесты, циклы заморозки). — Поддержка оборудования в рабочем состоянии и соблюдение требований 5С на участке. — Решение проблем: расследование причин брака (полимеризация, трещины, непромесы, изменение цвета), корректировка техкарт и обучение персонала правилам работы. — Развитие: участие в подборе и закупке нового химического сырья, внедрение новых методов испытаний. Требования: — Высшее химическое / химико-технологическое образование. — Опыт с акриловыми системами/ЛКМ/композитами от 3-х лет. — Понимание процессов полимеризации и умение читать ГОСТ/ТУ. — Уверенное владение ПК. Условия: — Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня, полный соцпакет. — Конкурентная полностью официальная заработная плата 150 000 руб. на руки, обсуждается по итогам собеседования и зависит от квалификации специалиста. — Зарплата выплачивается стабильно, без задержек, два раза в месяц. — ДМС (после окончания испытательного срока), страхование жизни, компенсация обедов, спецодежда. — График работы: пятидневная рабочая неделя (5/2), суббота и воскресенье - выходные дни. — Рабочий день с 8:00 до 17:00. — Для иногородних сотрудников предусмотрена компенсация аренды жилья. — Ставропольский край (рассмотрим кандидатов со всей РФ, желающих переехать).

- Управление командой: руководство группой тестировщиков, распределение задач, проведение код-ревью баг-репортов, менторство сотрудников. - Ручное тестирование: активное участие в тестировании игровых проектов (вы сами будете играть и искать баги).

Задачи: — Курьерская служба в поиске новых сотрудников Условия: — Оплата каждую неделю, заработок зависит от вашей выработки — Возможно получать от 6.000 рублей в сутки — Свободный график

Основные обязанности: — руководство отделом продаж, включая набор, ввод в должность и адаптацию сотрудников, контроль их работы и выполнение финансовых показателей.

Чем тебе предстоит заниматься: Бизнес-задачи Выполнение поручений руководителя, контроль сроков и исполнения договорённостей. Сопровождение бизнес-проектов от идеи до реализации, включая конференции и корпоративные мероприятия.