Вакансии

Задачи: — трансляция бизнес-потребностей в технические требования к функционалу и логике AI-агентов — проектирование интеграций: описание взаимодействия агентов с внешними API (входы/выходы, форматы данных, обработка ошибок, таймауты, retry-логика) — проектирование меж-агентского взаимодействия: оркестрация агентов, передача контекста, приоритизация запросов и сценарии эскалации — сопровождение до ПРОМ: совместно с промпт-разработчиками доводите требования до готовых промтов, контролируете соответствие промтов исходным бизнес-требованиям и передача системных требований в команду сопровождения — взаимодействие с заказчиками, менеджментом и командой разработки, обеспечение прозрачности процесса — исследование рынка и проверка гипотез: быстрая оценка применимости AI-решений под задачу, сравнение подходов (LLM, RAG, инструменты, мультиагентность), подготовка обоснованных рекомендаций Требования: — уверенный технический бэкграунд: понимание архитектуры веб-систем, REST API, gRPC, форматов данных (JSON, OpenAPI/Swagger, Protobuf), интеграционных паттернов (sync/async, webhooks, очереди) — понимание AI-концепций на уровне теории либо применения: как работают LLM, промпт-инжиниринг, ограничения и «галлюцинации»; RAG (retrieval-augmented generation), векторные БД; архитектура AI-агентов: инструменты (tools/function calling), оркестрация, мультиагентные сценарии; знакомство с LangGraph/LangChain или аналогичными фреймворками — понимание, что такое harness (core-платформа для GenAI-агентов) и его составляющих — умение проектировать логику агентов: сценарии, состояния, ветвления, обработка ошибок, fallback-сценарии — навыки декомпозиции задач и написания точных, проверяемых технических требований (User Story + критерии приёмки, или спецификации) — опыт взаимодействия с бизнесом и перевода требований в технические спецификации — опыт работы с PostgreSQL/SQL (чтение схем, описание маппинга данных) — умение быстро проверять гипотезы: исследовать рынок AI-решений, оценивать применимость технологии под задачу Будет плюсом: — понимание Java/React-стека на уровне общения с командой (что реально, а что нет в существующей архитектуре) — опыт в продуктовых командах, где аналитик сопровождает фичу от идеи до релиза — опыт написания технических заданий для промпт-разработчиков — базовые навыки прототипирования (Python/псевдокод/конфигурация) для быстрой проверки гипотез Условия: — комфортный современный офис — корпоративный спортзал и зоны отдыха — уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития — программа адаптации и помощь руководителя на старте — расширенный ДМС и льготное страхование для семьи — гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ — подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких — вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера — корпоративная пенсионная программа.

Чем предстоит заниматься: — ведение коммуникации с Заказчиком, соисполнителями, аналитиками, техническими специалистами — консультирование и обучение пользователей по использованию функционала ПО — постановка задач разработчикам на доработку системы — участие в улучшении и развитии программных продуктов Мы ждем, что наш кандидат обладает следующими навыками: — аналитические способности — понимание бухгалтерского учета — умение вести деловую переписку, внятно излагать свои мысли — навыки работы в 1С, понимание общей архитектуры 1С — желание помогать клиентам и коллегам — желание расти и развиваться — приносить пользу от своей работы Будет преимуществом: — предыдущий опыт работы в НФО в качестве бухгалтера, аналитика — знание специфики деятельности НФО — знание Excel на продвинутом уровне (написание методики или ТЗ, ВПР, СуммЕсли, ЛевСимв) Готовы рассмотреть кандидатов с базовым опытом, готовых учиться и развиваться. Условия: — офис в историческом особняке в центре с тихими двориками и удобной инфраструктурой — концепция в офисе как дома: фрукты, зоны отдыха, большая кухня — ДМС со стоматологией после испытательного срока — корпоративная скидка на занятия английским от Skyeng — компенсация расходов на занятия спортом — поддержка экологических и благотворительных инициатив — прозрачная схема оценки компетенций с планом развития и возможностью проводить оценку два раза в год — возможность участвовать в различных обучающих и развлекательных мероприятиях

