Задачи:
- разрабатывать высокопроизводительные микросервисы на Python;
- выполнять исследовательские задачи;
- сопровождать полный цикл жизни продукта от проработки продуктового решения до деплоя кода на серверы;
- участвовать в проработке архитектурных решений;
- поддерживать и развивать горизонтальные платформенные сервисы.
Требования:
- умеете работать с Python: знаете библиотеки, умеете ими пользоваться;
- владеете SQL: можете написать запрос с несколькими JOIN, понимаете, зачем нужны ACID и CTE;
- можете создавать REST CRUD-сервисы;
- понимаете, что такое потоки и процессы;
- читаете скрипты или выполняете базовые операции в Bash;
- умеете оценивать сложность алгоритмов и понимаете сложность операций с базовыми контейнерами;
- готовы работать с уже существующим кодом;
- мотивированы, хотите развиваться в разработке и быть частью интересного
Локация: Удаленно (РФ), офис в Москве или Санкт-Петербурге, либо гибридный формат
Компания: Сервис для путешествий и поездок Туту.
Что делать
Управлять командой, включая подбор, адаптацию, обучение и развитие супервайзеров и наставников.
Планировать работу, ставить цели, контролировать эффективность и управлять приоритетами ресурсов.
Анализировать причины претензий пользователей и внедрять улучшения в процессы для повышения качества сервиса.
Выступать в роли конечной инстанции при решении самых сложных и нестандартных проблем клиентов.
Сотрудничать со смежными подразделениями (продуктовыми командами, PR) и участвовать в проектах компании.
Требования
Опыт управления командой схожего масштаба от одного года.
Аналитический склад ума, умение собирать информацию и принимать взвешенные решения.
Развитые лидерские качества, эмпатия и умение мотивировать людей.
Сильные коммуникативные навыки для ведения деловой переписки и устных переговоров.
Готовность к работе в графике 5/2 в соответствии с ТК РФ.
Культура и преимущества
ДМС со стоматологией, страховка для путешествий и психологическая поддержка.
Возможность создавать новые направления с нуля и реализовывать собственные идеи.
Доступ к сильной внутренней базе знаний и опытное руководство.
Дружелюбная атмосфера, поддержка коллег и яркие корпоративные мероприятия.
Полное соблюдение ТК РФ.
О компании:
Мы — продуктовая fintech IT-компания, победитель Finnext 2026 и «Стартап года» по версии Forbes. Наш продукт — «Плати по миру»: моментальный выпуск виртуальных карт для оплаты зарубежных сервисов, подписок и трансграничных платежей. Мы строим AI-first компанию без бюрократии, где инженеры напрямую влияют на архитектуру и продукт.
Задачи:
• Проектировать и развивать backend-платформу;
• Принимать архитектурные решения;
• Оптимизировать производительность систем и работу с базами данных;
• Участвовать в развитии продукта вместе с core-командой.
Требования к кандидату:
• Обязателен опыт работы в сфере финтех / payments и понимание специфики платежной инфраструктуры;
• Опыт коммерческой разработки на PHP от 4 лет;
• Уверенное владение Laravel как основным стеком последние 3 года;
• Опыт работы с высоконагруженными системами (Highload);
• Глубокие знания PostgreSQL: проектирование, оптимизация, сложные запросы;
• Понимание архитектуры API и принципов построения масштабируемых систем;
• Написание чистого кода и покрытие его тестами.
Условия:
• Комфортный офис в центре Москвы или Санкт-Петербурга;
• Предоставление техники Apple + доступ к современным AI-инструментам;
• Расширенный полис ДМС со стоматологией;
• Выделенный бюджет на профессиональное обучение и профильные конференции;
• Корпоративный английский язык;
• Высокий уровень самостоятельности и отсутствие бюрократии.
Компания всегда открыта к диалогу по условиям: финальный размер компенсации обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.
