Задачи:
— Ведение 2–3 активных ИТ‑проектов и координация до 6–8 проектов на разных стадиях жизненного цикла
— Управление стандартными проектами и проектами с применением vibe coding
— Сбор, анализ, структурирование и согласование бизнес‑требований с заказчиками
— Подготовка и актуализация дорожной карты, плана проекта, а также плана релизов
— Декомпозиция работ, определение зависимостей, оценка сроков, ресурсов и рисков
— Координация разработки, аналитики, тестирования, дизайна, внедрения и сопровождения
— Организация взаимодействия с заказчиками, пользователями, руководством и проектной командой
— Контроль содержания, сроков, качества и готовности результата
— Управление изменениями, проблемами и эскалациями
— Подготовка статусов, управленческих материалов, протоколов решений и отчётности
Требования:
— Высшее техническое образование
— Опыт работы в должности Руководителя ИТ-проектов/ Владельца продукта/ системный аналитик с функциями управления проектами от 3 лет
— Управление как стандартными ИТ‑проектами, так и проектами разработки с активным применением vibe coding
— Понимание подходов Waterfall, Agile/Scrum/Kanban или гибридных моделей
— Развитые коммуникативные и переговорные навыки, способность самостоятельно принимать решения
— Знание основ управления продуктом (метрики, unit‑экономика, CJM) - желательно
— Сертификации: PMP, PRINCE2 или аналоги - желательно
— Опыт в должности разработчика 1С, аналитика 1С и наличие сертификатов будет преимуществом
Условия:
— Работа в структуре Правительства Москвы
— Срочный трудовой договор с возможностью перехода на бессрочный трудовой после Испытательного Срока
— Работа над амбициозным проектами с нестандартными задачами на стыке IT и гос структур
— График 5/2, с 9.00 до 18.00
— Гибридный или удаленный формат работы
О проекте:
Мы строим технологическую платформу для производства, хранения и дистрибуции медиаконтента. Это медиа-хранилище нового поколения, где AI‑агенты берут на себя рутинные и творческие задачи: от автоматической разметки и адаптации контента до его подготовки к публикации в 30+ каналах (сайты и приложения Банка, мессенджеры, соцсети).
Наш технологический стек:
Ядро фронтенда: React, Next.js, TypeScript
Состояние и данные: Redux Toolkit, RTK Query
Взаимодействие с AI: Server-Sent Events (SSE), стриминг ответов агентов, MCP
Стилизация: CSS3, SASS/SCSS, CSS Modules
Тестирование: Jest, React Testing Library
Серверная часть: Node.js, REST API, SSR
Инструменты и CI/CD: npm/yarn, Git, Webpack, ESLint, Jenkins, Docker
Управление: Jira, Confluence
Требования:
Опыт коммерческой фронтенд-разработки от 5 лет, из них от 2 лет в роли Senior.
Глубокий практический опыт с React, Next.js и TypeScript, понимание внутреннего устройства.
Опыт проектирования архитектуры сложных фронтенд-приложений и принятия ключевых технических решений.
Понимание и применение принципов SOLID, DRY, KISS, а также паттернов проектирования.
Опыт работы с менеджерами состояний (Redux Toolkit, RTK Query) в крупных проектах.
Уверенные знания HTML5, CSS3 и препроцессоров (SASS).
Опыт работы с REST API, SSR и серверным Node.js на продвинутом уровне.
Опыт работы с Server-Sent Events (SSE): проектирование стриминговых интерфейсов, обработка событий на клиенте, реконнекты, graceful degradation.
Умение писать unit‑тесты (Jest/React Testing Library), опыт внедрения культуры тестирования в команде.
Опыт наставничества и менторства разработчиков.
Условия:
Возможность карьерного роста и получения экспертизы в ведущих финансовых организациях страны;
Скидки на абонемент в фитнес-центр, курсы английского языка;
Офисный, гибридный, удаленный формат работы
Оформление по ТК РФ на бессрочный трудовой договор.
