Вакансии

Задачи: - Разработка и поддержка backend на Java 21 / Spring Boot, AI/ML-сервисов на Python / FastAPI - Проектирование архитектуры: модульный монолит / микросервисы, event-driven (Kafka / RabbitMQ) - Внедрение AI/ML компонентов: LLM, ИИ-агенты, RAG, self-hosted инференс (vLLM) - Работа с данными: PostgreSQL, pgvector, Redis, графовые БД (Neo4j / Amazon Neptune) - Разработка и интеграция API: REST, API Gateway, медстандарты FHIR / HL7, GRPC - Управление инфраструктурой и DevOps: AWS, Docker, Kubernetes, GitLab, Terraform - Обеспечение наблюдаемости: мониторинг и логирование (Prometheus, Grafana, CloudWatch) - Обеспечение безопасности и авторизации: OAuth2 / OIDC, управление секретами, шифрование данных по стандартам HIPAA / SOC 2 - Сильный системный дизайн сервисов, API, баз данных и облака (AWS) - Активное участие в платформенной части, включая кодирование - Понимание архитектуры AI/LLM и интеграция ИИ-агентов и инференса - Самостоятельность и ответственность в условиях стартапа - Английский язык для чтения документации и общения с партнёрами - Высшее образование в IT, системном анализе, прикладной математике или инженерии Будет плюсом: - Опыт архитектуры AI/LLM-систем (агенты, RAG, self-hosted инференс / vLLM) - Знания распределённых систем, опыт с графовыми БД - Опыт работы в стартапах или роль founding / lead engineer - Понимание безопасности и соответствия стандартам HIPAA / SOC 2 или аналогам Условия: - Официальное трудоустройство по ТК РК - Работа из офиса в Астане, после 7–8 месяцев возможен гибрид или удалёнка - Зарплата $4000–$5000 + опционы / доля в компании (обсуждается)

Задачи: — Разработка и доработка функционала LMS-платформы на базе PHP. — Поддержка и доработка существующего программного кода. — Разработка и сопровождение REST API. — Разработка и оптимизация SQL-запросов. — Исправление ошибок и оптимизация производительности системы. — Участие в код-ревью. — Подготовка технической документации по реализованному функционалу. — Работа с Git (Merge Request, Code Review). — Участие в тестировании и устранении замечаний QA. — Взаимодействие с аналитиками, тестировщиками и другими участниками команды. Требования: — Опыт коммерческой разработки на PHP от 3 лет. — Уверенное знание PHP 7.4+. — Хорошее знание SQL и опыт работы с PostgreSQL или MySQL. — Опыт разработки REST API. — Понимание принципов ООП, SOLID и паттернов проектирования. — Опыт работы с Git. — Опыт работы с Linux (Ubuntu будет преимуществом). — Навыки написания чистого, поддерживаемого и документируемого кода. — Умение анализировать существующий код и разрабатывать новый функционал. — Опыт участия в командной разработке. Будет преимуществом: — Опыт разработки на платформе Moodle/Iomad. — Опыт разработки модулей и плагинов для Moodle. — Знание архитектуры Moodle. — Базовые знания HTML5, CSS3 и JavaScript. — Понимание принципов информационной безопасности и требований OWASP. — Опыт участия в государственных или образовательных ИТ-проектах. Условия: — Участие в крупном проекте по развитию LMS-платформы. — Работа над задачами по разработке и развитию образовательной системы. — Возможность профессионального роста и развития. — Работа в команде опытных разработчиков, аналитиков и QA-инженеров. — Конкурентоспособная заработная плата. — Долгосрочный проект с возможностью дальнейшего сопровождения.

