Вакансии

Location: Ростов-на-Дону Workplace: В офисе О компании Мы ищем руководителя группы продаж, благодаря которому команда максимально укрепит позиции МТС на региональном рынке. Обязанности управлять подразделением и помогать сотрудникам достигать целевых показателей; выстраивать и поддерживать долгосрочные отношения с клиентами, предотвращать их отток; выявлять проблемные вопросы по задачам и проектам и находить решения; изучать рынок и искать возможности для максимального продвижения решений МТС. Требования опыт личных активных продаж B2B; знание технологий продаж корпоративным клиентам; навык ведения переговоров на уровне лиц, принимающих решения; опыт управления командой — наставничество, мотивация; понимание своей роли и степени ответственности; умение выстраивать отношения внутри команды и принимать жесткие решения, если это необходимо; способность быстро переключаться между проектами, не теряя фокуса на целях; структурное мышление; опыт работы в телекоме будет вашим преимуществом. Условия оформление в штат компании; совокупный доход: оклад+ премия по результатам выполнения KPI; график 5/2, с 8:30 до 17:30, пт до 16:15; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития; развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом; волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников.

Location: Москва Workplace: В офисе Обязанности управлять реализацией проектов строительства/реконструкции ЦОД от обследования до ввода вести и контролировать общий график проекта, критический путь и контрольные точки координировать проектировщиков, подрядчиков, поставщиков и внутренние подразделения контролировать проектирование, закупки, поставки, СМР, ПНР и ввод управлять сроками, бюджетом, рисками и изменениями организовывать тендеры и участвовать в выборе подрядчиков/поставщиков контролировать исполнение договоров и обязательств участников проекта вести проектную документацию, реестры, замечания и поручения организовывать совещания, протоколировать и контролировать исполнение решений готовить еженедельную/ежемесячную отчетность по проекту выявлять отклонения и организовывать корректирующие мероприятия эскалировать технические и организационные вопросы Требования высшее техническое образование (ПГС, электротехника, теплогазоснабжение, HVAC и т.п.) опыт работы в роли руководителя проекта в строительстве цод от 3–5 лет опыт реализации проектов капитального строительства ЦОД на браундфилд площадке (строительство на площадке после реконструкции) умение самостоятельно вести график, бюджет, закупки, договоры, документацию и риски опыт работы с ПО: excel + ms project/primavera опыт управления проектировщиками, подрядчиками и поставщиками способность самостоятельно вести операционный контур задач понимание специфики: как инженерные системы (энергоснабжение, охлаждение, слаботочные системы) взаимодействуют с ИТ-инфраструктурой и архитектурой здания понимание отраслевых стандартов (TIA-942, рекомендации Uptime Institute) Условия стабильный доход: конкурентный оклад и премии участие в масштабных проектах возможность влиять на развитие перспективного для компании направления работа в команде профессионалов, поддержка руководства компании ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию, а еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы, материальную помощь в сложных жизненных ситуациях прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе, консультацию психологов и программу поддержки сотрудников компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое; специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития

Location: Липецк Workplace: В офисе Обязанности управлять командой, помогать сотрудникам достигать целевых показателей; выстраивать и поддерживать долгосрочные отношения с клиентами, предотвращать их отток; выявлять проблемные вопросы по задачам и проектам и находить решения; изучать рынок крупного бизнеса в регионе и искать возможности для максимального продвижения решений МТС. Требования опыт личных активных продаж B2B; знание особенностей работы с крупными клиентами; умение вести переговоры с первыми лицами компаний; понимание своей роли и степени ответственности в достижении целей; умение выстраивать отношения внутри команды; способность быстро переключаться между проектами, не теряя фокуса на целях; умение обучать и мотивировать сотрудников для достижения целей. Условия оформление в штат компании; совокупный доход: оклад+ ежеквартальная премия по результатам выполнения KPI; график 5/2, понедельник-четверг с 8:30 до 17:30, пятница до 16:15; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития; развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом; волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников.

