Обязанности:
• сбор и выгрузка данных по запросу вышестоящего руководства из базы данные (SQL);
• информирование сотрудников IТ-отдела о необходимости внесения изменений в программу по складским операциям или выгрузки данных из операционной БД;
• ведение отчетности в Bi системе (Finebi) - если не было опыта, обучим.
Требования:
• образование: ИТ, математическое, техническое, экономическое;
• базовое знание Exсel;
• навыки чтения и анализа сложных SQL-запросов;
• знание языка SQL (SELECT, INSERT, UPDATE, DELETE, JOIN, оконные функции), ClickHouse;
• желание узнавать новое и развиваться.
Условия:
• график работы 5/2 с 8.30-до 17.30 (обговаривается);
• офис в центре города;
• оформление по ТК РФ (официальное трудоустройство, оплачиваемые отпуск и больничный, все прочие соц. гарантии и компенсации);
• возможность посещения за счет компании групповых спортивных мероприятий;
• корпоративные скидки и бонусы.
MDiet — early-stage HealthTech стартап, разрабатывающий AI-powered платформу, которая помогает снижать количество повторных госпитализаций пациентов. Продукт ориентирован на рынок здравоохранения США. Возможна релокация в США при успешном росте компании, обсуждается индивидуально.
Tech Stack:
• LangGraph + LangChain / Agentic AI
• vLLM + Hugging Face
• PyTorch + PEFT / LoRA / QLoRA
• Vector databases: pgvector, Qdrant, Weaviate, Chroma, Pinecone
• Advanced RAG, Prompt Engineering, Embeddings
• FastAPI + PostgreSQL
• Docker + Kubernetes + async processing: Arq / Celery / Redis Streams
• Apache Airflow для data pipelines
• AWS Cloud: EC2, S3, SageMaker, Lambda, RDS, Bedrock
• Structured output: Outlines / Guidance / Instructor
• Evaluation & observability: Langfuse, RAGAS / DeepEval, Prometheus + Grafana
• MLOps practices
Задачи:
• Проектирование и разработка multi-step LLM agents и pipelines для обработки медицинских данных
• Разработка production RAG-систем с высоким уровнем grounding и качеством citation
• Деплой и оптимизация self-hosted LLM inference через vLLM с фокусом на cost и throughput optimization
• Fine-tuning open-source моделей на domain-specific medical data с измеримым улучшением результата
• Построение data pipelines и versioning для документов, embeddings и training data
• Создание evaluation frameworks, guardrails и систем контроля hallucinations
• Реализация reliable structured output и data extraction
• Тесное взаимодействие с physicians и Platform Architect
Требования:
• Сильный hands-on опыт с production LLM systems: RAG, agents, inference
• Опыт fine-tuning open-source LLMs: LoRA / QLoRA / PEFT, с измеримыми результатами
• Опыт построения data pipelines и versioning для LLM / RAG workloads
• Сильные навыки в evaluation, hallucination reduction и structured output
• Production Python + FastAPI + async processing
• Опыт с self-hosted inference: vLLM или аналогичные решения
• Опыт GPU optimization
• Английский язык на уровне C1: strong written and spoken communication skills
• Bachelor’s degree или выше в Computer Science, Artificial Intelligence, Machine Learning, Data Science или смежной технической области
• 5+ лет опыта в ML/AI
• 1.5–2+ года опыта в production LLM projects
• Опыт с MLOps
Будет плюсом:
• Опыт в medical / clinical NLP или regulated domains
• Cost modeling и optimization of LLM workloads
• MLOps и production fine-tuning pipelines
• Apache Airflow, Prometheus / Grafana или AI Solution Architecture
• Publications in relevant fields
Условия:
• Работа в early-stage HealthTech startup с продуктом для US healthcare market
• Возможность участвовать в создании AI-powered платформы с реальным влиянием на healthcare-процессы
• Офисный формат в Астане первые 7–9 месяцев, далее возможен hybrid/remote
• Зарплата $4 000 – $5 000 USD gross + equity
• Возможность релокации в США при успешном росте компании, обсуждается индивидуально
ГибридleadВозможна релокация в США при успешном росте компании, обсуждается индивидуально; Возможность релокации в США при успешном росте компании, обсуждается индивидуально
Задачи:
— Обеспечивать ежедневную поддержку клиентов через телефон, email, чат и текст для покупателей и продавцов.