Задачи: — Переводить сложные данные в убедительные истории, которые направляют продуктовые решения и стратегию. — Совместно с менеджерами продуктов определять ключевые показатели эффективности (KPI), метрики и измеримые цели, связывающие влияние продукта с бизнес-результатами. — Проектировать, запускать и оценивать A/B тесты и причинно-следственные анализы для измерения влияния новых функций и пользовательских потоков. — Выявлять инсайты, которые помогают оценить возможности, выделить компромиссы и улучшить приоритизацию в дорожной карте продукта. — Сотрудничать с инженерами и командами данных для обеспечения надежных и масштабируемых моделей данных и трекинга. — Создавать дашборды, обеспечивать самообслуживание и повышать грамотность в работе с данными среди продуктовых команд. Требования: — Опыт работы 4+ года в продуктовой аналитике или смежной области, желательно в SaaS или продуктах для конечных пользователей. — Опыт проектирования и оценки A/B тестов и других экспериментальных методов. — Сильные навыки SQL и работы с BI-инструментами (например, Tableau). — Знание Python или R для продвинутого анализа будет плюсом. — Продуктовый склад ума: умение переводить данные в гипотезы, возможности и продуктовые решения. — Хорошее понимание статистики, причинно-следственного анализа и умение отделять сигнал от шума. — Умение ясно и убедительно рассказывать истории, влияя на менеджеров продуктов, инженеров и руководителей. — Проактивность, внимательность к деталям и способность самостоятельно вести инициативы. Условия: — Годовой бюджет на профессиональное развитие. — Щедрая политика отпусков для баланса работы и личной жизни. — Комплексное медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование для сотрудника и его семьи. — Гибридный формат работы: часть времени дома, часть — в офисе. — Поддержка релокации для сотрудника и его семьи. — Бюджет на профессиональное развитие для посещения конференций, тренингов и курсов. — Бесплатные обеды и закуски в офисе.

Задачи: — Разработка и развитие AI-платформы для healthtech-продукта на рынке США — Проектирование архитектуры продукта: модульный монолит / микросервисы, event-driven архитектура — Работа с Go как основным backend-языком — Разработка и интеграция AI/ML-сервисов на Python / FastAPI — Интеграция LLM, AI-агентов, RAG и self-hosted inference в продуктовую систему — Работа с workflow orchestration через Temporal — Проектирование API и интеграций: REST, API Gateway, FHIR / HL7, gRPC — Работа с базами данных и инфраструктурой данных: PostgreSQL, pgvector, Redis, Neo4j / Amazon Neptune — Участие в построении облачной инфраструктуры на AWS — Настройка и развитие DevOps-процессов: Docker, Kubernetes, GitLab CI/CD, Terraform — Обеспечение наблюдаемости систем через Prometheus / Grafana, CloudWatch, OpenTelemetry — Участие в вопросах безопасности, авторизации и compliance: OAuth2 / OIDC, управление секретами, шифрование данных, HIPAA / SOC 2 — Hands-on разработка платформенной части, не только архитектурное проектирование Требования: — Сильный опыт системного дизайна: сервисы, API, интеграции, базы данных, распределённые системы и облачная инфраструктура — Опыт разработки на Go и готовность писать код — Понимание AI / LLM на архитектурном уровне — Понимание интеграции AI-агентов, RAG и инференса в продуктовые системы — Опыт проектирования отказоустойчивых и масштабируемых систем — Понимание принципов event-driven архитектуры и workflow orchestration — Самостоятельность, ownership и готовность работать в условиях неопределённости стартапа — Английский язык для чтения технической документации и взаимодействия с партнёрами из США — Высшее образование в области IT, системного анализа, прикладной математики или инженерии Будет плюсом: — Архитектурный опыт построения AI / LLM-систем: агенты, RAG, self-hosted inference, vLLM — Опыт использования Temporal или аналогичных систем оркестрации workflow — Понимание распределённых систем: масштабирование, согласованность, отказоустойчивость — Опыт работы с графовыми базами данных — Опыт работы в стартапах или в роли founding / lead engineer — Понимание требований безопасности и compliance: HIPAA, SOC 2 или аналогичные стандарты — Опыт работы с AWS Условия: — Официальное трудоустройство по ТК РК — Работа из офиса в Астане — После 7–8 месяцев возможен гибридный или удалённый формат — Зарплата: $3 000–$4 000 — Опционы / доля в компании обсуждаются отдельно — Работа в healthtech-стартапе для рынка США — Возможность влиять на архитектуру продукта и технические решения — Участие в создании AI-платформы с реальным impact для healthcare-сферы