Location: Москва Workplace: В офисе Обязанности Формировать годовые планы, бюджеты и KPI отдела, планировать работу сотрудников Планировать графики и планы производства, назначать состав исполнителей и привязывать их к срокам (ГПР) Организовывать и контролировать выполнение СМР согласно проектной документации и требованиям Взаимодействовать с проектными офисами, субподрядчиками и заказчиками, согласовывать решения и управлять изменениями Осуществлять контроль качества, проводить аттестации, тесты и приёмочные испытания Управлять персоналом: набор, обучение, распределение задач, оценка эффективности команды Оптимизировать затраты: собирать потребности, формировать заявки, распределять и списывать ТМЦ, контролировать закупки, снижать издержки без потери качества Разрабатывать и поддерживать нормативные и методические документы отдела. Подготавливать отчёты (еженедельные, ежемесячные, квартальные), оценивать риски и предлагать улучшения Контролировать соблюдение охраны труда и техники безопасности на площадке Вести техническую и коммерческую документацию (веб‑версии ГПР, накопительные и ведомости работ) Требования Высшее техническое образование (строительство, электроэнергетика, автоматика, ТЭК, ИТ‑инфраструктура); предпочтительно профиль «Электромонтаж», «Система автоматизации» Опыт от 5 лет в сфере строительства и монтажа слаботочных систем Минимум 2 года в руководящей роли (руководитель группы, проекта или отдела) Условия официальное оформление по ТК РФ формат работы: офис + разъездной по строй-объектам график работы: 5/2 ДМС с 1 месяца работы, включая стоматологию, а еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы; материальную помощь в сложных жизненных ситуациях прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе; консультацию психологов и программу поддержки сотрудников компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое; специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития

Location: Москва Workplace: В офисе О компании МТС — лидер технологий. Мы развиваем телеком, цифровые и финансовые сервисы для тех, кто хочет не зависеть от обстоятельств и стремится действовать умнее в новых условиях. Наши технологии меняют пользовательский опыт и задают направление развития всей индустрии. Мы ищем рекрутера в команду массового подбора. Роль предполагает работу с большим потоком кандидатов и высокий объём коммуникаций. Обязанности искать кандидатов через отклики и прямой поиск; проводить телефонные интервью, собеседования; приглашать кандидатов на очные собеседования; сопровождать кандидатов до выхода на первый рабочий день; вести данные в CRM-системе и внутренней отчётности. Требования активность, стрессоустойчивость и готовность к большому объёму звонков; уверенное общение по телефону и комфорт в работе с массовыми позициями; опыт работы в колл-центре, продажах или подборе персонала будет плюсом; возможность работать полный рабочий день в офисе; готовность обучаться и быстро включаться в работу.

Location: Москва Workplace: В офисе Обязанности организовывать разработку проектной и рабочей документации (ПД и РД), определять технические решения координировать работу команды: распределять задачи между отделами заниматься увязкой смежных разделов и устранением междисциплинарных коллизий сопровождать проект в экспертных органах, снимать замечания и получать положительное заключение взаимодействовать со строителями на площадке, осуществлять контроль соответствия реализуемых решений по проекту и вносить изменения в рабочую документацию Требования Высшее профессиональное образование опыт на аналогичной роли от 5 лет опыт успешного прохождения экспертизы проектной документации (включая МГЭ для объектов в Москве) знание нормативной базы: ПУЭ, ФЗ, СП, ГОСТы, включая требования пожарных норм (ФЗ №123) и Постановление Правительства РФ №87 понимание всех стадий проектирования навыки увязки смежных разделов и выявления коллизий опыт авторского надзора и взаимодействия со строительным блоком Условия официальное оформление по ТК РФ формат работы: 5/2 премии по итогам отчетного периода ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию, а еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы, материальную помощь в сложных жизненных ситуациях прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе, консультацию психологов и программу поддержки сотрудников компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое; специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития

Location: Новороссийск Workplace: В офисе О компании В блоке по телекоммуникационному бизнесу мы разрабатываем и продвигаем технологии, оптимизируем внутренние процессы и поддерживаем продажи для корпоративных и государственных клиентов. Мы помогаем клиентам расширять их возможности и добиваться успеха в цифровой сфере. Мы в поиске опытного менеджера, который будет поддерживать и развивать отношения с крупными корпоративными клиентами. ​​​​​​ Обязанности привлекать новых клиентов из крупного бизнеса и расширять портфель целевых продуктов и услуг; продвигать ИТ-услуги и продукты компании (в т.ч. VAS, IoT, Cloud, Big Data и прочее); проводить встречи и переговоры с первыми лицами компаний, разрабатывать коммерческие предложения; готовить документацию для участия в тендерах. Требования опыт личных активных продаж B2B; знание особенностей работы с крупными клиентами; умение вести переговоры с первыми лицами компаний; понимание своей роли и степени ответственности в достижении целей; умение выстраивать отношения внутри команды; способность быстро переключаться между проектами, не теряя фокуса на целях; умение обучать и мотивировать сотрудников для достижения целей. Условия оформление в штат компании; оклад + квартальная премия в размере 42% по результатам выполнения KPI + комиссионная выплата с продаж + выплата повышенной комиссии по ряду продуктов (Cloud, видеонаблюдение, IT оборудование и т.д.); график работы пн-чт с 8:30 до 17:30, пт до 16:15; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы, материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: В офисе О компании МТС B2B — крупный бизнес с широким портфелем продуктов и решений, несколькими клиентскими сегментами и каналами продаж. Мы находимся в поиске Руководителя центра продуктового маркетинга. Цель роли: трансформировать продуктовый маркетинг из функции поддержки продуктов, который поможет бизнесу определить, что, кому и как продавать, и перестроит под эту задачу продуктовый маркетинг. Обязанности усилить рыночную экспертизу. Системно выявлять клиентские потребности, рыночные возможности и новые точки роста; выстроить портфельную приоритизацию. Формировать обоснованные рекомендации, в какие продукты, сегменты и коммерческие инициативы целесообразно инвестировать ресурсы; развивать комплексные решения. Переходить от продвижения отдельных продуктов к предложениям, решающим бизнес-задачи клиентов; повысить эффективность GTM. Связать продуктовые стратегии с сегментами, каналами продаж и конкретными коммерческими результатами; изменить операционную модель. Выстроить эффективное взаимодействие продуктов, маркетинга и продаж, единые подходы к планированию, запускам и оценке результатов. Требования от 10 лет в B2B (IT/телеком/цифровые сервисы), из них 3–5 лет в руководстве командами Product Marketing или GTM. Опыт работы со сложным портфелем и несколькими каналами продаж; опыт проведения анализа рынка, конкурентов и клиентов для поиска точек роста и приоритизации портфеля; опыт разработки и запуска коммерческих стратегий вывода B2B-решений на рынок с управлением воронкой продаж; навык формирования ценностных предложений, позиционирования решений и влияния на продуктовый roadmap; понимание экономики B2B-бизнеса (маржинальность, CAC, LTV, юнит-экономика) для оценки эффективности инициатив; опыт выстраивания процессов взаимодействия продуктов, маркетинга и продаж, а также планирование коммерческих результатов; способность самостоятельно находить возможности роста бизнеса; умение договариваться со стейкхолдерами (CPO, продажи) без административных полномочий и трансформировать процессы; фокус на выручке и бизнес-результатах, готовность принимать решения в условиях неопределенности и ответственность за результат. Условия ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр КИОН, сервис КИОН Музыка, книжный сервис КИОН Строки, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: Гибридный Обязанности находить возможности для подключения продуктов в новых проектах клиентов, выявлять потребности и предлагать подходящие решения; вести коммерческие переговоры, согласовывать условия сотрудничества, развивать апсейл и кросс-сейл; сопровождать интеграции от проработки требований и клиентских флоу до тестирования, запуска в прод и первого оплаченного потребления; координировать клиентские и внутренние команды, контролировать сроки, риски и устранение препятствий для запуска; формировать воронку проектов и прогноз новой выручки, выстраивать долгосрочные отношения с B2B-клиентами, анализировать выручку и потребление, прогнозировать риски оттока, консультировать по функционалу продуктов и API-интеграциям, разрабатывать планы развития клиентов и передавать обратную связь продуктовой команде. Требования опыт от 1–3 лет в роли Business Development, Account Management или Customer Success в цифровых B2B-продуктах; подтверждённые результаты в развитии клиентов: рост выручки, апсейл, удержание или запуск новых проектов; навыки выявления потребностей, презентации ценности продукта и ведения коммерческих переговоров; умение работать с воронкой, прогнозом выручки и клиентскими метриками, вести договорённости в CRM; опыт сопровождения интеграционных проектов до промышленной эксплуатации, понимание REST API, HTTP, JSON и способность координировать бизнес- и технические команды. Условия ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании МТС Web Services (MWS) — бигтех-компания, предоставляющая облачные, AI-сервисы и платформенные решения под разные задачи бизнеса: от работы с данными до разработки продуктов и оптимизации процессов. MWS Cloud Platform — облачная платформа от МТС Web Services, построенная на собственных технологиях виртуализации и надёжной инфраструктуре МТС. Мы управляем всем циклом разработки — от оборудования и дата-центров до кода. Наша цель — создать высокотехнологичное облако для самых требовательных заказчиков, при этом понятное и удобное для разработчиков. Присоединяйся — у нас амбициозные задачи, сильная инженерная команда и реальная возможность повлиять на архитектуру облака федерального масштаба. Сейчас мы в поиске кандидата на роль Solution Sales Manager, которому предстоит продвигать и продавать MWS Cloud Platform среди Enterprise-клиентов (промышленность, энергетика, логистика, транспорт, фарма и др.). Обязанности работать с крупнейшими клиентами: понимать их технологические и бизнес-приоритеты, формировать инициативы и продвигать их до принятия решений; управлять полным циклом сложной сделки — от квалификации и работы со стейкхолдерами до согласования условий и перехода клиента в платное потребление; проводить переговоры на уровнях от архитекторов, разработчиков и DevOps-команд до руководителей ИТ, бизнеса и C-level; совместно с архитекторами и продуктовой командой разрабатывать обоснованный подход к решению задач клиента; участвовать в конкурсных процедурах и обеспечивать корректность сопровождающей документации. Требования опыт B2B-продаж облачных решений крупным корпоративным клиентам от 5 лет; погруженность в облачные технологии (IaaS/PaaS, виртуализация, контейнеры, CI/CD и др.) и современные инфраструктурные подходы; умение работать с длинными циклами продаж и разноуровневыми стейкхолдерами; навык формулировать ценность решения для технических команд и топ-менеджмента; сильные коммуникационные навыки, структурность и способность работать с большим объёмом информации. Условия формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: Гибридный Обязанности анализировать и решать задачи по управлению данными; поддерживать артефакты управления данными в актуальном состоянии; собирать, анализировать и формализовать требования; реализовывать контроль качества данных; проводить ретроспективный анализ накопленных данных; выявлять и описывать справочники, переносить и интегрировать ключевые данные; консультировать команды по вопросам управления данными; разрабатывать и документировать методики расчета сетевых KPI, а также обеспечивать их согласованность между системами и командами; осуществлять экспертную оценку корректности показателей качества сети и выявлять аномалии и причины отклонений; проектировать витрины данных и показатели для отчетности и дашбордов; проводить анализ данных качества сети; участвовать в развитии аналитической отчетности по качеству сетей. Требования высшее образование по одному из направлений: «Телекоммуникации», «Информационные технологии», «Прикладная математика», «Статистика» или смежные области; стаж работы не менее 5 лет в области анализа данных / инженерии данных, из них не менее 3 лет — в телекоммуникационной отрасли; опыт роли эксперта/лида в проектах управления данными или построения систем отчетности по показателям качества сети; уверенное владение SQL, включая оптимизацию запросов и обработку временных рядов; понимание принципов работы реляционных и аналитических СУБД (PostgreSQL, ClickHouse); опыт проектирования и сопровождения ETL-процессов и аналитических витрин данных; опыт работы с оркестрацией процессов (Airflow или аналоги); знание библиотек Python для работы с данными (Pandas, NumPy, SciPy, Scikit-learn); владение статистическими методами: описательная статистика, корреляционный и регрессионный анализ, A/B-тестирование, прогнозирование; опыт создания интерактивных дашбордов (Power BI, Superset, Tableau или Qlik); уверенные знания архитектуры мобильных сетей 2G/3G/4G/5G (eNodeB/gNodeB, основные сетевые интерфейсы); английский язык — уровень B1 и выше (чтение технической документации, стандартов); понимание принципов network sharing (MORAN/MOCN) и специфики оценки качества в шаринговых сегментах; знание сигнальных протоколов и процедур (SS7, Diameter, GTP, SIP); понимание OSS/BSS-процессов оператора связи; знание сетевых KPI и методик их расчета: доступность (CSSR), сохранение вызова (DCR), хендоверы (HoSR), пропускная способность (throughput), задержки (latency), успешность установления соединений. Условия оформление по ТК РФ; оклад + годовой бонус; программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни; очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой; оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника; материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; корпоративная мобильная связь + интернет, а так же единая подписка МТС Premium (онлайн кинотеатр KION, сервис МТС Music, МТС Строки и т.д.); предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом; возможность участия в волонтерских программах: мы организуем благотворительные ярмарки, образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты; внутренняя спортивная программа «В движении» : забеги, марафоны, турниры по разным видам спорта, медитации и занятия на баланс.