— Обрабатывать, исследовать и решать клиентские вопросы от начала до завершения, при необходимости эскалируя в отделы Ops, Product, Finance или Go-to-Market.
— Поддерживать процессы управления покупками, помогая клиентам понимать следующие шаги, координировать внутренние передачи и обеспечивать движение транзакций.
— Создавать и поддерживать статьи в Центре помощи, контент базы знаний, макросы и документацию для клиентов без технического образования.
— Улучшать рабочие процессы поддержки с помощью инструментов, ИИ и автоматизации для сокращения повторяющейся работы и ускорения ответов клиентам.
— Отслеживать повторяющиеся вопросы, болевые точки и отзывы клиентов, делиться практическими инсайтами с внутренними командами.
— Помогать определять стандарты, рабочие процессы и привычки документирования, формирующие клиентский успех в Garage IT.
Требования:
— Более 2 лет опыта в поддержке клиентов, успехе клиентов, клиентском опыте или другой клиент-ориентированной роли.
— Опыт поддержки клиентов через несколько каналов: телефон, email, чат и текст.
— Сильные устные и письменные коммуникативные навыки.
— Умение быстро осваивать новые инструменты поддержки клиентов, внутренние системы и операционные процессы.
— Хорошее суждение при обработке вопросов, правильной эскалации и коммуникации с клиентами.
Желательно:
— Опыт работы с современными платформами поддержки клиентов, такими как Intercom, Front, Pylon или аналогичными.
— Опыт работы в стартапе или быстрорастущей технологической компании.
— Опыт работы с маркетплейсами, логистикой, платежами, закупками, оборудованием или другими операционно сложными транзакциями.
— Опыт создания или поддержки Центров помощи, баз знаний, макросов или образовательных ресурсов для клиентов.
— Опыт улучшения рабочих процессов поддержки через автоматизацию, ИИ-инструменты, маршрутизацию, внедрение или миграцию.
Условия:
— Конкурентная зарплата и опционы на акции.
— Медицинская, стоматологическая и офтальмологическая страховка (100% покрывается).
— Неограниченный оплачиваемый отпуск каждый год (в дополнение к праздничным дням компании).
— Ежедневный обед и ужин.
— Ежемесячный велнес-стипенд $100.
— 401(k) с участием работодателя.
— Налоговые льготы на транспорт.
— Два раза в год командные выезды.
— Помощь с релокацией (США).
Помогают с релокацией (США); What we offer Competitive salary and stock options Health, dental and vision insurance (100% covered) Unlimited paid time off every year (in addition to company observed holidays) Daily lunch and dinner $100 monthly wellness stipend 401(k) with employer match Pre-tax commuter benefits Bi-annual team offsite Relocation assistance
Задачи:
— Определять и развивать техническую архитектуру проекта.
— Разрабатывать сложный React/TypeScript frontend (админ-панель, роли, аналитика, сложные сущности).
— Планировать спринты, управлять бэклогом и приоритизацией задач.
— Общаться с заказчиком, собирать требования и презентовать прогресс.
— Координировать работу frontend, backend и graphics-команды.
— Контролировать качество, производительность и документацию проекта.
Требования:
— Сильный коммерческий опыт с React + TypeScript и архитектурой крупных приложений.
— Опыт разработки 3D-конфигураторов или похожих интерактивных web-продуктов.
— Понимание Three.js / WebGL на уровне технического лидера.
— Опыт управления командами и ведения клиентских проектов.
— Свободный английский (C1+).
— Практика Agile (спринты, backlog, планирование).
Будет плюсом:
— Опыт с PIM/ERP, каталогами товаров и конфигураторами.
— PWA / offline-first.
— Опыт взаимодействия с 3D-художниками.
— Комбинация опыта Tech Lead и Product.
Условия:
— Полностью удаленный формат работы из любой точки мира.
— Технологически сложный продукт.
— Оплата профильного обучения, курсов (внешние и внутренние).
— Конкурентная заработная плата (по результатам технического интервью).
— Оплачиваемые отпускные дни: 36 дней в год.
— Оплачиваемые больничные.
— Приятные бонусы.
О компании:
Мы строим масштабируемый мобильный сервис с высокой нагрузкой. Ценим Data-Driven подход, прозрачность и результат.
Ваши задачи:
• Управление проектами полного цикла: от сбора требований и написания ТЗ до релиза и поддержки.