Задачи: - Разработка и сопровождение backend-сервисов на Python в микросервисной архитектуре - Разработка нового функционала платформы мониторинга и валидации моделей - Участие в развитии компонента автоматизированной валидации моделей - Проектирование и реализация REST API и интеграционных взаимодействий между сервисами - Разработка и сопровождение интеграций с внутренними системами банка - Оптимизация производительности приложений и SQL-запросов - Участие в проектировании технических решений и code review - Анализ, локализация и устранение дефектов - Развитие и поддержка пользовательского интерфейса платформы на React - Взаимодействие с аналитиками, тестировщиками, DevOps-инженерами и другими участниками команды Требования: - Опыт коммерческой разработки на Python от 3 лет - Уверенное знание Python 3 и принципов разработки ПО - Опыт разработки backend-приложений с использованием FastAPI - Опыт проектирования и разработки REST API - Уверенные знания SQL и опыт работы с реляционными базами данных - Опыт работы с SQLAlchemy - Опыт работы с React и TypeScript - Опыт разработки и сопровождения пользовательских интерфейсов - Опыт работы с Kafka или аналогичными брокерами сообщений - Понимание принципов микросервисной архитектуры - Опыт работы с Docker и Git - Понимание CI/CD-процессов - Способность самостоятельно решать задачи и принимать технические решения на уровне Middle+

Задачи: — Полное владение дизайном Telegram Mini App — основного продукта. — Проектирование AI Content Studio и пользовательских сценариев: создание изображений, видео и текстового контента. — Разработка лендингов и визуального оформления продукта. — Визуализация возможностей Mira — превращение абстрактных AI-функций в понятные и привлекательные кейсы внутри продукта. — Помощь в формировании механики чата: как Mira отвечает, задаёт вопросы и действует. — Превращение сложных AI-механик (память, персонализация, приватный режим) в простые и интуитивные взаимодействия. — Быстрое исследование, прототипирование и итерации. — Использование продуктовой аналитики, качественных исследований и собственного суждения для принятия решений. — Поддержка и развитие дизайн-системы и стандартов качества продукта. Требования: — Опыт работы с потребительскими продуктами не менее 2 лет. — Реализация значимых функций в мобильных или мессенджер-продуктах. — Сильное продуктовое мышление: понимание логики, метрик и крайних состояний за макетом. — Умение работать в условиях неопределённости и быстро выпускать продукт. — Хорошие коммуникативные навыки и опыт кросс-функционального взаимодействия с продуктом и инженерией. — Портфолио, демонстрирующее как мышление, так и исполнение. Преимущества: — Опыт работы с AI/агент-продуктами, разговорными интерфейсами или чат-приложениями. — Опыт проектирования Telegram Mini Apps или понимание ограничений дизайна в мессенджерах (боты, нативные чат-паттерны). — Понимание дизайна для доверия и приватности как части UX. — Владение современными инструментами дизайна и прототипирования. Условия: — Удалённая работа с доступом к хабам в Дубае, Ереване, Лондоне и Белграде. — Компенсация медицинских расходов. — Обеспечение необходимым оборудованием. — Доступ к передовым AI-моделям через mira.tg. — 20 рабочих дней оплачиваемого отпуска в год. — 11 выходных дней в году. — 14 дней оплачиваемого больничного. — Доступ к внутренним конференциям, курсам английского и корпоративным мероприятиям.

