Администрирование и офис вакансии - удалённо

Location: United States Workplace: Remote ABOUT DOCKER Docker has been one of the most loved brands in developer tooling, trusted by more than 20 million monthly users and over 20 billion container image pulls. From solo founders to the world's largest companies, developers rely on Docker to build, share, and run their applications across our suite of products including Docker Desktop, Docker Hub, and Docker Scout. We are a globally distributed, remote-first team building the tools that define how software gets built and delivered. As AI agents redefine software development, Docker is at the center of that shift, providing the sandboxed environments, verified images, and secure infrastructure that make autonomous workflows trustworthy by default. _______________________________________________________________________ Your background demonstrates diverse experience in delivering high level administrative support, whether that be calendaring in an ever-changing environment, event planning and onsite support, or providing coverage when another member of the team is unavailable. You realize uniformity and processes are essential and help guide the company as we rapidly scale.   RESPONSIBILITIES - Manage multiple, high-level, ever-changing calendars. - Exceptional travel booking and trouble-shooting skills; on-call when an assigned executive team member is traveling. - Liaise and schedule meetings with internal and external stakeholders, such as internal employees, strategic partners, media, and customers. - Work cross functionally with other team members. - Provide back-up support for any administrative team member that may be out due to PTO, including the EA to the CEO. - Maintain a perfect track record when it comes to handling confidential information - Assist with the onboarding of executive new hires for your respective teams. Work closely with your execs, IT and HR to ensure new hires are set up for success. Be regularly available as a “new hire buddy” and go-to resource. - Help create and maintain processes and standards; always looking for ways to improve something. - Set up conferences, meetings, team offsites, etc.; both virtual and onsite when needed. Available to start early or stay late when events/issues call for it (e.g. company events, travel delays). - Open to travel domestically and internationally when needed. - Other duties as assigned.   QUALIFICATIONS - 5+ years experience providing executive administrative support to multiple VP and Director levels and/or above, across functions and timezones. - High level of discretion and integrity. - Excellent oral and written communication skills, with a high degree of diplomacy. - Previous experience using Gmail and Google Calendar in a work environment. - Strong calendaring skills using Google Calendar - Experience working with other executive assistants in a high-functioning, fast paced environment. - Ability to anticipate the needs of the executive team. - Demonstrated ability to book domestic and international travel (Navan experience preferred, but not required). - Ability to prioritize, focus and organize your workload each day. - Familiarity with Audio Visual conferencing/event tools such as Zoom (preferred), and or Microsoft Teams) - Heavy multi-tasker (email, instant messaging, calendaring, project management, etc) - Ability to demonstrate a methodical and effective approach to projects and deadlines; proactively communicating progress along the way - Solid time management skills - Self-motivated and able to work both collaboratively and independently - Eager to share knowledge and build awareness; teamwork driven - Has a growth mindset; improvement oriented - Active driver’s license - Valid US passport   WHAT TO EXPECT IN THE FIRST 30 DAYS: - You will be welcomed with a first-class onboarding experience that includes equipment set up, awesome swag, learning and development opportunities to help you grow both professionally and personally, along with an introduction to your role, responsibilities and expectations - You will be assigned a buddy or mentor, to provide support and answer questions during the initial weeks - Regular check-ins with your manager to gauge progress, address any concerns and ongoing support - Relationship building will be facilitated with others to broaden your understanding of Docker’s operations and to help build a network of connections - Cross functional introductions to internal key stakeholders WHAT TO EXPECT IN THE FIRST 90 DAYS: - You will have connected with all cross-functional teams and key stakeholders, and established a relationship with each - You have a complete understanding of your role and expectations, along with the needs/requirements from the executives you’re supporting - You will have an understanding of Docker’s mission, vision, values and strategy - You will have an understanding of the tools and best practices needed to be successful in your role - You will have little to no supervision in your role WHAT TO EXPECT IN THE FIRST YEAR: - You will be confident in your role and have the ability to fully immerse yourself in it - You will be an indispensable asset to Docker as a whole. Help ensure Docker scales by enhancing productivity, enabling efficient communication, and ensure the protection of and enable the most effective use of the executive’s time. - You will be a culture leader!   Docker does not offer visa sponsorship for this role.   Compensation & Equity United States: $113,400 – $162,000 + equity   ______________________________________________________________________ POSTING INFORMATION - Open vacancy: This posting is for an existing open role. - AI in hiring: Docker may use AI-assisted tools during our recruiting process. - Interview recordings: Candidates will be invited to opt in to interview recordings to support interviewer calibration and consistent evaluations. Recordings are optional and require explicit consent. ______________________________________________________________________ PERKS & BENEFITS - Remote-first by design – Work from your home, with offices in Seattle and Paris for connection and collaboration. - Flexibility that fits your life – We trust you to manage your schedule while delivering great work. - Time to recharge – Generous PTO, designated quarterly Whaleness Days, and a designated end-of-year Whaleness break. - Home office support – Set up your workspace for comfort and success. - Technology stipend – Equivalent to US$100 net per month to help support your work. - Learning & development – Annual stipend for conferences, courses, certifications, and continued learning. - Parental leave – 16 weeks of paid parental leave after six months of employment. - Equity for all full-time employees – Share in Docker's long-term success as we continue to grow. - Comprehensive benefits – Medical, retirement, and paid holidays vary by country. - Docker swag – Because representing the whale never gets old. Docker is proud to be an equal opportunity employer. We are committed to building a team that reflects a broad range of backgrounds, experiences, and perspectives. We believe diverse teams build better products, make better decisions, and better serve our global community. #LI-REMOTE

