Location: Москва
Сопровождение высоконагруженных автоматизированных систем Банка - дистанционное банковское обслуживание (ДБО) для юридических лиц.
Ключевые направления:
\- Обеспечение бесперебойной работы и доступности сервисов ДБО для юр. лиц.
\- Мониторинг и оперативное реагирование на инциденты, минимизация влияния на клиентов.
\- Работа с рисками и проблемами (МПР, ЗПП), контроль сроков устранения.
\- Управление релизами, изменениями и конфигурацией высоконагруженных систем.
\- Взаимодействие с командами разработки, DevOps и смежными трайбами.
\- Оптимизация и автоматизация процессов сопровождения (CI/CD, мониторинг, SDD).
\- Участие в миграции сервисов на целевые платформы и контуры (AIGW, ИПР).
Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него в Сберчате, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.
AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех!
Обязанности
* сопровождение банковской АС в соответствии с SLA/TLA
* администрирование и конфигурирование систем на основе микросервисной архитектуры в распределенной среде
* выполнение расчета производительности, управление мощностями системы
* конфигурирования и настройка тестовых и промышленных стендов с помощью инструментов DevOps
* проведение приемо-сдаточных испытаний (ПСИ) новых версий ППО, выполнение прикладных настроек, проверка работы функционала на соответствие эксплуатационным требованиям, регистрация дефектов в Jira
* общение с разработчиками, тестировщиками, бизнес – заказчиками
* проведение опытных эксплуатаций новых продуктов в промышленной среде, планирование тиражирования новых продуктов для клиентов
* анализ результатов тестирования, классификация выявленных ошибок, контроль процесса ликвидации выявленных ошибок
* установка новых версий системы в ПРОМ – среду с помощью инструментов DevOps
* устранение инцидентов в промышленной среде
* постановка нового функционала на мониторинг.
Требования
* глубокие знания всех процессов и терминологии ITSM
* опыт сопровождения высоконагруженных автоматизированных систем функционирующих в режиме 24/7/365 (в банковской сфере - приветствуется)
* опыт программирования на одном из языков программирования: Bash, Python, Java, C++,C#
* опыт настройки/сопровождения серверов приложений (Websphere Application Server,Weblogic, Wildfly, Tomcat, Jboss EAS, etc.)
* опыт администрирования серверных операционных систем RHEL/CentOS (без GUI)
* опыт работы/администрирования реляционных СУБД ORACLE/DB2/PostgreSQL/MySQL
* опыт работы и конфигурирования инструментов DevOps, работа с системами контроля версии и хранения дистрибутивов (Jenkins, Bamboo, BitBucket, Nexus, Git и т.п.)
* практический опыт работы с контейнерами, знание Kubernetis/OpenShift
* опыт настройки мониторинга высоконагруженных ИТ-систем (Elastic-stack, InfluxDB, Prometheus, Zabbix, Nagios, Cacti, Tivoli)
* знание SQL на уровне достаточном для построения сложных отчетов, написания процедур, триггеров, функций и других исполняемых объектов
* навыки работы с генеративными AI-моделями.
Условия
* комфортный современный офис рядом с м. Кутузовский проспект
* формат работы – офис
* ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
* корпоративный спортзал и зоны отдыха
* более 400 образовательных программ СберУниверситета для
* профессионального и карьерного развития
* расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная
* пенсионная программа
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких.
Own a multi-year IT and workplace roadmap tied to the hiring plan, and bring it to leadership with clear tradeoffs and funding asks. Own the IT and workplace operating and capital budget: forecast it, defend it in planning cycles, and continuously rationalize license, vendor, and facilities spend.
Menlo Park; We actively encourage applications from candidates of all backgrounds
The Role As a Customer Success Associate, you get new customer sites into the energy market and ready to perform so they start earning. You are the main point of contact for the customer along the way, and you set expectations early about what participating in the program will actu.
УдалённоГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Проводить встречи и интервью с руководителями крупных компаний для выявления бизнес-задач. Анализировать бизнес-модели, финансовые и операционные показатели клиентов.
Планировать, координировать и отслеживать поставки для объединенной команды, состоящей из наших инженеров и внутренней команды разработки клиента, обеспечивая четкие приоритеты, сроки и выполнение. Оценивать существующие рабочие процессы, выявлять узкие места и внедрять практические улучшения процессов, которые дают измеримые и устойчивые результаты.
Осуществлять заведение товаров в ассортиментную матрицу и размещение на витрине; Координировать внутренние требования к ассортименту, карточкам товаров, ценам, коммерческим условиям, данным, системам, отчётности и процессу запуска;
Проведение переговоров, согласование условий сотрудничества, подписание договоров, прохождение внутренних процедур (закупки, согласование договоров, регулярные сверки); Координация взаимодействия между партнерами и внутренними командами (продукт, юристы, бухгалтерия и налоговый учет, операционный блок);
— Build, own, and maintain the Global AI Hackathon master plan, including milestones, critical path, dependencies, owners, and deadlines; — Drive execution across the complete lifecycle: preparation, launch, competition, regional phases, global final, awards, and closure;
Your role at Exness As the Trading Operations Manager, you will play a pivotal role in providing leadership and support for end-to-end projects and programs within our dynamic trading division.
Мы ищем сильного операционного лидера, который возьмет на себя управление всеми маркетинговыми и PR - процессами. Обязанности: Оперативное управление тремя отделами: Digital & Media, Классический PR, Продажи и партнёрство Контроль исполнения бюджетов, медиапланов.
Location: Москва
Дивизион "Авто"
Обязанности
* стратегическое управление развитием бизнеса автокредитования на рынке автомобилей с пробегом
* разработка и реализация стратегии развития рынка авто, масштабирование бизнеса, достижение целевых финансовых показателей
* освоение новых рыночных ниш и каналов продаж на рынке автомобилей с пробегом
* развитие альтернативных каналов привлечения клиентов
* развитие кредитного направления, запуск новых продуктов
* формирование и приоритизация продуктового бэклога, декомпозиция стратегии до дорожных карт
* построение и операционное управление кросс-функциональной командой
* глубокая аналитика рынка, клиентского поведения и конкурентной среды
* развитие и управление партнерской сетью.
Требования
* высшее образование
* опыт от 5 лет в развитии бизнеса/сегмента (ecom, fintech преимущество) для В2С аудитории
* навыки декомпозиции стратегии до дорожных карт проектов
* системное мышление и видение рынка как экосистемы
* опыт систематизации хаоса и выстраивания процессов с нуля
* готовность тестировать гипотезы и брать ответственность за результат
* опыт работы с AI инструментами.
Условия
* комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
* корпоративный спортзал и зоны отдыха
* уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
* программа адаптации и помощь руководителя на старте
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* корпоративная пенсионная программа.
Отслеживание, оценка и решение задач в рамках технологического стека продуктов компании. Прием входящих звонков и оказание технических консультаций в рамках регламента.
Отслеживание, оценка и решение задач в рамках технологического стека продуктов компании, приоритет: ОС Astra Linux, VMmanager, Termidesk, ПК СВ Брест; Приём входящих звонков с 18:00 до 24:00 и оказание технических консультаций согласно регламенту;
— Управлять глобальными процессами outstaffing и внедрять единые стандарты во всех региональных командах. — Унифицировать процессы оформления международных сотрудников и анализировать юридические и операционные риски совместно с подразделением ERM.
Выступать в качестве стратегического HR-бизнес-партнера для руководителей бизнеса, обеспечивая согласованность кадровой стратегии с бизнес-приоритетами и целями организации. Взаимодействовать с региональными и глобальными HR-командами для обеспечения единообразия и эффективной реализации HR-стратегий, программ и процессов.