Вакансии

Ищем ответственного старшего смены в Нижнем Новгороде! Ты будешь ключевым звеном на складе: организовывать приёмку товара, следить за качеством и сроками, управлять сотрудниками и обеспечивать бесперебойную сборку заказов. Если есть опыт работы на аналогичной должности от 6 месяцев, умеешь работать в режиме многозадачности и не боишься физических нагрузок — тебе к нам. Мы предлагаем: официальное оформление с первого дня, полис ДМС (включая стоматологию), скидки на продукты и ассортимент Лавки, бесплатную форму и поддержку в развитии карьеры. Требования Полное описание вакансии размещено на сайте Команды для Бизнеса

Открыта вакансия кладовщика в Ростове‑на‑Дону — работа на складе класса «А» с полным соцпакетом! Мы предлагаем место для сотрудника, который готов: работать с терминалом сбора данных (ТСД) и рохлей, проверять товары на соответствие качеству, сортировать грузы, выявлять брак и комплектовать заказы. Мы гарантируем стабильную зарплату, бесплатные обеды, ДМС, спецодежду и комфортные условия труда. Если вы ищете надёжного работодателя и готовы к активной работе на складе — отправляйте резюме! Требования Полное описание вакансии размещено на сайте Команды для Бизнеса

Хотите работать с мультимедиа‑оборудованием и влиять на комфорт сотрудников Яндекса? Ищем техника ВКС и мультимедиа для обслуживания переговорных комнат и пространств в БЦ «Бенуа». Предлагаем официальное трудоустройство, современное оборудование, квартальную премию и возможности для роста. Если разбираетесь в мультимедиа‑технике — ждём ваше резюме! Требования Полное описание вакансии размещено на сайте Команды для Бизнеса

Location: Москва; Санкт-Петербург Workplace: Гибридный В течение 2–3 месяцев вы сможете поработать в трёх командах Яндекса и выбрать ту, в которой захотите остаться. Ждём опытных разработчиков на Java, Python, Go или C++. От небольшого стартапа до известного сервиса: посмотрите, как работают в разных командах Яндекса. Мы запускаем MultiTrack — новый формат найма для опытных бэкендеров. Программа длится 2–3 месяца: за это время мы предлагаем поработать в трёх командах Яндекса, познакомиться с нашими разработчиками и технологиями. Вот как это выглядит: * Вы проходите собеседования, заключаете трудовой договор. * Среди всех открытых вакансий выбираете 3 самых интересных вам команды. * В первой команде мы предлагаем поработать 4 недели, в остальных — по 3 недели. * По итогам работы вы сможете обменяться с командами фидбэком и решите, где хотите остаться. Поможем найти своё MultiTrack позволит погрузиться в несколько непохожих проектов, увидеть их изнутри и только после этого решить, какой из них подходит именно вам. Творческая свобода? Чёткая иерархия, порядок и регламенты? Только опытным путём можно узнать, какая рабочая атмосфера поможет вашему таланту раскрыться. Познакомим с сотрудниками Во время MultiTrack вы сможете познакомиться с разными сотрудниками Яндекса: от коллег и смежников до технических руководителей, найти единомышленников и влиться в команду, которая подходит вам по духу. Покажем наши технологии Наши команды используют самые разные технологии: от передовых нейросетевых трансформеров до старого доброго C++. Вы сможете попробовать свои силы в разных направлениях и разрабатывать то, к чему лежит сердце. Вот что говорят о MultiTrack сами разработчики: * «Это отличный способ поиска подходящей команды, потому что за час финального интервью невозможно понять особенности команды и проекта, а за 2 недели можно. Лучше узнал, как устроен Яндекс» * «Очень понравилась сама идея, встречи с техлидами команд, заинтересованность в тебе как в кандидате, хорошая информативность» * «Понравилось работать в нескольких командах, прежде чем выбрать постоянное место. Это помогло актуализировать мои ожидания и сматчить их с реальностью» * «Считаю, что такую программу надо предлагать всем и сразу. Знаю, не всем предлагают такую возможность. Мне повезло )) Возможность сравнить практики и подходы работы — это супер» * «Была возможность попробовать поработать в разных команд (все по разному работают) Выбрать команду по душе — это круто!» Подробнее о Multitrack Требования * Уверенно владеете Java, Python, Go или C++ * Разрабатывали коммерческие приложения не менее 7 лет * Поддерживали программное обеспечение от написания до выкладки в продакшен * Качественно тестируете свой код и свободно работаете с чужим * Умеете мониторить работу готового ПО и оперативно реагировать на проблемы * Занимались многопоточным программированием * Разбираетесь в классических алгоритмах и структурах данных * Обладаете широким техническим кругозором Будет плюсом * Проектировали архитектуру и разрабатывали продуктовые фичи * Занимались разработкой для Unix/Linux и сетевым программированием * Понимаете основы TCP/IP и HTTP * Понимаете принципы работы СУБД

