Задачи:
— Управлять операционной деятельностью собственной сети ресторанов по РФ;
— Отвечать за финансовый результат сети и ключевые показатели P&L;
— Управлять выручкой, прибылью, производительностью и операционными затратами;
— Выстраивать единую операционную систему для ресторанов в разных регионах;
— Масштабировать успешные операционные практики на всю сеть;
— Выстраивать управление через директоров регионов и управляющих ресторанов;
— Развивать руководителей и формировать сильную управленческую команду;
— Контролировать стандарты сервиса, качества и операционной эффективности;
— Находить точки роста и запускать изменения, которые влияют на результат;
— Участвовать в открытии и масштабировании новых ресторанов;
— Работать с региональной спецификой, в том числе Дальнего Востока;
— Формировать систему управления, которая позволит сети расти без потери качества и эффективности.
• Развивать продажи трафика и платежей на рынках СНГ и LATAM. • Формировать стратегию, комплексные предложения «трафик + платежи», цены и условия сделок.
Задачи:
— Разработка стратегии локального рынка
— Найм и руководство командой продаж
— Рост бизнеса от стартапов до крупных предприятий
— Ведение переговоров с банками, финтех-компаниями и регуляторами
— Координация с командами продукта, юридического отдела, отдела рисков и комплаенса
Требования:
— Минимум 15 лет опыта в технологиях, платежах или финансовых услугах
— Более 10 лет на руководящих коммерческих или генеральных управленческих позициях
— Владение ивритом и английским языками
Условия:
— Годовой доход от 395000 до 590000 долларов США, включая базовую зарплату и бонусы/комиссии, связанные с целями
— Возможна дополнительная доля в капитале компании
Компания Stripe готовится к запуску операций в Израиле и формирует локальную команду руководства.
Israel
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Location: Рязань
Если ты энергичен, готов к новым вызовам и хочешь реализовать свой потенциал, то Среднерусский банк предоставит тебе уникальные возможности! Мы ценим инициативу, поддерживаем новаторство и помогаем каждому сотруднику достичь успеха.
Воспользуйся своим шансом.
Стань частью команды-лидера СРБ.
Обязанности
* формирование плана мероприятий и организация его исполнения с целью выполнения КПЭ
* организация продаж и заключение договоров эквайринга
* осуществление представительских функций
* организация систем обучения и наставничества сотрудников управления
* организация подбора, укомплектование, планирование профессионального и карьерного развития сотрудников управления.
* организаиция работы управления и осуществление контроля за ее выполнением в соответствии с требованиями Банка
* взаимодействие со смежными подразделениями Банка
* готовность использовать ИИ в своей работе.
Требования
* высшее образование
* опыт работы в финансовом или страховом секторе не менее 3 лет
* управленческий опыт от 1 года
* экспертиза в направлении продаж корпоративных клиентам или продуктов торгового эквайринга
* подтвержденный навык эффективных переговоров с клиентами.
Условия
* комфортный современный офис
* офисный формат работы
* ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
* уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трех близких.
- Тестировать платежные сценарии Pay-in / Pay-out: карты, P2P, электронные кошельки и криптовалюты. - Мониторить работу платежных методов в кассах мерчантов и оперативно выявлять сбои.
ГибридЛимассол; Релокацию и визовое сопровождение не предоставляем
Ищут генерального директора, который возьмёт на себя развитие бизнеса и полное управление компанией. Кого ищут: Основная задача Генерального директора: стратегическое развитие компании, рост продаж, выручки, EBITDA и стоимости бизнеса.
ОфисМосква; В его подчинении находятся все ключевые блоки компании: производство, продажи, финансы, маркетинг, HR, логистика, IT и другие подразделения
Location: Санкт-Петербург
Северо-Западный банк приглашает амбициозных клиентских менеджеров усилить команду CIB и выйти на новый уровень экспертизы в работе с крупнейшими холдингами. Вас ждут статусные сделки федерального масштаба, прямое влияние на архитектуру бизнеса ключевых партнеров страны и возможность представлять банк на главных отраслевых площадках России.