Задачи: — Погружаться в опыт реальных игроков, наблюдать за использованием продуктов Chess.com реальными пользователями и теми, кто ещё не игроки. — Лично проводить исследования и вовлекать лидеров и команды в наблюдение за игроками. — Закрывать цикл: находить проблемы, передавать их ответственным, наблюдать за улучшениями и подтверждать их эффективность. — Обеспечивать представительство всех типов игроков на всех этапах их пути: от осведомлённости о шахматах до активного участия в сообществе. — Поддерживать актуальный список реальных игроков для использования командами продукта и маркетинга. — Синтезировать наблюдения в конкретные, неоспоримые выводы и доводить их до ответственных лиц. — Использовать данные из разных каналов (поддержка, отзывы, форумы, соцсети) для выявления новых тем для улучшения. — Распространять культуру эмпатии к игрокам по всей компании, вовлекая лидеров и команды в наблюдение за игроками. — Быть защитником интересов реальных игроков, сотрудничать с PM и инженерами для реализации улучшений. — Руководить и развивать функцию пользовательских исследований, управлять небольшой командой, оставаясь при этом практикующим исследователем. — Использовать AI для ускорения работы: запись и анализ интервью, выявление паттернов, создание прототипов. Требования: — Опыт изменения продуктов на основе глубокого понимания пользователей, включая user research, product discovery или дизайн. — Предпочтение наблюдению за пользователями, умение проводить интервью в непринуждённой атмосфере. — Владение AI-инструментами для анализа исследований и прототипирования. — Мышление от первых принципов и высокая эмпатия, умение получать искренние откровения от пользователей. — Эффективная коммуникация в письменной форме, способность быстро переключаться между деталями и стратегией. — Умение работать с качественными и количественными данными, понимание воронок и метрик. — Способность влиять на всю компанию, создавать согласованность вокруг опыта игроков. — Опыт управления или наставничества небольшой команды, лидерство через личный пример. — Глубокая заинтересованность в шахматах и миссии компании, готовность тщательно изучить продукт перед началом работы. Условия: — Полностью удалённая работа с возможностью работать из любой точки мира. — Требуется значительное пересечение рабочего времени с часовыми поясами Восточного и Тихоокеанского побережья США.

Задачи: — Вести пользовательский опыт от концепции до запуска, отстаивая дизайн-видение топового развлекательного приложения. — Управлять, наставлять и поддерживать команду продуктовых дизайнеров на платформах iOS, Android и веб. — Создавать ориентированные на пользователя дизайны, вайрфреймы, прототипы и макеты для приложения JustPlay. — Развивать и поддерживать дизайн-гайдлайны и комплексную дизайн-систему компании. — Сотрудничать с продакт-менеджерами и инженерами для разработки инновационных решений в рамках технических ограничений. — Интегрировать AI-инструменты для дизайна с целью оптимизации творческих процессов и повышения скорости доставки. Требования: — Опыт руководства командами мобильного продуктового дизайна не менее 5 лет, предпочтительно в сфере развлечений или игр. — Экспертные знания в области геймификации и дизайна вовлечения пользователей. — Профессиональное владение Figma и портфолио с успешными мобильными проектами. — Опыт масштабирования и совершенствования команд и операционных процессов дизайна. — Внимание к деталям и высокая приверженность качеству. Желательно: — Опыт работы с платформами лояльности или вознаграждений. — Знание мобильных игровых трендов и рекламного рынка. Условия: — Гибкий график работы с возможностью быть цифровым кочевником, с редкими визитами в офис или регулярной работой на месте. — Пакет релокации с полной поддержкой визы. — Бюджет на личное развитие до 2000 евро в год на обучение и конференции. — Поддержка психического здоровья через бесплатный персональный коучинг от nilo.health. — Особые преимущества для Германии: 25 дней отпуска, бесплатная подписка Wellhub gold, ежемесячный билет Deutschland-Ticket. — Современное оборудование (Mac или Windows) и офис в Берлине, дружественный к собакам, с бесплатным ежедневным обедом.

