Задачи:
— Разработка и защита концептов слотов перед стейкхолдерами — от идеи до финального core loop и набора фичей.
— Разработка и владение GDD/ТЗ высокого уровня детализации.
— Наставничество Middle геймдизайнеров, ревью их GDD и решений в области слотов, развитие дизайн-компетенций команды.
Требования:
— От 5 лет опыта в геймдизайне, из них от 3+ лет — непосредственно в слотах / iGaming.
— Подтверждённый портфель релизнутых и коммерчески успешных слотов с описанием личного вклада в механики и результаты.
— Экспертное понимание механик слотов: paylines/ways, cascades, free spins, bonus features, jackpot-механики, RTP, волатильность, hit frequency, max win.
— Опыт самостоятельной разработки и ревью структурированных GDD, ТЗ и спецификаций высокого уровня сложности.
— Опыт менторства и дизайн-ревью менее опытных геймдизайнеров.
Условия:
— Полностью удалённый формат работы;
— Гибкое начало рабочего дня до 12:00;
— Возможность формировать продуктовую и дизайн-стратегию студии по слотам.
Задачи:
— Ведение проектов по автоматизации и сопровождению бухгалтерского учета на базе программы 1С в крупных государственных учреждениях (1С:БГУ8);
— Помощь главным бухгалтерам крупных государственных учреждений по возникающим вопросам, помощь в правильном отражении сложных операций бухгалтерского учета, подготовке и сведению отчетности;
— Проведение семинаров, обучение бухгалтеров и главных бухгалтеров, разработка методических пособий и рекомендаций.
Требования:
— Отличное знание программы "1С: Бухгалтерия государственного учреждения 8" (1С:ЗКГУ - как преимущество);
— Опыт работы консультантом в консалтинге или специалистом в 1С: Франчайзи по поддержке клиентов - государственных учреждений от 2 лет;
— Дисциплинированность, ответственность, стрессоустойчивость, желание решать сложные задачи и развиваться;
— Готовность много времени посвящать самообразованию и развитию.
Условия:
— Интересная работа в перспективном направлении;
— Амбициозные задачи, способствующие получению большого и ценного опыта;
— Широкие возможности для профессионального и карьерного роста;
— Бесплатное корпоративное обучение и возможность получения сертификатов;
— Работа 5\2 с 9:30 до 18:30 в белой стабильной компании.
Задачи:
— Эвангелизация ценностного предложения Alloy, построение квалифицированного пула клиентов, разработка стратегий продаж и заключение сделок с ведущими банками США.
— Установление отношений с руководителями бизнес-, цифровых, технологических, риск- и комплаенс-подразделений крупнейших банков США, повышение осведомленности о бренде и ценностном предложении Alloy.
— Проведение детальных сессий для понимания проблем банков, инициатив, существующего технологического стека и стратегических приоритетов.
— Установление доверия и авторитета как лидера мнений в областях цифровой трансформации, цифровой идентичности, комплаенса, борьбы с мошенничеством и кредитного риска.
— Освоение продуктового предложения Alloy и умение творчески предлагать решения, соответствующие бизнес- и технологическим вызовам клиентов.
— Ведение полного цикла продаж: сотрудничество с командой роста и BDR для разработки целевой стратегии, квалификация возможностей продаж, сотрудничество с командой инженерных решений для адаптации презентаций и демонстраций, ведение коммерческих переговоров и заключение сделок.
— Взаимодействие с командой Alloy для поддержки и передачи обратной связи с рынка от потенциальных и текущих клиентов.
Требования:
— Опыт не менее 5 лет в роли Account Executive с выполнением квот в сегменте Enterprise.
— Значительный опыт продаж в банковском секторе США и/или знание областей идентификации, борьбы с мошенничеством и комплаенса.
— Опыт консультативных продаж и сильные навыки проведения исследований.
— Способность переводить задачи в области риска, комплаенса, технические и клиентские вызовы в значимую бизнес-ценность.
— Исключительные навыки исследования, планирования и внимания к деталям.
