Location: New York, NY (HQ)
Workplace: Hybrid
ABOUT RAMP
Ramp is building the smart infrastructure for finance teams, embedded in the transaction flow of every dollar a business spends. We automate how over $275B in annualized spend flows in and out of 85,000+ companies: authorizing payments, flagging risk, categorizing spend, and closing books.
The problems are high-stakes, data-dense, and unforgiving.
We hire people with high agency and high urgency. We look for slope over intercept. We care less about where you trained and more about what you’ve built. At Ramp, everyone is a builder who owns problems end to end and makes consequential decisions that shape the outcome.
The median Ramp customer saves 7.5% and grows revenue 16% in their first year – far in excess of businesses operating without Ramp. We believe every ambitious company deserves the same.
If you want to build systems that directly shape how companies move and manage billions, Ramp is the place to do it.
ABOUT THE ROLE
As a Design Engineer at Ramp, you sit at the intersection of design and front-end engineering. You bring ambitious ideas to life in real interfaces, prototype directly in code, validate with customers, and ship production experiences with a high bar for craft, performance, and reliability.
Design at Ramp is AI first and builder led. Work starts in an LLM to clarify intent and constraints, moves into tools like Claude and Cursor to explore and build, is tested with real customers, and then comes into Figma for systems and polish. AI and self-serve research are default parts of the workflow, not side experiments.
We are looking for multiple design engineers who think like a designer, code like a front-end engineer, and treat AI as a real collaborator.
WHAT YOU’LL DO
- Design and build high-craft product experiences: Own key surfaces end to end, from concept through production. Use layout, interaction, and motion to make complex behavior feel simple and safe.
- Work AI first with Cursor and Claude Code: Use LLMs, Cursor, and Claude Code as your starting point. Draft intent, explore implementations, scaffold components, and refactor with AI in the loop. Apply your own judgment to refine quality.
- Prototype in code and validate with customers: Build interactive prototypes in React and TypeScript and test them with real users using self-serve research tools. Use what you learn to refine flows before full systemization.
- Bridge design systems, product, and brand: Translate Ramp’s design principles into reusable components and patterns. Extend the design system so expressive, brand-aligned moments are easy to build and scale.
- Reveal what our agents are doing without noise: Design patterns that show what AI and automation are doing on behalf of customers. Use hierarchy, copy, and motion to earn trust while keeping the default experience simple.
- Champion performance and accessibility: Ship work that is fast, accessible, and robust. Pay attention to semantics, focus states, reduced motion, and Core Web Vitals. Partner with engineers to debug and optimize over time.
- Share AI-native workflows: Document prompts, patterns, and workflows you use in Cursor and Claude Code. Share them with designers and engineers to raise the bar across the team.
WHAT YOU NEED
- Strong experience across both design and front-end engineering, with ownership from idea to shipped interface
- Fluency in React, TypeScript or JavaScript, semantic HTML, and modern CSS
- Active use of tools like Cursor and Claude Code, with clear opinions on how to get high-quality output
- A portfolio that shows high visual and interaction craft in live experiences or working prototypes
- A systems mindset and interest in building reusable components and patterns
- Care for performance, accessibility, and reliability as part of craft
- Clear written and verbal communication, and comfort pairing with designers, engineers, and marketers
- Based in or open to relocate to NYC
NICE TO HAVES
- Experience contributing to a design system or front-end component library
- Familiarity with experimentation or analytics tools
- Experience with headless CMS, design tokens, or theming systems
- Background in fintech, B2B SaaS, or other trust-heavy domains
- Interest in mentoring others on AI-native workflows
BENEFITS AVAILABLE TO ALL FULL-TIME RAMP EMPLOYEES (GLOBAL)
- Flexible PTO
- Centralized home-office equipment ordering
- Health and wellness stipend
- Budget for intra-office travel
- Weekly coffee stipend
UNITED STATES
- 100% medical, dental & vision insurance coverage for you, with partial coverage for dependents
- One Medical annual membership
- 401(k), including employer match on contributions made while employed by Ramp
- Fertility HRA (up to $10,000 per year)
- Parental leave: up to 16 weeks (birthing + bonding) or 8 weeks (bonding only) at 100% pay
- Pet insurance
- In-office perks: lunch, snacks, drinks, and more
- Relocation expense coverage to NYC or SF (if needed)
CANADA
- Group medical, dental, and vision coverage through Sun Life
- Life, AD&D, and disability coverage
- Fertility drug coverage (up to $4,000 lifetime)
- Group Retirement Plan with employer match (RRSP + DPSP)
- Parental leave: up to 16 weeks (birthing + bonding) or 8 weeks (bonding only) at 100% pay, with additional time available at reduced pay
- Employee Assistance Program and virtual care through Lumino Health
UNITED KINGDOM
- Private medical insurance through Freedom Elite
- Virtual GP and at-home care via eMed x Livi
- Workplace pension through Penfold, with salary sacrifice option
- Parental leave: up to 16 weeks (birthing + bonding) or 8 weeks (bonding only) at 100% pay with additional time available at reduced pay
REFERRAL INSTRUCTIONS
If you are being referred for the role, please contact that person to apply on your behalf.
