Вакансии

Вакансии в области комплаенса для глобального FinTech клиента. Задачи: — Deputy MLRO: помощь в ежедневном управлении функцией AML. — Compliance Officer: консультирование по нормативным вопросам, разработка политик и процедур. — AML Officer: практическая работа по расследованиям, скринингу, подаче отчетов SAR. Требования: — Для всех ролей требуется местный опыт в Дубае, если не указано иное. — Для Deputy MLRO необходимо умение читать и говорить на арабском языке. — Рассматриваются международные кандидаты. Условия: — Все позиции базируются в Дубае. Контакт для отклика: Taq@genfutures.ai

Руководить командой UX-редакторов: планировать загрузку команды, понимать, чем занят каждый редактор, где есть свободный ресурс, а где его не хватает, проводить ревью, помогать в сложных ситуациях, давать обратную связь и развивать людей; Работали и UX-редактором, и лидом и хорошо понимаете редакционные процессы с обеих сторон;

Задачи: — Организация рабочего дня руководителей: ведение календарей, согласование встреч и звонков, напоминания, контроль пересечений в расписании. — Подготовка встреч и поездок: сбор необходимых материалов, организация переговоров, встреча гостей, бронирование билетов и гостиниц. — Выполнение и сопровождение поручений: фиксация задач и сроков, взаимодействие с сотрудниками и подрядчиками, контроль договорённостей, своевременное предупреждение о задержках. — Административная помощь: поиск информации, сравнение предложений, подготовка писем и таблиц, организация доставок и согласование документов. — Обеспечение офиса: своевременная закупка необходимого, контроль состояния оборудования, взаимодействие с обслуживающими организациями и учёт расходов в рамках согласованного бюджета. — Помощь в подборе сотрудников: размещение согласованных вакансий, просмотр откликов по заданным критериям, первичные звонки, уточнение опыта и ожиданий кандидатов. — Координация собеседований: подготовка краткой информации о кандидатах для руководителей, согласование встреч и ведение статусов отбора. Требования: — Обязательное нахождение в Астане. — Опыт работы ассистентом руководителя или офис-менеджером с функциями поддержки руководства. — Умение понять задачу, уточнить ожидаемый результат и самостоятельно организовать её выполнение. — Внимательность к деталям, соблюдение сроков и умение согласовывать приоритеты. — Грамотная устная и письменная речь, тактичность в общении и соблюдение конфиденциальности. — Уверенное владение календарями, таблицами, документами и инструментами ведения задач. — Опыт первичного отбора кандидатов будет преимуществом. Условия: — Работа в офисе в Астане. — График работы — 5/2.

Основная задача — создавать на основе съёмки актёров в грейруме полностью генеративные сцены кинематографического качества. Premiere Pro или DaVinci.

Ищут веб-дизайнера для постоянной работы над лендингами и баннерами.

