Москва; Мы находимся в поиске Chief Product Officer (CPO), который будет отвечать за стратегическое развитие продуктов в направлении Телеком/Финтех, улучшение клиентского опыта и создание интегрированных решений, которые меняют жизнь миллионов пользователей
Мэтч и сопроводительное
Сравним вакансию с вашим действующим резюме и составим письмо под эту роль.
Описание вакансии
Location: Москва
Workplace: Гибридный
О компании
Мы находимся в поиске Chief Product Officer (CPO), который будет отвечать за стратегическое развитие продуктов в направлении Телеком/Финтех, улучшение клиентского опыта и создание интегрированных решений, которые меняют жизнь миллионов пользователей.
Ваша роль будет заключаться в том, чтобы стать стратегическим лидером, который будет формировать будущее продуктовой стратегии компании, опираясь на глубокое понимание рынка, потребностей клиентов и технологических возможностей.
Обязанности
Формировать стратегию, нести ответственность за достижение бизнес-целей;
Управлять бизнес требованиями, бэклогом разработки , приоритизацией;
Осуществлять Data-Driven подход, заниматься оценкой эффективности, поиском точек роста продуктов;
Заниматься развитием и улучшением клиентского опыта во всех каналах взаимодействия;
Синхронизировать работу кросс-функциональных команд;
Осуществлять контроль сроков и качества запусков.
Требования
Опыт в роли Product Owner/Chief Product Owner (PO/CPO+) и выше — от 3-х лет;
Опыт работы в телекоме, банковской сфере/финтехе;
Действующий опыт создания новых продуктов/сервисов (B2C, B2B и т.д.) с конкретными кейсами, отражающими масштаб и результат;
Наличие компетенции в исследованиях (discovery), проектировании пользовательского опыта и понимании концепций customer journey;
Ориентация на результат, развитый product vision;
Навык стратегического планирования работы команды, включая управление бэклогом, бюджетом, сроками, стейкхолдерами.
Условия
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание, специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Контакты работодателя доступны по кнопке «Откликнуться» после входа.
Мэтч и сопроводительное
Сравним вакансию с вашим действующим резюме и составим письмо под эту роль.
ГибридСША; 💹 401(k) Program with a 4% match (US Only); 🚗 Commuter Benefits (In-Office & US Only); We encourage people from all kinds of backgrounds to apply, including and especially candidates from underrepresented and non-traditional backgrounds