Вакансии

Задачи: — Проходить онбординг, знакомиться с ментором и тим-лидом, погружаться в курс дела — Получать первые боевые задачи на дизайн или оценку экспериментов с поддержкой ментора — Продумывать дизайн A/B-тестов на магазинах или лояльных клиентах и интерпретировать их результаты — Помогать руководителям инициатив в оценке экспериментов — Исследовать новые подходы к оценкам A/B-тестов, преимущество — знания статистики и causal inference — Помогать развивать core-библиотеку для оценки и дизайна A/B-тестов — Решать различные ad-hoc запросы: эконометрические задачи, модели прогнозирования, рекомендательные системы Требования: — Понимание термина "ad-hoc" и его сути — Уверенное владение Python (pandas, numpy, matplotlib и базовый набор для аналитики данных) — Знание SQL (join'ы, оконные функции) — Знание статистики и основ машинного обучения — Аналитический склад ума, наблюдательность, умение внимательно анализировать — Желательно, но не обязательно, любовь к мемам — Преимущество — владение бигдатой Условия: — Продолжительность стажировки 6 месяцев, full-time (40 часов в неделю) — Удаленная работа с возможностью работать из офиса в Москве — Оклад 100 тыс. рублей, gross — Помощь менторов на всем этапе стажировки — Коллектив, атмосфера, оффлайн-тимбилдинги — Технический стек: Hadoop, Hive, Spark; данные хранятся в Hadoop — Оборудование: 2 сервера Intel Xeon 32Core 256 GB RAM Bare Metal, ноутбуки HP / Dell — Влияние на бизнес: задачи затрагивают более 22000 магазинов по всей стране — Data Science — ключевое направление компании — Роль дата-сайентиста: полный цикл от понимания бизнес-потребности до внедрения решений — Регулярные встречи 3-4 часа в неделю, не мешают работе — Карьерный рост по результатам performance review два раза в год — Задачи могут быть исследовательскими и продуктивными — На этапе стажировки роль сервисная Контакт для отклика: tg @Zzzelar https://t.me/Zzzelar

Задачи: — Построение воронок продаж и контентных воронок, подготовка контент-плана для соцсетей (ИНСТА, ТГ) вместе со старшим маркетологом — Формирование стратегии по продвижению в соцсетях под бюджет и расчет предварительных показателей (на базовом уровне) — Подготовка и ведение маркетинговой отчетности — Анализ конкурентов и ЦА Требования: — Опыт от 1 года в онлайн-школах — Опыт в сфере контент маркетинга — Соблюдение дедлайнов — Стремление развиваться — Способность работать в команде и эффективно коммуницировать — Ответственный подход к выполнению задач — Работа на результат — Уверенная работа с ИИ — Готовность работать по регламентам Условия: — Полная занятость 6/1 с 8 до 16 Мск — Удаленный формат работы — Возможность карьерного роста — Возможность обучения у топовых экспертов рынка по маркетингу

Задачи: — вести переписку с клиентами в Telegram; — помогать проводить ежедневную рассылку и комментирование постов; — отвечать на сообщения; — работать с информацией: искать, собирать и структурировать нужные материалы; — помогать с текущими задачами по проектам; — следить, чтобы договоренности и задачи не терялись и выполнялись вовремя. Требования: — грамотная письменная речь; — высокая ответственность и внимательность; — не просто механическое выполнение поручений, а включенность в процесс, умение задавать вопросы, разбираться в задачах и доводить начатое до результата; — будет плюсом: быстрая обучаемость, умение самостоятельно искать решения, хорошие коммуникативные навыки в переписке, умение структурировать информацию, соблюдение договоренностей и сроков, заинтересованность в развитии и готовность брать на себя больше ответственности; — опыт работы ассистентом не обязателен. Условия: — полностью удаленная работа; — занятость около 2-5 часов в день; — 1 выходной в неделю; — заработная плата на старте около 15 000 ₽ в месяц; — возможность постепенно расширять круг задач и расти вместе с проектом. Работа подойдет человеку, интересующемуся психологией, предпринимательством, карьерным развитием и работой с людьми, желающему получить практический опыт рядом со специалистом в этих сферах.

