Клиенты и продажи вакансии

Задачи: — Построить оптовое направление компании с нуля — Разработать стратегию развития B2B-продаж — Самостоятельно вести ключевых оптовых клиентов и партнёров — Искать новых оптовых покупателей и каналы сбыта — Проводить переговоры, готовить коммерческие предложения и доводить сделки до результата — Развивать партнёрскую сеть — Работать с входящими обращениями по оптовым закупкам — Запускать и тестировать рекламу для привлечения B2B-клиентов — Искать новые способы продвижения оптового направления — Управлять выделенным маркетинговым бюджетом и оценивать эффективность рекламных каналов — Анализировать рынок, конкурентов, цены, спрос и маржинальность — Выстраивать CRM, воронку продаж, отчётность и систему работы с клиентами — В дальнейшем участвовать в подборе сотрудников и формировании собственного оптового отдела продаж — Ставить задачи команде, контролировать показатели и отвечать за результат направления Требования: — Опыт в B2B или оптовых продажах — Опыт активного привлечения новых клиентов — Понимание маркетинга и каналов привлечения B2B-аудитории — Опыт работы с рекламными бюджетами — Сильные переговорные навыки — Аналитический склад ума и уверенная работа с цифрами — Понимание воронки продаж, конверсии, маржинальности и экономики — Опыт построения отдела или направления с нуля — Умение самостоятельно принимать решения и отвечать за результат Будет большим преимуществом: — Опыт работы с электроникой, бытовой техникой или другими товарными категориями — Опыт работы с интернет-магазинами, розничными сетями, селлерами, корпоративными клиентами или региональными партнёрами — Опыт построения команды продаж — Опыт запуска новых каналов привлечения клиентов Условия: — Возможен полностью удалённый формат работы — Фиксированный оклад 180 000 ₽ (выплаты 2 раза в месяц) — Ожидаемые доход от 250 000 ₽ в месяц — Дополнительный процент от результатов оптового направления — Отдельный бюджет на рекламу и развитие направления — Входящие обращения от действующих каналов — Возможность самостоятельно предлагать и тестировать новые гипотезы — Возможность с нуля построить направление и в дальнейшем сформировать собственную команду

Задачи: — Автоматизировать стратегию процесса принятия решения (риск-правила, внедрение моделей); — Анализировать бизнес требования к СПР и предлагать эффективные доработки; — Выстраивать логику новых процессов с нуля; — Поддерживать работоспособность СПР и связанных модулей в пределах своей ответственности; — Настраивать интеграции с внешними контрагентами (сервисами); Требования: — Опыт работы риск-технологом более 3 лет; — Высшее техническое образование; — Умение работать со статистической информацией; — Владение математическим аппаратом; — Отличное владение SQL, знание языков программирования высокого уровня (Python, Java, JavaScript и тд.); — Опыт работы c системами принятия решений; Будет плюсом: — Опыт контейнеризации приложений; — Работа с Apache Kafka, Redis. Условия: — Официальное трудоустройство в штат компании по ТК РФ; — Гибкий формат работы: возможность удалённо работать, а также офис в Москве рядом с м. Технопарк; — Расширенная программа ДМС со стоматологией с первого дня работы; — Доплата по больничному листу до оклада до 5 рабочих дней в год; — Линия психологической поддержки; — Врач в офисе и массажные кресла (для сотрудников в Москве); — Бесплатные посещения фитнес-клуба А-sport на ст. м. Технопарк; — Корпоративная программа профессионального обучения совместно с Альфа Групп; — Возможность участия в профильных конференциях; — Онлайн-библиотека; — Карьерное развитие и программа наставничества; — Кафетерий льгот через 6 месяцев (спорт, организация рабочего места, здоровье, дети, питомцы, благотворительность и др); — Корпоративные мероприятия и тимбилдинги в онлайн и офлайн формате; — Подарки к праздникам и материальная помощь по особым случаям; — 3 дня 100% оплачиваемых day off в году.

