Вакансии

Задачи: — Разработка backend части системы, построенной на микросервисной архитектуре; — Проектирование технических решений для решения бизнес задач на проекте. — Обсуждение своего решения в команде; — Интеграция системы с внешними и внутренними сервисами; — Оптимизация производительности системы и работы с большими объемами данных; — Проведение code review и поддержка высокого качества кода. Требования: — Опыт разработчик на Java 21; — Глубокое знание Java core; — Знание принципов ООП и понимание паттернов проектирования; — Опыт разработки высоконагруженных систем; — Знание, опыт проектирования и разработки RESTful API; — Опыт разработки и проектирования систем в парадигме микросервисной архитектуры; — Опыт работы с Spring Framework (Core, MVC, Boot, Data), Hibernate/JPA; — Реляционные СУБД, опыт написания, отладки и оптимизации SQL запросов (Postgres); — Опыт работы с Maven/Gradle; — Навык написания unit и интеграционных тестов на Java; — Опыт работы с Kafka; — Умение и желание писать чистый и понятный код.

Обязанности: — разработка тестовой документации (TestRay for Jira); — проведение функционального и регрессионного тестирования; — тестирование требований; — взаимодействие с аналитиками и разработчиками; — взаимодействие с командой технической поддержки пользователей. Требования: — опыт ручного тестирования от 3 лет; — опыт работы в любой TMS системе (TestIT/TestRail/Zephyr и др.); — опыт составления тестовой документации; — опыт работы с bug-трекерами; — опыт работы в БД, написание запросов SQL с JOIN; — опыт работы с Postman / REST API; — опыт работы с DevTools, теоретическая база ИИ; — понимание основ Machine Learning и работы нейросетей (LLM, Computer Vision и т.д.); Будет огромным плюсом, если вы уже сталкивались с оценкой качества генеративных моделей или работали с разметкой данных; — стрессоустойчивость, готовность работать на результат. Условия: — офисный формат работы; — рабочий график: пятидневная рабочая неделя (Пн. – Чт. с 09:00 до 18:00, Пт. с 09:00 до 16:45); — достойное вознаграждение: конкурентная заработная плата по результатам собеседования, а также премии за эффективную работу и достигнутые результаты; — официальное трудоустройство: полное соблюдение требований ТК РФ, включая оплачиваемые отпуска (с дополнительной выплатой 50% от оклада после 11 месяцев работы в Компании) и выплату заработной платы дважды в месяц; — компенсация больничного листа продолжительностью до 7 дней с сохранением полной оплаты, эквивалентной рабочему дню; — добровольное медицинское страхование (ДМС) по окончании испытательного срока, с широким перечнем ведущих медицинских учреждений, включая качественную стоматологию; — возмещение до 50% затрат на занятия спортом; — профессиональное обучение и сертификация за счет компании; — организация внутренних и внешних митапов, хакатонов, конференций, семинаров и тренингов; — партнерские программы по изучению иностранных языков и развитию профессиональных навыков от Skyeng и Skillbox; — доступ к корпоративной библиотеке на платформе Alpina Digital; — дополнительные выходные: возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) для сотрудников, проработавших в компании более 11 месяцев.

