Вакансии

Location: Москва Workplace: В офисе О компании Рекомендуй друга на будущие вакансии в МТС Финтех, мы вернемся к его резюме, когда появится соответствующая позиция. Просто заполни небольшую форму и прикрепи резюме. Обязанности Мы рады рекомендациям на позиции: Владелец продукта, менеджер продукта Бизнес-аналитик, финансовый аналитик UX- дизайнер Маркетолог Проектный менеджер HR- специалисты И другим Требования Требования и обязанности будут определены при выборе наиболее подходящей позиции под опыт и экспертизу кандидата.

Задачи: — Обрабатывать около 50 тёплых и холодных контактов в день, проводить Zoom-встречи и закрывать сделки. — Вести CRM, отслеживать конверсии и работать с возражениями. — Предлагать решения для роста продаж. — Цель до конца года: привлечь 30 новых резидентов. — При достижении результата — масштабировать команду вокруг себя. Требования: — Успешные кейсы личных продаж в клубах, ивентах, SaaS или EdTech. — Готовность самостоятельно искать клиентов и звонить. — Самоорганизация и умение видеть всю систему продаж. Условия: — Формат работы: офис в Москва-Сити. — Оклад 100 000 ₽ на руки + KPI до 150 000 ₽ на испытательном сроке (3 месяца). — Рост до руководителя отдела продаж с увеличением дохода и бонусом за оборот отдела. — Официальное оформление по ТК РФ. — Командировки на бизнес-туры. — Работа в среде предпринимателей и полезные деловые связи.

Location: Москва ИТ B2C — самая крупная экосистема в Сбере. Нас более 8000 человек в 18 городах России. Мы занимаемся разработкой и развитием розничных решений, помогая сделать сервисы Банка доступнее, безопаснее и удобнее. Обеспеченное будущее позволит клиенту использовать инструменты финансового планирования для формирования долгосрочных планов на периоде 10+ лет. Проект позволит формировать план финансовой независимости и отслеживать его достижение и текущий статус, а также будет проактивно давать совету по его улучшению и минимизации рисков. Обязанности * проектирование, поддержание в актуальном состоянии, согласование архитектур АС * контроль разработки программных модулей и сервисов * обсуждение, выработка, защита и продвижение архитектурных решений * создание прототипов и MVP. Весь цикл (требования, архитектура, разработка, оценка ресурсов, развёртывание, поддержка, демонстрация, развитие и т.д.) * личное участие в разработке Требования * знание основ проектирования архитектуры АС, особенностей построения распределенных систем, микросервисной архитектуры, проектирования событийно ориентированных систем, интеграции enpterprise приложений, опыт проектирования контрактов API * уверенное владение SQL и NoSQL, знание принципов взаимодействия с БД * опыт разработки и проектирования систем, знание основ ООП * знания особенностей мобильной разработки, Git * опыт управления командой от 10 человек Будет плюсом: * навыки работы с генеративными AI-моделями * опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации Условия * формат работы - офис (БЦ Поклонка) * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * бесплатная подписка СберПрайм с возможностью совместного использования на трех близких, скидки на продукты компаний-партнеров * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративная пенсионная программа.

Location: Москва ИТ B2C — самая крупная экосистема в Сбере. Нас более 8000 человек в 18 городах России. Мы занимаемся разработкой и развитием розничных решений, помогая сделать сервисы Банка доступнее, безопаснее и удобнее. Обеспеченное будущее позволит клиенту использовать инструменты финансового планирования для формирования долгосрочных планов на периоде 10+ лет. Проект позволит формировать план финансовой независимости и отслеживать его достижение и текущий статус, а также будет проактивно давать совету по его улучшению и минимизации рисков. Обязанности * реализация компонентов системы на базе новой технологической платформы Сбера с применением лучших практик * участие в планировании процесса разработки * написание unit, интеграционных тестов * выработка предложений по оптимизации devops процесса Требования * опыт работы на Java (core) от 3-х лет * знание Spring Framework, тестов (unit, интеграционные), основных паттернов разработки ПО, алгоритмов, структур данных * опыт работы с Kubernetes/Openshift * понимание принципов работы с многопоточностью, методологий разработки ПО: Scrum * опыт работы с системами контроля версий Git Будет плюсом: * навыки работы с генеративными AI-моделями * опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации Условия * формат работы - гибрид (БЦ Поклонка) * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * бесплатная подписка СберПрайм с возможностью совместного использования на трех близких, скидки на продукты компаний-партнеров * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративная пенсионная программа.

