Вакансии

Location: Орехово-Зуево Workplace: В офисе О компании МТС — лидер технологий. Мы развиваем телеком, цифровые и финансовые сервисы для тех, кто хочет не зависеть от обстоятельств и стремится действовать умнее в новых условиях. Наши технологии меняют пользовательский опыт и задают направление развития всей индустрии. Обязанности осуществление функций технического и коммерческого сервиса абонентам фиксированной связи МТС; выполнение физического подключения абонентов к Интернет (заведение PON кабеля в квартиру, настройка оборудования); выполнение сервисного обслуживания абонентов (устранение неисправностей на абонентском оборудовании); организация рекламной представленности на территории – размещение рекламных материалов; консультация абонентов и прием заявок на подключение. Требования того, кто готов к разъездной работе и имеет действующее водительское удостоверение категории В; продвинутый пользователь ПК; понимание принципов работы сетевого оборудования, умение настроить Wifi роутер, сетевые карты, телевизоры; высокая коммуникабельность и самоорганизация; обучаемость. Условия доход от 110 000 : фиксированная ставка + оплата за выполненные задачи; график работы 5/2 с 10:00 до 20:00; официальное оформление; развитие в командах профессионалов и опытный наставник, готовый делиться опытом; непрерывное развитие - доступ к курсам и вебинарам корпоративного университета и онлайн-библиотеке; карьерный рост реален: каждый год 37% наших сотрудников вырастают внутри компании.

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании Мы в поисках Ведущего Android разработчика в команду Безопасное мобильное рабочее место. Обязанности Разрабатывать системные сервисы в System_server и гостевого агента (вне сессий, по vsock/gRPC); Разрабатывать мультидисплей и мультипользовательский режим: разводить сессии по экранам, вводу, звуку и камерам так, чтобы места не видели друг друга; Работать с HAL и нижним уровнем: камера, аудиополитика, графика, virtio-устройства; Заниматься SELinux-политикой, сборкой образов (Soong/Make), выпуском установочного ISO и OTA; Диагностировать дефекты, у которых нет стектрейса: логи нативных сервисов, поведение политики, гонки при старте. Требования Знания Java и C/C++ на рабочем уровне; Знания Kotlin и нативных модулей под него; Опыт с AOSP: сборка дерева, правки в frameworks, понимание, где проходит граница system/vendor/product; Опыт работы с Android изнутри: Binder/AIDL, system_server, init и .rc-сервисы, SELinux; Знания Linux и командной строки как основной среды; Будет плюсом - LineageOS или другие кастомные прошивки; HAL камеры или аудио; QEMU/KVM, virtio, DRM/KMS. Условия собственную платформу MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, а это значит, что деплой, мониторинг, observability — не будут для тебя проблемой, ты сможешь сосредоточиться на фичах; профессиональные гильдии инженеров, где мы поддерживаем друг друга и помогаем стать лучше; внутреннюю площадку TechTalks для обмена опытом, дискуссий, развития навыков самопрезентации; участие во внешних IT конференциях. Наши эксперты выступают на ведущих профильных конференциях, таких как HighLoad++, DevOps Conf, Joker, AHA!, Матемаркетинг и другие. А еще мы организуем собственную масштабную конференцию True Tech Day и регулярно проводим митапы для разработчиков и инженеров; полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронную библиотеку; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях; отпуск 28 календарных дней (+3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день); прием врачей общей практики и массаж в офисе; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети.