Задачи: — вести переписку с клиентами в Telegram; — помогать проводить ежедневную рассылку и комментирование постов; — отвечать на сообщения; — работать с информацией: искать, собирать и структурировать нужные материалы; — помогать с текущими задачами по проектам; — следить, чтобы договоренности и задачи не терялись и выполнялись вовремя. Требования: — грамотная письменная речь; — высокая ответственность и внимательность; — не просто механическое выполнение поручений, а включенность в процесс, умение задавать вопросы, разбираться в задачах и доводить начатое до результата; — будет плюсом: быстрая обучаемость, умение самостоятельно искать решения, хорошие коммуникативные навыки в переписке, умение структурировать информацию, соблюдение договоренностей и сроков, заинтересованность в развитии и готовность брать на себя больше ответственности; — опыт работы ассистентом не обязателен. Условия: — полностью удаленная работа; — занятость около 2-5 часов в день; — 1 выходной в неделю; — заработная плата на старте около 15 000 ₽ в месяц; — возможность постепенно расширять круг задач и расти вместе с проектом. Работа подойдет человеку, интересующемуся психологией, предпринимательством, карьерным развитием и работой с людьми, желающему получить практический опыт рядом со специалистом в этих сферах.

Задачи: — Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи — Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников — Управлять показателями деятельности отделения — Контролировать кассовые операции и движение денежных средств — Готовить отчетность — Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения Требования: — Опыт работы директором, руководителем, администратором, начальником склада, бригадиром в компаниях Wildberries, Ламода, Озон, Сдек, Вкусвилл, Яндекс, Сбер маркет, Лавка, Магнит, Лента, Перекресток, Пятерочка, Окей, Ашан, Леруа Мерлен, Пони-экспресс, DPD, DHL, Boxberry, PickPoint, Достависта Условия: — Стабильная заработная плата от 34000 до 49000 руб. — Возможность карьерного роста — Акция «Приведи друга» 3000 руб — Выплаты за дополнительные смены, премии по результатам работы — Удобный график работы на выбор: 5/2 — Возможность выбрать работу рядом с домом — Страхование — Оплату медицинской книжки за счет компании — Компенсацию путевок в санатории и детские лагеря — Новогодние подарки для детей

Задачи: — Проводить консультации с потенциальными учениками по входящим заявкам — Выявлять цели, опыт и потребности клиента, помогая подобрать оптимальную программу обучения — Презентовать образовательные продукты через ценность для клиента, а не по шаблонному скрипту — Работать с вопросами и сомнениями, помогая принять взвешенное решение — Сопровождать клиента от первого контакта до оплаты — Общаться по телефону и в мессенджерах — Вести CRM и фиксировать результаты коммуникаций — Выстраивать долгосрочные доверительные отношения с клиентами — Выполнять план продаж и работать над улучшением личных показателей Требования: — Умение продавать через консультацию — Опыт B2C-продаж от 1 года — Умение выявлять потребности клиента и подбирать решение под его запрос — Опыт работы с чеком выше среднего будет преимуществом — Аргументированная работа с возражениями — Грамотная и убедительная речь устная и письменная — Умение слушать не меньше, чем рассказывать — Интерес к IT или готовность быстро разобраться в сфере — Ориентация на высокий результат и доход — Наличие компьютера или ноутбука, стабильного интернета и камеры — Уверенное пользование CRM (AMO CRM будет преимуществом) Условия: — Оклад + прозрачная бонусная система — Средний доход от 100 000 ₽ без верхней границы — Полностью удаленная работа — График 5/2, полная занятость — Входящий поток заявок без самостоятельного поиска клиентов — Обучение продукту и поддержка руководителя — Возможности карьерного роста до тимлида или руководителя отдела продаж — Возможность развиваться в одной из крупнейших онлайн-школ в сфере аналитики