Задачи: — Формирование стратегии продукта и дорожной карты для продуктов кредитования и карт — Рост продуктов: кредитные карты, кредитные линии и BNPL — Управление клиентским опытом от привлечения до погашения и удержания — Принятие продуктовых решений с балансом между ростом, ценностью для клиента, прибыльностью и кредитным риском — Кросс-функциональное взаимодействие с командами инженерии, риска, маркетинга, операций, комплаенса и руководства — Аналитика продукта, проведение экспериментов и оценка эффективности портфеля Требования: — Опыт работы в продукт-менеджменте от 5 лет — Опыт работы в финтехе, кредитовании, картах, платежах, потребительском финансировании или цифровом банкинге от 3 лет — Опыт с кредитными картами, потребительским кредитованием, кредитными линиями, BNPL или другими кредитными продуктами — Глубокое понимание продуктовых воронок, активации, удержания, монетизации и метрик портфеля — Ориентация на данные с опытом приоритизации продуктовых инициатив на основе бизнес-эффекта — Опыт тесного взаимодействия с инженерными командами для масштабируемой доставки продуктов — Владение английским или испанским языком Будет плюсом: — Опыт работы с продуктами Mastercard / Visa — Опыт с револьверными кредитными продуктами — Опыт работы в необанках или финтех-стартапах — Знания в области риск-ориентированного ценообразования, NPL, анализа просрочек и когорт — Опыт интеграции с кредитными бюро и моделями скоринга — Опыт работы в Латинской Америке или на других развивающихся рынках Условия: — Релокация в Панаму — Работа в быстрорастущей финтех-компании с реальной ответственностью за продукт — Возможность влиять на продукты, используемые сотнями тысяч клиентов — Участие в построении одной из ведущих финтех-платформ Латинской Америки

Задачи: — Сбор, валидация и анализ данных из внутренних систем, разработка новых метрик и KPI. — Разработка ML-моделей для анализа временных рядов, прогнозирования сальдо счетов, LTV и оттока клиентов. — Кластеризация и сегментация базы, разработка моделей скоринга и расчет Life Time (LT). — Прогнозирование объема обращений и моделирование показателей эффективности (KPI) сервиса. — Формирование и проверка гипотез для улучшения ключевых бизнес-показателей на основе математических моделей. Требования: — Высшее образование в математике, финансах, экономике, информатике, физике, инженерии или аналогичных областях. — Исследовательский склад ума, творческий подход, настойчивость, инициативность, внимательность к деталям. — Критическое мышление и способность находить нестандартные подходы. — Уверенное владение инструментами BI аналитики, знание MySQL, Google Big Query, Python, Git. — Английский язык на уровне B2. Условия: — Работа в европейском офисе с отличным климатом. — Компенсация перелета и помощь с легализацией (релокационный пакет). — Конкурентная заработная плата, ДМС и пакет бенефитов. — Амбициозные задачи. — Работа в команде профессионалов в комфортабельном офисе в регионе с отличным климатом.

Задачи: — эксплуатация Kubernetes в production (HPA, requests/limits, network policies) — практическое применение CI/CD и GitOps — работа с Observability stack (метрики, алерты, дашборды, tracing, SLO/error-budget, runbook’и) — уверенный опыт с PostgreSQL и Redis (pooling, индексы, партиционирование, репликация, troubleshooting) — глубокое знание Terraform, Linux, сетей и TLS — работа с high-load или latency-sensitive системами (от 10k RPS, p95/p99 latency, bottleneck analysis, нагрузочное тестирование) — проектирование прогрессивных деплоев (canary/blue-green, feature flags, A/B infra) и миграций без даунтайма (strangler-fig, shadow/replay) — понимание IDP/platform-as-product подхода и построения golden-path платформ — написание архитектурных документов (ADR) и менторство других инженеров Требования: — опыт эксплуатации Kubernetes в production — практический опыт CI/CD и GitOps — опыт работы с Observability stack — уверенный опыт с PostgreSQL и Redis — глубокое знание Terraform, Linux, сетей и TLS — опыт работы с high-load или latency-sensitive системами — опыт проектирования прогрессивных деплоев и миграций без даунтайма — понимание IDP/platform-as-product подхода — умение писать архитектурные документы и менторить Условия: — работа в офисе в г. Алматы — занятость оффлайн

