Задачи:
— Разрабатывать бренд-платформу, позиционирование и архитектуру бренда экосистемы и её направлений.
— Совместно с дизайнером создавать визуальную концепцию и фирменный стиль, обеспечивать единый образ бренда в продукте и коммуникациях.
— Прорабатывать структуру, содержание и ключевые сообщения публичного сайта, готовить задания и сопровождать реализацию.
— Разрабатывать и реализовывать стратегию продвижения: выбирать каналы, готовить запуски и кампании, проверять гипотезы привлечения и возвращения пользователей.
— Формировать контентную стратегию и задания на материалы для сайта, социальных сетей, СМИ и партнёрских площадок; контролировать качество выпускаемого контента.
— Развивать сотрудничество с брендами, спонсорами, блогерами и теннисными сообществами: готовить предложения, вести переговоры и сопровождать совместные проекты.
— Координировать подрядчиков, планировать бюджеты и оценивать результаты кампаний и партнёрств.
Требования:
— Обязателен опыт запуска или ведения спортивных проектов.
— Увлечение теннисом, личный опыт игры и понимание отрасли будут преимуществом.
— Практический опыт запуска и продвижения цифровых продуктов/сервисов через рекламу, социальные сети и партнёрства, в том числе на крупных проектах.
— Готовность представить и разобрать кейс на собеседовании: задача, личный вклад, принятые решения и результаты.
— Практический опыт применения AI-инструментов для исследований, подготовки маркетинговых материалов и автоматизации работы.
— Умение проверять факты и качество результата.
— Знание методов исследования аудитории, умение обосновывать решения полученными данными.
— Развитый визуальный вкус и понимание принципов брендинга и качественных коммуникаций.
— Опыт переговоров и партнёрских проектов, взаимодействия с дизайнерами, авторами и подрядчиками.
— Понимание маркетинговых показателей и экономики кампаний: стоимость привлечения, конверсия, окупаемость; умение обосновывать и защищать рекламный бюджет.
— Способность автономно вести работу от стратегии до реализации и оценки результатов.
— Умение самостоятельно писать тексты: объяснять сложный продукт просто и понятно.
Условия:
— Работа в небольшой команде с прямой коммуникацией с основателями и возможностью влиять на развитие продукта.
— Финансовые условия и формат сотрудничества обсуждаются индивидуально.
Внедрение и интеграция набора программных продуктов ГК Astra в пилотные инфраструктуры ключевых Заказчиков, с использованием подхода Infrastructure as code. Опыт работы с ОС Linux, понимание принципов работы ОС Linux.
Мы ищем системного архитектора , который будет формировать, обосновывать и защищать архитектуру инфраструктурных решений для заказчиков, участвовать в проектах импортозамещения и обеспечивать соответствие реализации утверждённым архитектурным решениям — от обследования до ввода в эксплуатацию.
Предстоит создавать инструменты для внутренних пользователей, разрабатывать прототипы интерфейсов и участвовать в проектировании API вместе с бэкенд-разработчиками. Среди задач также развитие существующего кода, его ревью и оптимизация производительности.
Ищем Бренд-менеджера, который умеет переводить бизнес-задачи в понятные коммуникационные решения и выстраивать эффективные процессы. ▫️развивать и актуализировать бренд-платформу, позиционирование, атрибуты бренда, ToV;
Разработка новой и доработка существующей функциональности в 1С ERP Битфинанс, участие в проектах 1С ДО и 1С УТ. Настройка механизмов интеграции между 1С и другими информационными системами.
Location: Москва, гибрид, RU; Россия
О команде
Наша PR-команда создаёт и продвигает экспертный контент о рынке труда, укрепляя лидерство и репутацию Авито Работы среди СМИ, партнёров и миллионов пользователей. Мы — команда с горизонтальной структурой, где каждый является совладельцем процессов и напрямую влияет на результат. Это возможность работать с уникальными масштабными задачами, реализовывать собственные свежие идеи и влиять на бизнес-процессы.
Какие задачи вас ждут:
участвовать в реализации коммуникационных проектов и развивать имидж Авито Работы как технологической платформы на российском рынке;
участвовать в разработке комплексных PR-кампаний и спецпроектов для продвижения вертикали в классических и цифровых каналах для разных аудиторий;
создавать инфоповоды, которые поддерживают интерес к Авито Работе вне запусков;
собирать фактуру, писать и редактировать тексты: пресс-релизы, комментарии для СМИ, брифы для PR-агентств, тезисы для выступлений спикеров;
анализировать рынок, следить за актуальными трендами в инфополе, адаптировать к ним коммуникации Авито.