OTHER NOTICES
Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.
Beware of recruiting scams: Ramp will only contact you through official @Ramp.com http://Ramp.com email addresses and will never ask for payment or sensitive personal information during the hiring process.
Ramp Applicant Privacy Notice https://ramp.com/legal/applicant-privacy-notice
ГибридRelocation expense coverage to NYC or SF (if needed)
Требования:
- Знание TypeScript, Angular, MaterialUI/PrimeFaces
- Умение верстать HTML/CSS
- Интеграция с backend через REST API
Плюсом будет:
- Опыт работы с Figma
- Знание RxJS/Signals
- Опыт с Jest, Karma, Mocha и подобными инструментами
Задачи:
- Проектирование и создание UI для системы DAP
- Разработка и поддержка UI на Angular
- Документирование фронтенда системы DAP
- Тестирование UI системы (unit и integration)
Условия:
- Работа над передовыми инициативами Казахстана в составе сильной продуктовой команды
- Комфортный офис с хорошим интерьером и расположением (Almaty Towers)
- Другие преимущества, которые будут озвучены на интервью
Parloa — AI-стартап, который разрабатывает голосовых и текстовых ботов на замену операторов в колл-центрах крупных компаний. Среди клиентов — Booking.com, Allianz и SAP.
Размер команды — 201-500 человек. Инвестиции — $560M.
Технологии: TypeScript, React, React Router, Webpack, Turborepo.
Берлин
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
О компании:
Nexters — международная компания по разработке игр, входящая в холдинг GDEV, с офисами на Кипре, в Армении и Казахстане, а также с возможностью удалённой работы.
Роль:
Ищем Senior Frontend Developer в команду проекта Hero Wars, которая занимается запуском ивентов и внутриигровых активностей, влияющих на монетизацию.
Задачи:
— Техническое проектирование, декомпозиция задач, оценка и реализация функций согласно игровому дизайну и серверной документации в соответствии с дорожной картой продукта.
— Проведение код-ревью и тесное сотрудничество с командой разработки.
— Взаимодействие с арт-командой по UI/UX, включая проверку макетов дизайна и финальную реализацию.
Требования:
— Опыт клиентской разработки от 3 лет на любом языке программирования (TypeScript, C#, Haxe).
— Опыт работы с игровыми движками, такими как Cocos, Phaser, Babylon, Pixi или другими.
— Знание Spine SDK.
— Успешный опыт работы с большими кодовыми базами.
— Будет плюсом опыт с Flash и Adobe Animate.
— Искренний интерес к играм.
Условия:
— Медицинская программа (включая стоматологию) или компенсация медицинских расходов, доступная в любом месте работы.
— Медицинская программа для членов семьи при работе в офисах на Кипре, в Армении или Казахстане.
— Оплачиваемый отпуск и больничные.
— Возможность работать в комфортных офисах или удалённо.
— Спортивные активности (йога, футбол, волейбол) в офисах.
— Пакет поддержки при релокации в официальные локации.
— Курсы английского языка онлайн, а также греческого и армянского для сотрудников в соответствующих офисах.