Задачи: — активные продажи услуг компании по теплой базе; — обработка входящих обращений; — проведение консультаций по услугам компании; — выявление потребностей клиента и предложение подходящих решений; — ведение переговоров и сопровождение клиента на всех этапах сделки; — работа в CRM-системе. Требования: — грамотная речь и уверенная коммуникация; — умение слышать клиента и доводить разговор до результата; — ориентация на доход и развитие; — ответственность, активность и обучаемость; — опыт в продажах будет плюсом, но не обязателен. Условия: — прозрачная система мотивации: фиксированная часть 70 тыс. руб. + процент от продаж; — оформление по ТК РФ; — стабильный график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, в пятницу до 17:00 (работа в офисе); — работа с продуктом, который действительно нужен клиентам; — возможность карьерного роста от менеджера до руководителя отдела продаж; — корпоративные подарки детям сотрудников к Новому году и корпоративные мероприятия; — бонусы за участие в реферальной программе «Приведи Друга»; — обучение по услугам, обучение техникам продаж, тренинги, наставничество опытных профессионалов.

Задачи: — Строить доверительные отношения с ключевыми заинтересованными сторонами, включая руководителей клиентов. — Разрабатывать долгосрочные стратегии аккаунтов на основе целей клиентов. — Формировать планы аккаунтов, отражающие потребности клиентов, в сотрудничестве с внутренними командами. — Понимать бизнес клиентов, ставить конкретные цели, предлагать решения Zscaler и выступать в роли надежного партнера. Требования: — Более 5 лет опыта полного цикла продаж в сфере программного обеспечения или безопасности. — Степень бакалавра или эквивалентный практический опыт. — Опыт стратегических продаж, включая взаимодействие с корпоративными клиентами и руководителями. — Владение японским языком на деловом уровне (чтение, письмо, разговор). — Базовое понимание технологий AI/машинного обучения и опыт использования AI для максимизации результатов в своей области. Желательные навыки: — Навыки создания устойчивых результатов, используя существующие сети клиентов и потенциальных клиентов. — Глубокое понимание целей клиентов и цифровой трансформации с помощью технологий. — Знания стратегического планирования продаж и опыт привлечения новых клиентов. Условия: — Работа удаленно из Японии, в частности из Нагои. Дополнительно: — Компания предлагает комплексные и инклюзивные льготы, включая различные планы медицинского страхования, отпуск, декретные отпуска, пенсионные программы, компенсацию образования и офисные бонусы. Кандидат должен соблюдать применимые законы и политики компании, включая стандарты безопасности и конфиденциальности. Zscaler обеспечивает равные возможности трудоустройства и поддерживает инклюзивную рабочую среду.

Zscaler is looking for an Account Executive based in Chicago to join their Sales and Go-to-Market team, reporting to the Regional Director. The role involves building relationships with important internal and customer stakeholders, including c-suite decision-makers; creating a long-term account strategy aligned with customer goals; collaborating with teams to meet customer needs and contribute to account planning; and being a trusted advisor by understanding client businesses and aligning Zscaler solutions with their goals. Minimum qualifications include demonstrated curiosity and active exploration of AI tools with a proven history of integrating new technologies to enhance daily workflows and augment problem-solving, 2+ years of full-cycle sales experience within the software or security industry, a Bachelor’s degree or equivalent experience, and progressive selling experience engaging with accounts. Preferred qualifications include established relationships with current and prospective customers with a deep understanding of how technology facilitates high-level business goals, proficiency in strategic sales planning with a proven track record of closing net new logos, and experience meeting or exceeding sales targets through the effective use of channel partnerships. The salary range for this full-time position is $90,300 to $129,000 USD per year, excluding commission, bonus, equity, and benefits. Benefits include various health plans, time off plans for vacation and sick time, parental leave options, retirement options, education reimbursement, in-office perks, and more. The position supports a hybrid working model with remote work options. Zscaler is committed to equal employment opportunities and fostering an inclusive environment that values all backgrounds and perspectives. The company complies with all applicable pay transparency rules and provides reasonable accommodations in recruiting processes for candidates with diverse needs. By applying, candidates adhere to applicable laws, regulations, and Zscaler policies related to security and privacy standards.

