Задачи:
— Управление и оптимизация платных рекламных кампаний на платформах Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads и других.
— Создание полнофункциональных воронок кампаний (Brand Awareness, Consideration, Conversion, Retargeting).
— Написание, тестирование и оптимизация рекламных текстов для постоянного улучшения эффективности.
— Управление бюджетами платных медиа, прогнозирование и планирование расходов.
— Анализ данных с помощью Google Analytics и перевод их в инсайты.
— Тесное сотрудничество с командами Growth, Product Marketing и Design для разработки эффективных кампаний.
— Ведение креативной стратегии, включая разработку и управление творческими материалами.
— Написание креативных брифов для UGC-креаторов и внутренних дизайнеров.
— Управление проектами и коммуникация при работе с видео и статическими материалами, внимание к деталям (переходы, текст, хуки).
— Внедрение инноваций на основе анализа креативных показателей, трендов и клиентских инсайтов.
— Проведение исследований креативов через Ads Library и глубокий анализ аудитории.
— Исследование и применение AI-инструментов для генерации креативов, рекламных текстов и улучшения рабочих процессов.
Требования:
— Опыт работы в performance marketing не менее 3 лет в бренде или агентстве с практическим опытом управления платным поиском, социальными каналами и креативной разработкой.
— Владение немецким языком на уровне не ниже B2 с подтверждённой способностью писать эффективные рекламные тексты на немецком и адаптировать кампании для немецкоязычной аудитории.
— Умение сочетать сторителлинг с данными для создания высококонверсионных рекламных материалов.
— Опыт руководства креативными командами, агентствами и UGC-креаторами.
— Знание технологий цифрового маркетинга, стратегий медиа-байинга и влияния оптимизаций кампаний на ключевые метрики (CPA, CVR, CTR).
— Отличные организационные навыки и опыт работы с системами управления проектами.
— Опыт работы с Google Analytics или аналогичными аналитическими платформами.
— Экспериментальный подход и интерес к применению AI-инструментов в маркетинге.
— Приветствуется опыт работы с платформами креативной аналитики, например Motion.
Условия:
— Работа в быстрорастущем стартапе с целью охвата более двух миллионов пользователей к 2025 году.
— Международная и разнообразная команда.
— Гибридный формат работы: 2 дня в неделю в офисе в Берлине (вторник и четверг, обед за счёт компании).
— Гибкий график и возможность работать удалённо до 2 месяцев в году.
— Годовой бюджет на обучение €2,000 и доступ к платформе Good Habitz.
— 30 дней отпуска в год + официальные праздники (или 40 дней с корректировкой оплаты); месячный саббатикал после 5 лет работы.
— Абонемент Urban Sports Club и подписка Oliva.
— Индивидуальные терапевтические сессии и воркшопы по осознанности и цифровому благополучию.
— Корпоративные скидки от партнёров.
— Единовременный бонус на организацию рабочего места дома €1,000.
— Ежемесячные командные мероприятия (каякинг, лазертаг, игровые вечера).
— Конкурентная зарплата, бонусы и акции до IPO.
Компания помогает с релокацией в Германию.
Мы строим продукт, через который пользователи находят и покупают билеты на события: концерты, спектакли, спорт, фестивали.
Открыты три роли:
1. Product Lead: Афиша
Ownership за весь покупательский опыт: от поиска события до повторной покупки. Нужен человек с 5+ лет опыта, который умеет работать с деревом метрик, строить гипотезы и управлять несколькими командами.
2. Product Manager: Acquisition & Retention
Воронка, конверсия, CRM, A/B тесты, повторные покупки. Если вы умеете превращать поведенческие данные в рост метрик, то это ваша роль.
3. Product Manager: B2B
Кабинет организатора: self-service, аналитика, финансы. Ищем человека с опытом в B2B или SaaS, который умеет работать с бэклогом и вести команду от идеи до релиза.
Задачи:
- Развитие и улучшение текущих продуктов монетизации (Дзен Премиум, Про, донаты, стеллы, базовая монетизация).
- Разработка платформенного ядра (инфраструктуры), которое позволит легко интегрировать новые монетизационные механики.
- Обеспечение быстрого вывода новых платных функций на рынок за счёт модульности и масштабируемости решений.
- Повышение эффективности существующих денежных потоков и поиск точек роста для выручки.