Задачи: — Ведение и развитие бизнес-глоссария и каталога метаданных. — Описание и актуализация бизнес- и технических метаданных. — Связывание бизнес-терминов с таблицами, атрибутами, витринами, отчетами и информационными системами. — Ведение доменов данных, владельцев данных и ответственных. — Участие в формировании и ведении перечня критичных данных. — Формирование требований к качеству данных и разработка DQ-проверок. — Настройка и сопровождение типовых проверок качества данных в Arenadata Catalog / ADC.DQF. — Анализ результатов проверок, выявление причин дефектов и контроль их устранения. — Подготовка отчетности и KPI по качеству данных, анализ динамики качества. — Взаимодействие с владельцами данных, бизнес-подразделениями, КХД, ИТ и подразделениями отчетности. Требования: — Опыт работы в Data Governance, Data Quality, DWH или управлении данными от 2–3 лет. — Понимание принципов Data Governance, Metadata Management, Data Quality и Data Lineage. — Опыт работы с бизнес-глоссарием, каталогом данных или метаданными. — Опыт разработки и сопровождения правил качества данных. — Понимание основных критериев качества: полнота, корректность, актуальность, уникальность, непротиворечивость, целостность. — Опыт анализа дефектов данных и причин их возникновения. — Уверенное знание SQL и умение самостоятельно анализировать данные. — Понимание реляционных моделей данных и архитектуры DWH/КХД. — Умение переводить бизнес-требования к данным в формализованные правила и проверки. — Хорошие аналитические и коммуникационные навыки. Условия: — Работа в современном офисе в центре Москвы, станция метро «Киевская». — Формат работы 5/2 с 9:30 до 18:00. — Оформление ДМС со стоматологией, специальные условия страхования для себя и близких, скидки на сетевые фитнес-клубы, страхование от критических заболеваний. — Регулярное обучение, приглашение внешних экспертов, доступ к корпоративной библиотеке. — Корпоративные скидки у компаний-партнеров (рестораны, одежда, путешествия, обучение и т.д.). — Премирование по итогам года.

Задачи: — Выполнение аналитических функций в управлении маркетинга — Анализ рынка под новые продукты, оценка ёмкости и рыночного потенциала — Мониторинг ассортимента конкурентов и мирового рынка (успешные кейсы, угрозы и возможности, поиск инновационных решений) — Проведение маркет-туров по контролю качества продуктов у дистрибьюции — Контроль выполнения задач по ассортименту — Мониторинг цен с выводами и рекомендациями — Анализ положения на рынке — Формирование периодической отчетности — Анализ маржинальности с выводами и рекомендациями — Качество/достоверность предоставляемой информации — Формирование презентаций под задачи Выезды на маркет-тур по Москве и Санкт-Петербургу 1 раз в месяц, в Клин Московская область 1 раз в два месяца. Требования: — Высшее образование: желательно экономическое, техническое (или маркетинг) — Приветствуется опыт работы в должности аналитика, ведущего аналитика, маркетолога-аналитика, менеджера по маркетинговым исследованиям в крупной компании сектора FMCG от 3 лет, а также в агентстве по исследованию рынка — Знание MS Office, 1C, olap — Умение оперативно работать с большим объемом информации — Опыт в подготовке презентаций и аналитических отчетов (с выводами) — Желательно иметь навыки в организации и проведении маркетинговых исследований — Личностные качества: аналитический склад ума, коммуникабельность, стрессоустойчивость, способность к самообучению, целеустремленность, способность добиваться результата, оперативность, ответственность Условия: — Работа в крупном холдинге на мясоперерабатывающем предприятии с возможностью влиять на развитие известных брендов и участвовать в запуске новых продуктов в сегменте FMCG — Полное соблюдение ТК РФ: официальное оформление, «белая» заработная плата, прозрачные условия сотрудничества — Уровень оплаты труда обсуждается индивидуально с успешным кандидатом — График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 — После успешного прохождения испытательного срока возможен гибридный формат работы — Возможности для профессионального развития: участие в кросс‑функциональных проектах, освоение современных маркетинговых инструментов и методик управления ассортиментом — Работа с профессионалами, возможность обучаться и расти внутри компании — Современный, комфортный офис класса «А» и дружная команда — Сильная корпоративная культура — Корпоративная программа ДМС

