Вакансии

▪️ Управление командой и организация ежедневной работы. ▪️ Контроль выполнения KPI и анализ результатов сотрудников.

Location: Москва, удалённая работа или гибрид, RU; Россия О команде Мы — команда хранилища данных Авито. У нас есть более сотни внутренних и внешних систем, из которых мы получаем данные. Мы строим отчётность, помогаем бизнесу проверять гипотезы и принимать решения, а также выбирать эффективные способы достижения целей, основанные на этих данных. Наша цель — сделать так, чтобы хранилище работало стабильно и могло отвечать требованиям доступности, отказоустойчивости и своевременной готовности данных, которые предъявляют нам наши пользователи. В работе команда использует продуктовый подход к инфраструктуре: опирается на метрики, анализирует потребности пользователей платформы и системно улучшает инструменты, с которыми работают аналитические и продуктовые команды. Это роль для инженера, которому интересно влиять на стабильность данных, качество инфраструктурных решений и развитие платформенных сервисов. Какие задачи вас ждут: повышать эффективность использования аналитической инфраструктуры; обеспечивать стабильность входящего потока данных; управлять жизненным циклом данных; поддерживать стабильность платформы на уровне инфраструктуры. Мы ждём, что вы: проектировали компоненты распределённых систем или отвечали за их работу; разбираетесь в принципах работы аналитических систем; не менее 5 лет работали SRE-, DevOps-, Infrastructure- или бэкенд-инженером; уверенно работаете с Linux и умеете диагностировать и устранять проблемы в продакшен-системах; экспертно знаете Kubernetes; программировали на Python, Java или Go. Работа у нас — это: расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование; сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких; корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение; спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование; компенсация питания.

As the Director of Partner Operations, you will lead the operational engine that powers our global partner ecosystem. You will be responsible for building and optimizing processes, tools, and programs that support all partner types—resell, referral, delivery, technology, MSP, and cloud marketplaces.

Global alliance strategy and executive leadership. Define and execute a multi-year global Accenture alliance strategy aligned to Ping’s corporate priorities, growth objectives, product strategy, and regional plans.

This is a dynamic, high energy role in which you will bring the Internet of Things to mid-sized customers, building Samsara's business and bringing the benefits of sensor data to customers. Typical sales will be $20k to $100k, and involve POCs, multiple stakeholders, managing trials, multi-faceted pricing negotiations, and selling to executives and CXOs.

— Развивать Enterprise-направление Достависты и отвечать за его ежегодный рост. — Формировать стратегию работы с ключевыми клиентами: определять целевые рынки, конкурентные преимущества и необходимые ресурсы для достижения целей.

• Придумывать и реализовывать спецпроекты от идеи до результата. • Находить блогеров, селебрити и партнёров, вести переговоры.

- Формировать и реализовывать коммерческую стратегию компании. - Развивать продажи и расширять присутствие брендов на рынке.

🔹 Разрабатывать и реализовывать маркетинговую стратегию школы, отвечать за выполнение плана по лидам и привлечению учеников. 🔹 Управлять маркетинговой командой: контент, SMM, таргет, продакшн, дизайн и другие направления.

Location: Самара В Сбербанк Онлайн мы строим щит, который защищает финансы и данные миллионов клиентов. Наш продукт — это не просто приложение, а среда, где каждый пользователь может управлять безопасностью своих счетов и спать спокойно. Присоединяйтесь к команде Сбербанка и создавайте надёжные сервисы, от которых зависят реальные деньги людей. Обязанности ### В твои задачи будет входить: * развивать CI/CD в Jenkins: сборку контейнеров, публикацию артефактов, доставку приложений * контейнеризировать и развёртывать сервисы в Kubernetes * взаимодействовать с командой разработчиков (3 линия) и подразделениями заказчика по вопросам сопровождения и развитие * эксплуатировать тестовые и production-кластеры Kubernetes: Helm-релизы, Ingress, Istio, конфигурацию workloads, обновления, миграции и разбор проблем с rollout/rollback * настраивать мониторинг, логирование, трассировку и алертинг * устранять сбои в работе системы * проводить регулярные работы по устранению рисков кибербезопасности * развивать DevOps культуру в команде. Требования ### От кандидата ждем: * высшее техническое образование * понимание ITSM процессов * продвинутое понимание k8s/openshift, ArgoCD, Helm * знание ОС Linux на продвинутом уровне * опыт диагностики проблем и поиск корневой причины * знание на базовом уровне языка запросов SQL и опыт работы с СУБД * опыт работы с системами мониторинга и логирования (grafana , VM , prometheus, zabbix, vector) * продвинутые знания инструментов автоматизации процессов разработки (jenkins, ansible, git) Будет плюсом  * опыт работы с брокерами сообщений (kafka, rabbitmq) * опыт работы с технологиями контейнеризации ( docker, containerd, docker-compose ) * опыт работы с инструментами потоковой обработки данных ( ni-fi, flink )  * понимание микросервисной архитектуры и принципов функционирования web-приложений * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации. Условия ### **Мы предлагаем:** * работу в офисе в городе Самара, Московское шоссе, 270в * стабильную заработную плату и годовой бонус * расширенный ДМС с первого дня работы для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких * ипотека выгоднее на 4 п.п. и льготные условия кредитования для каждого сотрудника * бесплатная подписка СберПрайм, которой можно поделиться с тремя близкими * инновационные, амбициозные проекты и задачи, которые развивают: всегда есть возможность прокачать свои навыки в работе и профессионально расти * среда для обмена знаниями – высокая экспертиза внутри команды * сплоченная команда, работающая над общими задачами и умеющая хорошо отдыхать * нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем создавать и поддерживать корпоративные комьюнити по интересам.