Location: Пыть-Ях Workplace: В офисе Обязанности Продавать современные смартфоны, гаджеты и аксессуары, помогая клиентам выбрать идеальное решение для их потребностей. Подключать тарифные планы, услуги и сервисы, а также финансовые продукты МТС, обеспечивая клиентам полный спектр цифровых решений. Консультировать клиентов и абонентов, предоставляя профессиональные рекомендации по вопросам связи, гаджетов и цифровых технологий. Требования Желание общаться с людьми и решать их задачи. Стремление к результатам и высокой продуктивности. Умение работать в команде и поддерживать клиентоориентированный подход. Интерес к цифровым технологиям — это поможет вам быть в тренде и предлагать клиентам актуальные решения. Нет опыта? Не проблема! Если вы новичок в продажах или работе с клиентами, не переживайте! Мы: 1. Проведем подробное обучение для новичков. 2. Предоставим поддержку от опытного наставника на каждом этапе. 3. Создадим комфортную среду для вашего профессионального роста. Условия Гарантированную премию первые 2 месяца работы, чтобы вы могли стартовать уверенно. Стабильный оклад + ежемесячная премия, зависящую от ваших результатов. Мотивационные программы, включая ежегодные поездки за рубеж для лучших сотрудников! Бесплатную корпоративную связь для вас и льготный тарифный план для всей вашей семьи и друзей. ДМС с полным покрытием стоматологических услуг — уже через 6 месяцев работы. Оплачиваемое обучение и поддержку от опытного наставника, чтобы вы могли быстро развиваться в профессии. Карьерный рост в любой области компании, включая пути, например, Продавец-консультант → директор салона → директор сектора.

Location: Санкт-Петербург Workplace: В офисе Обязанности Продавать современные смартфоны, гаджеты и аксессуары, помогая клиентам выбрать идеальное решение для их потребностей. Подключать тарифные планы, услуги и сервисы, а также финансовые продукты МТС, обеспечивая клиентам полный спектр цифровых решений. Консультировать клиентов и абонентов, предоставляя профессиональные рекомендации по вопросам связи, гаджетов и цифровых технологий. Требования Желание общаться с людьми и решать их задачи. Стремление к результатам и высокой продуктивности. Умение работать в команде и поддерживать клиентоориентированный подход. Интерес к цифровым технологиям — это поможет вам быть в тренде и предлагать клиентам актуальные решения. Нет опыта? Не проблема! Если вы новичок в продажах или работе с клиентами, не переживайте! Мы: 1. Проведем подробное обучение для новичков. 2. Предоставим поддержку от опытного наставника на каждом этапе. 3. Создадим комфортную среду для вашего профессионального роста. Условия Гарантированную премию первые 2 месяца работы, чтобы вы могли стартовать уверенно. Стабильный оклад + ежемесячная премия, зависящую от ваших результатов. Мотивационные программы, включая ежегодные поездки за рубеж для лучших сотрудников! Бесплатную корпоративную связь для вас и льготный тарифный план для всей вашей семьи и друзей. ДМС с полным покрытием стоматологических услуг — уже через 6 месяцев работы. Оплачиваемое обучение и поддержку от опытного наставника, чтобы вы могли быстро развиваться в профессии. Карьерный рост в любой области компании, включая пути, например, Продавец-консультант → директор салона → директор сектора.