ОфисseniorМосква
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Требования:
— базовое понимание баз данных и их архитектуры
— умение писать SQL-запросы
— понимание связей между таблицами и структуры данных
— базовая математическая подготовка
— внимательность к цифрам и деталям
— желание учиться и развиваться в аналитике
Обязанности:
— работать с базой данных нашей платформы
— разбираться в структуре БД: таблицах, связях, ключах и логике хранения данных
— писать SQL-запросы для получения и проверки данных
— готовить отчёты по ключевым показателям
— строить визуализации и дашборды в Яндекс DataLens
— работать с Google Таблицами
Условия:
— part-time / full-time
— почасовая оплата
— работа с реальной базой данных и продуктовой аналитикой
— задачи по SQL, BI, визуализации и автоматизации отчётности
— обучение
— возможность быстро развиваться в аналитике данных на практике
Задачи:
— Разработка и развитие backend-сервисов на Go;
— Проектирование микросервисной архитектуры;
— Реализация event-driven взаимодействия между сервисами (Pub/Sub, очереди);
— Работа с WebSocket-соединениями и real-time потоками данных;
— Проектирование и реализация gRPC API;
— Разработка логики финансовых расчётов (decimal-арифметика, точность, атомарность операций);
— Обеспечение ACID-гарантий и атомарных транзакций;
— Оптимизация производительности и снижение latency;
— Работа с нагрузкой 1000+ TPS в пиковых значениях;
— Проектирование схем баз данных и оптимизация запросов;
— Участие в решении задач масштабирования и отказоустойчивости;
— Написание unit и integration тестов;
— Участие в code review и технических обсуждениях.
Требования:
— 5+ лет коммерческой backend-разработки (из них 3+ лет конкретно на Go);
— Глубокое понимание concurrency в Go (goroutines, channels, context);
— Понимание принципов микросервисной архитектуры;
— Опыт построения event-driven систем;
— Опыт работы с очередями и брокерами сообщений;
— Уверенная работа с MySQL (индексы, транзакции, оптимизация);
— Понимание финансовой арифметики (decimal, точность вычислений, отсутствие float-ошибок);
— Опыт работы с Redis;
— Понимание принципов построения low-latency систем;
— Опыт работы с Docker и Git;
— Уверенная работа в Linux-окружении.
Будет плюсом:
— Опыт работы в доменах: CEX, DEX, Market making, Fintech, Payments;
— Опыт работы с высоконагруженными системами (1000+ TPS);
— Опыт построения real-time систем (WebSocket, streaming);
— Опыт работы с gRPC;
— Понимание circuit breaker, retry-политик, backoff-стратегий;
— Опыт внедрения мониторинга (Prometheus, Grafana);
— Понимание принципов горизонтального масштабирования;
— Опыт работы с Kubernetes.
Условия:
— Полностью удалённый формат работы из любой точки мира;
— Участие в разработке сложного высоконагруженного продуктового решения;
— Реальная инженерная свобода и прямое влияние на архитектуру;
— Комфортные варианты выплат в USD / USDT / RUB.
Задачи:
— Анализировать и повышать эффективность закупки рекламного трафика из in-app, social и web-источников: оценивать источники, каналы, кампании, аудитории и связки по ключевым закупочным метрикам, определяя зоны для масштабирования и оптимизации.
— Проводить когортный и сегментный анализ, ad hoc-анализ закупки трафика.
— Системно находить точки роста, формулировать, приоритизировать и тестировать growth-гипотезы на основе данных: от оптимизации закупки трафика, креативов и рекламных платформ до улучшения монетизации, удержания и окупаемости пользователей.
— Анализировать и улучшать эффективность алгоритмов автоматизации закупки трафика: оценивать качество решений, искать причины просадок, формулировать требования к доработкам и адаптировать логику под новые источники, рекламные платформы и бизнес-цели.
— Проводить предиктивную и инициативную аналитику, помогая заранее выявлять риски, просадки эффективности и новые возможности для роста.
— Строить и поддерживать аналитические и функциональные dashboards.
— Проверять точность ключевых отчетов, данных, трекинга и аналитических систем; работать с данными из рекламных платформ, BI, CRM, MMP, attribution tools и внутренних баз.
— Координировать аналитические задачи в рамках своего направления: взаимодействовать с analytics team, следить за качеством аналитики и помогать переводить результаты анализа в бизнес-рекомендации.
— Анализировать и улучшать продуктовые метрики собственных приложений, находя точки роста в удержании, монетизации, пользовательском поведении и общей эффективности продукта.
