Вакансии

Наши ожидания: — Образование в сфере кибербезопасности или информационных технологий (от 3-4 курса обучения); — Знание принципов сетевого взаимодействия (модель OSI и TCP/IP); — Понимание работы технологий VLAN, DHCP, VPN, DNS, NAT; — Навыки работы с ОС семейства Windows/Linux; — Хорошие коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь; — Самостоятельность и проактивность, высокое внимание к деталям, умение планировать задачи и соблюдать сроки. Будет плюсом: — Опыт работы в IT, опыт профильной работы по кибербезопасности; — Понимание принципов работы средств защиты информации; — Знание принципов организации технической поддержки; — Понимание принципов работы ITSM систем; — Знание принципов ITIL.

Проект «Культурный код», специализирующийся на детских мероприятиях и экскурсиях, ищет бизнес-ассистента для поддержки руководителя в организационных и операционных вопросах. В обязанности входит поиск, анализ и систематизация информации, координация работы дизайнеров, подрядчиков и других специалистов с контролем сроков, а также помощь в ведении социальных сетей — написание постов, подготовка текстов и технических заданий для дизайнеров. Кроме того, потребуется выполнение различных текущих задач проекта. Кандидат должен обладать организованностью, ответственностью, внимательностью к деталям, уметь самостоятельно решать задачи и соблюдать дедлайны, иметь грамотную письменную речь и хорошие коммуникативные навыки, а также быть готовым поддерживать связь в течение рабочего дня. Работа полностью удалённая, с оплатой 50 000 рублей в первый месяц и возможностью повышения, выплаты осуществляются дважды в месяц, оформление по самозанятости. Сотрудничество происходит напрямую с руководителем проекта, предоставляется возможность профессионального роста.

• Полный цикл закупки инфлюенсеров для проектов VK и партнёрских брендов. • Подбор релевантных инфлюенсеров и формирование медиапланов под задачи рекламных кампаний с учётом целей, аудитории, KPI и бюджета.

Управление программой в Москве и МО, в том числе управляя кураторами в учреждениях сферы защиты детства. Эта вакансия - отличная возможность для менеджера, например, HR, который хочет перейти в НКО и работать для того, чтобы подростки имели возможность найти свое профессиональное призвание.

— Act as a strategic HR advisor to corporate and retail managers, translating business priorities into practical people solutions. — Manage employee relations, performance issues, absenteeism, disciplinary matters, and employment compliance.

Задачи: — Организация и сопровождение процессов KYC, онбординга и открытия счетов юридических лиц в российских и иностранных банках, брокерских компаниях и регистраторах; — Актуализация корпоративных данных и документов в финансовых организациях, где обслуживаются компании; — Подготовка и предоставление информации по запросам подразделений Compliance банков, брокеров и регистраторов; — Проведение комплексной проверки контрагентов и участников деловых отношений, включая зарубежные компании, банки, брокеров и агентов; — Ведение и систематизация информации о контрагентах, агентах, финансовых организациях и открытых корпоративных счетах в CRM-системе; — Участие в разработке и совершенствовании внутренних процедур KYC, онбординга и открытия счетов для новых продуктов и категорий контрагентов; — Контроль полноты и актуальности данных в CRM, а также документации, используемой в рамках KYC, онбординга и открытия счетов. Требования: — От 3 лет опыта в направлениях KYC, Client Onboarding и Compliance в банках, брокерских компаниях или финансовых организациях; — Практический опыт проведения KYC-проверок российских и иностранных юридических лиц; — Понимание принципов функционирования инфраструктуры российского фондового рынка; — Английский язык на свободном уровне — устная и письменная коммуникация; — Развитые коммуникативные навыки, доброжелательность и способность эффективно взаимодействовать в распределенной команде; — Умение работать в условиях высокой нагрузки, соблюдать сроки и самостоятельно определять приоритеты. Условия: — ДМС после прохождения испытательного срока; — Гибридный график 4 дня в офисе, один - удаленно; — Интересные и разнообразные проекты; — Возможность карьерного роста.

The eLearning Developer plays a key role in bringing this vision to life by designing and delivering innovative, effective, and visually compelling training solutions. This position collaborates closely with Subject Matter Experts (SMEs) to create technical and functional eLearning courses that meet learner needs and business objectives.

– полностью вести Instagram-аккаунты компании и нести ответственность за развитие площадок, аналитику и KPI; – производить 5–6 Reels в неделю (~20–25 роликов в месяц) полного цикла: генерация идей, хуки, сценарии, съемка, подбор видеоряда и быстрый монтаж;

Ищем Senior PM, который сам исследует проблему пользователя, проектирует UX, собирает прототипы с AI, проверяет решения и вместе с Engineering и Design доводит их до запуска. – Исследовать потребности гостей и их поведение в продукте.

Location: Самара На позиции клиентского менеджера ты будешь принимать входящие звонки и проводить анализ в системах банка. Позиция клиентского менеджера предполагает, как вертикальную карьеру, так и возможность перейти в смежные специальности. Обязанности * прием входящих звонков от клиентов * общение с клиентом с целью выявления возможного мошенничества * принятие решения о правомерности операции. Требования * среднее специальное или высшее образование * опыт работы в сфере клиентской поддержки от 6 месяцев (опыт работы в сфере фрод-мониторинга будет преимуществом) * навыки анализа больших объемов данных и принятия решений в условиях неопределенности * отличные коммуникативные способности, грамотная устная и письменная речь * умение работать в команде и готовность к обучению новым методикам и инструментам * высокая степень ответственности и внимательность к деталям. Условия * стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников * возможность выбрать удобный график: 5/2 или 2/2 * официальное оформление с первого дня * расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких * теплая база клиентов * корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких, скидки на продукты компаний-партнеров * корпоративная пенсионная программа * современный офис с зонами отдыха, где можно поиграть в приставку, настольные игры или просто отдохнуть * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

Без поиска и привлечения новых клиентов (B2B и B2C). Работа с ГОРЯЧЕЙ действующей базой клиентов, обработка входящих запросов от новых клиентов !

Вести аналитическое направление как единую продуктовую линейку: ИИ-аналитика по бюджетным данным, перенос отчётности на портал, новые разделы Цифрового паспорта, сводная аналитика для государственных заказчиков. Держать границу продукта: что входит в платформу, а что продаётся отдельно — ваше предложение и ваша аргументация перед руководством.

· Разработка и совершенствование моделей: Проектирование,. оценка и постоянное улучшение прогнозных моделей для выявления рисков,.

Поддерживать команду контроля качества по всем запросам, связанным с Way4. Предоставлять подробные объяснения процессов, конфигураций и рабочих процессов Way4 в рамках Acquiring Platforms, чтобы обеспечить эффективное планирование и выполнение тестов.

Ищем человека, который будет вести наши аккаунты: выкладывать готовые ролики так, чтобы они набирали охваты и приводили людей в приложение. Публиковать готовые видео в TikTok, Instagram и YouTube по контент-плану (контент вам передает команда, снимать и монтировать ничего не нужно).

активно искать и привлекать новых клиентов (холодные звонки, письма, встречи, работа с лидами); вести переговоры, выявлять потребности, презентовать продукт и отрабатывать возражения;

- 30 опубликованных постов в Telegram. - 30 опубликованных веток в Threads.

* Разрабатывать аналитические сервисы, системы уведомлений и новые возможности продукта. * Разбираться в предметной области, уточнять требования вместе с командой и участвовать в планировании и оценке задач.