Location: Москва, удалённая работа, RU; Россия
О команде
Наша команда обучает собственные базовые LLM и внедряет их в бизнес-сценарии Авито. Цель команды — обеспечить продукты моделями, которые соответствуют требованиям по качеству ответов и стоимости применения.
Мы адаптируем решения с открытым исходным кодом под русский язык и доменную специфику Авито с помощью continual pre-training и подмены токенизатора. Для развития моделей команда исследует новые методы и пайплайны, включая RL и синтетические данные, а также работает с датасетами. Мы проводим регулярные LLM-семинары, где разбираем статьи и AI-тренды.
Технический фокус команды — построение масштабируемого пайплайна для претрейна и дообучения LLM, оптимизация инференса: работа с современными движками, квантованием, speculative decoding и другими методами ускорения, а также развитие LLM Gateway — единой точки входа для работы с внутренними и внешними LLM.
Какие задачи вас ждут:
отвечать за GPU-инфраструктуру для LLM: от железа до утилизации;
определять и реализовывать стратегию развития инференса LLM;
оптимизировать инференс LLM;
определять стратегию использования внешних LLM-провайдеров и развивать LLM Gateway;
развивать платформы оценки качества, RAG и LLM Gateway;
быть надёжным партнёром для DS UL;
работать с ключевыми метриками:
cost per token × model size;
утилизация;
SLA;
удовлетворённость пользователей LLM Gateway;
экономические показатели LLM.
Мы ждём, что вы:
имеете экспертизу в GPU;
работали с DS в области LLM и оптимизации инференса;
понимаете, как работают LLM, инфраструктура вокруг них и оценка качества моделей;
имеете опыт оптимизации инференса LLM;
управляли несколькими командами, применяли системный подход к менеджменту и работали через лидов и цели;
вели проекты для стейкхолдеров уровня кластер-лидов и СЕО;
умеете переводить сложные технические темы на понятный язык;
понимаете задачи DS и умеете договариваться с командами;
умеете оценивать ситуацию и решать проблемы до того, как они повлияют на результат.
Работа у нас — это:
расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование;
сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ‑консультации для вас и ваших близких;
корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение;
спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование;
компенсация питания;
возможность развиваться в сильной команде лидеров и помогать расти другим;
чёткая матрица компетенций с прозрачными ожиданиями на всех уровнях;
уникальный культурный код и сильное экспертное комьюнити.
Location: Москва
Команда геймификации — это группа специалистов разных компетенций, которая проектирует, разрабатывает и внедряет игровые и неигровые механики в программу лояльности СберСпасибо (привлечение и удержание клиентов, кросс-продажи, увеличение транзакционной активности). Механики геймификации разрабатываются и выводятся в мобильное приложение банка, партнеров как stand alone продукт, либо как часть core-механики выбора категорий Спасибо.
Обязанности
* управлять кросс-функциональными проектами
* выявлять и управлять зависимостями между командами, системами и этапами работ
* строить прозрачный процесс планирования проекта, отслеживать изменения, корректировать планы при необходимости
* при необходимости внедрять и адаптировать гибкие методологии (Scrum, Kanban, гибридные подходы)
* строить коммуникации с командами разработки, тим лидами, менеджерами продуктов
* помогать команде проходить жизненный цикл преокта от получения требований бизнеса до установки релиза в продакшн
* вести проектную документацию: строить планы-графики, дорожные карты
* в случае необходимости проводить дейли/планинг/ретро/статус с продактом
* отслеживать метрики команды (lead time, velocity др.)
Требования
* опыт работы в роли delivery/project manager на ИТ проектах не менее 2 лет
* высшее образование
* знание жизненного цикла проекта/релиза
* умение работать с командой разработки (10 человек)
* построение коммуникации без хаоса: настраиваете встреч, статусов, каналов связи под масштаб проекта
* уверенная работа с Jira, Confluence
Будет плюсом:
* навыки работы с генеративными AI-моделями
* опыт создания AI-агентов и использования их в работе.