Мы ждём, что вы:
не менее двух лет работали в PR-подразделении или пресс-службе крупной IT-компании;
имеете опыт инициирования инфоповодов и понимаете принципы работы медиа и распространения информации;
понимаете принципы работы цифровых инструментов и нестандартных коммуникационных форматов;
умеете писать и редактировать тексты: пресс-релизы, комментарии, материалы для спикеров;
готовы к командировкам;
быстро включаетеcь в задачи и предлагаете новые подходы и идеи.
Работа у нас — это:
возможность работать в команде экспертов, обмениваться опытом и вносить вклад в развитие бизнеса;
интересные задачи и цели, которые помогают развивать направление;
возможность внешнего и внутреннего обучения за счёт компании: курсы, тренинги, лекции, менторство;
гибкий формат работы;
комфортный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы, спортивный зал, рояль и зоны отдыха;
расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование;
сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких;
корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение;
спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование;
компенсация питания.
Конфигурировать и развивать географически распределенную телефонию (Avaya Aura), обеспечивая её бесперебойную работу 24/7; Проводить аудит, оптимизацию и модернизацию системы для повышения отказоустойчивости и предотвращения сбоев;
Обязанности:
— Консультирование и техническая поддержка в рамках проектов и сервисных контрактов на развертывание и обслуживание решений.
— Участие в пресейлах и текущих проектах внедрения.
— Описание сценариев, конфигураций, практик и инструкций по развёртыванию и интеграции решений компании и устранению неполадок.
— Решение исследовательских задач, связанных с прикладной инфраструктурой и интеграцией решений компании с внешними вендорами.
— Участие в формировании требований, баг-трекинг с ведением в системах управления разработкой.
Требования:
— Опыт администрирования и понимание принципов работы Linux и Windows систем.
— Опыт работы с почтовыми серверами (Exchange, Communigate, Zimbra и др.).
— Опыт внедрения и поддержки EMM/MDM решений (MobileIron, AirWatch, Intune и т.д.).
— Опыт написания скриптов с использованием Python, PowerShell.
— Навыки взаимодействия с заказчиком.
Будет плюсом:
— Опыт работы с сетями и наличие сертификатов (CCNA, JNCIA и др.).
— Опыт работы в технической поддержке (L1, L2, L3).
Условия:
— Уверенность в будущем.
— Стабильный и прозрачный "белый" доход согласно ТК РФ.
— Оформление полиса ДМС.
— Возможность заниматься спортом, поддержка спортивных инициатив и команд.
— Конкурентная заработная плата.
Location: Москва
Workplace: Офис, Гибридный
Яндекс Афиша — сервис для поиска событий и покупки билетов. Мы ищем руководителя направления продуктового дизайна с опытом от пяти лет. Вашей задачей будет управлять командой и дизайн-процессами так, чтобы качество оставалось высоким на каждом этапе — от идеи до релиза.
Яндекс Афиша — сервис для поиска событий и покупки билетов на концерты, спектакли, кино, выставки, стендапы, экскурсии и спортивные мероприятия. Платформа агрегирует предложения крупнейших билетных операторов на единой схеме зала и продаёт билеты без дополнительной комиссии, работая в России, Беларуси и Казахстане.
Наша команда дизайна отвечает за визуальный опыт всей платформы. Мы ищем руководителя направления продуктового дизайна. Вашей задачей будет управлять командой и дизайн-процессами так, чтобы качество оставалось высоким на каждом этапе — от идеи до релиза. В этой роли вы будете одновременно и стратегом, и практиком: нужно будет уделять время управленческим задачам и развитию команды, а также самостоятельно работать над сложными ключевыми сценариями. Ваша главная цель — сделать так, чтобы дизайн Яндекс Афиши был целостным, удобным и заметно влиял на продуктовые метрики.
Обязанности
Управление дизайн-командой
Вы будете планировать спринты, распределять задачи между дизайнерами и подрядчиками, следить за загрузкой и дедлайнами. Важно помогать команде расти: проводить ревью работ, давать обратную связь, учить мыслить системно. Параллельно вы будете выстраивать процессы, чтобы работа была предсказуемой и прозрачной как для дизайна, так и для смежных команд.
Проектирование и дизайн интерфейсов
Вам предстоит проектировать сложные сценарии для пользователей — от выбора события и схемы зала до оформления покупки билета. Вы будете работать в Figma, тесно взаимодействуя с командой продукта, разработкой и маркетингом, чтобы каждое решение было технически реализуемо и отвечало бизнес-задачам.
Развитие дизайн-системы
Ваша задача — развивать и внедрять единую дизайн-систему, которая ускорит работу команды и сделает интерфейсы предсказуемыми для пользователей. Вы будете отвечать за её качество, следить за adoption rate и договариваться с разработчиками о внедрении компонентов.