• Координация кросс-функциональной команды (разработка, QA, аналитика, дизайн).
• Внедрение и развитие Agile-практик (планирование, ретроспективы, работа с бэклогом).
• Аргументация продуктовых решений, основанная на данных.
• Управление рисками и контроль соблюдения сроков в условиях сжатых дедлайнов.
Нам важно:
• Опыт работы в управлении IT-проектами от 3-х лет (мобильные приложения/цифровые сервисы).
• Технический кругозор: понимание работы API/JSON, опыт работы с SQL и БД.
• Умение переводить бизнес-задачи на язык разработки и обратно.
• Развитые soft skills: опыт разрешения конфликтов, навыки ведения переговоров.
Условия:
• Зарплатная вилка: от 900 000 до 1.5 млн (тенге).
• Формат: работа в офисе (г. Алматы).
Возможность влиять на продукт и работать напрямую с фаундерами
О компании:
Мы — международная IT-компания, которая разрабатывает технологические решения для брокеров по всему миру. Наши продукты помогают запускать и масштабировать брокерский бизнес: White Label решения, CRM-система, личный кабинет трейдера, модуль продаж и другие профессиональные инструменты для FinTech-индустрии.
Задачи:
— Искать и привлекать новых клиентов и партнёров (LinkedIn, web search, нетворкинг);
— Работать с входящими лидами и развивать их до сделки;
— Проводить презентации продукта для потенциальных клиентов;
— Представлять компанию на международных профильных выставках.
Требования:
— Свободный русский и английский языки;
— Сильные коммуникативные навыки;
— Готовность глубоко погрузиться в техническую сторону продукта;
— Опыт в B2B продажах или знание FinTech/брокерской отрасли будет преимуществом.
Условия:
— Удалённый формат работы или гибридный график в Санкт-Петербурге;
— Гибкое начало рабочего дня;
— Поддерживающая команда и прозрачные возможности для профессионального роста.
Требования:
— Минимум 12 месяцев опыта прямого обслуживания клиентов, предпочтительно в контакт-центрах в B2C и/или B2B среде
— Хорошие коммуникативные навыки, устные и письменные
— Отличное владение немецким языком на уровне носителя, устное и письменное общение
— Свободное владение английским языком
— Проактивность и командный дух
— Организованность и способность быстро обучаться новым процессам, концепциям и навыкам, понимание изменчивости операционной деятельности
— Внимание к деталям и стремление выполнять работу точно, эффективно и на высоком уровне
— Умение справляться с эмоциями клиентов и проявлять эмпатию к их ситуации
— Готовность работать в гибком графике (включая вечера, выходные и праздники)
— Работа в офисе в Лиссабоне
— Наличие действующего разрешения на работу
Задачи:
— Ответы на запросы клиентов по телефону, электронной почте или чату
— Выявление проблем клиентов, их устранение и документирование действий
— Категоризация случаев и возможных ошибок для передачи инженерной команде клиента
— Предоставление общей и технической поддержки пользователям платных продуктов клиента
— Эскалация сложных проблем согласно установленным процедурам
Условия:
— Работа в офисе в Лиссабоне
— Возможность стать частью быстрорастущей глобальной организации с безупречной репутацией
— Профессиональное развитие и четкая карьерная лестница
— Обучение и возможности развития
— Конкурентная зарплата и компенсация расходов на релокацию (для международных кандидатов)
ОфисПомогают с релокацией (Португалия); Customer Support for Online Video Streaming platform - German REQUIREMENTS At least 12 months of direct customer service experience required, preferably in contact centers in a B2C and/or B2B environment Good communication skills, both verbal and oral Excellent German native level written and spoken communication skills Fluency in English Proactive attitude and strong team-spirit Be organized and able to learn new processes, concepts, and skills as well as being able to understand that an operation is an ever-changing organism Strong attention to detail and a desire to deliver accurately, efficiently and to a high standard Ability to handle not only to handle customers emotions, but also being able to empathize with the client's case Openness to work flexible hours as required (may include evenings, weekends and/or holidays) Office based on Lisbon Valid Legal Work Permit RESPONSIBILITIES You will be answering to the customers queries via phone, e-mail or chat, identifying the client's problem; troubleshooting them to find the solution; documenting each action you take and categorizing cases and possible bugs, so that our client's engineering team to address them as a bunch Provide general and technical support to customers who use any of our client's paid products Escalate complex problems according to defined procedures OUR OFFER Pleasant and inspiring working atmosphere Opportunity to be part of a rapidly expanding global organization with irreproachable reputation Professional development and clear career path Training & development opportunities Competitive salary & relocation allowance* *Relocation applicable only for international candidates joining us from abroad
Задачи:
— Поиск и привлечение новых партнеров в сфере CPA и рекламных сетей.
