Проведение отборочной кампании участников на образовательные проекты Фонда; Взаимодействие с ВУЗами, молодежными организациями в рамках отбора талантливой молодежи;
Загружаем…
Загружаем…
Компании и подписки · Нет нужной компании? Предложите её →
Загружаем вакансии…
Проведение отборочной кампании участников на образовательные проекты Фонда; Взаимодействие с ВУЗами, молодежными организациями в рамках отбора талантливой молодежи;
Разработка и доработка конфигураций компании (отчеты, обработки, изменения форм, настройка прав доступа, новые документы и справочники) под текущие бизнес-задачи. Опыт работы в роли 1С-разработчика от 3–4 лет, опыт работы с нетиповыми, измененными и кастомными конфигурациями 1С.
Разрабатывать и поддерживать продукт на Ruby (рассматриваем также Go); Работать с личным кабинетом и постоянными интеграциями;
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Настроить подборИнтеграция новых блокчейн сетей/токенов. Сопровождение текущего кода.
Разработка и развитие клиентской части продукта на React — от архитектуры и управления состоянием до production-ready UI с реальными пользователями. Проектирование масштабируемой frontend-архитектуры, выбор технологических решений и формирование стандартов разработки.
Задачи: — Разрабатывать новые программные модули и компоненты; — Производить рефакторинг существующего функционала; — Проводить ревью кода; — Прорабатывать и реализовывать интеграционные решения; — Предлагать и реализовывать решения, направленные на повышение эффективности и оптимизацию работы. Требования: — Опыт работы в команде разработки не менее 3 лет; — Отличное (хорошее) знание JavaScript, TypeScript; — Хорошие знания CSS3, HTML5 и адаптивной верстки, CSS-Preprocessors; — Отличное знание Angular 2+, понимание как фреймворк работает “внутри” (не AngularJs); — Понимание MFE архитектуры; — Знание RxJs, NgRx, Signals; — Понимание REST, кросс-доменных запросов; — Опыт работы с ReactJS будет плюсом; — Опыт работы с Git, Docker, npm; — Опыт написания unit-тестов; — Опыт агентской разработки будет плюсом. (SDD)
Разработка бекэнд для автоматизированных систем, направленных на мониторинг информационного пространства. Доработка и автоматизация уже существующих систем.
Готовить дополнительные соглашения по утвержденным сметам, сопровождать согласование и подписание договоров с клиентами и партнерами, вести реестр и архив документов. Ежемесячно собирать данные по обращениям, оказанным услугам и удовлетворенности пользователей, готовить отчеты для контрагентов.
— Вести профессиональную переписку с клиентами, отвечать на вопросы, фиксировать пожелания и передавать обратную связь команде — Быть главной точкой контакта на всём протяжении сотрудничества. Опыт в клиентском сервисе, аккаунт-менеджменте или смежных ролях от 1 года.
Сопровождать действующих B2B-клиентов; Выставлять счета и коммерческие предложения;
Задачи: — разработка программного обеспечения Scada-систем; — разработка интерфейса HMI панелей; — инсталляция программного обеспечения и проведение пусконаладочных работ (ПНР) на объекте; — разработка исполнительной документации и инструкций для пользователя и оператора; — желателен опыт проектирования подраздела информационного обеспечения. Требования: — уверенный пользователь ПК; — опыт разработки в инструментальной среде MasterSCADA; — опыт разработки программного обеспечения HMI панелей (ОВЕН, Weintek, Veichi и др.); — владение MS OFFICE; — знание нормативной базы проектирования АСУТП, АОВ и других инженерных систем; — желателен опыт проектирования подраздела информационного обеспечения систем АСУТП, АОВ и др. инженерных систем; — знание принципов построения современных систем управления с применением программируемых логических контроллеров и цифровых систем передачи данных; — умение читать технологические, функциональные и структурные схемы; — профильное высшее образование. Условия: — оформление согласно ТК РФ; — стабильная работа в команде с большим опытом работы; — премирование по результатам работы; — гибкий график работы 5/2; — профессиональный и карьерный рост и развитие; — объекты в Москве и Московской области.
Ведение договорной работы с клиентами и ежедневная коммуникация с партнерами, урегулирование вопросов; Участие в переговорах, фиксирование договоренностей;
Организация полного цикла массового подбора персонала: от размещения вакансий до выхода кандидата на работу. Проведение интервью, оценка мотивации и компетенций соискателей.
Участвовать в продвижении продукта в нескольких направлениях: взаимодействовать с маркетологами оптовых и розничных сетей, инициировать и сопровождать совместные маркетинговые активности и промо.
Управление двумя D2C интернет-магазинами брендов косметики: ежедневный контроль работы сайтов, актуальности каталога, цен, остатков, промоактивностей и клиентских коммуникаций; Подготовка и ведение промоплана: скидки, наборы, механики повышения среднего чека, программы лояльности;
* Английский язык — уровень Intermediate (B1) и выше. Важно уверенное письменное владение языком.
– наполнять контентом, создавать посадочные страницы, настраивать формы записи и отслеживать цели в Яндекс.Метрике, вести бэклог, управлять командой сайта: копирайтер, разработка, контент менеджер. – запускать и вести кампании в Яндекс.Директ, тестировать объявления, контролировать стоимость заявки, работать с агентством.
- создание коммерческого креативного контента для публикаций и рилс вместе с нашей командой. - ведение соц.сетей instagram/telegram.