— Участие в гейм-джемах, хакатонах, конференциях и митапах.
— Разнообразные корпоративные мероприятия.
— Поддержка социальных инициатив и участие в благотворительных проектах.
Формат работы:
В офисах компании на Кипре, в Армении, Казахстане или удалённо.
Задачи:
— Вести техническое направление ключевого фронтенд-направления на мобильных и веб-платформах на протяжении всего жизненного цикла продукта.
— Разрабатывать архитектуру общего React Native монорепозитория для повышения эффективности и производительности.
— Руководить и наставлять компактную, автономную, кросс-функциональную команду.
— Комплексно решать задачи, учитывая бизнес-цели, UX-ограничения и платформенные лимиты.
— Обеспечивать производительность, доступность и устойчивость на широком спектре устройств.
— Внедрять улучшения качества продукта и инженерных процессов во всей фронтенд-организации.
Требования:
— Опыт руководства разработкой и выпуском сложных, востребованных клиентских фронтенд-продуктов.
— Подтвержденный опыт лидерства, коучинга и наставничества инженеров-программистов.
— Глубокие знания TypeScript и React Native или React/Next.js.
— Продвинутые знания паттернов управления состоянием, таких как TanStack Query, Zustand или Redux.
— Хорошее понимание кроссплатформенных фронтенд-задач, включая оптимизацию производительности, рендеринг и анимации.
— Опыт проектирования масштабируемых фронтенд-решений.
Желательно:
— Опыт работы с монорепозиториями и системами общих компонентов.
— Опыт нативной мобильной разработки (Swift/Kotlin).
— Опыт работы с CI/CD пайплайнами и инструментами для разработчиков в масштабах.
— Опыт с Reanimated/RNGH для сложных анимаций.
— Опыт работы с WebSockets или паттернами реального времени.
Условия:
— Щедрый пакет вознаграждения, включая ежегодные бонусы.
— Отличный социальный пакет, включая частную медицинскую страховку.
— 25 дней оплачиваемого отпуска в год.
— Возможность существенно влиять на продукт, используемый миллионами.
— Сотрудничество с высокоэффективными коллегами.
Задачи:
— Определять и развивать техническую архитектуру проекта.
— Разрабатывать сложный React/TypeScript frontend (админ-панель, роли, аналитика, сложные сущности).
— Планировать спринты, управлять бэклогом и приоритизацией задач.
— Общаться с заказчиком, собирать требования и презентовать прогресс.
— Координировать работу frontend, backend и graphics-команды.
— Контролировать качество, производительность и документацию проекта.
Требования:
— Сильный коммерческий опыт с React + TypeScript и архитектурой крупных приложений.
— Опыт разработки 3D-конфигураторов или похожих интерактивных web-продуктов.
— Понимание Three.js / WebGL на уровне технического лидера.
— Опыт управления командами и ведения клиентских проектов.
— Свободный английский (C1+).
— Практика Agile (спринты, backlog, планирование).
Будет плюсом:
— Опыт с PIM/ERP, каталогами товаров и конфигураторами.
— PWA / offline-first.
— Опыт взаимодействия с 3D-художниками.
— Комбинация опыта Tech Lead и Product.
Условия:
— Полностью удаленный формат работы из любой точки мира.
— Технологически сложный продукт.
— Оплата профильного обучения, курсов (внешние и внутренние).
— Конкурентная заработная плата (по результатам технического интервью).
— Оплачиваемые отпускные дни: 36 дней в год.
— Оплачиваемые больничные.
— Приятные бонусы.
Constructor разрабатывает платформу для образования и научных исследований. Размер команды — 2000+.
Вакансия: Frontend Engineer (Intern).
Требуемые технологии: HTML, CSS, JavaScript, React, Vue.js, Angular.
Возможность работать удаленно или в офисах в Германии, Сербии и других странах.