В компании ТОО «ДСП Центр», работающей более 20 лет на рынке мебельных материалов Казахстана, открыта вакансия менеджера по продажам. В задачи входит осуществление исходящих звонков как по теплой, так и по холодной клиентской базе, ведение базы клиентов и регистрация результатов звонков в CRM-системе Битрикс24. Также необходимо продавать мебельные фасады и двери скрытого монтажа, консультировать клиентов, оформлять эскизы с помощью компьютера и заниматься подготовкой необходимой документации. Компания предлагает официальное трудоустройство, своевременную выплату заработной платы, которая состоит из фиксированного оклада и бонусов, а также прозрачную систему мотивации. Предусмотрено обучение продуктам и услугам компании. Рабочий график — пятидневка с 8:00 до 17:00 без задержек.

Задачи: — Проводить массовый аутрич к представителям индустрии развлечений через email и социальные сети. — Писать профессиональные, четкие, естественные и персонализированные письма для аутрича. — Последовательно делать follow-up с контактами, которые не ответили, и поддерживать диалог. — Управлять большим пулом контактов, точно отслеживать аутрич, follow-up, заметки и следующие шаги. — Использовать HubSpot или аналогичные CRM-системы для организации контактов, задач, истории коммуникаций и прогресса аутрича. — Работать на достижение измеримых целей по объему аутрича, follow-up, ответам, обновлениям и построению отношений. — Строить долгосрочные отношения в индустрии, чтобы представители охотнее отвечали и рассматривали компанию как надежный источник. — Креативно подходить к аутричу, разрабатывать новые методы повышения отклика и укрепления сети. Требования: — Отличное письменное владение английским языком, умение писать профессиональные и четкие сообщения. — Сильные навыки устного и письменного английского. — Высокая организованность, способность управлять множеством аккаунтов и следить за аутричем и follow-up. — Самомотивация и целеустремленность, умение работать без постоянного контроля. — Ориентация на построение отношений, умение поддерживать долгосрочную коммуникацию. — Знакомство с CRM-инструментами, такими как HubSpot, является плюсом. — Владение испанским языком приветствуется, но не обязательно. — Интерес к индустрии развлечений, особенно к музыке, спорту, кино/ТВ или цифровым медиа, поможет в работе.

Компания AST Cyber Lab — интеграторы в сфере кибербезопасности, которые занимаются направлением Application Security и DevSecOps. Организаторы ежегодной конференции AppSecFest. Задачи: Менеджер по работе с клиентами B2B Требования: Опыт работы в IT-компаниях в области продаж, развития бизнеса, выстраивания отношений с Клиентами (от 1 до 3 лет желательно); Отличное знание специфики IT, Информационной Безопасности Желание и умение самообучаться; Высокий уровень коммуникативных и презентационных навыков. Знание английского языка Условия: Молодая и динамичная компания Офис класса А Хорошие бонусы от продаж

Задачи: — Работа с чатами в соцсетях Telegram и Вконтакте, взять на себя часть работы. Требования: — Не требует опыта. — Объясняют, что нужно делать. — Проходит мини обучение в формате видео уроков + помощь админа. — С несовершеннолетними не сотрудничают. Условия: — Удалённая работа. — Свободный график. — Возможность совмещать с работой, учёбой и т.д. — Остальные критерии и вопросы обсуждаются с менеджером лично. — Подойдет как дополнительный, так и основной заработок. Зарплата: 50 000 руб.