Требования:
- Владение Java.
- Понимание о системах контейнеризации (Docker).
- Понимание работы одной из БД: Postgres, MongoDB, Redis, ClickHouse, YDB.
ГибридСтажёрМосква
Зарплата не указана
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
- Разработка и развитие платформенной части продукта: создание библиотек и компонентов, используемых продуктовыми командами, инициирование и продвижение технических улучшений
- Участие в проектировании и разработке технического дизайна и архитектуры middleload & peakload приложений
- Разработка ETL-процессов с использованием Apache Airflow, претендующих на highload
- Активное участие в миграции на микросервисную архитектуру, включая лидирование в end-to-end выносе функциональности
- Настройка и улучшение CI/CD-процессов, автоматизация рутинных операций
- Внедрение и улучшение инструментов для тестирования и мониторинга
- Поддержание и повышение качества кода: написание unit-тестов, проведение Code Review, контроль линтер-политик, усиление типизации
Требования:
- Опыт коммерческой разработки на Python 3.8 и выше от 5 лет
- Опыт работы с async кодом от 3 лет
- Опыт коммерческой разработки на Django и FastAPI от 2 лет
- Опыт в проработке архитектуры системы, выстраивании межсервисного взаимодействия, умение видеть узкие места
- Понимание принципов отказоустойчивости, безопасности и производительности; опыт с highload безопасными системами
- Опыт работы с ORM: Django ORM, SQLAlchemy ORM; понимание оптимизации работы с базой, поиск утечек памяти через профилирование кода
- Уверенные практические навыки работы с PostgreSQL: декларация сложных запросов, работа с индексами, полнотекстовый поиск, чтение explain
- Коммерческий опыт работы с MongoDB: выстраивание структуры хранения данных и оптимизация
- Опыт декомпозиции монолитных приложений на микросервисы: от отщепления функционала до запуска микросервиса в продуктив
- Коммерческий опыт работы с Kafka от 1 года: написание consumer, producer, handlers, использование consumer group, настройка Kafka
- Навыки работы с CI/CD (Gitlab CI)
- Умение работать с системами мониторинга и составлять expression для визуализаций по метрикам (Prometheus, Grafana)
- Открытость, умение работать в команде и активное предложение путей оптимизации инструментов и процессов
Задачи:
- Автоматизация процесса создания нового приложения с нуля: разработка многоступенчатого процесса по поднятию нового приложения по кнопке — с нуля до развёрнутого сервиса в облаке за минуты, взаимодействие с соседними командами для настройки шаблона создания приложения с нужной инфраструктурой.
- Переработка ролевой модели сервиса: актуализация и внедрение новой ролевой модели вместо текущей, реализация и перенос сотен потребителей.
- Сбор данных о существующих приложениях: актуализация данных про десятки тысяч запущенных приложений, обновление информации с минимальными задержками, реализация и улучшение взаимодействия с десятками провайдеров различных типов ресурсов.
- Ускорение доставки данных до потребителей: разработка подсистемы доставки данных про сущности до сотен потребителей, проработка решения, реализация и интеграция.
- Масштабирование системы в соответствии с ростом нагрузок: регулярные работы по масштабированию при росте нагрузки порядка 30% в год, поиск узких мест, RnD вариантов решения, реализация горизонтального масштабирования.
Требования:
- Уверенное владение Python, понимание синтаксиса, типизации данных, управления потоками, работы с функциями и обработкой исключений, работа со встроенными структурами данных Python.
- Опыт работы с реляционными (PostgreSQL) и NoSQL (MongoDB, Redis) базами данных, умение составлять сложные запросы и оптимизировать их.
- Уверенное владение веб-фреймворками Django, FastAPI или Flask.
- Опыт написания тестов с использованием unittest, pytest или других библиотек.
- Настройка систем непрерывной интеграции и доставки, таких как GitLab CI/CD или аналоги, и опыт работы с ними.