Задачи: — Внедрение и доработка 1С:Предприятие 8 в части 1С:ТЛЭ: конфигурации, обработки, отчёты, печатные формы и расширения. — Развитие функционала транспортной логистики: заказы на перевозку, рейсы, маршруты, маршрутные листы, перевозчики и статусы доставки. — Настройка и сопровождение интеграций 1С:ТЛЭ ↔ WMS/ERP, работа с API. — Настройка и программирование обменов между 1С:ТЛЭ и системами мониторинга транспорта — Wialon, Omnicomm или аналогичными решениями. — Интеграция с картографическими сервисами и смежными системами. — Взаимодействие с внешними подрядчиками и вендорами по доработкам. — Участие в проектах по автоматизации логистики: сбор и анализ требований, разработка, тестирование и запуск решений. — Реализация и настройка алгоритмов автоматической маршрутизации с учетом окон доставки, ограничений по автопарку, паллетности и температурных режимов. — Разработка подсистем учета ГСМ, путевых листов, затрат на километр пути и взаиморасчетов с перевозчиками. — Поддержка пользователей TMS и 1С:ТЛЭ, решение инцидентов по SLA. — Подготовка технической документации и обучение пользователей. — Оптимизация производительности и качества программного кода. — Плотное взаимодействие с транспортным отделом, разработчиками и смежными департаментами. Требования: — Подтверждённый практический опыт разработки именно в 1С:ТЛЭ. — Кандидаты с опытом только в 1С:УАТ, УТ, ERP, WMS или общей логистике без опыта работы с ТЛЭ не рассматриваются. — Опыт самостоятельной доработки функционала 1С:ТЛЭ, а не только консультирования, демонстрации или постановки задач программистам. — Готовность назвать конкретные проекты, документы, регистры, отчёты, обработки или модули ТЛЭ, которые были реализованы лично. — Опыт разработки в 1С от 3 лет. — Уверенное владение языком 1С, создание и доработка конфигураций, обработок, отчётов и интеграций. — Опыт работы с транспортными блоками 1С:ТЛЭ: доработки, интеграции, отчёты и печатные формы. — Понимание бизнес-логики транспортной логистики: заказы на перевозку, рейсы, маршрутизация, загрузка транспортных средств, учет ГСМ, путевые листы и взаиморасчеты с перевозчиками. — Опыт работы с API, HTTP, REST, JSON/XML. — Знание механизмов обмена данными, желательно КД 2.0/3.0. — Умение общаться с разработчиками и начальником транспортного отдела. — Готовность самостоятельно погружаться в задачи и доводить решения до промышленной эксплуатации. — Возможность работать удалённо на полной занятости. — Готовность при необходимости выезжать на объекты для настройки решений, запуска и обучения пользователей. Условия: — Полный рабочий день. — Удалённый формат работы. — Возможны командировки при необходимости и по предварительному согласованию. — Уровень дохода от 200 000 до 250 000 ₽, финальные цифры обсуждаются на интервью. — Доступ к экосистеме лояльности ABS GROUP с корпоративными привилегиями. — Социальная поддержка сотрудников в важных жизненных ситуациях. — Корпоративная культура с подарками к праздникам и отмечанием достижений. — Индивидуальный план адаптации для плавного погружения в бизнес-процессы. — Возможность реализовать крупный TMS-проект на базе 1С с прямым эффектом для бизнеса.

Задачи: — Решать обращения в рамках второго уровня технической поддержки; — Реагировать на события корректности функционирования СЗИ из систем мониторинга; — Выполнять регламентные работы на СЗИ. Требования: — Хорошие знания сетевых технологий и принципов построения сетей (принципы маршрутизации, трансляции); — Опыт эксплуатации одного из перечисленных МСЭ от 1 года: UserGate, Континент 4, ViPNet xFirewall (или зарубежного вендора); — Опыт эксплуатации одного из перечисленных СКЗИ от 1 года: ViPNet Coordinator, Континент 3.9; — Опыт работы со следующими СЗИ/СКЗИ является преимуществом: ViPNet IDS NS, Континент СОВ/СОА, ViPNet TLS Gateway, Континент TLS, PT AF; — Опыт участия в крупных проектах ИБ; — Наличие высшего образования или студент последних курсов; — Общие знания ОС семейства Linux и Windows. Условия: — Официальное оформление по ТК РФ; — Работа в офисе в центре города; — ДМС со стоматологией с первого месяца работы; — Обучение: сертификация, профильные курсы, конференции, митапы, хакатоны, CTF-ы; — Свободная атмосфера без дресс-кода и бюрократии; — Возможность профессионального роста и развития личного бренда; — Скидки на фитнес, покупки и многое другое; — Корпоративные мероприятия, спортивные старты, мерч и подарки.