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании Мы в поисках Ведущего Системного аналитика в команду Безопасное мобильное рабочее место. Обязанности Собирать и формализовать требования заказчиков (офлайн-режим, SSO, антивирус, vTPM, VXLAN, live migration, MDM), а также переводить пожеланич в проверяемые формулировки; Вести матрицу требований ↔ реализация ↔ тест; готовить программы и методики испытаний, участвовать в приёмках; Писать эксплуатационную документацию и runbook'и: установка образа, развёртывание мест, диагностика; Разбирать конкурентов и отраслевые требования (импортозамещение, реестр ПО, требования по ИБ); Быть переводчиком между заказчиком и разработкой: разработке - воспроизводимый сценарий, заказчику - честный статус. Требования Опыт системного/бизнес-аналитика в инфраструктурном или системном ПО от 3 лет; Умение писать ТЗ и ПМИ так, чтобы по ним можно было провести приёмку и не спорить о трактовках; Базовое понимание виртуализации и сетей: гипервизор, образы, диски, VLAN, домен/каталог; Знания в Linux-консоли: дойти до стенда, посмотреть логи, воспроизвести дефект самостоятельно; Будет плюсом - VDI (VMware Horizon, Citrix, российские аналоги), опыт госзаказчиков и ПСИ; Понимание Android как платформы (мультипользовательский режим, MDM, политики); Опыт работы с MDM-системами Условия Собственную платформу MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, а это значит, что деплой, мониторинг, observability — не будут для тебя проблемой, ты сможешь сосредоточиться на фичах; Профессиональные гильдии инженеров, где мы поддерживаем друг друга и помогаем стать лучше; Внутреннюю площадку TechTalks для обмена опытом, дискуссий, развития навыков самопрезентации; Участие во внешних IT конференциях. Наши эксперты выступают на ведущих профильных конференциях, таких как HighLoad++, DevOps Conf, Joker, AHA!, Матемаркетинг и другие. А еще мы организуем собственную масштабную конференцию True Tech Day и регулярно проводим митапы для разработчиков и инженеров; Полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронную библиотеку; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию; Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях; Отпуск 28 календарных дней (+3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день); Прием врачей общей практики и массаж в офисе; Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети.

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании МГТС — основной телекоммуникационный партнер Города Москвы и часть экосистемы МТС. Проектируем, строим и эксплуатируем передовую телекоммуникационную инфраструктуру, развиваем и внедряем сети нового поколения, реализуем комплексные решения для Умного города. Приглашаем в команду менеджера HR-проектов, чья основная задача - выстроить процесс адаптации и наставничества для полевых сотрудников технического направления. Обязанности сформировать процесс адаптации и наставничества для команд технического блока (кабельщики-спайщики, монтажники, инженеры ЛКС и др.); проанализировать существующие материалы, провести встречи с ключевыми стейкхолдерами и определить целевые треки адаптации по должностям; разработать единую методологию, анкету и классификатор причин увольнения для exit-интервью; запустить пилотные проекты, собрать обратную связь и подготовить рекомендации по внедрению; внедрить цифровые инструменты для автоматизации процессов. Требования опыт работы в HR-проектах, преимущественно сфере телекома/строительства/производства; практический опыт построения системы адаптации, наставничества, разработки HR-опросов и exit-интервью "под ключ"; уверенное владение ИИ-инструментами (ChatGPT, Claude или аналогами), Excel, PowerPoint и опыт применения их в HR-задачах; предлагать новые идеи, если это улучшит результат, даже если так никто и никогда не делал. Условия официальное оформление по договору гражданско-правового характера; фиксированный доход обсуждается индивидуально по итогам интервью; формат работы: пятидневная занятость с пн по пт, пт - сокращенный день; гибридный график, 2 дня в неделю можно работать удаленно; собственный корпоративный университет и онлайн-библиотека для развития.

