Вакансии

В компании British Airways открыты вакансии аналитиков в области аналитики и инсайтов, с возможностью работы в Лондоне, Манчестере (Дидсбери) или Гатвике. Кандидаты будут заниматься сбором, анализом и интерпретацией данных для поддержки бизнес-решений, используя современные аналитические инструменты и методы. Требования включают опыт работы с аналитикой, умение работать с большими объемами данных и навыки визуализации информации. Вакансии предполагают участие в проектах, направленных на улучшение операционной эффективности и клиентского опыта авиакомпании.

Задачи: — Создавать персонажей, объекты, окружение и другие игровые арты в cartoon / stylized стилистике — Работать от идеи и референсов до финального арта — Точно попадать в существующий визуальный стиль проекта и поддерживать его консистентность — Прорабатывать композицию, цвет, свет, форму и детали — Дорабатывать арты по обратной связи Art Director — Взаимодействовать с другими художниками и командой проекта — Использовать AI-инструменты для ускорения работы, при этом самостоятельно рисовать и качественно дорабатывать результат руками Требования: — Уровень Senior / Lead — Сильное портфолио с коммерческими cartoon / stylized работами — Умение рисовать с нуля, а не только работать с AI-генерациями — Сильная база: композиция, цвет, свет, перспектива и анатомия — Умение быстро адаптироваться под разные визуальные стили — Уверенное владение Photoshop или аналогичными инструментами — Опыт в GameDev / игровой индустрии будет большим плюсом — Самостоятельность, внимание к деталям и адекватное отношение к обратной связи — Для Lead-позиции важен опыт ведения художественного направления, контроля качества арта и работы с другими художниками.

Задачи: — Ведение и развитие клиентского портфеля компании — Ежедневная коммуникация с клиентами, консультирование по рекламным источникам и стратегиям развития — Анализ эффективности рекламных кампаний и объемов размещений, выявление возможностей для роста клиентов, увеличения бюджетов и подключения новых источников трафика — Развитие действующих клиентов через апселл и кросс-селл рекламных продуктов и источников трафика — Обработка и решение клиентских запросов, управление эскалациями, координация взаимодействия с внутренними командами — Подготовка и проведение регулярных бизнес-обзоров (QBR), стратегических встреч и презентаций для клиентов — Формирование отчетности и аналитики по результатам рекламных кампаний, подготовка рекомендаций на основе данных — Работа с BI-системами (Metabase и др.) для анализа показателей эффективности и клиентской активности — Ведение и актуализация информации о клиентах, задачах и взаимодействиях в CRM-системе (Bitrix24) — Координация взаимодействия с отделами продаж, финансов и другими внутренними подразделениями — Сопровождение процессов подключения, удержания и развития клиентов совместно с профильными командами Требования: — Опыт работы от 1 года в клиентском сервисе, account management, customer success, digital-маркетинге или рекламных агентствах — Опыт работы с рекламными источниками: Facebook Ads, Google Ads, Яндекс Директ и другими — Понимание принципов performance-маркетинга и ключевых метрик эффективности (CPC, CPM, CPA, ROI, LTV) — Опыт ведения переговоров, выявления потребностей клиентов, работы с возражениями и развития долгосрочных партнерских отношений — Навыки работы с аналитикой и данными: уверенное владение Excel и опыт использования BI-систем (Metabase, Power BI, Tableau или аналогов) — Опыт работы с CRM-системами и ведения клиентской документации — Понимание базовых принципов B2B-документооборота будет преимуществом Условия: — Рабочий день с 11:00 до 19:00 — Профессиональный и карьерный рост

Задачи: — Разработка современных веб-приложений для международных клиентов — Участие в технических обсуждениях и проектировании решений — Помощь в оценке и планировании проектов — Тесное взаимодействие с клиентами и заинтересованными сторонами — Поддержка роста компании и технического направления Требования: — Опыт Full Stack разработки 5+ лет — Сильные навыки в React.js, Next.js, Node.js, TypeScript, REST API, PostgreSQL / MySQL, AWS или других облачных платформах — Опыт поставки production-приложений — Хорошие навыки английского языка для общения — Умение работать напрямую с международными клиентами — Предпринимательский склад ума и интерес к построению бизнеса Условия: — Возможность долгосрочного партнерства — Полностью удаленная работа (весь мир / Европа) — Международные проекты — Влияние на технические решения — Возможные обсуждения долевого участия или распределения прибыли для подходящего партнера — Участие в построении растущей IT-консалтинговой компании с раннего этапа Примечание: Начальный доход может быть ограничен, но цель — создать устойчивый бизнес с долгосрочными возможностями.

