Вакансии

Задачи: — искать клиентов в сегменте B2B, используя холодные звонки, LinkedIn, email, встречи по собственному усмотрению; — проводить переговоры с руководителями производственных предприятий, складов, логистических центров и других; — выявлять потребности клиентов и готовить коммерческие предложения; — заключать договоры на аутсорсинг персонала и доводить сделки до подписания; — вести сделки в AmoCRM для организации работы. Требования: — опыт B2B-продаж от 1 года, предпочтительно в аутсорсинге, услугах для бизнеса, работе с юридическими лицами; — умение работать с холодными контактами и выдерживать отказ; — способность проводить презентации дистанционно (Zoom, Телемост и др.) и удерживать внимание лиц, принимающих решения; — самостоятельная организация рабочего дня при удаленной работе без внешнего контроля; — знание понятий воронки продаж, KPI и отчетности; — уверенная работа с ПК и CRM-системами (AmoCRM, Bitrix или аналоги); — приветствуется наличие собственной базы контактов в B2B-сегменте. Условия: — оклад 70000 рублей на испытательный срок 2 месяца; — мотивация: оклад плюс ежемесячные бонусы по KPI с прозрачной системой; — полностью удаленная работа из любой точки России с доступом в интернет; — профессиональная среда и поддержка опытной команды, наставничество; — использование современной CRM (AmoCRM) и инструментов; — работа с крупными и средними клиентами из реального сектора.

Задачи: — Самостоятельный холодный поиск лиц, принимающих решения (ЛПР/ЛВР): собственники ИТ-компаний, криптопроектов, инвесторы, крупные импортеры/экспортеры, финтех-сегмент — Выход на собственников бизнеса напрямую, а также на юристов и бухгалтеров компаний — Ведение переговоров и продажа целевых решений: готовые компании с открытыми счетами за рубежом, платежные системы, оффшорные структуры — Полный цикл сделки — от первого контакта до закрытия Требования: — Опыт холодных продаж с высоким чеком от 2 лет в смежной нише (юридический консалтинг, финансовые/международные услуги, ВЭД) — Наработанная сеть деловых контактов в целевом сегменте — Собственные методы и инструменты поиска и выхода на лиц, принимающих решения — Понимание экономического смысла продукта: зачем бизнесу оффшор или компания за рубежом — налоговая оптимизация, защита активов, снятие ограничений — Английский язык на уровне, достаточном для деловой переписки и переговоров Условия: — Оклад + процент за продажи (Средний доход 4000-10000 €) — Удалённый формат с гибким графиком — Карьерный рост внутри компании (возможность перехода на руководящие роли) — Возможность релокации — Обучение и поддержка от опытных коллег — Работа в международной команде профессионалов Этапы подбора: короткое интервью с HR + интервью с руководством.

Задачи: — вести социальные сети YOJI и формировать контент-план; — придумывать контент, который хочется смотреть, сохранять и отправлять друзьям; — следить за трендами в TikTok, Reels и соцсетях в целом и быстро адаптировать их под YOJI, а не копировать один в один; — постоянно искать новые форматы, рубрики и механики продвижения; — анализировать охваты, вовлечённость, прирост аудитории, переходы и другие показатели — и на основе цифр менять контент; — понимать, какой контент работает на узнаваемость, какой — на вовлечение, а какой способен привести к заказу; — искать блогеров и лидеров мнений, договариваться о размещениях и коллаборациях, вести коммуникацию и анализировать результаты; — работать с посевами и нативными интеграциями; — следить за комментариями, отметками и обратной связью о бренде, оперативно подключаться к коммуникации; — самостоятельно делать фото продукции на производстве; — участвовать в запусках новых продуктов, акций, коллабораций и спецпроектов; — работать вместе с маркетингом, дизайном, фото- и видеокомандой. Требования: — опыт работы в SMM от 2 лет; — сильная насмотренность; — умение отличить тренд, который уже умер, от того, в который ещё можно успеть; — грамотный русский язык и хорошее чувство текста; — понимание SMM-аналитики и основных метрик; — опыт работы с блогерами; — самостоятельность: не ждать ТЗ на каждую сторис, а приходить со своими идеями; — умение смотреть на контент не только глазами креатора, но и глазами маркетолога. Будет большим плюсом: опыт в food, lifestyle, fashion, beauty или других визуальных брендах. Условия: — работа с крупным растущим food-брендом; — удаленная работа с возможным выходом в офис через несколько месяцев; — возможность влиять на контент и предлагать собственные идеи, а не работать исключительно по готовым ТЗ; — участие в коллаборациях, съёмках, открытиях и спецпроектах YOJI; — ненормированный график, важна оперативность в ответах на комментарии вечером и в выходные; — доход состоит из оклада (80 000) и kpi (40 000), kpi обсудим на встрече.

