Задачи:
— Формирование, защита бюджетных ассигнований на социальную поддержку и контроль исполнения бюджета; обеспечение софинансирования федеральных программ (включая нацпроект «Демография»), недопущение кассовых разрывов и нецелевого использования средств;
— Разработка проектов постановлений Правительства Забайкальского края и приказов Министерства, детализирующих федеральные нормы с учетом региональной специфики (например, порядок предоставления единовременных выплат опекунам), а также проведение их правовой экспертизы;
— Подготовка демографической аналитики и отчетности, интерпретация статистики по социальной защите и демографии (рождаемость, смертность, миграционный отток) для подготовки докладов Губернатору, отчетов в Минтруд РФ и для взаимодействия с органами прокуратуры.
Требования:
— Высшее образование магистратура, специалитет «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Экономика», «Социология», «Социальная работа», «Психолого-педагогическое образование», «Психология», «Педагогическое образование», «Общественное здравоохранение»;
— Не менее четырех лет стажа госслужбы или по специальности;
— Не менее трех лет стажа релевантного опыта в управленческих должностях;
— Желателен опыт взаимодействия с федеральными органами.
Обязанности:
— Управлять отделом продаж от 5 человек, развивать и усиливать команду.
— Выстраивать эффективную систему В2B-продаж: от поиска клиентов до заключения договоров.
— Обеспечивать выполнение планов по выручке и развитие клиентской базы.
— Внедрять и контролировать KPI, CRM, воронку продаж и управленческую отчетность.
— Проводить планерки, разборы сделок и индивидуальные встречи с менеджерами.
— Участвовать в переговорах с ключевыми клиентами и сопровождении крупных сделок.
— Контролировать работу с тендерами и перспективными проектами.
— Взаимодействовать с маркетингом, проектным отделом, закупками и сервисными подразделениями.
— Находить точки роста и повышать эффективность коммерческих процессов.
— Продажи предполагают работу со сложными техническими решениями, проектами и длительным циклом сделки.
Требования:
— Умение управлять продажами через цифры, процессы и команду.
— Опыт управления В2В-продажами и командой от 5 человек.
— Практический опыт построения или перестройки отдела продаж.
— Умение работать с KPI, CRM, аналитикой и прогнозированием.
— Опыт ведения крупных сделок и переговоров с ЛПР.
— Навыки найма, адаптации, обучения и развития менеджеров.
— Понимание проектных продаж и длинного цикла сделки.
— Ориентация на измеримый коммерческий результат.
— Преимущество: опыт продаж комплексных систем безопасности, слаботочных систем, инженерного оборудования или технических В2В-решений.
— Рассматриваются руководители из смежных технических отраслей с опытом работы со сложным продуктом и проектными продажами.
Условия:
— Официальное оформление по ТК РФ.
— Доход: 250000-400000 рублей в месяц.
— График 5/2, с 09:00 до 18:00.
— Работа с технически сложным В2В-продуктом.
— Возможность влиять на коммерческую стратегию и развитие отдела.
— Реальные управленческие задачи, а не только контроль текущих продаж.
Задачи:
— Руководство разработкой программного обеспечения для робототехники
— Интеграция продуктов
— Развёртывание решений
— Руководство инженерными командами
Требования:
— Опыт в области архитектуры программного обеспечения
— Знания в промышленной автоматизации
— Опыт работы с облачными платформами
— Навыки работы с конвейерами данных
— Опыт работы с ROS и ROS2
— Знания робототехники и интеграции аппаратного обеспечения
— Владение языками программирования C# и Python
— Опыт в аналитике
Условия:
— Работа в офисе в North Vancouver, BC
— Зарплата от $130,000 до $190,000 в год
ОфисleadГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— Развитие и поддержка монорепозитория Python-сервисов: публичные API нескольких продуктов, админка, фоновые воркеры, биллинг, интеграции с внешними AI-провайдерами.
— Новые функции в сервисах на FastAPI: эндпоинт, схема БД, воркер, тесты.
— Интеграции с внешними AI API — OpenAI, ElevenLabs, провайдеры генерации видео и другие: таймауты, повторы, обработка сбоев, учёт стоимости запросов.
— Биллинг: списание и возврат кредитов, вебхуки о покупках и подписках (Apphud, App Store), идемпотентная обработка.
— Фоновые обработчики на RabbitMQ: очереди задач, повторы, outbox, сверка зависших задач.
