Вакансии

Задачи: — Разработка и реализация трейд-маркетинговых планов для каналов продаж; — Разработка и запуск акций, мотивационных программ и специальных предложений для партнеров и сотрудников компании; — Анализ продаж, ассортимента, оборачиваемости; — Формирование и ведение трейд-маркетинговых календарей; — Рассчитывать плановые показатели акций, мотиваций; — Планирование, контроль и оценка эффективности проведения трейд-маркетинговых активностей; — Анализ стока и планирование сбыта рисковых позиций на складах партнеров; — Участвовать в разработке торгового оборудования и POSM, контролировать размещение у партнёров; — Разрабатывать эффективные механики ТМА; — Анализ и мониторинг активностей конкурентов. Требования: — Высшее образование; — Релевантный опыт работы B2B/B2C, опыт управления маркетинговыми бюджетами, опыт расчета и оценки эффективности ТМА, опыт использования разных маркетинговых инструментов и каналов продвижения и/или информирования: рассылки, баннерная реклама, контекстная реклама, таргетированная реклама, продвижение и подсветка акций на сайте и др.; — Опыт работы в Excel (ВПР, сводные таблицы), 1C, CRM; — Грамотная устная и письменная речь. Условия: — Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня; — Корпоративная платформа обучения (курсы, вебинары и многое другое); — Карьерное развитие; — Развитая система адаптации: плавное введение в рабочий процесс, адаптационные встречи, всесторонняя поддержка на протяжении всего испытательного срока.

Задачи: — Развивать каналы коммуникации (Email, Web/Mobile Push, In-App Inbox, сторис, персональные баннеры) и отвечать за их вклад в общую валовую прибыль; — Проектировать и внедрять сквозные кросс-канальные сценарии жизненного цикла (Welcome-серии, брошенные корзины/просмотры, активация 1-й и 2-й покупки, реактивация оттока, RFM-сегменты); — Собирать и настраивать автоматизации в платформах автоматизации маркетинга (Customer.io и аналоги), формулировать четкие ТЗ для дизайнеров, копирайтеров и разработчиков; — Контролировать гигиену базы и доставляемость (Deliverability): прогрев доменов/IP, управление репутацией отправителя, прохождение спам-фильтров; — Выстраивать непрерывный цикл экспериментов: генерация гипотез, проведение честных A/B-тестов и оценка влияния на бизнес-показатели (LTV, Retention, Repeat Purchase Rate). Требования: — Практический опыт в CRM / Retention-маркетинге от 2–3 лет на базах от 1M+ контактов; — Опыт самостоятельной настройки сложных сценариев в enterprise-платформах (Customer.io, Braze, Iterable, Klaviyo, CleverTap или аналогичных) своими руками, без делегирования подрядчикам; — Глубокое понимание технической доставляемости email (DKIM, SPF, DMARC, постмастера, прогрев, спам-ловушки); — Опыт проектирования кросс-канальных цепочек с едиными стоп-правилами и каскадной логикой; — Умение запускать A/B-тесты, интерпретировать статистическую значимость и ориентироваться на финансовые метрики, а не только на Open Rate / Click Rate. Будет плюсом: — Опыт в гейминге, околоигровых продуктах (Roblox и др.) или B2C-маркетплейсах; — Работа с глобальным продуктом на мультиязычную аудиторию; — Практика внедрения динамического онсайт-контента (сторис, персональные баннеры, товарные рекомендации); — Понимание работы трекинга, API и вебхуков: способность самостоятельно составить ТЗ бэкенду на передачу нужных событий. Условия: — Полностью удаленный формат (full-time) с синхронизацией по московскому времени (MSK); — Долгосрочный B2B-контракт / оформление через ИП с привязкой выплат к валюте; — Прозрачная система мотивации: фиксированная часть + бонусы за выполнение KPI; — Работа с масштабным международным продуктом без микроменеджмента и лишней бюрократии; — Оплата рабочего софта, серверных мощностей и подписок (GBQ, Claude и др.); — Компенсация профильного обучения; — Оплачиваемый отпуск 24 рабочих дня в год; — Отсутствие бюрократии, прямое взаимодействие с основателями и стейкхолдерами.

