Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
• Искать темы и форматы, которые хочется смотреть, обсуждать и отправлять друзьям. • Самостоятельно снимать фото и видео.
Загружаем…
Компании и подписки · Нет нужной компании? Предложите её →
Загружаем вакансии…
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
• Искать темы и форматы, которые хочется смотреть, обсуждать и отправлять друзьям. • Самостоятельно снимать фото и видео.
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Будет важно: Опыт в PR / influencer marketing / brand marketing от 3–5 лет; Хорошее понимание fashion, lifestyle и современной медийной среды;
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Рабочие задачи: Развивать позиционирование и ценности двух брендов: анализировать рынок, конкурентов и целевую аудиторию; Разрабатывать маркетинговую стратегию, планы продвижения и коммуникаций и реализовывать их;
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Настроить подборСкрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Location: Paris, France Workplace: Hybrid HEALTH CAN’T WAIT. Not for symptoms to get worse. Not for a six‑month appointment. Not for a system to catch up. But that’s exactly how healthcare works today. You wait, until you can’t. Alan exists to end the wait. Health is a universal right, and we believe this right can only become real when it’s coupled with prevention. We need to stop treating health as something we repair and start treating it as something we build, every day. It’s not solely a question of willpower. It’s the healthcare system itself that needs to work for everyone, in a sustainable way. So we are building the new standard in prevention insurance. Alan is the first company that integrates insurance, prevention, and care into a single, acclaimed user experience. We are on an incredible journey to build a global leading company, with a unique culture https://alan.com/en/careers. We already partner with 40K+ companies of all sizes, serving more than 1M+ members, and have reached €800M+ in ARR. Prevention as the new norm. That's what we're building with our team of 1000+ people. If it speaks to you: we're hiring across France, Spain, Belgium, and Canada. And beyond. ABOUT THE GROWTH TEAM Growth Marketing at Alan covers a broad range of opportunities, including acquisition, segment and market growth, partnerships, content, experimentation, and international expansion. We are looking for adaptable marketers who can take ownership of a defined growth problem, learn quickly, and evolve as our priorities change. Concretely, our team works on missions such as: - Shape and scale the go-to-market of Prévenir, the new occupational health service operated by Alan - Crafting the go-to-market strategy for our different segments (e.g. retirees, freelancers, companies,...) - Developing our channels: scaling paid acquisition, growing visibility in AI search and LLMs like ChatGPT, or growing our strategic partnerships YOUR MISSION As a Senior Growth Marketer, you will own broad and strategically important Growth outcomes. You will challenge the initial framing, make high-impact choices, and build scalable ways of working across teams, segments, or markets. WHAT YOU WILL DO - Own broad and strategically important Growth outcomes. - Challenge the initial framing of complex problems and identify the highest-leverage opportunities. - Connect Growth decisions to company objectives, market strategy, and long-term business impact. - Make explicit choices about where the organisation should and should not invest. - Build repeatable systems for insight, experimentation, measurement, and execution. - Influence senior stakeholders across teams, markets, and functions. - Anticipate second-order effects and create leverage beyond your own execution. - Raise the quality of Growth thinking and execution across the team. WHAT WE ARE LOOKING FOR - A strong track record of owning broad or strategically important Growth outcomes. - Experience making complex trade-offs across business priorities and stakeholder groups. - Ability to challenge the framing of a problem and identify systemic constraints. - Strong business judgment, including an understanding of economics, measurement, and long-term impact. - Experience building scalable systems, standards, or ways of working. - Ability to influence senior stakeholders without relying on formal authority. - Strong learning agility and comfort operating in complex, ambiguous environments. - Ability to create leverage beyond your individual execution and raise the quality of the surrounding team. - Advanced written and verbal communication skills in English For this opportunity, we are aiming to hire within the D-E level range https://app.notion.com/p/alaninsurance/Compensation-Alan-9a9fcf8b0cdf497a9c0ac89a11f048a3. 