Задачи:
— Инициация, внедрение, сопровождение и развитие информационно-технологических систем по проектной деятельности, коммерции, закупочной деятельности, экономике и финансам;
— Владение базовой терминологией в области работы со справочниками, данными, алгоритмами (большие данные, машинное обучение и искусственный интеллект);
— Понимать базовые принципы методологий при работе по проектам с данными;
— Анализ новых тенденций и направлений развития в области информационных технологий, подготовка предложений по развитию, цифровизации и автоматизации, анализ потребностей и определение требований к автоматизируемым процессам и ИТ-сервисам;
— Обеспечение и знание процессов проектирования, разработки и внедрения информационных систем и сервисов, управление требованиями к разработке, комплексной интеграции информационных систем, управление архитектурой ИС;
— Инициирование ИТ-проектов, разработка документации, презентационных материалов для инициирования ИТ-проектов, разработка технических заданий для проведения закупочных процедур по выбору поставщиков ИТ-решений;
— Организация и управление реализацией проектов внедрения и развития информационных систем и ИТ-сервисов (объёмом, сроками, стоимостью, ресурсами, рисками, коммуникациями, качеством, архитектурой, интеграцией, организационными изменениями);
— Контроль качества решений, организационной, технической и нормативно-методологической документации, приёмка результатов работ, управление программной архитектурой ИС;
— Организация и управление процессом технического сопровождения ИТ систем и сервисов, оказания ИТ-услуг и поддержки пользователей;
— Управление уровнем предоставления ИТ-сервисов и оказания ИТ-услуг;
— Подготовка проектов договорной документации в части реализации ИТ проектов, закупки ПО, технической поддержки и сопровождения.
Требования:
— Стаж более 5 лет в теме автоматизации/цифровизации корпоративных процессов;
— Реализация не менее 2-х ИТ-проектов полного цикла;
— Опыт руководства подразделениями, проектной командой, рабочей группой от 10 человек от 3-х лет.
Навыки и умения:
— Знание/понимание общепринятых подходов проектного управления PMBOK, IPMA, ISO 21500 и методов (Waterfall, Scrum, Kanban);
— Навык эффективных коммуникаций;
— Навык работы с большим объемом информации;
— Навык работы с персональным компьютером, оргтехникой, прикладным программным обеспечением (MS Word, Excel, Outlook, PowerPoint, MS Project) на уровне опытного пользователя;
— Навык ведения деловой переписки;
— Навыки аналитической работы со статистическими и отчетными данными;
— Бизнес-ориентированность, опыт работы как с Бизнес, так и ИТ-командой, способность обсуждать вопросы с обеими сторонами на одном уровне, умение корректно фиксировать требования заказчика, рассматривать задачу с разных точек зрения, в том числе, не ограничиваясь требованиями заказчика, определять границы задач;
— Навыки подготовки и проведения презентаций;
— Опыт подготовки тендерных и проектных документов.
Условия:
— Комфортные условия работы;
— Современные рабочие места;
— Цифровые сервисы для сотрудников;
— Гибкий график и возможность удалённой/гибридной работы по договорённости;
— Обучение и развитие через собственную онлайн-платформу с программами профессионального и личностного роста, участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства, онлайн-платформа для изучения цифровых навыков и смены профессионального стека, индивидуальные образовательные маршруты и поддержка наставника, доступ к закрытым сообществам экспертов;
— Карьерные возможности: консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста, поддержка карьерного развития;
— Социальные программы: ДМС со стоматологией и госпитализацией, страхование несчастных случаев на производстве, линия психологической поддержки, финансовая помощь в особых жизненных ситуациях;
— Корпоративная жизнь: тимбилдинги, спортивные активности и отраслевые соревнования, волонтёрские движения и молодёжные сообщества, мероприятия для сотрудников и их семей.
Задачи:
— Разработка и поддержка backend-сервисов на Node.js;
— Построение гибридной архитектуры приложения;
— Внешние интеграции (email/платежные шлюзы/ и прочие);
— Проектирование и реализация масштабируемых схем баз данных;
— Работа с PostgreSQL для управления данными и оптимизации;
— Создание надёжных REST API и микросервисной архитектуры;
— Code review;
— Взаимодействие с frontend-командами и DevOps-инженерами.
Требования:
— 4+ года опыта работы с Node.js и фреймворком NestJS или подобное;
— Построение микросервисной/гибридной архитектуры приложений;
— Инструменты межсервисного взаимодействия;
— Владение PostgreSQL, включая сложные запросы и оптимизацию;
— Опыт контейнеризации с Docker и развёртывания;
— Понимание принципов проектирования RESTful API и GRPC.