Задачи: — вести технический SEO-бэклог: проводить аудит и доработку существующих разделов и шаблонов, внедрять и исправлять микроразметку на действующих страницах, устранять проблемы с индексацией, дублями, редиректами и скоростью; — писать SEO-требования к продуктовым ТЗ и макетам продуктов: семантическая верстка страниц и виджетов, роутинг, шаблоны метаданных для автоматически генерируемых страниц, микроразметка и другие требования; — улучшать техническое состояние сайта: работать с индексацией и рендерингом SPA/SSR, кодами ответов, sitemap и Core Web Vitals, проверять SEO-часть релизов; — консультировать соседние команды: находить решения на стыке SEO, продукта, редакции и коммерции; — анализировать индексацию, видимость и трафик, оценивать эффект внедрений, приоритизировать SEO-бэклог; — вести базу знаний: SEO-гайдлайны, готовые ТЗ по типам страниц, продуктов и виджетов. Требования: — релевантный опыт в техническом SEO и подтвержденные кейсы технических внедрений на крупных проектах с измеримым результатом; — сильная техническая база в SEO: знание того, как Google и Яндекс сканируют, рендерят и индексируют JS-сайты (SSR/CSR, исходный HTML); — умение работать с каноникализацией, редиректами, schema.org / JSON-LD и Core Web Vitals; — знание специфики новостных проектов: Google News и Discover, свежесть контента, live-страницы, монетизация; — понимание микросервисной архитектуры и HTTP (заголовки, кеширование, условные запросы), опыт написания ТЗ для разработчиков (семантическая верстка, микроразметка, роутинг и другие технические требования); — умение работать с данными и принимать решения на их основе; — будет плюсом знание спорта. Условия: — гибкое начало и окончание рабочего дня; — удобный формат работы: возможность полностью удаленной работы или посещения офиса в центре Москвы; — ДМС со стоматологией по всей РФ с первого рабочего дня; — персональный годовой бюджет на занятия спортом и оплату коворкинга для сотрудников, работающих не в Москве; — отпуск и больничный без потери в деньгах; — программа лояльности с сотнями скидок; — обучение и развитие: компенсация профильных курсов, доступ к конференциям, поддержка менеджмента; — корпоративные сообщества по интересам (футбольная команда, клуб любителей FIFA, киноклуб и др.); — процесс найма: короткое HR-интервью, собеседование с руководителем, тестовое задание, финальное интервью с операционным директором и HRD.

О компании OperAI — интерактивная система на базе ИИ для управления операционной деятельностью компании. Цель — создать «второй мозг для CEO», сделать процессы прозрачными и управляемыми, помочь руководителям видеть риски, договорённости и реальное состояние компании. Сейчас запускают пилоты с первыми командами и проверяют продуктовые гипотезы. Требования: — Опыт в продуктовой или data-аналитике от 3 лет — Опыт проектирования архитектуры данных и построения аналитической инфраструктуры с нуля — Умение создавать модели, схемы и пайплайны для сбора, обработки и хранения структурированных и неструктурированных данных, в том числе с AI — Практический опыт работы с неструктурированными данными: переписками, расшифровками встреч, документами и корпоративными коммуникациями — Опыт построения процессов разметки данных: разработка схем разметки, критериев качества и инструкций для разметчиков — Уверенное владение SQL и Python для анализа и обработки данных — Понимание ETL/ELT-процессов, требований к качеству данных и принципов Data Governance — Глубокое понимание принципов работы LLM, embeddings, RAG и AI-агентов — Умение проектировать метрики и системы оценки AI-функций: точность, полнота, галлюцинации и реальная польза для пользователя — Готовность брать на себя ответственность и строить аналитическую функцию продукта с нуля Задачи: — Проектировать систему внутренней аналитики — Проектировать структуру хранения данных: события, встречи, задачи, решения, коммуникации и связи между ними — Помогать формировать единую модель данных для AI-функций продукта — Оценивать качество работы LLM: точность извлечения фактов, полноту, галлюцинации и полезность результатов — Разрабатывать подходы к разметке данных и созданию датасетов для тестирования AI-системы — Участвовать в проектировании AI-пайплайнов, RAG, embeddings и систем поиска по корпоративным данным — Находить закономерности в операционных процессах клиентов и превращать их в продуктовые решения — Определять ключевые продуктовые метрики и строить дашборды для команды и фаундеров — Анализировать поведение пользователей, пилотные запуски и продуктовые гипотезы — Вместе с разработчиками улучшать качество, наблюдаемость и надёжность продукта Будет большим плюсом: — Опыт проектирования архитектуры AI- или ML-систем — Работа с LLM API, векторными базами, LangChain/LangGraph или аналогичными инструментами — Опыт построения систем мониторинга и оценки качества LLM — Понимание операционной деятельности компаний: задач, встреч, решений, ответственности, сроков и отчётности — Опыт работы с BI-инструментами и продуктовыми системами аналитики — Опыт в B2B SaaS, стартапах или продуктах для руководителей и команд — Опыт взаимодействия с data engineering, ML и backend-командами Условия: — Equity-модель компенсации на начальном этапе — опцион — Возможность с нуля построить аналитику AI-продукта — Высокое влияние на архитектуру, продуктовые решения и развитие компании — Прямая работа с фаундерами — Пилотные клиенты и реальные данные для проверки гипотез — Гибкий формат работы и быстрый цикл принятия решений — Возможность вырасти в Head of Data / AI Analytics по мере развития проекта