Обязанности
### Вам предстоит:
* реализовывать мероприятия, направленные на увеличение объема продаж и расширение спектра услуг, предоставляемых корпоративным клиентам сегмента «крупнейший бизнес»
* выявлять потенциал развития бизнеса с клиентом путем анализа информации по нему и формирования актуальных финансовых предложений
* проводить встречи с клиентами, представлять интересы банка в профильных выставках, семинарах, конференциях, форумах, профессиональных сообществах с целью мониторинга динамики изменений на рынке, а также установления/поддержания отношений с представителями многоотраслевых холдингов
* осуществлять мониторинг бизнеса закрепленных клиентов
* координировать работу продуктовых подразделений и продавать клиентам транзакционные продукты, унифицированные и сложноструктурированные кредитные продукты, сложно-структурированные продукты по слияниям и поглощениям (mergers and acquisitions), продукты рынка капитала (акционерного и долгового), сделки частного и публичного характера (private placement, initial, public offerings, DCM)
* заниматься подготовкой материалов и участвовать в работе коллегиальных органов Территориального Банка и Центрального Аппарата при рассмотрении вопросов по закрепленным клиентам CIB.
Требования
### Требования:
* высшее образование (экономическое, финансовое).
* опыт успешных продаж корпоративным клиентам в финансовой структуре от 3 лет
* знание продуктовой линейки для клиентов сегмента «крупнейший бизнес», включая продукты экосистемы
* знания макроэкономики, финансового анализа, валютного контроля
* навыки ведения сложных переговоров с клиентами и разработки стратегии работы
* умение анализировать финансовую отчетность и оценивать риски.
Условия
### Мы предлагаем:
* постоянную ставка 11 грейда в аппарате ТБ
* участие в стратегических проектах
* профессиональное развитие и обучение в команде экспертов
* конкурентные условия труда и прозрачную систему мотивации
* полис расширенного медицинского страхования (ДМС) для вас и ваших близких
* участие в корпоративной пенсионной программе
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* гибкая ипотека с дисконтом, составляющим ⅓ ключевой ставки Центрального Банка
* рабочее место: г. Санкт-Петербург, ул. Красного Текстильщика, д.2.
Задачи:
— Разработать и реализовать маркетинговую стратегию развития платежного бизнеса.
— Управлять маркетинговым бюджетом как инвестиционным портфелем, отвечая за эффективность вложений и ROMI.
— Планировать и запускать маркетинговые и Партнерские кампании, контролировать выполнение квартальных и месячных целей.
— Руководить командой маркетинга: развивать сотрудников, выстраивать процессы и усиливать экспертизу внутри направлений.
— Управлять подрядчиками и агентствами, отвечая за качество и сроки реализации проектов.
— Развивать систему привлечения клиентов: SEO, контент, партнерские программы, инфлюенсеры и новые каналы роста.
— Построить сквозную маркетинговую аналитику и регулярно анализировать CAC, LTV, ROI, ROMI, конверсии и эффективность каналов.
— Развивать бренд Prodamus как надежного партнера, управлять PR и репутационными коммуникациями.
— Совместно с продуктовой командой выводить на рынок новые сервисы и функции.
Требования:
— Опыт работы CMO или Директором по маркетингу в IT сфере (идеально, если в fintech, платежных сервисах, B2B SaaS-компаниях).
— Опыт разработки и реализации маркетинговой стратегии с подтвержденными результатами.
— Важен успешный опыт развития партнерской сети B2B направления.
— Сильная экспертиза в аналитике и управлении маркетинговым бюджетом.
— Опыт управления командой от 8 человек.
— Умение принимать решения на основе данных и бизнес-метрик.
— Опыт кросс-функционального взаимодействия с коммерческими, финансовыми и продуктовыми командами.
— Навыки работы с AI-инструментами для маркетинга и автоматизации процессов.
— Опыт поиска новых источников лидогенерации.