Задачи:
— Развитие и поддержка IT-инфраструктуры в высоконагруженном гео распределенном проекте;
— Обеспечение бесперебойной работы инфраструктуры и сервисов;
— Сопровождение bare-metal кластеров k8s;
— Сопровождение кластеров Clickhouse, Kafka, PostgreSQL, Aerospike;
— Автоматизация процессов;
— Обнаружение потенциальных проблем и участие в создании решения по их устранению;
— Поиск, тестирование и внедрение новых решений, помогающих оптимизировать текущие процессы и повысить качество предоставляемых услуг;
Требования:
— Опыт администрирования Linux серверов;
— Опыт администрирования Kubernetes;
— Опыт администрирования ClickHouse, PostgreSQL, Redis;
— Опыт работы с брокерами сообщений (Kafka);
— Понимание принципов IaC;
— Prometheus stack;
— ELK/EFK;
Будет плюсом:
— Опыт работы с Aerospike;
— Опыт использования GitLab CI;
— Опыт автоматизации с помощью Ansible;
— Владение любым языком программирования или скриптовым языком (Python, Bash, Go и др.);
Условия:
— Отсутствие дресс-кода и бюрократии;
— Рабочий ноутбук на выбор: Mac или PC;
— Покупка билетов до Кипра за счёт компании;
— Помощь с переездом семьи из любого региона;
— Рабочая виза для сотрудника и гостевая виза для членов семьи;
— Предоставляем жильё на первый месяц;
— Медицинская страховка и мобильная связь;
— Бесплатные обеды и напитки;
— Всегда полные корзины фруктов и всяких вкусняшек в офисе;
— Бесплатные курсы английского и греческого языков;
— Оплата занятий спортом;
— Частичная оплата школ и детских садов.
Задачи:
— Поиск и привлечение новых партнеров в сфере CPA и рекламных сетей.
— Поддержка отношений с текущими партнерами и управление офферами.
— Проведение переговоров и заключение контрактов.
— Запуск, сопровождение и оптимизация CPA-кампаний.
— Анализ эффективности источников трафика и ключевых показателей (CR, EPC, ROI).
— Контроль технических интеграций (postback, API, трекеры) и мониторинг качества трафика.
Требования:
— Опыт работы с CPA-сетями и кросс-маркетингом обязателен.
— Опыт интеграции сетей и настройки агентских аккаунтов в AppsFlyer.
— Английский язык уровня B2 и выше.
— Развитые навыки ведения переговоров и ориентация на результат.
Условия:
— Релокация, переезд и легализация за счет компании.
— Работа в комфортабельном офисе в Черногории.
— Конкурентная заработная плата.
— ДМС и программа бенефитов.
— Активная корпоративная жизнь и регулярные командные мероприятия.
— Возможности для профессионального обучения и карьерного роста.
ОфисЧерногория
Зарплата не указана
JКомпания не указана
Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Задачи:
• Ручное тестирование web и мобильных приложений (functional, smoke, regression);
• Тестирование API (REST/GraphQL) через Postman, Swagger и аналогичные инструменты;
• Создание и поддержка тестовой документации;
• Анализ требований, поиск и сопровождение дефектов в Jira;
• Анализ логов, работа с PostgreSQL, взаимодействие с разработчиками, аналитиками и DevOps.
Требования:
• Опыт ручного тестирования web/mobile и API;
• Знание SDLC/STLC, Agile/Scrum/Kanban;
• Опыт работы с Jira, PostgreSQL, Charles/Fiddler, TestFlight/Xcode;
• Навыки анализа логов.
Будет преимуществом:
Appium, Python (pytest), Flutter, GitLab CI/CD, знание казахского языка.
Условия:
• современный офис в Алматы;
• работа в офисе;
• социальный пакет;
• развитую корпоративную культуру;
• карьерный рост;
Appbooster — одна из ведущих AdTech-компаний в сфере мобильного маркетинга и эксперты продвижения в AppStore и Google Play. На рынке с 2013 года, являемся одними из лидеров индустрии и постоянно движемся вперед. За 10 лет работы мы привлекли пользователей в 8 700+ приложений. В твоем смартфоне наверняка найдутся приложения наших клиентов: Skyeng, Купибилет, Додо Пицца, Lamoda и многих других.
Сейчас мы расширяем команду и находимся в поиске Ruby on Rails разработчика на один из ключевых продуктов компании. Ты станешь частью команды adtech-платформы для продвижения мобильных приложений и сбора аналитики. У нас небольшая, но опытная распределенная команда - разработчики (2 на бэке, 3 на фронте), PM, тестировщики, дизайнер и продуктовый маркетолог. Ценим комфортные и прозрачные процессы без микроменеджмента и бюрократии, а также заряжены на результат и любим A/B-тесты и эксперименты.