🎯 IMPORTANT NOTE: WE HIRE PEOPLE, NOT ROLES. If you're excited about this opportunity but don't check every box, we'd love to hear from you. Everyone, no matter how underrepresented, should feel free to apply, as it can only bring learnings or success. If you identify yourself as a woman: Did you know that research shows women often apply only when meeting 100% of requirements? Remember, this is just a guide, not a checklist. We'll be thrilled to receive your application! 🔖 Check out our About Alan https://alan.com/about and Career https://alan.com/careers pages, as well as our Medium https://medium.com/alan, blog https://blog.alan.com/ and Glassdoor page https://www.glassdoor.com/Overview/Working-at-Alan-EI_IE1696043.11,15.htm for more info. YOU WANT TO KNOW MORE ABOUT ALAN? - 🙌 Perks & Benefits https://alan.com/en/careers/a/salary-equity: Alaners are provided with a stimulating environment and perks ensuring they are happy, efficient and spend only high-quality time with co-workers. - 🤘 A strong culture https://alan.com/en/about/a/leadership-principles: People joining Alan are often surprised and delighted by our innovative working method. We have a set of cultural values that guide our approach to work #LI-DNP
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
💎Опыт работы с Google Ads (показ рекламы и YouTube), уверенное создание систем с нуля, опыт работы с зарубежным рынком, владение GA4, AI skills.
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Вести Instagram и Telegram: контент-план, публикации, комментарии, директ. Снимать на телефон: обзоры объектов, ход строительства, отзывы клиентов и др.
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
— Разработка и реализация маркетинговой стратегии. — Анализ рынка, конкурентов и целевой аудитории.
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Inworld is looking for a Senior Content Marketing Manager to build its public voice, lead executive thought leadership, manage social channels, and create an AI-native content production system.
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Обязанности: Стратегия бренда: Разработка и имплементация стратегии бренда в России в рамках вверенных гамм совместно с руководителем; Участие в разработке маркетингового плана, его дальнейшее внедрение, корректировка и анализ эффективности;
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Location: London, UK Workplace: Hybrid Sensor Tower’s digital intelligence platform provides unparalleled insight into market trends, advertising, competitor’s strategies, and consumer/user audience across mobile, web, and gaming. Sensor Tower’s insights are trusted by more than 2,500 enterprises worldwide across tech, retail/commerce, entertainment/media, gaming, consumer packaged goods and finance. Regional Marketing Manager EMEA Sensor Tower Location: London, UK Work arrangement: Hybrid, with 2-3 days per week in the office Organization: Marketing Level: Director; initially an individual contributor, with future team leadership About the role Sensor Tower is seeking a Regional Marketing Manager to drive marketing across Europe, the Middle East, and Africa (EMEA). Based in London, you will help create and implement Sensor Tower’s regional marketing strategy, building awareness, generating demand, and supporting pipeline growth in partnership with regional Sales and our global Marketing organization. This is a broad marketing role with an emphasis on product marketing and brand marketing. You will develop a strong grasp of our products and customer use cases, translating complex capabilities into clear, persuasive messaging for EMEA audiences. Working closely with Product, Sales, Engineering, and Customer Success, you will contribute regional insights to global launches and adapt global programs for local markets. This is a director-level position that will begin as a hands-on individual contributor. You will set priorities, write content, and deliver programs directly, while establishing the foundation to build and lead an EMEA marketing team over time. What you will do - Drive the EMEA product marketing strategy and plan, aligning regional priorities with sales goals, global go-to-market strategies, and opportunities across the region. - Work with Product and Engineering to understand product capabilities and translate technical information into customer value propositions and relevant use cases. - Partner with global Marketing and Product on product and feature launches and beta programs, bringing EMEA buyer needs into planning and leading regional messaging and activation - Help plan and execute integrated campaigns across content, email, digital channels, account-based marketing, and events to generate qualified pipeline and support deal progression. - Collaborate with other marketing leaders on regional events. - Equip regional Sales teams with localized pitch decks, competitive