— Работа с MySQL (схема, индексы, миграции Alembic, оптимизация запросов), Redis (кэш, лимиты запросов), ClickHouse (аналитика и метрики).
— Разбор инцидентов по логам и метрикам, исправление багов по обращениям поддержки.
— Тесты и код-ревью.
Требования:
— Коммерческая разработка на Python от 1 года.
— Уверенный Python: типизация, dataclasses, контекстные менеджеры, исключения.
— Понимание asyncio: event loop, почему блокирующий вызов в асинхронном коде тормозит весь сервис, таймауты и отмена задач.
— Опыт с FastAPI или другим асинхронным фреймворком (aiohttp, Starlette, Litestar).
— Знание SQL и реляционных БД (MySQL или PostgreSQL): индексы, транзакции.
— Опыт с SQLAlchemy 2.x, желательно async, и миграциями Alembic.
— Опыт работы с Redis и хотя бы одним брокером сообщений (RabbitMQ, Kafka, Redis Streams).
— Навыки работы с Docker и docker-compose.
— Опыт написания тестов с pytest.
— Владение Git, pull request'ы, код-ревью.
— Готовность разбираться в большой существующей кодовой базе и работать по принятой архитектуре.
Будет плюсом:
— Понимание уровней изоляции транзакций и блокировки в MySQL/PostgreSQL.
— Опыт работы с подтверждением и повторной доставкой сообщений в брокере, идемпотентные обработчики, outbox.
— Знание FastStream или aio-pika.
— Опыт работы с ClickHouse или другими аналитическими БД.
— Навыки работы с Kubernetes: деплой, логи, корректная остановка воркеров.
— Опыт интеграций с платёжными или подписочными системами (Apphud, RevenueCat, App Store Server API).
— Опыт работы с LLM и AI API, обработка медиа через ffmpeg.
— Использование mypy и ruff в повседневной работе.
— Знание Clean Architecture или DDD на практике.
— Опыт работы с Django.
Условия:
— Конкурентоспособная заработная плата (по результатам собеседования).
— Полностью удаленная работа из любого города.
— График 5/2.
— Возможность напрямую влиять на развитие продукта и видеть результат своего труда.
— Современный стек инструментов и все необходимые ресурсы.
— Перспективы профессионального и карьерного роста.
Задачи:
— разрабатывать и реализовывать SMM-стратегию;
— генерить новые идеи;
— отслеживать тренды;
— анализировать эффективность продвижения;
— составлять отчетность и тд.
Требования:
— опыт работы в социальных сетях от года;
— умение работать с аналитикой и ответственность за результат;
— использование ИИ как помощника;
— креативное мышление;
— внимательность к деталям;
— умение предвосхищать и адаптироваться к обстоятельствам.
Условия:
— полностью удаленная работа из любой точки мира;
— свободный график работы;
— достойная оплата по результатам собеседования;
— поддержка опытных коллег без иерархии;
— поощрение инициатив и оплата ИИ-сервисов;
— гибкий график работы;
— оплата 2 раза в месяц, прозрачная система оплаты;
— участие в жизни агентства, инициативность поощряется;
— перспектива роста в hard-скиллах;
— обучение навыкам (консультации, менторство).
Задачи:
— построить количественный и AI-контур инвестиционного процесса: мониторинг тезисов, point-in-time данные, backtesting, портфельная аналитика, LLM-агенты.
— работать напрямую с CIO и Head of Research, поддерживая решения на основе фундаментального анализа.
Условия:
— полностью удалённая работа.
Задачи:
• Достигать согласованных результатов в заранее согласованные сроки.
• Управлять разработкой, маркетингом и продажами: корректировать и адаптировать продукт, ставить задачи, объяснять требования, контролировать сроки и качество результата.
• Разбираться в технических вопросах и понимать, как устроены разработка, маркетинг и продажи.
• Самостоятельно находить решения — не ждать готового ТЗ или пошаговых инструкций, а разбираться в задаче и предлагать варианты.
• Включаться в работу «руками»: на старте проекта многое придётся делать самостоятельно — собирать информацию, проверять гипотезы, тестировать решения, готовить материалы и осваивать новые инструменты.
• Развивать продукт с учётом потребностей пользователей и обратной связи, определять приоритеты и искать возможности для роста.