Будет плюсом:
— Опыт в e-com;
— Знание инструментов мониторинга (Prometheus, Grafana).
Условия:
— Формат работы: удаленно / гибрид;
— Постоянная занятость, оформление по ИП;
— Конкурентная заработная плата (по результатам интервью);
— График работы 5/2 по 8 часов в день (09:00 – 18:00).
Задачи:
— Разработка интеграций между информационными системами 1С, а также между 1С и внешними системами.
— Доработка типовых конфигураций с использованием расширений и механизмов БСП, без неоправданного изменения основной конфигурации.
— Разработка справочников, документов, регистров, отчетов, обработок, печатных форм и управляемых форм.
— Разработка механизмов переноса НСИ, остатков и документов между информационными базами.
— Написание и оптимизация запросов 1С, работа с временными таблицами, регистрами и системой компоновки данных.
— Диагностика и исправление ошибок, участие в функциональном и интеграционном тестировании.
— Работа по техническим заданиям, оценка трудоемкости задач и подготовка технической документации.
— Участие в командной разработке, прохождение код-ревью и соблюдение стандартов разработки 1С.
Требования:
— Опыт разработки функционала на платформе «1С:Предприятие 8.3» от двух лет.
— Опыт работы с конфигурациями 1С:ERP, 1С:ERP УХ, 1С:Документооборот 3, 1С:ЗУП и 1С:УАТ.
— Опыт реализации обменов через HTTP-сервисы, REST, SOAP, XML, JSON, файлы, планы обмена и EnterpriseData.
Условия:
— Гибридный формат работы.
— График работы 5/2. Плавающее начало дня (с 9 до 10 утра МСК).
— Индивидуальный план адаптации и куратор на период испытательного срока.
— IT аккредитация.
— Официальное трудоустройство по ТК РФ.
— Выдаем всю необходимую технику для работы.
— Корпоративная мобильная связь.
— ДМС со стоматологией.
— Компенсация внешних курсов для повышения квалификации.
Задачи:
— сопровождение систем на платформе 1С: Предприятие 8.3
— доработка конфигураций под требования заказчиков
— написание отчетов, обработок, создание и редактирование печатных форм
— разработка по ТЗ от отдела аналитики
Требования:
— опыт работы с программой 1С 8.3 в качестве программиста
— опыт работы в конфигурации 1С ERP/WMS, знание основных внутренних механизмов работы конфигураций
— опыт работы с нетиповыми конфигурациями приветствуется
— опыт работы с БСП
— знание SQL
Условия:
— оформление в соответствии с ТК РФ
— график работы 5/2 с 09.00-18.00 (возможен гибридный формат работы)
— офис БЦ Жулебино (3 мин. пешком от м. Котельники)
— ДМС со стоматологией после испытательного срока
Задачи:
— Интеграция 1С:Документооборот 3.0 с 1С:ERP.
— Архитектурная настройка прав доступа под бизнес-процессы.
— Настройка матрицы согласований и сложных маршрутов.
— Доработка аналитики: настройка отчетов, отборов, аналитических панелей по видам документов.
— Оперативное исправление инцидентов и багов.
— Поддержка пользователей и развитие функционала по запросам внутренних заказчиков.
— Ведение технической документации по доработкам.
Требования:
— Уверенный опыт работы с 1С:Документооборот 3.0 (внедрения, переходы, сложные доработки).
— Обязателен опыт интеграции ДО с ERP.
— Знание платформы 1С 8.3, управляемых форм, СКД, БСП.
— Умение писать запросы на языке 1С.
— Опыт работы с интеграционными механизмами (планы обмена, КД 2 и КД 3, web-сервисы).
Преимущества:
— Наличие сертификатов 1С:Специалист или 1С:Профессионал по платформе и ДО.
Условия:
— Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня.
— IT-аккредитация.
— Система оплаты: фиксированный оклад + квартальные бонусы + годовая премия.
— График работы: 5/2, с 10:00 до 18:30, возможна гибкость начала рабочего дня.
— Формат работы: офисный или гибридный.
— Офис около станции метро Преображенская площадь.
— Расширенный ДМС с стоматологией, полис на сотрудника и детей после 3 месяцев.