Ищут инженера, готового взять на себя ответственность за сложную производственную среду и влиять на будущие архитектурные решения. Стек: Azure (AKS, VNet, LB), Python/Golang/Bash, Prometheus, VictoriaMetrics, Loki, ArgoCD, GitLab CI/CD.

• Ведение соцсетей: Instagram, Threads, Telegram. • Ведение профессиональных соцсетей: Setka, в будущем Linkedin.

Ищут продуктового аналитика или продакт-менеджера, который: — разберёт рынок и конкурентов: Revolut, Wise, швейцарские необанки;

Manage services operations and resources, including Engagement Manager and Solution Architects, ensuring timely and successful project execution and value delivery. Manages professional service team in respect to project milestones, delivery and goals.

Location: Москва Workplace: гибкий Наша команда отвечает за базу знаний и агентов — это ядро платформы, с которым напрямую работают клиенты. Мы строим RAG-системы для корпоративных данных: от загрузки и индексации документов до поиска и генерации ответа. Мы также разрабатываем самих агентов, которые используют эти знания в рабочих сценариях. Задачи Руководить командой разработки направления RAG: отвечать за delivery, качество и стабильность сервисов команды Совмещать управление командой с разработкой — ориентировочно 50% времени работать hands-on Планировать работу команды, декомпозировать и оценивать задачи, управлять выполнением roadmap, багами и техническим долгом Осуществлять техническое лидерство команды: проводить технические проработки, определять архитектуру и технические решения внутри сервисов RAG, проводить code review Участвовать в проработке архитектурных решений на уровне платформы совместно с главным архитектором Разрабатывать и развивать сервисы на Python в области RAG и баз знаний Провести декомпозицию существующих компонентов RAG, реализованных на Ray.io, на отдельные сервисы и участвовать в переходе от текущей архитектуры на Ray к целевой сервисной архитектуре Развивать контур работы с данными и знаниями: загрузку и индексацию данных, парсинг и разбиение документов, embeddings, retrieval, reranking, vector DB, базы знаний и evaluation Отвечать за инженерное качество сервисов команды: тестирование, наблюдаемость, производительность, отказоустойчивость и стабильность в production Участвовать в L4-поддержке сервисов команды и инцидент-менеджменте Проводить people management команды: 1:1, performance review, развитие сотрудников, наём, проведение испытательных сроков Синхронизироваться с продуктовыми и техническими командами платформы по зависимостям и совместным задачам Требования Сильный опыт backend-разработки на Python и опыт самостоятельной разработки production-сервисов Опыт управления командой разработки и ответственность за её delivery Опыт технического лидерства: проектирование сервисов, проведение технических проработок, принятие архитектурных решений, code review Готовность совмещать роль Team Lead с активной разработкой руками Уверенное знание Python, asyncio и FastAPI Опыт работы с PostgreSQL и проектирования схем хранения данных Понимание принципов построения распределённых backend-систем, асинхронной обработки и взаимодействия сервисов Опыт проектирования и декомпозиции сервисной архитектуры, выделения отдельных сервисов из существующих крупных компонентов Опыт работы с брокерами сообщений, желательно NATS Опыт эксплуатации и развития production-сервисов, понимание требований к качеству, стабильности, наблюдаемости и производительности Умение организовывать работу команды: планирование, декомпозиция, оценка задач, управление техническим долгом и багами Опыт people management: развитие сотрудников, обратная связь, performance review и наём Будет плюсом Практический опыт разработки RAG-систем и сервисов баз знаний Опыт работы с retrieval, reranking, embeddings, индексацией, chunking и оценкой качества RAG Опыт работы с Ray/Ray.io и системами, построенными на нём Опыт работы с Qdrant или другими векторными базами данных Опыт работы с Elasticsearch/OpenSearch Опыт работы с Kubernetes Знание Go, опыт разработки сервисов на Go или желание его получить в будущем