Приветствуется: — Опыт работы с большими объёмами данных: выгрузка, загрузка, обмен между разными информационными системами; — Работа с COM объектами ComConnector, Excel.Application, ADODB.Connection; — Умение оптимизировать код/структуры для баз данных большого размера; — Понимание бизнес-процессов оптовой и розничной торговли в организации; — Знание управляемых блокировок; — Знание БП 3.0, ЗУП 3.1, обмены между ними; — Опыт работы со сканерами штрих-кода и ККМ в конфигурациях 1С; — Администрирование баз 1С; — Уверенное понимание, использование механизма транзакций в 1С. Обязанности: — Поддержка и доработка 1С 8.3 предприятия в самописной конфигурации, обычное и управляемое приложение; — Анализ и исполнение технических заданий; — Опыт работы с управляемым приложением, понимание клиент-серверного принципа работы; — Знание языка запросов; — Оптимизация структуры хранения и обработки данных/документов; — Интеграция 1С с иными платформами (обращение через API); — Разработка пользовательской документации, инструкций; — Плановые обновления типовых конфигураций 1С БП, ЗУП. Условия: — График работы: с 08.00-17.00, либо 09.00-18.00, либо 10.00-19.00; — После вхождения в рабочий процесс можно уйти на удаленный формат работы; — Официальное оформление, скидки для сотрудников, подарки к значимым событиям; — Оплата труда: оклад, обсуждается с успешным кандидатом (обсудим Ваши ожидания); — Место работы: где удобно и где лучше работается (м. Рассказовка, м. Аэропорт Внуково, м. Румянцево).

Задачи: — Дорабатывать различные функциональные блоки на базе 1С ЗУП\ЗКГУ, разрабатывать новый функционал, новые конфигурации; — Осуществлять проектирование интеграции; — Проектировать и разрабатывать новые программные инструменты для повышения эффективности работы: отчеты, формы, функции, модули, подсистемы, повышение производительности и т.д.; — Сопровождать и поддерживать реализованные решения; — Участвовать в постановке задач для младших программистов, осуществлять наставничество, контроль качества кода, проводить код-ревью; Требования: — Опыт разработки в ЗУП 3.1 от 2 лет; — Подтвержденный опыт в одном и более разделах: миграция данных (через файлы Excel, желательно из SAP), интеграции (веб/http сервисы, файлы, конвертация 2.1), сложная отчетность на СКД (уровня П-4, совмещение данных по ССЧ, план/факт начисления, отработанное время), сложная доработка системы (использование представлений и программного интерфейса, БСП, опыт доработки Отражения ЗП, ШР, Табеля, Менеджера расчетов, НДФЛ); — Опыт работы в большой команде разработчиков (свыше 10 человек); — Понимание всего цикла разработки (от проектирования до деплоя и выкатки в продакшн); Условия: — Официальное оформление; — Пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00; — Стабильный и прозрачный доход с первого месяца: оклад + годовые премии; — ДМС со стоматологией, компенсация обучения и спорта; — Корпоративное обучение: внутренние митапы, участие в конференциях, доступ к корпоративным библиотекам технической и бизнес литературы; — Экспертный рост, понимание своей карьерной траектории в рамках единой команды.

Требования: — уверенное знание любой типовой конфигурации из перечня (ERP, КА (2.5),1С: ЗУП 3.1‚ БП 3,0) на уровне программиста и консультанта. — опыт программирования в среде 1С от 1 года; — знание основ бухучета и предметной области конфигурации 1С по которой имеется опыт. — аналитический склад ума и высокая скорость мышления. Обязанности: — программирование‚ разработка в среде 1С ; — доработка и поддержка существующих систем учета на базе 1С — составление технической документации‚ — участие в проектах по внедрению и доработке ПО 1С — анализ проблемных вопросов учета (почему не работает или работает не так) — написание всевозможной отчетности в том числе при помощи СКД — участие в крупных проектах внедрения продуктов в качестве разработчиков Условия: — график работы 5/2; — оформление по ТК РФ — работа в офисе без разъездов — возможность обучения и сертификации на курсах 1С за счет компании — офис в 7 минутах от м. Семеновская Дополнительными плюсами в пользу соискателя будут: — умение применять конфигурацию «конвертация данных»‚ — наработки в области обмена CMS Битрикс24 с приложениями 1С. — опыт работы с торговым оборудованием: подключение‚ понимание принципов работы. — наличие сертификатов 1С

