Вакансии

Location: Петровск Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности * консультировать клиентов по всем продуктам и услугам Сбера, включая ипотеку * продавать банковские продукты и услуги * обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера * проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег. Требования * имеешь образование среднее и выше * доброжелателен и готов помогать клиентам * активно используешь гаджеты и программы MS Office * готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Условия * ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты * возможность влиять на свой доход * быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта * работа в офисе нового формата рядом с домом или местом учебы * корпоративный планшет для комфортной работы * уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Совкомбанк, ГазпромБанк Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком. #начало\_карьеры #работа\_без\_опыта #менеджер\_по\_продажам #консультант #менеджер\_по\_обслуживанию #обслуживание\_физических\_лиц #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #продажи #страхование #вклады #ипотека #кредиты #касса #работа\_с\_наличными #банковские\_ценности #прием\_платежей

Задачи: — проверять изображения; — подготавливать материалы по шаблону; — работать с готовыми файлами; — выполнять простые задачи по обработке контента. Условия: — удалённый формат/аутсорс; — свободный график; — обучение на старте; — поддержку в процессе работы; — работа на платформе работодателя. Требования: — внимательность и желание обучаться. Заработная плата зависит от занятости: полная от 64 000 рублей, частичная от 35 000 рублей.

Location: Мостовской пгт Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности * консультировать клиентов в отделении банка * продавать продукты и услуги Сбера и помогать с их оформлением * обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера * проводить платежи и переводы. Требования * имеешь образование среднее и выше * активно используешь гаджеты * доброжелателен и готов помогать клиентам * готов использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Условия * ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты * возможность влиять на свой доход * быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта * работа недалеко от дома * корпоративный планшет для комфортной работы * уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Совкомбанк, ГазпромБанк Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком. #клиентский\_менеджер #менеджер\_по\_продажам #администратор #консультант #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #страхование #вклады #ипотека #кредиты #Сбербанк #специалист #начинающий\_специалист #Сбер

Location: Москва Мы развиваем направление робототехнических шоу и создаем сценические постановки с участием роботов. В рамках этой задачи мы ищем Motion Control Engineer, который будет отвечать за адаптацию, настройку и развитие алгоритмов управления движением для реальных сценариев эксплуатации. Эта роль предполагает работу на стыке управления движением, машинного обучения, робототехники и практического внедрения на реальных платформах. Основная цель позиции - обеспечивать выразительные, устойчивые и безопасные движения роботов в условиях сценических выступлений, с учетом требований к синхронности, качеству исполнения и надежности. Обязанности * адаптировать существующие двигательные навыки и политики управления под задачи сценических и танцевальных постановок * настраивать параметры движений с учетом особенностей площадки, покрытия, темпа, композиции выступления и количества роботов * разрабатывать и улучшать переходы между движениями и навыками для формирования цельных и устойчивых последовательностей * работать с данными motion capture: анализировать, обрабатывать и использовать их для подготовки новых движений, референсов и обучающих выборок * формировать датасеты для дообучения и адаптации моделей управления. * анализировать качество исполнения движений, выявлять причины нестабильности и определять допустимые условия применения конкретных навыков * разрабатывать, внедрять и дорабатывать алгоритмы управления движением на основе Reinforcement Learning и Imitation Learning * проводить тестирование и валидацию решений как в симуляции, так и на реальном роботе * улучшать модели робота и среды обучения, участвовать в задачах Sim2Real * применять современные подходы из научных публикаций и индустриальной практики * улучшать модель робота и среды обучения, решать задачу Sim2Real. Требования * веренное владение Python * практический опыт работы с PyTorch * опыт разработки или применения алгоритмов Reinforcement Learning и/или Imitation Learning * опыт работы с робототехническими симуляторами, например MuJoCo, Isaac Gym, Isaac Sim или аналогичными * понимание принципов управления движением, стабилизации и построения двигательных навыков * навыки анализа поведения обученных политик и поиска причин нестабильной работы * готовность работать на стыке исследований, инженерной реализации и тестирования на реальной платформе **Будет плюсом:** * опыт работы с данными motion capture * опыт работы с антропоморфными роботами * интерес к сценическому движению, синхронизации и постановке групповых робототехнических номеров. Условия * комфортный современный офис возле МЦК ЗИЛ * ежегодный пересмотр зарплаты и годовую премию * уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 от ключевой ставки ЦБ * подписка "Прайм" с возможностью использования на трех близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Задачи: — Обработка входящих заявок и звонков от потенциальных студентов не позднее 10 минут с момента поступления заявки — Квалификация клиента: выявление потребностей, подбор подходящей программы обучения — Презентация компании и подобранного варианта обучения, консультирование по вопросам поступления — Отправка коммерческих предложений и сопровождение клиента до принятия решения — Сбор и проверка документов клиента, взаимодействие с учебными заведениями — Контроль оплаты на этапе заключения договора — Ведение сделок в CRM (amoCRM), заполнение ежедневных отчётов — Соблюдение стандарта качества обслуживания (не менее 95% по чек-листу отдела контроля качества) Требования: — Опыт работы B2C от 1 года желательно — Цикл продажи 3 - 15 дней — Умение окутать заботой, при этом настойчивость и ориентация на результат Условия: — 5/2, иногда работа в выходные (дежурства), с 9:00 до 18:00 по МСК — Официальное трудоустройство по ТК РФ (трудовой договор), дистанционная работа — Обучение по единому стандарту компании, наставничество на старте — Оплата: от 120 000 ₽ за месяц, на руки — Приятный коллектив

