Вакансии

Обязанности — проведение групповых занятий персональных тренировок с клиентами.

Разрабатывать коммуникационную стратегию, анализировать рынок, конкурентов и целевые аудитории, выбирать эффективные каналы продвижения. 🔹 Бренд и репутация.

🔷 Главная задача — системное развитие направления инженерного отопления, усиление позиций на рынке и работа с ключевыми сегментами клиентов: монтажниками, оптовыми клиентами, девелоперами и промышленными объектами. Компания ищет Лидера, который сможет управлять товарным направлением, развивать продажи и выстраивать системную работу с рынком.

- Взаимодействие с заказчиками со стороны производителя строительных материалов. - Проведение шеф-контроля на объектах (проживание на месте не требуется, необходимо лишь периодическое присутствие).

Задачи: — Отгон машин клиентов после окончания аренды. Условия обсуждаются лично.

Задачи: — Совместно с командой разрабатывать контент-стратегию и ежемесячный контент-план. — Придумывать темы, рубрики и форматы для Reels, Stories и постов. — Следить за актуальными форматами и трендами, адаптируя их под бренд TREEZ. — Создавать Reels от идеи и сценария до съёмки и готового ролика. — Самостоятельно снимать оперативный контент и организовывать более сложные съёмки с фотографами и видеографами. — Составлять технические задания и контролировать визуальный уровень контента, включая композицию, свет, монтаж, титры и подачу. — Готовить тексты к публикациям или ставить задачи копирайтеру. — Публиковать и адаптировать контент для различных площадок. — Анализировать результаты публикаций и использовать их для планирования следующего контента. Требования: — Опыт работы с SMM и созданием контента для брендов не менее 3 лет. — Хорошее визуальное чутьё и интерес к дизайну, интерьерам и современной lifestyle-эстетике. — Опыт создания коротких видео и понимание формата Reels. — Умение самостоятельно снимать качественный контент на смартфон. — Навыки организации съёмок и работы с внешней командой. — Способность писать простым и естественным языком без рекламных штампов. — Инициативность и умение самостоятельно предлагать идеи. — Понимание базовой аналитики соцсетей и умение использовать её для развития контента. Условия: — Возможность стать ключевым участником команды и вести большую часть контент-процесса от идеи до публикации. Как откликнуться: — При отклике необходимо прислать короткое сопроводительное письмо и указать 2–3 аккаунта или проекта, где вы лично отвечали за контент. — Описать свою зону ответственности: идеи, съёмка, монтаж, тексты, публикация, организация продакшена. — Предоставить ссылки на 3 Reels или коротких видео, которыми вы довольны. — Предложить одну идею для Reels TREEZ после знакомства с брендом.

Задачи: — Коммуникация с отделом продаж и смежными отделами по вопросам съемок контента и других медиапроектов; — Ведение аккаунтов в социальных сетях (Вконтакте, Telegram-канал, канал в МАХ, канал в Яндекс.Дзен) в режиме реального времени, включая написание текстов, ежедневную публикацию постов и сторис, а также модерацию комментариев и личных сообщений; — Написание сценариев для видеороликов; — Организация выездных съемок контента на оптовом складе; — Формирование контент-плана публикаций на еженедельной и ежемесячной основе; — Создание ситуативного контента, включая фото- и видеосъемку; — Создание контента для плановых публикаций; — Отслеживание эффективности контента и масштабирование успешных материалов на основе статистики; — Формирование ежемесячной аналитической отчетности по всем каналам; — Постоянное обновление страниц и оперативная публикация контента по запросу руководства. Требования: — Высшее образование; — Опыт работы SMM-менеджером от 1 года; — Коммуникабельность и креативность; — Оперативность в решении задач; — Знание основ маркетинга в социальных сетях, включая понимание целевой аудитории и умение аргументированно донести идеи руководству; — Знание графических и мультимедийных программ, таких как Canva, Figma, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator (будет плюсом); — Знание мобильных приложений для монтажа видеороликов, например CapCut; — Активное использование нейросетей в работе с контентом; — Опыт организации съемок и создания контента (желательно наличие портфолио); — Умение и желание работать в команде; — Наличие стратегического видения и способность своевременно реагировать на тренды в медиаполе; — Ответственность, внимание к деталям, умение расставлять приоритеты и стрессоустойчивость. Условия: — Работа в офисе у метро Молодежная, график 5/2 с 09:00 до 18:00, оформление по ТК РФ; — Заработная плата: 100 000 рублей на период испытательного срока, после испытательного срока — 130 000 рублей фиксированная часть плюс квартальная премия; — ДМС после испытательного срока; — Скидки для сотрудников на товары компании и доступ к системе скидок BestBenefits; — Подарки для сотрудников и их детей к Новому Году, а также подарки и розыгрыши на день рождения компании; — Фруктовые дни, кофемашина с зерновым кофе и чай; — Бесплатный корпоративный транспорт, парковка, льготная столовая и летняя спортивная площадка; — Возможность посещения флористических мастер-классов для получения новых навыков сборки букетов и композиций.

