Задачи:
— Разрабатывать и реализовывать SEO-стратегии для англоязычных рынков
— Анализировать результаты поисковой выдачи (SERP), изучать конкурентов и выявлять возможности для роста
— Формировать семантические ядра, кластеризовать ключевые слова и обеспечивать быстрый рост позиций
— Тестировать SEO-гипотезы, выявлять успешные паттерны и масштабировать эффективные решения
— Строить стратегии линкбилдинга и автоматизировать рутинные процессы
— Создавать понятные технические задания для контент- и девелоперских команд, контролировать качество и сроки
— Готовить планы и отчёты, участвовать в еженедельных спринтах
Требования:
— Опыт работы в SEO не менее 5 лет, включая минимум 2 года на англоязычных проектах
— Опыт в SEO для игровых/азартных ниш или других высококонкурентных сегментах
— Практический опыт работы с Ahrefs, Google Search Console, Screaming Frog и Claude Code
— Подтверждённый опыт роста трафика, вывода сайтов в топ-3 Google в конкурентных нишах с нуля, запуск более 30 сайтов в месяц
— Способность самостоятельно вести проекты и аргументировать свои решения
Условия:
— Отсутствие микроменеджмента и трекеров времени
— Доступ ко всем необходимым инструментам, сервисам и бюджетам
— Свобода в построении собственной инфраструктуры запуска сайтов
— Гибкий график работы
— Бонусы, зависящие от результатов работы
Кто вам нужен:
— Опытный Lead SEO Specialist, который умеет находить новые и нестандартные пути для победы в поиске Google, а не просто "перемещать ключевые слова".
Ожидания от кандидата:
- Умение писать чистый красивый код
- Понимание процессов разработки
- Широкий технический кругозор в области архитектурных, интеграционных решений (Микросервисы, REST API, контейнеризация)
- Знание методологий и стандартов для описания архитектуры системы, и ее документирования
- Навыки контроля стандартов и качества кода
- Уверенные знания и понимания алгоритмов
Условия работы:
- Официальное трудоустройство (ТК РФ)
- График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 (удаленный формат работы, техника от компании предоставляется)
- Желаемый уровень дохода готовы обсуждать
- ДМС со стоматологией
- Современные рабочие места
- Цифровые сервисы для сотрудников
- Обучение и развитие
- Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста
Задачи:
— Сотрудничество с бизнес-стейкхолдерами для понимания их потребностей и требований
— Анализ и документирование бизнес-процессов, рабочих процессов и функциональностей систем
— Проектирование и предложение технических решений, соответствующих бизнес-целям и технологической стратегии FxPro
— Разработка детальных системных спецификаций, диаграмм и блок-схем для руководства разработчиками
— Тесное взаимодействие с командами разработки для контроля реализации системных решений
— Обеспечение бесшовной интеграции новых систем с существующей инфраструктурой и платформами
Требования:
— Опыт работы системным аналитиком не менее 5 лет
— Экспертиза в анализе и документировании требований для backend-сервисов
— Опыт создания детальных системных спецификаций, wireframes, диаграмм и блок-схем
— Владение созданием комплексной технической документации
— Знание системной архитектуры
— Опыт работы с RESTful APIs, GraphQL и интеграцией сторонних API
— Знание отраслевых стандартов и требований регуляторов
— Сильные навыки решения проблем и устранения неполадок
— Отличные устные и письменные коммуникативные навыки
— Способность к сотрудничеству и работе в команде
— Аналитическое мышление
— Адаптивность к изменяющимся бизнес-требованиям
— Свободное владение английским и русским языками
Желательно:
— Глубокие знания торговых систем
— Понимание принципов UX/UI дизайна
Условия:
— Отличный компенсационный пакет
— Медицинская страховка
— Пенсионный фонд