О ПРОЕКТЕ И РОЛИ
Ищем Senior frontend-разработчика с опытом микрофронтендов для разработки DeFi-платформы по управлению крипто-портфелями и обмена активами (swap). Проект включает модули голосований DAO и аналитические дашборды. Основные задачи включают интеграцию смарт-контрактов, визуализацию on-chain данных, реализацию UI для модулей обмена активами и голосований.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ
• 4+ года коммерческой разработки на фронтенде (React/Vue/Angular);
• Практический опыт внедрения микрофронтенд-архитектуры (Webpack 5 Module Federation);
• Отличные знания React/Vue (hooks, Composition API) и современные подходы к организации кода;
• Уверенные навыки TypeScript;
• Опыт работы с Web3: смарт-контракты, ethers.js/web3.js, WalletConnect;
• Знание систем управления состоянием (Redux/RTK, NgRx) и работы с API (REST/GraphQL);
• Понимание CI/CD и опыт сборки/деплоя фронтенд-приложений.
ТЕХНИЧЕСКИЙ СТЕК
• React 18+ + TypeScript;
• Vue 3 + Composition API (для интеграции компонентов);
• Webpack 5 Module Federation (настройка host и remote);
• Shared singletons (единые версии React/Vue);
• Cross-framework state sharing;
• ethers.js / viem 2 (работа с Web3);
• WalletConnect / web3.js v4 (Web3 коннекторы);
• TypeScript.
БУДЕТ ПЛЮСОМ
• GraphQL;
• Опыт работы с Native Federation (Angular);
• Опыт работы с single-spa;
• Реальный опыт деплоя и выстраивания стратегии версионирования (versioning) для remotes.
УдалённоseniorГеография найма не уточнена
JКомпания не указана
Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Задачи:
— Разработка и поддержка одностраничных приложений (SPA) с использованием React (версии 18/19) и TypeScript.
— Создание масштабируемых и переиспользуемых UI-компонентов с управлением состоянием (MobX, Redux, Zustand, Context API).
— Интеграция с RESTful API, оптимизация производительности приложений, рендеринга и размера бандла.
— Обеспечение адаптивного дизайна, доступности (WCAG, ARIA) и кроссбраузерной совместимости.
— Написание тестов с использованием Jest и React Testing Library, настройка CI/CD пайплайнов.
— Взаимодействие с командами backend, дизайна и QA, участие в код-ревью.
Требования:
— Опыт коммерческой разработки с React не менее 3 лет.
— Глубокие знания TypeScript и современного JavaScript (ES6+).
— Понимание React: хуки, функциональные компоненты, кастомные хуки, порталы.
— Практический опыт работы с управлением состоянием (MobX, Redux, Zustand или Context API).
— Знание HTML5, CSS3 и современных технологий стилизации (Tailwind CSS, SCSS/SASS, CSS Modules).
— Опыт интеграции с REST API (Axios, Fetch) и обработки ошибок.
— Знакомство с инструментами сборки React (Vite, Webpack), Git и основами CI/CD.
— Опыт работы с UI-библиотеками (MUI, Ant Design, Chakra UI) и тестовыми фреймворками.
— Понимание вопросов безопасности фронтенда (XSS, CSP) и контейнеризированного деплоя (Docker).
— Хорошие навыки решения проблем и внимание к UI/UX.
— Владение английским языком на уровне B2 и выше (письменно и устно).
Желательно:
— Опыт с Next.js (SSR/SSG), React Server Components или React Native.
— Знание GraphQL (Apollo Client), WebSocket или архитектуры FSD.
— Знакомство с инструментами монорепозиториев (Nx, Turborepo), Storybook или PWA.
— Знание backend-технологий (Node.js, NestJS) для полного стека.
— Опыт с end-to-end тестированием (Cypress, Playwright).
— Участие в open-source проектах.
Локация: удалённо, по всему миру.
Ограничения: кандидаты из Египта, Индии, Пакистана, Армении и Афганистана не рассматриваются.
Формат работы: полный рабочий день, аутсорс, аутстафф.
REMOTE RUSSIA Orion soft — российский разработчик ИТ-продуктов, в основу которых заложена концепция программно-определяемого ЦОД. Один из продуктов — StarVault, корпоративная система управления секретами и защитой доступа. Зона ответственности — админ-интерфейс продукта: авторизация, политики, secrets engines, PKI, MFA, хранилище и другие разделы.