Требования к кандидату: — Гражданство и локация РФ — Высшее образование ИТ, техническое, математическое — От 2х лет в роли Python-разработчика — Опыт работы с системой контроля версий Git — Глубокое владение Python 3.11+: GIL, оптимизация и профилирование, асинхронность (asyncio), типизация — FastAPI (Pydantic) и/или Django (DRF) — проектирование сервисов — Проектирование REST API, контракты OpenAPI/Swagger — Оптимизация SQL-запросов, PostgreSQL, миграции (Alembic) — SQLAlchemy — Тестирование: pytest — обязательное; построение пирамиды тестирования, интеграционные тесты — Управление зависимостями: pip / poetry / uv — Знание принципов и архитектуры web-сервисов и REST API — Проектирование микросервисных решений — Уверенная работа с Docker (включая docker-compose) — Kubernetes — плюс — Опыт работы с брокерами сообщений (Kafka/RabbitMQ) — плюс — Опыт анализа логов, сквозной трассировки (distributed tracing), конфигурирования мониторинга и алертинга — Настройка пайплайнов CI/CD: GitLab CI — Опыт работы по Scrum/Kanban — Навыки наставничества — Английский язык, уровень B1: чтение технической документации, деловая переписка Условия: — Full-time, 5/2 — Вилка до 250к рублей на руки О компании: Группа компаний «Арт-Финтех» более 20 лет на рынке — международный поставщик инновационных банковских программных решений. Компания разрабатывает ПО для финансового сектора.

Задачи: — Участвовать в техническом дизайне и архитектурных решениях, наставлять инженеров и способствовать межфункциональному сотрудничеству — Руководить и участвовать в нескольких проектах одновременно, балансируя владение ключевыми инициативами и поддержку команды — Создавать и поддерживать надежные, низколатентные API и бэкенд-сервисы для платформ Trust and Safety — Стать экспертом в архитектуре платформы, предоставлять технические решения для совершенствования платформ — Сотрудничать с дата-инженерами, аналитиками и менеджерами продуктов для выпуска функций, улучшающих защиту и опыт пользователей — Повышать надежность и производительность платформы через архитектуру, практики наблюдаемости и автоматизацию — Развивать возможности экспериментов, жизненного цикла политик и интеграции ML для поддержки более умных и быстрых решений в масштабе — Участвовать в ротации дежурств, включая реагирование на инциденты вне рабочего времени при необходимости Требования: — Опыт разработки ПО в продакшене на масштабируемых системах не менее 5 лет — Опыт технического лидера в команде и на сложных проектах, включая архитектурные решения и координацию команд — Опыт работы с Ruby on Rails или аналогичными фреймворками — Опыт работы с транзакционными базами данных и системами кэширования — Глубокое понимание архитектурных паттернов для масштабных веб-приложений — Умение наставлять инженеров и развивать команду — Ценность поддерживаемого и хорошо протестированного кода — Интерес к глубокому изучению архитектур систем и технических вызовов — Опыт работы в динамичной или стартап-среде будет преимуществом Условия: — Гибридный формат работы: 4 дня в офисе в Сан-Франциско, пятница — удаленно — Полный рабочий день — Бонусы, конкурентный пакет акций и социальные гарантии — Медицинские, финансовые и благополучные бенефиты — Щедрая политика отпусков и оплачиваемых выходных — Поддержка семейных нужд, включая оплачиваемый декретный отпуск и компенсации — Возможность работать в опытной команде в сфере финтеха Компания Chime — финтех-компания, не банк, предоставляющая удобные банковские инструменты для финансового прогресса пользователей.