Location: Самара Workplace: Гибридный О компании RED Security – открытая экосистема ИБ-решений и экспертизы для комплексной защиты бизнеса. RED Security SOC – центр мониторинга и реагирования на кибератаки. Обязанности обеспечивать управление полным циклом разработки правил корреляции; анализировать ложноположительные инциденты и добавлять исключения в SIEM; выполнять роль клиентского аналитика; продвигать развитие технологической платформы в части работы с SIEM системами и увеличивать эффективность процесса управления библиотекой корреляционных правил; взаимодействовать с заказчиками по техническим вопросам; проводить обучение и делиться опытом с другими аналитиками. Требования знание основных векторов атак на корпоративные сети и способы противодействия; знание современных методов классификации тактик и техник атакующих (Mitre Attack, Kill Chain); опыт работы как минимум с MaxPatrol SIEM, KUMA SIEM; умение анализировать журналы регистрации событий в различных системах (ОС, СЗИ, сетевое оборудование, прикладное ПО, access логи и др); умение разрабатывать логику детектирующих правил по обнаружению атак и аномалий; будет плюсом, опыт работы с doker; будет плюсом, опыт написания контента для NTA. Условия собственную платформу MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, а это значит, что деплой, мониторинг, observability — не будут для тебя проблемой, ты сможешь сосредоточиться на фичах; профессиональные гильдии инженеров, где мы поддерживаем друг друга и помогаем стать лучше; внутреннюю площадку TechTalks для обмена опытом, дискуссий, развития навыков самопрезентации; участие во внешних IT конференциях. Наши эксперты выступают на ведущих профильных конференциях, таких как HighLoad++, DevOps Conf, Joker, AHA!, Матемаркетинг и другие. А еще мы организуем собственную масштабную конференцию True Tech Day и регулярно проводим митапы для разработчиков и инженеров. полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронную библиотеку; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях; отпуск 28 календарных дней (+3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день); прием врачей общей практики и массаж в офисе; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети.