Задачи: — Активные продажи отопительного оборудования под брендом Loten — Ведение переговоров с клиентами: от первого звонка до заключения сделки — Консультирование по ассортименту, подбор оптимальных решений под задачи клиента — Сопровождение клиента на всех этапах сделки — Ведение клиентской базы и отчетности в CRM — Участие в развитии новых каналов продаж и предложений по улучшению сервиса Требования: — Опыт работы в продажах или с клиентами от 1 года — Умение выстраивать доверительные отношения и грамотно вести переговоры — Готовность разбираться в технических нюансах продукции (обучение предоставляется) — Навыки работы с CRM и офисными программами — Самостоятельность, ответственность и желание развиваться Условия: — Официальное трудоустройство — График 5/2, рабочий день с 9:00 до 18:00 — Возможность работать удалённо или в гибридном формате — Прозрачная система мотивации: оклад + % от продаж — Поддержка и обучение от опытной команды — Продукт с подтверждённым качеством на рынке

Задачи: — Инициирование проектов: определение бизнес-целей, ожидаемого эффекта и критериев приёмки; — Полный цикл проекта: от сбора требований и планирования до тестирования, пилотного запуска, тиражирования и передачи в поддержку; — Управление кросс-функциональной ИТ-командой и подрядчиками, включая постановку задач, контроль сроков, распределение ответственности и коммуникации; — Согласование приоритетов, сроков и объёма работ с бизнес-заказчиками и владельцами ресурсов; — Управление рисками и изменениями, своевременное выявление отклонений и подготовка вариантов решений; — Календарно-ресурсное планирование с учётом зависимостей, критического пути и распределения общих ресурсов; — Управление бюджетом и прогнозом затрат, подготовка отчётности для бизнеса, инвестиционных и управляющих комитетов; — Проверка результатов и экономического эффекта после запуска проектов, улучшение процессов управления проектами. Будет преимуществом: — Опыт реализации проектов в розничных операциях, логистике или товародвижении, включая пилоты и тиражирование на сеть магазинов; — Опыт работы с проектами, связанными с SAP, кассовыми системами, мобильными приложениями и терминалами сбора данных (ТСД); — Навыки расчёта и проверки операционного эффекта. Условия: — Официальное оформление в соответствии с ТК РФ; — Совокупный доход, включающий оклад и годовой бонус; — График работы 5/2 с гибридным форматом; — Предоставление техники для работы; — Медицинский полис ДМС; — Программа Best Benefits; — Внутреннее обучение; — Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании.

Задачи: — Управление проектом по переходу с 1С:ERP на 1С:ERP УХ, организация работ согласно стандартам проектного управления. — Формирование требований и рамок: обследование, согласование функциональных рамок (бюджетирование, казначейство, управленческий учёт). — Координация разработки и нормализации единых справочников НСИ (Номенклатура, ЦФО, статьи движения денежных средств и доходов/расходов). — Организация сдачи-приёмки этапов, проведение опытной и промышленной эксплуатации. — Управление внутренней проектной командой, контроль качества проектной документации (ЧТЗ, архитектурные решения) и сроков (SLA). Требования: — Опыт работы руководителем проекта 1С от 5 лет. — Успешный опыт реализации хотя бы одного полного цикла внедрения 1С:ERP УХ (от обследования до сдачи в промышленную эксплуатацию). — Понимание предметных областей: управленческий учёт, централизованное казначейство, бюджетирование. — Опыт взаимодействия со сложной организационной структурой (холдинги, филиальные сети, удалённые подразделения). — Опыт работы с мультивалютным учётом, включая суммы взаиморасчётов, курсы валют, пересчёты, мультивалютный учёт зарплаты. — Глубокое понимание архитектуры и функциональных возможностей продуктов 1С:ERP и 1С:Управление холдингом. — Знание методологий 1С:ТКВ, Agile, Waterfall. — Навыки работы с инструментами проектирования бизнес-процессов (Visio, BPMN). — Опыт интеграции 1С с внешними ERP/EAM-системами учёта. Условия: — Масштабные задачи в нескольких международных юрисдикциях. — Релокационная поддержка в случае смены роли или проекта. — Конкурентный уровень дохода, финансовая поддержка (займы, поддержка в жилищных вопросах, индивидуальные сложности). — Корпоративное обучение за счет компании. — Корпоративные групповые занятия иностранными языками (английский, грузинский, турецкий). — Широкий пакет заботы о сотрудниках и семьях: подарки и материальная поддержка к значимым событиям, новогодние подарки детям, доступ к корпоративным групповым занятиям спортом, помощь в сложных жизненных ситуациях.