Location: Dubai, United Arab Emirates KAIZEN Asset Management Services is a leading property management firm in Dubai, seeking an enthusiastic and motivated Real Estate Sales Consultant to join our dynamic sales team. At Kaizen, we are passionate about providing exceptional residential and commercial properties that exceed our clients' expectations in terms of quality and service. As a Real Estate Sales Consultant, you will be responsible for guiding clients through the buying process, showcasing our properties, and providing expert advice and support. Your strong sales skills, market knowledge, and commitment to customer satisfaction will be essential in helping clients find their perfect property. Responsibilities Develop and maintain relationships with clients, understanding their needs and preferences to provide tailored real estate solutions. Conduct property viewings and present features and benefits of available properties to prospective buyers. Prepare and present offers and negotiate sales agreements while ensuring compliance with local regulations and company policies. Stay informed about market trends, property values, and competitor offerings to provide valuable insights to clients. Assist in the preparation of marketing materials and strategies to promote properties effectively. Utilize CRM software to manage leads, track sales activity, and maintain accurate records of client interactions. Provide exceptional customer service, addressing client inquiries and concerns in a timely manner. Participate in networking events and industry functions to build relationships and enhance the company’s presence in the market. Requirements Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, or a related field. Proven experience in real estate sales or a similar role. Strong understanding of the local real estate market, including trends and property values. Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to build rapport with clients. Outstanding negotiation and closing skills. Self-motivated, results-oriented, and driven to achieve sales targets. Proficient in using CRM software and Microsoft Office Suite. Valid UAE driver's license and reliable transportation. Knowledge of real estate regulations and compliance standards in the UAE. Benefits Training & Development Health Care Plan Performance Incentive Basic Salary

Location: Malta; Cyprus Since 2007, MMDSmart has been a leading supplier in cloud communications, delivering game-changing IT products to businesses in over 100 countries. Our success is fueled by the inspiration and innovative ideas of our team members, encouraging their growth and impacting our Messaging and Voice solutions. These empower our clients to communicate more effectively with their customers. Don’t miss this chance to excel in a rapidly expanding tech company, where your potential and ambitions are not just recognized, but celebrated. We are looking for a motivated and results-driven Business Development Manager to join our team. The ideal candidate has an established network of contacts within the gambling industry and a proven ability to identify and develop new business opportunities. In this role, you will play a key part in driving company growth, expanding our client base, building strategic partnerships, and developing new revenue opportunities. Responsibilities: Identify and pursue new business opportunities within the gambling industry. Leverage your existing industry network to generate leads and establish new partnerships. Build and maintain strong relationships with clients and business partners (negotiations and close deals) Represent the company at conferences/ events Work closely with internal teams to ensure long-term client relationships. Requirements Proven experience in business development, sales, or a similar commercial role. Strong network and established contacts within the gambling industry. Excellent communication, negotiation, and relationship-building skill Self-motivated, proactive, and results-oriented. Strong understanding of the gambling/igaming market. Fluent English is required. Additional languages such as Russian, Hebrew, or other languages are a strong advantage; Benefits Why do talents choose and stay at MMDSmart? Embrace the opportunity to work in a company that cares about: Your Wellness: Access to mental health programs, comprehensive medical insurance, and a sports card*. Your Happiness: Enjoy the company of cool teammates, a friendly atmosphere, a strong mentorship, and a variety of bonuses & corporate gifts. Your Development: Benefit from free educational events & courses, and English classes with native speakers. Your Career: Focus on your professional development in a supportive environment. Work-Life Balance: Choose your working format – remote, office-based, or hybrid and engage in team-building activities. Think this role’s got your name on it? Go ahead and apply, we’d love to see what you’ve got! Equal-Opportunity Employment We are an equal opportunity employer committed to creating a diverse and inclusive work environment. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or veteran status. *Medical Insurance and Sport Card perks are available for employees located in Bulgaria.