Компания Binance — ведущая глобальная блокчейн-экосистема и крупнейшая криптовалютная биржа по объему торгов и числу зарегистрированных пользователей. Задачи: — Проектировать, разрабатывать и поддерживать корпоративные платформы инфраструктуры больших данных, аналогичные AWS EMR. — Улучшать распределённые вычислительные фреймворки, включая Hadoop, Spark, YARN и HDFS. — Внедрять облачную трансформацию, интегрируя движки больших данных с Kubernetes. — Оптимизировать производительность кластеров, использование ресурсов и пропускную способность рабочих нагрузок. — Повышать стабильность, надёжность и наблюдаемость платформы для крупномасштабных производственных сред. — Устранять сложные узкие места производительности в распределённых системах. Требования: — Степень бакалавра в области компьютерных наук, программной инженерии или смежной области. — Опыт работы с распределёнными системами и разработкой инфраструктуры больших данных. — Практический опыт с Hadoop, Spark, HDFS, YARN, Hive, Flink или Presto. — Опыт создания или эксплуатации платформ, подобных AWS EMR, Databricks Runtime или Google Dataproc. — Опыт работы с Kubernetes и облачным развертыванием распределённых вычислительных движков. — Владение Java, Scala, Go или C++. Будет плюсом: — Опыт участия в сообществах Apache Hadoop, Spark или Flink в качестве контрибьютора или коммиттера. — Опыт эксплуатации крупномасштабных кластеров с более чем 1000 узлами. — Опыт проектирования контейнеризированных вычислительных платформ. — Знание современных средств наблюдаемости и устранения неполадок в распределённых системах. Условия: — Удалённая работа. — Сотрудничество с талантливыми специалистами в плоской организационной структуре. — Возможности карьерного роста и постоянного обучения в ориентированной на результат среде. — Конкурентная заработная плата и социальные гарантии.

Задачи: — Ведение полного цикла разработки команды аналитиков и дата-инженеров — Сбор, анализ и формализация требований внутренних заказчиков — Управление сроками, рисками и устранение блокеров — Оптимизация процессов и мониторинг мотивации в команде — Помощь руководителям в управлении перформансом и постановке целей Требования: — Навыки управления кросс-функциональными командами в разработке от 5+ лет — Реальный опыт ведения AI/ML-проектов (LLM/RAG/агенты или классический ML/DS) — Техническая грамотность для диалога с разработчиками и дата-инженерами — Опыт организации полного цикла разработки: бэклог, сроки и риски — Навыки фасилитации командных встреч (Scrum, Kanban, ретроспективы) — Способность самостоятельно принимать решения и соблюдать сроки — Умение декомпозировать задачи в условиях неопределённости Плюсом: — Инженерный бэкграунд (разработка, дата-инженерия, system design) — Знание SQL — Опыт с LLM — Опыт в iGaming Условия: — Стабильная зарплата в EUR по ТК Кипра — Годовой бонус (13‑ая зарплата) — Корпоративное питание в офисе — Тимбилдинги и корпоративные мероприятия — Компенсация спорта и языковых курсов — Возможность релокации через 3 месяца — Оплата обучения и повышения квалификации — Прямое участие в стратегическом развитии компании — Чёткие процессы и профессиональный рост