Задачи: — Написание и отработка управляющих программ на станках с ЧПУ сложной геометрии; — Определение технологического процесса обработки металлических ДСЕ (5-ти осевые станки, роботизированные комплексы); — Разработка управляющих программ для токарного и фрезерного ВПО, назначение и отработка режимов резания; — Подбор стандартной оснастки и инструмента, оформление ТЗ на разработку нестандартной оснастки (совместно с технологами и конструкторами); — Оформление ведомостей оснастки и инструмента; — Согласование заготовок; — Участие в отработке и аттестации УП; — Ведение базы применяемой оснастки и инструмента. Требования: — Высшее инженерно-техническое образование; — Знание программ NX, Vericut, Компас 3D - обязательное условие; — Умение создавать сложные траектории в программе NX (в т.ч.5-ти координатные траектории); — Опыт разработки управляющих программ для 5-ти осевых станков фрезеро-токарной группы; — Знание стойки Fanuc. Условия: — Оформление по ТК РФ; — График работы: 5\2, пн.-чт. 8.00-17.00, пт 8.00-15.45, обеденный перерыв 45 мин; — Стабильную официальную заработную плату 2 раза в месяц; — Оплачиваемые отпуска, больничные; — Имеется автомобильная парковка; — Офис расположен на территории индустриального парка "Руднево", м.Некрасовка (5 мин.на автобусе, 15 мин.пешком).

Задачи: — Доработка типовых и нетиповых конфигураций 1С; — Консультация пользователей по действующей и доработанной функциональности; — Участие в создании и оценке ТЗ в качестве технического эксперта; — Аудит текущих бизнес-процессов (бизнес решений), подготовка предложений по их автоматизации и оптимизации; — Устранение ошибок в ПО. Требования: — Опыт работы в аналогичной позиции от 3 лет (в автомобильной отрасли – как преимущество); — Знание основных типовых конфигураций 1С; — Уверенное знание языка программирования 1С и встроенного языка запросов; — Опыт работы с модулем БИТ.ФИНАНС – как преимущество; — Опыт разработки интеграционных решений (интеграция с Контур.Диадок – как преимущество); — Не менее 5 лет опыта в области разработки типовых и нетиповых конфигураций 1С. Условия: — Оформление в соответствии с трудовым законодательством; — Место работы: м. Савёловская, м. Марьина Роща; — График работы с 9:00 до 18:00; — ДМС (после срока испытания); — Ежемесячный бонус в зависимости от выполнения индивидуальных показателей (KPI) и целей компании (после срока испытания).

Задачи: — Проектирование надежных интеграционных шин между 1С и внешними системами. — Разработка механизмов обмена с контролем ошибок, логированием и автоматическим перезапуском. — Проектирование архитектуры переноса НСИ, остатков и исторических данных между базами. — Создание высокопроизводительных механизмов обработки больших данных. — Оптимизация запросов, управление блокировками и транзакциями. — Выбор оптимальных способов доработки типовых конфигураций с обеспечением возможности обновления. — Проектирование метаданных, алгоритмов и интерфейсов хранения данных. — Проведение обследований, декомпозиция задач, постановка ТЗ разработчикам, контроль качества (Code Review) и соблюдение стандартов. — Участие в тестировании, разбор инцидентов и устранение первопричин ошибок в промышленной эксплуатации. — Тесное взаимодействие с аналитиками, архитекторами и заказчиками для согласования функциональных требований. Требования: — Опыт разработки функционала на платформе «1С:Предприятие 8.3» от трех лет, включая реализацию сложных технических решений. — Глубокий опыт работы с конфигурациями 1С:ERP, 1С:ERP УХ, 1С:Документооборот 3, 1С:ЗУП и 1С:УАТ. Условия: — Гибридный формат работы. — График работы 5/2. — Плавающее начало дня (с 8 до 10 утра МСК). — Индивидуальный план адаптации и куратор на период испытательного срока. — IT аккредитация. — Официальное трудоустройство по ТК РФ. — Выдаем всю необходимую технику для работы. — Корпоративная мобильная связь. — ДМС со стоматологией. — Компенсация внешних курсов для повышения квалификации.