— Поддержка отношений с текущими партнерами и управление офферами.
— Проведение переговоров и заключение контрактов.
— Запуск, сопровождение и оптимизация CPA-кампаний.
— Анализ эффективности источников трафика и ключевых показателей (CR, EPC, ROI).
— Контроль технических интеграций (postback, API, трекеры) и мониторинг качества трафика.
Требования:
— Опыт работы с CPA-сетями и кросс-маркетингом обязателен.
— Опыт интеграции сетей и настройки агентских аккаунтов в AppsFlyer.
— Английский язык уровня B2 и выше.
— Развитые навыки ведения переговоров и ориентация на результат.
Условия:
— Релокация, переезд и легализация за счет компании.
— Работа в комфортабельном офисе в Черногории.
— Конкурентная заработная плата.
— ДМС и программа бенефитов.
— Активная корпоративная жизнь и регулярные командные мероприятия.
— Возможности для профессионального обучения и карьерного роста.
ОфисЧерногория; PARTNERSHIP MANAGER | RELOCATION TO MONTENEGRO | PARTNERKIN #relocation to #montenegro #marketing #fulltime https://teletype.in/@courierus/r3wL5AdAzEE; RELOCATION TO MONTENEGRO Международная финтех-компания с 18-летним опытом работы на финансовых рынках; Культура и преимущества Релокация, переезд и легализация за счет компании
Задачи:
— Разрабатывать архитектуру платформенного решения и программных модулей на Java/Kotlin;
— Разрабатывать интеграционные приложения;
— Составлять техническую документацию по разработанному программному обеспечению;
— Заниматься поддержкой работы приложений, программным сопровождением проекта.
Требования:
— Опыт коммерческой разработки на Java/Kotlin от 3-х лет;
— Опыт работы с PostgreSQL;
— Опыт с высоконагруженными приложениями;
— Будет плюсом опыт в Fintech сфере.
Условия:
— Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
— Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
— Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
— Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
— Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
— Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.
Задачи:
— Сбор сложных требований заказчиков
— Проектирование интеграций в Enterprise-архитектуре
— Доведение фич до продакшена без лишней бюрократии
Требования:
— Опыт работы от 2 лет аналитиком в области ИТ или бизнес-анализа
— Опыт сбора, формализации требований заказчика и написания ТЗ на разработку ПО и веб-сервисов
— Гражданство РФ и нахождение на территории РФ
— Знание типов, иерархии, жизненного цикла требований и методик их выявления (User Story, CJM)
— Знание нотаций моделирования процессов (BPMN, UML, EPC или других)
— Опыт разработки систем с интеграциями или компонентов в Enterprise-архитектуре
— SQL на уровне написания запросов с группировками, объединениями (JOIN) и вычисляемыми полями
— Понимание моделей жизненного цикла ПО (Водопад, Agile/Lean — Scrum, Kanban)
— Понимание процессов контроля качества и функционального тестирования (тест-кейсы, сценарии)
— Опыт использования систем коллективной работы (Jira, Confluence)
— Отличные Soft Skills: системное мышление, сильные коммуникации и умение достигать результата в срок
Будет плюсом:
— Понимание банковских бизнес-процессов
— Знание специализированных инструментов моделирования (Sparx EA, Visual Paradigm, Archi и т.п.)
— Опыт подготовки документации для конечных пользователей
Условия:
— 100% удаленный формат работы со стабильным графиком 5/2
— Конкурентный доход до 250k на руки по результатам технических интервью
— Работа в стабильной и опытной компании с 20-летней историей на рынке финтеха
— Крупные долгосрочные проекты, которые прокачают твою продуктовую и системную экспертизу
Задачи:
- Вести проектирование и разработку ключевых backend-компонентов на Go в Kubernetes-ориентированной среде.
- Определять архитектурные стандарты и задавать техническое направление для распределённых платформенных систем.
- Внедрять лучшие инженерные практики в командах, включая стандарты кодирования, деплой и мониторинг.