Задачи:
— осуществлять прием и проверку первичных учетных документов обслуживаемых учреждений;
— регистрировать данные, содержащиеся в первичных учетных документах, в регистрах бухгалтерского учета;
— составлять бухгалтерские записи в соответствии с рабочим планом счетов;
— принимать участие в проведении инвентаризаций имущества и расчетов, а также контрольных проверок в соответствии с учетной политикой обслуживаемых организаций, своевременно отражать их результаты в учете;
— производить своевременную оплату счетов поставщиков товаров, работ и услуг в пределах остатка денежных средств на лицевых счетах обслуживаемых учреждений;
— начислять амортизацию активов в соответствии с учетной политикой Учреждения;
— осуществлять анализ исполнения контрактов (договоров), принятие бюджетных обязательств к бухгалтерскому учету в пределах доведенных лимитов бюджетных обязательств/плановых назначений плана финансово-хозяйственной деятельности.
Требования:
— Высшее или среднее профессиональное экономическое образование;
— Опыт работы в бюджетном (казённом) учреждении в должности бухгалтера не менее 3 лет, связанный с ведением бухгалтерского учёта по отражению материальных ценностей;
— Из последних пяти календарных лет работы, связанной с ведением участка ТМЦ не менее последних 1,5 лет работа в бюджетном учреждении на должности бухгалтера по учету материальных ценностей и обработки первичных учетных документов;
— Исполнительность, коммуникабельность, обучаемость;
— Знание и умение применять на практике законодательство Российской Федерации о бухгалтерском учёте;
— Умение пользоваться компьютерными программами для ведения бухгалтерского учёта, информационными и справочно-правовыми системами, оргтехникой;
— Умение работать в информационной системе ведения бухгалтерского учета на технологической платформе АС "Бюджет", АС "Смета", 1С, ГИС ЕИСБУ как преимущество.
Условия:
— 5-дневная рабочая неделя, график работы с 8.30 до 17.15 (пятница до 16.00) по Московскому времени;
— стабильная заработная плата: ежемесячная выплата + квартальные и годовая премии по результатам работы;
— удаленный формат работы;
— профессиональное обучение (платформа с 100+ курсами);
— частичная компенсация отдыха детей работников в оздоровительные лагеря;
— оформление по ТК РФ, социальная поддержка, профессиональный и карьерный рост.
- Experience as a Full Stack QA Engineer for 3+ years. - Experience in functional, integration, API, and E2E testing across the full user journey: onboarding and consent, task queue, data capture and upload, review, earnings, and payouts.
Location: Нижний Новгород
СберПервый – это банк для состоятельных клиентов. Наши эксперты используют различные биржевые инструменты, чтобы помочь клиентам сформировать индивидуальные инвестиционные планы и достичь своих жизненных целей. Мы используем передовые технологии и стандарты привилегированного обслуживания, чтобы быстро решать финансовые задачи и помогать нашим клиентам расширять свой бизнес и деловые связи.
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
### Что нужно делать:
* обеспечивать безупречное сопровождение всех банковских и инвестиционных операций клиентов
* работать с документами, контролировать корректность оформления и передачу
* оформлять кредиты, вклады, карты, ценные бумаги, ОМС, страховые продукты
* осуществлять кассовое обслуживание, взаимодействовать с подразделениями банка
* вести клиентскую базу, сопровождать запросы, решать обращения в моменте
* поддерживать стандарты и внедрять лучшие практики.
Требования
### Мы ждём, что ты:
* специалист с высшим образованием по направлению финансы, экономика или банки
* имеешь опыт в операционном обслуживании или банковской сфере
* точен, внимателен к деталям и готов работать с широким спектром операций
* умеешь поддерживать высокий уровень сервиса и взаимодействовать с клиентами
* понимаешь важность соблюдения стандартов и внутреннего контроля
* готов к развитию и делишься опытом с коллегами
* имеешь базовые знания работы с искусственным интеллектом (например, Гигачат).
Условия
### Что мы предлагаем:
* работу с премиальным сегментом
* стабильный доход + премия по итогам года
* ДМС, льготное страхование и ипотеку
* подписку Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* внутреннее обучение и сильную команду
* продукты, которыми гордишься
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
### Присоединяйся к команде СберПервый!
-Собирать данные на SQL (ClickHouse — основное хранилище, есть PostgreSQL), считать продуктовые и маркетинговые метрики, строить воронки, разбираться в поведении пользователей. -Помогать маркетингу: выгрузки для партнёров, оценка окупаемости рекламных кампаний, статистика по размещениям.