О позиции: Приглашаем в команду активного и амбициозного менеджера по продажам! Наши ожидания: — Коммуникабельность и грамотная речь; — Умение работать с клиентами; — Ответственность и нацеленность на результат; — Желание развиваться. Мы предлагаем: — Хороший доход; — Бесплатное обучение и наставничество; — Возможность карьерного роста; — Поддержку команды и комфортный офис. Опыт работы приветствуется, но не обязателен.

Задачи: — Предоставлять голосовую поддержку клиентам Netflix на японском языке — Помогать с вопросами по аккаунту, сервису и техническим проблемам — Следовать процессам поддержки Netflix и стандартам качества — Использовать онлайн-системы и инструменты знаний для решения проблем клиентов — Обеспечивать профессиональный, дружелюбный и эффективный клиентский опыт — Проходить необходимое обучение, оценки и обновления программы — Работать самостоятельно из дома, поддерживая связь с командой поддержки Требования: — Свободное или почти свободное владение японским языком — Сильные устные коммуникативные навыки — Уверенность в поддержке клиентов по телефону — Уверенное использование онлайн-систем и цифровых инструментов — Надёжное интернет-соединение и подходящая домашняя рабочая среда — Способность работать самостоятельно и следовать установленным процессам — Опыт работы в обслуживании клиентов приветствуется, но не обязателен Условия: — Полностью удалённая фриланс-возможность — Обучение с 9 октября 2026 года, длительностью 4 недели, с понедельника по пятницу, с 13:00 до 17:00 по японскому стандартному времени — Обучение проводится виртуально на японском языке, обязательное посещение всех занятий — Рабочие часы после обучения: понедельник-пятница, 09:00-13:00 JST и 17:00-21:00 JST, точные смены подтверждаются во время обучения — Оплата $20 в час во время обучения и начального периода работы — После перехода на модель On-Target Earnings возможен доход до $20 в час, связанный с выполнением KPI по скорости и качеству обслуживания — Фриланс-статус, не трудоустройство — Регистрация на платформе Limitless, прохождение онлайн-проверок и квалификаций перед обучением — Оплата производится ежемесячно напрямую на PayPal — Все налоговые и регуляторные обязательства лежат на исполнителе — Приём фрилансеров из большинства стран, но с ограничениями для "не gig-friendly" регионов — Процесс онбординга занимает не более часа