Наш стек: Ruby on Rails • Sidekiq • RSpec • dry-rb • PostgreSQL • k8s • REST • Redis • Github Actions
Задачи:
— разработка бэкенд-части SaaS-платформы - новые фичи, рефакторинг, оптимизация;
— написание чистого, поддерживаемого кода и его оптимизация под высокую нагрузку;
— написание unit- и интеграционных тестов;
— участие в обсуждении планирования и оценки задач, делиться своей экспертизой и участвовать в принятии решений.
Требования:
— опыт коммерческой разработки на Ruby On Rails от 5 лет;
— опыт работы с PostgreSQL, Redis, k8s;
— опыт использования AI-инструментов в разработке (ChatGPT/Codex, Claude и тд);
— умение работать в команде;
— умение работать в рамках Agile-процессов.
Будет плюсом:
— опыт работы с магазинами приложений (AppStore, GooglePlay, etc.).
Условия:
— интересный нестандартный проект с современным стеком технологий и продуктовую разработку, независящую от внешних заказчиков;
— возможность работать в удобном формате: полностью удаленно, гибридно или в офисе (г. Самара);
— достойную заработную плату + регулярный ее пересмотр;
— ДМС после 3-х месяцев работы;
— всю необходимую корпоративную технику и инструменты;
— гибкий график работы;
— системный процесс performance review и быстрый обмен открытым фидбеком;
— условия для прокачки английского: 30% компенсация языковых занятий в школах-партнерах (SkyEng или Skillbox), English speaking club под руководством опытной преподавательницы;
— здоровую и комфортную корпоративную культуру: открытое и нетоксичное взаимодействие без вертикалей, прозрачные процессы планирования и принятия решений, обмен знаниями через мероприятия и обучения, оффлайн/онлайн активности и пассивности, турниры и квизы, корпоративы и многое другое;
— компенсацию внешних курсов и программ обучения/повышения квалификации с индивидуальными условиями от 70%;
— полноценный онбординг для каждого новичка, максимально комфортную команду, где есть возможность проявлять себя, предлагать идеи и реализовывать их;
— сокращенный рабочий день и корпоративные подарки на день рождения.
Задачи:
- Развитие и сопровождение отношений с PSP, банками, EMI и другими платежными партнерами;
- Ведение коммерческих переговоров по комиссиям, резервам, settlement и условиям сотрудничества;
- Координация подключения новых платежных партнеров и сопровождение интеграций;
- Взаимодействие с командами Finance, Legal, Compliance и Tech;
- Анализ платежных показателей и подготовка отчетности в Excel;
- Поиск возможностей для развития партнерств и повышения эффективности платежной инфраструктуры.
Требования:
- От 2 лет опыта в Key Account Management, Partnership Management, Business Development или Account Management;
- Опыт работы с PSP, банками, EMI, payment gateways или другими финансовыми партнерами;
- Практический опыт коммерческих переговоров и управления партнерскими отношениями;
- Уверенное владение Excel (Pivot Tables, работа с большими объемами данных, отчетность);
- Английский язык для общения с международными партнерами и внутренними командами.
Будет плюсом:
- Опыт работы с платежными рынками Африки, Азии или LATAM;
- Понимание card acquiring, bank transfers, local payment methods, crypto payments и других платежных решений;
- Знание KYB, AML и процессов merchant onboarding.
Условия:
- 100% удалёнка и гибкий график работы из любой точки мира;
- Работа в стабильной международной FinTech-компании над глобальными проектами;
- Высокий уровень автономии и реальную возможность влиять на развитие продукта;
- Сильную интернациональную команду профессионалов.
Задачи:
- поддерживать и развивать Kubernetes-платформу и инфраструктурные сервисы;
- автоматизировать рутинные операции и сокращать количество ручных процессов;
- диагностировать и устранять инциденты на уровне Linux, сети, Kubernetes, CI/CD и приложений;
- взаимодействовать с командами разработки по вопросам развертывания, диагностики и сопровождения инфраструктуры;
- предлагать и внедрять улучшения в инфраструктуру, шаблоны, стандарты и внутренние DevOps-практики.