Задачи: — Проектировать сайты и лендинги для клиентов агентства, от концепции до финальных макетов — Развивать визуальные системы брендов в digital — Работать в тесной связке с арт-директорами, разработчиками и моушн-командой Требования: — 5+ лет в дизайне, из них заметная часть в вебе — Бэкграунд в графическом дизайне: айдентика, типографика, постеры, кампании — Уверенная работа в Figma, понимание адаптива и того, как макет живёт в разработке — Портфолио с реальными веб-проектами и графикой — Английский на уровне, достаточном для работы с международными клиентами Условия: — Удалённая проектная работа — Проекты для международных брендов — Оплата возможна за пределами России и Беларуси: на зарубежный счёт или карту

Location: Москва Мы ищем опытного DS для участия в масштабном проекте по внедрению системы индивидуального ценообразования в Сбере. Проект направлен на увеличение прибыли банка посредством персонализированных предложений клиентам. Обязанности * глубокий анализ данных для построения и калибровки моделей * опыт построения uplift-моделей и кривых отклика для оптимизации процентных ставок/Разработка моделей оценки эластичности спроса на кредит по ставке * разработка, обучение и валидация продвинутых ML-моделей для индивидуального ценообразования (регрессионные модели, градиентный бустинг, методы обучения с подкреплением / Reinforcement Learning для динамического ценообразования) * анализ и интерпретация результатов A/B-тестов ценовых стратегий, оценка их бизнес-эффекта (влияние на выручку, маржу, конверсию, LTV) * построение и оптимизация симуляционных сред для предварительной оценки эффекта ценовых изменений. Требования * глубокое знание и практический опыт (от 3 лет) применения методов машинного обучения и анализа данных для решения бизнес-задач, желательно в области ценообразования, экономики или финтеха * продвинутый уровень знаний в области статистики, эконометрики и методологии проведения A/B-тестов. Понимание принципов микроэкономики и теории цен * опыт разработки и внедрения в production моделей, напрямую влияющих на финансовые метрики (выручка, маржа) * продвинутые знания SQL и Python для анализа данных и ML * опыт работы с Python ML-фреймворками (Scikit-Learn, LightGBM/CatBoost/XGBoost, PyTorch/TensorFlow, библиотеки для RL), Spark (PySpark), опыт работы с базами данных (GreenPlum, PostgreSQL, ClickHouse). будет плюсом: * опыт построения систем динамического ценообразования (dynamic pricing) или моделей на основе обучения с подкреплением (Reinforcement Learning). Условия * комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская * офисный формат работы * ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Location: Kyiv, Ukraine Workplace: hybrid OLX is a global leader in building trusted marketplaces so that in life's big decisions, both sides win. Serving tens of millions of people every day around the world, OLX helps people buy and sell cars, find housing, get jobs, buy and sell household goods, and much more. Its well-loved consumer brands (including OLX, Otomoto, Property24, AutoTrader, OtoDom, imovirtual, La Centrale and more) offer safe, smart, and convenient online trading platforms and services for its customers. OLX is powered by global teams, united in a common purpose to build a more sustainable world through trade. For more information, visit www.olxgroup.com. OLX is backed by Prosus, a global consumer internet group and one of the largest technology investors in the world. Prosus has a primary listing on Euronext Amsterdam (AEX:PRX) and a secondary listing on the JSE Limited (XJSE:PRX), and is majority-owned by Naspers. For more information on Prosus and its companies and investments, please visit www.prosus.com. The role OLX is launching a new Motors and Real Estate platform in Ukraine and is looking for an experienced and hands-on Senior Head of Business Development to be the first on-the-ground commercial leader to build it. The launch will be seeded with OLX's existing classifieds inventory in a market that already has more than 330,000 vehicle listings and 130,000 real estate listings, and there is no existing team or playbook to inherit; you'll build both. You'll build the supply and customer relationships that underpin the new marketplace (starting with large dealers, real estate agencies, semi-professional sellers, and importers) and create the local team needed to run and grow the business. You'll operate with significant autonomy, working closely with vertical leaders of Real Estate and Motors within a broader OLX Group ecosystem globally, while drawing on local market knowledge, relationships, and the existing OLX Ukraine business where appropriate. This is a full-time role based on the ground in Kyiv, Ukraine . Responsibilities Build and own relationships with large dealers, semi-professional sellers, vehicle importers, and real estate agencies , converting them into active supply partners for the new marketplaces. Recruit, structure, and lead a new local commercial team from the ground up, defining roles, processes, and ways of working where none exist today. All in line with global OLX policies and culture. Own delivery of the stage-one marketplace launch , built as a product seeded with existing OLX Ukraine listings. Drive supply-side growth and listing volume as the top priority through the first quarter after launch. Partner with a future sales team to design and roll out a premium-visibility (monetization) offer for sellers once supply scale is established. Track the competitive landscape — classifieds players, other two-sided marketplaces, and large dealer and real estate groups — to inform positioning and prioritization. Cooperate closely with global Engineering, Product, and Marketing teams, providing customer insights and market information to steer the vision and roll out of products and features . Key skills and experience Based in Ukraine , or a Ukrainian national currently abroad who is willing and able to relocate back. Being on the ground is a non-negotiable requirement for this role. Proven experience in a marketplace or classifieds business, ideally with exposure to "flywheel" dynamics (supply driving demand driving further supply). This matters more than sector-specific sales experience or prior automotive or real estate expertise. Alternatively, strong commercial leadership, business development, or sales experience from sectors where supply-partner cooperation is central and the consumer is at the heart of the business model — for example, payments, telecom, mobility, food delivery, or other two-sided platform environments. Strong communicator with a demonstrated track record of building relationships with local business owners, dealers, and partners. Comfortable building from zero : energized by defining process, hiring a team, and creating structure in an ambiguous, fast-moving environment. Experience in the automotive or real estate sector, prior experience in a founder, country-launch, or “zero-to-one” commercial role will be a plus. Someone with an entrepreneurial mindset and a "desire to win".