Требования:
— Опыт работы в data analytics от 7 лет.
— Опыт в mobile app analytics и рекламной медиации для приложений с рекламной монетизацией: понимание работы mediation-платформ, ad networks, waterfall / bidding-логики, eCPM, fill rate, ARPDAU, impressions, ad revenue и влияния рекламной монетизации на продуктовые метрики.
— 4+ года опыта с digital marketing, performance marketing, paid acquisition или growth marketing.
— Глубокая экспертиза в ключевых закупочных и продуктовых метриках и их практическом применении: LTV, ROAS, ROI, CPA, CPC, CPM, CPI, CTR, CR, retention, ARPU и др.
— Опыт проведения когортного анализа, ad hoc-анализа, оценки экспериментов и проверки гипотез.
— Умение находить неочевидные инсайты в данных и превращать их в конкретные бизнес-рекомендации.
— Опыт работы с MMP, attribution и tracking tools: Adjust, Voluum, Amplituda, MixPanel, Firebase или аналогичными платформами.
— Опыт работы с SQL для проведения ad hoc-анализа, извлечения данных и моделирования.
— Знание Python или R для аналитики, автоматизации и моделирования.
— Понимание принципов маркетинговой атрибуции, tracking, conversion measurement и качества данных.
— Навыки работы и построения отчетностей, dashboards в BI-инструментах (Looker).
— Опыт работы с BigQuery и другими инструментами современного data stack: GitLab, Docker, Google Cloud (Container Registry, Workflows, Cloud Run).
— Опыт работы с большими объемами данных и способность самостоятельно выстраивать аналитическую логику.
— Сильные аналитические способности и системное мышление.
— Внимание к деталям, высокий уровень самоорганизации и ответственность за результат.
— Умение понятно доносить технические выводы до нетехнических команд.
— Высшее образование в области математики, прикладной математики, статистики, data science, информационных технологий или смежных дисциплин.
Условия:
— Удаленный формат взаимодействия.
— График: с 10:00 до 19:00 по времени Кипра.
— 20 дней отпуска и оплачиваемые больничные.
— Зарплата - по договоренности, в зависимости от Вашего уровня и опыта.
— Работаем по праздничному календарю Кипра.
— Испытательный срок - 3 месяца.
Обзор позиции:
Ищем продакта с опытом работы в трейдинге и с техническим бэкграундом. Роль предполагает формирование продуктовых фич под бизнес-цели, управление бэклогом и тесное взаимодействие с командой разработки для обеспечения качественных и быстрых релизов.
Чем предстоит заниматься:
• Формирование и развитие продуктовых фич под бизнес-цели;
• Приоритизация инициатив на основе данных, инсайтов и рынка, управление roadmap (ROI, TTM);
• Ведение бэклога (декомпозиция, user stories, AC);
• Тесное взаимодействие с командой разработки: планирования, груминг, ретроспектива;
• Совместные технические решения с тех.лидом и архитекторами;
• Обеспечение быстрых и качественных релизов;
• Принятие решений в условиях неопределённости и ограниченных ресурсов;
• Работа с метриками, продуктовой аналитикой, A/B тестами и пользовательским поведением.
Требования к кандидату:
• Опыт работы от 3 лет в роли Product Manager / Product Owner в трейдинге или финтехе;
• Понимание того, как устроен трейдинг и поведение пользователя;
• Технический бэкграунд (80% коммуникации будет проходить с командой разработки);
• Опыт работы с мобильными приложениями (iOS / Android);
• Опыт быстрого вывода продуктов на рынок (короткий TTM).
Будет плюсом:
• Запуск продуктов с нуля, опыт в стартапах, наличие сертификаций CSPO, PSPO, SAFe PO/PM;
• Успешные кейсы масштабирования продукта или выхода на новые рынки;
• Опыт работы с AI/ML продуктами или интеграциями.
Что мы предлагаем:
• Прямое влияние на продуктовую стратегию компании;
• Минимум бюрократии, высокая самостоятельность в принятии решений;
• Работа в небольшой команде с развитыми горизонтальными связями;
• Полностью удалённый формат сотрудничества и гибкие варианты оплаты.
Задачи:
— Управление командой разработки.
— Написание кода и проведение код-ревью.