Задачи: — Участие в рабочих группах в рамках реализуемых проектов/задач; — Участие в оценке трудоёмкости задач; — Документирование бизнес- и функциональных требований к реализации бизнес-процессов; — Анализ, описание, моделирование и документирование бизнес-процессов; — Проектирование решений; — Определение и классификация функциональных разрывов. — Подготовка документации для разработки; — Проведение необходимых настроек в ПО; — Осуществление функционального тестирования разработок; — Документирование изменений, реализованных в рамках проектов/задач; — Подготовка материалов и проведение семинаров для ключевых пользователей, сотрудников 2-й линии поддержки и других смежных подразделений; — Устранение замечаний по результатам тестирования. — Участие в подготовительных мероприятиях для запуска в продуктивную эксплуатацию; — Обучение ключевых пользователей и сотрудников 2-й линии поддержки; — Подготовка сопроводительной документации; — Обеспечение передачи знаний бизнес-заказчику; — Осуществление поддержки продуктивного запуска в рамках своей функциональности. — Консультирование сотрудников 2-й линии поддержки по решению инцидентов и сотрудников смежных подразделений; — Решение инцидентов, переданных на третью линию; — Выполнение задач в рамках планов по улучшению сервисов; — Участие в устранении результатов аварий по системам. — Своевременная подготовка и предоставление отчётов о своей деятельности руководителю. Требования: — Высшее профессиональное образование (техническое). — От 3 лет по направлению «Системный анализ». — Коммуникативные навыки (умение эффективно письменно и устно взаимодействовать с коллегами и клиентами для решения задач, умение работать в команде); — Понимание бизнеса и компании (знание и понимание основных бизнес-процессов компании в рамках своего профиля); — Навыки анализа и работы с большим объёмом данных, умение анализировать требования к поставленной задаче; — Владение основами системного анализа, системное мышление; — Самостоятельность, ответственность, проактивность; — Умение составлять проектную и техническую документацию, спецификации, технические задания, описания выполненных настроек для передачи в поддержку; — Знание нотаций моделирования: BPMN, UML (use case, sequence, activity), ER-диаграммы; — инструменты моделирования: Visio, draw.io; — Умение писать SQL-запросы для анализа данных (select, join), знание форматов обмена XML/JSON, понимание REST API; — Навыки работы с таск-трекерами и базой знаний (Jira/Kaiten, Confluence); — Знание методологий разработки (Agile/Scrum), опыт работы в кросс-функциональных командах; — Умение самостоятельно проводить функциональное тестирование по тестовым сценариям, оформление баг-репортов в Jira; — Знание жизненного цикла ПО в рамках курируемого направления; — Базовое понимание архитектуры информационных систем и интеграций (API, очереди сообщений, обмены между системами); — Знание принципов проектирования и функционирования информационных систем; — Знание принципов хранения, передачи и обработки данных; — Ориентация на результат (высокие постоянные показатели результативности); — Развитие собственных навыков (поиск возможностей для дальнейшего развития); — Позитивное мышление (ориентация на то, что может быть достигнуто); — Управление изменениями (поддержка изменений). Знание языков: — Английский язык, уровень Intermediate (B1): чтение технической документации.

Задачи: — Разработка и доработка backend-сервисов бизнес-приложений по ТЗ от аналитиков/функциональных консультантов; — Разработка unit-тестов; — Участие в code review; — Решение инцидентов и проблем, переданных на третью линию поддержки; — Оперативное реагирование на проблемы в своей зоне ответственности, формирование предложений по восстановлению работоспособности системы; — Предоставление отчётности о своей деятельности руководителю. Требования: — Высшее профессиональное образование (ИТ или техническое); — Дополнительное обучение и сертификационные курсы по предметной области; — Опыт работы в сфере ИТ в роли Java-разработчика от 2 лет; — Знание Java Core (11/17): коллекции, Stream API, лямбды, базовая многопоточность; — Уверенное знание SQL, опыт создания сложных запросов и оптимизации; — Опыт работы с одной из СУБД (PostgreSQL / Oracle); — Навыки использования JPA/Hibernate, JDBC; — Знание Spring, Spring Boot; — Опыт использования инструментов сборки Maven/Gradle; — Навыки unit-тестирования (JUnit, Mockito); — Опыт разработки REST API, работа с форматами XML/JSON; — Работа с Kafka/RabbitMQ — плюс; — Навыки разработки сложных интеграционных решений; — Навыки оптимизации производительности; — Понимание процессов CI/CD (автосборка, автотесты, автодеплой); — Опыт с GitLab CI — плюс; — Понимание микросервисной архитектуры (сервисные границы, REST/gRPC-взаимодействие, особенности транзакций между сервисами); — Базовое понимание контейнеризации (Docker): сборка и запуск своих сервисов; — Навыки отладки и анализа логов приложений (поиск причин дефектов и инцидентов); — Опыт работы по Scrum/Kanban; — Навыки использования Git; — Знание Linux shell script; — Способность к совместной работе с консультантами и в команде других разработчиков; — Системный подход к решению задач; — Ориентация на результат (высокие постоянные показатели результативности); — Развитие собственных навыков (поиск возможностей для дальнейшего развития). — Английский язык, уровень B1: чтение технической документации.