- Сотрудничать с заинтересованными сторонами для приоритизации и реализации важных технических инициатив.
- Наставлять инженеров в разных командах, способствуя их техническому росту и обмену знаниями.
- Вносить вклад в функции платформ LLM/RAG и обеспечивать их надёжную работу в продакшене.
Требования:
- Опыт работы в IT не менее 7 лет.
- Более 5 лет опыта с Go или Rust в качестве основного языка программирования, с сильной экспертизой в Go.
- Подтверждённый опыт проектирования и внедрения Kubernetes-нативных архитектур в продакшене.
- Глубокие знания в проектировании и масштабировании распределённых систем.
- Практический опыт работы с LLM или RAG системами в продакшене.
- Способность вести и влиять на техническое направление нескольких команд.
- Продвинутый уровень английского языка.
Условия:
- Удалённая работа.
- Отличная компенсация в USD или местной валюте по выбору.
- Обеспечение необходимым оборудованием и ПО для работы из дома.
- Гибкий график работы.
- Оплачиваемые отпуска, декретные и национальные праздники.
- Инновационная и мультикультурная рабочая среда с возможностью учиться у лучших специалистов.
- Поддержка в виде наставничества, карьерного роста и развития навыков.
О КОМПАНИИ
Мы — международная fintech-компания, развивающая криптоплатежную экосистему. Создаем продукты на стыке crypto, banking и digital payments для пользователей по всему миру. У нас есть живой продукт, активная база пользователей и стабильная выручка. Сейчас мы активно масштабируем продукт и усиливаем инженерную команду.
ЗАДАЧИ
• Разрабатывать и развивать ключевые backend- (Python) и frontend-сервисы (React Native) экосистемы;
• Работать над ядром системы: сложные интеграции, кастомные криптокошельки, подключение бирж и фиатных платежек;
• Развивать архитектуру White Label, корпоративные API и личные кабинеты партнеров;
• Участвовать в проектировании и улучшении архитектуры существующей системы под задачи масштабирования;
• Писать чистый, поддерживаемый код и активно участвовать в code review;
• Разбирать, диагностировать и устранять причины инцидентов, улучшать безопасность системы.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ
• Коммерческий опыт разработки от 4 лет;
• Уверенный и глубокий опыт backend-разработки на Python (FastAPI / Django / Flask);
• Опыт работы с React Native (или готовность оперативно подхватить мобильное направление, имея сильную базу в React);
• Хорошие знания SQL/NoSQL БД, понимание основ работы распределённых систем;
• Умение и желание разбираться в комплексном существующем коде;
• Английский язык на уровне чтения технической документации.
УСЛОВИЯ
• Полностью удалённый формат работы из любой точки мира;
• Гибкий график и отсутствие бюрократии;
• Реальный работающий продукт и сложные, нестандартные задачи на стыке фиата и крипты;
• Сильная техническая команда с опытными лидами;
• Возможность напрямую влиять на технические решения в своей зоне ответственности;
• Конкурентный доход, защищенный от инфляции.
Задачи:
- Организовать работу кросс-функциональной команды разработки;
- Планировать работу команды на горизонтах год, квартал, спринт;
- Выстраивать процессы внутри команды;
- Определять технологический стек команды;
- Участвовать в проектировании и защите архитектурных решений;
- Управлять техническим долгом;
- Проводить найм и мотивацию сотрудников;
- Развивать членов команды.
Требования:
- Опыт руководства командой разработки от 2х лет;
- Опыт коммерческой разработки ПО на Java, Spring Boot;
- Навыки построения процессов разработки (scrum, kanban);
- Понимание принципов CI/CD;
- Понимание актуальных архитектурных стилей и шаблонов проектирования информационных систем;
- Навыки проектирования, обсуждения и защиты архитектурных решений;
- Опыт работы с реляционными БД, знания SQL;
- Желателен опыт работы с графовыми БД (предпочтительно с ArangoDB);
- Готовность работать на территории РФ.
Компания «М.ТЕХ» — аккредитованная ИТ-компания в группе «М.Видео-Эльдорадо». Команда разрабатывает более 100 инновационных ИТ продуктов на основе микросервисной и облачной инфраструктуры, больших данных, биометрии, ИИ и машинного обучения для улучшения качества жизни сотрудников и покупателей по всей России.