— Сильные навыки налаживания связей и коммуникации.
— Умение управлять сложными и многоуровневыми циклами продаж.
— Навыки решения проблем, аналитическое и критическое мышление.
— Отличные коммуникативные, публичные выступления и письменные навыки.
— Самомотивация и ориентация на решение проблем клиентов.
— Готовность к командировкам.
Условия:
— Гибкая политика работы и неограниченный оплачиваемый отпуск.
— Опционы на акции компании.
— Медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование с HSA и FSA.
— Пенсионный план 401k с 100% совпадением до 4% годового вознаграждения.
— 16 недель оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком для новых родителей.
— Субсидия на домашний офис для новых сотрудников.
— Ежегодный бюджет на обучение и развитие.
— Программы поддержки благополучия, включая доступ к ClassPass, OneMedical, UrbanSitter и Spring Health.
— Гибридный формат работы: сотрудники, проживающие в Нью-Йорке, работают в офисе с вторника по четверг.
— Организация питания и культурных мероприятий в офисе.
— Возможность работать из дома по понедельникам и пятницам.
Зарплата:
— Ожидаемый общий доход (OTE) от $300,000 до $350,000 в год.
Контакт для отклика отсутствует.
Ссылка для отклика:
https://weworkremotely.com/remote-jobs/alloy-account-executive-enterprise
Задачи:
— Вести разработку и проектирование систем компьютерного зрения для биометрии (атрибуты лица, детекция, качество и распознавание).
— Проводить тщательный анализ справедливости и бенчмаркинг биометрических моделей на различных наборах данных и условиях эксплуатации.
— Архитектурировать, обучать и оптимизировать модели с использованием PyTorch, Tensorflow и/или JAX.
— Владеть и развивать сквозные ML-пайплайны от сбора данных до деплоя.
— Проектировать автоматизированные пайплайны (Airflow) для сбора и очистки данных.
— Курировать сбалансированные обучающие наборы и генерировать синтетические данные для устранения проблем с качеством и разнообразием.
— Обеспечивать производство: отвечать за путь модели до продакшена.
— Оптимизировать модели для низкой задержки вывода (квантование, дистилляция, TensorRT/ONNX) и управлять деплоем на AWS.
— Наставлять ML-инженеров, проводить код- и дизайн-ревью, продвигать технические лучшие практики в команде компьютерного зрения.
Требования:
— Опыт работы в индустрии машинного обучения не менее 5 лет, из них минимум 3 года в биометрии или анализе лиц.
— Глубокие знания в области компьютерного зрения и биометрии, особенно в распознавании лиц.
— Понимание источников алгоритмического смещения в компьютерном зрении и практический опыт измерения и смягчения разного воздействия.
— Экспертное владение Python и библиотеками для машинного обучения и компьютерного зрения (Pillow, OpenCV, PyTorch и др.).
— Умение писать чистый, модульный, готовый к продакшену код.
— Опыт проектирования сквозных ML-пайплайнов и работы с оркестраторами рабочих процессов, такими как Airflow.
— Практический опыт масштабирования обучающих задач на мульти-GPU кластерах и деплоя сервисов на AWS (SageMaker, EC2, EKS).
Желательно:
— Публикации в CVPR, ICCV, ECCV или FG по темам распознавания лиц, оценки качества изображений или справедливости.
— Опыт работы с векторными базами данных (Milvus, Faiss) и алгоритмами приближенного поиска ближайших соседей.
— Знания в области приватности, безопасности и соответствия в биометрических системах.
— Опыт портирования моделей на edge-устройства или мобильные платформы с использованием CoreML, LiteRT, TFLite.
— Опыт генерации синтетических лиц с помощью GAN или диффузионных моделей.
— Сильные коммуникативные навыки.
Условия:
— Полная занятость.
— Удалённая работа из Индии.
О компании:
Jumio — B2B технологическая компания, специализирующаяся на борьбе с онлайн-мошенничеством, отмыванием денег и финансовыми преступлениями с помощью AI, биометрии, машинного обучения и автоматизации. Компания является лидером в области онлайн-верификации личности, eKYC и AML решений, работает с клиентами по всему миру в различных отраслях.