Location: Москва Workplace: Дистанционный Мы в поисках руководителя SRE-команды, цель которой построить все core-компоненты облака в единую надёжную систему и прорабатывать улучшения в инфраструктуре. Подсистемы в зоне ответственности команды DNS хранилище секретов балансировщики L4/L7 хранилище настроек приложений система сборки и деплоя клиентские библиотеки инструментарий работы с железом всё, что работает на стыках управляющего слоя облака, Linux и железа Ожидаемые результаты Снижение числа инцидентов Снижение числа ручных вмешательств Рост удовлетворённости пользователей и коллег Задачи Управление командой SRE из 5 человек Управление надёжностью внутреннего облака (SLO/SLA/SLI) Инцидент-менеджмент Работа с потребностями пользователей Удовлетворение текущих и будущих потребностей бизнеса Требования Опыт работы на аналогичной позиции от 5 лет Опыт разработки Go/Java - на уровне Senior Понимание основ работы сети и сетевых протоколов Уверенные знания Linux Продуктовый подход в достижении целей

Location: Москва Workplace: Комбинированный Мы создаём единую бизнес‑платформу в МАХ — место, где предприниматели смогут собрать и запустить бизнес прямо внутри мессенджера. Будущие инструменты платформы должны помогать бизнесу выстраивать коммуникации, автоматизировать сценарии, принимать и обрабатывать обращения, управлять доступами команды и развивать клиентский сервис. Сейчас мы расширяем команду и ищем старшего продуктового аналитика. Задачи Анализировать сквозные воронки, находить узкие места и драйверы роста Проводить причинно‑следственный анализ влияния инициатив Проектировать и улучшать трекинг событий (Web/App/API) для сценариев бизнеса Разрабатывать дашборды и мониторинги: продуктовые метрики, алерты на аномалии (просадки конверсий, всплески отказов, падение активации) Менторить аналитиков, проводить ревью SQL/метрик/экспериментов, улучшать стандарты и документацию аналитики Сопровождать A/B/n‑эксперименты и квазиэксперименты: дизайн, выбор метрик, расчёт MDE/размера выборки, интерпретация результатов, рекомендации Требования Опыт работы в продуктовой аналитике от трёх лет Уверенный SQL: сложные JOIN, оконные функции, CTE, оптимизация, работа с большими объёмами данных Знание статистики и экспериментов Опыт работы с BI (Datalens/Superset или аналог): построение дашбордов, мониторингов, понятная визуализация метрик Понимание принципов DWH/витрин данных и качества данных (источники, схемы, консистентность метрик) Сильные коммуникации: структурирование выводов, работа со стейкхолдерами

Location: Санкт-Петербург Workplace: гибкий Мы занимаемся лентой ВКонтакте — это первый экран приложения и раздел сайта, через который проходят все пользователи. Отвечаем за интерфейсы всех контентных сценариев: создание и потребление клипов и постов в ленте, рекламу, дискавер и рекомендации нового контента. Лента связана почти со всеми продуктами ВКонтакте, поэтому большинство задач для нас — кросс-командные. Ещё одно наше направление — социальный e-commerce. Работаем над интерфейсами инструментов продвижения товаров через клипы и посты в ленте. Для авторов нашей платформы это один из ключевых инструментов монетизации. Наша задача — перестраивать сценарии потребления контента так, чтобы зрители могли проще переходить от просмотра контента к покупке товаров и услуг. Наш челлендж на ближайшие 2 года За 18 лет лента ВКонтакте обросла легаси и воспринимается как что-то несовременное и громоздкое, нам предстоит сделать её легче и современнее Сделать процесс создания контента удобным как для обычных пользователей, так и для профессионалов Задачи • Свести в один понятный флоу создание клипов и постов, следующим шагом — максимально упростить этот процесс • Создать единый опыт просмотра и взаимодействия с короткими видео в разделах клипов и ленты • Создать простой и интуитивный флоу покупки товаров из контента. Задача — ненавязчиво сообщать пользователю о товарах, легко и безопасно доводить его до покупки • Вишенка на торте: придумать, к какому виду должно прийти потребление контента на нашей платформе в будущем Требования • Опыт работы в продуктовом дизайне — от 3 лет • Опыт создания продуктов для iOS, Android и на вебе • Отличное владение Figma — понимание принципов создания дизайн-системы и работы с UI Kit • Внимание к деталям, способность удерживать в фокусе множество продуктовых кейсов • Развитое творческое мышление и способность объяснить свою точку зрения • Умение работать в команде: слушать, давать конструктивную обратную связь и предлагать решения