Location: United States Workplace: Remote ABOUT DOCKER Docker has been one of the most loved brands in developer tooling, trusted by more than 20 million monthly users and over 20 billion container image pulls. From solo founders to the world's largest companies, developers rely on Docker to build, share, and run their applications across our suite of products including Docker Desktop, Docker Hub, and Docker Scout. We are a globally distributed, remote-first team building the tools that define how software gets built and delivered. As AI agents redefine software development, Docker is at the center of that shift, providing the sandboxed environments, verified images, and secure infrastructure that make autonomous workflows trustworthy by default. _______________________________________________________________________ Your background demonstrates diverse experience in delivering high level administrative support, whether that be calendaring in an ever-changing environment, event planning and onsite support, or providing coverage when another member of the team is unavailable. You realize uniformity and processes are essential and help guide the company as we rapidly scale. RESPONSIBILITIES - Manage multiple, high-level, ever-changing calendars. - Exceptional travel booking and trouble-shooting skills; on-call when an assigned executive team member is traveling. - Liaise and schedule meetings with internal and external stakeholders, such as internal employees, strategic partners, media, and customers. - Work cross functionally with other team members. - Provide back-up support for any administrative team member that may be out due to PTO, including the EA to the CEO. - Maintain a perfect track record when it comes to handling confidential information - Assist with the onboarding of executive new hires for your respective teams. Work closely with your execs, IT and HR to ensure new hires are set up for success. Be regularly available as a “new hire buddy” and go-to resource. - Help create and maintain processes and standards; always looking for ways to improve something. - Set up conferences, meetings, team offsites, etc.; both virtual and onsite when needed. Available to start early or stay late when events/issues call for it (e.g. company events, travel delays). - Open to travel domestically and internationally when needed. - Other duties as assigned. QUALIFICATIONS - 5+ years experience providing executive administrative support to multiple VP and Director levels and/or above, across functions and timezones. - High level of discretion and integrity. - Excellent oral and written communication skills, with a high degree of diplomacy. - Previous experience using Gmail and Google Calendar in a work environment. - Strong calendaring skills using Google Calendar - Experience working with other executive assistants in a high-functioning, fast paced environment. - Ability to anticipate the needs of the executive team. - Demonstrated ability to book domestic and international travel (Navan experience preferred, but not required). - Ability to prioritize, focus and organize your workload each day. - Familiarity with Audio Visual conferencing/event tools such as Zoom (preferred), and or Microsoft Teams) - Heavy multi-tasker (email, instant messaging, calendaring, project management, etc) - Ability to demonstrate a methodical and effective approach to projects and deadlines; proactively communicating progress along the way - Solid time management skills - Self-motivated and able to work both collaboratively and independently - Eager to share knowledge and build awareness; teamwork driven - Has a growth mindset; improvement oriented - Active driver’s license - Valid US passport WHAT TO EXPECT IN THE FIRST 30 DAYS: - You will be welcomed with a first-class onboarding experience that includes equipment set up, awesome swag, learning and development opportunities to help you grow both professionally and personally, along with an introduction to your role, responsibilities and expectations - You will be assigned a buddy or mentor, to provide support and answer questions during the initial weeks - Regular check-ins with your manager to gauge progress, address any concerns and ongoing support - Relationship building will be facilitated with others to broaden your understanding of Docker’s operations and to help build a network of connections - Cross functional introductions to internal key stakeholders WHAT TO EXPECT IN THE FIRST 90 DAYS: - You will have connected with all cross-functional teams and key stakeholders, and established a relationship with each - You have a complete understanding of your role and expectations, along with the needs/requirements from the executives you’re supporting - You will have an understanding of Docker’s mission, vision, values and strategy - You will have an understanding of the tools and best practices needed to be successful in your role - You will have little to no supervision in your role WHAT TO EXPECT IN THE FIRST YEAR: - You will be confident in your role and have the ability to fully immerse yourself in it - You will be an indispensable asset to Docker as a whole. Help ensure Docker scales by enhancing productivity, enabling efficient communication, and ensure the protection of and enable the most effective use of the executive’s time. - You will be a culture leader! Docker does not offer visa sponsorship for this role.   Compensation & Equity United States: $113,400 – $162,000 + equity ______________________________________________________________________ POSTING INFORMATION - Open vacancy: This posting is for an existing open role. - AI in hiring: Docker may use AI-assisted tools during our recruiting process. - Interview recordings: Candidates will be invited to opt in to interview recordings to support interviewer calibration and consistent evaluations. Recordings are optional and require explicit consent. ______________________________________________________________________ PERKS & BENEFITS - Remote-first by design – Work from your home, with offices in Seattle and Paris for connection and collaboration. - Flexibility that fits your life – We trust you to manage your schedule while delivering great work. - Time to recharge – Generous PTO, designated quarterly Whaleness Days, and a designated end-of-year Whaleness break. - Home office support – Set up your workspace for comfort and success. - Technology stipend – Equivalent to US$100 net per month to help support your work. - Learning & development – Annual stipend for conferences, courses, certifications, and continued learning. - Parental leave – 16 weeks of paid parental leave after six months of employment. - Equity for all full-time employees – Share in Docker's long-term success as we continue to grow. - Comprehensive benefits – Medical, retirement, and paid holidays vary by country. - Docker swag – Because representing the whale never gets old. Docker is proud to be an equal opportunity employer. We are committed to building a team that reflects a broad range of backgrounds, experiences, and perspectives. We believe diverse teams build better products, make better decisions, and better serve our global community. #LI-REMOTE