• Обеспечить результат проекта: довести продукт до запуска, привлечь первых тысяч пользователей и обеспечить дальнейшее развитие, а не просто вести задачи и контролировать команду.
Требования:
• Умение самостоятельно вести IT-проект от идеи до результата.
• Мыслить как проектный менеджер и как специалист по развитию продукта.
• Понимать полный цикл работы над цифровым продуктом: от организации разработки до запуска, анализа результатов и поиска возможностей для роста.
• Брать ответственность и не говорить «это не моя задача», если без вашего участия проект не двигается.
Будет плюсом:
• Грамотное владение AI-инструментами.
• Опыт в IT, разработке, аналитике, QA или другой технической области.
• Опыт запуска и развития цифровых продуктов.
Главные качества: самостоятельность, порядочность и результативность.
Условия:
• 100 000 ₽ на руки на испытательном сроке, после его прохождения — 120 000 ₽ на руки + переменная часть от результата проекта.
• Удалённая работа.
• Возможность влиять на новый продукт с самого начала.
• Команда будет расширяться и развиваться вместе с вами и проектом.
• По мере выхода проекта на расчётную прибыль предусмотрен пересмотр структуры вознаграждения: фиксированная часть может быть снижена, при этом совокупный доход увеличится за счёт переменной части.
• Условия будут согласовываться отдельно.
• Обязательное подписание NDA.
Задачи:
– Проектировать клиентские сценарии вместе с дизайнером
– Анализировать воронку: находить, где и почему теряем клиентов, проверять гипотезы, считать эффект
– Разбирать обращения клиентов с поддержкой и операционкой и устранять причины проблем
– Решать с контрагентами вопросы, которые влияют на клиентский путь
– Вести исследования, приоритизацию и бэклог, ставить задачи разработке
Требования:
– Опыт в клиентских сценариях или продуктовой аналитике и конкретные результаты, которые можете показать
– Самостоятельную работу с данными и решения, подкреплённые цифрами
– Понимание, как комиссии, курсы и сроки влияют на выбор и поведение клиента
– Английский для переписки и звонков с контрагентами
Будет плюсом:
– Опыт в финтехе или банке
– Сильное техническое или экономическое образование
– Личный опыт международных переводов
Условия:
– Продукт в активном росте: новые страны, партнёры и сценарии появляются постоянно
– Аудитория экосистемы Wildberries: изменения сразу видны в цифрах на большом трафике
– Быстрые решения: от гипотезы до прода без долгих согласований
– Спринты каждую неделю
– Своя зона ответственности и метрики, на которые вы реально влияете
– Выделенная команда разработки
– ДМС, бесплатное питание
Задачи:
— развивать real-time антибот и антифрод: детектировать ботов и фрод с помощью потоковых эвристик, разрабатывать новые сигналы
— развивать обогащение событий: строить операторы обогащения кликстрим-событий (геолокация, категории, атрибуты пользователя, рекламные метрики)
— развивать CDC и data ingestion: разрабатывать пайплайны захвата изменений из БД и доставки данных в DWH в формате Apache Paimon
— развивать рекламную аналитику: считать CTR impressions, auction withdrawals и маркетинговые конверсии в реальном времени
— развивать Flink Platform: управлять Flink Kubernetes Operator, Helm-чартами, деплоями в нескольких дата-центрах и регионах
— обеспечивать техническое лидерство команды: задавать архитектурные стандарты и помогать команде расти
Требования:
— обладаете глубокой экспертизой в Apache Flink или другом фреймворке потоковой обработки данных (Spark Streaming, Kafka Streams)
— обладаете опытом руководства командой разработки от 4-х лет
— используете системный подход к работе с людьми (мотивация, развитие, адаптация)
— работали с высоконагруженными продакшен-системами
— умеете декомпозировать задачи и выстраивать технический роадмап
— понимаете принципы работы Apache Kafka и распределённых систем
— будет плюсом: имеете опыт руководства платформенной командой без продакт-менеджера и системного аналитика
Задачи:
— Разработка главной страницы — реестр справок с таблицей, фильтрами (в том числе продвинутые фильтры и чипы), пагинацией и табами (Справки / Результаты обработки / Настройки).
— Разработка лайтбокса справки — многоступенчатой формы (stepper: клиент → вычет → создание/редактирование) с валидацией, сохранением черновика, подписанием через CADES/КриптоПро, историей изменений и корректировками.