Location: Кызыл Workplace: В офисе О компании Команда технического блока экосистемы обеспечивает бесперебойную работу мобильной связи и интернета. А так же занимается улучшением технологий и оборудования, чтобы обеспечить клиентов качественными услугами. Обязанности устранять неисправности и аварийные ситуации на оборудовании объектов связи: базовые станции, магистральные узлы сети проводить монтажные и настроечные работы на оборудовании сети связи вести отчеты по результатам проведенных работ, аварийным ситуациям и сбоям в работе сети; анализировать причины возникновения аварий; проводить техобслуживание оборудования сети, поддерживать бесперебойную работу. Требования высшее техническое образование; знание и понимание основных принципов построения и работы сетей GSM, WCDMA и LTE; готовность к работе на высоте и выездам на объекты. Условия оформление в штат компании; оклад + премия по результатам выполнения KPI; график 5/2; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; отпуск 44 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Новосибирск Workplace: В офисе О компании МТС — ведущий технологический оператор связи в России*. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта. МТС — лидер технологий. Обязанности осуществлять мониторинг и проводить первичную диагностику неисправностей оборудования сети радиоподсистемы; координировать процессы диагностики и локализации неисправностей оборудования; контролировать проведение плановых и аварийно-восстановительных работ на объектах Требования ты в т.ч. студент или выпускник профильного направления (радиосвязь, телекоммуникации); знание принципов построения мобильной сети 2/3/4G; владение английском языком на уровне чтения технической документации будет преимуществом. Условия официальное трудоустройство в штат компании; фиксированная часть дохода + годовой бонус; сменный график работы; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития. # MTS # телекоммуникации # сеть # инциденты # аварии # GSM # zabbix # UMTS # связь # оборудование # LTE

Location: Казань Workplace: В офисе О компании Сейчас мы ищем специалиста, который станет опорой для своего руководителя и сможет легко решать разные операционные вопросы. Обязанности регистрировать корреспонденцию; вести электронный документооборот; передавать поручения сотрудникам и контролировать исполнение; организовывать командировки и совещания; подготавливать аналитические и справочные материалы, презентации. Требования высшее или среднее специальное образование; знание пакета программ Office: Word, Excel, Power Point; знание основ делопроизводства; способность быстро переключаться между проектами, не теряя фокуса на целях; способность быстро учиться и быть готовым к нестандартным ситуациям. Условия оформление в штат компании; совокупный доход: оклад + премия; график 5/2, с 8:30 до 17:30, пт до 16:15; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития; развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом; волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников.

Location: Новосибирск Workplace: В офисе О компании МТС — ведущий технологический оператор связи в России*. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта. МТС — лидер технологий** Команда технического блока экосистемы обеспечивает бесперебойную работу мобильной связи и интернета. А так же занимается улучшением технологий и оборудования, чтобы обеспечить клиентов качественными услугами. Обязанности контролировать устранение недостатков, допущенных при строительстве и модернизации объектов радиоподсистемы и оборудования базовых станций; проводить плановое техобслуживание и ремонт объектов сети радиодоступа, включая верхолазные работы; составлять схемы организации мобильной связи, вести документацию и отчетность; взаимодействовать с поставщиками оборудования в части оказания услуг по технической поддержке. Требования высшее/среднее специальное техническое образование; опыт высотных работ; знание основных принципов построения и работы сетей GSM, WCDMA и LTE; понимание основных технологий функционирования систем сотовой связи; понимание принципов построения и функционирования оборудования элементов сети, РРЛ. Условия официальное трудоустройство в штат компании; фиксированная часть + годовая премия; график 5/2 с 8:30 до 17:30; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 52 календарных дня + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Чебоксары Workplace: В офисе О компании В команду по продажам мы ищем Супервайзера. Обязанности формировать и развивать команду торговых представителей; управлять командой: работать над повышением их эффективности и обеспечивать необходимыми рекламными оформлениями; поддерживать активность клиентов на своей территории и привлекать новые точки продаж; выполнять планы на своей территории: проводить аудит, ставить сотрудникам цели согласно KPI; собирать отчетность по качеству работы. Требования с опытом работы в продажах и управленческой деятельности: нам важны практические знания механики продаж и отработки возражений; владеющего отличными коммуникативными навыками, способного донести и отстоять свою точку зрения; умеющего выстроить эффективную работу команды по продажам, нацеленную на достижение плановых результатов; готового к разъездному характеру работы.​​​​​ Условия оформление по трудовому договору совокупный доход: оклад+ ежемесячная премия 42%; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию, а еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы, материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе, консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день ; оплата транспортных расходов, возникающих в процессе выполнения должностных обязанностей; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание, специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании Мы ищем сильного T&D Менеджера проекта, в направление развития функциональных компетенций (профессиональные навыки / hard skills) для наших ключевых бизнес-подразделений. Ваша главная задача - превращать потребности бизнеса в эффективные образовательные треки, которые напрямую влияют на продуктивность сотрудников и бизнес-показатели компании. Обязанности анализировать потребности в обучении: собирать и валидировать запросы от бизнес-заказчиков (руководителей функций/департаментов), переводить их с языка «нам нужен тренинг» на язык измеримых образовательных целей; проектировать комплексные образовательные треки для разных уровней должностей и бизнес-направлений (Технический блок, IT, B2B/B2C/B2G, Обслуживание, Корпоративные функции); управлять пулом внутренних экспертов: организовывать привлечение, отбор и подготовку внутренних экспертов, помогать им методологически упаковывать уникальные знания; внедрять современные форматы обучения: сочетать blended learning, симуляторы, микрообучение, интерактивные форматы и мобильное обучение для обеспечения высокой вовлеченности сотрудников; управлять кросс-функциональными проектами: вести проекты разработки курсов «под ключ» силами внутренних методологов/дизайнеров или с привлечением внешних подрядчиков (контроль сроков, бюджетов, ТЗ); оценивать эффективность: анализировать метрики обучения и вовремя корректировать программы. Требования опыт в T&D от 3 лет в крупных компаниях (желательно с опытом выстраивания именно функционального обучения); опыт управления проектами (понимание методологий управления проектами, умение работать с дедлайнами, бюджетом и рисками); владение инструментами методологии обучения: понимание принципов андрагогики, опыт проектирования траекторий развития; отличные навыки стейкхолдер-менеджмента: умение аргументированно общаться с руководителями, защищать концепции обучения и говорить на языке бизнеса; знание современных форматов и инструментов: опыт работы с LMS, понимание специфики создания e-learning курсов, вебинаров, фасилитационных сессий. Условия удобный формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Тамбов Workplace: В офисе О компании Стажировка в МТС — это твой шанс получить реальный опыт в сильной компании. Начать можно с любого месяца! Ты прокачаешь свои навыки в настоящих проектах и будешь учиться у профессионалов, а по итогам стажировки мы сможем предложить тебе оффер. Обязанности взаимодействовать с подрядными организациями по вопросам формирования заказов и сверке обязательств; проводить первичную и периодическую сверку поступающих и исходящих документов; осуществлять контроль бюджета по клиентским подключениям. Требования ты — студент или выпускник профильного направления; владеешь техниками продаж на базовом уровне; знаешь, как аргументировать свою позицию, и слышишь мнение второй стороны; грамотно расставляешь приоритеты и распределяешь время, чтобы всё успевать; умеешь анализировать большие объемы информации, сравнивать данные и строить на них свои решения. Условия график работы 20-40 часов в неделю; развитие в командах профессионалов и опытный наставник, готовый делиться опытом; мобильная связь за счет компании; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; непрерывное развитие — доступ к курсам и вебинарам корпоративного университета и онлайн-библиотеке.

Location: Москва Workplace: В офисе О компании МГТС — основной телекоммуникационный партнер Города Москвы и часть экосистемы МТС. Проектируем, строим и эксплуатируем передовую телекоммуникационную инфраструктуру, развиваем и внедряем сети нового поколения, реализуем комплексные решения для Умного города. Обязанности формирование сметных расчетов в ТСН формирование стоимостной части КС-2, КС-3, КС-6а, подготовка документации к сдаче Заказчику Требования высшее профильное (строительное, экономическое) образование опыт в строительстве от 5 лет на позициях сметчика Опыт работы в сметной программе « Smeta.ru » не менее 2-х лет Опыт работы в нормативной базе ТСН-2001 (МГЭ) Опыт работы в нормативной базе СН-2012 Условия официальное оформление по ТК РФ офисный формат работы премии по итогам отчетного периода ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию, а еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы, материальную помощь в сложных жизненных ситуациях прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе, консультацию психологов и программу поддержки сотрудников компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое; специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития

Location: Орёл Workplace: В офисе О компании МТС — ведущий технологический оператор связи в России. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта. Блок по телекоммуникационному бизнесу B2C объединяет два больших направления: мобильную связь и фиксированный бизнес. Это корневые продукты экосистемы МТС. Здесь сотрудники занимаются разработкой и продвижением продуктов в разных каналах: как в традиционной оффлайн-рознице, так и онлайн. Мы ищем в команду супервайзера телемаркетологов Обязанности эффективно управлять командой агентов телемаркетологов; увеличивать бизнес-показатели по объемам продаж; контролировать качество работы агентов, анализировать звонки, создавать и адаптировать скрипты; обучать техникам телефонных продаж; вести команду к выполнению KPI; осуществлять подбор и адаптацию новых сотрудников. Требования результативный опыт управления/наставничества командой; знание техник продаж и написания скриптов будет Вашим преимуществом; нацеленность на результат и высокие амбиции; ярко выраженные лидерские качества; умение вести за собой команду и мотивировать на высокие результаты. Условия оформление по трудовому договору в штат компании; совокупный доход: оклад + ежемесячная премия от 15% общей суммы продаж команды агентов; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день ; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких ; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Самара Workplace: В офисе О компании Команда административного блока – это эксперты по организации рабочего процесса. Они помогают с оформлением приказов и распоряжений, согласованием и регистрацией документов, их отправкой и получением. А еще они заботят о том, чтобы наши офисы были чистыми и уютными. Ремонт вентиляции, замена лампочек, починка стульев - все это делают они, чтобы нам было комфортно работать. Обязанности руководить работами по хозяйственному обслуживанию предприятия и прилегающей территории; взаимодействовать с муниципальными и государственными органами; участвовать в инвентаризации; заключать хозяйственные договоры, закупать инвентарь и материалы в зоне своей ответственности; организовывать мелкий бытовой ремонт. Требования опыт работы в эксплуатации зданий; навыки работ по бытовому ремонту (сантехника, электрика, малярные/плотницкие работы); ответственность, быстрое реагирование на поставленные задачи, хозяйственный подход; ведение соответствующей отчетности. Условия официальное трудоустройство на декретную ставку; оклад + годовая премия; график 5/2 с 9:00 до 18:00, пятница - сокращенный день; отпуск 31 календарный день; корпоративную сотовую связь; программу ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу; консультации психологов, юристов, экспертов по личным финансам, здоровому образу жизни через сервис «Добросервис»; компенсацию расходов на спорт; полезные курсы и вебинары в корпоративном университете, а также бесплатная электронная библиотека; единую подписку МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music, 30 дней бесплатного пользования подпиской OZON Premium; скидки и предложения от партнеров; развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом; волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников.

Location: Екатеринбург Workplace: В офисе О компании МТС — это мультисервисная цифровая экосистема. Мы создаем и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов – все они делают жизнь людей проще и интереснее. Обязанности развивать бренд МТС на территории Свердловской области; работать на брендированных промо-стойках МТС в вузах и ссузах; заниматься консультацией в учебных заведениях по тарифам и услугам МТС, осуществлять бесплатное подключение абонентов; участвовать в выездных мероприятиях по продвижению услуг МТС; выезжать в населённые пункты и районы запуска новых базовых станций МТС для привлечения и подключения новых абонентов; выполнять индивидуальный план по подключениям и обеспечивать качественное обслуживание клиентов. Требования знание ПК (MS Windows, MS Office); коммуникабельность, активность, умение находить общий язык с людьми; желание работать с клиентами, развиваться в продажах и достигать высоких результатов; навыки презентации продуктов и ведения переговоров; готовность к разъездному характеру работы по Екатеринбургу и Свердловской области. Условия официальное трудоустройство; совокупный доход: оклад + ежемесячная премия по результатам индивидуального плана подключений; удобный формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн. по пт., а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем; компенсацию транспортных расходов и сотовой связи; отпуск 28 календарных дней + 3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день; наставничество на старте: обучение, тренинги и постепенный ввод в должность. возможности карьерного развития в любом городе России: большинство ключевых вакансий МТС закрываются внутренними кандидатами.

Location: Екатеринбург Workplace: В офисе О компании В блоке по телекоммуникационному бизнесу мы разрабатываем и продвигаем технологии, оптимизируем внутренние процессы и поддерживаем продажи для корпоративных и государственных клиентов. Мы помогаем клиентам расширять их возможности и добиваться успеха в цифровой сфере. Мы ищем опытного специалиста, который поможет коллегам подбирать сложные технические решения для корпоративных клиентов. Обязанности искать перспективные региональные проекты, где могут быть использованы решения МТС; участвовать в создании технико-коммерческих предложений для клиентов В2В; координировать подключение услуг видеонаблюдения клиентам; обеспечивать эффективную работу менеджеров по продажам и обслуживанию клиентов — снабжать их инструментами, информацией и процедурами; участвовать в доработке функционала продуктов и процессов видеонаблюдения. Требования знание рынка IT-видеонаблюдения, телекома, облачных сервисов, систем безопасности; навыки ведения переговоров и презентаций; опыт продаж в сфере видеонаблюдения, серверов облачного хранения, IT-инфраструктуры, системы охраны и СКУД; знание протоколов Onvif, RTSP, RTMP; умение устанавливать контакт с людьми; структурное мышление. Условия оформление в штат компании; оклад + 42% ежеквартальная премия по результатам KPI + выплата повышенной комиссии по ряду продуктов + материальная поддержка в первые месяцы работы; график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 (СБ и ВС выходные); ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.

Location: Ярославль Workplace: В офисе О компании МТС — ведущий технологический оператор связи в России*. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта. МТС — лидер технологий**. Блок по телекоммуникационному бизнесу B2C объединяет два больших направления: мобильную связь и фиксированный бизнес. Это корневые продукты экосистемы МТС. Здесь сотрудники занимаются разработкой и продвижением продуктов в разных каналах: как в традиционной оффлайн-рознице, так и онлайн. Мы ищем в команду торгового представителя. Обязанности посещать торговые точки по маршруту, отгружать сим-карты МТС; заниматься поиском новых торговых точек; выполнять план продаж; размещать рекламные материалы; обучать и мотивировать продавцов. Требования опыт работы в сфере продаж от 1 года; коммуникабельность, желание достигать высоких результатов; навыки ведения переговоров; готовность к разъездному характеру работы по городу и области. Условия оформление по трудовому договору (аутсорсинг); совокупный доход: оклад + ежемесячная премия по результатам выполнения KPI; удобный формат работы: пятидневная рабочая неделя с понедельника по пятницу, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем; компенсацию транспортных расходов и сотовой связи; отпуск 28 календарных дней + 3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день; наставничество на старте работы: обучение, тренинги, постепенный ввод в должность; карьерное развитие в любом городе России: большинство ключевых вакансий МТС закрываются внутренними кандидатами.

Location: Красноярск Workplace: В офисе Обязанности привлекать новых клиентов (юридических лиц); работать со входящими обращениями; определять целевую аудиторию, формировать воронку продаж; совершать холодные звонки по базе потенциальных клиентов; проводить выездные встречи и переговоры на высоком уровне, в том числе и с первыми лицами компании; продавать IT – решения, оборудование, высокотехнологичные услуги в рамках региона. Требования желание развиваться в сфере продаж B2B; активность, целеустремленность, азарт и высокие амбиции; развитые коммуникативные навыки, умение находить общий язык с людьми и налаживать контакты; желание познакомиться с рынком IT-услуг. Условия оформление в штат компании; оклад + комиссионная выплата с продаж + выплата повышенной комиссии по ряду продуктов (видеонаблюдение, Cloud, IT оборудование и т.д.); график работы 5/2; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 36 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.