Требования:
- уверенные знания Linux и практический опыт администрирования;
- опыт работы с Kubernetes;
- опыт построения и сопровождения CI/CD-пайплайнов (GitLab CI или аналогичные инструменты);
- навыки автоматизации с использованием Bash, Python, Go или другого языка программирования;
- опыт работы с системами мониторинга и наблюдаемости: Prometheus, Grafana, Alertmanager, Loki, ELK, OpenSearch, Zabbix или аналогами;
- умение анализировать метрики, логи и алерты для поиска первопричин инцидентов и их устранения;
- стремление развивать инфраструктуру, оптимизировать процессы и внедрять современные DevOps-практики.
Обзор позиции:
Компания SPBDev находится в поиске двух Senior .NET разработчиков в финтех-направление для создания и развития компонентов систем с использованием современных технологий платформы.
Требования к кандидату:
— Коммерческий опыт разработки строго от 5 лет;
— Уверенное знание инструментов и технологий платформы .NET;
— Обязательный опыт работы с криптографией, блокчейном и в сфере финтех;
— Умение создавать простые и при этом стильные веб-формы с использованием целевого стека;
— Практический опыт работы с PostgreSQL и Keycloak;
— Навыки разработки компонентов, готовых к контейнеризации.
Обязательный технический стек:
— C#
— ASP.NET
— Blazor
— MudBlazor
— Aspire
Задачи:
— Разрабатывать и реализовывать SEO-стратегии для англоязычных рынков
— Анализировать результаты поисковой выдачи (SERP), изучать конкурентов и выявлять возможности для роста
— Формировать семантические ядра, кластеризовать ключевые слова и обеспечивать быстрый рост позиций
— Тестировать SEO-гипотезы, выявлять успешные паттерны и масштабировать эффективные решения
— Строить стратегии линкбилдинга и автоматизировать рутинные процессы
— Создавать понятные технические задания для контент- и девелоперских команд, контролировать качество и сроки
— Готовить планы и отчёты, участвовать в еженедельных спринтах
Требования:
— Опыт работы в SEO не менее 5 лет, включая минимум 2 года на англоязычных проектах
— Опыт в SEO для игровых/азартных ниш или других высококонкурентных сегментах
— Практический опыт работы с Ahrefs, Google Search Console, Screaming Frog и Claude Code
— Подтверждённый опыт роста трафика, вывода сайтов в топ-3 Google в конкурентных нишах с нуля, запуск более 30 сайтов в месяц
— Способность самостоятельно вести проекты и аргументировать свои решения
Условия:
— Отсутствие микроменеджмента и трекеров времени
— Доступ ко всем необходимым инструментам, сервисам и бюджетам
— Свобода в построении собственной инфраструктуры запуска сайтов
— Гибкий график работы
— Бонусы, зависящие от результатов работы
Кто вам нужен:
— Опытный Lead SEO Specialist, который умеет находить новые и нестандартные пути для победы в поиске Google, а не просто "перемещать ключевые слова".
Обязанности:
- Разрабатывать и внедрять ML-функции для платформы знакомств: рекомендации, поиск, безопасность и антифрод.
- Строить рекомендательные системы и модели совместимости пользователей для повышения качества мэтчинга.
- Разрабатывать NLP-решения для анализа анкет, извлечения структурированных признаков и семантического поиска.
- Реализовывать CV-модели для модерации контента, проверки подлинности фото и выявления AI-generated изображений.
- Создавать модели скоринга рисков, выявления ботов, фейков и мошеннической активности.
- Проектировать полный ML lifecycle: подготовка данных, обучение, оценка качества, деплой и мониторинг моделей.
- Работать в тесной связке с продуктом, backend-разработчиком и QA, участвуя в принятии ключевых технических решений.
Требования:
- Опыт работы ML Engineer от 3 лет и уверенное владение Python.
- Практический опыт вывода ML-моделей в продакшн и поддержки их жизненного цикла.
- Хорошее знание PyTorch или TensorFlow.
- Опыт работы с рекомендательными системами, ранжированием или персонализацией.
- Опыт решения NLP-задач: embeddings, классификация текста, semantic search, retrieval.
- Понимание MLOps-практик: versioning, monitoring, evaluation, CI/CD для моделей.
- Способность самостоятельно принимать технические решения и строить ML-направление практически с нуля.
