Компания в сфере FinTech ищет Key Account Manager с опытом не менее двух лет в платежной индустрии, включая PSP, эквайринг и платежные шлюзы. Кандидат должен хорошо разбираться в процессе платежей и маршрутизации транзакций, обладать навыками ведения переговоров, анализа показателей и взаимодействия с разными отделами. Требуется свободное владение русским языком и уровень английского не ниже B2. Приветствуется опыт работы с iGaming, международными платежами, возвратами средств, предотвращением мошенничества, а также знание процедур KYB/AML. Дополнительно желательны базовые умения работы с API, SQL, CRM и BI-системами. Предлагается удалённая работа с международными B2B-клиентами, зарплата в диапазоне 1500–2000 долларов с бонусами по KPI, а также возможность влиять на развитие инфраструктуры компании.
Участвовать в полном цикле подбора и адаптации персонала. Развивать HR-процессы и работать с ключевыми показателями: укомплектованностью, текучестью и вовлечённостью команды.
Обязанности: Участие в государственных проектах федерального уровня в роли разработчика/администратора баз данных Postgres. • Высшее IT-образование или последний курс по специальностям «Информационные технологии» или «Прикладная математика и информатика» или другой IT профиль, где были предметы по программированию баз данных.
ОфисСтажёрПермь
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Компания ggsel, являющаяся одним из ведущих маркетплейсов цифровых товаров в СНГ с 2017 года и имеющая более 6 миллионов пользователей ежемесячно, ищет старшего модератора для своей команды. В обязанности входит экспертиза игровых ценностей, валюты, предметов и RMT, контроль качества решений модераторов и пересмотр сложных случаев, а также поддержка продавцов в нестандартных ситуациях. Кандидат будет заниматься аналитикой направления, включая работу с данными и метриками для выявления причин проблем, развитием правил и процессов, управлением командой через постановку задач, проведение 1:1 и предоставление обратной связи, наставничеством и адаптацией новых сотрудников, координацией задач с другими отделами, а также автоматизацией процессов с использованием Google Sheets и Excel. Требуется опыт в модерации или контроле качества контента, понимание игровых экономик и RMT, способность принимать решения в сложных ситуациях, инициативность и системное мышление, умение работать с большими объемами данных и формулировать гипотезы, опыт управления командой, продвинутые навыки работы с Excel и Google Sheets, а также наличие ПК и стабильного интернета. Дополнительным преимуществом будет опыт разработки инструкций и регламентов, знание авторского права и товарных знаков, опыт работы с жалобами правообладателей и chargeback, а также широкий кругозор в игровой индустрии. Предлагается удаленная работа из любой точки мира, конкурентоспособная зарплата с перфоманс-ревью дважды в год, график 5/2 с плавающими выходными и рабочим временем с 10:00 до 18:00 по МСК, возможности профессионального развития и оплаты обучения, а также влияние на процессы и возможность стать экспертом в своем направлении.
Задачи:
— Сценарист: написание историй, диалогов и сюжетных линий для визуальных новелл;
— Нарративный дизайнер: проработка сюжетных веток, выборов, последствий решений и отношений между персонажами;
— SMM-специалист: ведение социальных сетей проекта, создание публикаций и помощь в продвижении приложения;
— Композитор: создание музыкального сопровождения и атмосферных композиций для историй;
— 2D-художник: создание персонажей, фонов, локаций и различных ассетов для визуальных новелл.
Условия:
— Работа ведётся на добровольной основе;
— После запуска приложения планируется введение оплаты для участников;
— Удалённая работа;
— Занятость: частичная (part-time).
Описание компании:
Mirage of Stories — проект по созданию приложения с визуальными новеллами, стремящийся создать уникальный продукт с собственной атмосферой и идеями. Команда открыта к новым идеям и предлагает участникам возможность влиять на развитие проекта.
Требования:
— Опыт управления сетью более 400 магазинов с широкой географией.
Задачи:
— Участие в разработке и реализации стратегии развития розничной сети.
— Ответственность за P&L, внедрение новых подходов в работу сети.
— Операционное управление розницей.
— Управление региональными директорами.
Location: Москва
Managed Inference Platform (MIP) - корпоративная PaaS-платформа для высокопроизводительного инференса классических ML-моделей и больших языковых моделей (LLM), обеспечивающая централизованное управление GPU, эластичность ресурсов, автоматизацию развертывания и доступ к AI-сервисам.
Обязанности
* писать helm-чарты для деплоя компонентов платформы;
* автоматизировать процессы создания и обслуживания кластеров Kubernetes с помощью ansible;
* заниматься интеграцией компонентов платформы с сервисами и системами Банка;
* запускать, тестировать и оптимизировать инференс ML-моделей, в том числе в мульти-нодовых конфигурациях;
* участвовать в сопровождении платформы, поиске и устранении неисправностей, решении проблем пользователей;
* изучать и внедрять новые продукты и технологии для развития платформы.