— Корпоративные мероприятия, своя корпоративная валюта и мерч за участие.
— Спортивные активности: футбол, волейбол, настольный теннис, плавание, Гонка Героев, велозаезды.
— Поддержка обучения: внутренняя библиотека, внутреннее и внешнее обучение, оплата конференций.
— Наставничество и индивидуальные планы развития для новичков.
Задачи:
— Обновление не типовых конфигураций
— Написание отчётов, обработок, печатных форм
— Поиск через отладчик и исправление ошибок в коде программ
— Перенос данных (синхронизация, шина данных)
— Проектная разработка модулей и блоков
— Доработка конфигураций под требования заказчика по ТЗ от Аналитика
— Разработка в среде 1С
Требования:
— Знание разработки в стандартах 1С
— Знание управляемых форм и СКД
— Понимание XDTO, HTTP сервисов, API
— Ответственность
— Внимательность
— Высшее техническое или математическое образование
— Наличие Сертификатов 1С (желательно, но не обязательно)
Условия:
— Пятидневная рабочая неделя
— Удаленная работа
— График работы с 10-19 или с 9 до 18 (главное выполнение работы и сдача в срок)
— Испытательный срок 2 месяца
— Обучение и повышение квалификации за счёт компании
Задачи:
— Разрабатывать и дорабатывать функционал в конфигурациях 1С:ERP, ДО, ЗУП (новые объекты, документы, отчеты, печатные формы).
— Доработка модуля «Производство» и «Склад».
— Модифицировать бизнес-логику для оптимизации и автоматизации ключевых процессов компании.
— Оказывать полную техническую поддержку: консультировать пользователей, оперативно решать инциденты и устранять ошибки, проводить обновления и регламентное обслуживание.
— Обеспечивать интеграцию и обмен данными: настраивать взаимодействие между конфигурациями 1С и участвовать в проектах по подключению внешних систем через API.
— Создавать и настраивать отчетность любой сложности с помощью СКД для отделов финансов, продаж и HR.
Требования:
— Опыт коммерческой разработки на платформе 1С 8.3 от 2-х лет.
— Отличное знание и опыт доработки типовых конфигураций: 1С:ERP, Бухгалтерия предприятия и/или ЗУП.
— Свободное владение Системой компоновки данных (СКД) для создания сложных отчетов.
— Опыт настройки обменов данными между базами 1С.
— Понимание основ SQL.
— Аналитический склад ума, умение разбираться в бизнес-процессах и работать с пользователями.
— Ответственность, внимательность к деталям и умение работать в команде.
Преимущества:
— Опыт работы с 1С:Документооборот.
— Навыки реализации интеграций через REST/SOAP API или HTTP-сервисы.
— Понимание принципов CI/CD и опыт работы с системами контроля версий (Git).
Условия:
— ДМС со стоматологией.
— Компенсация питания от компании.
— Удобный график работы: с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00.
— Выходной за счет компании для особых событий в жизни.
— Полное соблюдение Трудового кодекса РФ.
— Комфортный и оборудованный офис.
— Возможность профессионального роста и участие в интересных и сложных проектах.
Требуется разработчик 1С в команду для работы удаленно. Имеется множество проектов, которые не успеваем вести, нужно будет работать под учетками компании.
Требования:
- Опыт программирования в 1С;
- Знание платформы 1С, сервера приложений, клиент-серверной модели;
- Опыт оптимизации кода и запросов;
- Знание типовых конфигураций 1С: ERP, ERP-УХ, УХ, УТ, БП, ЗУП;
- Знание БСП.
Условия:
- Оформление договора об оказании услуг через самозанятого или ИП;
- Оплата 700 руб/час за один проект, 1400 руб/час за два проекта;
- Полная занятость 8 часов в день.