Задачи: — Планирование и реализация roadmap-а продукта; — Проведение исследований рынка; — Генерирование гипотез по увеличению прибыли на основе пользовательских исследований, аналитики, конкурентного анализа и брейншторма; — Проектирование и внедрение улучшений UI/UX; — Написание инструкций к новому функционалу; — Координирование работы дизайнеров, SEO-специалистов и других внешних экспертов; — Контроль финансовых рисков проекта. Требования: — Опыт работы продуктовым менеджером в B2B (FinTech/IT); — Умение управлять техническими командами; — Английский на уровне B2; — Навыки финансового анализа (расчет окупаемости, оценка рисков); — Умение эффективно работать с инструментами искусственного интеллекта (ИИ) для решения профессиональных задач. Условия: — Офис в Санкт-Петербурге. В компании: — Возможность быстрого профессионального роста с реальными задачами; — Открытая и честная обратная связь; — Быстрый темп работы с запуском, тестированием и улучшением продуктов; — Отсутствие бюрократии при системном подходе; — Работа с экспертами в Web3 и финтехе, готовыми делиться опытом; — Ценят драйв и ответственность.

Задачи: — Устранение деградации производительности при росте объема данных — Работа с legacy-системой ETL-обработки и загрузки в Db2 Требования: — Значительный опыт работы с C — Опыт с реляционными базами данных, в идеале с Db2, Embedded SQL — Intel OpenMP / multithreading — Опыт performance optimization — Опыт работы с legacy-системами — Опыт AI девелопмента Условия: — Удалённая работа с графиком 12:00–21:00 или 13:00–22:00 по Армении (GMT+4) — Проект на зарубежную организацию с legacy-системой обработки данных — Старт ASAP — Гражданство РФ, локация не РФ и не РБ

Описание проекта: Банк. Направление: выпуск банковских карт Проект: миграция с Oracle на PostgreSQL Локация: Москва, 2 раза в неделю посещение офиса в сити в течение 6 месяцев. Требования: Ищем DBA с практическим опытом администрирования PostgreSQL / Postgres Pro для участия в проекте миграции с Oracle на PostgreSQL в направлении выпуска банковских карт. Основной фокус роли - стабильность, высокая доступность и производительность PostgreSQL в рамках миграции и дальнейшей эксплуатации. Требования: - PostgreSQL - Опыт администрирования PostgreSQL 12 и выше - не менее 2 лет. - Понимание архитектуры PostgreSQL: процессы, shared buffers, WAL. - Практический опыт построения и сопровождения отказоустойчивых PostgreSQL-кластеров. - Опыт работы с решениями высокой доступности: Streaming Replication, Patroni, pgPool-II, Corosync, Pacemaker. - Опыт настройки и управления физической и логической репликацией. - Опыт мониторинга и тонкой настройки производительности PostgreSQL с использованием EXPLAIN (ANALYZE, BUFFERS)/pg_stat_statements. - Опыт настройки критических параметров PostgreSQL, включая work_mem, shared_buffers и другие параметры производительности. - Знание инструментов резервного копирования и восстановления: pg_basebackup, pg_dump, pg_restore, pg_probackup. Общие технические навыки: - Опыт администрирования ПО в Linux: RHEL, CentOS, Ubuntu. - Знание Bash и/или Python для автоматизации. - Понимание принципов работы сетей: DNS, TCP/IP, Firewalls. - Опыт работы с системами мониторинга: Zabbix, Prometheus, Grafana. Задачи: - Администрирование, мониторинг и поддержка PostgreSQL / Postgres Pro. - Обеспечение высокой доступности критичных баз данных. - Участие в планировании и проведении миграций и обновлений СУБД. - Планирование и выполнение резервного копирования и восстановления данных (Backup & Recovery). - Мониторинг производительности, выявление и устранение узких мест. - Разработка и поддержка стандартов безопасности БД, управление правами доступа пользователей. - Написание скриптов для автоматизации рутинных задач. - Взаимодействие с командами разработки, помощь в оптимизации сложных SQL-запросов. - Администрирование и мониторинг интеграционного ПО: GoldenGate, Dataflot.