Задачи:
— Запускать новые фичи в SPA: Ember Octane, Glimmer Components, routes и ember-engines;
— Подключать backend: интегрировать REST API StarVault через Ember Data и services;
— Собирать интерфейсы администрирования: формы, таблицы, wizards, PKI, snapshots, OIDC/MFA;
— Поддерживать локализацию: дополнять ru/en через ember-i18n;
— Укреплять качество: писать unit-, integration- и acceptance-тесты (QUnit, Mirage);
— Вовлекаться в работу команды: ревью, синхронизация с backend, QA и дизайнерами.
Требования:
— От 3 лет коммерческой разработки;
— Уверенный JavaScript (ES6+), опыт с Ember.js или готовность быстро в него войти;
— Понимание SPA: routing, state, работа с REST API;
— SCSS/CSS (BEM);
— Git, code review, работа через MR в GitLab;
— Английский на уровне чтения технической документации.
Будет плюсом:
— Опыт с React 17, TypeScript, Redux, Webpack;
— Опыт с Ember Data, ember-concurrency, Handlebars;
— Знания security/infra: Vault, OAuth/OIDC, MFA, PKI;
— Опыт использования Docker для локального запуска.
УдалённоГеография найма не уточнена
JКомпания не указана
Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Задачи:
— Развитие функциональности интернет-банка и мобильного приложения для физических лиц
— Повышение качества сервиса по направлению платежей и переводов
Требования к кандидату:
— Не ниже средне-специального образования
— Опыт работы от 3-х лет (от 2-х лет, если эти 2 года работал с Angular)
— Уверенные знания JavaScript
— Опыт работы с современными js фреймворками: Angular, React, Vue
— Знание ООП, классов, абстракций, шаблонов проектирования
— Современная верстка HTML5 + CSS3
— Понимание REST, взаимодействие с backend (отправлять и получать json, отличать GET от POST)
— Опыт работы с системами контроля версий
— Работа в команде
Технический стек:
— SPA приложение на Angular 12+
— TypeScript, JavaScript ES6 Modules
— SASS
— Сборка через WebPack
— Хранение в Git
— Взаимодействие с WebApi (.net core 2)
Будет плюсом:
— Работа с npm, bower или любым пакетным менеджером
— Опыт разработки backend
— Знание C#, Java или другого языка со строгой типизацией
— Знание препроцессоров SASS / LESS
— Опыт работы с js сборщиками WebPack, Gulp, Grunt
— Опыт работы с JIRA
Задачи:
— Разрабатывать интерфейсы платформы DAP
— Поддерживать UI на Angular
— Участвовать в проектировании пользовательского опыта
— Документировать и тестировать front-end часть системы
Требования:
— Базовые знания TypeScript, Angular
— Знания HTML/CSS
— Опыт работы с REST API
Будет плюсом:
— Знание Figma
— Опыт с RxJS / Signals
— Навыки тестирования с Jest, Karma, Mocha
Условия:
— Работа над перспективным финтех-направлением в Казахстане
— Сильная продуктовая команда
— Реальные задачи и возможность быстрого роста
— Современный офис в Almaty Towers
— Условия и зарплату обсудим на интервью
Задачи:
— Развивать существующее React-приложение и проектировать новые функциональные возможности.
— Улучшать архитектуру, качество кода и проводить рефакторинг существующих модулей.
— Работать с данными, поступающими в режиме реального времени через WebSocket.
— Взаимодействовать с командой разработки и участвовать в обсуждении технических решений.
— Влиять на развитие продукта и предлагать собственные инженерные решения.
Требования:
— Уверенный опыт коммерческой разработки на React и TypeScript.
— Опыт работы с Redux Toolkit или аналогичными инструментами управления состоянием.
— Умение писать поддерживаемый и масштабируемый код.
— Опыт рефакторинга и развития существующих проектов.
— Понимание принципов проектирования frontend-приложений.
Будет преимуществом:
— Опыт работы с приложениями, использующими WebSocket или другие технологии реального времени.
— Опыт проектирования архитектуры React-приложений.
— Опыт оптимизации производительности интерфейсов.