— Собственный спортзал с персональным тренером
— Бесплатное ежедневное питание, закуски и напитки
— Корпоративная дисконтная карта на различные товары и услуги
— 21 день ежегодного отпуска и 10 дней больничных в год
— Трансфер из Лимассола
— Подарок на день рождения
— Бонус на релокацию и поддержка в оформлении визы/разрешения на работу
seniorLimassol
Зарплата не указана
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
О ПРОЕКТЕ И РОЛИ
Ищем Senior frontend-разработчика с опытом микрофронтендов для разработки DeFi-платформы по управлению крипто-портфелями и обмена активами (swap). Проект включает модули голосований DAO и аналитические дашборды. Основные задачи включают интеграцию смарт-контрактов, визуализацию on-chain данных, реализацию UI для модулей обмена активами и голосований.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ
• 4+ года коммерческой разработки на фронтенде (React/Vue/Angular);
• Практический опыт внедрения микрофронтенд-архитектуры (Webpack 5 Module Federation);
• Отличные знания React/Vue (hooks, Composition API) и современные подходы к организации кода;
• Уверенные навыки TypeScript;
• Опыт работы с Web3: смарт-контракты, ethers.js/web3.js, WalletConnect;
• Знание систем управления состоянием (Redux/RTK, NgRx) и работы с API (REST/GraphQL);
• Понимание CI/CD и опыт сборки/деплоя фронтенд-приложений.
ТЕХНИЧЕСКИЙ СТЕК
• React 18+ + TypeScript;
• Vue 3 + Composition API (для интеграции компонентов);
• Webpack 5 Module Federation (настройка host и remote);
• Shared singletons (единые версии React/Vue);
• Cross-framework state sharing;
• ethers.js / viem 2 (работа с Web3);
• WalletConnect / web3.js v4 (Web3 коннекторы);
• TypeScript.
БУДЕТ ПЛЮСОМ
• GraphQL;
• Опыт работы с Native Federation (Angular);
• Опыт работы с single-spa;
• Реальный опыт деплоя и выстраивания стратегии версионирования (versioning) для remotes.
Проект: Мы создаем ведущую независимую цифровую инвестиционную платформу Саудовской Аравии, стремящуюся упростить инвестиции и сделать создание богатства доступным для каждого инвестора.
Технические навыки (обязательные):
— Опыт работы с .NET Core 8 / .NET 10 — не менее 2 лет.
— Опыт backend-разработки на C# и .NET — от 7 лет.
— Опыт интеграции приложений (взаимодействие между бэк-офисными системами, а также внутренними и сторонними приложениями) — не менее 2 лет.
— Опыт проектирования RESTful API и построения сервисной архитектуры на основе предметной области (DDD).
— Обязателен практический опыт работы над проектами в сферах финтеха, трейдинга или брокерских услуг.
Soft Skills:
— Отличные аналитические способности и навыки решения проблем.
— Развитые коммуникативные навыки и умение выстраивать взаимодействие.
— Умение работать самостоятельно и вести несколько задач одновременно.
Специальные знания:
— Опыт оптимизации SQL-запросов и уровней доступа к данным (SQL Server / Oracle).
— Умение создавать масштабируемые и удобные в сопровождении backend-сервисы с использованием современных практик .NET.
— Знание принципов безопасной разработки и особенностей обработки финансовых данных.
— Понимание принципов версионирования API, аутентификации (OAuth / JWT) и паттернов интеграции.
— Опыт поддержки работающих систем: отслеживание проблем и исправление ошибок.
Требуемые квалификации:
— Опыт работы не менее 7 лет.
— Наличие профильного образования.
— Английский - уровень B2 или выше (для общения с командой).
— Доступность в течение срока до 3 недель.
— Возможность последующего трудоустройства в штат заказчика.
Проверка данных:
— Наличие судимости.
— Правовой статус по месту нахождения.
3 этапа интервью:
— техническое собеседование, продолжительность — 1,5 часа.
— собеседование с клиентом (2 этапа).
Локация: любая, кроме РФ, РБ и Украины.
Условия:
— Фултайм.