В растущий онлайн-проект эксперта по психосоматике ищем менеджера по продажам. Мы работаем с аудиторией, которая интересуется темой здоровья, психосоматики, эмоционального состояния и личных изменений. Клиенты приходят через вебинары, входящие заявки и тёплую базу проекта. Нам нужен менеджер, который умеет продавать через живой диалог: задавать вопросы, слышать запрос клиента, объяснять ценность продукта простым языком и доводить заинтересованного человека до оплаты. Что мы предлагаем — полностью удалённую работу из любого региона; — график 2/2 с 10:00 до 20:00 по МСК; — доход 80 000–150 000 ₽: фикс за смены + бонус от продаж; — входящие заявки, вебинары и тёплую базу для работы; — понятную продуктовую линейку и готовую воронку продаж; — скрипты, регламенты и план касаний; — обучение по продукту, аудитории и логике продаж; — поддержку РОПа на старте и в процессе работы; — регулярные разборы звонков, переписок и сложных возражений; — возможность развиваться в продажах экспертных онлайн-продуктов и увеличивать доход за счёт личного результата. Что предстоит делать — общаться с клиентами по телефону и в переписке; — работать с входящими заявками, участниками вебинаров и тёплой базой; — выявлять запрос клиента и подбирать подходящий продукт; — презентовать продукты проекта простым и понятным языком; — работать с сомнениями и возражениями; — доводить заинтересованных клиентов до оплаты; — вести работу в GetCourse; — соблюдать скрипты и регламенты; — участвовать в разборах и улучшать свои результаты. Кого мы ищем — опыт в продажах от 1 года; — опыт работы с B2C-клиентами; — опыт телефонных продаж и продаж в переписке; — опыт работы в CRM обязателен; — опыт работы в GetCourse будет преимуществом; — грамотная устная и письменная речь; — умение задавать вопросы, слышать клиента и вести диалог к решению; — желание зарабатывать, выполнять план и развиваться в продажах. Плюсом будет опыт в EdTech, онлайн-школах, экспертных проектах, психологии, коучинге, помогающих практиках или продажах через вебинары. Важно В работе будут и звонки, и переписка. Нам не подойдёт кандидат, который ищет только переписки без телефонного общения.

Задачи: — разработка исполнительной и эксплуатационной документации на АСУТП; — разработка и конфигурация ПО контроллеров и интерфейса оператора. Конфигурация БД систем; — участие в разработке технических частей проектной и рабочей документации; — разработка схем и чертежей. Подготовка спецификаций; — участие в шеф-монтажных работах на объекте и испытаниях. Требования: — высшее техническое образование; — знание технологий HMI и SKADA; — опыт работы с контроллерами Regul, Honeywell; — опыт реализации проектов по внедрению систем управления и их пусконаладке. Условия: — работа в ИТ аккредитованной компании; — официальное трудоустройство; — достойный уровень заработной платы по системе оклад + бонус; — полный пакет ДМС; — оплата сотовой связи; — корпоративные обучения;

Задачи: — Работа с клиентами на всех этапах сделки: консультирование по товарному ассортименту, принятие заказа; — Уточнение деталей по товару и срокам поставки; — Согласование с клиентом условий по ценам, дате отгрузки и способу доставки товара; — Работа с заказом: расчет количества материала с использованием компьютерных программ, оформление заказа в системе 1С:8; — Взаимодействие с отделом закупок, транспортным отделом, бухгалтерией и помощниками менеджера. Условия: — Доход без потолка: гарантированный оклад, высокий процент от суммы продаж и бонусы; — Прогрессивный рост зарплаты при успешных продажах, включая начинающих специалистов; — График работы 5/2 с возможностью планировать выходные в любой день недели; — Офис с комфортной рабочей атмосферой; — Оплачиваемая стажировка до 3-х недель в офисах компании, территориально близко; — Официальное трудоустройство по ТК РФ с оплачиваемым отпуском и больничным; — Наставничество и пошаговое обучение с первого дня; — Корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами; — Возможность профессионального и карьерного роста до руководителя подразделения или направления оптовых продаж.