Описание вакансии Международный fintech. Задачи: — Разрабатывать и развивать сервисы на .NET для core-функционала финтех-продукта — Проектировать API/интеграции, работать с асинхронными процессами и брокером сообщений — Повышать надежность и observability существующих сервисов — Участвовать в code review, декомпозиции, оценке и технических решениях Требования: — .NET Core от 5-ти лет опыт проектирования и разработки сервисов — Опыт работы с реляционными бд (транзакции, оптимизации запросов) — Понимание принципов ООП, основных паттернов проектирования, SOLID, KISS, DRY — Опыт работы с брокерами сообщений и основными паттернами асинхронного взаимодействия, outbox, inbox, saga — English intermediate+ Будет плюсом: — DDD — Опыт с high-load/high-availability системами, построение resiliency — full stack ReactJS

Location: Bengaluru, Karnataka, India, APAC From Fivetran’s founding until now, our mission has remained the same: to make access to data as simple and reliable as electricity. With Fivetran, customer data arrives in their warehouses, canonical and ready to query, with no engineering or maintenance required. We’re proud that more organizations continue to leverage our technology every day to become truly data-driven. About Us Fivetran and dbt Labs are bringing together two industry-leading companies with a shared mission: helping organizations unlock the full value of their data. Together, we’re delivering the data infrastructure layer that helps organizations move, transform, and trust their data — from the moment data moves, through every transformation, to the context teams and AI systems rely on. Fivetran helps organizations automate data movement across the systems, clouds, engines, and tools they rely on. dbt Labs pioneered analytics engineering, helping teams transform data into reliable, governed insights. Together, we support thousands of organizations as they build a trusted foundation for analytics, AI, and better business decisions. As we bring our teams and technology together, we’re building on the strengths of both companies while continuing to deliver the products and experiences our customers know and trust. It’s an exciting time to join us: we’re creating a company with the scale, talent, and technology to help more organizations put their data to work with greater speed, confidence, and impact. During this transition period, you may see references to both Fivetran and dbt Labs throughout our recruiting process as we integrate our teams, systems, and career sites. About the Role We’re looking for a Senior Software Development Engineer in Test with extensive industry experience to define and execute the design, development, and maintenance of Fivetran’s test automation tools and framework using reliable and scalable techniques. As a Senior SDET, you will focus on solving complex testing difficulties by designing, developing and improving automation and reporting frameworks. You will invest in improving test stability and performance of the framework by developing innovative solutions to boost Fivetran’s testing efficiency. You will also coach Fivetran quality engineers to be the best in class automation engineers, and will continuously work with the team to ensure high standards for automation. The ideal candidate will be highly technical, detail-oriented, creative, motivated, and focused on achieving results. This is a full-time position based out of our Bangalore office. Our hybrid work model offers a blend of remote flexibility and in-person collaboration, including two days in the office each week to connect and build as a team. Technologies You’ll Use Java11, JUnit5, Docker and Kubernetes AWS, GCP Terraform, WireMock, RestAssured Bazel, BuildKite What You’ll Do Review requirements, specifications and technical design documents to provide meaningful, risk-focused feedback. Design and evolve scalable automation frameworks in Java with a strong emphasis on reliability, performance, and data correctness. Write high-signal test strategies for complex features and automate them across multiple environments. Improve CI/CD pipelines by building robust validation layers that prevent silent failures and regressions. Build internal tools and proof-of-concepts using AI/LLM technologies to: Accelerate debugging and failure triaging Generate high-quality test scenarios Detect flaky patterns or regression risks Improve log analysis and root-cause identification Enhance developer and QA productivity Design AI-assisted