Location: Орёл **О нас:** Мы расширяем отдел разметки данных для обучения нейросети. Если вы хотите строить карьеру в сфере искусственного интеллекта, но не знаете с чего начать — мы научим. **Кого мы ищем:** Мы ищем людей с аналитическим складом ума и лидерскими качествами. Обязанности * обработка текстовых, голосовых, графических/видео файлов * верификация, валидация обработанных (размеченных) данных * обучение и адаптация новых сотрудников, функция наставника/куратора проекта * формирование сценария работы продуктов с использованием искусственного интеллекта * формулировка задания на разметку для всех специалистов по разметке данных в соответствии с заданием. Требования * проживание в городе Орёл ( Орловской области) * вы — выпускник ВУЗа и обладаете лидерскими качествами: были старостой, вожатым, капитаном команды или лидировали студенческие проекты * вы — аналитик с продвинутым Excel и опытом работы с дашбордами (управленческий опыт не обязателен) * вы — администратор или управляющий магазина/салона связи и т.п. с высшим образованием * или имеете опыт работы в разметке данных. **Что мы даем:** * понятный старт: мы научим вас всему, что нужно знать о разметке данных — основе любого искусственного интеллекта * онбординг без стресса: на старте вас проведут по всем процессам, дадут понятные метрики и чек-листы * реальный управленческий опыт в роли TeamLead. Условия * понятный старт: мы научим вас всему, что нужно знать о разметке данных — основе любого искусственного интеллекта * онбординг без стресса: на старте вас проведут по всем процессам, дадут понятные метрики и чек-листы * реальный управленческий опыт в роли TeamLead. * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

Задачи: — Проводить мониторинг и обслуживание AI-моделей; — Управлять инфраструктурой в виде GPU-серверов; — Разворачивать и поддерживать современные ML-инструменты; — Документировать и стандартизировать практики вокруг обслуживания инфраструктуры для машинного обучения.

Задачи: — Проводить ручное функциональное тестирование новых фич мобильного приложения для покупателя; — Проводить регрессионные и интеграционные тестирования; — Описывать результаты тестирования, вести базу баг-репортов и тест-кейсов; — Разбирать фичи после релиза; — Разбирать обращения пользователей. Требования: — Знание и понимание методологий тестирования, этапов разработки ПО, клиент-серверной архитектуры; — Знание HTML, CSS; — Умение использовать «взгляд новичка» и критически анализировать реализуемые функции, даже если они соответствуют требованиям; — Умение работать с DevTools браузера; — Умение работать самостоятельно, планировать время; — Умение четко излагать свои мысли устно и письменно; — Ответственность и проактивность, высокие требования к качеству своей работы; — Опыт проведения ручного функционального и регрессионного тестирования в вебе; — Опыт составления тест-кейсов, чек-листов, баг-репортов; — Знание/понимание JavaScript; — Опыт тестирования мобильных приложений; — Опыт работы с Android Studio и Xcode; — Опыт работы с Git; — Опыт работы с Postman, Charles/Fiddler/Proxyman; — Желание разбираться во всех деталях клиентской логики и клиент-серверной архитектуры. Условия: — ДМС со стоматологией; — Рост и развитие — полугодовые performance review и открытая обратная связь; — Обучение и оплата курсов, включая бесплатные курсы от Школы Тильды; — Уютные и комфортные офисы в Москве и Питере, оплачиваемые командировки для удалённых сотрудников; — Корпоративные мероприятия, походы на квиз и онлайн-активности; — Материальная поддержка в важных семейных событиях; — Минимум бюрократии, возможность быстро обсудить и решить любой вопрос; — Языковые клубы, корпоративный университет, программы развития управленческих навыков; — Корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога; — Множество сообществ по интересам; — Условия для совмещения карьеры и заботы о семье; — Скидки и партнерские программы на обучение, страхование, покупки; — Комфортная рабочая среда: бесплатное питание, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Казань Мы ищем водителя, который будет обеспечивать комфортное и безопасное сопровождение руководителей компании и осуществлять перевозку материальных ценностей. Обязанности ### Задачи: * управление служебным транспортом * соблюдение сроков объёма работ по техническому обслуживанию * предупреждение поломки автомобиля, обслуживание * выполнение поручений руководителя. Требования ### Требования: * образование от среднего профессионального * наличие водительских прав категории В (желательно С, D) * безаварийный опыт вождения, стаж не менее 3-х лет * опыт работы персональным водителем обязателен * готовность к командировкам * опыт работы с ИИ-инструментами. Условия ### Преимущества: * стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников * официальное оформление с первого дня * график работы 5/2 с 09.00 до 18.00 * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * корпоративная пенсионная программа * расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких * корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких. Присоединяйтесь к команде Сбера!