Location: Москва, гибрид, RU; Россия
О команде
Авито Реклама предлагает инструменты цифровой рекламы и продвижения на платформе для брендов, маркетинговых агентств и бизнеса.
Команда продаж погружается в задачи клиентов и помогает им выстраивать стратегии медийной рекламы и спецпроектов. Мы предлагаем индивидуальные решения, которые помогают повышать эффективность размещений и узнаваемость бренда.
Команда по работе с сетевыми рекламными агентствами развивает партнёрские отношения с агентствами и сопровождает запуск рекламных кампаний. Сотрудники ежедневно общаются с агентствами по вопросам размещения и эффективности кампаний, проводят презентации и готовят медиапланы.
Какие задачи вас ждут:
обеспечивать выполнение планов продаж сетевых рекламных агентств, контролировать соблюдение ценовой и скидочной политик;
формировать команду: развивать сотрудников, работать с мотивацией и помогать повышать профессиональный уровень;
участвовать в разработке и внедрении отчётности о деятельности группы и удовлетворённости клиентов, в том числе в CRM;
участвовать в переговорах с сетевыми рекламными агентствами, конференциях и тематических форумах;
формировать индивидуальные стратегии развития для каждого сегмента агентств;
помогать менеджерам по работе с сетевыми рекламными агентствами развивать существующие агентства;
организовывать неформальные мероприятия для ключевых рекламных агентств;
взаимодействовать с внутренними командами: бухгалтерией, HR, юридическим подразделением и другими департаментами;
вести отчётность о проделанной работе и предоставлять её руководителю по запросу или с согласованной периодичностью;
предлагать руководителю инициативы по повышению эффективности работы;
соблюдать внутренние локальные акты компании.
Мы ждём, что вы:
не менее 4 лет работали в рекламной индустрии, цифровой рекламе, медиабаинге или смежном направлении;
управляли командой от 5 человек: ставили цели, распределяли задачи, контролировали результаты, развивали сотрудников и проводили регулярную обратную связь;
глубоко понимаете специфику работы сетевых рекламных агентств и их организационную структуру;
понимаете основные модели закупки рекламы и ключевые метрики: оборот, объём закупки, CPM, CPC, CPA, охват, частоту, конверсию и эффективность размещений;
понимаете задачи и бизнес-процессы рекламной индустрии: планирование кампаний, распределение бюджетов, баинг, выполнение KPI клиентов, отчётность и оценку эффективности размещений;
имеете подтверждённые кейсы роста выручки на закреплённой территории или в портфеле клиентов;
работали в быстрорастущей бизнес-среде с высокой динамикой изменений, неоднозначными задачами и необходимостью быстро принимать решения;
умеете стратегически планировать и формировать планы роста агентского направления;
умеете выстраивать долгосрочные партнёрские отношения с сетевыми агентствами и развивать их в соответствии с бизнес-целями компании;
готовите и защищаете бизнес-планы, коммерческие предложения, презентации и аналитические материалы;
координируете работу с внутренними командами: продажами, маркетингом, продуктом, аналитикой, финансами и юридическим подразделением;
уверенно работаете в Excel или Google Sheets, презентационных инструментах, системах аналитики и CRM.
Работа у нас — это:
партнёрские отношения с бизнесом и возможность влиять на продукт;
развитая культура обмена опытом и обучения: регулярные тренинги, митапы, конференции, наставничество;
возможность помогать бизнесу из разных категорий получать рекламный трафик и продажи;
комфортный офис с панорамным видом на центр города, местами для уединённой работы и зонами отдыха;
официальная заработная плата, которая состоит из гарантированного оклада и квартальной премии;
расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование;
сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких;
корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение;
спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование;
компенсация питания;
дополнительные возможности для заботы о здоровье: страховка со стоматологией, приём терапевта и массажиста, тренажёрный зал в офисе.
Location: Москва, RU; Россия
О команде
Мы — команда обучения и развития. Помогаем Авито привлекать и удерживать сильных специалистов, делаем внутренний рынок труда прозрачным, помогаем сотрудникам переходить между командами и ролями и стремимся дать каждому руководителю необходимые инструменты управления талантами.