Продукт: Платежный шлюз, который работает на стыке внешних провайдеров (банки, платёжные системы) и смежных сервисов компании. Работа включает погружение в документацию и API внешних провайдеров, активное взаимодействие с командами смежных сервисов для обсуждения контрактов, согласования форматов обмена и совместной проработки интеграций. Продукт критичен к качеству кода, важны требования к производительности, безопасности и отказоустойчивости.
Задачи:
— Проектировать новые сервисы;
— Интегрироваться со сторонними сервисами;
— Покрывать код тестами, писать техническую документацию;
— Взаимодействовать с разработчиками своей и смежных команд, участвовать в Code Review.
Требования:
— Общий опыт разработки и поддержки микросервисов от 8 лет;
— Опыт разработки на Golang от 3 лет;
— Понимание паттернов (сага, CQRS) и проблем (транзакции в распределенных системах);
— Понимание принципов работы горячего и холодного кэширования;
— Опыт работы с брокерами сообщений (Kafka);
— Знание принципов observability;
— Опыт работы с Prometheus, Grafana, Jaeger, Zap/Slog для логирования.
Условия:
— Работа с признанными на рынке продуктами, имеющими амбициозные планы развития;
— Возможность конструктивного диалога и внедрения своих идей;
— Гибкое отношение к рабочему месту: посещение офиса в Инновационном центре Сколково на гибриде, возможность работать удаленно по РФ;
— Конкурентная заработная плата;
— Скидки и специальные предложения компаний-партнёров;
— Подписка М.Комбо с бонусами, бесплатной доставкой, скидками и приоритетной поддержкой;
— ДМС со стоматологией.
О компании:
Мы строим масштабируемый мобильный сервис с высокой нагрузкой. Ценим Data-Driven подход, прозрачность и результат.
Ваши задачи:
• Управление проектами полного цикла: от сбора требований и написания ТЗ до релиза и поддержки.
• Координация кросс-функциональной команды (разработка, QA, аналитика, дизайн).
• Внедрение и развитие Agile-практик (планирование, ретроспективы, работа с бэклогом).
• Аргументация продуктовых решений, основанная на данных.
• Управление рисками и контроль соблюдения сроков в условиях сжатых дедлайнов.
Нам важно:
• Опыт работы в управлении IT-проектами от 3-х лет (мобильные приложения/цифровые сервисы).
• Технический кругозор: понимание работы API/JSON, опыт работы с SQL и БД.
• Умение переводить бизнес-задачи на язык разработки и обратно.
• Развитые soft skills: опыт разрешения конфликтов, навыки ведения переговоров.
Условия:
• Зарплатная вилка: от 900 000 до 1.5 млн (тенге).
• Формат: работа в офисе (г. Алматы).
Возможность влиять на продукт и работать напрямую с фаундерами
Задачи:
-разработка бизнес-логики на сервере приложений
-создание взаимодействия между фронтальной частью веб-приложения и аналитической базой данных через сервер приложений
-участие во внедрении нового функционала
-создание интеграций с внешними системами
Требования:
-технический стек: глубокие знания Java 1.8, уверенное владение ООП, шаблонами проектирования, алгоритмами и структурами данных
-базы данных: уверенные знания реляционных БД, принципов построения аналитических хранилищ, основ Oracle, а также технологий JDBC и Hibernate
-бэкенд и инфраструктура: знание фреймворка Spring, сборщиков Maven/Gradle, JMS. Уверенное понимание работы веб-сервера и протоколов HTTP/HTTPS
-интеграция и безопасность: опыт работы с REST API (основные методы), знание форматов XML/JSON и основ ИБ (сертификаты, TLS/SSL)
-процессы и инструменты: опыт работы с системами контроля версий (Git), трекерами задач (Jira) и вики-системами (Confluence, Bitbucket). Знание методологий TDD и опыт разработки клиент-серверных приложений
-опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов.