Условия
* работа в офисе по адресу г. Москва, ст. м. Кутузовская
* формат работы: гибрид
* годовой бонус и ежегодный пересмотр
* расширенный ДМС с первого дня + стоматология и льготное страхование для семьи
* корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях
* льготная ипотека в Сбере, корпоративная пенсионная программа, подписка СберПрайм, скидки от партнеров и сервисов группы компаний.
Задачи:
— Координация бухгалтерской деятельности между внешним бухгалтерским провайдером в Польше и внутренними заинтересованными сторонами
— Обеспечение точности, полноты и своевременности бухгалтерских данных и процессов
— Проверка и согласование локальных бухгалтерских данных с требованиями групповой отчетности
— Проверка и проведение выбранных операций и корректировок в NetSuite (KMS)
— Сверка остатков по главной книге и расследование расхождений
— Контроль межкомпанийских операций и обеспечение правильной записи
— Поддержка процесса закрытия месяца и подготовка финансовой отчетности
— Предоставление точных финансовых данных для внутренней и групповой отчетности
— Мониторинг денежного потока и проведение банковских сверок
— Поддержка платежных процессов и обеспечение наличия денежных средств
— Сверка различий между локальными статутными книгами и NetSuite
— Обеспечение соответствия US GAAP и внутренним политикам
— Поддержка аудитов и сотрудничество с внешними аудиторами
— Выявление и внедрение улучшений в бухгалтерских и отчетных процессах
— Поддержка обновлений системы и координация с IT (NetSuite)
Условия:
— Возможность удалённой работы
— Зарплата в валюте
Location: Москва, RU; Россия
О команде
Команда маркетинга Авито Недвижимости развивает продукты, которые помогают людям безопасно покупать и продавать жильё. Мы работаем над привлечением частных собственников, запускаем новые сервисы, например «Комфортную сделку», и выстраиваем коммуникацию с аудиторией в регионах. Наша цель — сделать рынок недвижимости прозрачнее, а сделки — проще и безопаснее для всех участников.
Какие задачи вас ждут:
отвечать за долгосрочный рост аудитории частных собственников на платформе: в основном сервисе и в продукте «Комфортная сделка»;
участвовать в разработке GTM-стратегии для выхода продукта «Комфортная сделка» на новые региональные рынки;
изучать рынок: проводить маркетинговые и пользовательские исследования — CJM, модель КАНО, анализ барьеров;
прорабатывать позиционирование программы для частных собственников совместно с командами продукта и бизнеса;
реализовывать инициативы в рамках плана always on во внутренних и внешних каналах: перформанс, CRM, точки входа в продукте;
анализировать эффективность коммуникаций и постоянно оптимизировать процессы привлечения аудитории.
Мы ждём, что вы:
имеете не менее 5 лет опыта работы в маркетинге в IT-компаниях или сфере недвижимости;
обладаете опытом разработки и внедрения маркетинговых стратегий;
имеете опыт запуска рекламных кампаний 360°;
умеете проводить пользовательские исследования и работать с данными;
понимаете принципы работы перформанс-маркетинга и CRM-коммуникаций.
Работа у нас — это:
возможность влиять на продукт, которым пользуются миллионы людей;
работа в команде экспертов, которые ценят инициативу и обмен опытом;
системное развитие: личный бюджет на обучение, внешние и внутренние программы, менторство;
гибридный формат работы с возможностью сочетать работу из дома и в офисе;
расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование;
сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких;
корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение;
спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование;
компенсация питания.
Исследования, продуктовые гипотезы и развитие дизайн-систем — предстоит работать со всем циклом и вместе с аналитиками оценивать решения после релиза. Важно сильное mobile / mobile web портфолио и уверенная работа с Figma, CJM, JTBD и user research, а так же более 3 лет опыта в роли Product Designer в продуктовых digital-компаниях.
Лидировать разработку целевых бизнес-процессов и проектных решений по блоку РСБУ. Определять варианты реализации процессов в типовой конфигурации 1С:ERP.УХ, необходимость доработок и интеграций.