Задачи: — Управление и координация различных аспектов программ членства и инициатив по вовлечению сообщества. — Поддержка, координация и выполнение административных задач по доставке программ членства, обеспечение соблюдения согласованных этапов программы. — Управление волонтёрскими фасилитаторами, проведение и техническая поддержка живых сессий, координация ежемесячной рассылки. — Ведение планов проектов, списков задач, сроков, владельцев, зависимостей и обновлений статуса в Asana. — Обеспечение ясности в назначении задач, сроках, ожидаемых результатах и документации выполнения. — Ежедневное обновление статуса приоритетов, прогресса, рисков и следующих шагов. — Организация встреч, подготовка повесток, материалов, ссылок, фиксация решений и рассылка заметок. — Ведение точного календаря операций членства. — Выявление повторяющейся ручной работы и предложение или внедрение автоматизаций. — Сотрудничество с командой членства по процессам доставки, дизайна и разработки. — Ответ на электронные письма участников, фасилитаторов, спикеров и внутренние запросы в течение 24–48 часов. — Эскалация чувствительных вопросов менеджеру членства. — Координация операционной доставки сессий, коучинговых кругов, обучающих мероприятий, семинаров и саммитов. — Проведение контроля качества перед запуском или рассылкой для участников. — Координация и сбор данных о новых и отменённых членах. — Поддержка проведения живых сессий в Zoom, включая техническую поддержку и подготовку контента. — Загрузка, маркировка и публикация записей и ресурсов в библиотеке. — Обновление стандартных операционных процедур (SOP). — Помощь в общих административных задачах, включая координацию саммитов и ведение базы данных участников. — Управление и координация волонтёрских фасилитаторов, обеспечение их готовности к сессиям. — Ведение полной документации фасилитаторов. — Сбор, проверка и архивирование отчетов по сессиям и фасилитаторам. — Поддержка директора членства в исследовании, приглашении, бронировании, планировании и подготовке спикеров. — Отправка и отслеживание приглашений, подтверждений, напоминаний и материалов спикерам. — Обеспечение соответствия материалов спикеров стандартам и их правильное хранение. — Координация сбора отзывов, благодарностей и последующих коммуникаций со спикерами. Требования: — Ответственность за результаты, а не только за задачи, умение доводить дела до конца. — Проактивность, информирование команды без напоминаний, раннее выявление рисков и предложение планов восстановления. — Внимание к деталям и качеству, использование чек-листов и тестирование для предотвращения ошибок. — Теплое, профессиональное и оперативное общение с участниками и заинтересованными сторонами. — Адаптивность к меняющимся приоритетам, умение различать срочные и важные задачи. — Уверенность в проведении и поддержке онлайн-сессий, умение решать базовые технические проблемы. Условия: — Гибкий график работы с обязательным минимумом 50% пересечения с рабочими часами Восточного времени США. — Полностью удалённая работа. — Доступ к мероприятиям, обучению и экспертным сессиям. — Годовой план профессионального развития и бюджет на обучение. — Неограниченный отпуск при условии предварительной координации и обеспечения покрытия критических обязанностей. — Работа в миссионерской, творческой, совместной и глобальной команде.