Политика конфиденциальности:
Личные данные кандидатов используются только в рамках процессов подачи заявки, рекрутинга и найма в Jumio, согласно их Applicant Privacy Notice.
Задачи:
— Владение стратегией продаж в Восточных штатах США, планом регионального дохода и выполнение целей по бронированиям и новым клиентам.
— Руководство планированием территории, сегментацией аккаунтов, проникновением в стратегические аккаунты и координацией выхода на рынок.
— Построение и поддержание здорового, предсказуемого пула клиентов через целевой поиск, взаимодействие с руководителями, развитие партнерств и сотрудничество с отделами продаж и маркетинга.
— Обучение и развитие менеджеров по работе с корпоративными клиентами в области выявления потребностей, квалификации, продажи на основе ценности, стратегии сделок, переговоров, планирования аккаунтов и коммуникации с руководством.
— Установление операционной дисциплины в инспекции пула клиентов, управлении возможностями, прогнозировании, ведении CRM и обзорах эффективности.
— Обеспечение точных еженедельных, ежемесячных и квартальных прогнозов с использованием данных, анализа сделок и оценки рисков.
— Взаимодействие с высшим руководством и экономическими покупателями в сферах электронной коммерции, платежей, предотвращения мошенничества, финансов, операций и технологий.
— Ведение сложных многосторонних циклов продаж от создания возможности до презентации, переговоров, заключения контрактов и закрытия.
— Продвижение структурированной методологии продаж MEDDPICC для улучшения квалификации, скорости сделок, точности прогнозов и последовательности исполнения.
— Сотрудничество с консалтингом решений для разработки демонстраций, бизнес-кейсов, ценностных нарративов и моделей ROI.
— Партнерство с отделами успеха клиентов и внедрения для согласования ожиданий клиентов, поддержки расширения и обеспечения плавного перехода от продаж к доставке.
— Работа с маркетингом, операциями доходов, продуктом, аналитикой, финансами и партнерствами для улучшения сообщений, стратегии территории, конкурентного позиционирования и регионального исполнения.
— Предоставление информации о клиентах и рынке внутренним заинтересованным сторонам для влияния на приоритеты продукта, поддержку продаж и планирование выхода на рынок.
— Выступление в роли исполнительного спонсора стратегических возможностей и отношений с клиентами.
— Представление Forter на отраслевых мероприятиях, встречах с клиентами и исполнительных форумах.
— Формирование культуры ответственности, инклюзивности, постоянного улучшения и ориентации на клиента в региональной команде продаж.
Требования:
— Более 10 лет опыта в области корпоративных технологий, SaaS, финтеха, платежей, кибербезопасности, предотвращения мошенничества, электронной коммерции или смежных рынках.
— 3-5 лет опыта руководства командами корпоративных продаж с доказанным успехом в найме, обучении, развитии и удержании лучших специалистов.
— Подтвержденный опыт превышения целей по доходам и квотам в сложных корпоративных продажах.
— Опыт управления территорией Восточных США и продаж крупным много региональным или Fortune 1000 организациям.
— Успешный опыт ведения сложных циклов продаж с участием множества бизнес, технических, финансовых и исполнительных заинтересованных сторон.
— Глубокое понимание консультативных, ценностных и аккаунт-ориентированных продаж.
— Опыт управления пулом клиентов, планирования территории, прогнозирования, инспекции и аналитики продаж.
— Умение уверенно взаимодействовать с руководителями C-уровня и переводить сложные технологии в понятную бизнес-ценность.
— Отличные навыки исполнительного присутствия, переговоров, презентаций, письменной и устной коммуникации.
— Сильные навыки межфункционального лидерства и влияния.
— Опыт работы с Salesforce CRM и высокая операционная дисциплина.
— Высокая честность, здравый смысл, устойчивость и страсть к развитию людей.
— Готовность периодически путешествовать для встреч с клиентами, командных мероприятий и отраслевых активностей.