— Разработка лайтбокса подтверждения 10ДО — расшифровка документов, выбор сертификата, просмотр связанных справок, статусы.
— Разработка лайтбокса подключения/отключения продукта — OTP-подтверждение, трекинг статуса, создание/аннулирование приложений.
— Разработка лайтбокса импорта справок — загрузка XML, парсинг, маппинг данных.
— Разработка лайтбокса массовых операций — массовое подписание и расшифровка файлов через CryptoPro ActiveX.
— Разработка страницы статуса продукта — отслеживание текущего статуса продуктов.
— Интеграция криптографического слоя с CADES Plugin (CryptoPro), выбор сертификатов, диагностика, подпись файлов.
— Интеграция с внутренней системой аналитики СберБизнес, трассировка действий.
— Покрытие автотестами на Playwright с Allure-отчётами.
Требования:
— Глубокое знание TypeScript (типобезопасные паттерны, conditional types, template literal types, типобезопасные хуки).
— Опыт работы с React 3+ года, продвинутые паттерны (compound components, render props, error boundaries, Suspense, concurrent features).
— Опыт проектирования сложных state-машин и оптимизации ререндеров с Redux Toolkit / State Management, настройка RTK Query (invalidation, polling, optimistic updates).
— Опыт проектирования и поддержки модульных/микрофронтендных приложений, разделения слоёв (domain/service/presentation).
— Оптимизация производительности React-приложений (code splitting, bundle analysis, memoization, virtualization, lazy loading).
— Опыт построения тестовой инфраструктуры (E2E, integration, contract tests), покрытие тестами более 80%.
— Настройка linting, code review, code ownership, contribution guidelines.
Будет плюсом:
— Опыт работы с криптографическими библиотеками и плагинами (CryptoPro, webcrypto).
— Опыт работы с OpenAPI codegen и поддержкой типобезопасных API-клиентов.
— Опыт работы с i18n в сложных проектах (namespace-ы, pluralization, fallback-языки).
— Опыт менторинга и проведения code review.
— Опыт работы с design systems и UI-библиотеками.
— Опыт работы в банковском/финтех секторе.
— Понимание бизнес-процессов налогового учёта.
Условия:
— Формат работы: офис на период испытательного срока, после возможен гибрид (Москва).
— Полной удалёнки нет.
Задачи:
— Создавать анимацию на основе готовых раскадровок (включая оживление персонажей и сцен через нейросети);
— Импортировать и готовить макеты из Figma, Adobe Photoshop и Illustrator для последующей анимации в After Effects;
— Делать плавную 2D-анимацию в софте (инфографика, шейпы, текст, графики);
— Монтировать динамичные видеоролики (от коротких промо и анимаций CLM слайдов до презентационных и обучающих видео);
— Проводить базовый цветокор и работать со звуком (подбор треков, саунд-дизайн, сведение с дикторской озвучкой);
— Тесно взаимодействовать с менеджерами проектов для сдачи задач в срок.
Требования:
— Опыт работы аниматором, видеомонтажером или специалистом по постпродакшену от 1 до 3 лет;
— Портфолио (шоурил) с примерами анимации, монтажа и генеративного видео;
— Обязательный опыт работы с генеративными ИИ-инструментами видео (Kling AI/ Runway/ Sora и др.) и наличие стабильного доступа к ним;
— Экспертный уровень владения Adobe After Effects (работа с ключевыми кадрами, графиками скорости, уверенная работа с шейповыми слоями, трекинг, работа с выражениями/expressions);
— Понимание пайплайна импорта графики: вы знаете, как правильно переносить исходники из Figma, PSD и AI в AE без потери качества и структуры;
— Уверенные навыки работы в Adobe Premiere Pro (быстрый и чистый монтаж, цветокоррекция, работа со звуком);
— Понимание темпоритма и законов монтажа;
— Способность вникать в суть задачи и передавать логику режиссерской раскадровки в готовом видеоконтенте;
— Умение работать в высоком темпе, самостоятельность и готовность к аргументированной критике.
Условия:
— Полностью удаленный формат работы из любой точки России;
— Свободный и гибкий график: вы сами настраиваете свое рабочее время, как вам удобно;
— Настраиваемую нагрузку: возможность самостоятельно выбирать и согласовывать количество часов в неделю;
— Поток интересных проектов в сфере pharma digital (презентации для цикловых совещаний, конференций, лончей продуктов и внутренней аналитики);
— Возможность выполнять задачи из других направлений дизайна при желании;
— Почасовую оплату (ставка обсуждается индивидуально по результатам собеседования);
— Четкие брифы и выстроенные процессы менеджмента.