Задачи:
— Разработка нового и доработка существующего функционала в Битрикс 24
— Поддержка разработанного функционала, исправление ошибок
— Настройка и разработка интеграций учетной системы с внешними системами
— Администрирование портала на базе Битрикс 24
— Консультирование пользователей по работе с порталом Битрикс 24
— Написание инструкций по работе с подсистемами Битрикс 24
— Администрирование пользователей Битрикс 24
— Учет, анализ и классификация обращений пользователей
Требования:
— Наличие подтвержденных сертификатами компетенций Битрикс 24 на уровне консультанта и разработчика
— Опыт программирования на платформе Битрикс24 не менее 5 лет
— Высокие коммуникативные навыки
— Опыт проведения обучения пользователей и написания инструкций
— Опыт написания технических заданий (в части функциональных требований)
— Опыт приемки работ у внешнего исполнителя
Компания IT Baltic — ИТ-интегратор, работающий в направлениях ИТ консалтинга, автоматизации процессов и цифровой трансформации компаний, а также заказной разработки. В портфолио компании есть собственные уникальные продукты и решения для различных отраслей и сегментов рынка. Благодаря команде отраслевых специалистов, продукты и системы IT Baltic получают опережающее конкурентное преимущество не только на локальном, но и международных рынках.
Мы ищем Senior SAP ABAP +Java developer с локацией Москва для работы над проектом в домене финтех.
Требования:
— От 4 лет опыта коммерческой разработки на ABAP;
— Опыт коммерческой разработки на Java.
Возможности при работе с нами:
— Долгосрочное сотрудничество на сложных и интересных проектах;
— Возможность выбора перехода от проекта к проекту и перемещение между заказчиками;
— Постоянное развитие и «прокачка» своих скиллов;
— Рост дохода при расширении Ваших компетенций.
Просьба рассказать в сопроводительном письме о Вашем опыте с Java и ABAP.
Задачи:
— разработка бэкенд микросервисов на Java/Spring
— проектирование схем базы данных
— взаимодействие с аналитиками, бизнес-заказчиками, тестировщиками, архитекторами и другими участниками рабочих групп
— ревью кода.
Требования:
— отличные знания и опыт работы: Java 17+, Spring Boot (Web, Data/JPA, Security/JWT, Cloud, Validation)
— знание принципов ООП, шаблонов проектирования, понимание микросервисной архитектуры
— знание OpenAPI/Swagger 3, JUnit
— хорошее знание SQL Postgres
— опыт работы: Docker.
Будет плюсом:
— опыт написания\модификации задач для Jenkins
— опыт работы с kafka и ей подобными системами
— опыт работы с helm
— опыт работы и настройки Kubernetes/Openshift/Istio
— инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации.
Условия:
— комфортный современный офис в Москве: БЦ Даниловский форт, рядом с М.Тульская, Верхние котлы
— возможность выбрать удобный график – офис/гибрид
— ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
— корпоративный спортзал и зоны отдыха
— более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
— расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
— гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
— подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
— вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Задачи:
— Проектирование и разработка пользовательского интерфейса на React, проектирование компонентной архитектуры приложения
— Участие в разработке стратегии миграции с текущего решения на новую архитектуру: определение приоритетности компонентов для переписывания, планирование поэтапного перехода с сохранением функциональности
— Анализ текущей сборки нативного решения: выявление неиспользуемых компонентов и зависимостей, определение возможностей для оптимизации и улучшения производительности
— Интеграция с backend API (REST API, WebSocket), участие в принятии технических решений по развитию frontend- и backend-архитектуры
— Проведение сквозной диагностики производительности от клиента до БД и обратно, выявление узких мест на любом уровне системы
— Учет требований к масштабируемости системы при анализе и предложении решений по оптимизации
— Рефакторинг, документирование и актуализация архитектурных и технических решений
— Участие в аудите безопасности клиент-серверного взаимодействия
— Внесение точечных изменений в серверную логику (Kotlin/Java, Spring Framework) при необходимости
— Участие в code review и развитии инженерных практик команды
Требования:
— Опыт работы в роли Senior Frontend/Fullstack Developer от 5 лет; опыт промышленной разработки на Kotlin/Java от 3 лет
— Понимание клиент-серверной архитектуры приложения, взаимодействия фронтенда и бэкенда, маршрутизации запросов и зон ответственности компонентов
— Опыт сквозной трассировки, профилирования и отладки приложений от браузера до БД
— Понимание принципов работы браузера, сетевого стека (DNS, TLS, reverse proxy, API Gateway) и клиент-серверного взаимодействия
— Опыт работы с React DevTools: анализ дерева компонентов, профилирование рендеринга, выявление лишних ре-рендеров и оптимизация производительности интерфейса
— Глубокое понимание DOM-модели, работы с Virtual DOM в React, влияния reflow/repaint на производительность
— Опыт аудита и оптимизации legacy-кодовых баз в промышленных проектах
— Понимание и применение подходов информационной безопасности в разработке (DevSecOps) на клиенте и сервере
— Глубокое понимание архитектурных подходов и паттернов проектирования
— Самостоятельность и senior-уровень мышления для работы со сложной архитектурой без развёрнутых бизнес-постановок
— Навыки эффективной коммуникации с backend-командой, бизнес-заказчиками и смежными командами
— Знание и опыт применения принципов и практик DevOps (CI/CD, Docker, Podman) будет плюсом
Условия:
— Оформление по ТК РФ в аккредитованную IT-компанию
— Стабильная белая заработная плата
— Работа в международной компании
— Возможности развития и профессионального роста
— График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, формат работы на выбор (офисный, гибрид или удаленный)
— ДМС (со стоматологией)
— Программа корпоративных привилегий PrimeZone
Задачи:
— Разработка новых модулей и объектов метаданных строго по техническому заданию в соответствии с корпоративными стандартами разработки.
