Директор производственного кластера

Задачи: — разработка и контроль исполнения производственной стратегии комплекса, выполнение производственной программы, каскадирование целей на руководящий состав, построение сквозной системы управления и внедрение real-time дашбордов для контроля KPI — формирование современной производственной культуры, повышение вовлеченности и снижение текучести, прямое руководство командой и развитие первой линии руководителей, сохранение ключевой технологической экспертизы — системный рост производительности труда, внедрение Lean-инструментов (устранение потерь, снижение себестоимости, качество), повышение надежности оборудования (OEE), реализация программ реновации, автоматизация и стандартизация процессов — участие в работе операционного комитета компании, запуск новых площадок и проектов с нуля (оргструктура, команда, трансфер практик), участие в M&A-проектах (оценка потенциала, интеграция) и управление кризисными ситуациями Требования: — опыт руководства крупным enterprise-сегментом в сфере FMCG или пищевой промышленности (от 500+ человек в подчинении) — подтвержденные результаты по росту производительности труда, снижению текучести кадров и практический опыт внедрения Lean-технологий — опыт управления программами модернизации, реновации и повышения надежности активного оборудования — экспертиза в запуске производственных объектов с нуля и/или участии в M&A-сделках и интеграциях будет существенным преимуществом Условия: — переезд обязателен в Калининград