Задачи: — Помощь в организации звонков, взаимодействие с англоязычными специалистами и партнёрами. — Фиксация договорённостей и перевод информации при необходимости. — Участие в онлайн-звонках и коммуникация на английском языке с партнёрами, юристами и другими специалистами. — Организация встреч, ведение заметок и фиксация договорённостей. — Перевод переписки, документов и устной коммуникации при необходимости. — Ведение деловой переписки и выполнение административных поручений руководителя. Требования: — Свободный разговорный английский, достаточный для делового общения. — Базовое понимание Web3, криптовалют и особенностей этой индустрии. — Хорошие навыки устной и письменной коммуникации. — Внимательность к деталям и грамотность при ведении заметок и переписки. — Ответственность и умение точно выполнять поставленные задачи. Условия: — Формат работы: Part-time. — Место работы: Удалённо (Remote). — Гибкий график. — Зарплата обсуждается индивидуально.

Задачи: — проверять актуальность цен в электронных каталогах; — сопоставлять цены с предоставленными данными и заданными условиями; — выявлять расхождения, ошибки и устаревшую информацию. Условия: — полностью удалённый формат — работайте из любой точки России; — гибкий график — от 4 часов в день; — обучение и понятные инструкции на старте; — поддержка при освоении рабочих процессов; — готовые алгоритмы и чек-листы для выполнения задач. Требования: — гражданство РФ, возраст 18+; — подходит тем, кто любит работать с информацией, умеет концентрироваться на деталях и хочет освоить новое направление в электронной торговле; — предыдущий опыт приветствуется, но не обязателен, если это предусмотрено условиями проекта.

Задачи: — забирать рутинные задачи руководителя; — вести календарь и напоминать о важных делах и встречах; — быстро находить информацию и нужные контакты; — анализировать конкурентов; — искать подрядчиков — от дизайнеров до ремонтных бригад; — собирать счета, проверять акты и отправлять документы бухгалтеру; — вести простые отчёты. Требования: — умение быстро находить информацию; — высокая ответственность; — грамотная устная и письменная речь; — способность не терять задачи. Условия: — удалённая работа; — график 5/2; — 40 000 ₽ в месяц.