Задачи: — Разработка фирменного стиля, включая логотипы, брендбуки, дизайн-системы и гайдлайны. — Создание макетов для цифровых и печатных носителей: веб-сайты, соцсети, презентации, баннеры, инфографика, иллюстрации. — Адаптация визуальных решений под различные форматы, такие как посты и сторис в соцсетях, мерч, упаковка, визитки и полиграфия. — Подготовка материалов для копирайтера и видеографа, включая обложки, титры, иконки и шаблоны для контента. — Работа в Figma по созданию интерфейсов сайтов и приложений, а также интерактивных прототипов. — Участие в согласовании дизайнов, аргументация решений и учёт правок. — Создание материалов для соцсетей, баннеров, презентаций, макетов страниц сайта и графики для экранов. — Работа с маскотом, иллюстрациями, коллажами и мокапами с сохранением стиля и деталей персонажа. — Подготовка визуализаций и оформления для мероприятий, пространств и транспорта. Требования: — Опыт коммерческой работы в графическом дизайне от 5 лет, включая работу в штате, агентстве или на фрилансе. — Навыки самостоятельного ведения проектов от концепции до выпуска. — Уверенное владение Adobe Photoshop, Adobe Illustrator и Figma. — Сильные навыки композиции, типографики, работы с цветом и вёрсткой, подтверждённые портфолио. — Умение создавать цельные визуальные системы и адаптировать их под разные носители. — Навыки подготовки файлов к печати и производству с учётом требований подрядчиков. — Практический опыт работы с Claude или Codex: постановка задач, уточнение запросов, оценка результатов и применение в работе. — Способность сочетать ручную работу и нейросети: создание макетов и графики, доработка с помощью ИИ и доведение материалов до готового результата в графических редакторах. — Внимание к деталям, самостоятельность, соблюдение сроков и аккуратная работа с правками и исходниками. Будет плюсом: — Навыки 3D-моделирования и предметной визуализации. Условия: — Официальное оформление по ТК. — Конкурентная заработная плата: 170 тысяч рублей на испытательный срок, после — 200 тысяч рублей. — Работа с новым интересным продуктом. — Работа в коллективе профессионалов. — График работы: офис с 09:00 до 18:00, гибридный режим после испытательного срока по согласованию с руководителем. — Офис расположен у м. Чистые пруды, Огородная слобода 5А, БЦ Георг Плаза. В отклике обязательно предоставить ссылку на портфолио с 3–5 релевантными коммерческими проектами (айдентика, упаковка или полиграфия, цифровые материалы), с кратким описанием задачи и личного вклада по каждому проекту. Учебные проекты и отдельные ИИ-генерации не рассматриваются.

Задачи: — Создавать и продвигать новые направления развития бренда — Укреплять и развивать существующие направления бренда — Проводить анализ рынка и изучать конкурентную среду бренда — Готовить план развития бренда — Создавать и развивать коммуникационную стратегию бренда с партнерами и клиентами — Создавать новые маркетинговые и продуктовые KPI для бренда — Согласовывать способы построения бренда и коммуникаций — Позиционировать бренд в сегментах B2B и B2C — Внедрять экономические показатели развития бренда Требования: — Опыт работы в развитии бренда текстильных и фэшн-компаний — Навыки маркетинговых активностей и рекламных кампаний — Опыт в креативных коммуникациях, включая SEM, SEO, рассылки — Умение создавать текстовый и визуальный маркетинговый контент — Опыт продвижения бренда через ATL, BTL, Digital, PR — Знание персонализации и программ лояльности — Навыки составления технических заданий Личностные качества: — Креативность — Умение принимать тактические, стратегические и управленческие решения — Опыт работы со стратегическими партнерами и ведения переговоров — Профессиональная коммуникация — Тайм-менеджмент и рациональная организация рабочего процесса — Многозадачность и умение вести несколько проектов параллельно — Личная ответственность за результат — Лидерские качества: постановка задач, делегирование, контроль исполнения — Опыт создания команды, мотивации и развития сотрудников — Наличие широких контактов в индустрии (нетворкинг) — Стремление к саморазвитию и повышению профессионального уровня