— Присутствовать на созвонах руководителя в Zoom. — После встреч выделять задачи: что, кто и к какому сроку.

Location: Москва GigaCode -  AI-продукт для разработчиков. Мы создаём AI-агентов, которые помогают писать, анализировать, тестировать и сопровождать код. Ищем технически сильного Backend Team Lead (Java), который возглавит команду backend-разработки GigaCode. Обязанности ### Задачи: * управлять командой backend-разработчиков: планирование, развитие, найм. * проектировать архитектуру и развивать backend GigaCode * разрабатывать новые продуктовые возможности и API для CLI, Desktop и IDE-плагинов * развивать интеграции с LLM, агентные сценарии и взаимодействие клиентских приложений сbackend * обеспечивать производительность, отказоустойчивость и масштабируемость продукта * принимать технические решения, участвовать в разработке и code review. Требования ### Мы ожидаем: * опыт backend-разработки от 5 лет, управление командой — от 2 лет * глубокая экспертиза в Java, Spring Boot * опыт проектирования распределённых и высоконагруженных систем * знание PostgreSQL, Redis, Kafka, Docker, Kubernetes * понимание микросервисной архитектуры, observability и CI/CD * умение самостоятельно принимать технические решения и доводить их до production. **Будет плюсом:** * опыт разработки на Rust и JavaScript / TypeScrip * опыт разработки AI-продуктов, LLM-интеграций и агентных систем * Знакомство с MCP, OpenTelemetry и архитектурой AI coding assistants. Условия ### Мы предлагаем: * годовой бонус и ежегодный пересмотр зарплаты * расширенный ДМС с первого дня, страхование жизни, корпоративная пенсионная программа * льготная ипотека для сотрудников, подписка Прайм с возможностью шеринга (совместного использования) на трёх близких, скидки от партнеров и сервисов группы компаний * корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях * офис с видом на набережную, зонами отдыха и спортзалом * 90 дней удаленной работы из любого региона РФ * реферальная программа (бонус до 100 000 рублей).

• Управлять командой Key Account Managers: ставить задачи, развивать сотрудников и формировать единые стандарты работы. • Выстраивать долгосрочные партнерские отношения с B2B-клиентами.

• С поддержкой наставника дорабатывать сервисы на Go для распределения пользователей по вариантам экспериментов и управления A/B-кампаниям. • Дорабатывать библиотеки и сервисы на Python для обработки аналитических данных, расчёта метрик и формирования отчётов.

