Вакансии

• Поиск и привлечение новых B2B-клиентов через холодные контакты, нетворкинг и другие каналы. • Выход на ЛПР, проведение первичных переговоров, презентация услуг агентства и выявление потребностей потенциальных клиентов.

Задачи: — Функциональное руководство подразделениями ТОиР на подземном руднике. — Отвечать за надежность подземной самоходной техники, поверхностного транспорта и технологического оборудования. — Управлять подразделениями технического обслуживания и ремонта в рамках функционального руководства. — Идентифицировать риски незапланированных остановок производства, ведущих к невыполнению производственного плана, и устанавливать за ними надлежащий контроль. — Контролировать качество и своевременность ТО и ремонтных работ подчиненным персоналом. — Организовывать и руководить работами по обслуживанию и ремонту подземного самоходного и поверхностного транспортного оборудования. — Развивать ТОиР: переход к превентивному и прогнозному подходам, развитие диагностики и надежности. — Внедрять современные метрики (не только КТГ, но и мобильное ТОРО, система диспетчеризации подземных горных работ). — Работать в SAP или другой ERP. — Участвовать в бюджетировании, планировании, выборе подрядчиков и тендерных процедурах. Требования: — Высшее профессиональное техническое образование (желательно механическое). — Обязательный опыт работы с подземной горной техникой. — Опыт руководства по профилю не менее 5 лет. — Опыт работы на месторождении. — Знание и опыт внедрения современных подходов ТОиР: реактивный, превентивный, прогнозный. — Понимание диагностики и надежности. — Ориентация в современных метриках (КТГ, мобильное ТOPO). — Знание систем диспетчеризации подземных горных работ. — Работа с аналитикой и блоками надежности. — Опыт работы в SAP или других ERP. — Управленческие компетенции: управление подразделениями ТОиР, идентификация рисков незапланированных остановок, контроль качества и своевременности ТО и ремонтов. — Личные качества: понимание менталитета и разницы в квалификации сотрудников (приоритет кандидаты из Казахстана или исторические выходцы из Казахстана). Условия: — Вахтовый метод работы 30/30. — Отпуск 24 дня + 6 дней за вредность. — Проживание в обустроенном поселке, питание и спецодежда за счет работодателя. — Компенсация проезда. — Профессиональное обучение и повышение квалификации, карьерный рост внутри компании. — Налоги платятся в Казахстане, в тенге. — Оформление на юридическое лицо Казахстана.

Задачи: — Сопровождение и консультирование пользователей по 1С — Настройка и поддержка ЭДО — Подключение и сопровождение кассового оборудования Требования: — Уверенное знание платформы 1С:Предприятие 8.3 — Понимание принципов работы ЭДО и фискальной техники — Опыт работы с типовыми конфигурациями Условия: — Работа в крупной компании со стабильным положением в металлургической отрасли — Официальное трудоустройство с первого рабочего дня — График работы 5\2, с 8:30 до 17:00, гибрид — Гарантированный оклад и квартальные премии — Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней — Профессиональный и карьерный рост — Система корпоративных скидок — Развитая корпоративная культура (спортивные мероприятия и пр.)

Own a multi-year IT and workplace roadmap tied to the hiring plan, and bring it to leadership with clear tradeoffs and funding asks. Own the IT and workplace operating and capital budget: forecast it, defend it in planning cycles, and continuously rationalize license, vendor, and facilities spend.

Без поиска и привлечения новых клиентов (B2B и B2C). Работа с ГОРЯЧЕЙ действующей базой клиентов, обработка входящих запросов от новых клиентов !

Ведение полного цикла подбора специалистов отдела логистики (склад, логистика). Контроль процесса адаптации новых сотрудников.

Ищем человека, который будет вести наши аккаунты: выкладывать готовые ролики так, чтобы они набирали охваты и приводили людей в приложение. Публиковать готовые видео в TikTok, Instagram и YouTube по контент-плану (контент вам передает команда, снимать и монтировать ничего не нужно).

SMM-стратегия. Анализировать площадки, аудиторию, конкурентов и результаты.

Вести и развивать рекламные кампании в Яндекс Директе; Тестировать дополнительные digital-каналы, включая VK Рекламу и другие площадки;

Разработка SMM-стратегий по направлениям: медицинский туризм, клинические исследования, технологическое партнерство, женское лидерство, ИТ-разработки с целью роста количества подписчиков и увеличения охватов. Разработка, создание и реализация контент-плана по всем соцсетям и проектам (посты, публикации, подкасты,статьи, сторис, reels).

Запуск, ведение и оптимизация рекламных кампаний в Meta Ads (Facebook / Instagram). Разработка и тестирование рекламных гипотез, аудиторий и креативов.

развивать и сопровождать Python-фреймворк. разрабатывать и интегрировать анализатор для новых языков и форматов.

Осуществлять заведение товаров в ассортиментную матрицу и размещение на витрине; Координировать внутренние требования к ассортименту, карточкам товаров, ценам, коммерческим условиям, данным, системам, отчётности и процессу запуска;

Подготовка аналитических материалов и справок (презентации МАИП, аналитика по нарушениям); Обновление и поддержание данных в актуальном состоянии в системах (дашборд);

Руководить командой Data Science: развивать экспертизу, выстраивать процессы, помогать сотрудникам расти и достигать результата. От 10 лет опыта в Data Science.

- Знание 1С: Предприятие 8, программирование, обновление конфигурации 1С (хорошие навыки работа с управляемыми формами). - Продвинутый уровень знакомства основных процедур учета (бухгалтерского, управленческого, складского и т.д.).

Разработка и реализация контент-стратегии для социальных сетевых ресурсов Клиники. Создание концепций разноформатного вирусного контента, подготовка и публикация материалов, включая написание текстов и дизайна изображений.

Принимать входящие звонки и консультировать потенциальных клиентов по услугам компании. Обрабатывать заявки с сайта, мессенджеров и других каналов связи.