Location: Москва В команду кластера данных направления «Мониторинг корпоративных клиентов» открыта вакансия продуктового аналитика. Мы строим полностью автоматизированные процессы: в них уже не участвуют люди — только данные, алгоритмы и агенты. Обязанности Чем предстоит заниматься: • выявлять точки роста (bottleneck) до релиза • тестировать поведение системы при увеличении потока данных в Kafka (текущая нагрузка + 2x, 5x) • проверять, как возросший объем влияет на семафоры, лимиты соединений, memory usage • фиксировать метрики и строить baseline для сравнения между релизами • покрытие интеграционных тестов (не только позитивные кейсы) • моки и настройка стендов, чтобы не зависеть от их изменений • проверка retry-логики, fallback-механизмов, timeout-ов • общее понимание REST • умение работать с инструментами тестирования rest (insomnia/postman/soapUi) • работа в интерфейсе системы для проверки сценариев тестирования • поддержка и расширение тестового покрытия • автоматизация рутинных проверок, которые сейчас делаются руками • контроль состояния стенда • валидация ответов GigaChat (промпты, семплинг, семафоры) • проверка дедупликации и классификации на реальных данных • тестирование на edge-cases (пустые новости, дубликаты, некорректный формат) • проверка reasoning store и других ML-фич • валидация миграций Liquibase (data integrity before/after) • тестирование db-запросов на корректность и производительность • проверка обработки inn, duplicate records • анализ логов • документирование шагов проверки каждого релиза Требования Мы ждём что ты: • имеешь опыт тестирования Python/Java-приложений (pytest, unittest, junit) • понимаешь асинхронный код (asyncio, aiohttp) — система работает асинхронно • имеешь опыт написания интеграционных и желательно нагрузочных тестов (например: pytest-benchmark, locust, k6, jmeter или самописные решения) • понимаешь принципы работы с очередями сообщений (Kafka, RabbitMQ) — у нас Kafka • имеешь опыт работы с SQL-базами и понимаешь, как тестировать data pipelines • умеешь работать с REST API, понимаешь статус-коды, retry-логику, timeout-ы • читаешь логи и умеешь работать с логирующими системами (ELK, Grafana, Prometheus — плюс) • имел опыт создания автотестов с использованием cucumber/java/junit • используешь инструменты ИИ для работы создания и запуска тестов Будет плюсом: • опыт работы с LLM / ML-системами (хотя бы понимание, как тестируются модели) • опыт настройки CI/CD и запуска тестов в пайплайне • опыт написания кода на python, реализации своих сервисов • знание Docker, k8s (написание и запуск тестов в контейнерах) • понимание SDD-спецификаций и аудиторских требований (не пугаться, а адаптировать процесс тестирования под них) Условия Что мы предлагаем: • офисный формат работы (график 9:00-18:00). • ежегодный пересмотр заработной платы и премиальные выплаты. • более 400 курсов от СберУниверситета для профессионального и личностного роста. • расширенную медицинскую страховку, льготы на страхование близких и корпоративную пенсию. • льготную ипотеку с пониженным процентом. • бесплатную подписку СберПрайм+, скидки у партнеров. • возможность получить бонусы за рекомендации своих знакомых.

• Развитие HR-функции и команды. • Планирование численности и управление ФОТ.

Разработать стратегию развития компании. Перестроить и организовать эффективную работу офиса.

Location: Ростов-на-Дону Мы представляем вам вакансию CSM (Customer Success Manager) - Руководитель проектов по технологическому развитию клиентов в нашей компании. Мы ищем опытного и талантливого специалиста, который сможет возглавить команду и успешно реализовать проекты цифровой трансформации для наших клиентов. Вам предстоит работать в динамичной и инновационной среде, где вы сможете применить свои знания и навыки для создания и внедрения передовых решений в области цифровой трансформации. Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него в Сберчате, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех! Обязанности \- привлечение ключевых или крупных корпоративных клиентов на digital-продукты экосистемы (нефинансовых сервисов) Сбера; \-консультирование бизнеса по вопросам IT-сферы и внедрение таких IT-решений, которые помогают компании зарабатывать больше и работать эффективнее \-помощь в создании новых цифровых продуктов и модернизации существующих решений. \- взаимодействие с клиентами в части их поддержки по запросам в рамках продуктов экосистемы и для развития отношений; \-принимает участие в сопровождении клиентов, закрепленных КПК в рамках процесса пост-продажи нефинансовых сервисов Сбера; · проведение работы по популяризации продуктов экосистемы в своем направлении, а также участвует во внешних мероприятиях Банковской группы (выставки, форумы и т.д.) и пр. Требования 1\. Высшее образование в области информационных технологий, менеджмента или смежных областях 2\. Работа в проектной сфере не менее 3-х лет, из которых не менее 1 года в роли CSM или аналогичной должности 3\. Опыт управления проектами и командами, в том числе удаленной, не менее 1 года (желательно от 3-х лет) 4\. Опыт реализации проектов по изменению бизнес-процессов и/или редизайна клиентского пути 5\. Знание и понимание процессов цифровой трансформации: глубокое понимание принципов и подходов к цифровой трансформации, а также способность разрабатывать и реализовывать стратегии цифровой трансформации, в том числе управление проектным портфелем 6\. Знание и опыт работы с инструментами и технологиями, используемыми в цифровой трансформации, такими как облачные технологии, большие данные, искусственный интеллект и т.д. _ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ, КОТОРЫЕ МОГУТ БЫТЬ ПРЕИМУЩЕСТВОМ ПРИ ЗАЯВЛЕНИИ НА ДОЛЖНОСТЬ_ _7\. Знание инструментов и технологий, используемых в цифровой трансформации, такими как облачные технологии, большие данные, искусственный интеллект и т.д._ _8._ _Знание методологий управления проектами такими как Agile и Scrum, в том числе опыт работы в Agile_ _9._ _Знание языков программирования_ _10\. Высшее IT-образование_ Условия Мы предлагаем: \- Конкурентную заработную плату и бонусы за достижение целей; \- Возможность профессионального роста и развития; \- Работу в команде профессионалов, которые разделяют ваши ценности и стремления; \- Возможность влиять на развитие компании и ее продуктов \-Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких \-Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