Задачи: — Изучать проекты, их аудиторию, предложения и текущие результаты продвижения. — Предлагать, с каких задач и каналов стоит начинать. — Планировать рекламные кампании: определять аудитории, географию, форматы, бюджет и показатели для оценки результата. — Самостоятельно запускать и вести рекламу во ВКонтакте, работать с аудиториями, объявлениями, сообщениями, заявками и ретаргетингом. — Настраивать и оптимизировать кампании в Яндекс Директе: собирать семантику, группировать запросы, работать с минус-словами, объявлениями и посадочными страницами. — Готовить рекламные тексты и задания на визуальные материалы, тестировать разные предложения и способы подачи. — Проверять аналитику: цели, события, UTM-метки, корректность учета обращений и связь рекламных результатов с реальными заявками и продажами. — Работать с поисковым продвижением: подбирать запросы, предлагать улучшения структуры и содержания страниц, выполнять базовую оптимизацию и формулировать технические задачи. — Следить за расходами и результатами, корректировать кампании с учетом сроков проекта, сезонности и качества обращений. — Готовить отчеты с результатами, выводами и предложениями по дальнейшим изменениям. Требования: — Практический опыт работы с VK Рекламой и Яндекс Директом. — Умение самостоятельно вести кампании от настройки до оптимизации. — Навыки работы с рекламными кабинетами и наличие кейсов с описанием задач, бюджета, личного участия и достигнутых результатов. — Способность выбирать инструменты под конкретные задачи. — Понимание особенностей продвижения событий с фиксированной датой, локальных услуг и услуг агентства. — Учет спроса, географии, сроков принятия решений и бюджета. — Уверенная работа с поисковыми запросами: сбор и группировка семантики, отделение коммерческого спроса от информационного, подбор минус-слов, проверка соответствия запроса, объявления и страницы сайта. — Знание аналитики: работа с Яндекс Метрикой, целями, событиями и UTM-метками, проверка корректности подсчета обращений, выявление расхождений и анализ потерь потенциальных клиентов. — Понимание экономики рекламы: оценка стоимости заявки, целевого обращения и клиента, учет качества обращений, конверсии и ограничений данных при сравнении каналов. — Базовые навыки SEO: работа с семантикой, структурой сайта, заголовками, метаданными и содержанием страниц, определение приоритетных изменений и формулирование задач для разработчиков или SEO-специалистов. — Умение организовать тестирование: формулирование гипотез, определение условий проверки, критериев принятия решений, а также понимание, когда продолжать тест, менять настройки или останавливать кампанию. — Самостоятельность и понятная коммуникация: планирование работы по нескольким проектам, соблюдение договоренностей, своевременное информирование о нехватке материалов, времени или данных, а также умение предлагать решения и объяснять логику команде. Будет плюсом: — Опыт продвижения событий, спорта, образования, локальных услуг или услуг для бизнеса. — Работа с CRM, отслеживанием звонков и анализом качества заявок. Условия: — Взаимодействие с менеджерами проектов и командой, создающей тексты, дизайн и другие материалы. — Согласование задач, бюджета, сроков и показателей по каждому направлению на старте. — Регулярная работа с рекламой, обмен обратной связью и обсуждение следующих шагов. — Интерес к долгосрочному сотрудничеству с постепенным погружением в проекты и развитием продвижения. — Формат работы, загрузка и вознаграждение обсуждаются при знакомстве.