Компания Nebius, специализирующаяся на облачных технологиях для инфраструктуры искусственного интеллекта, ищет старшего инженера по встроенному программному обеспечению. В обязанности входит разработка и поддержка встроенного ПО, работа с аппаратными платформами и обеспечение надежности систем. Кандидат должен обладать глубокими знаниями в области встроенного программирования, опытом работы с соответствующими технологиями и инструментами, а также умением решать сложные технические задачи. Требуется опыт разработки на языках программирования, применяемых в embedded-системах, и понимание архитектуры аппаратного обеспечения. Работа предполагает участие в проектировании, тестировании и оптимизации программных решений для поддержки инфраструктуры искусственного интеллекта.

Задачи: — Выстроить эффективный и масштабируемый процесс создания и запуска лендингов. — Оптимизировать региональные сайты. — Сформировать процессы работы. — Проработать стратегию развития направления. — Собрать команду. — Отвечать за развитие сайта компании и лендингов на глобальных и локальных рынках. — Обеспечивать высокую скорость, стабильность и адаптивность сайтов и лендингов на разных устройствах, в браузерах, при разной скорости интернет-соединения и на разных рынках. — Отвечать за ключевые технические показатели сайта и постоянно улучшать их, включая Core Web Vitals, количество ошибок и доступность сайта (с помощью технической команды). — Развивать SEO-направление и обеспечивать устойчивый рост органического non-brand трафика за счет SEO, контента и постоянной оптимизации сайта. — Системно развивать CRO, A/B-тестирование и другие эксперименты на сайтах и лендингах. — Управлять и развивать кросс-функциональную команду, в которую входят UX/UI-дизайнеры, копирайтеры, SEO-специалисты, разработчики и аналитики. Требования: — Подтвержденный опыт развития высоконагруженных сайтов и лендингов на международных рынках и ответственность за их ключевые показатели. — Глубокое понимание SEO, UX/UI, CRO и технических аспектов работы и оптимизации сайтов. — Практический опыт работы с web-аналитикой, анализом воронок, A/B-тестированием и поведенческой аналитикой. — Опыт управления кросс-функциональными командами и умение выстраивать приоритеты при работе с несколькими стейкхолдерами. — Опыт управления и сбора команд. — Разговорный английский. — Опыт в web-first индустриях (edtech/travel/classified и др.) будет преимуществом. Условия: — Удаленный формат работы без гео-ограничений. — Конкурентная зарплата и дополнительные бенефиты.

Задачи: — Разрабатывать, документировать и выполнять комплексные тест-кейсы на основе функциональных и нефункциональных требований — Выполнять ручное тестирование веб-приложений (юзабилити, функциональность, производительность) — Выявлять, документировать и отслеживать дефекты ПО с помощью систем трекинга задач — Сотрудничать с разработчиками, сетевыми инженерами и менеджерами продуктов для определения и поддержания стандартов качества — Выполнять регрессионное и сквозное тестирование — Валидировать интеграции между системами, сервисами и телекоммуникационными сетевыми компонентами — Обеспечивать соответствие внутренним стандартам качества, телекоммуникационным регуляциям и отраслевым требованиям — Участвовать в планировании тестирования, оценке и сессиях ревью — Предоставлять четкую и действенную обратную связь, способствовать непрерывному улучшению процессов Требования: — Опыт работы в QA / тестировании ПО не менее 3 лет — Обязателен опыт работы в телекоммуникационной отрасли — Глубокое понимание методологий, принципов и лучших практик тестирования ПО — Знание REST API и WebSocket сервисов — Хорошее понимание сетевых протоколов TCP/IP, HTTP, HTTPS — Знакомство с системами контроля версий (Git) — Опыт работы с CI/CD пайплайнами и концепциями — Умение писать четкую и подробную тестовую документацию (тест-планы, тест-кейсы, баг-репорты) — Сильные аналитические и проблемно-решающие навыки — Отличные коммуникативные и коллаборационные способности Технические навыки: — Инструменты тестирования API: Postman, Swagger или аналогичные — Инструменты QA / трекинга задач: GitLab, Jira или аналогичные — Тестирование баз данных: SQL — Инструменты веб-разработки: Browser DevOps и сопутствующие инструменты отладки Будет плюсом: — Понимание технологий Deep Packet Inspection (DPI) — Практический опыт с телекоммуникационными протоколами RADIUS, Diameter — Опыт работы с инструментами мониторинга и логирования Grafana, Kibana, ELK Stack, Splunk — Знакомство с телеком-стандартами и нормативными рамками Условия: — Конкурентная зарплата и пакет льгот — Возможность работать с комплексными телекоммуникационными системами уровня оператора — Культура сотрудничества и развития в инженерной команде — Поддержка профессионального развития и сертификаций