Location: Москва Ищем опытного Product Owner в трайб Маркетплейс интеграционных сервисов в кластер развития продуктов канала API. Мы занимаемся выводом текущих продуктов банка в канал API, внедряем новые и сопровождаем текущие. Обязанности Чем предстоит заниматься: * управление командой разработки: проводить церемонии  (стендапы, планирование, груминги) * управлять бэклогом: декомпозировать бизнес-требования в технические пользовательские истории (User Stories) для команд разработки. Активное участие в планировании спринтов и продуктовых бэклогов (Agile/Scrum, Kanban) * отвечать за Developer Experience (DX): контролировать качество API-документации по своим продуктам (Swagger/OpenAPI), SDK и тестовой модели * улучшать клиентский путь по интеграциям * стейкхолдер-менеджмент: Выступать связующим звеном между клиентами, партнерами, поддержкой, безопасностью и внутренними продуктовыми командами: координация взаимодействия внутри своей команды и со смежными подразделениями для эффективного выполнения поставленных задач * запуск и поддержка: планировать релизы, проходить приемо-сдаточные испытания, взаимодействовать с пилотными клиентами и собирать и анализировать обратную связь * оценка эффективности: определять метрики успеха продукта и отслеживать их достижение, оценивать реальную пользу и наращивать пользовательскую базу Требования * опыт работы от 5 лет в роли Product Owner / Product Manager (управление цифровыми продуктами) * понимание того, как устроены современные API (REST, GraphQL, gRPC и SOAP) * понимание чем синхронные вызовы отличаются от асинхронных. Зачем нужны Webhooks и MCP  * представление об очередях сообщений (Kafka, RabbitMQ) и паттернах микросервисной архитектуры на уровне бизнес-логики * опыт выведения цифровых продуктов в промышленную эксплуатацию и их масштабирование * умение аргументированно отстаивать свою точку зрения, просто и понятно формулировать свои мысли как для команды, так и для различных стейкхолдеров * обладание системным мышлением. Видеть продукт не как набор изолированных фич, а как часть большой экосистемы * способность быстро разбираться в сложных технических вопросах и обеспечивать передачу необходимой информации другим участникам команды * умение структурировать информацию, описывать сложные вещи простым и понятным языком * умение работать в команде: дружелюбность и открытость к взаимодействию, стремление к развитию Будет преимуществом: * опыт работы в банковской сфере или участие в fintech-проектах * умение читать спецификации (OpenAPI / Swagger, AsyncAPI) * знание инструментов API-аналитики и мониторинга (например, Grafana) Условия * комфортный современный офис * корпоративный спортзал и зоны отдыха * уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративная пенсионная программа.

Location: Москва Продукт «Аналитика руководителя» в HR платформе Пульс помогает руководителям принимать решения на основе данных и управлять командой. Мы ищем full-stack разработчика с упором на back: проектирование архитектуры, реализация бизнес-логики и интеграции. Фронтенд — вспомогательная зона: точечная доработка и поддержка существующих интерфейсов, без требования «пиксель-перфект» экспертизы. Обязанности Технологический стек Backend (основной): Java (Kotlin), Spring Boot, Spring Data, Spring Web, Spring WebFlux, SQL, Kafka Frontend (базовый): React 18, TypeScript, React Query, Styled Components * реализация бэкенд-логики приложения (основной объём задач) * проработка архитектурных решений и разработка моделей данных * доработка и поддержка пользовательских интерфейсов для десктопа и мобильных устройств — по мере необходимости * настройка взаимодействия фронтенда с API, выбор подходов к стейт-менеджменту * разработка в составе команды с соблюдением code style проекта * написание юнит-тестов, участие в автоматизированном тестировании * сode review, обмен техническими стандартами и лучшими практиками внутри команды * работа с задачами и технической документацией в Jira и Confluence * наставничество и адаптация новых сотрудников. Требования * опыт коммерческой разработки с Java от 3 лет * уверенное владение Spring Framework (Spring Boot, Spring Data, Spring Web) * опыт работы с SQLОпыт работы с Kubernetes и DockerОпыт работы с Kafka * знание паттернов проектирования ПО * опыт автоматизированного тестирования * знание JavaScript/TypeScript на уровне «понимаю языковые механизмы»: асинхронность, Event Loop, замыканияГотовность периодически брать задачи по фронту на React Будет плюсом * реальный коммерческий опыт с React (от года) * опыт построения сложных форм и валидации (Formik / React Hook Form) * оптимизация производительности: профилирование, мемоизация, виртуализация списков * опыт наставничества. Условия * гибридный формат работы * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

— анализировать продуктовые и финансовые метрики и находить точки роста. — следить за Web3-рынком и конкурентами, формировать продуктовые гипотезы.

- Вести несколько проектов параллельно: от сбора требований до релиза и сдачи заказчику. - Самостоятельно формировать требования, декомпозировать задачи и ставить их команде разработки.

- Оптимизировать портфель до 20–30 целевых ПАК («железо + софт»), сократив SKU на 50 %. - Выстроить цикл от ТЗ до окупаемости, сформировать Product Roadmap.

Разрабатывать и реализовывать финансовую стратегию компании в соответствии с общими бизнес-целями. Управлять ликвидностью, предотвращать кассовые разрывы и оптимизировать структуру капитала.

• Руководить департаментом: доходность портфелей, развитие бизнеса, контроль рисков. • Управлять собственным и клиентским инвестиционными портфелями.

В торговую компанию ЛУИС+ требуется Директор по продукту. Основные зоны ответственности: Формировать продуктовое видение и стратегию развития компании с учётом рыночных трендов, потребностей клиентов, конкурентной среды и технологического развития.