— Удаленная работа по среднеевропейскому времени.
— B2B контракт.
— Проектная занятость на 6+ месяцев.
— Оплата почасовая - до 25$/час (по итогам интервью).
Обязанности:
- Разрабатывать и внедрять ML-функции для платформы знакомств: рекомендации, поиск, безопасность и антифрод.
- Строить рекомендательные системы и модели совместимости пользователей для повышения качества мэтчинга.
- Разрабатывать NLP-решения для анализа анкет, извлечения структурированных признаков и семантического поиска.
- Реализовывать CV-модели для модерации контента, проверки подлинности фото и выявления AI-generated изображений.
- Создавать модели скоринга рисков, выявления ботов, фейков и мошеннической активности.
- Проектировать полный ML lifecycle: подготовка данных, обучение, оценка качества, деплой и мониторинг моделей.
- Работать в тесной связке с продуктом, backend-разработчиком и QA, участвуя в принятии ключевых технических решений.
Требования:
- Опыт работы ML Engineer от 3 лет и уверенное владение Python.
- Практический опыт вывода ML-моделей в продакшн и поддержки их жизненного цикла.
- Хорошее знание PyTorch или TensorFlow.
- Опыт работы с рекомендательными системами, ранжированием или персонализацией.
- Опыт решения NLP-задач: embeddings, классификация текста, semantic search, retrieval.
- Понимание MLOps-практик: versioning, monitoring, evaluation, CI/CD для моделей.
- Способность самостоятельно принимать технические решения и строить ML-направление практически с нуля.
Будет плюсом:
- Опыт в Computer Vision: модерация контента, face analysis, deepfake detection.
- Опыт создания антифрод- и риск-моделей.
- Опыт работы с LLM, RAG и современными open-source моделями.
- Опыт работы с векторным поиском (Qdrant, FAISS, Weaviate и др.).
- Опыт работы с графовыми моделями и рекомендательными системами.
Условия:
- Участие в развитии продукта с первых этапов;
- Возможность влиять на технические решения и архитектуру системы;
- Минимум бюрократии и быстрый цикл принятия решений;
- Сильную и мотивированную команду;
- Перспективы роста вместе с компанией;
- Удалённый формат работы.
Обязанности:
• Проводить занятия с детьми школьного возраста по робототехнике и программированию
• Работа с СРМ системой
• Объяснять сложные технические темы доступным языком, помогая ученикам создавать свои проекты.
• Вести конструктивное общение с учениками и их родителями, предоставляя обратную связь по результатам занятий.
• Создавать мотивацию у учеников для дальнейшего обучения и развития по программированию.
Требования:
• Уверенные знания в одном или нескольких направлениях: Scratch, Робототехника, Python, Roblox, Unity, Web-дизайн, цифровой дизайн и др.
• Опыт или знание в педагогике и робототехнике будет преимуществом. Однако мы готовы обучить вас всему необходимому!
• Опыт преподавания или наставничества (желателен, но не обязателен).
• Умение находить общий язык с детьми, поддерживать их интерес к обучению.
• Грамотная поставленная речь и умение объяснять сложное простыми словами;
Мы предлагаем:
• Гибкое расписание с возможностью совмещения с основной занятостью.