Задачи: — Автоматизированное тестирование (~70%) и нагрузочное тестирование (~30%) в команде Розничного кредитования. — Разработка и поддержка автотестов на Java с использованием Selenide, Playwright для UI и RestAssured для API. — Проведение нагрузочного тестирования на Gatling: подготовка сценариев, прогон, анализ результатов. — Развитие тестового фреймворка для улучшения стабильности, скорости и читаемости тестов. — Интеграция автотестов в CI/CD-пайплайны (TeamCity): запуск на pull request'ах, quality gates, отчётность. — Анализ результатов прогонов, разбор флаки-тестов, поддержка зелёного состояния регресса. — Разработка и актуализация mock-ов на внутренней платформе команды. — Работа с тестовыми окружениями в Kubernetes. — Участие в ревью кода автотестов коллег. — Взаимодействие с разработчиками и аналитиками для уточнения требований и покрытия новой функциональности. Требования: — Опыт автоматизации тестирования от 2–3 лет на крупных банковских проектах. — Знание Java: коллекции, стримы, ООП, базовый уровень многопоточности. — Умение писать чистый и поддерживаемый код. — Опыт UI-автоматизации с Selenium/Selenide и/или Playwright, понимание локаторов и видов ожиданий (implicit/explicit/fluent), опыт с Awaitility или аналогами. — Опыт API-автоматизации с RestAssured, понимание HTTP, REST, SOAP, JSON/XML, асинхронных протоколов и брокеров сообщений (Kafka, RabbitMQ, IBM MQ), работа с моками (WireMock или аналог). — Опыт нагрузочного тестирования: разработка сценариев на Gatling, анализ метрик (перцентили, throughput, ошибки). — Опыт работы с AI-инструментами разработки (Claude Code, Copilot, Cursor или аналоги). — Наличие личных проектов на GitHub и готовность обсуждать их на собеседовании. — Опыт работы с CI/CD (TeamCity, Jenkins, GitLab CI), понимание интеграции тестов в пайплайн. — Опыт работы с Git (branching, rebase, pull request workflow). — Опыт работы с системами отчётности (Allure или аналог). — Понимание теории тестирования: виды тестирования, тест-дизайн, приоритизация покрытия. — Знание SQL на уровне выборок и джойнов для проверки данных. Будет плюсом: — Опыт работы с Docker и Kubernetes (запуск тестов в контейнерах, Selenoid/Moon/Selenium Grid). — Знакомство с TeamCity (merge checks, commit status publisher). — Опыт с инструментами стабилизации UI-тестов (self-healing локаторы, retry-стратегии). — Опыт работы с облачной инфраструктурой (Yandex Cloud или другой провайдер). — Опыт написания вспомогательного тулинга для команды (генераторы тестовых данных, интеграции, боты).

Задачи: — Разработка стратегии продукта и создание плана развития веб-продукта. — Управление бэклогом, приоритизация задач и формирование гипотез для продукта. — Оптимизация пользовательской воронки и повышение конверсии на ключевых этапах взаимодействия. — Внедрение продуктовых механик для увеличения выручки, среднего дохода с пользователя (ARPU) и пожизненной ценности клиента (LTV). — Анализ поведения пользователей, выявление проблем в интерфейсе и опыте взаимодействия. — Проведение A/B-тестирований, анализ результатов и оценка эффективности изменений. — Работа с данными, создание аналитических срезов и поиск новых точек роста. — Постановка задач дизайнеру, управление процессом разработки интерфейсов и контроль реализации изменений. — Мониторинг ключевых продуктовых и финансовых показателей. Требования: — Опыт работы менеджером продукта не менее 4 лет. — Опыт развития действующих веб-продуктов. — Уверенное владение BigQuery и SQL, самостоятельное написание запросов и анализ данных. — Практический опыт работы с Google Analytics. — Опыт работы с Hotjar (тепловые карты, записи пользовательских сессий). — Понимание продуктовой аналитики и метрик Revenue, Conversion Rate, ARPU, LTV, Retention. — Опыт оптимизации конверсии, пользовательских воронок и внедрения механик роста. — Опыт проведения A/B-тестирований и проверки продуктовых гипотез. — Опыт постановки задач дизайнерам и управления процессами UX/UI-разработки. — Будет преимуществом опыт работы в GameDev, Gaming или iGaming. — Желателен опыт работы с Amplitude, Mixpanel или другими инструментами продуктовой аналитики. Условия: — Возможность работать на своем оборудовании или предоставление компьютера/монитора. — Компенсация лицензий на IDE. — Корпоративные скидки на изучение английского и подготовительные курсы для сотрудников и их детей. — Процесс отбора включает первичное общение с HR, техническое интервью с командой без олимпиадных задач и неадекватных вопросов. — Быстрый выход на проект в течение двух недель. О компании: — ОДуо — аккредитованная IT-компания, работающая с 2010 года над комплексными IT-решениями для бизнеса с использованием современных технологий в области AI, Enterprise-разработки и микросервисной архитектуры. — Компания ценит инициативу, уважает личное время и поддерживает здоровую рабочую атмосферу.