— Оценка трудозатрат на реализацию задач, участие в планировании спринтов.
— Разработка и сопровождение обменов данными с использованием Конвертации данных 3.0.
— Оптимизация существующего кода, повышение производительности при работе с большими объёмами данных и множеством пользователей.
— Работа в управляемом интерфейсе 1С: разработка форм, отчётов, обработок, диаграмм.
— Активное использование СКД (Средства Контроля Данных) для построения сложных отчётов и аналитики.
— Тестирование реализованного функционала, устранение дефектов, работа с обращениями/инцидентами в тесном взаимодействии с аналитиками.
— Применение типовых кодов, общих модулей и библиотек подсистем для повышения качества и поддерживаемости кода.
— Понимание и применение механизмов СУБД (оптимизация запросов, индексов, производительности).
Требования:
— Высшее образование в направлениях: техническое, экономическое, информационные технологии.
— Опыт разработки на платформе 1С:Предприятие 8 — от 3 лет.
— Глубокое знание стандартов и методик разработки 1С (включая документацию, шаблоны, рекомендации 1С).
— Свободное владение инструментами разработки 1С (конфигуратор, отладчик, анализ производительности).
— Уверенное использование СКД — от простых отчётов до сложных аналитических конструкций.
— Опыт оптимизации кода и запросов, понимание работы СУБД (особенно MS SQL).
— Опыт разработки в управляемом интерфейсе — обязательное требование.
— Умение работать в команде, чётко понимать ТЗ, участвовать в обсуждениях с аналитиками.
— Опыт работы с Конвертацией данных 3.0 — реализация миграций, обменов, преобразований.
— Опыт работы с крупными конфигурациями (1000+ пользователей, высокая нагрузка).
— Наличие сертификата «1С-Специалист по платформе 8.3».
— Знание предметных областей: финансы, учёт, логистика, производство.
— Опыт участия в проектах миграции с 1С 7.7 или 8.2 → 8.3.
Условия:
— Оформление в штат в соответствии с ТК РФ.
— Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается по результатам собеседования).
— Соц. пакет (ДМС с первого дня оформления на работу).
— Внутренний университет.
— Удаленный или гибридный режим работы.
— График работы: 5\2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 16:45).
Задачи:
— разработка новой и доработка существующей функциональности в 1С ДО;
— писать интеграции с различными конфигурациями и сервисами;
— оценивать трудоемкость поставленных задач;
— вести документацию разработанного функционала;
— проводить код-ревью разработчиков направления.
Требования:
— опыт работы в качестве программиста 1С от 3-х лет;
— опыт оптимизации кода, SQL запросов (чтение планов запросов, предложения оптимизаций, работа индексов, статистики);
— умение предлагать различные варианты по решению задач с выбором оптимального способа;
— ответственность за качество и соблюдение сроков по задачам разработки;
— знание СКД, библиотеки стандартных подсистем 1С, управляемых форм, КД;
— опыт работы с брокерами сообщений (Kafka или RabbitMQ) будет преимуществом;
— опыт работы с расширениями;
— умение работать в команде и нацеленность на результат;
— наличие сертификатов (1С:Специалист и 1С:Эксперт.) будет преимуществом.