Задачи: — Настраивать и вести рекламные кампании во Директе по нише БАДы — Работать с бюджетом от 300.000 ₽/мес Требования: — Реальный опыт с бюджетом от 300.000 ₽/мес — Желательно опыт в Бадах — Готовность сразу прислать кейсы с цифрами/результатами — Грамотная письменная речь — Организованность и ответственность — Умение общаться с людьми и удерживать внимание аудитории — Желание расти вместе с проектом Условия: — Формат работы: удалённо — Оплата: от 30 000 ₽ в месяц + % от открута

Uzum Market — узбекистанская технологическая экосистема, развивающая маркетплейс, сервисы доставки и цифровой банкинг. Направление: Warehouse Efficiency & HR Ops – отвечает за массовый персонал, эффективность складских операций, а также снижение потерь и брака в маркетплейсе. Возможна удалённая работа или работа в офисе в Ташкенте.

Компания Satellite — международная IT-компания и разработчик ПО, предоставляющая выделенные инженерные команды для стартапов, финтеха и крупных предприятий. Требования: — Владение английским языком на уровне B2+ — Готовность работать удалённо (кроме Беларуси и России)

Требования: — уровень английского языка B2+ Условия: — удалённая работа (кроме Беларуси и России) Компания Satellite — международная IT-компания и разработчик ПО, предоставляющая выделенные инженерные команды для стартапов, финтеха и крупных предприятий.

Задачи: — Архитектура новой системы данных компании с нуля. — Преобразование больших и разнородных медицинских данных в унифицированный, высокопроизводительный граф знаний. — Работа с медицинскими экспертами, продуктовыми командами и дата-сайентистами для перевода сложной клинической логики в чистые, взаимосвязанные структуры и модели данных. — Поиск креативных решений с использованием различных типов баз данных и конвейеров данных для обеспечения согласованности и совместимости медицинских данных. — Разработка и интеграция частей клинического inference engine, основанного на правилах и статистических моделях. — Проектирование и расширение клинических моделей данных с использованием доменных онтологий (например, SNOMED-CT, FHIR, UMLS) для создания богатых, запросных графовых структур. — Перевод исследовательских результатов в масштабируемое, промышленное программное обеспечение в рамках agile-команды. — Тесное сотрудничество с медицинскими экспертами для фиксации клинических рабочих процессов и валидации отображений онтологий. — Формирование технического направления, дизайна схем и лучших инженерных практик в команде. Требования: — Магистр или кандидат наук в области компьютерных наук, математики или смежных областей. — Более 4 лет опыта работы с медицинскими данными или в области data engineering либо соответствующие академические исследования. — Глубокие знания графовых баз данных, языков запросов, алгоритмов поиска и/или систем вывода (например, Neo4j, Memgraph, Cypher, SQL, Datalog). — Обширный опыт разработки на Python и/или TypeScript, комфортное переключение между языками и фреймворками. — Наличие разрешения на работу в ЕС и проживание в ЕС. — Желательно: знакомство со статистикой, формальной логикой и/или машинным обучением. — Опыт работы с электронными медицинскими картами (EHR) и форматами обмена клиническими данными (например, FHIR). — Интерес к области представления знаний и рассуждений (Knowledge Representation and Reasoning). — Опыт самостоятельного управления облачными средами (например, GCP) и CI/CD конвейерами. Условия: — Работа в одной из ведущих европейских healthtech компаний с возможностью влиять на продукт. — Возможность работать удаленно или в офисах в Вене, Будапеште и Берлине. — Выделенный бюджет на обучение и профессиональное развитие. — Культура с плоской иерархией, открытым общением и уважением к мнению каждого. — Участие в виртуальных программах опционов на акции (VSOP). — Возможность приводить в офис своих домашних животных и общаться с офисными собаками. — Гибкие условия работы и поддержка разнообразия и инклюзивности.