Условия:
— Конкурентная зарплата
— Акции с ограниченным правом (RSU)
— План 401K с совпадением взносов
— Комплексное и щедрое медицинское страхование, включая зрение и стоматологию
— Пособие на домашний офис
— Щедрая политика отпусков
— Полудневные пятницы
— Гибридный формат работы: ожидается работа в офисе не менее трех дней в неделю для сотрудников, находящихся рядом с ключевыми офисами.
О компании:
Forter — компания, специализирующаяся на обеспечении доверия в цифровой коммерции, помогая блокировать мошенничество, увеличивать доходы и улучшать клиентский опыт. Компания имеет более 500 сотрудников на трех континентах и получила множество отраслевых наград и признаний.
Задачи:
— Владение стратегией и операционной моделью функции обновления контрактов компании Abnormal AI: определение процесса обновления, подхода к сегментации, плейбуков и систем для масштабирования функции в соответствии с ростом компании.
— Руководство, наставничество и развитие команды менеджеров/специалистов по обновлениям, установка целей и KPI по бронированию обновлений, удержанию, дополнительным продажам и точности прогнозов.
— Управление полным циклом обновления: раннее взаимодействие, переговоры, обеспечение обязательств, сотрудничество с кросс-функциональными командами (Customer Success, Sales, Ops, Finance) для исполнения контрактов.
— Ведение процесса обновления на основе данных: мониторинг состояния воронки, выявление рисков, реализация стратегий сохранения, отчетность по метрикам обновления (уровни удержания, отклонения в прогнозах и т.д.).
— Сотрудничество с командами Customer Success и Sales для выявления возможностей расширения во время обновлений и согласование совместного процесса обновления и расширения.
— Разработка и совершенствование моделей прогнозирования бронирований обновлений, оттока и NARR, представление отчетов руководству и улучшение предсказуемости.
— Управление эскалациями и сложными ситуациями с обновлениями; поддержка менеджеров/специалистов в сложных переговорах или крупных обновлениях.
— Отслеживание актуальных тенденций в лицензировании SaaS, моделях ценообразования, условиях контрактов и рынке email security / cybersecurity для обеспечения конкурентоспособности и здоровья контрактов.
Требования:
— Опыт 10+ лет в области обновлений, постпродажного обслуживания или управления аккаунтами в B2B SaaS среде;
— Предпочтительно 4+ года опыта управления прямыми подчиненными;
— Подтвержденный опыт владения показателем валового удержания на уровне топ-лайна с улучшением удержания и точности прогнозов;
— Опыт создания или значительного развития функции обновлений: дизайн процессов, сегментация, плейбуки, инструменты и операционный ритм;
— Исполнительное влияние и умение формировать стратегию с руководителями C-уровня и вести переговоры с ключевыми клиентами;
— Сильные количественные и операционные навыки: владение моделями прогнозирования, экономикой удержания и системами (Salesforce, Gainsight);
— Отличные коммуникативные и лидерские качества для развития, мотивации и удержания команды;
— Стратегическое мышление для улучшения и масштабирования процессов в динамичной среде с высоким ростом;
— Опыт создания и внедрения AI-инструментов для улучшения процессов обновлений и постпродажного обслуживания.
Преимущества:
— Опыт в email security, cybersecurity или других строго регулируемых SaaS индустриях;
— Опыт работы в среде с большим объемом обновлений или управлением крупными портфелями обновлений;
— Опыт международного управления обновлениями и мульти-региональными контрактами.
Условия:
— Полная занятость, удаленная работа из США;
— Годовой базовый оклад от $210,800 до $248,000 USD;
— Возможность бонусов, акций и комплексного пакета льгот;
— Компания соблюдает равные возможности при найме и проводит проверки перед трудоустройством в соответствии с законодательством и внутренними политиками.
Задачи:
— Проектирование, разработка и сопровождение ETL/ELT-процессов с использованием Python и Apache Airflow.