Задачи: — развитие и поддержка AI-агентов и мультиагентных систем для крупного заказчика. Требования: — опыт промышленной разработки на Python 3.11+ с применением ООП, принципов SOLID, async, типизации, Pydantic v2, проектирования структуры сервиса, умение читать, писать и изменять чужой код; — опыт работы с FastAPI и интеграциями по HTTP, включая контракты, таймауты, ретраи и обработку ошибок внешних сервисов; — опыт прикладной работы с LLM: промпт-инжиниринг, работа с контекстом, tool calling, structured output; — желательно наличие опыта работы с GigaChat; — опыт работы с агентными сценариями: ReAct, LangChain, LangGraph, управление состоянием диалога, чекпоинты, ветвление, вызов инструментов, HITL, память сессии; — опыт разработки AI-агентов, мультиагентных систем и RAG-систем, знание протокола A2A или межагентского взаимодействия по контракту; — опыт работы с Jenkins, OpenShift/DropApp, OpenSearch/Elasticsearch, S3; — опыт вывода проекта в промышленную эксплуатацию и ведения релизного цикла от прототипирования до продакшна; — опыт организации наблюдаемости с использованием Langfuse, Phoenix, отладка по логам и трейсам, сбор метрик; — опыт тестирования агентов: детерминированные проверки логики (мокирование LLM и внешних сервисов, снапшоты промптов, контракты схем) и оценка качества ответов агента (эталонные кейсы, LLM as Judge). Личные качества: — умение переводить постановку аналитика в поведение агента и самостоятельно закрывать пробелы в сценарии без возврата задачи с формулировкой «мало деталей»; — способность объяснять заказчику на встречах, что сделает система, где модель ненадёжна и какой объём работ реалистичен, без обещаний точности LLM на уровне обычного API; — умение договариваться с тестировщиком о приёмке сценариев с нестабильной моделью, включая эталонные кейсы, допустимые расхождения и критерии дефекта; — навык выстраивания границ сервисов с Java-разработчиками: контракты, ошибки, таймауты, при этом самостоятельное ведение своей части; — ответственность за доведение багов и фич до выкладки, информирование о статусе в релизе, сохранение договорённостей со стенда; — умение писать коротко и по делу: комментарии к задачам, шаги воспроизведения, описание изменений в промптах и логике; — интерес к LLM и агентам, слежение за трендами в AI, понимание принципов работы нейронных сетей и умение их объяснить.

Задачи: — Поддержка и развитие функциональности личных кабинетов по услугам: услуга ОФД (передача данных о чеках в ФНС), Ferma (облачная касса), Renta (сервис для ТРЦ сбора и аналитики данных с касс о выручке арендаторов), ЭДО.Поток (сервис электронного документооборота), электронные чеки (логика, биллинг и визуализация статистики отправок электронных чеков покупателям), маркировка (передача данных о маркированных товарах в ЦРПТ через ОФД и ЭДО), QR Cash (API сервис для проверки чеков), запуск и развитие новых продуктов. — Выступать в роли продуктового менеджера в зоне поставленных задач: управление полным циклом разработки функциональности, включая подготовку технических заданий на разработку и дизайн, защиту решений, приемку разработки, анализ обратной связи от клиентов. — Предлагать улучшения по существующей функциональности и реализовывать новую. — Операционная поддержка существующих продуктов. — Сбор и анализ необходимых данных для эффективной реализации новой функциональности с учетом требований законодательства, отсутствия конфликтов с другими ИТ-продуктами, анализа конкурентов и изучения внутренней документации. — Возможность с ростом экспертизы получить ответственность за весь ИТ-продукт. Требования: — Опыт написания технических заданий на разработку с детальной проработкой бизнес-логики. — Умение общаться на языке, понятном разработчику, и понимание различий между frontend и backend. — Знание концепций agile-разработки. — Опыт управления проектами. — Понимание API-документации и написание технических заданий для API методов. — Владение Excel. — Знание лучших практик реализации интерфейсов. — Понимание принципов и процессов проектирования продукта. — Ведение проектов в гибкой методологии разработки. Ключевые личностные качества: — Умение аргументированно отстаивать свою точку зрения. — Легкое отношение к критике. — Настойчивость. — Гибкость в условиях меняющихся процессов. Условия: — График работы 5/2 с гибким началом дня. — Комфортный офис в современном бизнес-центре, 5 минут от станции метро Тульская. — Трудоустройство по ТК РФ. — Дополнительные опции аккредитованной IT-компании. — Возможность профессионального развития. — ДМС после прохождения испытательного срока. — Свободный дресс-код, лаунж-зона, отдельная кухня, чай и кофе в офисе.