Location: Dammam, Saudi Arabia; Al Khobar, Saudi Arabia; Riyadh, Saudi Arabia; Jeddah, Saudi Arabia; Al Jubail, Saudi Arabia We are looking for an experienced Sales Executive – Calibration Services with a minimum of 2 year of direct experience in calibration sales within the Saudi market. The ideal candidate should have strong knowledge of calibration services , proven client-facing sales experience, and an established understanding of industrial customers and requirements in Dammam, Khobar, or Riyadh . Key Responsibilities Develop and maintain relationships with existing and potential clients for calibration services . Identify new business opportunities and generate leads within the industrial and Oil & Gas sectors. Promote and sell calibration, instrumentation, electrical testing, and related technical services . Conduct client visits and understand customer technical and commercial requirements. Prepare and follow up on RFQs, quotations, tenders, and commercial proposals . Coordinate with technical teams to provide suitable calibration solutions to clients. Follow up with clients from initial inquiry through quotation, PO/order completion, invoicing, and payment collection . Achieve assigned monthly, quarterly, and annual sales targets. Monitor market trends, customer requirements, and competitor activities. Maintain an updated client database, sales pipeline, revenue reports, and sales forecasts. Identify potential subcontractors and suppliers when required for service execution. Build long-term business relationships and actively develop new accounts. Requirements Minimum 1 year of direct experience in Calibration Sales. Candidates with only general industrial sales experience without direct calibration sales experience will not be considered. Current location or relevant market experience in Dammam, Khobar, or Riyadh . Experience dealing with industrial clients, preferably within Oil & Gas, Petrochemical, Manufacturing, or related sectors . Good understanding of calibration services and related technical requirements. Proven ability to generate leads, develop clients, prepare quotations, and close sales. Strong communication, negotiation, and client relationship management skills. Valid Saudi driving license preferred.

Задачи: — Выполнение плана продаж по реализации продукции и валовой прибыли компании. — Контактировать с ЛПР участников рынка стоматологии на закрепленной территории. — Активная продажа стоматологического оборудования и расходных материалов. — Ведение базы клиентов в программе 1С. — Проведение переговоров, презентаций, встреч, работа с возражениями. Требования: — Опыт в продажах от 3-х лет (прямые продажи и холодные звонки). — Опытный пользователь ПК, 1С. — Готовность к разъездной работе. — Навыки и знания в стоматологии будут преимуществом. — Опыт ведения переговоров с первыми лицами компании. — Навыки выявления потребностей клиентов по оборудованию. — Проактивность. — Нацеленность на результат. — Высокие коммуникативные навыки. — Желание постоянно учиться и самосовершенствоваться. Условия: — Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. — Белая заработная плата. — Оклад + ежемесячные премии при выполнении KPI. — ДМС (после прохождения испытательного срока). — График работы с 09-00 до 18-00, пятница - сокращенный день на 1 час. — Корпоративный транспорт. — Бесплатная автомобильная парковка на территории работодателя. — Программа наставничества и обучения. — Комфортный современный офисно-складской комплекс в стиле loft, ароматный кофе и чай для всех сотрудников.

Задачи: — Выполнять и перевыполнять плановые показатели продаж programmatic-инвентаря; — Развивать и масштабировать отношения с текущими партнерами (DSP, прямые агентские трейдинг-дески); — Привлекать новых партнеров, выходить на ЛПР и вести переговоры на уровне топ-менеджмента; — Проводить встречи, демонстрации возможностей платформы и презентации продукта; — Анализировать потребности клиентов, предлагать эффективные технические и коммерческие интеграции; — Контролировать маржинальность сделок и отслеживать показатели открутки трафика совместно с техкомандой. Требования: — Опыт успешных продаж в сфере Digital / AdTech (опыт работы в SSP, DSP, сетях или агентствах будет ключевым преимуществом); — Понимание programmatic-экосистемы (SSP, DSP, DMP, протоколы OpenRTB, форматы инвентаря); — Прокачанные навыки проведения презентаций, аргументации и работы с возражениями; — Умение слышать реальные задачи клиента и предлагать решения под его KPI; — Наличие теплых контактов на стороне DSP / агентств будет сильным плюсом; — Нацеленность на результат, высокий уровень самоорганизации и инициативность. Условия: — Достойный и прозрачный доход: стабильный оклад 150 000 ₽ + понятная бонусная сетка с маржи без ограничений; — Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; — Гибкий гибридный формат работы — баланс между живой коммуникацией и комфортом удаленки; — Экспертная AdTech-команда, минимум бюрократии и быстрая скорость принятия решений; — Пространство для профессионального роста и влияния на продукт.