Location: Москва Команда текстовых диффузионных моделей занимается прикладными исследованиями в области языковых моделей с альтернативными архитектурами и подходами к генерации текста: диффузионные текстовые модели, креативный генеративный ИИ. Обязанности * Организация SFT и RL дообучения моделей для агентного креативного ИИ * Улучшение моделей спекулятивного декодирования для ускорения инференса LLM, доработка архитектур, пайплайна обучения и протокола оценки. * Подготовка датасет для агентного сценария генерации русскоязычной поэзии. Требования * Владение инструментами и экосистемой: Linux, Python, torch, transformers, vllm. * Практический опыт проведения экспериментов в ML: планирование, сбор обучающих данных, оценка моделей, включая человеческую разметку, статобработка результатов, масштабирование. * Опыт работы с языковыми моделями: архитектурные модификации трансформера, распределенная тренировка, бенчмаркинг, оптимизация инференса. * Опыт работы с данными для обучения LLM: генерация синтетики, очистка данных, подготовка датасетов для обучения. **Будет плюсом** * Практический опыт запуска распределенных задач в вычислительном кластере. * Опыт научных публикаций по темам CS и ML. * Опыт доведения ML решений до прода. Условия * комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская * гибридный формат работы * ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия от 3х окладов * большой спортзал и зоны отдыха * система обучения для профессионального и карьерного развития * расширенный полис ДМС с первого дня работы и страхование для семьи * программа ипотеки для сотрудников со скидкой -1/3 от текущей ставки * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Location: Москва Workplace: Дистанционный Наша команда разрабатывает инструменты для интеграции и взаимодействия с партнёрами и внешними разработчиками. Мы создаём и поддерживаем техническую документацию, которая помогает нашим клиентам быстро и качественно внедрять наши решения. Мы ценим открытость, внимание к деталям и стремление к постоянному развитию. Задачи Собирать и анализировать информацию, необходимую для создания технической документации: инструкции по интеграции, API, SDK Разрабатывать документацию в соответствии со стайлгайдом команды Внедрять и поддерживать в актуальном состоянии документацию для внешних разработчиков и партнёров: инструкции по интеграции, API, SDK Самостоятельно тестировать описываемые в документации изменения: интерфейсная функциональность кабинета, API-запросы Взаимодействовать с разработчиками, тестировщиками, менеджерами продукта и менеджерами по интеграции Вычитывать, редактировать и дополнять черновики коллег, задавать уточняющие вопросы и расширять инструкции по ответам Требования Высшее образование (крайне желательно в области IT/математика) Опыт разработки технической документации — не менее двух лет Понимание принципа работы систем версионирования (Git), CI/CD Умение грамотно писать, структурировать тексты Опыт работы с легковесными разметками текста для docs as code (желательно markdown) Аккуратность и внимательность к деталям Коммуникабельность, умение работать в команде Исследовательские и аналитические навыки, умение видеть связи (частное-общее) Планирование своих работ и соблюдение сроков = высокая личная ответственность Исполнительность и умение доводить задачи до конца Высокая обучаемость Хороший обзор в области технологий, в том числе понимание клиент-серверной архитектуры, как работают запросы Будет плюсом Если финтех — знакомая область Опыт работы с инструментами разработчика в браузере (Chrome DevTools) Базовое знание и опыт работы с каким-либо языком программирования, умение читать код на популярных языках (JavaScript, Java, Python) Мы предлагаем: Сильное профессиональное окружение и возможность обмениваться опытом с дизайнерами и экспертами VK Возможности для профессионального и карьерного развития внутри компании Доступ к образовательным ресурсам, внутренним мероприятиям и профессиональным сообществам VK Удалённую работу из любого города России Официальное оформление по ТК РФ с первого дня Программу ДМС для сотрудников и их детей с первого месяца работы Компенсацию питания Систему гибких льгот с 14 категориями на выбор И многое другое, о чём мы расскажем на собеседовании :)