Задачи: — Работа связана с подбором и технической заменой комплектующих для предприятий электрощитового сектора, станкостроения и вагоностроения. — Анализ применяемых заказчиками комплектующих, деталей (промышленная фурнитура, элементы крепежа, клеммы, кулачковые выключатели, автоматы, реле). — Подбор аналогов компонентной базы. — Анализ геометрии деталей, проверка совместимости деталей. — Выполнение необходимых расчетов размеров и посадочных мест. — Работа с 3D моделями. — Подготовка технических предложений для отдела продаж. — Участие в разработке и оптимизации технических решений. — Формирование технических заданий. — Разработка чертежей на основе требований технического задания. — Разработка технической документации. — Консультирование заказчиков и менеджеров по вопросам применения предлагаемых технических решений. — Контроль технической реализации проектов. — Участие в разработке каталогов, технических листков, материалов для менеджеров. Требования: — Опыт работы в инженерно-технических должностях не менее 5 лет. — Опыт работы с промышленными предприятиями, желательно в сфере электрощитового оборудования, машиностроения, станкостроения или вагоностроения. — Понимание принципов подбора и взаимозаменяемости промышленной компонентной базы. — Опыт работы в инженерных программах: SolidWorks, Компас-3D, AutoCad. — Умение читать чертежи, монтажные схемы, datasheet, application note и др. — Уверенный пользователь ПК. — Английский язык, письменный с переводчиком. — Внимательность, ответственность и пунктуальность. Условия: — Пн-пт 9.00 – 18.00 (обед 1 час). — Возможны командировки. — Испытательный срок 3 месяца. — Заработная плата 100 000 руб на руки на испытательный срок, далее 115 000 руб на руки. — Годовая премия по результатам работы. — Карьерный рост.

Задачи: — Разрабатывать и реализовывать долгосрочную стратегию развития бренда в категории «Быстрозамороженная продукция»; — Анализировать рынок, конкурентов и потребительские тренды, выявлять точки роста и риски; — Формировать позиционирование, ключевые сообщения и целостный образ бренда; — Планировать и реализовывать маркетинговые кампании, оценивать их эффективность; — Управлять кросс-функциональными проектами: запуск новых продуктов, развитие ассортимента, маркетинговые инициативы; — Влиять на финансовые показатели (выручка, маржа, прибыльность) через управление маркетинговыми инвестициями; — Оптимизировать маркетинговый бюджет и повышать его эффективность; — Выстраивать взаимодействие с партнёрами и агентствами, участвовать в переговорах; — Искать новые возможности для развития бренда и внедрять инновационные решения; — Управлять командой: развивать, выстраивать культуру обратной связи и ответственности за результат. Требования: — Опыт в бренд-менеджменте FMCG и на аналогичной позиции от 5 лет; — Опыт запуска и развития новых направлений/брендов «с нуля» до измеримого результата; — Навыки разработки бренд-стратегии, позиционирования и управления ассортиментом; — Понимание категории (потребитель, сроки годности, логистика) и опыт работы с аналитикой (Nielsen, GfK, ритейл-данные); — Умение работать с финансовыми показателями (выручка, маржа, доля рынка) и оценивать эффективность маркетинга; — Опыт проведения исследований и проверки гипотез; — Навыки управления командой; — Предпринимательское и визионерское мышление, ориентация на результат. Условия: — Работа в крупном, стабильном и узнаваемом российском холдинге; — Профессиональная команда и развитая культура обучения; — Расширенная программа ДМС и страхование от несчастных случаев; — Корпоративная мобильная связь; — Компенсация питания и доступ к корпоративным скидкам; — Дополнительные дни отпуска; — Возможности профессионального и карьерного роста; — Современные инструменты для реализации профессиональных задач и достижения целей; — Социальная поддержка и комфортные условия труда; — Доступ к платформе корпоративных привилегий и скидок.

Задачи: — Развивать отношения с действующими партнёрами и поддерживать регулярную коммуникацию. — Проведение переговоров и согласование условий сотрудничества. — Сопровождение партнёров на всех этапах работы. — Контроль качества и объёмов привлекаемого трафика. — Анализ эффективности партнёрских каналов. — Выполнение плановых показателей по привлечению партнёров и объёмам трафика. — Предотвращать отключения партнёров и возвращать к работе тех, кто приостановил сотрудничество. — Отслеживать снижение объёмов трафика, выяснять причины и работать над восстановлением. — Подготовка отчётности по результатам работы. Требования: — Опыт работы Affiliate Manager в сфере IGaming от 1 года. — Понимание принципов affiliate-маркетинга и performance-моделей. — Опыт работы с партнёрскими программами, CPA/CPL/CPS моделями. — Навыки ведения переговоров и построения долгосрочных партнёрских отношений. — Аналитическое мышление и умение работать с цифрами. — Продвинутое владение Excel / Google Sheets. — Самостоятельность и ориентация на результат. Условия: — Полностью удалённый формат работы. — График 5/2. — Оплата $1700-$2000. — Возможность профессионального и карьерного роста.