Location: Москва Workplace: В офисе О компании МТС Банк развивает цифровые финансовые сервисы и делает их доступными для всех. Обязанности выстраивать и поддерживать взаимодействие с партнёрами — кассовыми вендорами, программами лояльности и мерчантами — по вопросам партнёрства, запусков, коммуникаций и развития сервисов координировать подготовку и согласование инструкций, клиентских путей, макетов и других материалов с внутренними командами и партнёрами сопровождать запуск новых сервисов в рамках направления X-Pay: от подготовки процессов и материалов до выхода решения в прод разрабатывать и актуализировать внутренние инструкции для подключения и заведения сервисов, работы контакт-центра, отделений и других подразделений банка готовить обучающие и информационные материалы совместно с партнёрами для сотрудников и представителей партнёрской сети формировать клиентские материалы для B2C-каналов, включая FAQ, инструкции и описание сценариев использования сервисов выстраивать совместно с командой поддержки процессы обработки обращений физических и юридических лиц по новым сервисам Требования опыт работы в продуктовой, проектной или интеграционной роли от 2–3 лет опыт работы в банке, финтехе, платежных сервисах, эквайринге или смежных технологических направлениях опыт взаимодействия с внешними партнёрами — мерчантами, технологическими компаниями, кассовыми вендорами, программами лояльности или платёжными сервисами понимание принципов работы платёжных сервисов и клиентских сценариев в B2C и B2B навык координации кросс-функциональных проектов с большим количеством внутренних и внешних участников опыт подготовки и согласования продуктовой, процессной и пользовательской документации