Location: Москва Workplace: гибкий Наша команда отвечает за базу знаний и агентов — это ядро платформы, с которым напрямую работают клиенты. Мы строим RAG-системы для корпоративных данных: от загрузки и индексации документов до поиска и генерации ответа. Мы также разрабатываем самих агентов, которые используют эти знания в рабочих сценариях. Задачи Руководить командой разработки направления RAG: отвечать за delivery, качество и стабильность сервисов команды Совмещать управление командой с разработкой — ориентировочно 50% времени работать hands-on Планировать работу команды, декомпозировать и оценивать задачи, управлять выполнением roadmap, багами и техническим долгом Осуществлять техническое лидерство команды: проводить технические проработки, определять архитектуру и технические решения внутри сервисов RAG, проводить code review Участвовать в проработке архитектурных решений на уровне платформы совместно с главным архитектором Разрабатывать и развивать сервисы на Python в области RAG и баз знаний Провести декомпозицию существующих компонентов RAG, реализованных на Ray.io, на отдельные сервисы и участвовать в переходе от текущей архитектуры на Ray к целевой сервисной архитектуре Развивать контур работы с данными и знаниями: загрузку и индексацию данных, парсинг и разбиение документов, embeddings, retrieval, reranking, vector DB, базы знаний и evaluation Отвечать за инженерное качество сервисов команды: тестирование, наблюдаемость, производительность, отказоустойчивость и стабильность в production Участвовать в L4-поддержке сервисов команды и инцидент-менеджменте Проводить people management команды: 1:1, performance review, развитие сотрудников, наём, проведение испытательных сроков Синхронизироваться с продуктовыми и техническими командами платформы по зависимостям и совместным задачам Требования Сильный опыт backend-разработки на Python и опыт самостоятельной разработки production-сервисов Опыт управления командой разработки и ответственность за её delivery Опыт технического лидерства: проектирование сервисов, проведение технических проработок, принятие архитектурных решений, code review Готовность совмещать роль Team Lead с активной разработкой руками Уверенное знание Python, asyncio и FastAPI Опыт работы с PostgreSQL и проектирования схем хранения данных Понимание принципов построения распределённых backend-систем, асинхронной обработки и взаимодействия сервисов Опыт проектирования и декомпозиции сервисной архитектуры, выделения отдельных сервисов из существующих крупных компонентов Опыт работы с брокерами сообщений, желательно NATS Опыт эксплуатации и развития production-сервисов, понимание требований к качеству, стабильности, наблюдаемости и производительности Умение организовывать работу команды: планирование, декомпозиция, оценка задач, управление техническим долгом и багами Опыт people management: развитие сотрудников, обратная связь, performance review и наём Будет плюсом Практический опыт разработки RAG-систем и сервисов баз знаний Опыт работы с retrieval, reranking, embeddings, индексацией, chunking и оценкой качества RAG Опыт работы с Ray/Ray.io и системами, построенными на нём Опыт работы с Qdrant или другими векторными базами данных Опыт работы с Elasticsearch/OpenSearch Опыт работы с Kubernetes Знание Go, опыт разработки сервисов на Go или желание его получить в будущем

Location: Москва Workplace: Комбинированный Мы создаём платформу персонализации для всех продуктов VK. На нашей инфраструктуре работают рекомендательные системы, поиск и реклама крупнейших продуктов компании, масштаб которых достигает 300 млн пользователей и почти миллиарда единиц контента. Немного о нашем масштабе: 1 млн vCPU вычислительных мощностей Сотни тысяч персональных подборок в секунду Более 300 инженеров из продуктовых команд используют нашу платформу, большинство из них — ML-инженеры Tier A, доступность более 99,99%. Мы умеем строить отказоустойчивые real-time системы и обеспечивать их работу под огромной нагрузкой Наша миссия — сделать платформу, на которой продуктовые команды могут быстро воплощать идеи, экспериментировать и растить метрики, не задумываясь о сложности инфраструктуры. При этом платформа должна эффективно работать даже в масштабах крупнейших интернет-продуктов. Наш технологический стек: Java (99% кодовой базы), C++ и Python для GPU-сервисов. Активно используем экосистему распределённых вычислений YTsaurus и разрабатываем собственные инфраструктурные решения. Задачи Мы ищем Team Lead в одну из команд платформы персонализации, которая отвечает за инфраструктуру поисковых сценариев. Один из главных инженерных вызовов в поиске — найти оптимальный баланс между потреблением RAM и CPU. Поисковые системы предъявляют особенно высокие требования к полноте данных, скорости их доставки и эффективности индексации. При этом важно обеспечивать предсказуемую производительность и эффективно использовать вычислительные ресурсы. В команде мы разрабатываем собственное реплицированное in-memory хранилище, технологии индексации контента и инфраструктуру для поисковых сценариев. Вам предстоит: Руководить командой инженеров: развивать сотрудников, участвовать в найме и отвечать за результаты команды Определять техническое развитие команды и принимать архитектурные решения Развивать технологии хранения и индексации данных, оптимизировать производительность и использование ресурсов Пример задачи, над которой работаем прямо сейчас: Реализовать персонализированное ранжирование поисковой выдачи, используя возможности платформы персонализации Почему у нас интересно: Масштаб, который редко встречается. Здесь даже небольшое архитектурное решение может влиять на миллионы пользователей и потребление тысяч CPU Сложные инженерные задачи. Мы не просто интегрируем готовые технологии, а создаём собственные решения для хранения, обработки и доставки данных в реальном времени Влияние на продукты. Результатами нашей работы пользуются более 300 инженеров продуктовых команд, а сама платформа лежит в основе ключевых продуктов VK Сильная инженерная экспертиза. Мы умеем строить системы с доступностью более четырёх девяток и постоянно работаем над тем, чтобы делать их быстрее, надёжнее и эффективнее Требования Опыт руководства инженерной командой, включая people management Уверенное знание Java или опыт разработки на другом современном языке с готовностью перейти на Java Хорошее понимание алгоритмов и структур данных Интерес к распределённым системам, большим данным и высоконагруженным сервисам. Опыт работы с ними будет преимуществом Любовь к технически сложным задачам, оптимизации кода и поиску эффективных решений Будет плюсом Опыт разработки поисковых или рекомендательных систем Знакомство с машинным обучением и инфраструктурой для ML