Задачи: — Разработка предсказательных ML-моделей и проверка их состоятельности в оффлайн- и онлайн-тестах, полный цикл от постановки задачи до оценки результатов. — Создание ML-пайплайнов для вывода моделей в production. — Разработка метрик качества моделей, организация мониторинга и отслеживание поведения моделей. — Выполнение feature extraction и feature engineering. — Анализ данных, выявление причин инцидентов, поиск аномалий, закономерностей и корреляций. — Проведение экспериментов, оценка влияния моделей на бизнес-метрики и поиск возможностей для улучшения результатов. Требования: — Уверенное знание Python. — Уверенное владение SQL, умение писать сложные запросы, работать с большими объёмами данных и оптимизировать запросы. — Опыт построения предсказательных моделей, включая модели временных рядов. — Навыки работы с API и построения ML-пайплайнов. — Опыт работы с pandas, numpy, scikit-learn, matplotlib, SciPy. — Опыт разработки и применения нейросетевых моделей (Deep Learning), практическое владение Keras, PyTorch или TensorFlow. — Опыт проведения A/B-тестов, проверки статистических гипотез, оценки статистической значимости результатов и интерпретации экспериментальных данных. — Хорошее знание математической статистики и теории вероятностей. — Умение проводить глубокий анализ проблем, находить закономерности и докапываться до первопричин. Будет плюсом: — Понимание принципов работы рекламного бизнеса и опыт в AdTech / performance-маркетинге. — Понимание теории аукционов и механизмов ценообразования. — Знание методов многомерной оптимизации и опыт их практического применения. — Знание R. Личные качества: — Способность эффективно работать в быстро меняющейся среде, адаптироваться к новым вводным и гибко пересматривать подходы. — Системное и аналитическое мышление. — Самостоятельность, инициативность и ориентация на результат. — Умение сохранять фокус и качество работы в условиях неопределённости. Условия: — Официальное оформление по ТК РФ в аккредитованную IT компанию. — Работа в офисе с гибридным графиком: 4 дня в офисе и 1 день удаленно в неделю на выбор, гибкое начало дня с 09:00 до 11:00. — Размер заработной платы обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования. — Среда для развития и неограниченные возможности для профессионального роста. — Интересные задачи и глубокое погружение в AdTech индустрию. — ДМС со стоматологией после испытательного срока с доступом к качественным клиникам. — Офис в Москве на Патриарших прудах с планируемым переездом в офис класса А рядом с метро Автозаводская. — Позитивный и доброжелательный коллектив профессионалов.

Задачи: — анализ заявок и технических заданий заказчиков; — исследование рынка, мониторинг и оценка предприятий-изготовителей и предприятий-поставщиков услуг и оборудования по направлению; — подбор необходимого оборудования под требования технического задания и оказание технических консультаций заказчикам; — подготовка коммерческих предложений, ведение договорной работы; — ведение плана проектов и планирование ресурсов проектов; — ведение прочей проектной документации и отчетности по проектам; — ведение переписки с поставщиками и заказчиками; — ведение технической документации; — сопровождение договоров по направлению деятельности; — контроль сроков закупочных процедур; — контроль исполнения поставок закупаемого технологического оборудования; — участие в переговорах с потенциальными поставщиками. Требования: — высшее образование (желательно техническое/радиотехническое); — навыки работы с поставщиками и подрядчиками, знание рынка производителей и поставщиков контрольно-измерительного оборудования для радиоизмерений; — высокие организаторские способности и готовность к динамичной работе; — знание технологических процессов и оборудования по направлению деятельности; — личные качества: грамотная речь, аналитический склад ума, внимательность, коммуникативность, развитые навыки ведения переговоров, ответственность, исполнительность; — навыки деловой переписки; — уверенный пользователь ПК, офисных программ МS Office (Word, Excel) и оргтехники; — навыки чтения/составления технических документов. Условия: — оборудованное рабочее место в офисе (7 мин пешком от м. Курская); — график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 17-00); — оформление согласно ТК РФ, полностью "белая" заработная плата без задержек; — корпоративные мероприятия и обучение; — возможность профессионального развития; — ДМС после окончания испытательного срока; — доброжелательный коллектив.