Location: Москва; Санкт-Петербург Workplace: Офис, Гибридный Нейро — поиск будущего, который объединяет технологии больших генеративных моделей и классического веб-поиска. Наша команда отвечает за качество ответов в еком-сценариях. У нас вы будете работать с самыми современными моделями и технологиями Яндекса, создавая новые для российского рынка продукты. Нейро — это поиск будущего, который объединяет технологии больших генеративных моделей и классического веб-поиска. Наша команда отвечает за качество ответов в еком-сценариях (всё, что связано с товарами в поисковой выдаче Яндекса). Сценарии выбора и покупки товаров — это важная часть бизнеса Поиска, генерирующая существенную долю выручки. А наши проекты — это R&D на стыке генеративного ИИ и екома. Мы растим качество моделей на сложных задачах, улучшаем качество извлечения информации, в процессе ставим множество экспериментов — и в результате нашими моделями пользуются миллионы человек. У нас вы будете работать с самыми современными моделями и технологиями Яндекса, создавая новые для российского рынка продукты. Обязанности Улучшение качества генеративных моделей Сейчас модели хорошо решают потоковые задачи, но на узких задачах еком-сценариев качества может не хватать. На таких срезах есть большой простор для улучшений и экспериментов с LLM, извлечением информации, данными и формой ответа. Вы будете участвовать в каждом из этапов алайнмента: SFT (Supervised fine-tuning), Reward model, RLHF (Reinforcement learning from human feedback). Улучшение извлечения информации Интернет полон разнообразной информации, и иногда она не совсем качественная, а иногда достоверные источники сложно найти. Кроме того, информация о товарах не ограничивается веб-документами, найденными по поисковому запросу. Вам предстоит совершенствовать извлечение информации для построения ответов, а также экспериментировать с новыми источниками. Сжатие и удешевление инференса моделей Нейро пользуется огромное количество людей, поэтому в проде нам нужны более лёгкие модели. Вам предстоит экспериментировать с архитектурами и методами уменьшения моделей, чтобы укладываться в ограничения по лэтенси и скорости генерации ответа. Внедрение в продукты Вы будете создавать технологичный, удобный и полезный для пользователя продукт. Больше об ML в Яндексе — в канале Yandex for ML Требования * Знаете Python * Хорошо знаете классические DL и NLP * Решали NLP-задачи с использованием трансформеров * Понимаете, как устроены современные LLM, решали с их помощью прикладные задачи или имеете релевантный исследовательский опыт

Location: Москва; Санкт-Петербург Workplace: Офис, Гибридный QuQu — это внутренняя платформа для CRM-коммуникаций, позволяющая легко настраивать рассылки для выбранной аудитории с конкретными предложениями и запускать их по разным каналам. Ищем сотрудника в команду аналитики коммуникаций. Ждём, что вы хорошо знаете математику, A/B-тесты, SQL и желательно Python. QuQu — это внутренняя платформа для CRM-коммуникаций. Она позволяет легко настраивать рассылки для выбранной аудитории с конкретными предложениями, запускать их по разным каналам (пуш, СМС, инапп) и оценивать их эффективность. Мы ищем сотрудника в команду аналитики коммуникаций. Вы будете помогать команде CRM-маркетинга Яндекс Go в РФ придумывать и запускать сложные и эффективные коммуникационные механики, не превращаясь в источник спама Обязанности Сегментация аудитории Вам предстоит разработать общую сегментацию аудитории и сделать её доступной в сервисе коммуникаций и отчётах. Разработка инструментов и отчётов Вы будете создавать инструменты и отчёты, которые помогут команде маркетинга Яндекс Go находить эффективные и непокрытые коммуникациями сегменты, выбирать оптимальные каналы и планировать будущие отправки. Оптимизация маркетинговых коммуникаций Нужно будет локализовать проблемы с отправками, очистить каналы от бесполезных рассылок и помочь маркетологам разработать эффективную маркетинговую стратегию. **Больше об аналитике в Яндексе — в канале Yandex for Analytics ** Требования * Окончили вуз по технической или экономической специальности * Хорошо знаете математику и основы статистики * Умеете проводить и анализировать A/B-тесты * Знаете SQL на хорошем уровне * Использовали в работе хотя бы один язык программирования, предпочтительно Python * Не боитесь осваивать новые инструменты и технологии * Умеете видеть за числами физический смысл и находить причины явлений * Понимаете, что любая аналитика должна быть привязана к бизнес-результатам

