Загружаем вакансии…
Требования: — English — B2+; — Умение свободно вести бизнес-коммуникацию на английском языке, опыт Cold Call будет преимуществом; — Опыт в продажах не менее 1 года; — Опыт в B2B / IT / SaaS / Agency Sales будет большим преимуществом; — Понимание бизнес-процессов и умение выявлять проблемы в бизнесе. Условия: — Работа по часовому поясу США, офлайн в Ташкенте; — Зарплата 700 $ в месяц.
700 – 700 $
Задачи: — Формирование, обучение и управление командой службы поддержки, включая координацию аутсорс-агентов; — Постановка задач сотрудникам, контроль сроков и качества обработки обращений; — Разработка и внедрение стандартов, регламентов и скриптов работы с пользователями; — Выстраивание отдельного трека работы с VIP-игроками и крупными плательщиками; — Внедрение AI-инструментов в работу поддержки; — Ведение и развитие базы знаний тех.поддержки и базы знаний для пользователей; — Организация проверки обновлений игры перед выпуском силами службы поддержки; — Построение системы отчетности и аналитики по обращениям пользователей (метрики, SLA, удовлетворенность); — Подбор и адаптация новых сотрудников службы поддержки. Требования: — Опыт руководства командой службы поддержки от 2 лет; — Свободное владение английским языком; — Грамотный русский язык; — Опыт работы с хелпдеск-системами: очереди, макросы, автоматизации, отчёты; — Знание казуальных и мидкорных мобильных игр (match-3, city-builder) и понимание того, как устроена монетизация в F2P; — Умение выстраивать процессы и внедрять регламенты. Преимущества: — Опыт внедрения AI-инструментов в поддержку; — Опыт работы с VIP-сегментом или персонального сопровождения крупных плательщиков; — Высшее техническое образование; — Опыт ведения игровых сообществ в соц.сетях (FB, VK) и общения с игроками; — Знания основ тестирования или опыт в тестировании; — Большой игровой опыт. Условия: — Офисный формат работы (г. Иваново); — Гибкое начало рабочего дня; — Позитивная и поддерживающая атмосфера в команде; — Возможность профессионального и карьерного роста.
Зарплата не указана
Задачи: — Проведение переговоров с клиентами (продажа рекламы и мероприятий). — Презентация коммерческих предложений клиентам. — Заключение и пролонгация договоров с клиентами. — Контроль оплат от клиентов. — Ведение клиентской базы и отчётности в CRM. Требования: — Опыт продаж от 1 года (интерьерный рынок В2С или работа в B2B будут преимуществом). — Грамотная устная и письменная речь, коммуникабельность, позитивный настрой. — Знание офисных программ Word, Excel, PP, CRM на базовом уровне. — Обучаемость, желание развиваться и двигаться вперед. Условия: — Среднемесячный доход от 200 000 рублей (фиксированная часть + KPI + %), зарплата 2 раза в месяц без задержек. — График работы: понедельник-пятница с 10:00 до 18:00 с перерывом на обед. — Официальное трудоустройство, оплачиваемые больничные. — Оплачиваемый отпуск на 4 недели в году. — Прозрачная, понятная, эффективная система мотивации. — Обучающие мероприятия раз в неделю (ролевые игры, тренинги). — Обучение современным технологиям продаж у ведущей консалтинговой компании GrebenukResalting. — Красивый, удобный офис в центре города, оборудованная кухня с бесплатным чаем, кофе и сладким. — Возможность летать на интерьерные выставки в другие страны (Дубай, Турция, Италия и др.). — Возможность принимать участие в мероприятиях и выставках города бесплатно. — Вы станете лицом популярного глянца, в каждом выпуске будет указана ваша фамилия и имя. Компания Hi Home — интерьерный журнал с 20-летней историей, эксперт в продвижении интерьерных компаний, расширивший географию на 21 город.
от 200 000 ₽
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
О Master Education: Master Education — онлайн-центр подготовки к SAT в Казахстане. За 6 лет мы обучили более 4,000 студентов. Мы фокусируемся не на продаже обучения, а на высоких результатах студентов. Задачи: — Обрабатывать теплые заявки (без холодного поиска и звонков!) — Проводить онлайн-консультации с клиентами — Помогать клиенту в выборе программы под его цель — Доводить клиента до принятия решения и оплаты — Вести клиентов в amoCRM — Работать на выполнение плана продаж Требования: — Высокий уровень мотивации на доход и быстрый рост в продажах — Наличие опыта в сфере продаж образовательных продуктов — Нацеленность на долгосрочное развитие — Готовность работать в живой, честной и уважительной рабочей среде Условия: — Сильный продукт, который не стыдно продавать — Стабильный поток входящих заявок (без поиска) — Обучение 3 дня с готовыми скриптами и базой — Молодой и энергичный отдел продаж с адекватным руководством (без токсичности и давления) — Поддержка руководителя и команды на старте и в процессе работы — Регулярные тимбилдинги и тренинги (для профилактики выгорания) — Понятная система карьерного роста: уже со 2–3 месяца работы — рассмотрение на тимлида (далее — Руководитель отдела продаж) Оплата: — Доход на старте: 500,000 – 600,000 ₸ — Доход сильных менеджеров: от 1,000,000 до 2,000,000 ₸ — Фиксированный оклад (100,000 ₸ в 1-й месяц, 50,000 ₸ во 2-й месяц) + процент от личных продаж (от 4% до 8% по системе лесенки: 1 месяц — 4%, 2 месяц — 5% + бонусы и еженедельные мотивации, 3 месяц и далее — 6–8%) + выплаты каждую неделю. График работы: — 6/1 (выходной в будний день на выбор) — Пн-пт с 11:30 до 20:00, сб-вс с 11:00 до 20:00 (8–8.5 часов с учетом обеда, без переработок)
Зарплата не указана
Задачи: — Управлять и консультировать клиентов. — Поддерживать высокий уровень обслуживания клиентов и строить долгосрочные отношения. — Управлять портфелем клиентов, включая удержание, регулярное общение и обработку запросов клиентов. — Выявлять дополнительные потребности клиентов и делать мягкие предложения по увеличению продаж. — Координировать решение клиентских вопросов с внутренними командами. — Поддерживать точную информацию о клиентах в CRM и обновлять документацию. Требования: — Опыт работы Key Account Manager / Account Manager. — Опыт работы с CRM-системами. — Уверенный пользователь Excel, Google Sheets, Google Docs. — Сильные навыки коммуникации и обслуживания клиентов. — Уверенный английский язык, включая устный. — Русский язык — родной. — Опыт в продажах, телекоммуникациях, CPaaS, поддержке клиентов или KAM. — Технический бэкграунд будет плюсом. — Аналитический склад ума будет плюсом. Мягкие навыки: — Сильная ориентация на клиента и коммуникационные навыки. — Самостоятельность и чувство ответственности. — Стрессоустойчивость. — Позитивное и конструктивное отношение. — Готовность глубоко понимать продукт и контекст клиента.