• Высокая оплата труда
• Готовые наполненные группы
• Работа в полностью оборудованном офисе, с современным оборудованием
• Дружный коллектив и возможность развиваться вместе с нами
Задачи:
— Проектировать и владеть сквозными ML и дата-системами от сбора данных до продакшн-деплоя
— Архитектурно создавать масштабируемые дата-пайплайны для RAG, эмбеддингов и обработки в реальном времени
— Строить и эксплуатировать ML-сервисы, API и инфраструктуру с использованием IaC, контейнеризации и оркестрации
— Интегрировать ML-системы с внешними API, инструментами и платформами для автоматизации
— Устанавливать мониторинг, оценку и наблюдаемость данных, моделей и систем
— Наставлять инженеров и задавать техническое направление команды
Требования:
— Опыт проектирования и масштабирования продакшн ML-систем и дата-платформ
— Глубокие знания в области дата-инжиниринга, ML пайплайнов, RAG и эмбеддингов
— Опыт создания надежной инфраструктуры данных с гарантией качества
— Навыки Python и SQL, Docker, Kubernetes, облачные среды
— Опыт работы с IaC (Terraform) и воспроизводимыми масштабируемыми системами
— Практический опыт интеграции ML с API/сервисами и продакшн-операциями с мониторингом
Желательно:
— Опыт работы с LLM, агентными архитектурами (LangGraph, AutoGen, CrewAI)
— Знакомство с синтетическими данными, системами оценки, AI feedback loops
— Инструменты наблюдаемости Agent/ML (Langfuse, LangSmith)
— Обслуживание моделей, маршрутизация, оптимизация инференса
— Опыт с open-source моделями (LLaMA, Mistral) или кастомным инференсом
— Паттерны надежности и безопасности систем AI
Условия:
— Гибридный формат работы: 2 дня в неделю на кампусе в Берлине
— Поддержка релокации в Берлин
— 27 дней отпуска + дополнительные дни после 2-3 лет
— Бюджет на образование €1,000, языковые курсы, Udemy, поддержка родителей
— Медосмотры, медитация, субсидии на спорт и велосипед
— План акций для сотрудников, банк саббатикала, транспортные скидки, страховка, пенсия
— Ваучеры на питание, корпоративные скидки
Задачи:
— Совместная разработка и поддержка четкого видения продукта, стратегии и дорожной карты для цифровых платформ
— Определение и поддержка целей и ключевых результатов (OKR), согласованных со стратегией продукта и бизнеса
— Взаимодействие с конечными пользователями в IB Operations для выявления бизнес-процессов, требующих трансформации и миграции на новые платформы
— Объективная оценка потенциальных вариантов использования с учетом бизнес-ценности и стоимости решения, с учетом повторного использования или расширения существующих возможностей
— Влияние на дизайн новых решений для выгоды нескольких заинтересованных сторон
— Поддержание backlog в Gitlab на высоком уровне
— Помощь с источниками данных, соблюдение политик компании
— Получение необходимых одобрений для новых вариантов использования и решений
— Отслеживание тенденций и новых технологий в области AI/ML и применение внешних знаний для улучшения продукта
— Устранение препятствий для достижения целей команды, согласование между командами и представление интересов команды перед внутренними заинтересованными сторонами и клиентами
Требования:
— Опыт работы старшим бизнес-аналитиком или продакт-менеджером в agile-средах с глубоким пониманием agile-фреймворков и управления продуктом
— Опыт в области качества данных: выравнивание устаревших данных, валидации и контроль, исправление исторических данных
— Опыт исследования болевых точек пользователей и трансляции их в требования
— Умение анализировать бизнес-процессы, документировать состояния до и после изменений
— Установка и достижение целей, ориентированных на результат, например, с использованием OKR
— Командный игрок с высокими личными стандартами, инициативный, с настоящим agile-мышлением и сильными аналитическими и проблемно-решающими навыками
— Сильные навыки активного слушания и коммуникации для построения сетей и партнерств на всех уровнях
— Фокус на создании ценности через принятие и использование продукта, выходя за рамки технической реализации
Желательно:
— Знания и опыт работы с Kafka, Flink, Elastic Search и Flowable
Языки:
— Английский: C1 Advanced
Задачи:
- Разрабатывать сервисы внутренней автоматизации: HR tech, Fin tech, Legal tech;
- Писать новые и развивать существующие сервисы на Python;
- Участвовать в анализе, проектировании и оценке технических решений вместе с командой;
- Писать unit и функциональные тесты;
- Участвовать в code review.