Задачи: — Организация рабочего графика Директора Филиала, планирование и координация встреч, совещаний, деловых поездок и иных рабочих мероприятий. — Координация внутренних и внешних коммуникаций Директора Филиала, подготовка необходимых материалов, справок, презентаций, отчетов и аналитической информации. — Контроль исполнения поручений Директора Филиала, сроков выполнения задач и предоставления обратной связи ответственными работниками. — Организационное сопровождение деятельности Филиала, включая координацию взаимодействия между структурными подразделениями, офисами и ответственными работниками. — Ведение, актуализация и контроль рабочих календарей, планов, задач и ключевых мероприятий Филиала. — Организация и проведение Agile-церемоний, включая Daily Scrum, Sprint Planning, Sprint Review и Sprint Retrospective. — Организация и координация PI-планирования, Town Hall, внутренних ревью, стратегических и рабочих сессий. — Содействие работникам Филиала в применении Agile-подходов, планировании задач, определении приоритетов и контроле исполнения. — Мониторинг статуса задач, выявление рисков, блокирующих факторов и отклонений от сроков, а также подготовка предложений по их устранению. — Сбор, структурирование и анализ информации по KPI, проектам, программам и текущим задачам Филиала. — Подготовка аналитических и управленческих материалов для Директора Филиала, включая отчеты, презентации, сводки и статус-апдейты. — Координация подготовки материалов к совещаниям, отчетным мероприятиям, презентациям, командировкам, форумам, конференциям и иным мероприятиям Филиала. — Организация и сопровождение служебных командировок Директора Филиала и работников, включая подготовку необходимых документов, бронирований и координацию организационных вопросов. — Координация документооборота в рамках деятельности Директора Филиала, включая контроль согласования, подписания и исполнения документов. — Выполнение иных поручений Директора Филиала в рамках деятельности Филиала. Требования: — Высшее и/или послевузовское образование. — Знание казахского и английского (B1) языков. — Опыт работы от 3 лет в сфере менеджмента, юриспруденции, экономики или управления проектами. — Глубокое понимание и практическое применение Agile-подходов и фреймворков. — Владение Documentolog, Notion, MS Office. — Сильные аналитические, коммуникационные и организационные навыки. — AI-native mindset: уверенное применение AI-инструментов для автоматизации процессов и повышения эффективности работы. Условия: — Уровень заработной платы обсуждается по итогам успешного прохождения этапов отбора и зависит от вашей квалификации. — График работы с 09.00 до 18.00, 5/2. — Работа в инновационной среде с возможностью профессионального роста. — Возможность взаимодействия с международными экспертами и организациями. — Удобный и комфортабельный офис. — Премирование в размере до 2 окладов за полугодие при достижении показателей KPI. — Медицинская страховка для сотрудника и 2 членов семьи, премии к праздникам (после прохождения испытательного срока). — Трудовой оплачиваемый отпуск 30 календарных дней. — Материальная помощь к личным событиям сотрудника (при предоставлении документов).

Задачи: — Обрабатывать входящие заявки. — Выявлять потребности и презентовать курсы. — Работать с возражениями и доводить клиентов до оплаты. — Выполнять план продаж и увеличивать личные показатели. Требования: — Опыт в продажах и умение закрывать сделки. — Уверенные навыки переговоров и работы с возражениями. — Ориентация на результат и желание хорошо зарабатывать. — Активность, ответственность и стремление развиваться. Условия: — Оклад + % от продаж — стабильная база и высокий потенциал дохода. — 15–20 тёплых заявок ежедневно — никаких самостоятельных поисков клиентов. — Ежедневные и еженедельные бонусы — дополнительная мотивация за результат. — Востребованный продукт — образовательные курсы, на которые уже есть спрос. — Только продажи — без сопровождения клиентов после оплаты. — Обучение и поддержка — поможем быстро освоить продукт и выйти на результат. — График: 5/2, с 11:00 до 20:00 — Формат: офис, Алматы