Задачи: — Участие в формировании выпусков научно-практического журнала, издаваемого Учреждением. — Координировать процесс рецензирования (подбор кандидатур рецензентов, взаимодействие с рецензентами) рукописей статей, направляемых в журналы Учреждения. — Участвовать в подготовке материалов для проведения заседаний редколлегии журнала Учреждения. — Осуществлять допечатную подготовку выпусков научно-практических журналов. — Участие в продвижении издательской продукции Учреждения в профессиональное сообщество. — Подготовка и редактирование материалов для Интернет-сайта журнала. — Мониторинг и анализ наукометрических показателей журнала. — Разработка информационных материалов в помощь авторам. Требования: — Высшее образование (медицинское/ биологическое /фармацевтическое). — Ученая степень кандидата наук ( фармацевтические, медицинские, биологические науки). — Научные труды и опыт научной работы от 5-7 лет. — Опыт редакторской работы приветствуется. — Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Outlook, Power Point). — Английский язык в объеме, достаточном для чтения научно-технической литературы. — Опыт проведения НИР и подготовки научных публикаций. — Знание терминологии в области фармакологии, медицинской биотехнологии, молекулярной генетики, клинической фармакологии. — Владение навыками редактирования научных текстов. — Высокий уровень грамотности. Условия: — Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. — Заработная плата (оклад + премии квартальные по итогам работы + доплата за ученую степень). — Удобный график работы: пн-чт с 9.00 до 18.00, пт с 9.00 до 16.45. — Возможность личностного и профессионального роста. — Комфортабельный офис в центре Москвы.

Обязанности: — Разработка и поиск креативных идей для контента — Анализ контента конкурентов и их успешных идей — Работа с лидерами мнений, участие в выставках и мероприятиях — Фото/видеосъемка и монтаж видео в вертикальном и горизонтальном формате (визиток врачей, видео с врачами сотрудниками компании для сайта, социальных сетей, reels, сториз) — Адаптация фотографий и видео роликов под различные размеры и технические требования — Оформление и публикация постов, фото и видео, написание текстов (копирайтинг) для социальных сетей — Фотосъемка врачей, оборудования, кабинетов, моделей при проведении процедур — Формирование описания видео на основе анализа заголовков и описания наиболее показываемых видео по данной тематике, написание списка ключевых слов на основе анализа — Оценка эффективности созданного контента Требования: — Аналогичный опыт работы в сфере медицинского бизнеса — Опыт фото/видео съемок — Умение хорошо писать тексты к фото/видео — Наличие оборудования для съемки — Владение современными программами видеомонтажа и редактирования фото — Энергичность и мобильность — Коммуникабельность, ответственность, пунктуальность — Наличие портфолио Условия: — Работа в интересном стоматологическом проекте (несколько направлений: клиника, производство, медицинская мода), возможность познакомится с лидерами бизнеса — Полностью официальное оформление, белая заработная плата, можно рассмотреть самозанятость — График работы по согласованию (как на месте, так и на удаленке), желательна работа full time, как основной сотрудник, так как три крупных проекта — Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом в зависимости от навыков и загрузки — 120 000 рублей на руки — метро Щукинская (7 минут от метро)