Требования:
- Опыт коммерческой разработки бэкенда на Python от 5 лет;
- Опыт работы с SQL базами данных;
- Опыт проектирования архитектуры;
- Опыт работы с Linux системой, проектировать API сервисов;
- Опыт работы с нереляционными базами данных (Redis);
- Опыт работы с Docker, k8s и Git;
- Будет плюсом менторство джунов.
Задачи:
— Поддержка, сопровождение и расширение игровых и движковых систем.
— Проектирование, реализация и поддержка ключевых игровых функций, включая системы локомоции, анимации и камеры.
— Разработка инструментов и утилит для отладки, поддерживающих разработку игрового процесса.
— Сотрудничество с гейм-дизайнерами и кросс-функциональными командами для создания увлекательных игровых механик.
— Написание, улучшение и поддержка автоматизированных и игровых тестов.
— Отладка, профилирование, оптимизация и решение технических проблем совместно с QA и другими отделами.
— Тесное взаимодействие с дизайнерами, аниматорами, QA, продакшеном и другими командами для обеспечения целостного игрового опыта.
— Написание чистого, поддерживаемого и хорошо протестированного кода.
— Поддержка и наставничество других инженеров, обмен знаниями, предоставление обратной связи и развитие технических навыков.
— Сотрудничество с Product Owner и инженерной командой для определения технических приоритетов и поддержки целей проекта.
Требования:
— Минимум 5 лет опыта работы с Unreal Engine, предпочтительно на AA или AAA проектах.
— Прямой опыт работы с игровыми темами, такими как локомоция, бой и системы камеры.
— Подтвержденный опыт руководства командой разработки около 7 человек или аналогичного масштаба.
— Участие в релизе как минимум одного AA или AAA проекта в роли лидера или менеджера.
— Владение C++ и Unreal Engine 5.
— Глубокое понимание игровых систем (например, motion matching, анимационные системы).
— Сильные коммуникативные и лидерские навыки.
— Опыт управления рисками и развития команды.
— Свободное владение английским языком (устным и письменным).
— Ценит открытую, конструктивную обратную связь и уважительный диалог.
— Способен вносить собственную точку зрения, оставаясь при этом командным игроком.
— Уверенно решает проблемы и преодолевает трудности в команде.
Условия:
— Работа в офисе в гибридном или полном режиме в Варшаве, Польша.
— Требуется релокация.
— Пакет релокации: авиабилет, квартира компании на первый месяц, перевозка питомца и семьи, доставка вещей.
— Помощь с легализацией и налоговыми вопросами.
— Уроки польского языка для сотрудников и их супругов/партнеров.
— Оплачиваемый отпуск от 20 до 26 дней в году и оплачиваемый больничный.
— Частная медицинская страховка с выбором планов, включая стоматологию и реабилитацию, доступная также для родственников.
— Страхование жизни и пенсионные планы.
— Ежегодные скрининги на рак, оплачиваемые компанией.
— Психологическая и психиатрическая поддержка.
— Спортивная карта для доступа к спортивным и фитнес-объектам.
— Отпуск по менструации для сотрудников, испытывающих боль.
— Сеть поддержки родителей RED Parents Network и летний лагерь для детей.
— Пакет приветствия, тренинги, лекции, курсы, онлайн-обучение.
— Кафетерий с подписками, дополнительными медицинскими пакетами, ваучерами и компенсацией транспорта.
— Подарки для новорожденных и регулярные акции с сувенирами.
— Собачий офис, социальные мероприятия, здоровое питание в столовых.
— Международная рабочая среда.
— Экологические инициативы на кампусе.
— Место для велосипедов, ремонтное оборудование и душевые.
— Тренажерный зал с залом для скалолазания, поддержка тренера, занятия йогой и боксом.
— Отсутствие дресс-кода.
Зарплата: ориентировочно 39 800 – 54 670 PLN брутто в месяц. Возможна долгосрочная программа поощрения с опционом на акции CDPR после периода вестинга. Окончательное предложение зависит от опыта и квалификации.
Тип контракта: трудовой договор (Umowa o pracę).