Задачи: — проводить личные встречи с заинтересованными клиентами; — выявлять потребности и презентовать услугу; — рассчитывать стоимость и работать с возражениями; — заключать договоры и доводить клиентов до оплаты; — вести сделки в Битрикс24. Требования: — опыт продаж от 6 месяцев; — умение устанавливать контакт и вести переговоры; — знание работы с возражениями и умение закрывать сделки; — ориентация на результат и желание хорошо зарабатывать. Условия: — доход 150 000–400 000 ₽, средний — 300 000 ₽; — оклад + KPI + высокий процент с продаж; — готовый поток теплых клиентов от собственного колл-центра; — обучение продукту и поддержка наставника; — понятная система мотивации; — 70% руководителей выросли внутри компании; — официальное оформление и выплаты 2 раза в месяц; — офис в 5 минутах от м. пр Мира (БЦ Олимпик Плаза); — график 5/2 со скользящими выходными. О компании: БАНКИРРО более 10 лет работает в сфере банкротства физических лиц, входит в топ-3 рынка услуг по банкротству в Москве, имеет аккредитацию IT-компании (Минцифры) и развивает собственную CRM-систему, аналитику и цифровые сервисы для клиентов.

Задачи: — программирование систем автоматизации KNX, LarniTech iRidi, BusPRO, BUS77, WirenBoard, Crestron, Lutron и других; — разработка графических интерфейсов управления с телефонов и планшетов iRidi, Crestron, Thin KNX; — настройка мультимедиа-систем, домашнего кинотеатра, мультирум; — настройка локальной сети и WiFi. Требования: — техническое образование; — аналитический склад ума; — умение искать неисправности и проблемные места, опыт диагностики инженерных систем; — опыт программирования систем домашней автоматизации KNX или аналогичных; — умение читать проектную документацию, схемы, инструкции к оборудованию (в том числе на английском языке); — навыки поиска информации и общения с техподдержкой производителей оборудования и систем. Условия: — оформление по ТК РФ; — стабильная зарплата без задержек; — график работ 5/2, гибкое начало рабочего дня; — обучения за счёт компании; — перспективы для профессионального и карьерного роста; — оклад+ премии по итогам работы; — дружный коллектив профессионалов своего дела, нацеленных на результат; — вкусный чай, кофе, печенки и конфетки с утра.

Кто Мы: Я, Игорь Окороков – основатель ООО «ТЕПЛОЭКСПЕРТ». Компания молодая, с большими перспективами роста! Результат зависит только от нас! ТЕПЛОЭКСПЕРТ — наш собственный бренд, под которым мы производим продукцию по индивидуальному техническому заданию на заводах Китая и России. Основная задача компании – удовлетворение потребностей предприятий по теплообменному оборудованию в период импортозамещения. Также важной особенностью нашей компании является экспертный подбор теплообменников и теплый человеческий подход к клиентам с огромное желание помочь! Наши клиенты: - крупнейшие компании пищевой, энергетической, химической промышленности, металлургии, строительной сферы. Среди них числятся такие компании как Напитки Черноголовка, Дальхимфарм, АО "ОМПК", РЖД и другие. Кто нам нужен: Мы ищем менеджера (или начинающего менеджера) по продажам с техническим складом ума, который хочет развиваться в сфере продаж технического оборудования и зарабатывать, который умеет договариваться с людьми и в обозримом будущем - 6-8 месяцев сможет вырасти до руководителя отдела продаж и сформировать свою эффективную команду! Чем предстоит заниматься: - Взаимодействие с клиентами на рынке B2С / B2B на входящих звонках, заявках и развитие отношений с действующей клиентской базой (клиенты, которые уже покупают у нас); - Выяснение параметров для подбора оборудования; - Подбор оборудования в зависимости от применения и условий эксплуатации (обучаем); - Аккуратное ведение задач и коммуникации в CRM-системе (обучаем). Условия: - Зарплата складывается из оклада + %% + KPI (все цифры обсуждаются на собеседовании). Вы сами влияете на свой заработок, потолка по зарплате у нас нет!!! - Официальное трудоустройство по ТК РФ (выплаты 2 раза в месяц без задержек); - Оплачиваемые отпуск и больничный лист; - Корпоративная сотовая связь, предоставление оборудования для работы; - График работы 5/2 с 9:00 до 18:00; - Комфортный офис в шаговой доступности от м. Шоссе Энтузиастов; - Нет опыта? Не проблема. У нас предусмотрено обучение всем рабочим инструментам! - Молодой и дружный коллектив. Лояльный и порядочный руководитель. Мы ждем от вас: - Высшее (неоконченное высшее) техническое образование; - Развитые коммуникативные навыки; - Аналитический склад ума; - Готовности учиться, ошибаться и брать ответственность за результат. Что для нас важно: «Мы растем сами и растим вас». Мы не нанимаем «со стороны» на управленческие позиции. Если вы готовы начать с операционной работы, чтобы через год возглавить направление — этот шанс для вас!