Требуется руководитель команды системного администрирования с основными задачами управления командой серверной платформы. Требования: — Опыт в системном администрировании и DevOps от 5 лет; — Опыт управления командой не менее 2 лет; — Опыт работы с высоконагруженными и 24/7 системами; — Глубокое экспертное знание Linux (Debian); — Понимание сетевого стека и протоколов TCP/IP, HTTP/HTTPS, DNS, VLAN, BGP, умение диагностировать сетевые проблемы; — Настройка балансировщиков Nginx, HAProxy, Traefik, опыт поддержки, деплоя и оценки применимости; — Опыт работы с платформами виртуализации KVM, Proxmox, VMware и контейнеризации Docker, LXC; — Владение Ansible, Terraform, понимание подхода "инфраструктура как код"; — Желание формализовывать и наводить порядок в процессах, документации и серверах. Задачи: — Управление командой: распределение задач, найм, адаптация и развитие сотрудников, проведение регулярных встреч (1-on-1), оценка эффективности сотрудников и команды; — Быть "играющим тренером" с акцентом на менеджмент; — Построение и контроль работы процессов и метрик команды; — Планирование и обеспечение технического развития серверной платформы; — Участие в устранении инцидентов и сбоев. Условия: — Официальное трудоустройство по ТК РФ; — Гибкий формат работы с возможностью удалённой работы и офисом в Москве рядом с м. Технопарк; — Расширенная программа ДМС со стоматологией с первого дня; — Доплата по больничному листу до оклада до 5 рабочих дней в год; — Линия психологической поддержки; — Врач в офисе и массажные кресла для сотрудников в Москве; — Бесплатные посещения фитнес-клуба А-sport на ст. м. Технопарк; — Корпоративная программа профессионального обучения совместно с Альфа Групп; — Возможность участия в профильных конференциях; — Онлайн-библиотека; — Карьерное развитие и программа наставничества; — Корпоративные мероприятия и тимбилдинги онлайн и офлайн; — Кафетерий льгот через 6 месяцев с возможностью выбора по интересам; — Подарки к праздникам и материальная помощь по особым случаям; — 3 дня 100% оплачиваемых day off в году.