Задачи: — Руководство функцией тестирования в компании с опытом управления QA-командой от 3 лет и работы с несколькими тестировщиками одновременно — Координация распределенных QA-команд — Управление загрузкой специалистов — Распределение тестировщиков между проектами — Построение и развитие процессов тестирования — Участие в развитии QA-направления и команды — Взаимодействие с продуктовыми и техническими командами Требования: — Опыт руководства командой тестирования от 3 лет — Практический опыт управления QA-инженерами — Опыт распределения ресурсов между проектами и командами — Опыт выстраивания или оптимизации процессов тестирования — Понимание полного цикла тестирования ПО — Опыт взаимодействия с кросс-функциональными командами — Разговорный русский язык Условия: — Официальное трудоустройство по ТК Уз (лицензия оплачивается за счет работодателя) — Социальный пакет — Расширенная страховка ДМС, включающая стоматологию — Комфортный современный офис — Тренажерный зал в офисе — Командообразующие мероприятия — Пятидневная рабочая неделя с графиком на выбор: 09:00-18:00 или 10:00-19:00 — Работа в офисе компании — Конкурентная заработная плата

Задачи: — Ведение полного цикла разработки команды аналитиков и дата-инженеров — Сбор, анализ и формализация требований внутренних заказчиков — Управление сроками, рисками и устранение блокеров — Оптимизация процессов и мониторинг мотивации в команде — Помощь руководителям в управлении перформансом и постановке целей Требования: — Навыки управления кросс-функциональными командами в разработке от 5+ лет — Реальный опыт ведения AI/ML-проектов (LLM/RAG/агенты или классический ML/DS) — Техническая грамотность для диалога с разработчиками и дата-инженерами — Опыт организации полного цикла разработки: бэклог, сроки и риски — Навыки фасилитации командных встреч (Scrum, Kanban, ретроспективы) — Способность самостоятельно принимать решения и соблюдать сроки — Умение декомпозировать задачи в условиях неопределённости Плюсом: — Инженерный бэкграунд (разработка, дата-инженерия, system design) — Знание SQL — Опыт с LLM — Опыт в iGaming Условия: — Стабильная зарплата в EUR по ТК Кипра — Годовой бонус (13‑ая зарплата) — Корпоративное питание в офисе — Тимбилдинги и корпоративные мероприятия — Компенсация спорта и языковых курсов — Возможность релокации через 3 месяца — Оплата обучения и повышения квалификации — Прямое участие в стратегическом развитии компании — Чёткие процессы и профессиональный рост

Задачи: - Разработка, отладка, поддержка автоматизированных тестов и соответствующей инфраструктуры; - Ручное и автоматизированное тестирование десктопного ПО под управлением MacOS (функциональное, интеграционное, системное, регрессивное, стресс-тестирование, нагрузочное тестирование, приемочное, локализационное, автоматизированное); - Документирование результатов тестирования: занесение дефектов в багтрекинговую систему, составление отчетов о тестировании; - Тест-дизайн и поддержание актуального состояния тестовых сценариев; - Настройка и поддержка тестового окружения (подготовка тестовых данных, подготовка тестовых стендов); - Запуск и анализ результатов автоматизированных тестов; - Взаимодействие с командами разработки и аналитики. Требования: - Высшее образование по направлению, связанному с ИТ/разработкой ПО/математикой, и опыт работы на позиции инженера по тестированию от 1 года; - Знание Python: использование ООП, знание стандартных библиотек; - Знание принципов построения и работы операционных систем (Windows/Linux/Unix/Mac); - Знание Linux/MacOS; - Знание файловых систем: организация, механизмы, особенности; - Знание сетевых технологий, принципов построения сетей и протоколов; - Навыки работы с git или иными системами контроля версий; - Знание видов и методологий тестирования и умение их применять на практике; - Способность и готовность изучать и усваивать большие объемы информации; - Ответственность и умение выполнять задачи в соответствии со сроками и приоритетами; - Опыт использования скриптовых языков; - Способность к самообучению.