Задачи: — принимать электронные обращения — распределять их по категориям — обновлять статусы — вести простой учёт в системе Требования: — внимательность — подходит людям независимо от предыдущей профессии Условия: — зарплата от 70 000 ₽ — удалённая работа — свободный график — бесплатное обучение — без специального образования — можно совмещать

Задачи: — Проверять новые регистрации — Обновлять данные пользователей — Отмечать выполненные запросы — Работать по готовым инструкциям Требования: — Можно без опыта Условия: — Полностью удалённо — Удобные рабочие часы — Обучение перед стартом

Задачи: — заполнять таблицы; — искать информацию; — готовить черновики писем и текстов; — выполнять небольшие поручения с помощью AI и обязательно перепроверять результат. Требования: — многозадачность; — эмпатичность; — умение самостоятельно искать и находить информацию; — готовность оперативно быть на связи в течение дня, если появляется срочная задача. Условия: — полностью удалённая работа; — нагрузка около 2 часов в день, возможно меньше; — 10 000 ₽ в месяц; — выплаты два раза в месяц.

Задачи: — планирование семейных праздников; — помогать с выбором и покупкой мебели, техники, товаров для дома и подарков; — планировать путешествия для руководителя и семьи (визы, билеты, отели, трансферы, программы); — записывать к врачам; — оперативно находить решения для любых задач и следить, чтобы ни одна деталь не была упущена. Требования: — уже работали личным ассистентом руководителя; — умеете самостоятельно принимать решения в своей зоне ответственности; — любите порядок, системы, таблицы и списки; — получаете удовольствие от организации процессов; — умеете быть проактивным и всегда думает на несколько шагов вперёд; — спокойно работает в режиме многозадачности; — умеете деликатно “подпушить”, если видите, что что-то важно не сделалось вовремя; — обладаете высоким уровнем ответственности и умеет хранить конфиденциальную информацию. Условия: — График работы : плавающий (не привязан к стандартному офисному распорядку); — Удаленный формат.

Задачи: — Общение с ученицами в Telegram, на почте и внутри платформы — Рассылки и ответы на вопросы — Модерация групп и соцсетей, работа с комментариями — Помощь с контент-планом и создание простых Stories — Работа с Google Таблицами — Проверка оплат и заявок — Работа с ботами и автоматическими цепочками — Помощь в построении воронки продаж — Администрирование Zoom-эфиров 2–4 раза в месяц — Загрузка материалов, записей, файлов и выполнение небольших организационных задач — Постепенное подключение к SMM и процессам продаж Требования: — Грамотный русский язык и тёплый стиль общения — Внимательность и ответственность — Умение доводить задачи до конца — Самостоятельность и инициативность — Готовность разбираться в новых сервисах и инструментах — Интерес к SMM, онлайн-продажам и развитию проектов — Умение работать с Google Таблицами — Будет плюсом опыт с Telegram, ботами, рассылками, Canva и соцсетями — Интерес к рукоделию — большой плюс, но вязать уметь не обязательно Условия: — Удалённая работа — Частичная занятость: примерно 2-3 часа в день по началу — На старте: 15 000 ₽ + обучение (по окончанию +премия при сдачи текста) — Со второго месяца: 15 000 ₽ фикс + премии за продажи — Возможность увеличить занятость и доход вместе с ростом проекта — Перспектива роста до SMM-специалиста / администратора / сопродюсера запусков

Онлайн-школа английского языка, работающая удалённо, ищет ассистента для организации расписания, коммуникаций и текущих задач. В обязанности входит управление расписанием занятий преподавателей и учеников в Google Календаре, ответы на сообщения учеников в VK и Telegram с перенаправлением сложных вопросов преподавателю, помощь в подготовке учебных материалов, публикация 2–3 постов в неделю по готовому контенту, ведение простой отчётности по посещаемости и оплатам в Google Таблицах, а также выполнение мелких поручений руководителя. Требуется уверенное владение ПК, Google Документами и Таблицами, грамотная письменная речь, ответственность, пунктуальность и базовые навыки работы с соцсетями. Опыт работы не обязателен, но приветствуется. Работа полностью удалённая, занимает 2–3 часа в день с гибким графиком, что позволяет совмещать с учёбой. Оплата составляет 28 000 рублей плюс премия до 10 000 рублей за выполнение плана. Отбор включает тестовое задание и испытательный срок в 2 недели.