Location: Москва Workplace: гибкий Мы ищем тимлида в направление разработки VK Pay — человека, который сможет одновременно развивать команду, принимать технические решения и вместе с продуктом отвечать за развитие B2C-платёжных сервисов. Это роль для сильного технического лидера с управленческим опытом, которому интересно не только руководить командой, но и погружаться в архитектуру, пользовательские сценарии и развитие продукта. Команда отвечает за развитие платёжного окна и связанных с ним SDK, которые используются в различных B2C-сценариях экосистемы VK. При этом VK Pay — полноценный продуктовый и технологический контур: команда работает с платёжной инфраструктурой, интеграциями с платёжными сервисами и внутренними системами, требованиями безопасности и регуляторики. В зоне ответственности команды: Развитие платёжного окна Развитие и поддержка SDK Интеграция новых способов оплаты Адаптация платёжного решения под различные пользовательские сценарии Тиражирование решения внутри проектов группы компаний VK Повышение надёжности, безопасности и качества продукта Задачи Руководить командой разработки из ~9 специалистов: Backend, Frontend и SDK Планировать работу команды, управлять приоритетами и отвечать за результат Развивать сотрудников: проводить 1:1, участвовать в найме, онбординге и оценке Определять техническое направление, участвовать в архитектурных решениях и развитии Legacy Развивать платёжное окно и SDK, участвовать в создании и интеграции новых платёжных сценариев Работать с продуктом: уточнять требования, предлагать решения и учитывать пользовательские сценарии Участвовать в формировании Roadmap и взаимодействовать со смежными командами Требования Опыт руководства командой разработки из 8–12 человек, в том числе несколькими подкомандами (Backend/Frontend/SDK) Опыт найма, онбординга, развития и оценки инженеров (в том числе performance review) Навыки планирования и оценки трудозатрат, работы с бэклогом, ретро и роадмапом Глубокий бэкграунд в backend-разработке высоконагруженных сервисов (желательно платежи/финтех) Понимание микросервисной архитектуры, Kubernetes, CI/CD, SRE-практик (мониторинг, алерты, инциденты) Понимание B2C-продуктовых сценариев: платежи, покупки, SDK, клиентские интеграции Опыт обеспечения отказоустойчивости: DRP, резервирование ДЦ, disaster-алерты, регламенты выкатки Навыки работы с инцидентами и снижением деградаций (например, платежей) Опыт взаимодействия с продуктовым направлением и смежными лидами Будет плюсом Опыт в финтехе, платежах или банковских продуктах Опыт работы с большими и долгоживущими продуктами Опыт управления несколькими направлениями или подкомандами Опыт работы с SDK Опыт развития B2C-продуктов Опыт взаимодействия с продуктовой, инфраструктурной и security-командами Опыт работы с Go — плюс, но не является обязательным требованием Мы предлагаем Сочетание people management, технического лидерства и продуктовой ответственности Возможность влиять на архитектуру и развитие продукта Работу с высоконагруженными системами, платёжной инфраструктурой и интеграциями Взаимодействие с сильными инженерными, продуктовыми и инфраструктурными командами Возможность развивать собственную экспертизу и экспертизу команды Участие в масштабных задачах экосистемы VK Гибридный формат работы в Москве или Санкт-Петербурге Удалённый формат из других городов, если в городе нет офиса с коллегами команды Доступ к образовательным ресурсам, внутренним мероприятиям и профессиональным сообществам VK Официальное оформление по ТК РФ с первого дня Программу ДМС для сотрудников и их детей с первого месяца работы Компенсацию питания Систему гибких льгот с 14 категориями на выбор И многое другое, о чём мы расскажем на собеседовании :)