Задачи: — Проведение технического осмотра автомобилей — Работа с диагностическим оборудованием — Выдача диагностических карт — Общение с клиентами и решение их вопросов Требования: — Высшее или техническое автомобильное образование (механик, инженер-механик) — Знание ПК — Наличие водительского удостоверения — Ответственность Условия: — Работа в надежной, стабильной компании — Официальное трудоустройство — Удобный сменный график 2/2 — Конкурентоспособная заработная плата и стабильные выплаты 2 раза в месяц — Возможности профессионального и карьерного роста

Задачи: — Оценка новых инвестиционных возможностей в РФ и странах СНГ — Сорсинг M&A-сделок, координация кросс-функциональных команд с использованием внутренних ресурсов фонда и внешних консультантов — Мониторинг деятельности существующих портфельных инвестиций — Прочие ad hoc проекты Требования: — 1-3 года опыта в инвестиционных банках (bulge bracket, Sber, VTB), консалтинговых компаниях (ex-MBB), крупных инвестиционных фондах или семейных офисах — Сильные аналитические способности, самостоятельность, стрессоустойчивость, обучаемость — Свободное использование AI в ежедневных задачах — Образование: финансовое или техническое в ВШЭ, РЭШ, МГУ, МФТИ, МГИМО, Финансовый Университет — Свободный английский язык — Самостоятельность, нацеленность на результат, высокие коммуникативные навыки и аналитические способности

Задачи: — Участие в процессе выдачи и отзыва доступов к информационным системам. — Разработка ролевых моделей доступов в информационных системах, их поддержка и актуализация. — Проведение аудитов прав доступа. — Обнаружение и устранение инцидентов, связанных с некорректным предоставлением прав. — Взаимодействие с сотрудниками и администраторами систем по вопросам управления доступа. — Совершенствовать знания и развиваться в смежных направлениях информационной безопасности. Требования: — Базовые знания работы с операционными системами Windows/Unix, сетевыми технологиями, методами аутентификации. — Высшее техническое образование по специальности информационная безопасность или ИТ. — Возможность работать полный рабочий день. — Мотивация развиваться и постоянно совершенствовать навыки в области информационной безопасности. — Будет преимуществом: опыт работы с Linux, работа с консолью, опыт программирования, знание скриптовых языков, знакомство с Active Directory (лабораторный, учебный опыт), представление об устройстве сетевого взаимодействия, DNS, DHCP, опыт работы над задачами информационной безопасности. Условия: — Официальное трудоустройство и конкурентная заработная плата. — Уютный и современный офис в шаговой доступности от станций метро Дмитровская, Савёловская, рядом с Флаконом и Хлебозаводом. — Гибридный формат работы, а также при желании помощь с релокацией в Москву. — Предоставление современной рабочей техники, дополнительный монитор и многое другое для комфортной работы. — Гибкое начало рабочего дня по согласованию с руководителем. — Забота о здоровье: возможность получать консультации психолога, юриста, финансового консультанта и специалиста по ЗОЖ, а после испытательного срока - ДМС (со стоматологией) и страховку для выезда за рубеж. — Поддержка в обмене знаниями и идеями: поощряем выступления на митапах и помогаем с подготовкой докладов. — Бесплатная подписка на сервис корпоративных скидок и предложений BestBenefits, а также доступ к онлайн-библиотеке издательства «МИФ». — Специальное предложение по подписке Иви. — Инфраструктура большой компании и скорость специализированных Agile-команд. — Современный и комфортный офис с зоной отдыха, активностями, кофейней со скидками для сотрудников и собственным кинотеатром. — Корпоративные мероприятия и дружеская атмосфера в коллективе.