Задачи: — тестирование приложений: Web-приложение, API-тестирование — работа с Jira, управление задачами на этапах тестирования, дефектами — подготовка ручных тестов и автоматизация тестов (API, UI) — проведение интеграционного, регрессионного и smoke тестирования — подготовка и ведение тестовой модели в Zephyr — запуск автоматизированных тестов в Jenkins — активное взаимодействие с аналитиками, разработчиками и QA интеграционных проектов, работа в Agile команде. Требования: — опыт в автотестировании от 1 года — опыт тестирования web-приложений, API(Rest) — знание языка Java 17+ — опыт работы с фреймворками Selenium/Selenide, Rest Assured — опыт работы с системами управления тестированием и баг-трекинговыми системами — опыт работы с СУБД PostgreSQL на уровне CRUD операций — навыки работы с системами контроля версия (Git), знание и понимание принципов CI/CD (Jenkins) Будет плюсом: — опыт работы с Linux и знание основных команд терминала — опыт работы с Docker (на уровне поднятия контейнера с сервисом) — опыт работы с фреймворками для сериализации (Jackson/Gson) — опыт работы с брокерами сообщений. Условия: — комфортный офис на Новоданиловской набережной, д.10 (БЦ "Даниловский форт") — возможен гибридный режим работы — достойная заработная плата (оклад + годовая премия) — оформление по ТК РФ — социальный пакет (ДМС, спортзал, подписка СберПрайм+ и др.) — столовая на территории + оборудованные кухни — возможность обучения и сертификации за счет компании — возможность принять участие в других крупных и уникальных проектах банка.

Задачи: — Сопровождение и проведение комплексных испытаний робототехнического комплекса (в лаборатории и на испытательном полигоне); — Визуальный и технический контроль работы робота во время выполнения ходовых заданий (нахождение рядом с комплексом); — Контроль безопасности при проведении испытаний: готовность к экстренной остановке комплекса (E-Stop) при нештатных установках; — Первичная диагностика, калибровка и подготовка робототехнического комплекса к запускам; — Сбор журналов, фиксация ошибок (багов) в поведении робота и передача данных команде разработчиков (программистам и конструкторам); — Мелкий оперативный ремонт и обслуживание комплекса прямо на испытательной площадке (подтянуть механику, проверить разъемы). Требования: — Техническое образование (желательно в сфере робототехники, мехатроники, автоматизации или радиотехники); — Понимание базовых помех работы робототехнических систем (механика, электрика, датчики, приводы); — Хорошая реакция, высокая концентрация внимания и ответственности; — Умение читать техническую документацию, инструкции по эксплуатации и контрольные списки испытаний; — Навыки разобраться в специализированном ПО для управления роботом и съемкой телеметрии. Будет преимуществом: — Опыт работы с беспилотниками (БПЛА), мобильными роботами или промышленными манипуляторами; — Навыки работы со скриптами (например, Linux/Ubuntu терминал, ROS/ROS2, Python) для запуска тестов и чтения логов (если испытания проходят на удаленных полигонах). Условия: — Работа в аккредитованной IT-компании; — Гибридный формат работы на территории Москвы и Московской области; — Официальное оформление с первого дня работы и поддержка куратора во время адаптации; — Прозрачная система развития: понятные грейды, внутреннее и внешнее обучение, индивидуальные планы развития и матрицы компетенций; — Экологичная культура и адекватные руководители; — Компенсация затрат на медицинские услуги, ментальное благополучие, спорт, тимбилдинги и использование AI-помощников; — Бонус 15% с покупок во ВкусВилл; — Социальная ответственность: поощряем донорство, оказываем материальную помощь при рождении ребёнка; — Партнерская программа «Зелёный свет»: за рекомендации знакомых специалистов можно получить до 50 000 руб.