Работа с метриками и качеством
Вы будете отвечать за результаты работы команды продуктового дизайна: предстоит следить за тем, как дизайн влияет на ключевые показатели — конверсию в покупку билета, retention, глубину просмотра каталога событий. Если интерфейс не улучшает метрики, вам нужно будет искать причину и предлагать новые гипотезы.
Требования
* Работали продуктовым дизайнером от пяти лет и хотя бы год управляли небольшой командой
* Знаете, как работать с B2C-продуктами в билетных, развлекательных или event-сервисах
* Уверенно владеете Figma и умеете работать с нейросетями
* Понимаете продуктовые метрики и то, как ваши дизайн-решения влияют на цифры
* Умеете выстраивать дизайн-процессы, ревьюить работы подрядчиков и давать конструктивную обратную связь
* Готовы быть играющим тренером: делегировать простые задачи команде, но лично браться за самые сложные и приоритетные сценарии
* Работали с дизайн-системами с нуля или имеете опыт их масштабного внедрения
Больше о том, как мы внедряем технологии в креатив, — в канале [Yandex for TechnoCreative](https://t.me/Yandex4TechnoCreative). Все профессии внутри разделов
Задачи:
— Организация процесса продаж банковских продуктов малому бизнесу с годовой выручкой до 90 млн.
— Обеспечение выполнения ключевых показателей отдела (расчетно-кассовое обслуживание, эквайринг)
— Организация и проведение регулярного обучения сотрудников, а также «полевое» сопровождение для повышения профессиональных компетенций
— Выстраивание процесса кросс-продаж массовых продуктов и услуг по действующим клиентам банка
— Анализ текущих результатов и корректировка процесса при необходимости
Требования:
— Высшее образование
— Развитые управленческие навыки
— Опыт работы в банковской сфере с юридическими лицами
— Навыки ведения переговоров на уровне первых лиц компаний
— Успешный опыт работы с клиентами не менее 2 лет (продажи, сервис)
— Желателен опыт работы на руководящей позиции от 1 года
Условия:
— Стабильный и прозрачный доход: достойный оклад и ежеквартальные премии
— Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00
— ДМС со стоматологией, страхованием жизни и выездом за рубеж с первого дня трудоустройства
— Возможность карьерного роста в независимом банке №1, входящем в топ-3 лучших работодателей России по версии hh.ru
— Профессиональное развитие: тренинги, вебинары, доступ к бесплатным корпоративным библиотекам и бизнес-изданиям
— Собственный бесплатный фитнес-клуб A-Sport и спортивные сообщества
— Скидки и льготы на продукты банка, развлечения, технику, продукты питания и услуги
Задачи:
— Руководство операционной работой департамента, включающего 4 подразделения и более 40 сотрудников, занимающихся клиентской работой, инвестиционным анализом, моделированием и оценкой, структурированием и упаковкой, сопровождением сделок, а также продуктовым развитием и поддержкой бизнеса.
— Операционное руководство бизнесом и командой: постановка задач, распределение ресурсов, контроль сроков и качества подготовки материалов.
— Управление полным циклом сделок: от предварительного анализа и структурирования до получения корпоративных одобрений, закрытия и последующего сопровождения (включая прямые инвестиции, специальные ситуации, M&A, ECM/DCM, упаковку и дистрибуцию инвестиционных продуктов).
— Организация финансового, юридического и коммерческого анализа объектов инвестирования, оценка доходности и рисков.
— Проведение переговоров с акционерами, менеджментом компаний, соинвесторами и консультантами.
— Подготовка и защита проектов на уполномоченных органах Банка.
— Координация взаимодействия с подразделениями Банка по вопросам рисков, правового сопровождения, финансов, учёта и регуляторного капитала.
— Мониторинг портфельных активов, подготовка предложений по развитию, реструктуризации или выходу из инвестиций.
— Развитие продуктов и процессов инвестиционного бизнеса.
Требования:
— Минимум 10 лет управленческого опыта в корпоративно-инвестиционном бизнесе в банках или крупных финансово-промышленных и/или инвестиционных холдингах.
— Подтверждённый успешный опыт всех типов сделок, указанных в продуктовом мандате команды.
— Опыт работы в банке и понимание процедур рассмотрения и одобрения инвестиционных сделок, требований к управлению рисками и капиталом, управление доходностью.
— Экспертиза в финансовом моделировании, оценке бизнеса, инвестиционном анализе и подготовке материалов для инвестиционных комитетов.
— Опыт ведения переговоров на уровне акционеров и топ-менеджмента крупнейших компаний России.
Условия:
— График работы 5/2.
— Официальное оформление согласно ТК РФ.
— Конкурентный уровень дохода: оклад плюс премии.