Location: Москва Команда отвечает за внутренние инженерные инфраструктурные сервисы баз данных, работающие в инфраструктуре Сбера. По клику или через API поднимает сервис БД и настраиваем всю инфраструктуру вокруг него:железо: Baremetal, Virtual, k8s/OpenShift. Автоматизирует обслуживание сервиса: от рестарта сервера до апгрейда версии без даунтайма. Все также через UI или API. Двигаемся в сторону Managed Service. Обязанности * взаимодействие с заказчиком : интервью, выявление, проработка и согласование требований * составление технических заданий * разработка сценариев автоматизации * формирование комплекта сопроводительной эксплуатационной документации * участие в приемо-сдаточных испытаниях * участие в третьей линии поддержки. Требования * опыт работы: не менее 3 лет в области системного анализа * знание объекта автоматизации (Mongo/Redis) * базовые знания SQL и опыт работы с нереляционными БД * высшее техническое образование в сфере ИТ * опыт работы с командой разработки в энтерпрайзе: Jira, Confluence, Kanban-доски * опыт организации и проведения приемо-сдаточных испытаний * знание английского языка на уровне понимания технической документации * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации Условия * комфортный офис БЦ «Южный Порт» (10 минут пешком от ст. м. Кожуховская), * ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия * корпоративный спортзал, зоны отдыха * уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС и льготное страхование семьи * гибкий дисконт по ипотеке — всего ⅓ ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного пользования на трех близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

Задачи: — анализировать бизнес-процессы, системы и потребности партнеров; — проектировать интеграции: REST API, Webhooks, event-driven; — описывать AS-IS / TO-BE, BPMN и UML; — формировать функциональные и нефункциональные требования; — участвовать в технических переговорах с партнерами; — выявлять архитектурные риски и контролировать реализацию; — готовить техническую документацию. Требования: — 2–3+ года опыта в системном анализе в IT; — опыт с REST API, Use Cases, User Stories, UML/BPMN; — понимание LLM, AI-агентов и RAG; — уверенный SQL и понимание клиент-серверной архитектуры; — умение находить общий язык с бизнесом, продуктом и разработкой. Условия: — работа из офиса Astana Hub; — график 5/2, 09:00–18:30; — условия обсуждаются индивидуально.

Задачи: — создавать рекламные анимационные ролики для игр; — работать с 3D-моделями, сценами, камерой, светом и композицией; — собирать динамичные и визуально сильные креативы; — самостоятельно вести задачи и соблюдать договорённые сроки. Требования: — опыт создания маркетинговых креативов в gamedev; — уверенная работа в Unreal Engine или Blender; — портфолио, демонстрирующее технический уровень, чувство динамики и композиции.