Задачи:
— Обеспечивать исключительную поддержку клиентов по телефону, электронной почте и в чате, поддерживая высокий уровень эмпатии, ясности и профессионализма
— Быстро и точно решать сложные технические и процедурные вопросы, при необходимости эскалируя их
— Обрабатывать большой объем входящих запросов с отличным приоритизированием, управлением временем и вниманием к деталям
— Проводить проактивные обращения и продуманные последующие действия для предотвращения повторяющихся проблем и повышения удовлетворенности клиентов
— Вносить вклад в создание базы знаний и улучшение процессов, выявляя тенденции поддержки и болевые точки клиентов
— Сотрудничать с командами продукта, операций и инженерии для предоставления обратной связи и улучшения клиентского опыта
Требования:
— Опыт работы в поддержке клиентов не менее 1 года в условиях большого объема, например, в контакт-центре, SaaS-платформе или стартапе
— Исключительные устные и письменные коммуникативные навыки, сильное активное слушание и понимание прочитанного
— Умение решать проблемы с программным и аппаратным обеспечением, используя различные платформы и инструменты
— Высокая способность к многозадачности и работе с несколькими системами одновременно без потери точности
— Демонстрация устойчивости, самоуправления и стремления к постоянному обучению и улучшению
— Менталитет "А-игрока" с сильной склонностью к действию: повышаете стандарты, действуете быстро, сохраняете устойчивость в условиях неопределенности и берете ответственность за достижение значимых результатов
Условия:
— Быстрая и совместная рабочая среда
— Пособие на обучение и развитие
— Конкурентная денежная и долевая компенсация, а также возможности для карьерного роста
— 100% покрытие медицинских, стоматологических и офтальмологических расходов
— Возмещение до $25,000 за услуги по планированию фертильности, усыновления и родительского планирования
— Гибкая политика отпусков
— Ежемесячный стимул для поддержания здоровья
— Офисные хабы с ожиданием работы из офиса 3+ дней в неделю и офисными привилегиями
— Возможна помощь с релокацией для желающих переехать в офис Checkr
Senior CV Engineer — Алматы
Опыт от 5 лет
Python, PyTorch, TensorRT, MLOps
Разработка и внедрение CV/ML-решений в production, техническое лидерство.
Junior CV Engineer — Алматы / Астана
Опыт от 1 года
Python, OpenCV, PyTorch/TensorFlow, Docker
Разработка и обучение CV-моделей под руководством опытных инженеров.
Проект:
Мы создаем ведущую независимую цифровую инвестиционную платформу Саудовской Аравии, стремящуюся упростить инвестиции и сделать создание богатства доступным для каждого инвестора.
Технические навыки (обязательные):
— Опыт работы с .NET Core 8 / .NET 10 — не менее 2 лет.
— Опыт backend-разработки на C# и .NET — от 7 лет.
— Опыт интеграции приложений (взаимодействие между бэк-офисными системами, а также внутренними и сторонними приложениями) — не менее 2 лет.
— Опыт проектирования RESTful API и построения сервисной архитектуры на основе предметной области (DDD).
— Обязателен практический опыт работы над проектами в сферах финтеха, трейдинга или брокерских услуг.
Soft Skills:
— Отличные аналитические способности и навыки решения проблем.
— Развитые коммуникативные навыки и умение выстраивать взаимодействие.
— Умение работать самостоятельно и вести несколько задач одновременно.
Специальные знания:
— Опыт оптимизации SQL-запросов и уровней доступа к данным (SQL Server / Oracle).
— Умение создавать масштабируемые и удобные в сопровождении backend-сервисы с использованием современных практик .NET.
— Знание принципов безопасной разработки и особенностей обработки финансовых данных.
— Понимание принципов версионирования API, аутентификации (OAuth / JWT) и паттернов интеграции.
— Опыт поддержки работающих систем: отслеживание проблем и исправление ошибок.