— Медицинская страховка, включая страховку для выезжающих за границу.
— Доплаты к отпуску и больничному листу.
— Программа льгот "Кафетерий": ДМС для сотрудника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе "ПСБ Маркет".
— Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей.
— Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях.
— Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей сотрудников.
— Возможности профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего обучения.
— Корпоративная паритетная пенсионная программа.
Задачи:
— Разработка и реализация PR- и коммуникационной стратегии Федерации.
— Подготовка пресс-релизов, новостей, комментариев, анонсов, интервью и официальных заявлений.
— Организация взаимодействия со СМИ, спортивными изданиями, блогерами и партнёрами.
— Информационное сопровождение соревнований, сборов, пресс-конференций и официальных мероприятий.
— Координация работы пресс-службы, подрядчиков и внешних исполнителей.
— Подготовка фото- и видеоконтента совместно с командой.
— Мониторинг информационного поля, оценка публикаций и подготовка отчётности.
— Участие в антикризисных коммуникациях и оперативной подготовке официальных комментариев.
Требования:
— Высшее образование в сфере журналистики, PR, коммуникаций, маркетинга или смежных направлений.
— Опыт работы в пресс-службе, PR или медиа.
— Понимание специфики спортивной отрасли и работы спортивных организаций.
— Умение быстро готовить качественные тексты в разных форматах.
— Навыки выстраивания отношений со СМИ и партнёрами.
— Готовность к работе в режиме событийной повестки.
Условия:
— Работа в спортивной федерации и участие в развитии одного из самых зрелищных зимних видов спорта.
— Работа в динамичной спортивной среде с интересными и значимыми проектами.
— Возможность влиять на развитие публичного образа Федерации и коммуникационной стратегии.
— Конкурентный уровень дохода, обсуждается по результатам собеседования.
— Формат работы, график и дополнительные условия обсуждаются на интервью.
Location: Москва
Workplace: Гибридный
Обязанности
самостоятельно вести регулярный цикл NPS: анализировать динамику, причины изменений, ключевые факторы и формировать выводы для бизнеса;
проводить ad-hoc исследования клиентского опыта и искать новые точки влияния на NPS и бизнес-показатели, формировать и проверять гипотезы;
анализировать факторы, влияющие на клиентский опыт, оценивать эффект изменений, инициатив и пилотов;
готовить регулярную и разовую аналитическую отчетность для директора департамента и руководства компании, включая материалы уровня CEO / CEO-1;
поддерживать смежные CX-задачи департамента: анализ клиентских путей (CJ), автоматизацию аналитики и отчетности, исследования;
собирать данные и фактуру от разных подразделений, сводить их в целостную картину и переводить в понятные управленческие выводы и рекомендации;
координировать кросс-функциональные задачи и взаимодействовать с аналитиками, продуктами, регионами, техническими и бизнес-командами;
развивать инструменты мониторинга и регулярной отчетности по CX / NPS, сокращая время от появления сигнала до аналитического вывода.
Требования
опыт самостоятельного ведения аналитических или проектных задач от постановки вопроса до итогового вывода и презентации результата;
сильное аналитическое мышление: умение находить причины изменений, формулировать гипотезы, работать с неоднозначными и разрозненными данными;
понимание метрик клиентского опыта и принципов их применения: NPS, tNPS, CSAT / CSI, CES и смежных показателей;
умение связывать CX-метрики с продуктовыми, техническими и бизнес-показателями и объяснять взаимосвязи понятным для бизнеса языком;
понимание базовых методов статистического анализа и проверки гипотез, принципов A/B- и alpha/beta-тестирования;
уверенные навыки подготовки аналитических и управленческих презентаций, способность кратко и структурно доносить выводы до руководителей;
опыт взаимодействия с несколькими командами и управления межфункциональными зависимостями;
умение формулировать требования и задачи для аналитиков и смежных команд, контролировать качество и сроки результата;
знание SQL и опыт работы с BI-инструментами будут полезны для самостоятельной работы с данными; Python — дополнительное преимущество.
Условия
программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни;
очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой;
оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника;
материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
корпоративная мобильная связь + интернет, а так же единая подписка МТС Premium (онлайн кинотеатр KION, сервис МТС Music, МТС Строки и т.д.);
предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом;
возможность участия в волонтерских программах: мы организуем благотворительные ярмарки, образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты;
внутренняя спортивная программа «В движении»: забеги, марафоны, турниры по разным видам спорта, медитации и занятия на баланс.
Голосуй за МТС в Рейтинге работодателей
hh.ru
:
https://rating.hh.ru/poll
Ищи нас в блоке «Технологии и цифровые решения» — направление «Телекоммуникации, связь».
Автоотклики