— Участие в найме и развитии команды.
— Выстраивание современных процессов.
— Управление бэклогом: распределение задач и контроль их выполнения.
— Обучение и развитие членов команды.
Требования к кандидату:
— Опыт в роли Team Lead от 2 лет.
— Опыт в разработке от 6 лет.
— Опыт организации процесса ведения задач.
— Экспертный уровень Golang или Java.
— Понимание теории и навык применять на практике шаблоны проектирования.
— Системное мышление, умение как смотреть на проблему в целом, так и погружаться в детали.
— Навыки ведения переговоров с бизнесом.
— Банковский опыт (будет плюсом).
— Опыт мобильной разработки Kotlin/Swift (будет плюсом).
Условия работы:
— Удаленный формат работы.
— Белая зарплата в валюте.
— Официальное оформление.
— При желании помощь с релокацией.
— Крутая продуктовая культура.
— Свобода действий и возможность напрямую влиять на развитие бизнеса.
— Развитие личного бренда на конференциях.
Задачи:
• Анализ требований и подготовка тестовой документации (test cases, checklists);
• Поддержка и актуализация продуктовой документации;
• Ручное тестирование backend-компонентов и микросервисов;
• Тестирование REST API и других типов API с использованием Postman, Swagger;
• Проверка работы client-server архитектуры: от обработки запросов до сохранения данных;
• Анализ логов и диагностика проблем через Kibana, Grafana;
• Работа с базами данных, написание SQL-запросов для проверки данных и воспроизведения дефектов;
• Чёткое и понятное описание багов для быстрого воспроизведения и исправления;
• Взаимодействие с разработчиками, аналитиками и другими stakeholders;
• Участие в релизном процессе и обеспечении release readiness.
Требования:
• Коммерческий опыт в QA от 4 лет;
• Опыт работы с backend и frontend testing;
• Уверенный опыт тестирования API;
• Практический опыт работы с Postman и Swagger;
• Опыт работы с логами и monitoring tools (Kibana, Grafana);
• Практический опыт написания SQL-запросов;
• Владение разговорным русским или украинским — обязательно.
Будет плюсом:
• Опыт работы с платёжными системами или fintech-продуктами;
• Опыт запуска или поддержки automated tests (Java).
Условия:
• Конкурентная оплата в евро (2000–3500€ net) без задержек;
• Реальное влияние на качество и развитие платформы, рост вместе с компанией;
• Работа над сложным продуктом в regulated payments environment.
Задачи:
— Писать на Python и разрабатывать платформу мониторинга zVirt Metrics;
— Работать с технологиями снятия метрик производительности с конечных устройств и сервисов (хосты виртуализации, виртуальные машины, сетевые коммутаторы и системы хранения данных);
— Погрузиться в способы эффективного хранения и обработки метрик;
— Вместе с командой планировать и разбивать задачи на шаги, а потом доводить их до результата;
— Предлагать новые архитектурные решения и участвовать в проектировании всей системы;
— Смотреть код коллег, давать обратную связь и самому получать её (code-review);
— Описывать сделанное в документации для упрощения работы в будущем.
Требования:
— Уверенное владение Python (более 3 лет);
— Знание asyncio, алгоритмов и ООП;
— Опыт работы с Tornado, Sanic, FastAPI или SQLAlchemy;
— Умение писать аккуратный, понятный и тестируемый код (PEP 8, pytest);
— Настройка и использование mypy, ruff и poetry;
— Опыт работы с Victoria Metrics/Victoria Logs или другими Time Series DB;
— Знание Docker и Kubernetes;
— Уверенное владение Linux;
— Чтение и написание документации на английском.
Будет плюсом:
— Опыт работы в продуктовой команде и разработки инфраструктурных решений;
— Навыки программирования на Go, Rust или C/C++.
Задачи:
— Разрабатывать и внедрять общий базовый слой, используемый на десктопных, мобильных и бэкенд-платформах.
— Участвовать в архитектурных решениях, связанных с CRDT и распределёнными системами.
— Сотрудничать с фронтенд-, мобильными и бэкенд-инженерами для интеграции компонентов на Rust.
— Оптимизировать производительность, надёжность и поддерживаемость системы.
Требования:
— Опыт работы на уровне senior с языком Rust.