Требования: - Сопровождение проекта с полной поддержкой процессов - Ответственность, внимательность, коммуникабельность - Опыт написания ТЗ, работа с командой Обязанности: - Контроль и аналитика рекламных компаний - Работа с внутренними проектами, проверка продуктов - Контроль и сопровождение задач, работа с клиентами Условия: - Гибкий график работы 8:00-17:00, 9:00-18:00 или 9:30-18:30 (5/2) - Полное обучение и стажировка - Оклад + бонусы по KPI, оформление по ТК - Корпоративные мероприятия, балансированное питание - Уютная кофе-зона, удобная парковка - Возможности для карьерного роста, льготная IT-ипотека - Комната для спорта в офисе.

Задачи: — Вести полный цикл подбора, развивать онбординг и проводить Exit-интервью (в среднем в работе 1-3 вакансии, штатность 30-40) — Координировать миграцию (Entry/Temporary/Visitor Permit, Yellow Slip): сбор документов, передача штатному миграционному агенту (в среднем 2-3 сотрудника в месяц) — Помогать сотрудникам с релокацией, адаптацией и арендой жилья (готовность съездить, сопроводить, помочь с переводом и заполнением документов) — Контролировать КДП (договоры, отпуска, регистрация в Social Insurance и GESY) и иные данные Требования: — Опыт в HR (найм, адаптация) от 2х лет — Знание миграционных процедур Кипра (GESY, Social Insurance) Условия: — Официальное оформление, офис в Лимасоле (гибкое начало/конец дня) — Конкурентная зарплата (обсуждается индивидуально) + компенсация обедов — Реальные перспективы карьерного и финансового роста

Задачи: — консультировать клиентов; — выявлять потребности; — презентовать решение; — работать с возражениями; — доводить клиента до сделки. Юристом быть не нужно — всему обучаем, юридическую часть закрывают специалисты. Условия: — 5/2, плавающие выходные; — рабочее время с 10:00 до 19:00; — клиенты уже есть, нужно превращать обращения в сделки; — обучение с первого дня; — стабильный оклад 200 000 ₸ + % с продаж; — рост дохода и карьерные возможности.

Условия: График: 5/2. Время работы: 10:00–18:00. Своевременная выплата заработной платы. Комфортный офис и дружный коллектив. Обучение специфике работы и поддержка на этапе адаптации. Возможность профессионального и карьерного роста. Заработная плата: Оклад: Первые 3 месяца — 150 000 ₸. После испытательного срока — 180,000 ₸. Бонусная система: 5% — при результате до 1,000,000 ₸ чистой прибыли. 7% — при результате от 1,500,000 ₸ чистой прибыли. 17% — при результате 2,000,000 ₸ чистой прибыли и выше. На собеседование можно прийти с 12:00 до 17:00. Можно приходить без предварительной записи. Адреса: 1. г. Алматы, ул. Сатпаева, 30/8, 3 этаж, кабинет 147 2. Тулебаева 38 3. Маметова 67, Маметова 76а

Задачи: — Вести Telegram-канал преподавателя по математике; — Создавать образовательный, развлекательный и продающий контент; — Писать живые тексты и адаптировать тренды под аудиторию; — Раскрывать личный бренд преподавателя через контент; — Составлять контент-планы, в том числе под запуски; — Работать в связке с дизайнером и монтажёром; — Участвовать в еженедельных созвонах и брейнштормах; — Вести контент-таблицы, соблюдать дедлайны, анализировать метрики и готовить отчётность. Требования: — Интерес к математике, информатике или IT; — Умение интересно и понятно писать о технических темах; — Насмотренность в TikTok и современных трендах; — Опыт работы с Telegram; — Понимание прогревов и контента под запуски; — Опыт в EdTech / онлайн-школах / технических каналах будет плюсом; — Готовность работать в динамичном графике во время запусков; — Будет тестовое задание — важно быть готовым его выполнить. Условия: — 50 000–60 000 вилка; — Полностью удалённая работа и гибкий график; — Профессиональный и карьерный рост; — Работа над образовательными проектами в команде единомышленников.