Требуемые квалификации
• Опыт работы не менее 7 лет
• Наличие профильного образования
• Английский - уровень B2 или выше (для общения с командой).
• Доступность в течение срока до 3 недель.
• Возможность последующего трудоустройства в штат заказчика
Проверка данных:
• Наличие судимости.
• Правовой статус по месту нахождения.
3 этапа интервью:
• техническое собеседование, продолжительность — 1,5 часа
• собеседование с клиентом (2 этапа)
Локация: любая, кроме РФ, РБ и Украины
Условия:
Фултайм
Удаленная работа по среднеевропейскому времени
B2B контракт
Проектная занятость на 6+ месяцев
Оплата почасовая - до 25$/час (по итогам интервью)
Задачи:
- Проектирование и разработка нового функционала;
- Работа с PostgreSQL и SQL;
- Работа с jOOQ - типобезопасный DSL для работы с БД (ключевая технология проекта);
- Комментировать свой код и писать спецификации на свои разработки
Требования:
- Высшее техническое образование (предпочтительно в сфере информационных технологий);
- Доработка существующих алгоритмов;
- Опыт разработки на Java от 3-х лет;
- Опыт использования фреймворка Spring (Framework; Boot 3.x, Web (REST API), Data, WebFlux (реактивное программирование));
- Знание принципов реляционных баз данных (ACID);
- Опыт в написании unit-тестов.
О компании:
Toloka AI создает данные для ведущих моделей и инноваций в области генеративного ИИ, сотрудничая с крупными технологическими компаниями, стартапами и исследовательскими организациями по всему миру. Команда распределена по разным странам и включает экспертов из более чем 50 областей.
Обязанности:
— Планирование, создание и проведение интегрированных кампаний по генерации спроса через inbound, outbound, платные каналы, email, мероприятия и AI-поиск.
— Управление полным воронкой от первого контакта до SQL с оптимизацией конверсий на каждом этапе.
— Разработка и проведение программы непрерывных экспериментов с сообщениями, аудиториями, каналами и предложениями.
— Создание программ account-based marketing (ABM) для приоритетных клиентов совместно с отделом продаж.
— Определение и поддержание профиля идеального клиента (ICP) и целевых аудиторий в сотрудничестве с продажами и руководством.
— Точное таргетирование по каналам, спискам и сегментам с использованием фирмографических, поведенческих и данных вовлеченности.
— Тесное взаимодействие с командами продаж и SDR для обеспечения эффективного конвертирования маркетингового спроса в сделки.
— Ведение регулярных обзоров воронки и качества лидов с отделом продаж.
— Управление технологическим стеком для генерации спроса: CRM, маркетинговая автоматизация, обогащение данных, аналитика.
— Создание и поддержка рабочих процессов кампаний, скоринга лидов, маршрутизации и nurture-секвенций.
— Использование AI для масштабирования персонализации, распространения контента и операций кампаний.
— Обеспечение чистоты данных, точной атрибуции и надежной отчетности.
— Ведение отчетности и дашбордов по ключевым метрикам: созданная и влияющая воронка, стоимость за SQL, конверсии и ROI по каналам.
Требования:
— Опыт 6+ лет в генерации спроса, growth marketing или GTM-маркетинге, предпочтительно в B2B SaaS или технологической сфере.
— Опыт создания или масштабирования функции генерации спроса с нуля.
— Глубокое понимание полной воронки: inbound, outbound, ABM, performance marketing, SEO, email.
— Умение определять ICP и трансформировать его в таргетинг и кампании, которые конвертируют.
— Практический опыт работы с маркетинговыми инструментами (CRM, автоматизация, обогащение, аналитика).
— Тесное сотрудничество с отделами продаж и SDR с общей ответственностью за воронку.
— Владение данными: метрики конверсии, атрибуция, дизайн экспериментов.
— Наличие конкретных результатов по улучшению конверсий, объема SQL или созданной воронки.