Задачи: — ведение и развитие отношений с текущими клиентами. — эффективное управление воронками продаж. — подготовка эффективных коммерческих предложений. — запуск и сопровождение рекламных кампаний. — подготовка подробных отчетов по итогам рекламных кампаний для клиентов. Требования: — Опыт работы с Telegram, Max. — Опыт с TikTok будет плюсом. — Опыт от 3 лет в аккаунтинге, предпочтительно в области рекламы, SaaS или других онлайн-продуктов. — Опыт взаимодействия с Telega.In будет плюсом. — Уверенные навыки в онлайн-продажах. — Знание особенностей digital и Telegram-рекламы. — Умение находить общий язык с людьми и выстраивать эффективные отношения. — Высокая самоорганизация, целеустремленность, отличные коммуникативные навыки и грамотная речь. Условия: — удаленный формат работы, который позволяет создавать комфортную рабочую среду. — конкурентная заработная плата: фиксированный оклад и индивидуально обсуждаемый бонус. — ДМС после успешного прохождения испытательного срока. — возможность влиять на процессы и внедрять собственные идеи.

Задачи: — Работа с текущим портфелем организаторов театральных мероприятий; — Заведение и сопровождение организаторов в системе; — Подготовка отчетности и проведение сверок; — Заключение и перезаключение договоров с организаторами; — Привлечение новых организаторов по направлению. Требования: — Опыт работы на аналогичной позиции; — Знание рынка театральных организаторов; — Опыт работы с договорами; — Знание рынка мероприятий: билетные системы, процессы возвратов и т.д.; — Опыт работы с билетными системами. Условия: — Официальное трудоустройство; — Современный офис (на Даниловской мануфактуре), собственный спортзал от «Лиги Героев», настольный теннис, бокс и групповые тренировки «Здоровая спина»; — ДМС со стоматологией, офисный врач, доплата больничного листа, корпоративные скидки; — Электронная библиотека издательства МИФ с почти 2 тыс. единиц контента по бизнесу, саморазвитию, здоровому образу жизни и другим темам; — Льготные условия ипотеки в рамках зарплатного проекта; — Бесплатная подписка на сервисы партнеров; — Насыщенная корпоративная жизнь.

Задачи: — искать B2B-клиентов в Москве и Московской области; — выходить на лиц принимающих решения и звонить; — предлагать услуги компании и отправлять готовые коммерческие предложения; — договариваться о встречах. Встречи, осмотр объекта, расчёт и дальнейшее закрытие клиента выполняет компания. Условия: — полностью удалённая работа, график 5/2; — оклад 45 000 ₽ + KPI; — бонусы за результативные встречи; — процент с каждого оплаченного заказа; — нет верхней границы по доходу; — оплачивается связь. Требования: — опыт в клининге будет плюсом, но не обязателен; — понимание основ холодных продаж; — умение самостоятельно вести работу с потенциальными клиентами; — умение общаться с людьми и желание зарабатывать больше оклада за результат.

Задачи: — Общаться с теплыми входящими лидами и сопровождать их до сделки; — Участвовать в тендерах и помогать находить классных клиентов; — Созваниваться, переписываться, договариваться, чтобы проекты запускались быстро и комфортно для всех; — Развивать текущих клиентов и предлагать новые решения; — Выполнять KPI без лишней бюрократии, видя реальный результат своей работы. Условия: — Гибридный график 5/2 с 11:00 до 20:00 (офис у м. Шоссе Энтузиастов); — Оклад + KPI, рост дохода зависит от тебя; — Обучение, чтобы влиться в процессы видеопродакшна и научиться продавать; — Уютный креативный офис и команда, которая поддержит и поможет расти; — Работа с известными брендами и проектами, которые можно добавить в портфолио; — Креативная атмосфера и новые знакомства. Требования: — Умение общаться и любовь к общению; — Готовность учиться, быстро впитывать информацию и работать на результат; — Опыт в продажах или желание попробовать себя в агентской/медийной сфере; — Любовь к задачам, где нужно договариваться и видеть результат сразу; — Умение мыслить нестандартно и находить решения.