Location: Новосибирск Начальник сектора по работе с клиентами МБ — это профессионал, который знает, что нужно бизнесу, умеет выстраивать долгосрочные отношения, создает лучший сервис для клиентов и комфортную атмосферу для команды. Это вакансия для лидеров, готовых делиться опытом и заряжать сотрудников на успех. Если ты готов вести за собой людей к достижению амбициозных задач, присоединяйся к команде малого и микробизнеса Сбера! Обязанности ### Что нужно делать: * формировать и развивать команду клиентских менеджеров * быть наставником: обучать сотрудников на своем примере и проводить совместные встречи с клиентами * организовывать продажи продуктов и услуг, выполнять KPI * обеспечивать соблюдение моделей продаж и стандартов сервиса сотрудниками * участвовать в принятии решения по кредитным заявкам для клиентов ММБ * обеспечивать и контролировать мероприятия риск-культуры * обеспечивать порядок работы с документацией согласно требованиям Банка * решать сложные вопросы клиентов и сотрудников. Требования ### Мы ждем, что ты: * специалист с высшим образованием (финансы/банки, экономика/бухгалтерия) * имеешь опыт в подразделении по работе с юридическими лицами от 3-х лет * имеешь опыт руководящей работы * готов к проведению выездных встреч на территории клиента * обладаешь знанием банковских продуктов и кредитных технологий для клиентов ММБ * владеешь техниками продаж корпоративным клиентам * умеешь управлять результатом и брать на себя ответственность * обладаешь навыками управления персоналом и выстраивания отношений с коллегами * обладаешь навыками формирования клиентоориентированной команды * умеешь мыслить системно и решать сложные ситуации * умеешь использовать искусственный интеллект для упрощения повседневных задач. Условия ### Что мы предлагаем: * квартальная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты * возможность влиять на свой доход * программа адаптации и помощь руководителя на старте * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * работа со всеми отраслями бизнеса и широкая линейка кредитных продуктов * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * уникальная система обучения Сбера для карьерного развития и роста * бесплатная подписка СберПрайм+ с возможностью совместного использования на трёх близких, скидки от наших партнёров * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Location: Тамбов В команде Тамбовского отделения Сбера открыта вакансия начальника центра комплексной поддержки Обязанности * управление недвижимостью и транспортом: аллокация расходов, контроль целевого использования, управление арендой, страхованием, техническим обслуживанием, вводом/выводом объектов и транспорта из эксплуатации * бюджетирование и контроль: годовое планирование, анализ отклонений, управление лимитами, формирование предложений по развитию материально-технической базы * управление рисками и безопасностью: контроль пожарной, экологической и охраны труда, расследование аварий, организация противоаварийных тренировок * взаимодействие с подрядчиками и клиентами: контроль разработки документации, участие в закупках, оптимизация расходов * управление персоналом: подбор, обучение, оценка, аттестация, координация работы подчинённых * методическая поддержка: помощь руководителям подразделений, организация документооборота с контрагентами Требования * опыт ведения сложных проектов по направлению работы с недвижимостью (строительство, реконструкция, текущий ремонт) * наличие экспертных знаний и навыков по направлениям: развитие инфраструктуры, эксплуатация зданий, охрана труда, пожарная безопасность * навыки управления и контроля бюджета, расходов * координация работ и персонала, планирование деятельности * проведение анализа рисков, обеспечение проверок объектов * планирование процедур охраны труда, технического обслуживания * поддержание отношений с клиентами и руководителями * управление логистикой, операциями по техническому обслуживанию Условия * рабочее место по адресу г. Тамбов, ул. Карла Маркса, 130 * стабильный оклад и годовая премия * ежегодный пересмотр заработной платы * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * ДМС с первого дня и льготное страхование для близких * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * корпоративная пенсионная программа * обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию

Synthesia is looking for a Senior Solutions Engineer French Speaker to lead technical presales discovery, demonstrations, POCs, and solution design.

Nscale is looking for a VP Design and Engineering APAC to lead data centre design, engineering delivery, technical standards, and project execution across APAC.

- Разработка продающих карточек товаров для Wildberries и Ozon: создание инфографики, визуальной концепции и оформление карточек под ключ с использованием AI-инструментов и ручной доработкой в графических редакторах. - Создание главных изображений, разработка внутренних слайдов, визуальных преимуществ, продающих баннеров.

Задачи: — Обеспечение жизнедеятельности офиса: заказ канцелярии, продуктов (чай/кофе, сладости), хозяйственных товаров. — Встреча гостей и партнеров компании: приветствие, чай/кофе, координация навигации по офису. — Документооборот и корреспонденция: прием/отправка почты и курьерских доставок, регистрация входящих/исходящих документов. — Подбор персонала: размещение вакансий в Kaspi и других площадках, первичный скрининг резюме. — Поддержание порядка и уюта: контроль за чистотой и аккуратностью в общих зонах и переговорных комнатах. — Помощь в организации внутренних корпоративных мероприятий и дней рождений сотрудников. Требования: — Опыт работы на аналогичной позиции (офис-менеджер, администратор, помощник руководителя) — будет преимуществом. — Грамотная устная и письменная речь. — Внимательность к деталям, высокий уровень ответственности и самоорганизации. — Доброжелательность, коммуникабельность и умение находить общий язык с разными людьми. — Уверенный пользователь ПК и базовых офисных программ (MS Office, Google Документы/Таблицы). Условия: — Стабильность и оформление: официальное трудоустройство согласно ТК РК. — Удобный формат: график 5/2 с 10:00 до 19:00. — Доход: конкурентный оклад + прозрачная бонусная система по результатам проектов. — Профессиональный опыт: участие в крутых кейсах с ведущими брендами и популярными блогерами. — Рост и атмосфера: работа в молодой, драйвовой команде с реальными перспективами карьерного развития. — Комфортная локация: уютный и светлый офис в Алматы.

Описание вакансии Мы ищем Business Development Manager с практическим опытом продажи услуг разработки ПО: staff augmentation, team extension, выделенных команд или аутсорсинга разработки.

Lead the team and the agent to grow client metrics on Meta at scale, and encode your media-buying playbook into the agent's skills and rules. The role You lead a team of AI marketing engineers .

Aleph Alpha is looking for Senior AI Researchers to develop and evaluate post-training methods that reduce LLM hallucinations and improve reliability.