— Разработка распределённых процессов пакетной обработки данных с использованием Apache Spark (PySpark), Trino и Apache Iceberg.
— Проектирование, построение и оптимизация аналитических витрин данных в ClickHouse и PostgreSQL с использованием dbt.
— Организация загрузки данных из реляционных баз данных, брокеров сообщений и внешних REST API.
— Анализ и оптимизация производительности SQL-запросов, партиционирования таблиц и хранения данных.
— Внедрение автоматизированных проверок качества данных, механизмов оповещения и процессов CI/CD для развертывания решений.
Требования:
— Практический опыт эксплуатации Apache Airflow, Spark (PySpark), ClickHouse и PostgreSQL в промышленной среде.
— Знание Trino и Apache Iceberg будет преимуществом.
— Уверенное владение Python и продвинутый уровень SQL, включая индексацию и анализ планов выполнения запросов.
— Опыт работы в области Data Engineering от 3 лет, включая разработку сквозных конвейеров обработки данных и аналитических витрин.
— Уверенный опыт работы с dbt для трансформации, тестирования и моделирования данных.
Условия:
— Официальное трудоустройство.
— Ежегодный трудовой отпуск + 2 оклада.
— Профессиональный рост и развитие.
— Участие в архитектурных решениях.
— График работы: 5/2, с 08:00 до 17:30.
— Место работы: г. Астана, EXPO C2.3.
Требуется руководитель отдела контента, обладающий опытом работы с кавказской аудиторией и пониманием её особенностей. В задачи входит разработка и внедрение контент-стратегии и плана, управление командой контент-специалистов с постановкой задач, контролем сроков, качества и KPI. Необходимо организовать создание и публикацию контента на цифровых платформах, взаимодействовать с отделом продаж для интеграции коммерческих предложений в материалы, а также анализировать эффективность контента и корректировать стратегию. Важна ответственность за достижение установленных показателей и подготовку регулярных отчетов. Кандидат должен иметь опыт руководства контент-командой, знание ценностей, коммуникационных особенностей и потребительского поведения кавказской аудитории, а также умение создавать привлекательный и коммерчески эффективный контент. Рабочий график 5/2, заработная плата обсуждается после собеседования.
Задачи:
— Поиск и привлечение VIP-клиентов из внешних источников, построение и развитие сети агентов и скаутов, разработка и запуск реферальной программы.
— Ответственность за NGR привлечённых клиентов, анализ эффективности каналов и масштабирование тех, что показывают результат.
— Постоянный поиск и тестирование новых механик acquisition.
Требования:
— Умение находить и квалифицировать VIP-профиль во внешних источниках, включая OSINT в легальных границах, с проверкой достоверности данных.
— Опыт переговоров и работы с агентами и скаутами.
— Понимание комиссионных моделей и умение рассчитывать стоимость привлечения.
— Навык оценки качества привлечённой базы и распознавания неорганического трафика.
— Уверенное владение аналитикой NGR и когортным отслеживанием клиентов.
— Опыт работы с дашбордами и выгрузками, понимание взаимосвязи метрик.
— Опыт запуска и контроля реферальных механик.
— Умение тестировать новые каналы с корректным замером результата.
Условия:
— Техника предоставляется.
— Будет полиграф.