— Опыт работы с распределёнными системами и CRDT.
— Сильное продуктовое мышление и способность проектировать сложные системы.
— Готовность к переезду в Новую Зеландию является значительным плюсом.
Желательно:
— Опыт с другими языками программирования, такими как Python или C++.
Условия:
— Поддержка при релокации в Окленд, Новая Зеландия.
— Предоставление техники Apple и качественных аксессуаров.
— Среда с быстрым циклом ошибок и обучения, с акцентом на ответственность и прозрачность.
— Возможности для профессионального роста и развития.
Задачи:
— Разработка и улучшение антифрод-решения, используемого компаниями в Европе и Азии.
— Участие в технических и бизнес-дискуссиях для определения оптимальных решений и стратегии продукта.
— Создание и поддержка дорожной карты будущих продуктов и модулей компании.
— Анализ технических требований и бизнес-процессов, оценка усилий и планирование спринтов.
— Вклад в архитектуру системы, написание и ревью кода, обеспечение стабильности релизов.
— Анализ и улучшение существующих технических решений, определение направлений эволюции технологий.
Требования:
— Опыт коммерческой разработки на C# / .NET не менее 3 лет.
— Глубокие знания реляционных баз данных (PostgreSQL, MySQL) и оптимизации индексов.
— Опыт оптимизации запросов и понимание шардинга данных.
— Знание теоремы CAP и принципов распределённых систем.
— Солидное понимание алгоритмов и структур данных.
— Возможность работать и быть на связи в часовом поясе GMT+3.
Плюсы:
— Умение использовать AI-инструменты (ChatGPT, Claude, Copilot и др.) для повышения продуктивности.
Условия:
— Полностью удалённая работа с возможностью работать из любой точки мира.
— Доступ к наставничеству, профессиональному развитию и реальным возможностям роста.
— Возможности посещения ведущих отраслевых мероприятий и конференций.
— Сотрудничество с опытными профессионалами в международной продуктовой компании.
— Конкурентный компенсационный пакет, адаптированный под уровень экспертизы.
Задачи:
— Разрабатывать бекенд-сервисы для интеграции с партнерами и провайдерами.
— Проектировать и реализовывать новые микросервисы для взаимодействия с другими продуктовыми командами.
— Работать с прямыми подключениями отелей.
— Писать unit- и интеграционные тесты, участвовать в код-ревью и архитектурных комитетах.
— Обеспечивать стабильность систем: мониторинг, работа с инцидентами и устранение технического долга.
Требования:
— Опыт коммерческой разработки от 3 лет.
— Уверенное владение Go, понимание принципов конкурентности (goroutines, channels) и стандартной библиотеки.
— Опыт работы с MySQL и MongoDB: проектирование схем, профилирование запросов.
— Опыт проектирования микросервисов (SOA) и понимание принципов работы распределенных систем.
— Навыки написания автотестов, работы с CI/CD, Docker, Git.
— Хорошо, если есть навык использования AI в работе и понимание возможностей/ограничений инструмента.
Условия:
— Гибкий формат работы на выбор: офис, гибрид или полная удалёнка.
— Работа в кросс-функциональной команде с использованием OKR для синхронизации целей.
— Процессы по Agile: двухнедельные спринты, планирования, груминг, демо и ретроспективы.
— Культура проактивности, самостоятельности и ответственности за технические решения.
Задачи:
— Декомпозировать задачи и планировать спринты вместе с PO.
— Развивать архитектуру монорепо и общих библиотек.
— Задавать стандарты кода и тестирования.
— Проводить код-ревью и менторить разработчиков.
— Нанимать и растить людей.
— Писать код в ключевых и сложных частях.
— Держать руку на пульсе производительности и технического долга.
— Выстраивать процессы CI/релизов и взаимодействие с backend- и продуктовыми командами.
Требования:
— Сильный коммерческий опыт с Angular и TypeScript/RxJS (от 4–5 лет).
— Опыт лидирования frontend-команды или роли ведущего разработчика.
— Глубокое понимание современной архитектуры Angular (signals, standalone, OnPush), монорепо и подходов к тестированию и производительности.
— Умение принимать архитектурные решения, отвечать за сроки и качество, выстраивать процессы и развивать людей.