workflows that integrate seamlessly into the existing automation and release pipelines. Experiment with and implement agent-based systems or LLM-powered tooling that streamline development and testing processes. Actively measure and improve engineering impact through reliability metrics, automation efficiency, and defect prevention signals. Collaborate with engineering teams to drive a culture of quality ownership and automation-first thinking. Skills We’re Looking For 5+ years of experience in the software industry with strong passion for quality, automation, and engineering excellence. Deep understanding of OOP principles and strong proficiency in Java. Expertise in designing scalable automation frameworks and identifying negative, edge, and high-risk scenarios. Strong understanding of distributed systems risks such as schema drift, idempotency failures, data inconsistencies, and race conditions. Hands-on experience with cloud platforms (AWS, GCP, Azure) and containerized environments (Docker, Kubernetes). Experience building and maintaining CI/CD pipelines with tools such as Jenkins, CircleCI, Buildkite. Experience working with backend automation frameworks. Knowledge of database testing and ETL/data pipeline validation is a strong plus. AI & Productivity Engineering Demonstrated ability to leverage AI/LLM tools to significantly accelerate development, debugging, test design or automation activities. Experience building AI-assisted tools, workflows, or agents that integrate into engineering pipelines. Ability to design prompt strategies, validate LLM outputs rigorously and implement safeguards to prevent hallucinations or unsafe automation. Experience streamlining workflows using AI to improve measurable engineering productivity. Comfortable feeding, tuning and orchestrating AI agents to solve real engineering problems. Strong outcome orientation, measures success through impact, reliability gains and velocity improvements rather than output volume. #LI-HYBRID #LI-VM1 Perks and Benefits 100% employer-paid medical insurance * Generous paid time away from work, including paid vacation or flexible/unlimited vacation depending on role and country, plus paid sick time, inclusive parental leave, paid holidays, including a year-end Global Week of Rest, and volunteer days off. RSU stock grants* Professional development and training opportunities Company virtual happy hours, free food, and fun team-building activities Monthly cell phone stipend Access to an innovative mental health support platform that offers personalized care and resources in areas such as: therapy, coaching, and self-guided mindfulness exercises for all covered employees and their covered dependents. * May vary by country and worker type - please reach out to your recruiter for more information Click here to learn more about Fivetran's Benefits by Region. We’re honored to be valued at over $5.6 billion , but more importantly, we’re proud of our core values of Get Stuck In, Do the Right Thing, and One Team, One Dream . Read about us in Forbes . Fivetran brings together high-quality talent across the globe to make data access as easy and reliable as electricity for our customers. We value and recognize that our customers benefit from having innovative teams made of people from many backgrounds, experiences, and identities. Fivetran promotes diversity, equity, inclusion & belonging through attracting, recruiting, developing, and retaining a diverse workforce, not only because it is the right thing to do, but because it helps us build a world-class company to better serve our customers, our people and our communities. To learn more about Fivetran’s culture and what it’s like to be part of the team, click here and enjoy our video. To learn more about our candidate privacy policy, you can read our statement here . We are committed to ensuring that all candidates have an equal opportunity to participate in our interview process. If you require accommodations at any stage of the process due to a disability, medical condition, or any other circumstance, please don't hesitate to submit your request by filling out this form . We will work with you to provide reasonable accommodations to facilitate your participation and ensure a fair and accessible interview experience. Your request and any information provided will be kept confidential and will not impact your candidacy. We look forward to hearing from you and accommodating your needs to the best of our ability.