Задачи:
— Внедрение рекомендаций SEO-аудита на всех веб-ресурсах компании, совместная работа с разработчиками
— Работа с on-page и техническим SEO: заголовки и метаописания, schema markup, внутренние ссылки, 301 редиректы, карты сайта, robots.txt, alt-теги для изображений, скорость загрузки страниц
— Ведение и оптимизация библиотеки из 300+ гайдов по аутентификации: обзор, оптимизация и улучшение существующего контента, подготовка 10-15 новых материалов в месяц
— Разработка и координация стратегии по обратным ссылкам, включая выбор подрядчиков, составление брифов и контроль качества
— Оптимизация для AI-поиска: обеспечение нахождения и цитирования LegitGrails в ChatGPT, Claude, Perplexity и Google AI Overviews
— Распространение контента на Reddit и специализированных форумах, поддержка репутации бренда в сообществах
— Легкая PR и аутрич поддержка: размещение экспертных материалов, интервью, упоминания в редакционных материалах
— Генерация идей: новые углы подачи статей, брендовые инструменты и калькуляторы, новые форматы контента
— Отчетность по обратным ссылкам, позициям ключевых слов и органическому трафику с использованием Ahrefs, Google Search Console и GA4
Требования:
— Опыт работы SEO-специалистом с практическим опытом в e-commerce, уверенное владение Shopify и кастомными или headless фронтендами
— Умение работать с разработчиками для реализации технических исправлений, доводить задачи до результата, а не только документировать
— Ориентация на качество обратных ссылок: предпочтение экспертным и редакционным размещениям, а не массовым
— Опыт работы с сообществами Reddit и форумов без ущерба для репутации бренда
— Использование AI-инструментов в работе с полной прозрачностью
— Владение английским языком на уровне B2 и выше
Преимущества:
— Опыт в fashion, luxury или resale e-commerce
— Понимание сохранения SEO-показателей при миграции платформ, например, с Shopify на React
— Опыт оптимизации для AI-поиска (GEO), не только классического SEO
— Опыт App Store Optimization для мобильных приложений
— Опыт международного или многоязычного SEO
Условия:
— Удалённая работа (remote)
Задачи:
— Стратегия для трёх аккаунтов бренда (Telegram и др. соцсети) с целью роста вовлечённости и продаж
— Анализ соцсетей и статистики, выводы и корректировка стратегии
— Разработка рубрик и контент-планирование
— Написание текстов для постов и сторис
— Взаимодействие с аудиторией через комментарии и личные сообщения
— Постановка задач для съёмок и их организация
— Работа в связке с арт-директором
Требования:
— Опыт ведения соцсетей бренда от 3 лет
— Обязательно: успешные кейсы с цифрами (рост охватов, вовлечённости, продаж)
— Сильная аналитика: умеете читать статистику и делать из неё выводы
— Грамотные, живые тексты
— Насмотренность и чувство эстетики бренда
— Опыт в fashion / искусстве / флористике — плюс
Условия:
— Испытательный срок 1 месяц — 100 000 ₽
— После испытательного срока: оклад 120 000 ₽ + переменная часть до 30 000 ₽ по KPI
— Работа в связке с арт-директором, работа с сильной визуальной командой
— Авторский бренд с узнаваемым стилем
Задачи:
— Проектирование, разработка и поддержка масштабируемых data ingestion pipelines.
— Работа с большими объёмами данных — до миллиардов строк.
— Мониторинг datasets, обеспечение качества и надёжности данных.
— Анализ, debugging и устранение сложных проблем с данными.
— Взаимодействие с бизнес-заказчиками и перевод бизнес-требований в технические решения.
— Техническое руководство.
Требования:
▫️Data Platform: Microsoft Fabric (OneLake, Data Factory, Synapse Data Engineering / Data Warehouse)
▫️Data Engineering: Apache Spark / PySpark, Azure Data Factory, Dataflow Gen2, ETL/ELT
▫️Programming: Python, SQL / T-SQL
▫️Architecture & Storage: Lakehouse / DWH, Medallion Architecture (Bronze / Silver / Gold), Delta Lake / Parquet
▫️Cloud: Microsoft Azure, AWS S3 / GCP, Fabric Shortcuts
▫️DevOps: Git, Azure DevOps / GitHub Actions, Docker, CI/CD
▫️Data Analytics: Data Marts, relational data modeling, Power BI - буде преимуществом
▫️Английский: В2+
Основные задачи:
▫️Архитектура Lakehouse / DWH
Проектирование и построение end-to-end архитектуры хранилища данных с нуля в среде Microsoft Fabric.
Реализация многоуровневой архитектуры хранения данных по модели Medallion — Bronze, Silver, Gold — на основе Delta Lake (Parquet).
▫️Разработка ETL/ELT-пайплайнов
Создание и поддержка надёжных и отказоустойчивых pipelines для интеграции данных с использованием Azure Data Factory и Dataflow Gen2.