Location: Москва Workplace: В офисе О компании МТС Банк развивает цифровые финансовые сервисы и делает их доступными для всех. Обязанности формировать стратегию и целевой образ ИИ-ассистента как новой поверхности взаимодействия во всех онлайн-каналах Банка: мобильное приложение и веб-версия Банка определять roadmap продукта, формировать и приоритизировать бэклог, ставить и контролировать цели и КПЭ стрима запускать и масштабировать голосовые и чат-сценарии: платежи и переводы, продукты банка, поддержка, персональные финансы, а также нефинансовые сценарии в жизни каждого клиента – интеграция с личной почтой для оплаты ЖКХ, интеграция с внешними партнерами и их MCР выстраивать ИИ-ассистента как платформенный сервис ДБО: единая логика, переиспользуемые сценарии и интеграции со смежными продуктовыми командами управлять кросс-функциональной командой (аналитики, разработка, ML/AI, дизайн) и формировать команду — подбор, развитие, оценка эффективности проводить discovery, custdev и A/B-тесты, доказывать гипотезы цифрами и принимать решения о масштабировании сценариев взаимодействовать со смежными стримами внутри Банка и МТС для потенциального встраивания ИИ-помощника в приложение Мой МТС в рамках синергии Банка и Телекома Требования высшее образование (финансы, экономика, математика, IT) опыт работы в продуктовой области от 5 лет (банковская сфера является желательной, но не обязательной), из них не менее 2 лет на роли владельца продукта, бизнес-лидера или руководителя цифрового направления опыт запуска или масштабирования цифровых продуктов с большой аудиторией (мобильное приложение, ДБО, чат/голос, ассистенты) понимание принципов работы LLM, RAG и диалоговых интерфейсов на уровне, достаточном для постановки задач разработке и ML навыки планирования, приоритизации бэклога, работы с гипотезами и сильный опыт discovery умение работать с метриками и визуализировать данные: объяснить цифры и превратить их в понятный график с выводами знание Jira, Confluence; опыт agile-подходов опыт взаимодействия с кросс-функциональными командами, ИБ и регуляторными подразделениями будет плюсом: опыт в ДБО / мобильном банке, контакт-центре, CX; запуск чат-ботов или голосовых ассистентов; понимание требований Банка России к дистанционным каналам

Location: Москва Workplace: В офисе О компании МТС Банк – команда, которая развивает цифровые финансовые сервисы и делает их доступными для всех. Мы работаем с современным технологическим стеком, высоконагруженными системами и облачной инфраструктурой, внедряем лучшие инженерные практики. Такой подход позволяет создавать надёжные решения для бизнеса и клиентов Обязанности сопровождать процессы предоставления доступов отвечать на запросы связанные с ошибками и процессами предоставления доступа разбирать нетиповые кейсы, искать логи и артефакты по процессам выдачи/отзыва/изменения доступа проверять заявки на доступ на соответствие роли, SoD и принципу минимальных привилегий контролировать согласование и исполнение заявок, следить за SLA контролировать автоматический отзыв прав при увольнении и переводе, разбирать причины и сбои синхронизации строить и актуализировать бизнес-роли и матрицы доступа в IDM вместе с владельцами систем вести матрицы SoD, находить конфликты и согласовывать компенсирующие меры проводить кампании пересмотра прав (рекертификацию) с руководителями и владельцами ресурсов сверять фактические права в AD и целевых системах с IDM участие в аудите и подготовке отчетности участие в развитии процесса Требования высшее образование: ИБ, ИТ и смежные с ИБ направления от 1 года опыта в управлении доступами, администрировании учётных записей или ИБ, лучше в банке или финтехе знание ключевых практик ИБ в управлении доступом: Least Privilege и need-to-know, SoD конфликты, жизненный цикл УЗ JML, регулярные пересмотры прав и сопутствующие процессы знание ГОСТ Р 57580.1 (процесс управления доступом), требований Банка России к защите информации, 152-ФЗ опыт работы с IDM/IGA-системой: роли, матрицы доступа, маршруты согласования, коннекторы к целевым системам AD: УЗ, группы, OU, групповые политики на уровне понимания Exchange: ящики, делегирование, общие ящики, группы рассылки Excel на уровне сводных таблиц и ВПР; умение быстро собрать отчёт из нескольких выгрузок