Условия:
— Работа в аккредитованной IT-компании с соблюдением ТК РФ.
— Гибкий формат работы: удаленно, гибрид или офис.
— Оформление полиса ДМС.
— Спортивные инициативы: поддержка футбольной и волейбольной команд, турниры.
— Корпоративные скидки и привилегии от BestBenefits.
Location: San Francisco; Remote; Toronto; New York; Montreal; Seattle
Workplace: Hybrid
ABOUT BASETEN
Baseten powers mission-critical inference for the world's most dynamic AI companies, like Cursor, Notion, OpenEvidence, Abridge, Clay, Gamma, and Writer. By uniting applied AI research, flexible infrastructure, and seamless developer tooling, we enable companies operating at the frontier of AI to bring cutting-edge models into production. We're growing quickly and recently raised our $1.5B Series F https://www.baseten.co/blog/announcing-our-series-f/, led by Altimeter Capital, Conviction Partners, and Spark Capital. Join us and help build the platform engineers turn to ship AI products.
THE ROLE
We’re looking for a seasoned Frontend Engineer to craft performant and delightful user experiences across Baseten’s core platform. You’ll own critical parts of our web application stack and collaborate cross-functionally with product, design, and backend teams to launch impactful features that help users deploy and manage AI systems at scale.
EXAMPLE INITIATIVES
- Rolling Deployments https://www.baseten.co/blog/rolling-deployments-zero-downtime-model-updates/
- Model APIs for frontier models https://www.baseten.co/products/model-apis/
- Model training built for production inference https://www.baseten.co/products/training/
RESPONSIBILITIES
- Design, implement, and maintain responsive, accessible, and user-friendly frontend interfaces using React and TypeScript
- Collaborate closely with product designers to turn complex ideas into elegant, intuitive UIs
- Optimize application performance and reliability, with a focus on rendering speed and responsiveness
- Drive major frontend initiatives, including partnering with backend teams to define APIs and test and refine end-to-end flows
- Establish best practices, and mentor other engineers on frontend technologies
- Build reusable component libraries and frontend infrastructure that accelerate product development
- Partner with backend and platform teams to define and refine APIs and end-to-end flows
REQUIREMENTS
- 5+ years of experience building production-grade web applications
- Deep expertise in React, TypeScript, and modern web development tooling
- Track record of building well-crafted, performant, and scalable UIs
- Strong product intuition and empathy for the user experience
- Experience working in cross-functional product teams in a fast-paced environment
- Excellent communication and collaboration skills
NICE TO HAVE
- Familiarity with Tailwind CSS, Next.js, or other modern frontend frameworks
- Background in developer tools or data/ML infrastructure products
- Experience with WebSockets, real-time data, or custom visualization tooling
- Contributions to open-source projects or public engineering work
BENEFITS
- Competitive compensation, including meaningful equity
- (U.S. only) 100% coverage of medical, dental, and vision insurance for employee and dependents
- Flexible PTO policy including company wide Winter Break (our offices are closed from Christmas Eve to New Year's Day!)
- Paid parental leave
- Fertility and family-building stipend through Carrot
- (U.S. only) Company-facilitated 401(k)
- Exposure to a variety of ML startups, offering unparalleled learning and networking opportunities.
Apply now to embark on a rewarding journey in shaping the future of AI! If you are a motivated individual with a passion for machine learning and a desire to be part of a collaborative and forward-thinking team, we would love to hear from you.
At Baseten, we are committed to fostering a diverse and inclusive workplace. We provide equal employment opportunities to all employees and applicants without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, genetic information, disability, or veteran status.
We are an Equal Opportunity Employer and will consider qualified applicants with criminal histories in a manner consistent with applicable law (by example, the requirements of the San Francisco Fair Chance Ordinance, where applicable).
Задачи:
— Вёрстка лендингов (HTML / CSS / JS) под арбитражные задачи
— Интеграция лендингов в трекер (Keitaro)
— Настройка и проброс постбеков
— Работа с формами (лидогенерация, отправка данных)
— Подключение и настройка скриптов (пиксели, трекинг)
— Адаптация лендингов под разные GEO и устройства
— Взаимодействие с байерами (по задачам и гипотезам)
Требования:
— Уверенные знания HTML / CSS / JavaScript
— Обязательное знание PHP (работа с формами, постбеками)
— Опыт интеграции лендингов в трекеры (Keitaro / Binom / др.)