Задачи: — Плотная работа с бизнес-аналитиками, сбор и анализ требований к продукту с точки зрения тестирования; — Составление тест-планов для нового функционала продуктов; — Ведение базы тест-кейсов по каждому из проектов; — Тестирование серверной и клиентской части продуктов; — Тестирование системы хранилищ данных и отчетов (DWH, BI); — Документирование выявленных ошибок и контроль их исправления; Требования: — Опыт ручного тестирования от 1-3 лет; — Продвинутый уровень Excel; — Уверенное знание SQL на уровне базовых запросов (MS SQL Server, PostgreSQL); — Понимание регулярных выражений (чтение и базовое составление); — Опыт работы с Browser DevTools, Postman; Преимущества: — Базовое понимание систем построения хранилищ данных и отчетов (DWH, BI); — Python в части автоматизации тестирования; — Опыт работы с Allure TestOps; — Базовые знания математической статистики; Условия: — 5/2 с 10:00 до 19:00 (гибкое начало рабочего дня); — Работа из офиса на период испытательного срока - 5 мин. от м. Электрозаводская; — Гибридный формат (3 офис / 2 удаленно) по итогам испытательного срока; — Официальное трудоустройство, доход на уровне рынка и выше; — ДМС и социальная поддержка от компании в сложных жизненных ситуациях; — Индивидуальный подход к адаптации и поддержка HR-а, руководителя и коллег; — Горизонтальный и вертикальный рост внутри компании; — Индивидуальный план развития, поддержка и развитие талантов; — Компенсация внешнего обучения, внутренние митапы и корпоративные курсы; — Удаленный формат работы в случае необходимости - ситуативно, не на постоянной основе; — Условия для выстраивания приятных рабочих и личных взаимоотношений; — Корпоративы, тимбилдинги внутри команд, турниры по PS5, настольный теннис и другое; — Удобные и оборудованные рабочие места, просторные переговорные; — Уютные кухня, столовая и комната отдыха, вендинговые автоматы в офисе; — Безлимитная еда: чай, кофе, сладости, овощи, фрукты, снеки, колбасы, сыры, мороженое.

Обязанности: 1. Изучение рынка и аудитории: a. Выявление целевой аудитории (возраст, доход, потребности) по направлениям: клиенты (клиники, врачи), конечные потребители (пациенты). b. Анализ спроса и предложения на имплантаты и сопутствующие товары. c. Анализ спроса и предложения на использование цифровых технологий. d. Мониторинг ассортимента и цен конкурентов. 2. Развитие продукта (формирование продуктовой матрицы, оптимизация продуктового портфеля, дорожная карта продуктов): a. Формулировка уникальных торговых предложений (УТП). b. Выделение преимуществ продуктов. c. Подготовка презентаций. d. Подготовка сравнительных материалов. 3. Разработка стратегии продвижения: a. Определение каналов привлечения клиентов (сайты, соцсети, сообщества, ивенты и профильные мероприятия, партнерские программы, контекстная реклама). b. Коррекция стратегии с учетом рыночных изменений и на основе анализа эффективности. c. Формирование акционных предложений. d. Формирование маркетинговых активностей. e. Формулирование требований к креативам: баннеры, изображения, видео, инфографика и т.п. 4. Разработка программ повышения доверия к бренду. Экспертный контент: a. Профильные статьи. b. Работа с кейсами. 5. Оптимизация конверсии: a. Настройка эффективной маркетинговой воронки на базе Битрикс24. 6. Анализ эффективности на основе отслеживания метрик: CR, CPA, CPL, CAC, LTV, ROI, ROAS, AOV, NPS. a. Регулярное формирование пула метрик для отслеживания в различных каналах. 7. Управление репутацией бренда: a. Работа с отзывами. b. Работа с лидерами мнений. 8. Адаптация продукта: комплексные предложения по улучшению на основе обратной связи от клиентов. Требования: - Опыт в продакт-менеджменте (B2B-продукты). - Аналитические навыки (Excel, BI-системы, маркетинговые исследования, аналитические платформы). - Коммуникабельность, умение работать с клиентами и командой. - Опыт в проведении переговоров и презентаций. Условия: - Удобное расположение - ст. метро "Ленинский проспект". - Официальное трудоустройство с первого рабочего дня. - Формат работы: офис (5/2). - Обучение за счет компании для развития профессиональных навыков. - Возможности для карьерного роста и профессионального развития. - Специальные условия на услуги клиник компании.