Задачи: — Усовершенствовать/внедрить новую контент-стратегию для маркетплейсов: WB, Ozon, Yandex market и Lamoda; — создать единые стандарты визуала и текстов для всего ассортимента; — управлять трафиком с целью увеличения: выстроить и реализовать стратегию привлечения платного и органического трафика на маркетплейсы и сайт; — оптимизировать конверсии: искать точки падения конверсий, проводить A/B-тесты, анализировать конкурентов, определять лучшие визуальные и текстовые решения; — работать с аналитикой: формировать гипотезы и проверять их на цифрах, оценивать эффективность каналов через сквозную аналитику; — репутационный менеджмент: контролировать работу с отзывами и вопросами покупателей, взаимодействовать с сервисными службами маркетплейсов для оперативного решения возникающих проблем; — контроль и согласование контентных акций: регулярный мониторинг планируемых акций и новостей на всех 4х площадках, сбор условий и оперативная передача этой информации руководству для принятия решения об участии; — постановка задач операционистам и жесткий контроль своевременного изменения цен, скидок и баннеров в карточках до дедлайна; — защита кабинетов от блокировок и штрафов; — единая точка коммуникации: полное ведение общения с фрилансерами; — самостоятельный перевод глобальных задач руководства в четкие технические задания (ТЗ) для команды, контроль исполнения «под ключ»; — работа с внутренней номенклатурой: оперативное освоение внутрифирменной системы кодирования и учета товаров; — контроль корректного сопоставления внутренней номенклатуры компании с артикулами и карточками на всех маркетплейсах; — учет работы и бюджетирование: ведение внутренней ведомости учета рабочего времени (почасовая оплата) и фиксация сдельных задач (оплата за задания) для всей команды; — подготовка точных данных для выплат в конце расчетного периода. Требования: — Опыт работы ведущим контент-менеджером или старшим специалистом на маркетплейсах от 1-2 лет; — Обязательно глубокое понимание специфики и знать структуру Wildberries, Ozon, Yandex market и обязательно Lamoda (знание стандартов модерации фото и описаний Lamoda является критическим преимуществом); — Умение строить контент-стратегии, работать с бюджетами и прогнозировать результат; — Способность самостоятельно выстроить направление и принимать решения на основе данных; — Навыки работы с графическими материалами: развитый визуальный вкус, умение оценивать качество фотографий; — Базовое владение графическими редакторами (Adobe Photoshop, Figma, Canva или аналоги) для быстрого самостоятельного редактирования мелких недочетов на фото или инфографике; — Высокая обучаемость и системное мышление: готовность быстро разобраться во внутренней системе номенклатуры компании и логике учета товаров для исключения пересортицы; — Умение грамотно расставлять приоритеты: способность в условиях многозадачности оперативно определять, какие карточки товаров или акции необходимо выпустить на площадки в первую очередь; — Сильные организаторские навыки: опыт постановки задач удаленным сотрудникам, жесткий контроль дедлайнов и умение требовать результат; — Аналитический склад ума: искренний интерес к анализу данных и отсутствие страха перед постоянным тестированием гипотез; — Уверенное владение Excel / Google Таблицами (работа со списками номенклатур, формулами, ведение ведомостей оплаты); — Личные качества: высокий уровень энергии (активность, инициативность) и способность генерировать сильные работающие идей; — Приветствуем предложение и внедрение свои идей в рамках бизнес-целей компании. Условия: — Заработная плата: от 60 000 рублей на руки; — Формат работы: Удаленная / гибрид; — График работы: Будни (понедельник — пятница) с 9:00 до 18:00; — Гибкость в экстренных ситуациях: готовность и возможность быть на связи вне базового графика при возникновении срочных и критических рабочих вопросов на маркетплейсах; — Прямое взаимодействие и работа в тесной связке с руководством и другими отделами без бюрократии; — Готовая команда из 6 операционистов (вам почти не нужно заводить карточки руками, вы выступаете в роли координатора процесса).

Задачи: — Инициирование и контроль прохождения продукции этапов подготовки согласно плану; — Подбор оптимальных и выгодных технических характеристик книги (формат, материалы, объем, красочность и пр.) и согласование их с руководством; — Работа в 1С; — Контроль соответствия проекта всем требованием СанПиН; — Анализ проектов конкурентов, их цен, сбор информации о похожих проектах; — Координация работы верстальщиков, художественных редакторов, литературных редакторов, переводчиков, корректоров и художников; Требования: — Опыт работы в издательстве или медиа, тематика детской литературы хорошо знакома; — Любовь к книгам; — Высшее образование; — Опыт работы на схожей должности от полугода; — Внимание к деталям, ответственность, инициативность и позитивный настрой; — Навыки работы с программами Word, Excel, Power Point; — Грамотность; — Стремление работать в команде единомышленников; — Будет преимуществом опыт работы в СМИ, издательстве, продавцом в книжном магазине, в библиотеке, в типографии (необязательно); Условия: — Работа в крупной стабильной компании; — Возможности карьерного и профессионального роста; — Официальное оформление по ТК РФ и официальная заработная плата; — График работы 5/2 с 9.30 до 18.00; — Бесплатный тренажерный зал в здании офиса; — Обучение в корпоративном университете за счет издательства; — Креативный офис на м. Полежаевская (5 минут пешком от метро); — Медицинское страхование; — Корпоративные скидки на продукцию издательства; — Активности редакции, включая клуб настольных игр.