Задачи: — Привлекать новых партнёров (блогеров, артистов, инфлюенсеров), приоритет: музыканты, развлекательные авторы, нишевые комьюнити с независимой идентичностью; — Ведение переговоров с медийными людьми и подключение их к продажам собственных коллекций мерча через компанию, используя личные знакомства и доверие; — Объяснять партнёрам логику монетизации товаров и защищать их интеллектуальную собственность (товарные знаки, борьба с пиратством); — Управлять командным направлением: сотрудники поддержки, дизайнеры по разработке коллекций и т.д.; — Контроль выполнения плана по обороту и марже; — Контроль показателей через собственный онлайн-дашборд (Claude Code/вайб-кодинг) с отчётностью по заказам, активным шопам, конверсии; — Координировать запуск новых коллекций и работу с разработчиками по доработке платформы под потребности команды. Требования: — Опыт на аналогичной должности от 3 лет; — Понимание электронной коммерции: интерфейсы, ранжирование товаров, конверсия; — Навыки работы с медийными людьми и их командами, работа с возражениями; — Понимание монетизации контента через мерч и базовая защита интеллектуальной собственности (товарные знаки, авторское право); — Опыт работы с CRM — построение и ведение онлайн-дашбордов (Claude Code / вайб-кодинг); — Опыт постановки технических задач и взаимодействия с разработчиками; — Понимание логистики и цепочек поставок — закупка, склад, отправка; — Опыт управления командой: решение задач, контроль выполнения плана, найм и обучение. Условия: — Работа в стабильной, развивающейся торгово-производственной организации с более чем 18-летним опытом на рынке, №1 в России в своей области; — Оформление по ТК РФ; — Уровень заработной платы обсуждается индивидуально, в зависимости от квалификации (оклад + KPI); — График работы 5/2; — Удалённый формат работы с выездами на встречи при необходимости; — Возможность карьерного роста.

Задачи: — формировать редакционную стратегию и контент-планы; — искать темы вместе с инженерами и продуктовыми командами: от архитектурных решений и миграций до экспериментов и разборов ошибок; — готовить и редактировать статьи, сохраняя техническую точность и живую подачу; — вести спецпроекты; — работать с авторами и подрядчиками; — помогать экспертам участвовать в обсуждениях; — следить за результатами публикаций и улучшать показатели блогов. Требования: — опыт от 3 лет в ИТ-медиа, технологическом блоге, контент-агентстве или продуктовой ИТ-компании; — умение самостоятельно развивать тему и выстраивать работу с экспертами и согласующими; — уверенное владение Markdown или HTML и Figma. Будет плюсом: — опыт публикаций на Хабре; — работа с техническими схемами; — опыт запуска корпоративного блога. Условия: — оформление по ТК РФ; — ДМС с первого месяца; — график 5/2, с 10:00 до 19:00; — удалённая работа из РФ или гибридный формат; — офисы в Москве, Санкт-Петербурге и Самаре; — предоставляют рабочую технику; — обучение, wellbeing-программа и корпоративные скидки.

Location: Москва Наша команда отвечает за ключевые процессы с кредитными картами в Сбербанк Онлайн (мобильное приложение и веб-версия), а также за интеграции с колл-центром, отделениями и внутренними системами: * оформление, выдача и перевыпуск карт * закрытие и реструктуризация * управление лимитами, ставками, акциями, создание и запуск новых продуктов * работа с асинхронными процессами Мы не просто тестируем - мы обеспечиваем стабильность, безопасность и качество решений, которые напрямую влияют на репутацию банка и доверие клиентов. Обязанности * анализ требований, декомпозиция задач и проектирование тестовой стратегии и кейсов * проведение функционального, интеграционного и регрессионного тестирования - как ручного, так и автоматизированного (по мере развития покрытия) * локализация, документирование и сопровождение дефектов до закрытия * оценка трудозатрат и выявление рисков на этапе планирования релиза * разработка и поддержка автотестов на Java: от UI/API-сценариев до интеграции в CI * совместная работа над улучшением QA-практик: внедрение метрик качества, оптимизация отчётности, актуализация тестовой документации. Требования * от 3 лет опыта в тестировании ПО * высшее образование * уверенно тестируете Full-Stack: Frontend (iOS/Android/web): особенности платформ, кросс-браузерность, UX-валидация; Backend & API: REST/gRPC, асинхронные процессы (очереди, события), интеграции через шины; интеграционные процессы: маппинг данных, идемпотентность, обработка ошибок, E2E сценарии * имеете опыт в написании АТ (Java): Java Core (базовый знания); API-тесты (RestAssured, Jackson); UI-e2e и smoke-сценарии (Selenium); Cucumber (BDD) Будет плюсом: * опыт в мобильной автоматизации (Appium) * владеете инструментами отладки и анализа: Postman / Insomnia / Charles / DevTools; SQL (составление сложных запросов, анализ логов в БД); JSON/XML/XSD — понимает структуры, валидацию, трансформации * знание жизненного цикла ПО, умеение проектировать тестовую модель «с нуля» и выстраивать стратегию покрытия (функциональное, регрессионное) * опыт работы в Agile (Scrum/Kanban), свободно используете Jira, Confluence, Git * понимаете принципы CI/CD и роль QA в pipeline (Jenkins, GitLab CI - даже на уровне «понимаю, зачем и как это влияет на меня»). * опыт участия в анализе багов в продакшене (PROM) - и не просто фиксили, а искали root cause и предлагали превентивные меры (например, улучшение мониторинга, расширение покрытия, изменение процессов) * опыт работы в банковской сфере или финтехе - особенно с учётом регуляторных требований * написание или улучшение внутренних QA-инструментов: генераторы тестовых данных, парсеры логов, утилиты для локализации дефектов; * навыки работы с генеративными AI-моделями * опыт создания AI-агентов и использования их в работе. Условия * гибридный формат по адресу Кутузовский проспект 32к1 (на исп. срок - офис) * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * выгодная ипотека для сотрудников * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративная пенсионная программа.