Ищется помощник руководителя-юриста для поддержки личного блога и выполнения организационных задач. В обязанности входит ведение Telegram-канала с подготовкой и публикацией постов, а также мониторинг обратной связи; написание статей на юридические и смежные темы; монтаж простых видео (обрезка, склейка, добавление субтитров и титров); публикация видео на платформах YouTube, VK, Instagram и других; работа с сервисом Профи.ру, включая размещение объявлений, обработку заявок и ведение переписки; поиск информации и помощь в координации встреч. Требуются ответственность, соблюдение сроков, креативность и умение предлагать идеи, грамотный русский язык и навыки копирайтинга, базовые умения видеомонтажа. Желательно находиться в часовом поясе Москвы или быть доступным в рабочее время по МСК. Работа полностью удалённая с гибким графиком, оплата зависит от объёма работы и опыта и обсуждается индивидуально.

Проект «Культурный код», специализирующийся на детских мероприятиях и экскурсиях, ищет бизнес-ассистента для поддержки руководителя в организационных и операционных вопросах. В обязанности входит поиск, анализ и систематизация информации, координация работы дизайнеров, подрядчиков и других специалистов с контролем сроков, а также помощь в ведении социальных сетей — написание постов, подготовка текстов и технических заданий для дизайнеров. Кроме того, потребуется выполнение различных текущих задач проекта. Кандидат должен обладать организованностью, ответственностью, внимательностью к деталям, уметь самостоятельно решать задачи и соблюдать дедлайны, иметь грамотную письменную речь и хорошие коммуникативные навыки, а также быть готовым поддерживать связь в течение рабочего дня. Работа полностью удалённая, с оплатой 50 000 рублей в первый месяц и возможностью повышения, выплаты осуществляются дважды в месяц, оформление по самозанятости. Сотрудничество происходит напрямую с руководителем проекта, предоставляется возможность профессионального роста.

Задачи: — Публиковать и обновлять товары на площадках (по готовым материалам, не маркетплейс). — Проверять описания и характеристики на ошибки. — Отвечать на базовые вопросы покупателей (без поиска клиентов и продаж). Требования: — Грамотный русский язык. — Внимательность. — ПК/ноутбук и интернет. Условия: — Доход: 35 000 – 70 000 ₽ (растущий, зависящий от объема). — График: свободно планируете сами. — Формат: удаленно, бесплатное обучение + оплачиваемая стажировка. — Оформление: ТК, самозанятость, ИП.

Location: New York, NY Workplace: Remote We are building AI to simulate the world through merging art and science. We believe that world models are at the frontier of progress in artificial intelligence. Language models alone won’t solve the world’s hardest problems – robotics, disease, scientific discovery. Real progress requires models that experience the world and learn from their mistakes, the same way that humans do. And this kind of trial and error can be massively accelerated when done in simulation, rather than in the real world. World models offer the most clear path to general-purpose simulation, changing how stories are told, how scientific progress is made and how the next frontiers of humanity are reached. Our team consists of creative, open minded, caring and ambitious people who are determined to change the world. We aspire to continuously build impossible things and our ability to do so relies on building an incredible team. If you are driven to do the same, we'd love to hear from you. *Titles posted to our careers page are updated regularly to best advertise the role and expected seniority, but internally we have a flat titling system with two types of titles: one for individual contributors and one for people managers. ABOUT THE ROLE *Open to candidates based near our NYC office or those willing to relocate. We are looking for a highly skilled, proactive Executive Assistant to support one of our Co-founders. This is a high impact, high visibility role for someone who thrives in a fast moving environment, takes ownership, and brings a solutions oriented perspective to every challenge. You’ll be the operational backbone supporting a core part of our Executive Team, anticipating needs before they arise, managing complex logistics and calendaring, and ensuring our Co-founder can focus on what matters most. WHAT YOU’LL DO - Proactively manage calendars and task priorities, primarily through Google Calendar - Schedule and coordinate internal and external meeting and event logistics - Support planning and execution of VIP-facing meetings whether that be with customers, executive prospects, candidates, and/or investors - Assist with special projects as needed, to include coordination for international expansion, proactively anticipating needs and exercising good judgement with minimal direction - Review, edit and submit monthly expense reimbursement reports - Coordinate travel as needed - Build strong, collaborative relationships with executives and colleagues WHAT YOU’LL NEED - 5+ years of relevant professional experience in executive administrative support, coordination, Chief of Staff role or similar - Experience supporting C-suite executives or a founder/Co-founder in a fast-paced environment - Demonstrated experience managing complex calendars and travel - Prior investor relations support experience - Proficiency in Google Workspace and Slack - Highly organized with a proactive, anticipatory mindset- you solve problems before they surface - Ability to prioritize effectively and juggle multiple urgent tasks simultaneously with speed and accuracy - Strong written and verbal communication skills- you’re polished and professional in all interactions - Exceptional attention to detail and follow-through - Ability to operate with discretion Runway strives to recruit and retain exceptional talent from diverse backgrounds while ensuring pay equity for our team. Our salary ranges are based on competitive market rates for our size, stage and industry, and salary is just one part of the overall compensation package we provide. There are many factors that go into salary determinations, including relevant experience, skill level and qualifications assessed during the interview process, and maintaining internal equity with peers on the team. The range shared below is a general expectation for the function as posted, but we are also open to considering candidates who may be more or less experienced than outlined in the job description. In this case, we will communicate any updates in the expected salary range. Lastly, the provided range is the expected salary for candidates in the U.S. Outside of those regions, there may be a change in the range, which again, will be communicated to candidates. WORKING AT RUNWAY Great things come from great teams. https://www.youtube.com/watch?v=kwmj4ato2kw&ab_channel=Runway We’d love to hear from you. We’re committed to creating a space where our employees can bring their full selves to work and have equal opportunity to succeed. So regardless of race, gender identity or expression, sexual orientation, religion, origin, ability, age, veteran status, if joining this mission speaks to you, we encourage you to apply. More about Runway - Universal World Simulator https://runwayml.com/world-simulator.html - GWM-1 https://runwayml.com/research/introducing-runway-gwm-1 - Gen-4.5 https://runwayml.com/research/introducing-runway-gen-4.5 - General World Models https://runwayml.com/research/introducing-general-world-models - Robotics SDK https://runwayml.com/research/introducing-runway-gwm-1#robotics-section - Conversational Real-time Agents https://runwayml.com/research/introducing-runway-gwm-1#avatars-section - Runway Studios https://runwayml.com/studios We're excited to be recognized as a best place to work: Crain's https://www.crainsnewyork.com/awards/best-places-work-2023 | InHerSight https://www.inhersight.com/companies/best/city/new-york-city-ny | BuiltIn NYC https://builtin.com/awards/new-york-city/2024/best-places-to-work | INC https://www.inc.com/best-workplaces/2024

