Задачи:
— Формирование продуктовой стратегии направления B2C в сфере Crypto/Fintech.
— Ответственность за результат направления от этапа исследования до проверки эффекта после релиза.
— В первые месяцы работа hands-on.
— Построение продуктовых юнитов и найм лидов в команду.
Условия:
— Удалённый формат работы, возможна работа из любой страны.
Задачи:
— Управление портфелем стратегических инициатив, включая проверку гипотез, пилотов и запуск MVP с целью максимизации скорости валидации и минимизации затрат на неуспешные направления.
— Формирование долгосрочной стратегии развития новых клиентских сервисов и продуктов в соответствии с целями компании.
— Идентификация и интеграция новых технологических трендов, таких как AI, Big Data и машинное обучение, в продукты.
— Определение приоритетных проектов в портфеле, оценка их потенциального ROI и влияния на бизнес-метрики.
— Реализация интеграции решений новых клиентских сервисов во взаимодействии с подразделениями маркетинга, IT, аналитики и Data Science.
— Обеспечение улучшения пользовательского опыта совместно с продукт-менеджерами и UX/UI-командами.
— Организация партнерств с внешними вендорами, стартапами и научными организациями.
— Анализ рыночных трендов в области Lifestyle и персонализации самостоятельно и с привлечением смежных подразделений.
— Тестирование гипотез с использованием A/B-тестов и других методов валидации.
— Подготовка отчетов для топ-менеджмента о прогрессе проектов и их вкладе в бизнес-цели.
— Презентация результатов и идей на внутренних и внешних площадках, включая конференции и партнерские встречи.
Location: Москва
Наша команда работает над флагманским продуктом компании - программой долгосрочных сбережений, которая является основным продуктом Негосударственного Пенсионного Фонда. Мы ищем возможность усилить команду за счет опытного Java-разработчика уровня Senior.
Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту и в чат на платформе HeadHunter придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.
ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!
Обязанности
* Управление командой разработки ИС: планирование ресурсов, распределение задач, контроль сроков, качества и бюджета; проведение 1:1, оценка эффективности, наставничество;
* Участие в развитии архитектуры: проектирование и контроль реализации API, микросервисов, интеграций и CI/CD; обеспечение доступности, масштабируемости и отказоустойчивости;
* Организация процессов разработки: ведение бэклога, планирование спринтов, контроль code review, тестирования (unit/integration), баг-трекинга и управления релизами;
* Обеспечение качества кода и архитектуры: организация аудитов, выявление уязвимостей и несоответствий требованиям безопасности, координация исправлений;
* Внедрение SDD и AI SDLC: адаптация генеративных инструментов для кода, тестов и документации, автоматизация рутинных задач, повышение производительности команды;
* Координация взаимодействия с frontend-разработкой, тестированием, аналитиками, DevOps, отделом безопасности и инфраструктурными подразделениями; управление ожиданиями стейкхолдеров;
* Контроль DevOps-решений и observability: централизованное логирование, метрики, трассировка, алертинг;
* Участие в согласовании технических решений, оценке трудозатрат, рисков и сроков; проведение техсобеседований и участие в найме;
* Обеспечение исполнения заявок и соблюдения стандартов работы с ИТ-ресурсами, принятых в Фонде;
* Взаимодействие с отделом безопасности по вопросам соответствия ПО текущим стандартам;
* Управление инцидентами: организация диагностики, устранение узких мест, оптимизация производительности, проведение ретроспектив и внедрение улучшений.
Требования
* Опыт управления: Руководство командой разработки от 3 лет, общий опыт Java-разработки от 5 лет;
* Управление проектами: Опыт планирования, оценки сроков, управления рисками и бюджетами в проектах по разработке высоконагруженных Spring Boot приложений;
* Опыт работы с архитектурой: Проектирование модульных, масштабируемых систем с использованием DDD, Clean Architecture, Event Sourcing.
* Опыт построения CI/CD, опыт с Docker, Kubernetes (Helm, service mesh), GitOps;
* Опыт работы с базами данных: Глубокое владение SQL и NoSQL (PostgreSQL, MongoDB), опыт оптимизации, проектирования схем, шардирования и партиционирования.
* Практический опыт с Kafka, настройка потоков данных, гарантии доставки.
* Опыт настройки мониторинга (Prometheus/Grafana, Jaeger/OpenTelemetry) и управления секретами (Vault/K8s Secrets), понимание OAuth2/OIDC.
Условия
* Гибридный формат работы (современный офис в Москве, м. Шаболовская);
* Льготные ипотечные условия кредитования;
* Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких;
* ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких;
* Корпоративная пенсионная программа;
* Детский отдых и подарки за счет Компании;
* Обучение за счет Компании: онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию.