Задачи: — Формировать редакционную стратегию и контент-планы для блогов на Хабре и других технологических площадках. — Искать темы вместе с инженерами и продуктовыми командами: архитектурные решения, миграции, эксперименты, разборы ошибок, исследования, профессиональный опыт ИТ-команд. — Готовить и редактировать статьи, сохраняя техническую точность и живую подачу, превращать сложную техническую тему в понятную историю без чрезмерного упрощения и рекламных формулировок. — Вести тематические спецпроекты самостоятельно и через подрядчиков (контент-агентства, фрилансеры). — Выстраивать коммуникацию с ИТ-специалистами внутри компании, сопровождать контент-проекты, подключать экспертов к обсуждению и помогать готовить ответы на вопросы аудитории. — Следить за результатами публикаций, улучшать показатели и ключевые метрики блогов и других площадок. — Работать с визуалом: подбирать изображения и создавать простые иллюстрации для статей на основе дизайн-шаблонов. — Взаимодействовать с другими департаментами и командами, вести коммуникацию с внутренними заказчиками, изучать продукты, собирать фактуру внутри компании и из открытых источников. Требования: — Опыт работы от 3 лет редактором или автором в ИТ-медиа, технологическом блоге, контент-агентстве или продуктовой ИТ-компании. — Отличное владение русским языком, чувство структуры, ритма и логики текста. — Самостоятельность, ответственность за результат, умение организовать работу с экспертами и согласующими. — Уверенная работа с редакторами публикаций, Markdown или HTML. — Навыки работы с Figma. — Умение редактировать сложный технический текст без искажения смысла и маркетинговых формулировок. — Умение самостоятельно находить темы и превращать идеи в сильные редакционные концепции. — Коммуникабельность и умение выстраивать доверительные отношения с ИТ-специалистами и экспертами. — Готовность показать портфолио и выполнить тестовое задание. — Преимущества: опыт публикаций на Хабре, работа с техническими схемами, архитектурными диаграммами, кодом, логами, графиками, опыт запуска корпоративного блога, глубокая насмотренность в темах DevOps, облаков, ИБ, дата-центров, разработки и ИИ. Условия: — Официальное трудоустройство по ТК РФ. — ДМС с первого месяца работы, включая психологическую и экстренную медицинскую помощь, телемедицину и страховку в путешествиях. — График работы: понедельник – пятница с 10:00 до 19:00. — Возможность работать удалённо из РФ или в гибридном формате с посещением офисов в Москве, Санкт-Петербурге и Самаре. — Предоставляется современная техника, обучение (внутрикорпоративное и внешнее), wellbeing-программа, корпоративные скидки. Компания развивает продукты и сервисы в области доменов, хостинга, облачной инфраструктуры, ИИ и решений для бизнеса. Основные площадки публикаций — Хабр и другие технологические блоги.