Условия: Удаленно на время стажировки (срок — 2-3 месяца), далее гибрид/офис в Москве. Кого мы ищем: – техническое образование или опыт в IT/смежной сфере (тестирование, разработка и т.д.); – базовое понимание SQL и BPMN или желание разобраться; – Москва или готовность переехать при получении релевантного оффера; – готовность работать в офисе после стажировки (как минимум, в период испытательного срока); – у мужчин — приписное/военный билет; – коммуникабельность, логика, здравый интерес к продуктам и бизнесу. Вилка после стажировки 170 000 ₽ – 230 000 ₽

Задачи: - Разрабатывать и развивать frontend на React / Next.js, реализовывать интерфейсы по Figma с TailwindCSS - Строить мультидоменную и мультивитринную архитектуру, конфигурационный подход для storefront - Интегрировать frontend с backend на Django через REST API, работать с платёжными и subscription API, webhook-события - Реализовывать ключевые страницы: Landing, Pricing, Checkout, Login, My Account; GEO-зависимый контент - Оптимизировать Core Web Vitals, обеспечивать SEO и кроссбраузерность Требования: - От 3 лет коммерческого опыта с React, уверенное знание Next.js и TypeScript, опыт с TailwindCSS - Уверенная работа с REST API, опыт интеграции frontend с backend на Django - Опыт с SSR / SSG, понимание routing и middleware в Next.js - Понимание принципов multi-tenant / multi-domain архитектуры, feature flags - Будет плюсом: интеграция с платёжными системами, recurring payments, финтех Условия: - График: 5/2 с 10 до 18, отпуск 21 день, оплачиваемый больничный - Формат работы: удалённо

Задачи: — написание сценариев обучающих видео; — написание сценариев маркетинговых и рекламных роликов; — создание сценариев для YouTube, Shorts, Reels и других форматов; — разработка структуры AI-производства видео; — подбор и тестирование AI-сервисов для генерации видео; — создание промптов и шаблонов для автоматического производства контента; — подготовка текстов для дикторов и AI-аватаров; — адаптация одного материала под разные форматы и площадки; — поиск тем для публикаций; — поиск актуальных журналистских запросов; — подготовка экспертных комментариев для журналистов; — написание статей; — подготовка маркетинговых материалов; — ведение социальных сетей; — создание контент-планов; — анализ конкурентов и информационной повестки; — взаимодействие с журналистами и редакциями; — поиск возможностей для публикаций и PR; — работа с образовательным и технологическим контентом. Требования: — умение хорошо писать; — способность превращать сложную тему в понятный материал; — умение находить интересный угол подачи; — умение исследовать тему перед написанием; — умение отличать достоверный источник от сомнительного; — умение проверять факты; — понимание основ маркетинга и продвижения; — умение работать с AI существенно глубже, чем просто «попросить ChatGPT написать статью»; — способность самостоятельно организовать работу над материалом от идеи до публикации; — интерес к технологиям, AI, образованию и digital-медиа. Будет плюсом: — опыт журналистики; — опыт работы в PR; — опыт ведения YouTube или социальных сетей; — сценарный опыт; — опыт контент-маркетинга; — SEO; — опыт работы с англоязычными СМИ; — знание иврита; — опыт создания контента с AI; — опыт автоматизации контент-производства. Условия: — удалённая работа; — долгосрочная работа; — большое количество различных тем и форматов; — активное использование современных AI-инструментов; — возможность выстроить практически с нуля AI-powered систему производства образовательного и маркетингового контента.

MNO GO GAMES — студия разработки мобильных игр в жанре Trivia, известная своим флагманским проектом QuizzLand, который доступен на более чем 30 языках, имеет свыше 100 миллионов установок и более 300 тысяч активных пользователей в день (DAU). Вакансия предполагает удалённую работу с гибким графиком в часовом поясе GMT+3. Подробное описание вакансии доступно по ссылке: https://mnogogames.yonote.ru/share/d98a470c-2757-46e8-8c7e-fc01c4230050.

MNO GO GAMES — студия разработки мобильных игр в жанре Trivia, известная своим флагманским проектом QuizzLand, который доступен на более чем 30 языках, имеет свыше 100 миллионов установок и более 300 тысяч активных пользователей в день (DAU). Вакансия предполагает удалённую работу с гибким графиком в часовом поясе GMT+3. Подробное описание вакансии доступно по ссылке: https://mnogogames.yonote.ru/share/d98a470c-2757-46e8-8c7e-fc01c4230050.