Компания Industry Soft Solutions — ИТ продуктовая компания, создающая и внедряющая программные решения для цифровой трансформации корпораций и государственных компаний. Разрабатывается промышленная AI-платформа для промышленных предприятий с акцентом на безопасность и стандартизацию. Предлагается оформление по ТК РФ с "белой" зарплатой, оплата больничных и отпусков, ДМС со стоматологией, компенсация профильных курсов и обучений. График работы пн-пт, выходные сб/вскр, возможны форматы работы: гибрид, офис, удаленно. Офис находится в деловом квартале "Новоспасский" рядом с метро Павелецкая. Компания обеспечивает помощь в адаптации, профессиональный и карьерный рост, лояльную корпоративную культуру и поддержку со стороны ТОП-менеджмента. Требования: — Высшее или неоконченное высшее в сфере ИТ, информационной безопасности или смежных областях; — Опыт в DevSecOps/DevOps от 3 лет; — Уверенное владение CI/CD, мониторингом (Prometheus, Grafana, ELK); — Опыт администрирования Linux (Ubuntu/CentOS/AstraLinux), Docker, Kubernetes, Helm; — Знание языков автоматизации: Python, Bash, PowerShell; — Опыт с СУБД: PostgreSQL (отказоустойчивые кластеры), Redis, ClickHouse; — Опыт работы с брокерами сообщений: Kafka, RabbitMQ; — Владение инструментами безопасности: SAST, DAST, SCA, Fuzzing; — Опыт работы со стандартами: OWASP Top-10, NIST, ГОСТ Р 56939-2016, требования ФСТЭК. Задачи: — Внедрение и поддержка инструментов анализа защищённости (SAST, DAST, SCA) в CI/CD (GitLab), анализ кода и уязвимостей, рекомендации разработчикам; — Работа с уязвимостями в контейнерных средах, контроль обновлений и патчинг, оценка рисков безопасности, настройка WAF, Anti-DDoS, анализ трафика (SELKS, Kibana, Prometheus/Grafana); — Обеспечение соответствия процессов разработки требованиям ФСТЭК, OWASP, NIST, ГОСТ Р 56939-2016, подготовка документации для сертификации ПО; — Администрирование Linux-серверов (Ubuntu, AstraLinux, RED OS, ALT Linux), управление Docker/Kubernetes/Helm, поддержка мониторинга и СУБД (PostgreSQL, Redis, ClickHouse, MongoDB); — Проектирование и настройка инфраструктуры у заказчика, включая виртуализацию (VMware, Proxmox, Hyper-V), брокеры сообщений, GitOps-процессы (ArgoCD, Flux), составление требований к оборудованию, написание проектной документации; — Автоматизация с помощью Ansible, Terraform, скриптов на Python/Bash/PowerShell; — Управление доступами и интеграция с IAM-системами (FreeIPA, ALD Pro, MS AD); — Настройка и поддержка систем резервного копирования (Veeam, WAL-G, clickhouse-backup), проверка восстановления.