Комплексное внедрение и сопровождение решений на базе 1С: Настройка стандартных и нетиповых конфигураций 1С; Обновление типовых, нетиповых конфигураций;
Location: Москва, RU; Россия
О команде
Авито Путешествия — сервис для бронирования жилья по всей России: квартир, комнат, домов и отелей. Команда маркетинга формирует стратегию продвижения продукта, управляет репутацией бренда и привлекает миллионы пользователей. Мы ищем руководителя, который поможет нам усилить позиции на рынке, выстроить эффективную команду и запустить амбициозные коммуникационные кампании.
Какие задачи вас ждут:
разрабатывать и реализовывать маркетинговую и коммуникационную стратегию Авито Путешествий;
формировать и развивать команду продуктового маркетинга: нанимать сотрудников, ставить цели и способствовать их профессиональному росту;
планировать и контролировать маркетинговый бюджет, обеспечивая эффективность расходов;
проводить анализ конкурентов и сегментацию аудитории для точного позиционирования продукта;
участвовать в запуске новых продуктов и выводе их на рынок.
Мы ждём, что вы:
работаете в маркетинге более 7 лет, из них более 3 лет на руководящей позиции;
обладаете опытом разработки и управления маркетинговой стратегией;
имеете опыт формирования отдела маркетинга и развития сотрудников;
умеете ставить целевые метрики по эффективности отдела и отслеживать их выполнение;
имеете опыт работы с большими бюджетами и управления рекламными инструментами;
обладаете опытом ведения ключевых рекламных агентств и запуска кампаний 360°;
владеете английским языком на уровне не ниже Intermediate.
Работа у нас — это:
возможность влиять на развитие продукта, которым пользуются миллионы людей;
работа в команде экспертов, которые ценят инициативу и обмен опытом;
системное развитие: личный бюджет на обучение, внешние и внутренние программы, менторство;
гибридный формат работы с возможностью сочетать работу из дома и в офисе;
расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование;
сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких;
корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение;
спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование;
компенсация питания.
Чем предстоит заниматься: обрабатывать входящие обращения от текущих клиентов с активным тарифным планом Премиум (тикеты, мессенджеры, звонки, онлайн-встречи); отвечать на вопросы, связанные с продуктами компании: домены, хостинг, SSL-сертификаты и т.д.;
Задачи:
— Финансовый анализ заемщиков-юридических лиц, в том числе нерезидентов РФ, подготовка кредитного резюме;
— Комплектация и анализ кредитных досье;
— Оценка кредитных рисков;
— Взаимодействие с внутренними подразделениями банка и внешними контрагентами;
— Руководство командой кредитных аналитиков;
— Разработка и внедрение методик кредитного анализа;
— Контроль соблюдения кредитной политики банка.
Условия:
— Работа в крупном банке;
— Официальное трудоустройство;
— Конкурентоспособная заработная плата;
— Социальный пакет и корпоративные мероприятия.
Компания «S7 Techlab» — IT-подразделение крупнейшей частной авиакомпании России. Разрабатывает собственные продукты для продажи авиабилетов, коммуникаций с путешественниками, учета финансов и обслуживания в аэропорту. Системы прогнозируют спрос и управляют предложением услуг, автоматизируют поддержку и улучшают пользовательский опыт на сайте и в приложении S7 Airlines. Программные решения регулируют работу авиапарка, оптимизируют маршруты, оценивают потребности в обслуживании самолетов. Внедряют искусственный интеллект, машинное обучение и облачные технологии, исследуют большие данные и клиентский опыт.
Ищут системного аналитика в направление систем обслуживания пассажиров. Продукты обеспечивают работу Контактного Центра и коммуникацию с пассажирами, операторы обрабатывают тысячи обращений ежедневно. Задача — обеспечить быстрый ответ пассажиру и удобный интерфейс для оператора.
Задачи:
— Выявление, сбор и формирование нефункциональных требований (нагрузка, информационная безопасность, производительность), прямое взаимодействие с бизнес-заказчиком;
— Подготовка технических заданий и постановка задач на разработку;
— Участие в проработке архитектурных решений;
— Написание архитектурной и проектной документации;
— Работа с инцидентами (3-я линия поддержки).