Условия:
— ДМС для сотрудников;
— гибкая структура без бюрократии — приветствуются идеи и здоровые амбиции;
— стабильная заработная плата и прозрачная система мотивации;
— корпоративная жилищная программа «Строим для себя»;
— обучение: участие в профессиональных тренингах и сессиях;
— доступ к Best Benefits — скидкам у компаний-партнёров;
— спортивные активности для сотрудников за счёт компании: от йоги до гонки героев.
Задачи:
— Разработка от исследования до прода, включая совместную с командой проработку архитектуры, выбор подходов и библиотек, декомпозицию задач.
— Поддержка и развитие существующей кодовой базы: рефакторинг, оптимизация производительности, устранение техдолга.
— Code review, менторинг junior-разработчиков.
— Быстрое прототипирование новых идей и концептов (PoC / MVP).
— Реализация пилотных интеграций: сторонние сервисы, AI API, новые UI-паттерны.
— Настройка A/B-тестов и feature flags для валидации гипотез на реальных пользователях.
— Сбор и анализ метрик по результатам пилотов — формирование выводов для принятия решений о масштабировании.
— Итеративная доработка пилотов до production-ready состояния при положительных результатах.
Требования:
— Коммерческий опыт frontend-разработки от 5+ лет.
— Отточенный навык писать чистый и поддерживаемый код с соблюдением стандартов кодирования.
— Продвинутые знания и практический опыт работы с TypeScript.
— Глубокое понимание React и его экосистемы.
— Уверенный опыт адаптивной и кроссбраузерной вёрстки.
— Опыт декомпозиции на переиспользуемые компоненты и модули.
— Понимание паттернов проектирования (композиция, HOC, render props, compound components).
— CI/CD — понимание пайплайнов, деплоя фронтенда.
Будет плюсом:
— Знание основ Docker/Docker Compose/K8n.
— Опыт с дизайн-системами и компонентными библиотеками (Storybook).
— Понимание основ UX/UI.
— Опыт использования AI-ассистентов для разработки (Claude Code, GitHub Copilot, Cursor).
— Понимание возможностей LLM API (OpenAI, Anthropic) и опыт интеграции в продукт.
— Знакомство с RAG-паттернами, embeddings, vector databases.
— Опыт создания AI-powered фич в пользовательских интерфейсах (чат-боты, автокомплит, генерация контента).
Условия:
— Оформление в соответствии с ТК РФ (ТД или ИП).
— Формат работы: удаленно, с возможностью посещения офиса в Москве для получения техники и решения проблем с оборудованием.
— Своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц, сумма обсуждается на собеседовании.
— График 5/2 с 9:00 до 18:00; выходные — суббота и воскресенье.
— ДМС и стоматология после испытательного срока.
— Предоставление техники (MacBook).
— Компания входит в список IT лицензированных аккредитованных компаний.
— Отсутствие бюрократии, прозрачность, быстрое принятие решений, уважение к каждому члену команды.
— Поддержка в значимых событиях.
Задачи:
— разрабатывать пользовательский интерфейс платформы управления рисками
— ревью кода
— принимать участие и лидировать в выборе технологических подходов и технических решений
— провести исследование систем сборки, выбрать наиболее подходящее решение
— разработать компоненты собственной дизайн системы
— провести рефакторинг текущего кода с помощью cli агента
— разработать форму редактирования объекта профиль компании по макету в pixso (figma), с использованием существующей дизайн системы и стандартизированного openapi, которая сможет динамически перестраиваться исходя из полученных данных
Требования:
— опыт коммерческой разработки интерфейсов от 4-х лет
— опыт и желание использовать в разработке ии-агенты кодогенерации, готовность менять процессы производства
— опыт проектирования больших front-end приложений
— уверенное знание vanilla javascript es6+
— умение писать код на typescript
— глубокое понимание react+mobx
— опыт создания собственных компонентов react
— свободное использование систем сборки vite и других
— приветствуется опыт адаптивной мобильной верстки
Условия:
— комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
— офисный формат работы
— ежегодный пересмотр зарплаты
— корпоративный спортзал и зоны отдыха
— более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
— программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
— расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
— гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
— подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
— вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
ОфисseniorМосква
География найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