Location: Москва Мы команда – Динамическое ценообразование (занимаемся расчетом надбавок, например, для пакета услуг СберПрайм + , Welcome бонус и т.п.). Наша основная задача - тестирование финансовых микросервисов. Сейчас находимся в поиске AQA инженера. Наш стек технологий: Java, SQL, OpenShift, Kafka, Git, Jenkins, Jira, Postgree SQL, Linux, REST. Обязанности ### **Обязанности:** * анализ требований и выявлений противоречий * формирования тестовой модели для релизов * проведение функционального и регрессионного тестирования, в т.ч. методом белого ящика * анализ проблем, в т.ч. и на интеграционных взаимодействиях со смежниками * автоматизация регрессионных тестов Требования ### **Требования к кандидатам:** * высшее образование техническое, желательно профильное (IT, и около IT специальности) * опыт работы в сфере разработки ПО, в частности, в тестировании от 2 лет * понимание принципов тестирования ПО: виды тестирования, техник тест дизайна * релевантный опыт в тестировании API, микросервисов. * базовые навыки разработки в Java на уровне написания юнит тестов и mock-оберток * знания фреймворков Java: Spring Boot, JUnit/TestNG. * знания SQL на уровне запросов с объединением нескольких таблиц, сортировки, группировки * навыки работы с генеративными AI-моделями * опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом -опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации * опыт работы в Unix системах * знание JSON, XML, XSD ### **Будет плюсом:** * опыт Selenium или аналогами * понимание банковской предметной области будет преимуществом * внятная/грамотная речь, коммуникабельность, стрессоустойчивость ### Условия ### **Наши условия:** * гибкий формат работы * годовой бонус и ежегодный пересмотр зарплаты * расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи * корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях * офис на Кутузовской, зонами отдыха и спортзалом * льготная ипотека в Сбере, корпоративная пенсионная программа, подписка СберПрайм+ с возможностью совместного использования на трёх близких.

Location: Ясный Хочешь работать в крупной компании, ценишь стабильность и надежность. Откликайся! Обязанности * совершать операции по инкассации и перевозке наличных денег и ценностей с использованием современных технических устройств * загружать и разгружать банковские терминалы * обеспечивать сохранность перевозимых и транспортируемых ценностей. Требования * специалист со средним профессиональным образованием * имеешь права категории B * готов работать на маршруте вдвоем и по одному * готов обучаться и сдавать соответствующие нормативы * готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Рассматриваем кандидатов в том числе и без опыта в аналогичной позиции. Условия * оклад, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты * система надбавок к заработной плате, в зависимости от выполненного объема работы и выполнения квалификационных требований * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * усиленные меры безопасности: современный бронированный автомобиль, боевое оружие, бронежилет и спец контейнеры * гибкий режим работы с суммированным учетом рабочего времени, например, по 12 часов через день, с предоставлением 2-х спаренных выходных дней * быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта * уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * корпоративная пенсионная программа * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Задачи: — Развитие web-сайта — Проведение исследований — Наполнение беклога — Генерация и проверка гипотез, проведение A/B тестирования — Проработка сценариев/CJM, построение Roadmap, реализация идей — Взаимодействие с IT отделом при постановке задач Требования: — data-driven подход — Умение определять видение продукта, его развитие и стратегию реализации в соответствии с потребностями рынка — Навыки продуктовой аналитики — Глубокое понимание всех фаз разработки продукта — Хорошее понимание, как работать с пользователями (UX, CX, CustDev и тд) и как исследовать рынок — Понимание того, как сегментировать пользователей и как с этими сегментами работать — Самостоятельность и амбиции в достижении целей — Отличные коммуникативные навыки, критическое мышление — Умение выстраивать систему приоритетов в соответствии с краткосрочной и долгосрочной стратегией развития продукта Будет плюсом: — Хорошее понимание Agile — Хорошие технические компетенции — Умение оптимизировать процессы — Навыки командообразования — Умение управлять ожиданиями Условия: — Оформление в соответствии в ТК РФ с первого дня работы — Белая заработная плата — Работа в компании-лидере (крупнейшая в России Первая профессиональная сеть ортопедических салонов ОРТЕКА) — Корпоративные скидки для сотрудников на приобретение продукции компании — Частичная компенсация ДМС — Собственный Корпоративный Университет компании гарантирует профессиональное обучение и развитие