Требования
* понимаете, как работают контейнеры, можете написать Dockerfile для нового сервиса;
* имеете опыт создания и администрирования кластеров Kubernetes, понимаете принципы работы компонентов кластера;
* умеете работать с основными элементами контейнерной инфраструктуры (container registry, secret management, ingress controller, service mesh, CNI, CSI); имеете опыт написания и отладки сложных helm-чартов и плейбуков ansible;
* понимаете внутреннее устройство Linux, умеете решать проблемы с драйверами, модулями ядра, сетевой подсистемой;
* разбираетесь в основных концепциях машинного обучения, хотя бы в общих чертах представляете, как работает LLM-трансформер, и хотите глубоко погрузиться в изучение этой темы;
* знаете, как работают современные сети и протоколы передачи данных;
* можете читать код на Python; владеете bash на уровне, достаточном для автоматизации рутинных операций
* инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации
Условия
* комфортный офис БЦ «Южный Порт» (10 минут пешком от ст. м. Кожуховская),
* ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия
* корпоративный спортзал, зоны отдыха
* уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
* расширенный ДМС и льготное страхование семьи
* гибкий дисконт по ипотеке — всего ⅓ ключевой ставки ЦБ
* подписка Прайм с возможностью совместного пользования на трех близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
Задачи:
— Продажи и продвижение: отправка коммерческих предложений участникам Делового Объединения, проведение переговоров и презентаций, подготовка коммерческих предложений и согласование условий, сопровождение сделки на всех этапах, ведение отчётности и работа в CRM (Битрикс24), звонки через телефонию Битрикс, иногда видео-встречи.
— Координация проектов: взаимодействие с клиентами (звонки, деловая переписка, назначение и подтверждение встреч), координация проектов Центра по продвижению продукции предприятий станкостроения и аддитивных технологий, взаимодействие с предприятиями, кластерами, профильными организациями и органами власти.
— Организация и сопровождение мероприятий: ВКС, очные встречи, форумы, отраслевые сессии.
— Сбор и структурирование информации о компаниях, проектах, продуктах.
— Участие в подготовке презентационных, аналитических и информационных материалов.
— Поддержка руководителя Центра в текущих и стратегических задачах.
Требования:
— Опыт работы координатором, проектным менеджером, ассистентом руководителя или менеджером по развитию — от 1 года.
— Опыт успешных продаж в сегменте B2B — от 1 года.
— Навыки ведения переговоров на разных уровнях, умение убеждать и работать с возражениями.
— Умение работать с большим объёмом информации и доводить задачи до результата.
— Грамотная устная и письменная речь, презентабельность.
— Организованность, системность, внимание к деталям.
— Самостоятельность, инициативность, ориентация на результат.
— Уверенное владение ПК: таблицы, презентации, онлайн-сервисы, CRM.
— Интерес к промышленности, технологиям, развитию производств.
— Опыт в промышленности будет преимуществом, но не обязателен — важнее мышление и вовлечённость.
Условия:
— Формат работы: удалённый.
— График 5/2: с 8:00–17:00 или 9:00–18:00 (МСК).
— Окладная часть плюс бонус от продаж: 1,5% от сделки при выполнении плана, 2,5% — при перевыполнении.
— Совокупный доход: от 100 000 руб. и выше при активной работе с базой.
— Участие в федеральных и межрегиональных проектах.
— Работа на стыке промышленности, технологий, бизнеса и государственной повестки.
— Возможность профессионального и карьерного роста — до руководителя направления или проекта.
— Прямое взаимодействие с руководителями предприятий и отраслевыми экспертами.
— Команда профессионалов и сильная миссия.
— Доступ к Битрикс24 и IP-телефонии — предоставляется.
Location: Москва
Наша команда работает над инфраструктурным развитием Сбера. Мы формируем готовые инфраструктурные решения, работаем с системами хранения данных, серверными мощностями, виртуальными машинами и системным ПО для них.
Обязанности
* участвовать в анализе, проработке и реализации архитектуры создаваемых систем
* участвовать в тестировании новых технических решений и технологий
* автоматизировать CI/CD-процессы, выполнять настройку окружения сборочной среды, включая инструменты анализа качества кода, инструменты нагрузочного и деструктивного тестирования
* осуществлять стандартизацию конвейеров CI/CD под различные архитектурные решения команд
* обеспечивать мониторинг и доступность тестовых стендов и инструментов разработки
* автоматизировать операции администрирования и внедрять практики DevOps в процессы сопровождения
* проводить экспертизу внедрения практик DevOps на этапах CI/CD.
Требования
* знания современных архитектур автоматизированных систем
* общие знания по серверному и сетевому оборудованию, знание основ настройки производительности, общие знания в вопросах информационной безопасности
* навыки работы с ITSM-системами учёта обращений и оформления работ, навыки администрирования одной из операционных систем Linux/Unix/MS Windows
* знание систем управления конфигурациями, знание систем сбора и мониторинга логов и метрик OpenSearch, Vector, Grafana, VictoriaMetrics, знание систем развертывания и тиражирования программного обеспечения, знание систем управления версиями кода
* навыки разработки автоматизации задач сборки, тестирования, развертывания и конфигурирования ПО с помощью ansible, terraform, Jenkins, python, bash
* иметь опыт работы с СУБД (PostgreSQL), иметь опыт применения hashicorp vault для хранения секретов
* инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации.
Условия
* комфортный современный офис по адресу: 2-й Южнопортовый проезд,12А, к1, рядом с м. Кожуховская
* возможность перейти на гибридный формат работыпосле адаптации
* ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
* корпоративный спортзал и зоны отдыха
* более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
* расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: — Исходящие звонки по теплой базе (НЕ холодные звонки, без продаж, звонок до 2-х минут) — Доведение информации по готов... ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: — Исходящие звонки по теплой базе (НЕ холодные звонки, без продаж, звонок до 2-х минут) — Доведение информации по готовым скриптам ЛПР - директора/завучи;
— С нуля выстраивать и развивать основные HR-процессы, политики и все этапы жизненного цикла сотрудника. — Управлять полным циклом рекрутинга, грейдами, зарплатными вилками и подходами к компенсациям и льготам.