Задачи: — Мониторинг трендов и других брендов на рынке, отрисовка дизайнов для одежды (экипировка для единоборств и других видов спорта), раскладка дизайнов на лекала в COREL и подготовка к печати. — Регулярный тест новых лекал, цветопробы, контроль образцов. — Создание карточек товара на новые изделия (визуал), работа с инфографикой. — Подготовка дизайнов по ТЗ для заказов DTF и сублимации, подготовка к печати, формирование необходимых размеров, создание мокапов. — Работа с лекалами, контроль размеров, засечек и других элементов. — Использование нейросетей для редактуры, создания набросков и снимков для карточек товара. — Возможность снимать новые изделия (камера). — Навыки ретуши предметной съёмки. Необходимые навыки и владение софтом: — Photoshop: интуитивная работа, создание дизайнов, редактирование, наложение спотов для печати, создание карточек товара. — Illustrator: работа с вектором, создание дизайнов, редактура элементов. — Corel DRAW: обязательно, работа с лекалами, раскладка дизайнов, контроль размеров и элементов. — Знание и опыт работы с нейросетями для внедрения в работу. Личные качества: — Предельная внимательность (орфография, технические ошибки, размеры и т.д.). — Многозадачность. — Быстрое обучение. — Адаптивность, умение переключаться и правильно расставлять приоритеты при быстро меняющихся задачах. Условия: — Первые 3 месяца работа в офисе, после — гибридный график. Компания занимается швейно-печатным производством, производит печать на разные типы изделий с помощью DTF и сублимационной печати, разрабатывает дизайны для своих брендов и под заказчиков.