Location: Brazil; Peru; Sweden; Colombia; Argentina; Romania; Malta; Slovenia; Lithuania; South Africa; Czech Republic; Estonia; Mexico; Chile; Poland; Slovakia; Bulgaria Workplace: Remote BUILDING THE FUTURE OF OPEN FINANCE Payward - the parent company behind Kraken, NinjaTrader, Breakout, xStocks, Payward Services and CF Benchmarks - has spent the last 15 years building one of the most modern and globally accessible financial infrastructure platforms in the industry, built to advance an open, global financial system. THE TEAM Founded in 2011, Kraken is one of the world's longest-standing crypto platforms, trusted by over 10 million individuals and institutions across the globe. It offers spot trading, margin, futures, staking, and OTC services, with products built for both individual investors and institutional clients. The Growth Engineering team builds the experiences that connect people to our ecosystem for the first time — and keeps them coming back. We design and ship the systems behind our marketing funnels, signup and KYC flows, and the key engagement features that help new users fund their accounts and explore our products. It’s a team with direct influence on company growth, global reach, and user engagement at scale. Our products serve millions of users globally.   HOW WE WORK - We give engineers ownership and trust them to ship high-impact work with craftsmanship and accountability. - We move quickly, experiment often, and learn fast from data and feedback. - We work asynchronously across time zones, supporting each other with open communication and shared goals. WHY THIS ROLE MATTERS Every feature you build will have a visible impact on how people discover, trust, and engage with our products globally. The Growth Engineering team operates at the intersection of product, marketing, and infrastructure — turning ideas into measurable results. If you’re an engineer who enjoys solving business problems through code and believes engineering excellence drives growth, this role is built for you.   THE OPPORTUNITY As a Senior Product Engineer within the Growth team, you’ll take on complex, high-impact problems that blend product thinking and engineering excellence. You’ll work across web and mobile platforms, collaborating with design, data, and product teams to deliver features that drive measurable business outcomes. This is an ideal role for engineers who use their technical skills to create real-world impact — translating high-level business goals into engineering solutions that improve activation, retention, and monetization worldwide. - Partner with product managers, designers, and analysts to identify growth opportunities and turn them into high-quality, data-driven engineering solutions. - Implement reusable services and components that power marketing campaigns, onboarding, KYC, and first-funding experiences across web and mobile. - Collaborate on distributed systems that handle large volumes of global traffic while maintaining high performance and reliability. - Participate in design and architecture discussions, balancing user impact, scalability, and maintainability. - Measure, experiment, and iterate — using data and experimentation frameworks to understand what drives user behavior. - Uphold and improve engineering standards, performance, and security practices across the stack. SKILLS YOU SHOULD HODL - 5+ years of software engineering experience, including building and maintaining production systems at scale. - Proficiency in building full-stack applications using one of the following: TypeScript, Rust, Go, Python, or Ruby, and React or React Native. - Understanding of distributed systems, performance optimization, debugging, and secure software design. - Familiarity with infrastructure and tooling such as Docker, Kubernetes, Terraform, MySQL/MariaDB, Redis, or GitLab CI/CD. - A product mindset — you care about how your work moves key metrics, not just about the code itself. - Ability to operate autonomously in a globally distributed, remote-first environment. NICE TO HAVES - Experience with A/B testing, analytics instrumentation, or experimentation platforms. - Background in growth engineering, user funnels, lifecycle, or conversion optimization. - Familiarity with data analysis tools or experimentation frameworks.       Unless a specific application deadline is stated in the job posting, applications are accepted on an ongoing basis. Please note, applicants are permitted to redact or remove information on their resume that identifies age, date of birth, or dates of attendance at or graduation from an educational institution. We consider qualified applicants with criminal histories for employment on our team, assessing candidates in a manner consistent with the requirements of the San Francisco Fair Chance Ordinance. OUR COMMITMENT Payward is powered by people from around the world and we celebrate the diverse talents, backgrounds, contributions, and unique perspectives that everyone brings to the table. We hire based on merit, seeking out people with the right abilities, knowledge, and skills for the job. We encourage you to apply for roles where you don't fully meet the listed requirements, especially if you're passionate or knowledgeable about crypto. We may ask candidates to complete job-related skills or work-style assessments as part of our hiring process. These assessments evaluate competencies relevant to the role and are applied consistently across candidates for similar positions. Results are considered alongside experience and interviews, and are not the sole basis for any employment decision. As an equal opportunity employer, we don't tolerate discrimination or harassment of any kind, whether based on race, ethnicity, age, gender identity, citizenship, religion, sexual orientation, disability, pregnancy, veteran status, or any other protected characteristic as outlined by federal, state, or local laws. Stay connected Follow us on Twitter https://twitter.com/krakenfx Learn on the Kraken Blog https://blog.kraken.com/#:~:text=Enter%20your%20email%20address Connect on LinkedIn https://www.linkedin.com/company/kraken-exchange/ Candidate Privacy Notice https://www.kraken.com/legal/candidate-privacy-notice

Die Position als Senior Product Designer bei bonify, einer führenden deutschen Plattform für Kreditbewertung und Finanzmanagement, erfordert fließende Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau. Die Stelle ist in Berlin angesiedelt und umfasst eine Teilzeitbeschäftigung mit 32 Stunden pro Woche. Zu den Aufgaben gehört die Gestaltung und Weiterentwicklung von Produkten, die den Nutzern helfen, ihre Finanzen besser zu verwalten. Dabei wird erwartet, dass der Kandidat über fundierte Erfahrung im Produktdesign verfügt und in der Lage ist, komplexe Anforderungen in intuitive und ansprechende Designs umzusetzen.