Задачи:
— Помощь HR-менеджеру в текущих рабочих процессах и выполнении организационных поручений
— Размещение и обновление вакансий на профильных сайтах
— Обработка откликов, первичный просмотр резюме и работа с информацией
— Связь с кандидатами, уточнение базовой информации и согласование времени собеседований
Требования:
— Наличие собственного компьютера или ноутбука и стабильного интернета
— Уверенное пользование ПК
— Грамотная устная и письменная речь
— Ответственность, внимательность, организованность и желание развиваться в HR-направлении
Условия:
— Обучение и поддержка на этапе адаптации
— Возможность профессионального и карьерного роста
Контакты работодателя доступны по кнопке «Откликнуться» после входа.
УдалённоmiddleВести персональные кейсы от начала до конца: конфликты, сложные разговоры, снижение эффективности, увольнения, выход из декрета, релокацию, нестандартные условия; Ты говоришь с менеджерами на равных, умеешь отстоять свою точку зрения и сам приходишь с предложениями, а не только выполняешь чужие заявки