Задачи: — Развивать и поддерживать высоконагруженный сервис с плагинной/микросервисной архитектурой. — Проектировать публичные API сервиса и механизмы интеграции сторонних сервисов. — Реализовывать и интегрировать новые функциональные возможности, такие как ИИ-ассистенты и рекомендательные системы. — Повышать надежность и качество сервиса, оптимизировать производительность на уровне фронтенда и бэкенда, JVM и БД. — Организовывать и поддерживать высокий уровень покрытия тестами — юнит, интеграционными, нагрузочными, функциональными и регрессионными. — Участвовать в ретроспективах инцидентов и устранении возникающих аварийных ситуаций. — Планировать спринты, оценивать и декомпозировать задачи. — Проводить ревью архитектурных и технических решений, обеспечивать взаимовыгодную коммуникацию в команде. — Документировать собственные технические решения и взаимодействовать с командой QA при создании тест-кейсов. — Выполнять уникальные задачи: Переносить порядка 100 млн записей с выполнением сложного преобразования за ограниченное время (<4 ч); Создавать высокопроизводительные сервисы, способные обрабатывать >100 RPS на минимальном оборудовании; Разработать эффективный тестовый фреймворк для нового функционала. — Формировать интерфейс на основе React/FSD и обеспечивать его полную адаптацию для различных браузеров и платформ. — Разрабатывать внутренние инструменты на Node.js, осуществлять непрерывную поставку и настройку CI/CD-процессов. Требования: — Уверенное владение JavaScript/TypeScript, React, CSS, HTML5 (от 2 лет). — Навыки эффективной работы с реляционной базой данных (PostgreSQL, оптимизация запросов, Flyway/Liquibase). — Понимание принципов работы frontend-технологий (webpack, babel, линтеры, NPM/Yarn). — Умение организовывать автоматизированное тестирование на нескольких уровнях (unit, integration, e2e, load testing). — Гибкость и готовность следовать принципам Agile-методологии (Scrum, Kanban). — Опыт ведения документации и подготовки материалов для внутреннего использования. — Возможность самостоятельно проводить технический анализ проблемы и формировать её техническое решение. — Опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов. Условия: — Комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская. — Возможность выбрать удобный график – офис/гибрид/удаленка. — Ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия. — Корпоративный спортзал и зоны отдыха. — Более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития. — Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа. — Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. — Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких. — Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Задачи: — Структурировать и поддерживать в актуальном состоянии документацию. — Помогать в проектировании и сопровождении игровых механик и систем. — Участвовать в настройке игровых параметров, балансных таблиц и внутриигровых предложений. — Выполнять расчёты для акций и специальных предложений. — Проверять корректность настроек, находить несоответствия и потенциальные проблемы до их попадания в релиз. — Анализировать влияние изменений на игровые системы, экономику и пользовательский опыт. — Самостоятельно искать недостающую информацию и предлагать варианты решений в условиях неполного контекста. — Выявлять риски и проблемные места в процессах, механиках и требованиях. — Выполнять исследовательские и аналитические задачи, связанные с развитием проектов. — Формулировать идеи, требования и договорённости в понятные для команды задачи. — Собирать информацию от разных участников команды и синхронизировать работу между отделами. — Помогать в приоритизации задач и контроле их выполнения. Требования: — Готовы рассматривать кандидатов с минимальным опытом в индустрии или без него, если есть один из пунктов: • Высшее образование в сильном STEM-вузе (МИФИ, МГТУ им. Баумана, МГУ и другие сильные технические вузы). • Аспирантура или PhD (физика, химия, молекулярная биология, математика). • Опыт работы медлаборантом в лаборатории или научно-исследовательском центре. — Личные качества: • Высокий уровень внимания к деталям в цифрах. • Критическое мышление. • Высокий уровень исполнительности и персональной ответственности. • Системность. • Мультизадачность. — Будет преимуществом: • Опыт в геймдизайне хотя бы от года. • Знакомство с F2P-экономикой, LiveOps и монетизацией. • Опыт работы с данными и метриками. Условия: — Работа над игровыми проектами с многомиллионной аудиторией и возможность напрямую влиять на их развитие. — 100% удалёнка. — Absence policy: отпуск 22 рабочих дня в году; 5 sick days в год; 14 дней оплачиваемого больничного. — Пространство для экспериментов и реализации собственных идей в балансе и экономике. — Возможность использовать современные AI-инструменты и внедрять новые подходы в рабочие процессы. — Команда, где ценят инициативность, профессиональный рост и системный подход.

Задачи: — Развивать и поддерживать core-системы игры с фокусом на социальные механики: фракции, семьи и другие системы взаимодействия между игроками. — Полностью управлять жизненным циклом фич: от формирования гипотезы и проектирования до сопровождения разработки, релиза, пост-релизной поддержки, анализа результатов и последующих итераций. — Оперировать игровыми системами после запуска: отслеживать показатели, выявлять проблемы и точки роста, формировать улучшения и доводить их до реализации. — Формировать техническую документацию и технические задания для команды разработки, контролировать реализацию и принимать готовый функционал на соответствие поставленным целям и требованиям. — Работать с игровыми метриками, формировать гипотезы и цели для развития систем, принимать решения на основе данных и отвечать за улучшение продуктовых показателей. Требования: — Опыт работы гейм-дизайнером на GTA-like проектах (SAMP, CRMP, GTA V RP и аналогичные проекты). — Понимание полного цикла владения фичей: гипотеза → дизайн → разработка → релиз → анализ → итерация. — Подтвержденный опыт улучшения игровых и продуктовых метрик через запуск и развитие игровых механик. — Опыт пост-релизной поддержки и развития игровых систем на основе аналитики и обратной связи игроков. — Высокая наигранность в RP-проектах и хорошее понимание мотивации игроков данного жанра. Условия: — Полностью удаленная работа. — Гибкий график — ориентируемся на результат, а не на часы. — Работа над растущим игровым проектом с активным комьюнити и возможностью напрямую влиять на развитие продукта. — Быстрые итерации и минимум бюрократии — решения принимаются быстро, идеи можно реализовывать без долгих согласований. — ДМС после испытательного срока.