Location: Москва; Санкт-Петербург; Белград
Workplace: Офис, Гибридный
Ищем руководителя, который возьмёт на себя развитие инструментов управления тестированием в портале разработки. Вам предстоит не только управлять командой, но и вместе с продакт-менеджером определять вектор развития этих инструментов в условиях быстро меняющихся отраслевых трендов.
В нашей компании тысячи продуктов, обеспечивающих своё качество с помощью различных инструментов, проверок и процессов. Наша задача — делать эти проверки отслеживаемыми и контролируемыми. Поэтому мы строим платформу для обеспечения и анализа качества продукта на различных этапах его жизненного цикла.
Эта роль для тех, кто готов комбинировать управление, продуктовое мышление и технические вызовы, создавая инструменты, которые реально улучшают качество продуктов.
Сейчас платформа включает:
* систему управления тестированием (TMS): сервис организации, структурирования, анализа покрытия и результатов прохождения тестовых сценариев;
* аналитические дашборды: инструменты для оценки поведения ручных и автоматизированных тестов в настоящем и прошлом;
* точки интеграции в поверхностях портала разработки: добавление знаний об обычном поведении тестов в интерфейсы, чтобы пользователи получали максимум информации для решения задач.
Мы постоянно расширяем горизонты применения инструментов: активно внедряем AI, пересматриваем систему скипов и мьютов тестов, визуализируем качество по функциональным областям продукта, стандартизируем прижившиеся подходы и распространяем их через платформу на всю компанию.
Всё это должно работать стабильно, быстро и, главное, понятно для конечного пользователя, в условиях постоянно растущих объёмов тестов и их результатов от года к году.
Обязанности
Управлять командой разработки
Вам предстоит нанимать, развивать и мотивировать команду разработчиков, выстраивать процессы для комфортной и продуктивной работы.
Работать над продуктом
В тесном партнёрстве с продакт-менеджером вы будете превращать идеи в гипотезы, а гипотезы — в конкретные технические задачи и проекты, планировать «дорожную карту» и управлять бэклогом.
Отвечать за техническое развитие продуктов
Вместе с техлидом нужно будет проектировать архитектуру, следить за качеством кода и техническим долгом, обеспечивать стабильность и производительность сервисов.
Обеспечивать результат
Вы будете выстраивать процессы поставки (delivery), управлять ожиданиями стейкхолдеров и пользователей, доводить проекты от идеи до успешного запуска и внедрения.
Больше о том, как мы делаем внутреннюю инфраструктуру Яндекса, — в канале
Yandex Infrastructure
Требования
* Управляли командой разработки в составе более пяти человек
* Управляли продуктом и понимаете продуктовый подход или готовы разобраться в нём
* Умеете управлять проектами: декомпозировать крупные задачи, расставлять приоритеты и контролировать сроки
* Понимаете жизненный цикл разработки ПО и роль тестирования в нем, знаете, зачем нужны TMS, CI/CD и метрики качества
* Занимались коммерческой разработкой на Node.js и TypeScript и глубоко понимаете архитектуру веб-приложений. Необязательно писать код каждый день, но важна способность принимать взвешенные технические решения
Мы создаём платформу Яндекса, которая поможет блогерам развивать своё дело и зарабатывать, а рекламодателям — работать с авторами. Ищем руководителя продукта. Приходите определять стратегию, сопровождать продукты до запуска и развивать инфлюенс-платформу.
Мы создаём платформу Яндекса, которая поможет блогерам развивать своё дело и зарабатывать, а рекламодателям — работать с авторами.
Обязанности
Определение стратегии и позиционирования продукта
Вам предстоит изучать рынок, выбирать перспективные сегменты блогеров и рекламодателей, находить их потребности и определять, какие задачи должна решать платформа. Важно видеть возможности сервисов Яндекса на блогерском рынке и объединять их в понятное предложение для пользователей.
Доведение продукта от исследования до запуска
Вы будете проводить интервью, проверять гипотезы, оценивать потенциал решений и формировать дорожную карту. Вместе с командой разработки нужно определять объём первых запусков, расставлять приоритеты и отвечать за результат после релиза.
Развитие веб- и мобильной платформы для блогеров
Ваша задача — выстроить путь автора от регистрации и знакомства с инструментами до регулярного использования платформы и заработка. Предстоит находить точки роста, улучшать пользовательские сценарии и развивать инструменты монетизации.