Задачи:
— развивать контент, Reels и таргетированную рекламу;
— работать с контекстной рекламой, Telegram и посевами;
— развивать Google Maps, Яндекс Карты, 2GIS и другие геосервисы;
— работать с блогерами, UGC, партнёрствами и реферальными программами;
— тестировать новые каналы, офферы и связки;
— сегментировать клиентскую базу и возвращать «уснувших» клиентов;
— развивать программы лояльности и повторные визиты;
— увеличивать средний чек и LTV;
— выстраивать аналитику от рекламных расходов до визита и выручки;
— собирать ключевые показатели в дашборды.
Требования:
— успешный опыт работы с сетями лазерной эпиляции;
— Power BI или Looker Studio;
— GA4, Google Tag Manager и Яндекс Метрика;
— уверенный Excel / Google Sheets;
— Google Business Profile, Яндекс Бизнес и 2GIS;
— понимание CPL, CAC, ROMI, retention и LTV.
Условия:
— удалённый формат / Москва;
— график 5/2, 09:00–18:00 МСК;
— 120 000–350 000 ₽ на руки: оклад + KPI;
— перспектива роста до коммерческого директора.
Задачи:
— Вести полный цикл кадрового делопроизводства по двум юридическим лицам с общей численностью около 380 сотрудников.
— Контролировать подписание кадровых документов в системе КЭДО.
— Вести табель учёта рабочего времени.
— Разрабатывать и актуализировать должностные инструкции и локальные нормативные акты.
— Готовить и подавать кадровую отчётность в СФР.
— Готовить различные формы отчётности, включая внутреннюю кадровую отчётность, аналитику и данные по численности.
— Администрировать компенсационные пакеты и контролировать их использование (мобильная связь, гсм).
— Вести учёт отпусков, контролировать соблюдение графика и готовить отчёты по использованию отпусков.
— Консультировать сотрудников по вопросам кадрового оформления и трудового законодательства.
— Взаимодействовать с подразделениями холдинга по HR-вопросам.
— Участвовать в HR-проектах, а также в улучшении и автоматизации кадровых процессов.
Требования:
— Высшее образование.
— Практический опыт ведения кадрового делопроизводства и знание трудового законодательства.
— Уверенное владение 1С.
— Навыки подготовки кадровой отчётности.
— Внимательность, организованность и умение соблюдать сроки.
— Ответственный подход к работе и готовность взаимодействовать с коллегами.
— Интерес к улучшению и автоматизации рабочих процессов.
— Умение доброжелательно и понятно консультировать сотрудников.
Будет преимуществом:
— Опыт работы с системами КЭДО.
— Участие в проектах по автоматизации и улучшению кадровых процессов.
— Опыт разработки и актуализации локальных нормативных актов.
Условия:
— Официальное оформление в соответствии с ТК РФ, с первого рабочего дня.
— Стабильную и своевременную выплату заработной платы.
— График работы 5/2, с 09:00 до 18:00.
— Комфортный офис.
— Поддержку коллег и открытое рабочее взаимодействие.
— Понятный участок работы и возможность применять свой профессиональный опыт.
— Скидки для сотрудников.
Кого ищем:
— Следишь за трендами и любишь креативить
— Обожаешь животных
— Готов тестировать гипотезы продвижения и участвовать в мероприятиях
— Есть смартфон с крутой камерой — ждём владельцев iPhone 16 Pro и выше
Задачи:
— Стратегия и аналитика — изучать аудиторию, конкурентов, строить SMM-стратегию
— Контент — посты, статьи, Reels, обзоры, визуал
— Общение — Direct и комментарии, быть голосом бренда
— Нетворкинг — блогеры, инфлюенсеры, коллаборации
— Реклама — таргет и аналитика эффективности
Условия:
— Гибридный график — баланс дома и офиса
— Полная свобода в тестировании гипотез и инструментов
— Мероприятия и классная атмосфера в молодой команде
Обязанности:
— технический и коммерческий SEO-аудит;
— семантика, кластеризация, структура каталога, перелинковка;
— создание/оптимизация карточек, посадочных, статей, FAQ, таблиц;
— правки на сайте (тексты, метатеги, HTML/CSS, CTA);
— использование ИИ для анализа, контента, ТЗ;
— аналитика, отчёты, контроль внедрения.
