Location: Almaty, Kazakhstan
Workplace: OnSite
About Higgsfield
http://higgsfield.ai/Higgsfield.ai http://Higgsfield.ai is the fastest-growing generative AI platform in the world. Creators use Higgsfield to produce video, images and interactive content with 200+ frontier models, at a scale few consumer products ever reach: we grew revenue 2x in the last quarter and crossed $1B in annualized cash revenue in September 2026.
We recently closed a $500M funding round at a $5B valuation to accelerate what’s working. The company is small relative to its revenue, decisions are fast, and the distance between an idea and production is measured in days.
About the role
You will join the Product Growth team, which owns all of Higgsfield’s revenue and measures its results in money, not process. Product Growth is the fastest-shipping team at Higgsfield, with 80+ releases a month. You will own one of our verticals, Lifecycle, with end-to-end ownership of conversion, retention and engagement: turning new users into paying subscribers, paying subscribers into habitual users, and consumers into prosumers.
We are looking for a PM who treats growth as an engineering problem, not a campaign calendar. You should be comfortable going from cohort data to shipped product in the same week, defending every claimed win with honest attribution, and understanding the full picture behind the numbers: why users buy, why they leave, and what brings them back. This is a hands-on role with direct impact on the largest line items in the business, where small mistakes are expensive.
Key responsibilities
- Own conversion and activation: onboarding flows, paywalls, aha-moment design and time-to-first-value.
- Build engagement systems and in-product communication: tasks, streaks, rewards and notifications that create durable habits rather than one-off spikes.
- Own churn end-to-end: voluntary churn (cancellation flows, save offers, plan right-sizing) and involuntary churn (dunning, payment recovery, grace periods).
- Run winback as a system: offer architecture, timing and channel orchestration for cancelled and dormant cohorts.
- Drive expansion and additional revenue: upsells, plan upgrades and credit top-ups from engaged cohorts.
- Go deep on users and data: behavioral segmentation, cohort deep-dives and insights that feed every team in Product Growth.
- Work closely with analysts: set clear analytical tasks, find insights in the data and turn them into product decisions.
- Look beyond a single metric: understand unit economics and how each change affects the business as a whole.
Minimum qualifications
- A proven, personal contribution to scaling a business. You can name the curve you bent and the mechanism that bent it. Big-company experience alone is not enough.
- A track record of owning conversion, retention, engagement or monetization metrics, ideally in a subscription business.
- Strong data skills: cohorts, retention curves, segmentation. You can build your own queries and know how to work with analysts effectively.
- Hands-on experience with unit economics and shaping business strategy. You work end-to-end, from forming a hypothesis to forecasting its impact on the business.
- Measurement discipline: frequent experiments, honest attribution and guard metrics.
- Fast thinking: you get up to speed on new context quickly and come to concrete answers, not general frameworks.
- A technical background is not required for this role.
Preferred qualifications
- Founding or entrepreneurial experience. We value it even if you have less than 2–3 years as a PM.
- Zero-to-one experience: you have launched a product and grown it.
- A track record of at least 4x year-over-year growth driven by your decisions.
- Background in consumer AI, subscriptions, gaming or a credits-based economy.
- Experience with payments, payment recovery tooling or CRM/lifecycle platforms.
Who this is not for
- You prefer working from complete specifications rather than defining problems yourself.
- You want a narrow, predictable scope and a stable schedule.
- You are looking for a slower release cycle. We ship daily.
How we hire
Recruiter screen → product case → take-home assignment → defense → final interview.
During the case, you’ll get context and around 10–15 minutes to give a concrete answer. We’re looking for specific solutions, not general reasoning.
What we offer
- Competitive compensation in USD with meaningful equity in a hyper-growth company valued at $5B.
- A team that owns its P&L end-to-end: you will see your work in the revenue numbers within weeks, not quarters.
- Direct access to founders and leadership, with zero layers between you and the decision.
- Relocation support to Almaty for candidates moving from another city or country.
- Company-provided equipment, meals, transportation or other office benefits.
This is a fully on-site role based in our Almaty office. Our team works from the office five days per week for the full working day. We believe in-person collaboration is an important part of how we move quickly, solve complex problems and build strong teams.
ОфисAlmaty, Kazakhstan; Relocation support to Almaty for candidates moving from another city or country
JКомпания не указана
Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Задачи:
— Разрабатывать проекты от идеи до реализации.
— Искать партнёров, спикеров, подрядчиков.
— Управлять проектной командой.
— Планировать и контролировать сроки.
— Управлять бюджетом.
Требования:
— Высшее образование, предпочтительно профильное (искусство, культура, гуманитарные специальности) или смежное.
— Наличие портфолио реализованных проектов.
— Навыки продюсирования.