Задачи: — Вести Telegram-канал: готовить посты, публиковать, следить за обратной связью. — Писать статьи на юридические и околоправовые темы по заданному плану или самостоятельно. — Монтировать несложные видео (базовый уровень: обрезка, склейка, субтитры, титры). — Публиковать готовые видео на площадках: YouTube, VK, Instagram и др. — Работать с площадкой Профи.ру: размещать объявления, обрабатывать входящие заявки, вести переписку. — Выполнять другие поручения руководителя (поиск информации, координация встреч). Требования: — Ответственность, умение доводить задачи до конца и соблюдать сроки. — Креативность, способность предлагать свежие идеи для постов, видео и оформления канала. — Грамотный русский язык, навыки копирайтинга. — Базовые навыки видеомонтажа. — Ориентированность в юридической тематике — плюс, но не обязательно. — Главное — быстро разбираться в материале. — Желательно проживание в часовом поясе Москвы или готовность быть на связи в рабочее время по МСК. Условия: — Удалённая работа из любой точки. — Гибкий график: нет строгих часов, но задачи нужно сдавать в срок. — Оплата по итогам собеседования, зависит от загрузки и опыта.

Условия: - От 67 000 ₽ - Полностью удалённо - Свободный график - Без опыта - Обучение и поддержка Задачи: • добавлять события в систему • проверять даты напоминаний • обновлять информацию • отмечать выполненные запросы

Задачи: — Формировать заявки на поставки. — Вести полное документальное сопровождение отгрузок и пополнение остатков на складах ОТ. — Контролировать и вести документооборот со складами ОТХ. — Вести регулярную отчётность для руководства. — Взаимодействовать с партнёрами по сверке остатков. — Взаимодействовать со складом в удалённом формате. Требования: — Ноутбук/компьютер для работы. — Уверенный пользователь Excel и Яндекс.Таблиц (работа с фильтрами, сводными таблицами, формулами). — Опыт работы с маркетплейсами, понимание схем отгрузок поставок FBS/FBO. — Знание 1С: Управление торговлей на среднем уровне. — Опыт работы с электронным документооборотом (ЭДО). — Коммуникабельность, умение находить общий язык с коллегами и партнёрами. — Критическое мышление и умение принимать решения в нестандартных ситуациях.