— Понимание, как работает трекинг, постбеки, пиксели
— Опыт в crypto / nutra вертикалях
— Умение быстро работать в потоке и соблюдать сроки
— Самостоятельность и ответственность (ты будешь первым специалистом в этом направлении)
Условия:
— Удалённая работа
— Полная занятость
— Быстрое принятие решений без бюрократии
— Возможность выстроить процессы с нуля
— Фикс оклад (исходим из запроса рынка)
Задачи:
— Разрабатывать новую функциональность для продуктов компании.
— Проводить рефакторинг и оптимизацию существующего кода.
— Исправлять найденные дефекты и ошибки.
— Писать модульные и интеграционные тесты для обеспечения качества.
Требования:
— Опыт коммерческой разработки от 4 лет.
— Опыт работы минимум с 3 проектами на Angular 12+ (включая NGRX, RxJS).
— Отличное знание JavaScript, HTML, CSS, включая flexbox и gridlayout.
— Опыт работы с системами сборки Gulp и Webpack.
— Понимание принципов работы REST API.
— Высшее техническое образование.
— Английский язык на уровне чтения технической документации.
Условия:
— Полностью удаленный формат работы.
— Оформление по договору ГПХ (сдельная оплата).
— Возможности для профессионального развития и обучения.
— Корпоративная библиотека и скидки от партнеров.
— Культура открытости и концепция work-life balance.
УдалённоseniorГеография найма не уточнена
JКомпания не указана
Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Требования:
— 8+ лет опыта фронтенд-разработки
— Эксперт в Next.js, React.js, TypeScript и JavaScript
— Опыт руководства крупными проектами и фронтенд-командами
— Глубокие знания RESTful API, GraphQL и CI/CD процессов
— Хорошие навыки общения на английском языке
— Опыт в гемблинге или iGaming будет плюсом
Задачи:
— Руководство архитектурой фронтенда и технической стратегией
— Разработка и поддержка высокопроизводительных веб-приложений
— Проведение код-ревью и обеспечение лучших инженерных практик
— Оптимизация производительности, масштабируемости и пользовательского опыта
— Тесное взаимодействие с командами продукта, дизайна и бэкенда
Условия:
— Перелёт за счёт компании
— Визовая поддержка
— Бесплатное проживание
— Локация: Ереван, Армения
— Зарплата обсуждается индивидуально, зависит от опыта и квалификации
Задачи:
— Разработка и поддержка интерфейсов на React 17/18 и создание масштабируемых SPA.
— Интеграция с backend-сервисами через REST, GraphQL API и WebSocket.
— Работа с дизайн-системами, компонентными библиотеками и адаптивная кроссбраузерная верстка.
— Участие в архитектурных решениях, проведение code review и оптимизация скорости загрузки.
— Разработка и поддержка тестов (unit, интеграционные, e2e).
Требования:
— Опыт коммерческой разработки на React от 5-6 лет.
— Глубокие знания JavaScript (ES6+, event loop, асинхронность) и TypeScript (generics, conditional types).
— Опыт построения архитектуры SPA и работы с микрофронтендами (Module Federation).
— Владение инструментами сборки (Webpack, Vite) и Git.
— Опыт работы с Next.js (SSR/SSG) и высоконагруженными системами.
— Навыки менторинга, опыт настройки CI/CD и базовые знания Docker.
Условия:
— Полностью удаленный формат работы — возможность трудиться из любого города мира.
— Соблюдение принципов work-life balance для гармонии работы и личной жизни.
— Своевременные выплаты и работа над интересными проектами в крупных компаниях.
— Корпоративная библиотека и скидки от партнеров на обучение и английский язык.
— Открытая корпоративная культура с горизонтальным общением на «ты».
УдалённоleadГеография найма не уточнена
ГибридSan Francisco; Remote; Toronto; New York; Montreal; Seattle