О компании: Нейри - российская группа компаний в сфере нейротехнологий. Мы создаем продукты на стыке neuroscience, медицины, hardware, software и искусственного интеллекта, развиваем нейроинтерфейсы, технологии нейромодуляции и анализа сигналов мозга, реализуем медицинские R&D-программы. О роли Мы ищем топ-менеджера, который возьмет на себя развитие сделок по продаже технологических продуктов и активов группы: определит потенциальных стратегических покупателей, выстроит стратегию выхода на них, организует пилотные внедрения, проведет переговоры на уровне первых лиц и доведёт сделки до закрытия как на российском, так и на международных рынках. Основной фокус роли - поиск покупателей, развитие стратегических отношений и реализация M&A-сделок во взаимодействии с профильными командами, без необходимости создавать продукты и бизнес-направления с нуля. Задачи: — Оценивать активы технологического портфеля и формировать инвестиционный тезис по каждому из них совместно с профильными специалистами группы; — Готовить активы к продаже: упаковка, финансовые модели, презентационные материалы, data room, юридическое структурирование и вопросы передачи прав на интеллектуальную собственность; — Разрабатывать стратегию продажи каждого актива: определять потенциальных стратегических покупателей, форматы сделок — продажа актива, лицензирование, создание совместного предприятия; — Выходить на лиц, принимающих решения, в целевых компаниях и вести переговоры на уровне собственников и топ-менеджмента; — Организовывать и сопровождать полный цикл M&A-сделок: структурирование, due diligence, согласование term sheet, юридическое сопровождение и закрытие; — Регулярно представлять CEO и совету директоров отчётность по воронке сделок, оценке активов, прогнозам и достигнутым результатам.

Location: Москва Прикладная аналитическая платформа Блока Риски - это решение, позволяющее создавать аналитические витрины на Облаке Данных по различным направлениям бизнеса. Обязанности * разработка AI-агентов * работа с LLM * участие в проектировании и реализации инструментов автоматизации разработки. Требования * опыт работы от 3-х лет в роли Data Engineer * коммерческий опыт разработки AI агентов * опыт работы с LLM * уверенный опыт работы Python * уверенное знание SQL: сложные запросы, аналитически функции, понимание физической реализации join’ов, оптимизация производительности запросов * навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом. Условия * только офисный формат работы * ежегодный пересмотр зарплаты * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций) * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Location: Москва Наше решение предоставляет ИИ-агентам контекст, сформированный на основе данных из внутренних корпоративных систем. Технологический стек построен на графе знаний, векторном и полнотекстовом поиске с использованием LLM-обогащения извлекаемых данных. Обязанности Стратегическое планирование: формирование продуктового видения и дорожной карты (Roadmap) развития решения на горизонте 1–2 лет. Внедрение и интеграция: обеспечение бесшовной интеграции с внутренними потребителями (AI-агенты в разработке ПО, инструменты Spec Driven Development, AI-ассистент разработчика). Метрики и лояльность: привлечение и удержание пользователей, системная работа над повышением показателей CSI и CSAT. Экономика продукта: контроль стоимости инференса, развитие метрик качества извлечения данных (retrieval) и проведение экспериментов, доказывающих бизнес-эффект от использования контекста. Governance (модель управления): проектирование и внедрение модели управления контекстом в организации (определение уровней доступа, зон ответственности и регламентов разрешения конфликтов). Требования * Опыт в Product Management: от 5 лет в роли продакт-менеджера. Обязателен опыт работы с платформенными или инфраструктурными решениями (Developer Platforms, Data/ML Platforms, корпоративный поиск). * Успешный адопшн: подтвержденный кейс вывода платформы на внутренний рынок в условиях необязательного (добровольного) внедрения пользователями. * Построение операционных моделей: опыт создания операционных моделей «с нуля» (распределение ролей, зон ответственности и регламентов взаимодействия между подразделениями). * Экспертиза в LLM & Retrieval: практический опыт создания LLM-приложений. Вы понимаете физику контекстного окна модели, особенности его роста, разницу и синергию графового и векторного поиска, а также принципы работы протокола MCP. * Готовы аргументированно дискутировать с инженерами на одном языке. * Работа с качеством данных: опыт управления продуктами, где качество поиска и извлечения информации является ключевой ценностью. * Умение проектировать метрики оценки retrieval и проводить эксперименты в условиях высокой неопределенности. * Стейкхолдер-менеджмент: опыт эффективных коммуникаций и защиты решений на уровне топ-менеджмента (C-level, вице-президенты), а также взаимодействия с регуляторными и смежными функциями. Условия * комфортный современный офис рядом с м. Тульская * возможность выбрать удобный график – офис/гибрид * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера