Технолог, производство, ОТК вакансии

Задачи: — Организация и контроль полного цикла производства винодельческой продукции. — Контроль технологических процессов переработки винограда, брожения, выдержки, купажирования и розлива. Требования: — Высшее образование в области виноделия, пищевых технологий, биотехнологии или смежных направлений. — Опыт работы главным виноделом или ведущим технологом (от 3 лет).

Задачи: — Планировать внедрение локализованных компонентов по графику локализации — Проводить монтажные испытания на линии и анализировать их результаты для корректировки техпроцесса — Контролировать готовность производства к переходу на локализованные компоненты — Собирать и сравнивать данные по OEM‑ и локализованным компонентам, формировать отчёты по статусу локализации — Координировать подразделения для закрытия технических вопросов Требования: Опыт: — Автосборочное производство — Внедрение изменений в серийное производство (от испытаний до серии) Умеете на практике: — Проводить испытания компонентов на производственной линии — Оценивать влияние конструкции компонента на техпроцесс — Формировать перечень изменений оборудования, оснастки и инструмента Понимаете: — Устройство автомобиля и процессы сборочного завода — Принципы оценки стабильности и повторяемости процесса Инструменты: — Excel уверенно: ВПР, большие массивы данных, аналитические отчёты — Английский не ниже B2 — техдокументация и переписка Условия: — Обучение, развитие и быстрый рост в компании — Конкурентную заработную плату (размер определяется с кандидатом после собеседования) — Официальное оформление, предоставление льгот и гарантий в полном соответствии с ТК РФ — ДМС — Оплату питания (1000 руб./день) — Материальную помощь и поддержку в экстренных ситуациях

Условия работы: – официальное трудоустройство – постоянная загрузка – работа в оборудованном мебельном цеху – стабильная занятость – оплата зависит от квалификации и опыта Требования: – опыт работы в мебельном производстве от 6 лет – уверенная работа на мебельных станках – владение ручным и электроинструментом – умение читать чертежи и самостоятельно выполнять работу – аккуратность и ответственность – обязательное разрешение на работу в Испании Рассматриваются специалисты с реальным опытом изготовления мебели. Кандидатов без опыта просят не обращаться.

В мебельную мастерскую по изготовлению корпусной мебели требуется конструктор-технолог мебели. Задачи: — Разработка технологических документов; — Проектирование чертежей, присадок и технической документации в Базис-мебельщик; — Коммуникация с менеджерами, дизайнерами, производством по техническим вопросам; — Подготовка документации для запуска в производство. Требования: — Опыт работы конструктором от 3 лет; — Уверенный пользователь ПК, знание пакета MS Office (Word, Excel); — Умение правильно оформлять чертежи; — Знание принципов конструирования мебели; — Знание материалов и фурнитуры, применяемых в мебельном производстве; — Активная жизненная позиция и желание работать и зарабатывать.

Задачи: — Ведение процесса флотации: управление технологическим режимом флотации (основной, перечистной, контрольной) для получения свинцового и цинкового концентратов кондиционного качества — Регулирование параметров: контроль и корректировка подачи реагентов, плотности пульпы, уровня пенообразующего слоя и подачи воздуха в флотомашины — Контроль качества и потерь: обеспечение максимального извлечения металлов в одноименные концентраты и минимизация их потерь в хвостах и взаимного разубоживания (попадания цинка в свинцовый концентрат и наоборот) — Управление оборудованием: пуск, остановка, обслуживание и контроль работы флотомашин, контактных чанов, насосов и дозаторов реагентов — Мониторинг анализов: оперативный контроль качества продуктов флотации по результатам экспресс-анализов Требования: — Наличие действующего удостоверения по профессии «Флотатор 5 разряда» — Стаж работы флотатором (предпочтительно на свинцово-цинковых или полиметаллических фабриках) — Понимание специфики селективной и коллективно-селективной флотации, устройства применяемых флотомашин и схем цепи аппаратов — Понимание назначения и правил безопасного обращения с применяемыми реагентами (ксантогенаты, сульфат меди, депрессоры вспениватели) Условия: — Работа вахтовым методом в Кобяйском улусе РС(Я) — Заработная плата включает оплату дней за междувахтовый отдых — Благоприятные условия проживания в вахтовом поселке (благоустройство, мобильная связь МТС, интернет, хороший ассортимент питания) — Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, предусмотрены социальные гарантии — Оплата проезда с места жительства до пункта сбора и обратно — Выдача СИЗ (спецодежды)

О нас: Мебельная компания, работающая с ключевыми застройщиками Екатеринбурга: Брусника, Астра, Принцип, Атлас, Клевер Парк, а также с физическими лицами и дизайнерами интерьеров. Постоянно находимся в развитии, следуем современным тенденциям мебели индивидуального изготовления, следим и отвечаем за качество своей продукции. Задачи: — Разработка технологической документации без ошибок, где каждая деталь имеет значение. — Взаимодействие с менеджерами по продажам, монтажниками, цехом производства. — Выгрузка и проверка сметы и комплектующих. Требования: — Опыт работы от 3 лет, уверенное проектирование. — Уверенное владение Базис-мебельщик, Базис-смета, Базис-раскрой. — Приветствуется опыт с FastReport, AI. Условия: — Удаленный формат, гибридный или комфортный офис в Екатеринбурге — выбирайте комфортный способ работы. — Заработная плата 120 тыс.

Location: Innisfail, Queensland, Australia Bradken is a leading solutions provider and global manufacturer of innovative, custom-engineered products for the resources sector. With a workforce of more than 3,000 employees, our ability to adapt and evolve keeps us firmly positioned as global leaders in the wear solutions market. About the role This is a permanent full-time position supporting the manufacture of components for the Australian sugar industry. Working with a skilled team, you'll take the lead on machine setup, first-off verification, workshop planning, and mentoring apprentices and tradespeople while maintaining a strong focus on safety, quality and productivity. In this role you wil be: Setting and programming CNC machinery Verifying first-off production components Supporting production planning and workflow Leading by example on safety and quality Training and mentoring apprentices and team members Working closely with supervisors and workshop teams to improve productivity and efficiency You will have: Trade qualification as a Fitter & Turner or similar mechanical trade Experience in a manufacturing or machining environment CNC machine setting and programming experience Strong commitment to safety and quality Ability to lead by example and support others in the workshop Forklift, dogging or other relevant tickets are advantageous but not essential Apply now and bring your CNC machining expertise to a business that values skill, safety and teamwork. Why join Bradken? Bradken is committed to providing a safe, inclusive and collaborative workplace where people are encouraged to challenge existing thinking and develop better solutions. We offer: Permanent full-time position Competitive hourly rate under our Enterprise Agreement Opportunity to progress through classifications based on skills and capability Day shift role initially, with flexibility to work afternoon shift when required Job security with a global manufacturing businessRegional lifestyle in tropical North Queensland Employee Assistance Program for you and your family How we hire : Before commencing employment , you will be required to complete a pre-employment medical, including drug and alcohol testing. We respectfully request no recruitment agency approaches. Bradken is an Equal Opportunity Employer. We are committed to providing a diverse, inclusive, engaging and flexible environment for our people. All employment decisions are based on merit, competence, performance and business need

Задачи: — Разработка управляющих программ для токарно-фрезерного и фрезерного оборудования с ЧПУ — Моделирование и программирование в CAD/CAM - системах — Подбор режущего, мерительного инструмента и оснастки — Технологическое сопровождение производства (механообработка) — Разработка управляющих программ в среде Siemens NX для токарно-фрезерных станков, фрезерных 3-4-осевых станков — Внедрение и отладка управляющих программ на станках с ЧПУ совместно с оператором-наладчиком — Подбор инструмента, оснастки и приспособлений, оборудования, расходных материалов Требования: — Высшее техническое образование — Опыт работы технологом-программистом станков с ЧПУ — Умение читать и работать с технологической, конструкторской и нормативно-технической документацией — Знания технологии металлообработки, современных методов обработки материалов — Знание режимов резания и умение их подбирать — Знание и опыт использования современного режущего инструмента и оснастки — Знание и умение пользоваться CAD/CAM программами, знание устройства станков с ЧПУ Условия: — Производственная площадка на территории Индустриального парка «Ру́днево», оснащенная новым современным оборудованием для серийного производства гражданских БАС — Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, расширенный социальный пакет — Стабильный график работы: 5/2, пн-пт с 8:00 до 16:45 — Конкурентоспособный доход, обсуждаемый индивидуально — Комфортные условия труда: оборудованные комнаты для приема пищи — Медицинское страхование (ДМС со стоматологией) — Корпоративные мероприятия, ежегодная спартакиада от АФК «Система»

Требования: — Опыт работы швеёй (опыт работы с кожей будет большим преимуществом) — Аккуратность и внимательность к деталям — Желание работать и развиваться в производстве Условия: — Стабильная работа — Дружный коллектив — Зарплата от 4 000 000 сум + KPI — График: Понедельник-пятница: 09:00-18:00, Суббота: до 17:00, Воскресенье: выходной — Адрес: Кушбеги, 46 Территория текстильной фабрики

Задачи: — Контроль изготовления продукции — Контроль закупаемых материалов, комплектующих, узлов — Работа с технической документацией и измерительными инструментами Требования: — Образование желательно техническое — Навыки чтения чертежей, работы с технической документацией — Приветствуется опыт работы на заводе, в технической отрасли Условия: — Стабильная «белая» заработная плата 15 и 30 числа каждого месяца — Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня — График 2/2 с 8:00 - 20:30 с двумя перерывами; на период испытательного срока: с 8:00 до 16:30, перерыв 12:00 - 12:30 — Полный социальный пакет (оплачиваемые отпуска, больничные и пр.) — Столовая на территории предприятия — Бесплатная охраняемая авто- и вело-парковка — Медосмотр за счет работодателя — Бесплатные занятия спортом — Подарки детям сотрудников к праздникам — Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях

Требования: — Диплом в области электроники, электротехники, электроники и коммуникаций, вычислительной техники, промышленной электроники, полупроводниковых технологий или смежных технических областей. — Приглашаются к отклику выпускники и кандидаты с небольшим опытом работы.

Задачи: — технологический запуск «с нуля» новой производственной площадки — пусконаладочные работы (ПНР) — вывод новых производств на проектные мощности Требования: — опыт участия в ПНР, вводе в эксплуатацию и выводе на проектную мощность химических производств — опыт работы главным технологом, начальником цеха или ведущим экспертом по ПНР — стаж в химической отрасли от 6 лет — понимание технологии производства сульфата калия (SOP), дикальцийфосфата (DCP), хлористого кальция (CaCl2) или аналогичных химических производств Условия: — проектная работа Нужны три эксперта по направлениям: — сульфат калия (SOP) — дикальцийфосфат (DCP) — хлористый кальций (CaCl2)

Задачи: — Разработка и внедрение управляющих программ на станки с ПУ (токарные/фрезерные); — Определение технологической последовательности лезвийной обработки деталей и выбор оптимальных режимов резания; — Оформление технических заданий на проектирование специальной технологической оснастки и режущего инструмента совместно с другими подразделениями; — Ведение базы применяемой технологической оснастки и режущего инструмента. Требования: — Высшее техническое образование; — Знание программ NX, Vericut, Компас 3D; — Опыт разработки сложных траекторий для 3 и 5 - осевых фрезерных станков с ПУ; — Знание особенностей обработки титановых и алюминиевых сплавов; — Опыт работы с тонкостенными деталями. Условия: — Оформление по ТК РФ; — Стабильная официальная заработная плата 2 раза в месяц (уровень дохода обсуждается по результатам собеседования и оценки квалификации); — Оплачиваемые отпуска, больничные; — Парковка на территории предприятия; — Место работы: территория индустриального парка "Руднево" ОЭЗ "Технополис Москва". От метро "Лухмановская" 3 остановки на автобусе или 20 мин пешком.

Location: Coimbatore At Bradken , we're equipping the resource sector to sustainably advance society. With more than 3,000 people across the globe, we combine innovation, engineering expertise and operational excellence to solve some of our customers' toughest challenges. Everyone has a story... be part of ours! We're currently seeking a Composites Production Supervisor to join our Manufacturing team in Coimbatore, India . In this frontline leadership role, you will lead a team responsible for the production of composite mill liner products, ensuring safe, efficient and high-quality operations while driving continuous improvement across the facility. About the role As a Composites Production Supervisor, you will play a critical role in delivering production targets while creating a strong safety culture, developing team capability and ensuring operational excellence. Reporting to the Production Composites Lead, you will oversee daily manufacturing activities, coordinate resources, and champion continuous improvement initiatives that enhance quality, productivity and sustainability. This is a fantastic opportunity for a hands-on manufacturing leader who enjoys coaching teams, solving operational challenges and contributing to the growth of a world-class composites operation. In this role, you will: Lead a safety-first culture by ensuring compliance with health, safety, environmental and quality standards while proactively identifying and addressing risks. Drive production performance by coordinating daily manufacturing activities, allocating resources and delivering planned production schedules. Supervise and coordinate the activities of die/mould preparation, two-roll mill operation, extruder operation, compression moulding machine operation, thermic fluid heater operation, degreasing operation, shot/grit blasting operation, spray painting operation, rubber lining, autoclave operation, and the inspection of composite products, die/moulds and raw materials, ensuring planning, productivity and operational efficiency across the composite team. Apply your problem-solving skills to troubleshoot manufacturing issues, reduce scrap and improve operational efficiency across composite production processes. Partner with Planning, Engineering, Technology, Stores and other stakeholders to achieve production, quality and customer delivery objectives.Champion continuous improvement, TPM and preventive maintenance programs to maximise equipment reliability and productivity. Develop and coach your team through regular communication, training, performance discussions and collaborative problem-solving, fostering a high-performing, safety-conscious and engaged workforce focused on continuous improvement and operational excellence. What you'll bring: Diploma, BE or B. Tech qualification in Rubber Technology, Polymer, Plastics, Mechanical Engineering, Production Engineering or a related discipline. 3 to 10 years of experience in rubber compression moulding, rubber hand lining and autoclave operations. Experience supervising manufacturing teams in a production environment. Strong understanding of manufacturing processes, workflow planning, quality systems and continuous improvement practices. Demonstrated ability to analyse problems, make sound decisions and drive operational results. Experience working with safety, environmental and ISO management systems. Working knowledge of ERP systems and production reporting. Note: Applicants must have the legal right to work in India, as Bradken is unable to provide visa or work permit sponsorship for this role. This is an onsite position based at our Coimbatore Foundry . What success looks like at Bradken At Bradken, we value behaviours that help us succeed together. In this role, you will: Demonstrate Customer Centricity by delivering quality outcomes that meet internal and external customer requirements. Drive Innovation through continuous improvement initiatives that enhance safety, productivity and operational performance. Embrace One Team by collaborating across departments to achieve shared goals and business outcomes. Drive Results by delivering production targets and operational excellence. Develop People through coaching, mentoring and capability building. Value Diversity and Inclusion by creating an environment where everyone feels respected and able to contribute. Why join Bradken? At Bradken, you'll do work that matters. Whatever your role, your contribution helps solve real challenges for our customers and supports safer, more efficient and sustainable resource operations. We believe our people are our greatest asset. We offer: A Safety-First environment and mindset Competitive Total Reward Packages Learning and Development focus Education assistance Global and local recognition programs Paid Parental Leave Employee Assistance Program (EAP) for you and your family Community Involvement Program You'll join a business that values different perspectives, encourages innovation and provides opportunities to grow your career across functions, operations and global locations. Our hiring process As part of our selection process, we may invite you to complete a one-way video screening at a time that works for you. This helps us provide a fair and consistent experience when working across locations and time zones. Before commencing employment, you will be required to complete: A psychometric assessment A pre-employment medical assessment Drug and alcohol testing If you require adjustments or an alternative format at any stage of the recruitment process, please let us know. Ready to make an impact? If you're passionate about manufacturing leadership, safety excellence and continuous improvement, we'd love to hear from you. Apply today and help us sustainably advance society through innovative wear solutions. Everyone has a story... be part of ours!

Location: Mont-Joli, Canada À propos de Bradken Bradken est un chef de file mondial dans la conception de solutions innovantes contre l’usure et de produits sur mesure destinés au secteur des ressources. Pour nos quelque 3 000 employés, cette présence mondiale crée des occasions de partager leur expertise, de relever des défis concrets et de progresser grâce à de nouvelles expériences. Ensemble, nous aidons le secteur des ressources à évoluer de façon durable. À propos du poste À titre de Technicien Pré-Fonderie , vous contribuerez au maintien des procédés des départements du moulage, de la fusion et de la coulée. Vous soutiendrez l’équipe de production en veillant à la conformité des modèles et des moules ainsi qu’au respect des spécifications de nos clients et de Bradken. Relevant du Contremaître Pré-Fonderie, vous inspecterez les modèles et les moules, vérifierez leur préparation et participerez au suivi de la ligne de moulage. Vous collaborerez également à l’analyse des données de production, à la préparation des rapports et au suivi des non-conformités. Il s’agit d’un poste permanent à temps plein, basé sur place à notre usine de Mont-Joli. Le poste suit un horaire rotatif 3-2-2-3 , composé de quarts de 12 heures en alternance de jour et de nuit. Dans ce rôle, vous devrez : Vérifier les modèles et les moules afin de vous assurer qu’ils répondent aux exigences des clients. Inspecter les modèles et les moules et confirmer que les notes de fabrication sont respectées. Veiller à ce que les moules répondent aux critères de qualité et aux exigences de production sur le plancher de coulée. Vérifier que la préparation des moules est réalisée conformément aux procédures de travail. Valider la quantité de noyaux et d’ajouts nécessaires pour chaque moule. Collaborer avec le contremaître à la compilation et à l’analyse des données ainsi qu’à la préparation de rapports. Remplir les rapports de production quotidiens conformément aux exigences d’assurance qualité et aux normes ISO. Rédiger, documenter et assurer le suivi des non-conformités internes. Participer, avec le contremaître, à la gestion de la ligne de moulage et des assemblages selon les pièces à produire et les priorités établies. Repérer et signaler toute condition pouvant compromettre la sécurité, la qualité ou la conformité des produits. Collaborer avec les équipes du moulage, de la fusion, de la coulée et de la qualité afin de résoudre les problèmes techniques. Ce que vous apporterez : Un DEC en génie métallurgique, mécanique ou industriel. Une expérience dans un environnement manufacturier, une fonderie ou un secteur industriel comparable. Une connaissance des procédés de moulage, de la préparation des moules ou des activités de fusion et de coulée. Une bonne maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit. La capacité de communiquer clairement et de transmettre des directives. Une aisance dans les relations interpersonnelles et le travail avec différentes équipes. La capacité de travailler sous pression et de façon autonome. Un bon sens de l’organisation et de la planification. Une bonne maîtrise de Microsoft Office et des outils informatiques. La disponibilité nécessaire pour travailler sur place à l’usine de Mont-Joli selon l’horaire rotatif prévu. Une expérience en supervision de personnel sera considérée comme un atout. Remarque : Les candidats doivent avoir le droit légal de travailler au Canada. Bradken n’est pas en mesure d’offrir un parrainage de visa ou de permis de travail pour ce poste. Pourquoi vous joindre à Bradken? Chez Bradken, votre travail compte. Quelle que soit votre fonction, votre contribution aide à résoudre de vrais défis pour nos clients et soutient des activités plus sécuritaires, efficaces et durables dans le secteur des ressources. Vous intégrerez une équipe qui valorise les différentes perspectives, le partage des connaissances et le courage de remettre en question les façons de faire. Nous soutenons votre développement par l’expérience pratique, la formation et les occasions de collaborer avec différentes équipes. La sécurité, le respect et le bien-être passent avant tout. Nous offrons : Une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels Une culture où la sécurité passe avant tout Des occasions de formation et de développement Un programme d’aide aux employés et à leur famille Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats retenus devront effectuer une évaluation psychométrique ainsi qu’un examen médical préalable à l’embauche comprenant un dépistage de drogues et d’alcool. Nous demandons respectueusement aux agences de recrutement de ne pas nous contacter. Bradken souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous nous engageons à offrir à notre personnel un environnement diversifié, inclusif, mobilisant et flexible. Toutes les décisions d’emploi sont fondées sur le mérite, les compétences, le rendement et les besoins de l’entreprise.

Location: Mont-Joli, Canada À propos de Bradken Bradken est un chef de file mondial dans la conception de solutions innovantes contre l’usure et de produits sur mesure destinés au secteur des ressources. Pour nos quelque 3 000 employés, cette présence mondiale crée des occasions de partager leur expertise, de relever des défis concrets et de progresser grâce à de nouvelles expériences. Ensemble, nous aidons le secteur des ressources à évoluer de façon durable. À propos du poste À titre de Technicien post-fonderie , vous contribuerez au maintien et au contrôle des procédés de traitement thermique et de nettoyage. Vous soutiendrez les équipes de production en veillant à la conformité des pièces et au respect des spécifications de nos clients et de Bradken. Relevant du Contremaître post-fonderie, vous assurerez le suivi des traitements thermiques, programmerez les fours selon les alliages à traiter et effectuerez différents contrôles techniques. Vous travaillerez également en étroite collaboration avec les équipes de production et de qualité afin de repérer les écarts et de prendre les mesures nécessaires. Il s’agit d’un poste permanent à temps plein, basé sur place à notre usine de Mont-Joli. Le poste suit un horaire rotatif 3-2-2-3 , composé de quarts de 12 heures en alternance de jour et de nuit. Dans ce rôle, vous devrez : Assurer le suivi des opérations de démoulage et de nettoyage des pièces. Vérifier que les exigences et les instructions de démoulage, de nettoyage et de traitement thermique sont respectées. Programmer les recettes des fours thermiques selon les alliages et les spécifications applicables. Contrôler la température et la durée des traitements thermiques afin d’obtenir la dureté et la microstructure recherchées. Veiller au respect des paramètres de refroidissement et de traitement de détente. Effectuer des essais de dureté et inspecter les pièces afin de déceler les fissures ou les défauts. Prendre les mesures nécessaires lorsqu’une pièce ne répond pas aux exigences établies. Produire des rapports sur les traitements thermiques réalisés et les résultats des différents essais. Assurer le suivi des pièces mises en quarantaine, en cours d’essai ou jugées non conformes. Vérifier que la séquence des traitements thermiques et le chargement des pièces sont réalisés correctement. Installer et fixer les cales nécessaires afin de préserver la rectitude et les dimensions des pièces pendant le traitement. Coordonner l’acheminement des pièces traitées vers le département du nettoyage. Participer au maintien d’un environnement de travail sécuritaire et signaler toute condition pouvant compromettre la sécurité ou la qualité. Ce que vous apporterez : Un DEC en génie métallurgique ou en génie mécanique, ou une qualification technique comparable. Une expérience dans un environnement manufacturier, une fonderie ou un secteur industriel comparable. Une expérience pratique en traitement thermique, en programmation de fours industriels ou en contrôle de procédés. Une connaissance des essais de dureté, de l’inspection des pièces et du traitement des non-conformités. Une bonne maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit. La capacité de communiquer clairement et de travailler efficacement avec les équipes de production et de qualité. La capacité de travailler sous pression, de façon autonome et en fonction des priorités de production. Un bon sens de l’organisation et de la planification. Une bonne maîtrise de Microsoft Office et des outils informatiques. La disponibilité nécessaire pour travailler sur place à l’usine de Mont-Joli selon l’horaire rotatif prévu. Une expérience en supervision ou en coordination d’équipe sera considérée comme un atout. Remarque : Les candidats doivent avoir le droit légal de travailler au Canada. Bradken n’est pas en mesure d’offrir un parrainage de visa ou de permis de travail pour ce poste. Pourquoi vous joindre à Bradken? Chez Bradken, votre travail compte. Quelle que soit votre fonction, votre contribution aide à résoudre de vrais défis pour nos clients et soutient des activités plus sécuritaires, efficaces et durables dans le secteur des ressources. Vous intégrerez une équipe qui valorise les différentes perspectives, le partage des connaissances et le courage de remettre en question les façons de faire. Nous soutenons votre développement par l’expérience pratique, la formation et les occasions de collaborer avec différentes équipes. La sécurité, le respect et le bien-être passent avant tout. Nous offrons : Une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels Une culture où la sécurité passe avant tout Des occasions de formation et de développement Un programme d’aide aux employés et à leur famille Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats retenus devront effectuer une évaluation psychométrique ainsi qu’un examen médical préalable à l’embauche comprenant un dépistage de drogues et d’alcool. Nous demandons respectueusement aux agences de recrutement de ne pas nous contacter. Bradken souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous nous engageons à offrir à notre personnel un environnement diversifié, inclusif, mobilisant et flexible. Toutes les décisions d’emploi sont fondées sur le mérite, les compétences, le rendement et les besoins de l’entreprise.

Location: Mont-Joli, Canada À propos de Bradken Bradken est un chef de file mondial dans la conception de solutions innovantes contre l’usure et de produits sur mesure destinés au secteur des ressources. Pour nos quelque 3 000 employés, cette présence mondiale crée des occasions de partager leur expertise, de relever des défis concrets et de progresser grâce à de nouvelles expériences. Ensemble, nous aidons le secteur des ressources à évoluer de façon durable. À propos du poste À titre de Contremaître, post-fonderie , vous superviserez et coordonnerez les équipes du traitement thermique et du nettoyage. Vous veillerez à ce que le travail soit réalisé de façon sécuritaire et efficace, conformément aux exigences de qualité, aux priorités et aux échéanciers de production. Vous jouerez un rôle essentiel sur le terrain. Vous organiserez le travail, communiquerez des directives claires et mobiliserez votre équipe afin d’atteindre les objectifs de production tout en maintenant un climat de travail sécuritaire et respectueux. Il s’agit d’un poste permanent à temps plein, basé sur place à notre usine de Mont-Joli. Le poste suit un horaire rotatif 3-2-2-3 , composé de quarts de 12 heures en alternance de jour et de nuit. Dans ce rôle, vous devrez : Superviser et coordonner les activités des équipes du traitement thermique et du nettoyage selon les priorités de production. Organiser le travail afin que les pièces soient meulées, nettoyées, traitées et emballées dans les délais requis. Diriger les réunions de début de quart, communiquer les priorités et fournir des directives techniques claires aux employés. Veiller au respect des exigences en matière de santé, de sécurité et de qualité, puis assurer le suivi des incidents, des risques et des mesures correctives. Coordonner les besoins en personnel, en matériel et en équipement avec les autres services afin de maintenir le niveau de production requis. Effectuer le suivi des pièces et des activités de production afin de repérer et de résoudre les écarts. Participer aux tournées de plancher, à l’analyse des écarts et aux projets d’amélioration des procédés et des méthodes de travail. Soutenir, mobiliser et développer les membres de l’équipe tout en maintenant un climat de travail respectueux. Ce que vous apporterez : Un DEC en génie mécanique, en métallurgie ou en génie industriel, ou toute autre qualification technique pertinente. Une expérience directe en supervision et en mobilisation d’une équipe de production. Une expérience en planification et en coordination de la production. Une expérience dans le domaine de la fonderie, de la post-fonderie ou dans un environnement industriel comparable. Une expérience en supervision de personnel dans un milieu syndiqué. La capacité de communiquer clairement, de donner des directives techniques et de diriger une équipe en français. La capacité de travailler sous pression, de prendre des décisions et d’atteindre les objectifs établis. La disponibilité nécessaire pour travailler sur place à l’usine de Mont-Joli selon l’horaire rotatif prévu. Remarque : Les candidats doivent avoir le droit légal de travailler au Canada. Bradken n’est pas en mesure d’offrir un parrainage de visa ou de permis de travail pour ce poste. Pourquoi vous joindre à Bradken? Chez Bradken, votre travail compte. Quelle que soit votre fonction, votre contribution aide à résoudre de vrais défis pour nos clients et soutient des activités plus sécuritaires, efficaces et durables dans le secteur des ressources. Vous intégrerez une équipe qui valorise les différentes perspectives, le partage des connaissances et le courage de remettre en question les façons de faire. Nous soutenons votre développement par l’expérience pratique, la formation et les occasions de collaborer avec différentes équipes. La sécurité, le respect et le bien-être passent avant tout. Nous offrons : Une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels Une culture où la sécurité passe avant tout Des occasions de formation et de développement Un programme d’aide aux employés et à leur famille Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats retenus devront effectuer une évaluation psychométrique ainsi qu’un examen médical préalable à l’embauche comprenant un dépistage de drogues et d’alcool. Nous demandons respectueusement aux agences de recrutement de ne pas nous contacter. Bradken souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous nous engageons à offrir à notre personnel un environnement diversifié, inclusif, mobilisant et flexible. Toutes les décisions d’emploi sont fondées sur le mérite, les compétences, le rendement et les besoins de l’entreprise.