Location: Москва; Санкт-Петербург Workplace: Офис, Гибридный Мы создаём платформу для разработчиков: от инструментов эксплуатации до систем оптимизации ресурсов. Наша цель — освободить команды от рутины, чтобы они могли сосредоточиться на разработке продуктов и качестве сервисов. Присоединяйтесь, чтобы помогать коллегам и влиять на инфраструктуру компании. Яндекс Вертикали — сервисы Яндекс Недвижимость, Аренда и Путешествия, которые связывают пользователей с их мечтами: помогают найти новый дом, забронировать отель или купить билеты в путешествие. Их общая дневная аудитория превышает пять миллионов человек, а моментальная нагрузка составляет десятки тысяч RPS. Наше подразделение — это часть дружной команды Вертикалей. Мы развиваем платформенное решение для комфортной, быстрой и качественной разработки. Наши пользователи — разработчики, тестировщики и аналитики из команд Вертикалей. Мы плотно взаимодействуем с админами и порой сами погружаемся в низкоуровневые задачи. Пишем на Go, но готовы рассматривать кандидатов со знанием других языков. В разработке используем и надёжные опенсорсные, и внутренние решения Яндекса. Наш стек: PostgreSQL, Kafka, ClickHouse, YDB, Consul, Nomad, Envoy, nginx, gRPC, Docker. Чем мы занимаемся: * Создаём платформенное решение , которое развилось из системы деплоя, на основе бизнес-практик и подходов. * Разрабатываем систему просмотра логов в режиме реального времени (нагрузка — 400 000 RPS) на основе самописного Docker Driver для сбора данных, ClickHouse для хранения и самописного JS-плагина к Grafana в роли UI. О многом другом расскажем на собеседовании. Обязанности Разработка и развитие платформы Вы будете развивать нашу внутреннюю платформу (IDP), которая позволяет разработчикам легко разворачивать сервисы в Nomad и создавать различные ресурсы во внутренней инфраструктуре Яндекса. Предстоит углублять интеграции с внутренними системами Яндекса, а также создавать новые функции, упрощающие работу с инфраструктурой для разработчиков. Развитие рекомендательной системы Вы будете развивать систему оптимизации ресурсов: улучшать алгоритмы рекомендаций по оптимизации, добавлять новые данные и повышать точность прогнозов, чтобы продуктовые сервисы работали стабильнее, ресурсы использовались оптимально, а анализ производительности сервисов занимал меньше времени. Совершенствование архитектуры Наши продукты быстро развиваются, и сейчас мы видим возможность улучшить их архитектуру для будущего роста. Вам предстоит участвовать в оптимизации взаимодействия компонентов, исследовании применения новых подходов и компонентов — например, использования Temporal для упрощения разработки надёжной оркестрации сложных бизнес-процессов. Больше о бэкенде в Яндексе — в канале Yandex for Backend Требования * Готовы писать на Go * Работали с высоконагруженными распределёнными системами * Понимаете принципы многопоточного программирования * Любите работать в команде, при этом способны действовать самостоятельно * Хотите развивать продукт, выступая фича-лидом или оунером части продукта, а не просто «пилить» задачи

Location: Москва Workplace: Офис, Гибридный Автономный транспорт постоянно развивается. Наша команда обеспечивает финансовую основу для создания новых технологий — транспорта, который без управления человека двигается по улицам городов. Вы будете вести учёт расчетов с поставщиками, включая сложные операции в рублях и валюте. Мы создаём то, что завтра перевернёт мир, — технологии автономного транспорта. Наша команда обеспечивает финансовую основу для транспорта, который без управления человека двигается по улицам городов. Ваша работа будет не абстракцией, а реальным вкладом в развитие будущего. Вы будете вести учёт расчётов с поставщиками, включая сложные операции в рублях и валюте. Это ключевая роль для поддержки бесперебойной работы всех процессов — от закупки компонентов до обеспечения логистики. Ваша точность и экспертный опыт помогут нам сфокусироваться на главном: создании нового типа транспорта с нуля. Вы станете частью команды, где важны результат и смысл, а не бюрократия. Обязанности Ведение бухгалтерского учёта Вам предстоит вести полный цикл учёта расчётов с поставщиками товаров, работ и услуг в рублях и валюте в соответствии с законодательством РФ, учёт расчётов с агентами, учёт и распределение расходов при формировании себестоимости продукции. Вы будете создавать отчёты комитенту, проверять первичные документы, отражение операций в 1С ERP, контролировать соответствие данных. Работа с внешнеэкономической деятельностью (ВЭД) Вашими задачами станут контроль приёмки импортных инвойсов, таможенных деклараций, начисление транспортных и сопутствующих расходов, а также учёт расчётов с нерезидентами, отражение оплат и зачёт авансов. Учёт НДС и курсовых разниц Вы будете формировать книги покупок, делать ежемесячные сверки с поставщиками по НДС, контролировать особый порядок учёта курсовых разниц на период 2023–2027 гг. Подготовка отчётности Нужно будет готовить данные для закрытия отчётного периода, формировать сводные отчёты, работать с запросами внутренних аудиторов и контролирующих органов. Взаимодействие с подразделениями Вам предстоит консультировать отделы по работе с поставщиками по оформлению документов, решать вопросы документооборота и расчётов со смежными командами. Требования * Получили высшее образование в области бухгалтерского учёта, финансов или экономики * Работали бухгалтером по расчётам с поставщиками от трёх лет * Уверенно работаете с 1С ERP, ЭДО, Excel, Word * Знаете бухгалтерский учёт расчётов с контрагентами и правила оформления первичной документации * Глубоко понимаете ПБУ 3/2006, Федеральный закон № 164-ФЗ, Инкотермс 2020 * Умеете обрабатывать большой объём первичной документации * Умеете расставлять приоритеты в режиме многозадачности, соблюдать сроки * Внимательны, усидчивы, хорошо работаете в команде * Способны принимать решения по вверенному участку в отсутствие руководителя