Вакансия Управляющего демонстрационным центром с опытом работы на аналогичных должностях. Требования: — активность, целеустремленность, позитивный настрой, трудолюбие — желание добиваться поставленных целей и строить карьеру в международной компании Условия: — график работы 5/2 с 08:30 до 18:00 — оклад, бонусы и премии — зарплата от 5 000 000 сум — официальное трудоустройство — оплачиваемые больничные — полный соцпакет — своевременная оплата труда — возможности карьерного роста

Задачи: — Ведение календаря: до 10–15 событий в день; — Организация поездок: билеты, визы, отели, трансферы; — Решение личных и бытовых вопросов; — Поиск специалистов, покупка подарков и другие поручения; — Работа с почтой, календарём и мессенджерами; — Контроль выполнения рекомендаций врачей и консультантов. Требования: — Опыт работы личным ассистентом от двух лет; — Проактивность, внимательность и высокий уровень сервиса; — Умение предугадывать потребности руководителя и действовать на опережение; — Разговорный английский язык; — Уверенное владение MS Office и Google Calendar; — Опыт использования нейросетей в работе; — Готовность к редким задачам вне стандартного рабочего времени. Условия: — Удалённая работа; — График 5/2, с 10:00 до 19:00 по вашему часовому поясу; — Только кандидатам с разницей от +2 до +4 часов к Москве; — Доход до 200 000 ₽ (это не предел); — Прямое взаимодействие с предпринимателем; — Возможность профессионального и карьерного роста.

Задачи: — Оперативная обработка входящих заявок с сайта и рекламы — Консультирование клиентов по телефону, в мессенджерах и чатах на сайтах — Выявление потребностей и мотивации клиентов — Презентация объектов и преимуществ компании — Запись клиентов на встречи и осмотры с профильными менеджерами — Ведение базы клиентов и актуализация информации в CRM — Сопровождение клиента до этапа личной встречи и последующей продажи — Работа во взаимодействии с менеджерами, работающими на показах участков Требования: — Опыт работы в продажах от 3-х лет — Отличные коммуникативные навыки — Активная позиция в области самообразования актуальными методами продаж — Навыки работы с CRM Битрикс и офисными программами — Готовность работать удалённо и соблюдать рабочий график — Проактивная позиция Условия: — Оформление по ТК РФ — Фиксированная зарплата + процент от продаж — График работы 2/2/3 (09.00-21.00, готовность отрабатывать лиды с 18.00 до 21.00 в рабочие дни) — Удалённый формат работы — Постоянный поток входящих заявок, не нужно заниматься "холодными" звонками — Возможность профессионального и карьерного роста

В международное издательство, создающее информационные порталы в сферах финансов и гемблинга, требуется контент-менеджер. Работа предполагает удалённый формат с пятидневной рабочей неделей по московскому времени и восьмичасовым рабочим днём. В обязанности входит публикация и оформление текстового, видео- и графического контента, поиск и загрузка аналитических материалов, новостей и статей согласно установленным алгоритмам, а также работа с WordPress, включая HTML-разметку, добавление тегов, ссылок, меток и организацию перелинковки. Кроме того, необходимо заниматься модерацией и публикацией контента в социальных сетях. Кандидат должен иметь опыт работы на аналогичной позиции не менее одного года, уверенно владеть WordPress, быть внимательным и аккуратным. Дополнительным преимуществом будет умение работать с Google Docs и знание Photoshop или других графических редакторов. Компания предлагает 28 дней отпуска, оплачиваемые больничные, компенсацию половины расходов на оборудование и обучение после полугода работы, а также возможности карьерного роста от специалиста до тимлида в течение 3–5 лет.