Настройка подключений к внешним облачным источникам AWS S3 / GCP через Fabric Shortcuts.
▫️Обработка больших данных
Разработка и оптимизация высокопроизводительного распределённого кода на PySpark для очистки данных, сложных трансформаций и агрегации больших объёмов информации.
▫️Проектирование Data Marts и работа с T-SQL
Проектирование реляционных моделей данных и аналитических представлений в Synapse Data Warehouse.
Оптимизация сложных T-SQL-запросов для достижения минимальной задержки.
▫️Автоматизация и CI/CD
Настройка процессов Continuous Integration и Continuous Deployment с использованием Azure DevOps / GitHub Actions для автоматизации развёртывания инфраструктуры DWH, схем и кода.
ВузУм, образовательная экосистема и EdTech-стартап, ищет SMM-маркетолога, который будет отвечать за разработку контент-стратегии и ведение единого контент-плана для социальных сетей, включая Telegram, ВКонтакте и MAX. В задачи входит создание текстов, карточек и других материалов, а также взаимодействие с видеокреатором, экспертами и отделом продаж. Специалист будет планировать как органическое, так и платное продвижение, а также анализировать показатели охвата, вовлечённости, трафика, лидов и конверсий.
Задачи:
— проводить CustDev, искать и валидировать боли пользователей
— превращать инсайты в гипотезы
— доводить гипотезы до A/B-теста
— работать с разработкой
— влиять на стратегию продукта
Требования:
— 2–3+ года опыта развития массового продукта
— опыт проведения исследований
— уверенное владение SQL
— умение принимать решения на основе данных
Условия:
— зарплата 200–250K net
— офис или гибридный формат работы
— официальное трудоустройство по ТК РФ
— аккредитованная IT-компания
— ДМС со стоматологией
— техника Mac
— помощь с релокацией
ГибридmiddleНовосибирск · офис или гибрид · помогаем с релокацией
Задачи:
— Разработка стратегии и плана маркетинговых мероприятий для продвижения продуктов платежного бизнеса
— Согласование медиа планов рекламных кампаний и контроль их эффективности
— Работа с подрядчиками, креативными агентствами: участие в переговорах, согласование договоров, участие в организации тендеров, ведение документооборота в системах банка
— Написание брифа для агентств, разработка и согласование коммуникационных материалов для запуска РК на привлечение новых клиентов и увеличение проникновения услуг для действующих
— Формирование маркетинговых требований к продукту на основе анализа конкурентов и маркетинговых исследований
— Разработка брифов для маркетинговых исследований для выявления потребностей, поиска инсайтов, тестирования продуктовых концепций, оценки удовлетворенности клиентов
— Работа с партнерами банка, запуск коллабораций, совместный акций и инициатив
— Отработка инфоповодов и запуск коммуникационных кампаний совместно с PR отделом и Медиаредакцией
— Мониторинг конкурентной ситуации по аналогичным продуктам других банков и формирование предложений для плана маркетинговых мероприятий
— Подготовка post-анализов маркетинговых инициатив
Требования:
— Релевантный опыт работы 3-5 лет в маркетинге в банках или fin-tech / на стороне агентства для финансовой сферы
— Опыт работы с направлением платежного бизнеса будет преимуществом
— Подтвержденные успешные кейсы в области бизнес-маркетинга
— Подтвержденный опыт использования современных инструментов маркетинговых коммуникаций: ATL, BTL, digital, social
— Знание принципов медиа-планирования, управления каналами коммуникации и оценки их эффективности
— Опыт подготовки маркетинговых бизнес-кейсов и аналитических отчетов, подготовки и запуска федеральных РК в различных каналах (онлайн и офлайн), оценки эффективности проведенных РК
— Знание типов маркетинговых исследований и умение применять результаты исследований на практике
Условия:
— Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования
— Гибридный формат работы
— Удобное рабочее место: современный офис в банковском кластере в 3-х минутах ходьбы от метро Технопарк