Работаем в тесной связке с бизнесом: инициативы разрабатываем совместно, а наши программы связаны между собой и дополняют друг друга.
Какие задачи вас ждут:
проводить исследования для подготовки обучения и развивающих программ внутри клиентских групп;
создавать образовательные решения, разрабатывать курсы и методические материалы — самостоятельно или с привлечением провайдеров, в том числе:
проектировать дизайн и наполнение образовательной программы или отдельного курса внутри;
разрабатывать кейсы и ИИ-тренажёры;
планировать и сопровождать программу от старта до завершения;
самостоятельно проводить отдельные модули образовательных программ;
разрабатывать и проводить стратегические сессии;
оценивать эффективность обучения: анализировать обратную связь участников и стейкхолдеров, принимать решения по улучшению программ;
адаптировать решения центральной команды под специфику клиентской группы и интегрировать их в работу.
Мы ждём, что вы:
не менее трёх лет работаете в обучении и развитии;
разрабатывали и проводили образовательные решения для руководителей;
умеете фасилитировать и самостоятельно разрабатывали командные и стратегические сессии;
умеете измерять эффективность обучения в метриках;
знаете провайдеров образовательных услуг, умеете подбирать решения и управлять их адаптацией под запрос;
умеете оптимизировать и улучшать образовательные программы и продукты;
создавали образовательные продукты или материалы для программ обучения с помощью ИИ: лендинги, электронные курсы или другие учебные материалы.
Будет здорово, если вы:
работали с клиентской группой IT-специалистов: продакт-менеджерами, аналитиками, DS-специалистами или специалистами со схожими ролями.
Работа у нас — это:
возможность развивать образовательную среду, ориентируясь на внутреннего пользователя и его потребности;
фокус на развитии: понятная карта развития, онлайн- и офлайн-обучение, доступ к корпоративным библиотекам и курсам Академии Авито;
поддержка баланса между работой и личной жизнью;
расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование;
гибридный формат работы для Москвы или Санкт-Петербурга;
сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ‑консультации для вас и ваших близких;
корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение;
спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование;
компенсация питания.
- Администрировать и развивать серверную инфраструктуру на базе Windows и Linux; - Сопровождать физическое серверное оборудование, в том числе размещенное в ЦОД;
ГибридleadРассматриваем кандидатов, находящихся только в Санкт-Петербурге, с посещением офиса и ЦОДа для выполнения задач, требующих физического присутствия
Задачи:
— Выявлять финансовые и регуляторные риски в процессе урегулирования убытков
— Проверять логирование действий инженеров в системе
— Анализировать страховые выплаты по КАСКО и корректность расчетов
— Проверять расчёты годных остатков
— Оценивать качество работы партнеров СТОА
— Контролировать оплату счетов за выполненный ремонт
— Взаимодействовать с подразделениями: урегулирование убытков, юридический департамент, служба безопасности, технологи
— Участвовать в улучшении процессов урегулирования для снижения рисков и повышения качества
Требования:
— Опыт в урегулировании убытков, аудите урегулирования или процессов КАСКО от 1 года
— Опыт работы инженером или экспертом в страховой компании от 1 года
— Уверенное использование MS Office: Excel, Word, PowerPoint, Outlook
— Опыт работы с расчётными программами: SilverDAT, Audatex и другими
— Хорошее понимание технического устройства автомобилей
— Опыт взаимодействия со СТОА по вопросам согласования ремонтов
— Будет плюсом опыт работы с разными типами убытков: хищение, тоталь, досудебные и судебные кейсы
Условия:
— Доход: 91 000 ₽
— Удаленный формат работы
— Предоставление оборудования: ноутбук, мышь и гарнитура
— График: 5/2 с 10:00 до 19:00
— Официальное оформление по ТК РФ
— Дополнительный отпуск — 3 дня в год, можно использовать для отдыха или получить компенсацию
- Experience in manual testing for 2+ years, primarily focused on backend, API, and integration testing. - Experience in banking, fintech, or payment systems, including testing loyalty programs, bonuses, cashback, and financial transactions.