Требования:
— опыт SEO от 2 лет, только B2B/промышленность/техника (e-commerce и тп не подходят);
— уверенное владение: Яндекс.Вебмастер, GSC, Метрика, GA4, Key Collector, Ahrefs/Serpstat/Screaming Frog;
— понимание технического SEO и CMS (MODX);
— базовый HTML/CSS;
— опыт с AI Search/GEO — плюс;
— самостоятельность, hands-on.
Условия:
Просьба к отклику прикрепить резюме и сопроводительное письмо с B2B кейсами
Задачи:
— Владение портфелем стратегически важных и сложных клиентских партнерств.
— Работа в роли старшего индивидуального участника, подчиняющегося вице-президенту по клиентскому успеху.
— Выступление в роли доверенного советника для руководителей уровня VP Benefits.
— Управление глобальной стратегией аккаунтов и достижение измеримых бизнес- и клинических результатов по портфелю крупных работодателей и страховых компаний.
— Возможное развитие роли в игрока-тренера с прямыми подчиненными.
— Ответственность за удержание чистой выручки, здоровье продления и готовность к расширению.
— Перевод результатов для участников в количественную бизнес-ценность для клиентов.
— Координация межфункциональных действий с отделами продаж, продления, продукта и аналитики.
— Создание стратегических планов аккаунтов для защиты и роста доходов Maven.
— Активное развитие отношений с новыми заинтересованными сторонами в сложных организациях клиентов.
— Представление Maven на внешних встречах с клиентами, конференциях и форумах.
Требования:
— Опыт работы в клиентских ролях не менее 8 лет, из них 5+ лет в управлении корпоративными или глобальными аккаунтами.
— Подтвержденные коммерческие результаты: достижение показателей вовлеченности, расширения и удержания.
— Глубокое понимание бизнес-целей клиентов и умение согласовывать решения с финансовыми и стратегическими результатами.
— Успешный опыт картирования заинтересованных сторон и расширения отношений с новыми руководителями.
— Исключительное исполнительное присутствие и умение консультировать и влиять на руководителей уровня VP Benefits.
— Опыт работы в матричных глобальных организациях и построения коалиций.
— Дисциплина в работе с системами и данными, умение поддерживать CRM в актуальном состоянии.
— Аналитическое и стратегическое мышление, эмоциональный интеллект и навыки сторителлинга.
— Страсть к здравоохранению, инновациям и организационным изменениям.
— Готовность к командировкам и периодической работе в офисе в Нью-Йорке.
Преимущества:
— Опыт коучинга, наставничества или управления клиентскими командами.
— Опыт создания процессов и стандартов.
— Опыт в цифровом здравоохранении, программах по женскому и семейному здоровью.
— Знание Salesforce и Looker для поддержки сторителлинга данными.
Условия:
— Полная занятость, удаленная работа с гибридной моделью в США (Нью-Йорк, Сан-Франциско, Сиэтл).
— Требуется разрешение на работу в США.
— Годовая зарплата от 150,000 до 175,000 долларов США.
— Акции и социальные гарантии.
— Гибкий гибридный график с обязательным присутствием в офисе 3 дня в неделю для Нью-Йорка и Work Together Days для других хабов.
— Пакет льгот, включая медицинское страхование, оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком, профессиональное развитие, 401K с матчингом.
Контакты для связи: careers@mavenclinic.com
Задачи:
— Анализировать и реагировать на споры по картам и ACH, поданные против Sezzle.
— Работать в тесном сотрудничестве с командами по борьбе с мошенничеством и спорам для определения наилучших действий в каждом конкретном случае.
— Делать рекомендации руководству по улучшению и масштабированию процессов.
— Расследовать спорные транзакции по кредитным и дебетовым картам, а также ACH, и принимать меры для их разрешения в установленные сроки.
— Работать кросс-функционально с соответствующими отделами (мошенничество, споры) для определения дальнейших шагов.
— Анализировать отдельные транзакции с использованием внутренних политик и методологий для выявления закономерностей и трендов.
— Понимать системы и инструменты компании, исследовать паттерны аккаунтов через анализ данных.