— Рядом большой выбор кафе и ресторанов
— Среда для развития: сложные задачи с использованием большого массива данных, тренинги, вебинары, доступ к корпоративным библиотекам, скидки на курсы иностранных языков
— Карьерный рост
— Дружелюбная атмосфера и команда профессионалов
— Программа ДМС, включая стоматологию и обслуживание в лучших клиниках города
— Скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества
— Фитнес-зал в офисе
— Скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, рестораны, бары, магазины и салоны красоты
Компания: Акционерное общество Альфа-Банк. Лицензия № 1326 от 16.01.2015
Задачи:
— Стратегия для трёх аккаунтов бренда (Instagram и Telegram) с целью роста вовлечённости и продаж
— Анализ соцсетей и статистики, выводы и корректировка стратегии
— Разработка рубрик и контент-планирование
— Написание текстов для постов и сторис
— Взаимодействие с аудиторией через комментарии и личные сообщения
— Постановка задач для съёмок и их организация
— Работа в связке с арт-директором
Требования:
— Опыт ведения соцсетей бренда от 3 лет
— Обязательно: успешные кейсы с цифрами (рост охватов, вовлечённости, продаж)
— Сильная аналитика: умеете читать статистику и делать из неё выводы
— Грамотные, живые тексты
— Насмотренность и чувство эстетики бренда
— Опыт в fashion / искусстве / флористике — плюс
Условия:
— Испытательный срок 1 месяц — 100 000 ₽
— После испытательного срока: оклад 120 000 ₽ + переменная часть до 30 000 ₽ по KPI
— Работа в связке с арт-директором, работа с сильной визуальной командой
— Авторский бренд с узнаваемым стилем
Задачи:
— Участвовать в разработке креативных концепций и идей для рекламных, обучающих и промоционных материалов.
— Создавать сценарии для видеороликов на основе креативных концепций и брифов.
— Разрабатывать слоганы, заголовки и ключевые сообщения для брендов лекарственных средств и БАД.
— Писать тексты для инфографики и других коммуникационных материалов.
— Адаптировать тексты под разные целевые аудитории, форматы и каналы коммуникации.
— Учитывать специфику фармацевтической категории, медицинскую терминологию и требования к продвижению лекарственных средств и БАД.
Требования:
— Опыт создания сценариев для рекламных, обучающих и промоционных видеороликов.
— Грамотная устная и письменная речь.
— Свободное владение литературным русским языком.
— Умение работать в разных стилях и форматах повествования.
— Навык превращать сложную информацию в понятные, точные и увлекательные тексты.
— Широкая насмотренность в сфере коммерческого креатива, рекламы и видеоконтента.
— Умение работать по брифу, воспринимать правки и соблюдать сроки.
— Наличие портфолио с примерами сценариев, рекламных текстов или других коммерческих проектов.
Будет преимуществом:
— Опыт работы в креативных или рекламных агентствах.
— Опыт в сфере фармацевтической и медицинской коммуникаций.
— Понимание особенностей коммуникации с врачами, фармацевтами и потребителями.
— Знание специфики продвижения лекарственных средств и БАД.
— Опыт участия в разработке креативных концепций и тендерных презентаций.
Условия:
— Проектная занятость.
— Удалённая работа.
— Работа над разнообразными проектами для фармацевтических брендов.
— Чёткие брифы, понятные задачи и взаимодействие с командой контент-студии.
УдалённоГеография найма не уточнена
ГибридГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
ГибридМосква; Знание принципов медиа-планирования, управления каналами коммуникации и оценки их эффективности Опыт подготовки маркетинговых бизнес-кейсов и аналитических отчетов, подготовки и запуска федеральных РК в различных каналах (онлайн и офлайн), оценки эффективности проведенных РК Знание типов маркетинговых исследований и умение применять результаты исследований на практике Мы готовы предложить: Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования Гибридный формат работы Удобное рабочее место: наш современный офис находится в банковском кластере в 3-х минутах ходьбы от метро Технопарк
Автоотклики