Задачи: — Определять и владеть долгосрочной стратегией QA для студии. — Руководить, поддерживать и развивать существующую команду опытных QA специалистов. — Устанавливать масштабируемые процессы QA для поддержки нескольких команд и проектов. — Управлять отношениями с внешними поставщиками QA и аутсорсинговыми партнерами. — Сотрудничать с продакшеном, инженерией и DevOps для выявления рисков качества и согласования приоритетов автоматизации. — Контролировать готовность релизов для Early Access, запуска и будущих проектов. Требования: — Опыт работы в QA игр или инженерии качества ПО не менее 8 лет. — Опыт руководства QA-командой не менее 3 лет, включая руководство командами через хотя бы один релиз. — Подтвержденный опыт наставничества старших QA инженеров и масштабирования QA организаций. — Глубокое понимание стратегии QA на протяжении всего жизненного цикла разработки. — Опыт управления внешними поставщиками QA и аутсорсинговыми партнерами. — Способность балансировать стратегическое планирование с практическим участием. Плюсом будет: — Опыт работы с Unreal Engine. — Опыт поддержки игр на этапах Early Access или полного запуска. — Опыт работы в средах разработки для ПК и/или консолей. — Опыт тестирования инструментов для игроков или технологий для создателей контента. Условия: — Конкурентная зарплата с дополнительными пенсионными взносами и долей в доходах. — Щедрая политика отпусков: 30 дней ежегодного отпуска. — Гибкий график работы с акцентом на баланс работы и личной жизни. — Плоская иерархия и культура, поощряющая эксперименты и развитие. — Доступ к передовым технологиям и команде ветеранов индустрии.

Задачи: — Коучинг, наставничество, руководство и мотивация команды инженеров из разных сфер. — Управление всеми аспектами people management, включая найм и обучение сотрудников, проведение 1:1, парного программирования, воркшопов и тренингов. — Обеспечение доставки кода в условиях высокого доверия с использованием практик continuous delivery, поддержание ритма поставок и взаимодействия с заинтересованными сторонами через демонстрации, ретроспективы и разборы инцидентов без поиска виноватых. — Ведение примера в написании кода, проведении код-ревью, исправлении багов, а также предоставление технических советов и документации по системам и процессам. — Оценка технической архитектуры инфраструктуры и внедрение современных отраслевых трендов. Требования: — Подтверждённый опыт работы на позициях Senior или Staff Software Developer. — Опыт технического лидерства в решении сложных задач, включая архитектурное проектирование и управление поставкой решений. — Значительный опыт работы с крупными системами на одном или нескольких языках программирования, предпочтительно с SaaS-продуктами. — Опыт управления организационными изменениями и внедрения новых процессов. Условия: — Автономия и гибкая рабочая культура с возможностью работать удалённо или из офиса. — Реальные возможности карьерного роста в быстрорастущей компании. — Работа с высоконагруженными продуктами с глобальной пользовательской базой. — Возможность сотрудничать с опытными инженерами, развивать навыки и строить отношения в разнообразной и инклюзивной культуре. — Программа акций Lightspeed. — Неограниченный оплачиваемый отпуск. — Возможность удалённой работы до 60 дней в году. — Гибкая политика работы. — Пакет медицинских и оздоровительных льгот, включая $500 в год на здоровье, онлайн-платформу для ментального здоровья, оплачиваемый отпуск для новых родителей, день волонтёрства, страхование здоровья с премиальным покрытием. — Бесплатные завтраки и обеды, свежие фрукты, закуски и напитки в офисе. — Субсидия на общественный транспорт до 75% стоимости проезда. — Регулярные мероприятия от Auckland Culture Club. — Полностью оборудованные офисные помещения в Newmarket (Auckland). — Дружелюбная к собакам среда. Контакт для отклика отсутствует в тексте.