Будет плюсом:
- Опыт в Computer Vision: модерация контента, face analysis, deepfake detection.
- Опыт создания антифрод- и риск-моделей.
- Опыт работы с LLM, RAG и современными open-source моделями.
- Опыт работы с векторным поиском (Qdrant, FAISS, Weaviate и др.).
- Опыт работы с графовыми моделями и рекомендательными системами.
Условия:
- Участие в развитии продукта с первых этапов;
- Возможность влиять на технические решения и архитектуру системы;
- Минимум бюрократии и быстрый цикл принятия решений;
- Сильную и мотивированную команду;
- Перспективы роста вместе с компанией;
- Удалённый формат работы.
УдалённоmiddleГеография найма не уточнена
Зарплата не указана
JКомпания не указана
Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Обязанности:
• ручное функциональное, регрессионное и интеграционное тестирование бэкенд-сервисов и AI-агентов
• разработка и поддержка тестовой модели (регрессионный набор, чек-листы)
• написание и поддержка автотестов на Python (API, интеграционные, smoke, e2e)
• анализ результатов прогона автотестов в CI, локализация и заведение дефектов
• взаимодействие с командой разработки для уточнения логики работы сервисов
Требования:
• коммерческий стаж в тестировании — от 3 лет
• из них написание автотестов — от 2 года
• тестирование backend-сервисов через REST API, работа со Swagger/OpenAPI
• понимание HTTP: методы, коды ответов, структура запроса/ответа
• уверенный PostgreSQL: SELECT, JOIN
• понимание синхронного (REST/gRPC) и асинхронного (Kafka/RabbitMQ) взаимодействия сервисов
• опыт интеграционного тестирования нескольких сервисов
• умение анализировать цепочки прохождения данных между системами
• поиск и анализ логов в Kibana (ELK) / Grafana
• написание и актуализация тест-кейсов (разумный уровень детализации)
• твёрдое знание: типы данных, условия, циклы, функции, работа с файлами, ООП, регулярные выражения
• понимание поддерживаемого кода (DRY, читаемость, модульность)
• стек: pytest + requests + Selenium/Playwright + SQLAlchemy + pydantic (или jsonschema)
• Git, Bitbucket/GitLab, Code Review
• Allure-отчёты
• Jenkins
Условия:
• удобный офис AgileHome около станции метро Кутузовская с комфортными условиями (столовые, кафе, бесплатные кухня, спортзал, парковка, зоны отдыха)
• конкурентоспособная зарплата (оклад плюс бонусы)
• возможность использовать современные технологии
• полный соцпакет (включая добровольное медицинское страхование)
• обширный выбор образовательных программ и сертификаций за счёт компании
• программу льготного кредитования в Сбере
• скидки у партнёров компании
• шанс поучаствовать в масштабных инновационных проектах.
О компании:
Toloka AI создает данные для ведущих моделей и инноваций в области генеративного ИИ, сотрудничая с крупными технологическими компаниями, стартапами и исследовательскими организациями по всему миру. Команда распределена по разным странам и включает экспертов из более чем 50 областей.
Обязанности:
— Планирование, создание и проведение интегрированных кампаний по генерации спроса через inbound, outbound, платные каналы, email, мероприятия и AI-поиск.
— Управление полным воронкой от первого контакта до SQL с оптимизацией конверсий на каждом этапе.
— Разработка и проведение программы непрерывных экспериментов с сообщениями, аудиториями, каналами и предложениями.
— Создание программ account-based marketing (ABM) для приоритетных клиентов совместно с отделом продаж.
— Определение и поддержание профиля идеального клиента (ICP) и целевых аудиторий в сотрудничестве с продажами и руководством.
— Точное таргетирование по каналам, спискам и сегментам с использованием фирмографических, поведенческих и данных вовлеченности.
— Тесное взаимодействие с командами продаж и SDR для обеспечения эффективного конвертирования маркетингового спроса в сделки.
— Ведение регулярных обзоров воронки и качества лидов с отделом продаж.
— Управление технологическим стеком для генерации спроса: CRM, маркетинговая автоматизация, обогащение данных, аналитика.
— Создание и поддержка рабочих процессов кампаний, скоринга лидов, маршрутизации и nurture-секвенций.
— Использование AI для масштабирования персонализации, распространения контента и операций кампаний.