Location: Москва Workplace: гибкий Мы ищем тимлида команды разработки B2C VK Музыки — человека, который сможет одновременно развивать команду, принимать технические решения и вместе с продуктом отвечать за развитие сервисов команды. Это роль для сильного технического лидера с управленческим опытом, которому интересно не только руководить командой, но и погружаться в архитектуру, пользовательские сценарии и развитие продукта. Задачи Руководить командой разработки до семи инженеров: Backend, Mobile, Web, QA Планировать работу команды, управлять приоритетами и отвечать за результат Развивать сотрудников: проводить 1-1, участвовать в найме, онбординге и оценке Определять техническое направление, участвовать в архитектурных решениях и развитии Legacy Работать с продуктом: уточнять требования, предлагать решения и учитывать пользовательские сценарии Участвовать в формировании Roadmap и взаимодействовать со смежными командами Требования Опыт руководства командой разработки от четырёх человек Опыт найма, онбординга, развития и оценки инженеров (в том числе performance review) Навыки планирования и оценки трудозатрат, работы с бэклогом, ретро и роадмапом Глубокий бэкграунд в backend-разработке высоконагруженных сервисов Навыки проектирования распределённых систем (system design) Понимание микросервисной архитектуры, Kubernetes, CI/CD, SRE-практик (мониторинг, алерты, инциденты) Опыт обеспечения отказоустойчивости Навыки работы с инцидентами и снижением деградаций Опыт взаимодействия с продуктовым направлением и смежными лидами Будет плюсом Опыт работы с большими и долгоживущими продуктами Опыт развития B2C-продуктов Опыт взаимодействия с продуктовой, инфраструктурной и security-командами Опыт разработки с Go-экосистемой — плюс, но не является обязательным требованием

Location: Москва Workplace: гибкий Команда занимается миграцией данных почтовых и календарных систем в продукт VK WorkSpace в On-premise- и SaaS-системах. Работаем с крупными заказчиками российского рынка, сложными техническими и продуктовыми задачами, большим количеством данных. Стремимся к повышению стабильности и качества наших продуктов. Ищем инициативного сотрудника с хорошей экспертизой и широким техническим кругозором для повышения инженерной культуры в команде и внесения вклада в достижение командных целей. Технологический стек: Languages: Go, Python, C, Lua Databases: PostgreSQL, MySQL, Tarantool Protocols & API: SMTP, IMAP, POP3, ICS, HTTP, gRPC, TCP, MS Exchange API Задачи Перенос почтовых систем крупных B2B-заказчиков в VK WorkSpace Написание, оптимизация и рефакторинг кода на Go Покрытие кода Unit/Integration тестами, ведение технической документации Поддержка продукта, участие в дежурствах, работа с Unix-like системами (CLI, чтение логов, знание системного программирования) Проектирование и оптимизация схем SQL / NoSQL (с пониманием внутренних механизмов СУБД) Применение практик Highload и построения отказоустойчивых систем Работа с сетевыми и почтовыми протоколами на разных уровнях стека Требования Опыт коммерческой backend-разработки на Go от трёх лет Уверенное владение Go: конкурентность, профилирование, работа с сетью, тестирование и поддержка production-кода Опыт проектирования и развития API и интеграций: HTTP, gRPC Практический опыт с PostgreSQL и MySQL: транзакции, индексы, планы запросов, репликация Опыт работы с высоконагруженными или распределёнными системами: отказоустойчивость, наблюдаемость, деградация и восстановление сервисов Умение разбираться в production-инцидентах: Linux/Unix CLI, логи, метрики, сетевые взаимодействия Понимание основ системного программирования и сетевого взаимодействия; умение применять системные инструменты для разработки и отладки Практика написания unit- и integration-тестов, участия в code review и ведения технической документации Готовность участвовать в развитии сервисов миграции корпоративной почты и интеграций с внешними системами Будет плюсом Опыт работы с Python, C, Lua, Tarantool Опыт работы с SMTP, IMAP, POP3, MS Exchange API Опыт работы с почтовыми протоколами, календарными форматами ICS и миграциями данных Опыт эксплуатации Kubernetes, CI/CD и on-premise-инсталляций