Задачи: — Вести ключевые поручения руководства Банка и контролировать их исполнение; — Погружаться в содержание вопросов, понимать текущий статус, проблемы и что необходимо для их решения; — Работать с ответственными исполнителями, контролировать сроки и добиваться содержательных ответов; — Координировать вопросы на стыке нескольких подразделений и блоков; — Готовить регулярный статус по ключевым поручениям, рискам и вопросам, требующим внимания руководителя; — Контролировать исполнение решений и договорённостей по итогам встреч; — Координировать подготовку материалов для руководителя блока, Правления и Президента Банка; — Проверять материалы команд по содержанию, логике, цифрам и качеству оформления; — При необходимости самостоятельно дорабатывать презентации, расчёты, справки и другие материалы; — Структурировать повестку и помогать команде штаба определять приоритеты; — Развивать инструменты работы с поручениями и управленческой отчётностью, в том числе с использованием AI. Требования: — Опыт работы от 3 лет в проектных, штабных, стратегических или аналитических ролях; — Умение быстро разбираться в новых и сложных вопросах; — Сильные навыки структурирования и работы с большим объёмом информации; — Самостоятельность и готовность брать на себя сложные вопросы целиком; — Настойчивость и умение добиваться результата от исполнителей; — Умение работать с руководителями и командами разных уровней; — Продвинутые навыки PowerPoint и Excel; — Практический опыт работы с LLM и AI-инструментами: поиск и анализ информации, подготовка и проверка материалов, работа с большими объёмами текста и автоматизация рутинных задач; — Умение готовить короткие и понятные материалы для руководства; — Умение работать с высоким темпом работы и внимание к деталям. Условия: — Гибридный формат работы (современный офис м.Проспект Мира); — Льготные ипотечные условия кредитования; — Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Delivery Club, Самокат, Ситимобил, Сбер Еаптека и другие; — ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких; — Корпоративная пенсионная программа; — Детский отдых и подарки за счет Компании; — Обучение за счет Компании, Онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификации.

Задачи: — Участвовать в разработке общей методики исследования, технологичных оптимизаций, в том числе с применением AI, а также исследовательского инструментария для отдельных этапов; — Самостоятельно организовывать и проводить качественные и количественные исследования (интервью, «тайные покупки», кабинетные исследования); — Проводить анализ, расчеты в Excel, писать обобщающие выводы и готовить отчеты в формате PowerPoint по результатам проведенной исследовательской работы; — Координировать и контролировать действия команды младших аналитиков по первичной обработке данных (разработка расчетных Excel-моделей, систематизация количественной и качественной информации); — Самостоятельно вести коммуникации с клиентами по ходу проекта, участвовать в презентации результатов исследования и предоставлять обратную связь клиентам. Требования: — Релевантный опыт работы от 1-2 лет, а также опыт работы в индустрии консалтинга и/или market research от 1 года; — Владение инструментами Excel на продвинутом уровне (сводные таблицы, сложные функции, пакеты «Анализ данных» и «Поиск решения»); — Понимание методики исследований, опыт самостоятельного написания аналитических отчетов; — Опыт координации действий проектной команды; — Высокие коммуникативные навыки; — Готовность осваивать новое и развивать свои компетенции; — Интерес и желание работать с инвест инструментами и продуктами и стать экспертом; — Английский на уровне чтения профессиональной литературы и умения пользоваться зарубежными источниками, грамотно писать тексты на английском (будет преимуществом). Условия: — Гибридный формат работы с графиком 5/2 и началом рабочего дня в 9:30; — Участие в масштабных проектах, которые задают ориентиры и тренды развития банковской индустрии в России; — Комфортную адаптацию и выстроенную систему повышения квалификации и развития сотрудников (митапы, тренинги, обучающие программы, Frankly Speaking Club, профессиональные конференции и знакомства с экспертами, Frank Awards, компенсацию обучения английскому языку и др.); — Культуру наставничества, открытости и взаимопомощи, отсутствие бюрократии и барьеров между руководителями и командой; — Прозрачную систему оценки сотрудников компании, проведение ассессментов с возможностью роста грейда и зарплаты каждые полгода; — Развитую корпоративную культуру: устойчивые ценности, выездные корпоративные мероприятия, книжный клуб, совместные активности, киновечера, корпоративный спорт (алтимат фрисби); — 3 дополнительных дня к отпуску; — Доплату больничного листа до 100% оклада; — ДМС с лучшими многопрофильными клиниками на всей территории РФ и за рубежом.