Больше о бэкенде в Яндексе — в канале
Yandex for Backend
Требования
* Развиваете цифровые продукты от 3 лет и самостоятельно отвечали за направление — от поиска возможностей до запуска и оценки результата
* Знаете рынок инфлюенс-маркетинга или работали в AdTech: понимаете потребности рекламодателей, механики монетизации и экономику рекламных продуктов
* Умеете выбирать целевые сегменты, формулировать ценность продукта и превращать стратегию в конкретный план действий
* Разбираетесь в юнит-экономике и можете связать продуктовые решения с выручкой, затратами и прибыльностью
Роль для человека, который умеет держать продукт не на уровне отдельных задач, а через дорожную карту, несколько команд и связку бизнеса с аналитикой. Управлять развитием цифрового продукта и синхронизировать работу нескольких команд и каналов.
Формирование и развитие практики стратегического и бизнес-консалтинга в области облачной трансформации. Создание портфеля консалтинговых услуг и методологий.
Institute for Law & AI is looking for a General Counsel or Head of Legal to lead legal strategy, manage risk, structure programs, and build the legal function.
Задачи:
— руководить проектом от гипотезы до внедрения, включая постановку задач и курирование команды разработки, приёмку результата и тестирование на пользователях;
— рассчитывать эффект и бизнес-кейс, согласовывать их с бизнес-заказчиком и экономическим блоком;
— сопровождать внедрение GenAI-решений, изменять операционные процессы вместе с бизнес-заказчиками, мониторить приживаемость и фактический эффект;
— координировать прохождение ИТ- и ИБ-экспертиз.
Требования:
— иметь не менее 3 лет опыта в управленческом консалтинге (MBB, Big4) или в подразделениях операционной эффективности промышленных компаний;
— обладать сильными аналитическими навыками и опытом оценки экономического эффекта;
— иметь глубокую функциональную экспертизу в одном из направлений: ТОиР, горная добыча, запасы, закупки, цепочки поставок;
— иметь опыт внедрения изменений в промышленных компаниях, включая доведение решений до результата;
— иметь техническое или экономическое образование в топ-вузе (МФТИ, РЭШ, мехмат МГУ и др.);
— понимать жизненный цикл разработки ИТ-решений и уметь ставить задачи команде разработки.
Условия:
— работа в офисе класса А в Москве с возможным гибридным графиком;
— возможны краткосрочные командировки на производственные активы компании.
Будет преимуществом:
— опыт реализации GenAI-решений с измеримым эффектом;
— опыт в роли Product Owner.
Разрабатывать коммерческую стратегию управления с учетом требований экологической и промышленной безопасности. Формировать бюджет подразделения и контролировать его целевое исполнение.
Задачи:
— Ведение HR-проектов и инициатив корпоративной культуры в международной IT/iGaming-компании с более чем 3 000 сотрудниками.
— Управление сроками и бюджетами проектов.
— Развитие EVP (Employer Value Proposition).
— Измерение результатов проектов.
— Координация работы двух project-менеджеров.
Требования:
— Опыт работы 3–5 лет в HR Project Management, HRBP, People или корпоративной культуре.
— Опыт работы в IT или iGaming.
— Навыки управления командой и измерения результатов проектов.
— Знание английского языка на уровне от B2 (желательно, но не обязательно).
Условия:
— Полностью удалённый формат работы с часовым поясом МСК ±2 часа.
УдалённоseniorРоссия; 📍 Формат: полностью удалённо, часовой пояс МСК ±2 часа
Ищем руководителя маркетинга для построения системы привлечения целевой аудитории и масштабирования трафика. - Управлять каналами (Reddit, X, TikTok, Reels, Shorts) и командами.
Задачи:
— Руководить группой из двух продакт-менеджеров
— Развивать путь пользователя: обучение, адаптация и выход на смену
— Улучшать качество заданий и рабочее время на смене
— Находить и приоритизировать операционные проблемы
— Запускать и масштабировать процессные и продуктовые улучшения
— Определять метрики, контролировать результаты, готовить аналитику для руководства
— Работать с командами складов, продукта, аналитики и поддержки
Требования:
— Опыт управления командами в продукте, операциях или процессах
— Понимание операционных процессов и пользовательского пути
— Опыт построения и оптимизации процессов с нуля
— Уверенная работа с метриками, воронками, SLA и качественными показателями
— Умение принимать решения при неполных данных
The Vault is looking for a hands-on Head of Back Office to take full ownership of back-office operations for our Digital Assets business. You will run the daily operations: executing client orders, settling in crypto and fiat, doing daily and monthly reconciliations, keeping client records and reporting.
headКипр
leadМосква
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.