— Понимание процесса создания и реализации проектов, стратегическое мышление, способность оценивать идеи и превращать их в продукт.
— Умение координировать команду, искать специалистов и оптимизировать процессы.
— Знание специфики сферы культуры и трендов индустрии развлечений в Петербурге.
— Желание и умение руководить людьми, обучать коллег.
Условия:
— Пятидневная рабочая неделя в офисе с 10:00 до 18:00, выходные — суббота и воскресенье.
— Гибкий график на время проектов.
— Офис в центре Санкт-Петербурга в историческом здании с видом на Фонтанку.
— Работа в одной из ведущих культурных институций и крупнейшей общедоступной библиотеке Санкт-Петербурга.
ОфисСанкт-Петербург
JКомпания не указана
57
Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Мы ищем опытного IT Delivery Manager (Product Analyst), который будет отвечать за эффективную поставку IT-продуктов и проектов, координацию команд разработки и достижение бизнес-целей заказчика. • Опыт работы в IT от 3 лет, из них не менее 2–3 лет в управлении проектами, программами или IT-поставкой.
ОфисАлматы
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Описание вакансии Обязанности: - Разработка и защита продуктовых дорожных карт перед внутренними и внешними стейкхолдерами; - Формирование продуктовых и архитектурных требований для высоконагруженных систем;
- Принимать инициативы от Product, проверять готовность требований и организовывать их техническую проработку. - Координировать сложные технические программы между несколькими командами, включая автономные команды и внешних подрядчиков.
Basecamp Research is looking for a Product Lead Peptide Therapeutics to own the peptide platform’s commercial strategy, roadmap, product profiles, positioning, and pharmaceutical partnerships.
Здесь вы будете писать ТЗ и пользовательские флоу, разбирать обращения в поддержку и фидбэк комьюнити, вести бэклог вместе с разработкой и дизайном, считать метрики продукта.
Обеспечение цикла реализации проектов отделки квартир (формат white box) и создание уникального шоу-рума в элитном жилом объекте с соблюдением сроков, бюджета и качества. Определение полного состава и типов ремонтно-отделочных, монтажных и вспомогательных работ на всех этапах.
Проведение обследований бизнес-процессов у Заказчика, проведение интервью ключевых специалистов; Анализ существующих бизнес-процессов, проектирование и описание бизнес-процессов («as is» и «to be»);
- Поддержка Scrum-процессов и развитие Agile-практик в командах. - Фасилитация Scrum-событий: Planning, Daily, Review, Retrospective, Backlog Refinement.
Задачи:
— Вести живые демонстрации продукта для потенциальных клиентов и поддерживать коммерческие усилия в Испании.
— Разрабатывать и адаптировать рабочие процессы и шаблоны для различных рынков и крупных клиентов.
— Сотрудничать с командами продукта, инженерии и коммерции для обеспечения плавного внедрения и интеграции рабочих процессов.
— Представлять Tandem на международных конференциях, семинарах и мероприятиях для клиентов.
— Руководить процессом адаптации, обучения и ежедневной поддержки клиницистов.
— Решать проблемы, чтобы клиницисты получали максимальную пользу от Tandem.
— Создавать шаблоны и подсказки, способствуя развитию AI-ассистента Tandem.
— Управлять инцидентами клинической безопасности и оптимизировать внутренние операции для безопасного масштабирования.
Требования:
— Клинический опыт в здравоохранении, желательно врач (например, общая практика, больница, частная практика).
— Опыт работы в консалтинге, корпоративной среде или стартапах.
— Интерес к технологиям, AI и их потенциалу для трансформации ухода.
— Сильные коммуникативные навыки — комфортно общаться с руководителями, инженерами и клиницистами.
— Организационные способности и процессно-ориентированное мышление.
— Ответственность, любознательность и инициативность в быстром темпе.
— Готовность к командировкам до 25% и работе в критические моменты.
— Свободное владение английским и испанским языками.
Преимущества:
— Опыт работы с prompting или большими языковыми моделями (LLM).
— Опыт в healthtech или SaaS.
— Знание европейских норм клинической безопасности или цифрового здравоохранения.
— Опыт реализации проектов или внедрения для клиентов.
Условия:
— Полная занятость, постоянная позиция.
— Регулярное присутствие в офисе в Мадриде.
— Возможны командировки в Стокгольм и по стране.
Контакт и отклик:
Откликаться через https://thehub.io/jobs/6ad2166a26ebc44c3f0d306c?utm_campaign=student_groups
ОфисMadrid
JКомпания не указана
38
Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
— Развитие iGaming-продукта (геймификация, турниры, запуск новых фич и рынков); — Управление продуктом и рост бизнес-метрик (GGR, NGR, LTV, Retention).