— Обеспечение чистоты данных, точной атрибуции и надежной отчетности.
— Ведение отчетности и дашбордов по ключевым метрикам: созданная и влияющая воронка, стоимость за SQL, конверсии и ROI по каналам.
Требования:
— Опыт 6+ лет в генерации спроса, growth marketing или GTM-маркетинге, предпочтительно в B2B SaaS или технологической сфере.
— Опыт создания или масштабирования функции генерации спроса с нуля.
— Глубокое понимание полной воронки: inbound, outbound, ABM, performance marketing, SEO, email.
— Умение определять ICP и трансформировать его в таргетинг и кампании, которые конвертируют.
— Практический опыт работы с маркетинговыми инструментами (CRM, автоматизация, обогащение, аналитика).
— Тесное сотрудничество с отделами продаж и SDR с общей ответственностью за воронку.
— Владение данными: метрики конверсии, атрибуция, дизайн экспериментов.
— Наличие конкретных результатов по улучшению конверсий, объема SQL или созданной воронки.
Желательно:
— Опыт маркетинга для технической или AI/ML аудитории, лабораторий foundation-моделей или корпоративных AI-команд.
— Знакомство с новыми поисковыми поверхностями (AEO и GEO) и традиционным SEO.
— Опыт создания и руководства небольшими кросс-функциональными командами (маркетинг и SDR).
— Умение использовать генеративные AI-инструменты для масштабирования контента и операций кампаний.
Задачи:
- Разработка сервисов для поставки карт, поддержка надежности и производительности сервисов.
- Создание и редактирование карт, разработка сервисов для создания высокоточных карт, обеспечение качества инструментов и автоматических процессов.
- Автоматизация операционных процессов, связанных с картами: сбор правок, выезд команд, просмотр проездов и работа с продуктовыми локациями.
Требования:
- Опыт программирования на Python.
- Умение писать надежный код и исследовать сложные проблемы.
- Знание веб-сервисов и микросервисной архитектуры.
- Опыт работы с реляционными базами данных, например PostgreSQL.
- Самостоятельность и готовность работать в команде.
- Опыт написания тестов.
Будет плюсом:
- Знание CI/CD и контейнеров.
- Готовность работать с инфраструктурой.
- Понимание масштабируемых систем, поиск узких мест, планирование ресурсов и нагрузки.
- Опыт работы в продуктовой команде разработки и желание создавать продукты.
Зоны ответственности:
— Поиск и привлечение новых партнёров через различные каналы (CPA-сети, прямые аффилиаты, личные контакты);
— Интеграция и развитие сотрудничества с новыми партнёрами, а также эффективная работа с существующей партнёрской базой;
— Планирование и реализация стратегии масштабирования на новых и текущих рынках;
— Взаимодействие с внутренними командами (маркетинг, продукт, аналитика) для достижения бизнес-целей;
— Участие в формировании и оптимизации процессов партнёрского направления;
— Управление командой affiliate-менеджеров (в зависимости от результатов и управленческих компетенций).
Требования:
— Опыт работы от 3 лет в gambling / betting индустрии в направлении привлечения трафика (affiliate marketing);
— Наличие собственной актуальной базы партнёров, готовых к взаимодействию;
— Уверенный опыт работы с партнёрскими программами и моделями RevShare;
— Развитые навыки коммуникации и ведения переговоров с партнёрами;
— Умение работать в команде, ориентация на результат и профессиональный рост;
— Ключевые личные качества: любопытство, инициативность, стремление к развитию и экспертизе в своей области.
Будет преимуществом:
— Лидерские навыки и опыт управления людьми;
— Хорошие личные связи с ключевыми игроками affiliate-рынка (овнеры и руководители арбитражных, SEO-команд, CPA-сетей).
Условия:
— Формат работы: full-time, удалённо (возможно релокация на Кипр);
— График: 5/2;
— Испытательный срок: 3 месяца;
— Обязательное условие: наличие значимой партнёрской базы в целевом регионе;
— Перспектива карьерного развития вплоть до Head / Lead Affiliate направления.
УдалённоseniorГеография найма не уточнена
Зарплата не указана
УдалённоseniorГеография найма не уточнена
Зарплата не указана
УдалённоleadГеография найма не уточнена
Зарплата не указана
Все вакансии в одном месте — страница 103 · Job Hunters