Задачи:
— создание и поддержка микросервисов на Kotlin
— развитие существующих сервисов
— создание новых REST API
— исправление ошибок
— оптимизация существующего функционала
— оптимизация запросов к базам данных
— анализ существующей архитектуры
— работа с PostgreSQL, MySQL, MongoDB и Redis
— поддержка Java Monolith (небольшая часть задач)
— написание Unit и Integration тестов
— разработка новых бизнес-функций
— работа с продуктом, помимо его разработки
— создание и развитие внутренних сервисов платформы
— работа с Docker и Docker Compose
— создание Grafana Dashboard при необходимости
— участие в реализации новых механизмов аутентификации интеграции через OAuth 2.0
— активное участие в улучшении архитектуры продукта (используется api gateway как паттерн)
— документирование API
Требования:
— коммерческий опыт разработки на Kotlin от 2-х лет
— опыт коммерческой разработки на Java
— английский язык на уровне, достаточном для общения с зарубежной командой
— опыт разработки микросервисов
— понимание ACID, SOLID, DRY, KISS
— уверенное знание Spring Boot, Spring Security
— опыт разработки REST API
— опыт работы с PostgreSQL, MongoDB, Redis
— опыт работы с Docker
— опыт написания Unit и Integration тестов
— опыт работы с Git
— опыт интеграции со сторонними API
Будет преимуществом:
— опыт реализации Social Login (OAuth 2.0)
— опыт работы с Grafana (создание дашбордов)
— опыт настройки GitLab Pipelines (миграция на GitLab CI/CD)
— опыт работы с Flyway или Liquibase
— понимание Hibernate (связи, каскадные операции, жизненный цикл entity, n+1 проблема)
— знание паттернов разработки (Decorator, Builder, Singleton)
— понимание CAP-теоремы
— опыт работы с N8N
— опыт работы с SSH/bash/Shell
— опыт поддержки legacy Java-приложений
— опыт миграции монолитной архитектуры на микросервисную
— опыт разработки собственных Java аннотаций
— опыт работы с Loki/Prometheus/Tempo/Promtail
Условия:
— гибкий формат начала работы от 4 часов в день с возможностью увеличения до полной занятости
— работа в международной команде
— проект с современной микросервисной архитектурой и активным развитием
О проекте:
Разработка крупной enterprise-платформы с архитектурой White Label, позволяющей создавать и масштабировать корпоративные информационные системы для различных заказчиков. Основной backend обслуживает несколько клиентских решений с индивидуальным дизайном и бизнес-процессами. Проект построен на микросервисной архитектуре с использованием Kotlin и Spring Boot, а также Java-монолита, который постепенно декомпозируется. Взаимодействие между сервисами через REST API. В платформу входят сервисы для хранения данных, управления динамическими формами, обработки пользовательских действий, построения списков и маршрутизации запросов. Механизм динамического управления интерфейсом позволяет создавать новые бизнес-процессы через интерфейс продукта или REST API.
Требования к успешной работе:
— самостоятельность в работе с ограниченной документацией
— умение разбираться в сложной предметной области и существующем коде
— эффективное взаимодействие с международной командой
— готовность предлагать технические решения и задавать вопросы
— способность работать как с современными микросервисами, так и с legacy-кодом
Задачи:
— Вести проектирование и реализацию сложных программных систем и интеграций с перевозчиками с минимальным контролем.
— Разрабатывать масштабируемые, поддерживаемые и безопасные backend-сервисы с акцентом на производительность и надежность.
— Наставлять и обучать инженеров младшего и среднего уровней через код-ревью, обсуждения дизайна и совместную работу.
— Сотрудничать с менеджерами продуктов и заинтересованными сторонами для преобразования бизнес-требований в технические спецификации.
— Управлять операционной ответственностью, участвуя в дежурствах и ведя анализ корневых причин проблем в продакшене.
— Улучшать мониторинг, оповещения и общую наблюдаемость системы.
Требования:
— Опыт профессиональной разработки ПО не менее 6 лет.
— Экспертный уровень разработки на Python в продуктивных средах.
— Опыт проектирования и создания REST API и распределенных систем.
— Владение реляционными базами данных и SQL.
— Опыт написания автоматизированных unit, интеграционных и end-to-end тестов.
— Степень бакалавра в области компьютерных наук, инженерии или эквивалентный практический опыт.
Желательно:
— Опыт в сферах перевозок, логистики, доставки, платежей или финтеха.
— Знакомство с AWS и облачными платформами.
— Опыт работы с сервис-ориентированной или микросервисной архитектурой.
— Опыт работы с высоконагруженными, высокодоступными продакшен-системами.
Условия:
— Удалённая работа с возможностью гибридного формата.
— Культура команды, основанная на ответственности, аутентичности, настойчивости и скромности.
— Возможность влиять на лучшие инженерные практики и технические решения.
— Быстрая среда, где продукт ориентирован на потребности клиентов.
УдалённоseniorГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.