Открытых вакансий: 4Закрыто за 30 дней: 0
РАБОТОДАТЕЛИ
Детмир Тех
Вакансии работодателя и подписка на новые предложения.
Открытые вакансии
61
Руководитель команды внедрения AI-решений- Выстроить конвейер внедрения AI-решений: от заявки до поддержки; - Развивать Doc AI и автоматизацию обработки документов;
Зарплата не указана
75
Руководитель команды внедрения AI-решений- Выстроить конвейер внедрения AI-решений: от заявки до поддержки; - Развивать Doc AI и автоматизацию обработки документов;
Зарплата не указана
Старший графический дизайнер
Компания Детмир Тех — IT-аккредитованная компания, которая выступает «мозгом» и технологическим ядром группы компаний «Детский мир». Формат работы: удалённая работа или гибрид.
Зарплата не указана
Руководитель кросс-функциональных ИТ-проектов розничных операций
Задачи: — Инициирование проектов: определение бизнес-целей, ожидаемого эффекта и критериев приёмки; — Полный цикл проекта: от сбора требований и планирования до тестирования, пилотного запуска, тиражирования и передачи в поддержку; — Управление кросс-функциональной ИТ-командой и подрядчиками, включая постановку задач, контроль сроков, распределение ответственности и коммуникации; — Согласование приоритетов, сроков и объёма работ с бизнес-заказчиками и владельцами ресурсов; — Управление рисками и изменениями, своевременное выявление отклонений и подготовка вариантов решений; — Календарно-ресурсное планирование с учётом зависимостей, критического пути и распределения общих ресурсов; — Управление бюджетом и прогнозом затрат, подготовка отчётности для бизнеса, инвестиционных и управляющих комитетов; — Проверка результатов и экономического эффекта после запуска проектов, улучшение процессов управления проектами. Будет преимуществом: — Опыт реализации проектов в розничных операциях, логистике или товародвижении, включая пилоты и тиражирование на сеть магазинов; — Опыт работы с проектами, связанными с SAP, кассовыми системами, мобильными приложениями и терминалами сбора данных (ТСД); — Навыки расчёта и проверки операционного эффекта. Условия: — Официальное оформление в соответствии с ТК РФ; — Совокупный доход, включающий оклад и годовой бонус; — График работы 5/2 с гибридным форматом; — Предоставление техники для работы; — Медицинский полис ДМС; — Программа Best Benefits; — Внутреннее обучение; — Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании.
Зарплата не указана