— Лидерские качества, ответственность за продукт, инициативность в улучшениях.
Условия:
— Удалённая работа из России.
— Полная занятость.
Описание компании:
Tantor Labs — технологическая компания, разрабатывающая системы хранения, анализа и обработки корпоративных данных. Развивает Tantor Platform — enterprise-платформу для мониторинга, конфигурирования и администрирования экземпляров PostgreSQL. Фронтенд платформы — сложный продукт с живыми графиками, таблицами, редактором запросов и AI-ассистентом, используемый DevOps, DBA и DBD профессионалами для работы с базами данных в реальном времени.
Задачи:
- Интегрировать LLM в продукты и сервисы (API, backend, пайплайны обработки данных);
- Разрабатывать и оптимизировать prompt’ы, CoT, системные инструкции;
- Оценивать качество ответов (метрики + human eval);
- Настраивать guardrails: безопасность, фильтрация, соответствие требованиям;
- Строить RAG-системы: индексация данных; работа с векторными БД; оптимизация поиска и генерации;
- Оптимизировать инференс (стоимость, latency, batching, caching, квантизация);
- Участвовать в архитектурных решениях вместе с продуктовой и ML-командой;
- Исследовать и внедрять новые подходы и модели;
- При необходимости: работать с мультимодальными моделями (текст, изображения, документы).
Требования:
- Уверенный Python;
- Опыт работы с LLM в проде (не только pet-проекты);
- Понимание prompt engineering, RAG-подходов, оценки качества моделей;
- Опыт деплоя ML/LLM решений (Docker, Kubernetes, cloud);
- Работа с векторными базами данных.
Будет плюсом:
- Fine-tuning / PEFT (LoRA, adapters);
- RLHF или synthetic data generation;
- Опыт с LangChain, LlamaIndex, Hugging Face;
- Оптимизация инференса (vLLM, TensorRT, ONNX);
- Опыт с мультимодальными моделями;
- Публикации / open-source / pet-проекты;
- Участие в хакатонах;
- Понимание продуктовых метрик.
Условия:
- Полная удалёнка;
- Аккредитованная ИТ-компания;
- Интересный продукт, современный стек, микросервисная архитектура;
- Известные клиенты из ТОП-10 в своих сегментах;
- Прокачка скиллов под руководством лидов с 8+ лет опыта;
- Достойный оклад по итогам собеседования + ежеквартальный сбор ОС с премированием лучших сотрудников;
- Возможность взять на себя дополнительные задачи за соответствующее вознаграждение;
- Премии за менторство младших сотрудников;
- Ежеквартальные бонусы и подарки лучшим сотрудникам;
- Пригласите друга и получите щедрое вознаграждение за рекомендацию.
Nexters — международная игровая компания, основанная в 2010 году, с более чем 500 сотрудниками и успешными проектами, включая Hero Wars, Island Hoppers и другие. В 2021 году компания стала публичной и вышла на NASDAQ под тикером GDEV. В 2023 году Nexters преобразовалась в холдинг GDEV, включающий студии Cubic Games, Royal Ark, Game Gears.
Возможна релокация на Кипр, в Армению или Казахстан, либо удалённая работа из других стран.
Ищем Head of UA для проекта Hero Wars: Dominion Era с ежемесячными маркетинговыми бюджетами в семизначном диапазоне и аудиторией более 70 стран. Проект принес свыше $2,5 млрд за всё время.