Location: Санкт-Петербург Workplace: Офисный Мы ищем специалиста, который будет обеспечивать надёжную работу систем энергоснабжения центров обработки данных (ЦОД), участвовать в развитии инженерной инфраструктуры и поддерживать высокий уровень отказоустойчивости оборудования. Задачи Проводить техническое обслуживание, диагностику и ремонт электроустановок 0,4 и 6 (10) кВ Выполнять комплексные испытания и лабораторные проверки электрооборудования Принимать в эксплуатацию новые и реконструированные электроустановки Проводить аудит электроустановок, в том числе на площадках коммерческих ЦОД Обслуживать инженерное оборудование ЦОД: ИБП, аккумуляторные батареи, распределительные устройства, трансформаторные подстанции, дизель-генераторные установки и другое оборудование систем энергоснабжения Контролировать выполнение работ подрядными организациями при строительстве, реконструкции и техническом обслуживании энергообъектов Выполнять электромонтажные и инсталляционные работы, сборку электрощитового оборудования, подключение инженерной инфраструктуры под новые проекты Участвовать в подготовке технических заданий для подрядчиков Разрабатывать и актуализировать эксплуатационную документацию и инструкции Формировать заявки на закупку оборудования, материалов, инструмента и запасных частей Обеспечивать соблюдение требований охраны труда, электробезопасности и промышленной безопасности Требования Высшее или среднее профессиональное образование (электротехническое направление) Опыт работы сервисным инженером, электромонтёром или инженером-энергетиком от трёх лет Практический опыт обслуживания электроустановок 0,4 и 6 (10) кВ Знание нормативной базы: ПУЭ, ПТЭЭП, ПОТЭУ, профильных ГОСТ и СП Опыт работы с ИБП, ДГУ, АКБ, РУ, ТП, трансформаторами, автоматическими выключателями и другим оборудованием систем электроснабжения Понимание принципов работы АВР, релейной защиты, шинопроводов, кабельных линий и испытательного оборудования Ответственность, внимательность, умение работать как самостоятельно, так и во взаимодействии с подрядными организациями Будет плюсом Опыт работы в центрах обработки данных (ЦОД), на объектах критической инфраструктуры или крупных промышленных предприятиях Опыт проведения высоковольтных испытаний и измерений Навыки участия в приёмке инженерных систем после строительства или реконструкции Условия: Работа на современном объекте ЦОД (недалеко от станции метро «Улица Дыбенко») График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 Официальное оформление по ТК РФ с первого дня Программа ДМС для сотрудников и их детей с первого месяца работы Компенсация питания Система гибких льгот с 14 категориями на выбор Участие в эксплуатации и развитии критически важной инженерной инфраструктуры Возможны командировки между Москвой и Санкт-Петербургом (до 25% рабочего времени) Оформление в соответствии с ТК РФ И многое другое, о чём мы расскажем на собеседовании :)