— Сотрудничать с аналитиками, специалистами по операциям, дата-сайентистами и инженерами для улучшения механизмов предотвращения потерь, процессов и инструментов.
— Изучать и поддерживать глубокие знания в области мошенничества, включая методы и технологии предотвращения.
— Соблюдать или превышать установленные соглашения об уровне обслуживания (SLA) для своевременного разрешения дел.
— Профессионально и эффективно обрабатывать эскалации от внутренних и внешних заинтересованных сторон.
— Использовать опыт работы с Claude или аналогичными инструментами больших языковых моделей для повышения продуктивности, исследований и коммуникаций.
Требования:
— Опыт анализа данных и уверенность в принятии значимых решений в быстро меняющейся и иногда неоднозначной среде.
— Внимание к деталям и способность выполнять несколько задач одновременно.
— Отличные навыки решения проблем и аналитические способности.
— Сильное деловое чутье и коммуникативные навыки.
— Способность самостоятельно начинать работу и работать с минимальным контролем после обучения.
Условия:
— Полная занятость с понедельника по пятницу с 9:00 до 17:30 по центральному времени.
— Оплачиваемая стажировка с зарплатой $800 в месяц в статусе независимого подрядчика.
О компании:
Sezzle стремится финансово поддержать новое поколение, предлагая инновационные решения в сфере платежей и улучшая опыт покупок через беспроцентные рассрочки и современные технологии.
УдалённоСтажёрГеография найма не уточнена, офис: Argentina
Задачи:
— Управлять определённым портфелем корпоративных клиентов (5000–40 000 сотрудников), разрабатывать и реализовывать многолетние планы по аккаунтам, направленные на внедрение платформы, рост доходов и долгосрочное стратегическое партнёрство на протяжении всего жизненного цикла клиента
— Организовывать скоординированное сотрудничество между отделами Sales Engineering, Solution Architecture, Value Consulting, Transformation Architecture, Marketing и BDRs для обеспечения высокого качества взаимодействия с клиентами на всех этапах продаж
— Активно развивать воронку продаж, выявляя новые возможности внутри существующих аккаунтов через исходящие инициативы, нетворкинг на уровне руководства и анализ "белых пятен" с чёткими метриками для контроля
— Применять структурированную методологию продаж с чёткими критериями выхода на каждом этапе для максимальной предсказуемости бизнеса, квалификации возможностей и полной ответственности за прогнозы от начала воронки до закрытия сделки
— Вести тщательно подготовленные, основанные на инсайтах встречи с клиентами, демонстрируя ценность платформы Zscaler, строить глубокие отношения с руководством, совместно разрабатывать планы роста и позиционировать клиентов как долгосрочных партнёров
Требования:
— Базовое понимание технологий AI/ML и опыт использования, защиты или позиционирования AI-решений для оптимизации результатов в своей функциональной области
— Минимум 5 лет опыта продаж с квотой по доходам, в частности продажи корпоративным клиентам в Германии, опыт продаж SaaS или корпоративного программного обеспечения
— История стабильного перевыполнения планов и понимание масштабирования через партнёрские каналы
— Готовность к обучению и дисциплина следовать проверенному процессу продаж от начала до конца
— Степень бакалавра или магистра в области бизнеса или смежной области
Преимущества:
— Опыт использования AI-инструментов для анализа клиентов и прогнозной аналитики продаж для выявления возможностей расширения, глубокого исследования аккаунтов и оптимизации управления территорией
— Умение эффективно вести командные продажи, используя внутренние ресурсы, партнёров и членов команды
— Опыт продаж технологий безопасности в рамках сложных многолетних контрактов
Условия:
— Удалённая работа из Германии
— Полная занятость
— Годовой оклад от €82,250 до €117,500 (без учёта комиссий, бонусов и акций)
— Комплексный пакет льгот, включая различные медицинские планы, отпуск, декретные отпуска, пенсионные программы, компенсацию образования и офисные бонусы
— Инклюзивная рабочая среда, поддержка разнообразия и равных возможностей
Компания Zscaler специализируется на цифровой трансформации и безопасности, используя платформу Zero Trust Exchange, которая защищает клиентов по всему миру, включая AI-ориентированные решения.
География найма не уточнена
Зарплата не указана
УдалённоГеография найма не уточнена
УдалённоГеография найма не уточнена, офис: Germany
Автоотклики