Требования:
— Опыт работы системным аналитиком от 3-х лет;
— Умение выявлять, анализировать и документировать системные требования;
— Умение проектировать интеграционное взаимодействие;
— Владение нотациями BPMN, UML, C4 для описания процессов AS-IS и TO-BE;
— Знание жизненного цикла WebSocket-соединения, понимание принципов клиент-серверного взаимодействия;
— Понимание событийно-ориентированных систем и жизненного цикла сообщения от продюсера до консьюмера, знание внутренней кухни Apache Kafka;
— Понимание микросервисной архитектуры;
— Знание основных интеграционных технологий и форматов данных (REST, SOAP, XML, JSON), опыт работы с Postman/Insomnia;
— Уверенное владение SQL, навыки построения сложных запросов (PostgreSQL, ClickHouse);
— Умение анализировать логи приложений, искать корневые причины проблем;
— Наличие высшего образования (математическое/экономическое/техническое).
Будет плюсом:
— Понимание бизнес-процессов контактных центров;
— Опыт работы с Kibana, Grafana, Zabbix;
— Опыт работы с распределенными и высоконагруженными системами;
— Знание основ IP телефонии.
Условия:
— Работа в аккредитованной IT-компании;
— Гибридный/офисный формат работы;
— Комфортный офис по адресу ул. Петровка, 7;
— Интересные и амбициозные задачи, открытость к идеям и предложениям в зоне ответственности;
— ДМС со стоматологией после испытательного срока;
— Корпоративная жизнь с разнообразными коллективными событиями;
— Подарки для детей к первому классу и на Новый год;
— Профессиональное развитие: обучение в компаниях-партнерах, участие и выступления в конференциях;
— Полеты по корпоративным тарифам S7 Airlines;
— Корпоративные скидки в BestBenefits: рестораны, обучающие курсы, товары и т.д.;
— Программа комплексной поддержки «Понимаю» (бесплатные консультации юристов, психологов, нутрициологов, финансистов).
Требования:
— Знание и уверенные навыки работы в программных продуктах Oracle Primavera, MS Project.
— Опыт работы в PLAN-R будет отдельным плюсом.
— Знание основ учета выполнения СМР (КС-2, КС-3).
— Знание методологии управления проектами (PMBOK, PRINCE2, ГОСТ Р 54869 – 2011).
— Знание и уверенные навыки работы в MS Excel (Power Query, Power Pivot, модели данных), MS Power BI.
— Навыки работы с большим объемом данных.
— Навыки автоматизации процессов (разработка ТЗ).
Обязанности:
— Разработка и актуализация детальных календарно-сетевых графиков (КСГ L3) на всех стадиях реализации проекта.
— Формирование иерархической структуры работ (WBS/ИСР), определение логических взаимосвязей между работами, вехами и этапами.
— Анализ критического пути проекта, анализ резервов времени, анализ темпов выполнения и сроков завершения работ.
— Проведение экспертной оценки графиков на предмет соответствия установленным стандартам (внутренним и международным).
— Проведение сравнительного анализа выполнения ключевых событий.
— Расчет плановых трудозатрат (чел./часы) по этапам и видам работ, формирование профилей загрузки персонала.
— Адаптация корпоративных стандартов КСП под специфику проектов.
— Формирование отчетности о выполнении планов (сводные графики, S-кривые, дашборды).
Условия:
— Теплая атмосфера в дружной компании, с четкими и прозрачными процессами.
— Профессиональное обучение по направлению работы.
— Корпоративный спорт - волейбол, футбол, молодежное движение в кругу коллег.
— Формат работы - офисный.
— Место работы в центральном офисе компании г. Санкт-Петербург, ул. Профессора Попова, д. 37 (ст. м. Петроградская).
— Работаем 5/2, с 09:00 до 18:00, выходные: суббота, воскресенье.
— Оформляем по ТК РФ с первого дня приема.
— Предоставляем ДМС после 1 года работы в компании.