Желательно:
— Опыт маркетинга для технической или AI/ML аудитории, лабораторий foundation-моделей или корпоративных AI-команд.
— Знакомство с новыми поисковыми поверхностями (AEO и GEO) и традиционным SEO.
— Опыт создания и руководства небольшими кросс-функциональными командами (маркетинг и SDR).
— Умение использовать генеративные AI-инструменты для масштабирования контента и операций кампаний.
Задачи:
— Разработка и руководство стратегией CRM и её реализацией для lifecycle, партнерских и продуктовых инициатив.
— Планирование и проведение кампаний по email, push и in-app каналам в сотрудничестве с другими отделами.
— Постоянное улучшение бизнес- и канал-специфичных KPI (конверсии, отток и др.), поддержание дорожной карты оптимизации и документирование лучших практик.
— Выявление и интеграция возможностей из запусков продуктов/городов и ключевых событий в lifecycle программы с использованием автоматизации, персонализации, продвинутой сегментации и тестирования (A/B и мультивариантные эксперименты).
— Сотрудничество с командами аналитики, продукта/роста, партнерств, дизайна и инженерии по email-стратегии, технической интеграции и улучшениям продукта.
Требования:
— Опыт управления CRM-кампаниями не менее 5 лет.
— Широкий опыт работы с платформами для вовлечения клиентов и маркетинговой автоматизации, такими как Braze, Iterable или аналогичными.
— Экспертиза в A/B и мультивариантном тестировании, включая дизайн экспериментов, их проведение и анализ после кампании для оптимизации.
— Сильный аналитический склад ума с умением самостоятельно извлекать и анализировать сегментацию, вовлеченность и показатели эффективности.
— Владение базовыми навыками HTML/CSS для устранения неполадок и шаблонизации персонализации.
Условия:
— Работа в офисе в Западном Лондоне, 4 дня в неделю с гибким началом и окончанием рабочего дня, плюс 1 день удаленно по выбору.
— Конкурентная зарплата.
— Опционы на акции компании.
— Частная медицинская и стоматологическая страховка.
— Страхование жизни и критических заболеваний.
— Современное оборудование.
— Ежемесячный кредит на поездки с Wheely.
— Программа Cycle to Work.
— Стипендия на профессиональное развитие.
— Поддержка релокации, включая спонсорство визы и пособие.
Задачи:
— Ведение полного цикла разработки команды аналитиков и дата-инженеров
— Сбор, анализ и формализация требований внутренних заказчиков
— Управление сроками, рисками и устранение блокеров
— Оптимизация процессов и мониторинг мотивации в команде
— Помощь руководителям в управлении перформансом и постановке целей
Требования:
— Навыки управления кросс-функциональными командами в разработке от 5+ лет
— Реальный опыт ведения AI/ML-проектов (LLM/RAG/агенты или классический ML/DS)
— Техническая грамотность для диалога с разработчиками и дата-инженерами
— Опыт организации полного цикла разработки: бэклог, сроки и риски
— Навыки фасилитации командных встреч (Scrum, Kanban, ретроспективы)
— Способность самостоятельно принимать решения и соблюдать сроки
— Умение декомпозировать задачи в условиях неопределённости
Плюсом:
— Инженерный бэкграунд (разработка, дата-инженерия, system design)
— Знание SQL
— Опыт с LLM
— Опыт в iGaming
Условия:
— Стабильная зарплата в EUR по ТК Кипра
— Годовой бонус (13‑ая зарплата)
— Корпоративное питание в офисе
— Тимбилдинги и корпоративные мероприятия
— Компенсация спорта и языковых курсов
— Возможность релокации через 3 месяца
— Оплата обучения и повышения квалификации
— Прямое участие в стратегическом развитии компании
— Чёткие процессы и профессиональный рост
УдалённоseniorCyprus
3 200 – 4 400 €
ГибридseniorWarsaw
Зарплата не указана
Удалённоlead
Зарплата не указана
Все вакансии в одном месте — страница 185 · Job Hunters