Зарплата не указана
Задачи: — Поиск потенциальных клиентов (B2B) и выявление потребностей; — Проведение презентаций и демонстраций; — Ведение переговоров и согласование условий; — Подготовка коммерческих предложений; — Сопровождение клиентов на всех этапах; — Оформление документации; — Контроль исполнения договоров; — Формирование и ведение клиентской базы. Требования: — Опыт работы в качестве менеджера по продажам от 1 года, желательно в схожей B2B отрасли; — Готовность к холодным звонкам; — Высшее образование; — Готовность к командировкам; — Проактивность, коммуникабельность, ответственность; — Грамотная устная и письменная речь, навыки делового общения. Условия: — Работа в команде, где ценят профессионализм и стремление к развитию; — Возможность учиться и расти вместе с компанией; — Полностью "белую" заработную плату: оклад фикс + KPI по общим и личным результатам продаж; — Офисный формат работы; — График работы 5/2 с 08:00 до 16:30 по адресу г. Москва, ул. Сходненская, 56; — Корпоративную мобильную связь, мобильный телефон и ноутбук; — ДМС после испытательного срока.
Зарплата не указана
• ежедневная коммуникация с клиентами по телефону и в письменных каналах; • консультации по продуктам, услугам и операциям;
от 500 000 ₸
Обязанности: Организация работы отдела продаж и самостоятельное формирование собственной команды . Постановка задач и контроль деятельности сотрудников;
100 000 – 150 000 ₽
—RUS TILINI BILISHI SHART! — Mijozlar bilan telefon orqali muloqot qilish;
4 000 000 – 5 000 000 UZS
- Ведение и развитие закрепленной клиентской базы: удержание клиентов, снижение оттока (churn) и увеличение LTV. - Построение долгосрочных отношений с клиентами, проведение регулярных встреч и коммуникаций.
Зарплата не указана
Задачи: — Активный поиск и привлечение новых клиентов. — Проведение переговоров, подготовка коммерческих предложений. — Расширение имеющейся базы постоянных заказчиков. — Полное сопровождение сделки. — Мониторинг рынка электронных компонентов и цен конкурентов. Требования: — Опыт работы в активных продажах B2B или сфере снабжения/сбыта от 1 года. — Преимуществом будет опыт именно в продаже электронных компонентов, электротехники или промышленного оборудования. — Понимание специфики технических закупок у инженеров и отделов снабжения. — Развитые навыки ведения переговоров и деловой переписки. — Уверенное владение ПК, офисными программами. — Техническая грамотность, готовность разбираться в сложной номенклатуре. Условия: — Официальное трудоустройство согласно ТК РФ после прохождения стажировки. — Оплачиваемая стажировка 3 месяца, заработная плата на время стажировки 30 000 руб. и 30% от чистой прибыли. — График работы: 5/2, с 9:30 до 16:00 (возможность уделять время личным делам во второй половине дня). — Комфортный офис в районе Нагатинский затон, 5-7 минут от станции метро Коломенская. — Конкурентоспособная заработная плата от 80 000 руб. до 250 000 руб. после прохождения стажировки. — Совокупный доход обсуждается индивидуально по результатам собеседования. — Понятная система мотивации без скрытых условий. — Обучение продукту за счет компании, помощь наставника на испытательном сроке. — Современная база данных компонентов и доступ к актуальным складским остаткам партнеров. — Коллектив технических специалистов и логистов, которые помогут быстро закрыть любой нестандартный запрос клиента.
80 000 – 250 000 ₽
Ищем Account Manager с опытом работы с платёжными методами / Bank Transfer / P2P для сопровождения, развития действующих платёжных агентов. • опыт работы с платежами, понимание депозитов, выводов, P2P, Bank Transfer и карточных операций;
Зарплата не указана
— Ведение переговоров с крупными проектами, разрабатывающими свой токен. — Обработка входящих заявок.
от 100 000 ₽
Ищем людей для работы с клиентами и обработки заявок. Что нужно:
100 – 150 GEL
• Свободное владение русским и узбекским языком; • Грамотная устная и письменная речь;
от 4 000 000 UZS
Поиск и привлечение новых клиентов. Обработка входящих заявок.
Зарплата не указана
- Ведение коммуникации с действующими клиентами, ответы на их запросы, в т.ч. - Ведение клиентской базы и задач в CRM.
от 90 000 ₽
- Обслуживание и консультация клиентов; - Работа со входящими заявками и действующей клиентской базой;
от 80 000 ₽