Location: Москва Workplace: Офис, Гибридный Наша служба занимается внедрением AI в бизнес Яндекс Лавки. Ищем руководителя команды. Приходите, если запускали направления с нуля, обладаете ML-бэкграундом и умеете разговаривать с бизнесом. Наша служба занимается внедрением AI в бизнес Яндекс Лавки — сейчас это один из главных приоритетов компании. Год назад мы запустили первых агентов, которые автоматизируют отдельные процессы. К лету мы создали для Лавки более 100 виртуальных сотрудников. После десятков циклов e2e‑разработки мы пришли к выводу, что эффект от точечных агентов имеет верхний предел. Поэтому мы сменили подход — перешли к «космолётам». Теперь мы берём целую бизнес‑функцию (операции, коммерция, маркетинг, финансы и так далее), описываем все процессы в текущем виде (as‑is), а потом проектируем, как эта функция выглядела бы, если бы её создавали с нуля в мире, где в основе всего — AI. Затем поэтапно движемся к этой картине. С технической точки зрения мы работаем с агентскими системами. У них есть общий контекст и знания. Часть систем — мультиагентные, в некоторых используются ReAct‑агенты на мощных моделях, а в других — детерминированные StateGraph‑агенты. Все системы работают на нашей собственной платформе агентов (в основе — Python и lang*). Сейчас на платформе уже более 50 агентов. В нашей службе нет разделения на разработчиков, тестировщиков и аналитиков — все работают фуллстеком. Команды сформированы по доменам: есть несколько «космолётных» команд, команды сквозных AI‑инструментов и команда платформы. Мы ищем лидов в новые направления: * «Космолёты» маркетинга * «Космолёты» финансов * «Космолёты» учётного центра * Команду сквозных AI‑инструментов (проджект‑менеджмент, документооборот) Это позиции играющего тренера: в команде будет 3–4 разработчика, и 30–50% времени вам нужно будет писать код самостоятельно. Команды пока формируются — вам предстоит вместе с нами достроить их. Обязанности Проектирование космолёта Вы будете вместе с продакт‑менеджером описывать текущие бизнес‑функции, представлять, как они могут измениться с использованием ИИ, и разбивать план работы на этапы и кварталы — так, чтобы каждый шаг сразу давал бизнесу результат. Техлидство Вам предстоит принимать архитектурные решения для агентской системы направления, распределять задачи и спринты, следить за тем, чтобы команда двигалась в правильном техническом направлении. Разработка Вы станете выступать в роли играющего тренера: 30–50% времени посвятите написанию собственного кода, в том числе работе с самыми сложными и неопределёнными частями системы. Развитие команды Вы будете добирать команду, ставить цели и способствовать росту сотрудников — заниматься классическим people management в компактной команде. Бизнес-эффект Вы будете отвечать за прирост FTE в своём направлении перед бизнесом и вместе с представителем бизнес‑функции решать, какие процессы и в какой очерёдности автоматизировать с помощью AI. По мере достижения результатов зона ответственности может расширяться — к направлению будут добавляться смежные домены. Больше о бэкенде в Яндексе — в канале Yandex for Backend Требования * Руководили инженерной командой или были техлидом: умеете декомпозировать большие неопределённые цели в план, который команда способна поставлять итерациями * Работали с LLM и агентами: имеете собственное мнение о том, как строить такие системы в проде * Остаётесь сильным инженером: роль предполагает регулярную разработку, а не только менеджмент, поэтому на собеседовании будет секция с кодом * Умеете разговаривать с бизнесом: погружаетесь в чужой домен, выстраиваете доверие с нетехническими стейкхолдерами и защищаете перед ними картину будущего * Ищете динамичное направление: вас скорее заряжает, чем пугает работа в условиях high risk, high reward, когда курс корректируется по мере развития индустрии * Следите за AI‑индустрией: не ограничиваетесь новостями, пробуете новое руками и можете отличить хайп от применимого Будет плюсом * Запускали направление или команду с нуля: нанимали, выстраивали процессы, доводили до первых результатов * Внедряли изменения в живые бизнес‑процессы и знаете, как переводить людей на новые инструменты * Имеете ML‑бэкграунд и опыт построения метрик качества для недетерминированных систем

Location: Москва Workplace: Офис Команда операционного управления флотом автономных автомобилей ищет менеджера, который поможет эффективно использовать все ресурсы на локациях и настроит цепи поставок. Ждём, что вы не меньше пяти лет управляли командой и работали с различными техническими инструментами и системами. Яндекс стремится сделать повседневную жизнь людей более безопасной, удобной и комфортной. Мы хотим создать технологию автономного вождения и ищем увлечённых, умных и целеустремлённых профессионалов. Команда операционного управления флотом автономных автомобилей ищет операционного менеджера, который поможет эффективно использовать все ресурсы на локациях. У нас активно растущее подразделение: увеличивается и флот машин, и количество персонала. При этом мы не просто управляем автомобилем, а являемся частью высокотехнологичной компании, которая строит будущее. В нашей команде множество интересных задач и новых вызовов. Мы работаем в быстро меняющихся условиях и участвуем в реализации разных запросов со стороны технологии. Помимо этого, мы развиваем коммерческий флот, которым только учимся управлять. За последнее время мы запустили несколько новых локаций в разных регионах. Обязанности Контроль локации Вы будете обеспечивать выполнение показателей на локации (дисрейт, накат и т. д.), контролировать состояние флота (блокеры, криты) и самих локаций (актуальность карт, проблемы на маршрутах). При необходимости — продумывать и реализовывать проекты, чтобы команда выполняла бизнес-показатели. Работа с командой В команде много сотрудников. Необходимо обеспечивать наполненность команды (отслеживать показатели найма/оттока, участвовать в собеседованиях и пр.), её обученность, контролировать трудовую дисциплину и выполнение должностных обязанностей, готовить отчёты по результатам работы, проводить групповые мероприятия и встречи. Кроме того, вы станете предлагать, как повысить эффективность работы команды и сделать так, чтобы сотрудники были довольны нашими активностями. А в итоге — реализовывать и внедрять лучшие предложения. Работа с документацией Вы будете вести административный документооборот, отчёты по выполнению бизнес-метрик. Требования * Окончили вуз по технической или управленческой специальности * Не меньше пяти лет занимались управленческой работой * Понимаете основные принципы управления, умеете применять методы и инструменты менеджмента * Умеете анализировать и решать технические проблемы, работали с различными техническими инструментами и системами, понимаете принципы работы сложных технических устройств * Способны анализировать данные и принимать обоснованные решения, оценивать риски и разрабатывать стратегии их минимизации * Хороший организатор: можете спланировать и организовать работу команды, делегировать задачи и контролировать их выполнение, мастерски управляете проектами, ресурсами и коммуникациями с коллегами, смежниками и внешними исполнителями, понятно объясняете сложные технические решения, разрешали конфликты и вели сложные коммуникации * Ответственны: помните о своих обязанностях, соблюдаете сроки проектов и задач, готовы отвечать за результаты работы * Быстро адаптируетесь к изменениям и новым условиям, способны работать при неопределённости * Обладаете лидерскими качествами: умеете вдохновлять и мотивировать команду, принимать решения в сложных ситуациях * Имеете водительское удостоверение Будет плюсом * Знаете принципы работы методологии Agile * Владеете инструментами моделирования процессов (BPMN) * Работали в сфере автомобилестроения * Любите автомобили и различную технику