Задачи:
— Определять стратегию UA и маркетинга и обеспечивать её реализацию
— Развивать закупку в основных каналах
— Обеспечивать рост креативов
— Внедрять продуктовые изменения для роста ключевых метрик
— Внедрять циклы работы с гипотезами
— Построить алгоритмизацию UA
— Выстроить систему контроля ключевых метрик и систему реагирования на кризисы
— Усилить команду UA
— Выстроить кросс-командные взаимодействия
Требования:
— Опыт работы в UA в продуктах со схожей бизнес-моделью (in-app монетизация, f2p)
— Глубокое понимание UA, инструментов и ключевых метрик
— Бизнес-ориентированное мышление
— Креативный подход и умение превращать идеи в эффективные маркетинговые инициативы
— Умение выстраивать продуктивную меж-командную коммуникацию
— Аналитическое мышление и способность принимать решения на основе данных
Условия:
— Программа ДМС, включая стоматологические услуги, или компенсация ДМС
— Медицинская страховка для членов семьи при работе в официальных локациях
— Работа в офисах, коворкингах или удалённо
— Оплачиваемые отпуска и больничные
— Спортивные секции в официальных локациях (йога, футбол, волейбол)
— Релокационный пакет при работе на Кипре, в Армении или Казахстане
— Онлайн-уроки английского языка, уроки греческого и армянского для сотрудников на Кипре и в Армении
— Участие в геймджемах, хакатонах, митапах и конференциях
— Поддержка локальных сообществ и социальных инициатив, участие в благотворительных проектах
Задачи:
— Руководить и развивать команду из более чем 5 продуктовых дизайнеров в 7 командах в Берлине и Сингапуре, формируя стратегию и видение дизайна в сотрудничестве с кросс-функциональными лидерами.
— Продвигать пользовательский дизайн для инструментов агентов, контролируя этапы исследования, прототипирования, валидации и доставки для обеспечения качества и удобства.
— Руководить адаптацией к AI-ландшафту, определяя лучшие практики интеграции AI-функций в рабочие процессы агентов.
— Сотрудничать с топ-менеджерами для согласования KPI продукта, OKR и бизнес-целей.
— Вдохновлять инновации в сложных корпоративных инструментах, выступая за простоту, доступность и долгосрочную ценность.
Требования:
— Опыт руководства в продуктовом дизайне не менее 5 лет, управление мультидисциплинарными командами и наставничество старших специалистов и лидов.
— Опыт адаптации дизайна под AI, включая автоматизацию, интерфейсы машинного обучения или большие языковые модели.
— Глубокие знания UX-принципов, пользовательских исследований, контент-стратегии и дизайн-систем.
— Опыт работы в Agile-средах, умение рассказывать истории и влиять на заинтересованных лиц на высоком уровне, отличное владение английским.
— Экспертиза в обслуживании клиентов, внутренних операционных инструментах, корпоративном ПО; эмпатия к агентам, клиентам, курьерам и поставщикам.
Условия:
— Гибридный формат работы с 2 днями в неделю в офисе в Берлине.
— Более 27 дней отпуска, образовательный бюджет 1000 евро, языковые курсы, доступ к Udemy.
— Медицинские обследования, субсидии на спортзал и велосипед, медитация.
— Программа акционерного участия сотрудников, банк саббатикала, транспортные скидки, страхование, пенсионное обеспечение.
— Ваучеры на питание, скидки на еду, корпоративные льготы.
— Поддержка релокации в Берлин.
Задачи:
- Ведение продуктовых и технических инициатив на уровне департамента: сбор требований, взаимодействие с внутренними стейкхолдерами и кросс-функциональными командами, разработка решений, декомпозиция и оценка задач, доведение инициатив до результата.
- Проектирование архитектуры сервисов в соответствии с продуктовыми требованиями.
- Управление техническим качеством продукта: определение стратегии и видения, приоритизация задач, планирование.
- Управление инструментами и технологиями внутри команды.
Требования:
- 6+ лет в бэкенд-разработке, из них 3+ года с Go (проектирование и разработка сервисов с нуля).
- 1+ год опыта в аналогичной роли: Tech Lead / Team Lead / Engineering Manager.
- Опыт разработки высоконагруженных проектов (средняя нагрузка на наши сервисы 100+k RPS).
- Опыт проектирования архитектуры: создание сервисов, описание схем баз данных.
- Обеспечение высокого качества кода с помощью юнит- и интеграционного тестирования.
Условия:
- Гибкость в работе: гибкий график и удалённый формат работы.
- Забота о здоровье и well-being: ДМС для сотрудников и их детей, компенсация онлайн-сессий с психологом, сохранение 100% зарплаты во время отпуска или больничного без лишних справок.
- Развитие и обучение: оплата участия в профильных конференциях и курсах, внутренние конференции, компенсация изучения иностранного языка.
- Ивенты и мерч: регулярные офлайн-мероприятия, встречи команд, корпоративные вечеринки и пати в офисах.