О нас и проекте: Разрабатываем LLM-агентную платформу, которая от имени пользователя ведет переписку в мессенджерах. Решаем нетривиальные задачи на стыке AI, автоматизации и безопасности. Задачи: — Бэкенд и API для оркестрации LLM-агентов (память диалогов, мультиязычность, профили пользователей, эскалация на оператора); — Интеграция агентов с мессенджерами: обработка квалификации, возражений, передача живому оператору; — Разработка личного кабинета для клиентов: онбординг, дашборд с метриками качества AI, портрет пользователя; — Работа с фермой устройств: автоматизация на Playwright/Android, обход поведенческого антидетекта (в т.ч. для сбора данных и тестирования); — Обеспечение безопасности: шифрование данных, работа с KMS, ведение журналов доступа к чувствительной информации. Требования: — Опыт Python в продакшене от 3 лет — уверенное владение и архитектурные решения; — Реальный коммерческий опыт с LLM-приложениями (от прототипа до прода); — React/Next.js на уровне, достаточном для самостоятельной разработки ЛК и дашборда; — Практический опыт с браузерной автоматизацией (Playwright/Puppeteer) и/или Android-фермой; — Понимание устройства антифрод-систем и способов их обхода; — Готовность работать с чувствительными данными, знание подходов к шифрованию и управлению ключами. Условия: — Полностью удаленный формат; — Гибкий график — 4 часа в день (20 часов в неделю), можно разбивать по своему усмотрению в рамках рабочего дня (по согласованию с командой); — Заработная плата — 60 000 ₽ на руки; — Уровень — Lead / Senior (высокая самостоятельность и ответственность); — Участие в развитии внутренней ИИ-экосистемы для студии с 10+ активными проектами; — Детали проекта и конкретные задачи обсуждаем на собеседовании.

Требования: - базовые знания языка запросов 1С - понимание принципов работы платформы 1С - работа в интерфейсе и конфигураторе Обязанности: - предпроектная аналитическая работа - внедрение блока логистики для 1С Условия: - удаленная работа с графиком по договоренности - возможности для профессионального роста и обучения - дружелюбный коллектив и поддержка наставников

Требования: — Общение с клиентами на сайте и в мессенджерах — Грамотная речь, спокойствие, внимательность и ответственность — Консультирование клиентов по базовым вопросам — Внесение нужной информации в таблицу Условия: — Полностью удалённый формат работы — Работа занимает максимум 3-4 часа в день — Возможность совмещать с основной работой — Своевременные выплаты — Долгосрочный период сотрудничества

Задачи: — Настраивать и вести рекламные кампании в Яндекс Директе и других рекламных системах — Анализировать проекты, аудиторию и рекламные возможности, формировать гипотезы — Планировать бюджеты и участвовать в подготовке медиапланов и коммерческих предложений — Анализировать результаты и оптимизировать кампании — Работать с клиентом и командой — Отвечать за performance-часть проекта: от стратегии до отчетности Требования: — От 2 лет опыта работы с Яндекс Директом — Опыт работы с крупными рекламными бюджетами и реальные кейсы с результатами — Понимание аналитики и основных performance-метрик — Умение самостоятельно вести проект и принимать решения на основе данных — Готовность работать с клиентами и презентовать результаты — Опыт с другими рекламными платформами будет большим плюсом — Особенно приветствуется агентский опыт и опыт работы с недвижимостью или e-commerce Условия: — Удаленная работа с возможностью посещать офис в центре Петербурга и корпоративные мероприятия — Fulltime и долгосрочное сотрудничество — Команда опытных специалистов — Развитая корпоративная культура: корпоративы, внутренний лекторий, выезды на конференции — Помощь в построении карьерного роста и компенсация профессионального обучения после испытательного срока К отклику обязательно приложите релевантные кейсы с описанием проектов, бюджетов, личного вклада и достигнутых результатов.