Задачи: — Ведение рекламы мобильного приложения на основных площадках через агентство по мобильному маркетингу: согласование медиапланов, проверка настроек рекламных кампаний, контроль качества трафика, согласование креативов и текстов, регулярное отслеживание эффективности работы агентства; — Регулярный мониторинг ключевых показателей в системе мобильной аналитики и подготовка еженедельной отчётности; — Анализ результатов кампаний, поиск отклонений и участие в формировании гипотез для тестирования текстов, креативов, настроек и стратегий; — Подготовка технических заданий и постановка задач для дизайнеров, копирайтеров и внутреннего продакшена на создание рекламных креативов (баннеры, видео); — Ведение документооборота: подготовка и согласование договоров, счетов и актов с рекламными партнерами; — Участие в приёмке рекламных текстов, креативов и видеоматериалов; — Базовый рекламный копирайтинг: заголовки, объявления и триггерные связки; — Работа с фродом, умение его выявлять (понимание основных фродовых метрик, использование антифрод-систем FraudScore, P360 и других); — Работа с отделом разработчиков по настройке и интеграции диплинков, ванлинков и кросс-платформенной атрибуции; — Работа с рейтингом и мотивированным трафиком в магазинах мобильных приложений через подрядчика; — Работа с текстовой информацией (семантическое ядро, название, ключевые слова, описания и т.д.); — Оптимизация визуальной составляющей (подготовка иконок, витрин (баннеры и видео) вместе с дизайнерами); — Проведение A/B тестирования элементов; — Подготовка отчетной презентации раз в месяц; — Проведение тендера (при необходимости): подготовка технического задания, список участников, рассылка, сравнительная таблица, протокол тендера. Требования: — Уверенное знание систем мобильной аналитики: AppMetrica, AppsFlyer и другие (AppMetrica — преимущество); — Понимание ключевых показателей мобильного маркетинга: CPI, CPA, CAC, DRR и другие; — Знание основ ASO-продвижения: отзывы, оценки, ключевые слова, мотив, A/B тесты; — Развитые коммуникативные навыки, внимательность, проактивность, нацеленность на результат. Условия: — Современный офис в БЦ Виктори-плаза (2 минуты от станции метро Аэропорт); — Комфортное погружение в работу и поддержка руководства; — Стабильный доход; — Бонусы от компании: ДМС, скидки от партнеров, командировки в регионы и страны присутствия компании (по желанию); — Профессиональное развитие, карьерный рост и амбициозные цели; — График 5/2, возможность гибридного формата работы после успешного прохождения испытательного срока; — Оформление по срочному трудовому договору.

Задачи: — Выполнять и перевыполнять плановые показатели продаж programmatic-инвентаря; — Развивать и масштабировать отношения с текущими партнерами (DSP, прямые агентские трейдинг-дески); — Привлекать новых партнеров, выходить на ЛПР и вести переговоры на уровне топ-менеджмента; — Проводить встречи, демонстрации возможностей платформы и презентации продукта; — Анализировать потребности клиентов, предлагать эффективные технические и коммерческие интеграции; — Контролировать маржинальность сделок и отслеживать показатели открутки трафика совместно с техкомандой. Требования: — Опыт успешных продаж в сфере Digital / AdTech (опыт работы в SSP, DSP, сетях или агентствах будет ключевым преимуществом); — Понимание programmatic-экосистемы (SSP, DSP, DMP, протоколы OpenRTB, форматы инвентаря); — Прокачанные навыки проведения презентаций, аргументации и работы с возражениями; — Умение слышать реальные задачи клиента и предлагать решения под его KPI; — Наличие теплых контактов на стороне DSP / агентств будет сильным плюсом; — Нацеленность на результат, высокий уровень самоорганизации и инициативность. Условия: — Достойный и прозрачный доход: стабильный оклад 150 000 ₽ + понятная бонусная сетка с маржи без ограничений; — Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; — Гибкий гибридный формат работы — баланс между живой коммуникацией и комфортом удаленки; — Экспертная AdTech-команда, минимум бюрократии и быстрая скорость принятия решений; — Пространство для профессионального роста и влияния на продукт.