battlecards, product presentations, and case studies that address customer needs and objections. - Gather customer feedback, competitive intelligence, and market insights across EMEA. Share actionable findings with global teams to inform product and marketing decisions. - Establish scalable marketing processes, identify future hiring needs, and build and develop the regional marketing team as the function grows. What you will bring - Significant B2B marketing experience, with a track record of driving regional strategy and delivering results at a senior or director-level scope. - Exceptional writing and editing skills in English, including the ability to explain complex products and data clearly to different buyer audiences. - Experience adapting global strategies for EMEA, with an understanding of regional differences in buying behavior and market needs. - The ability to build product knowledge quickly and partner effectively with Product and Engineering on messaging and launches. - Strong cross-functional collaboration and influence, including partnership with regional Sales and global teams across time zones. - Experience using CRM, marketing automation, and analytics tools to measure performance and guide decisions. - Sound strategic judgment and prioritization, with the willingness to execute directly and the leadership skills to build a team over time. - Broad hands-on experience across demand generation, field marketing, content, and account-based programs, with evidence of pipeline impact Preferred experience - Experience in SaaS, MarTech, AdTech, digital market intelligence, or data products. - Experience hiring, mentoring, or managing a marketing team. - Familiarity with Salesforce, Looker, or buyer intent platforms. - Additional language skills relevant to EMEA markets. Fraud warning: It's common for scammers to create positions that look legitimate on other sites. To ensure your submission is considered, only apply for positions at Sensor Tower through our company website or through posts directly associated with Sensor Tower company profiles on sites such as LinkedIn, Indeed, BuiltIn or Hackajob. At no point will Sensor Tower ever ask for money, credit card, or bank account information to complete a job application. Communications received from Sensor Tower are only sent by e-mail addresses ending in sensortower.com http://sensortower.com. All Sensor Tower interviews will be conducted via phone or Zoom. At no time will a conversation be moved to an alternative email outside of sensortower.com http://sensortower.com or text. Should an issue arise that you feel we should be aware of, please contact us. Please provide your resume when applying. To all recruitment agencies: Sensor Tower does not accept third party resumes. Please do not send resumes to our jobs alias, Sensor Tower employees or any other organization location. Sensor Tower is not responsible for any fees related to unsolicited resumes. Sensor Tower will not pay any third-party agency or company that does not have a signed agreement with Sensor Tower. We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
– Опыт работы в маркетинге и понимание основных digital-инструментов и каналов привлечения.
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
- Создание контента для площадок ТГ, ВК, ИГ*, MAX (посты, сторис) для ТРЦ ЛЕТО, г. Санкт-Петербург.
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
• Формировать стратегию направления спецпроектов: выбирать значимые для людей и компании темы, форматы и механики, отказываясь от идей, которые не несут ценности. • Вести проекты от идеи до запуска: разрабатывать концепцию и механику, готовить брифы, координировать коллег, прогнозировать результаты и делать выводы на их основе.
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
- Разрабатывать и реализовывать UA-стратегию для трёх и более продуктов одновременно. Продукты находятся на разных этапах: прототипирование, софт-лонч и масштабирование.
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Ищем руководителя, который построит сильную функцию маркетинговой аналитики и поможет бизнесу отвечать на главный вопрос: какой маркетинг действительно создаёт дополнительный эффект и куда стоит направить следующий рубль инвестиций.
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Notion is looking for a Lifecycle Marketing Manager to develop and execute lifecycle campaigns from strategy through measurement.
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Location: Kyiv, Ukraine Workplace: Hybrid [https://app.ashbyhq.com/api/images/user-content/eaa93aea-4a8e-480b-ac45-957f53a8b99b/230615d5-1e71-4618-8216-a6082a6261ae/Holy%20earth.png] HOLYWATER TECH https://holywater.tech/ — це технологічна компанія, яка створює розважальні продукти на перетині людської творчості та штучного інтелекту. Вони є прикладами ШІ-нативних платформ, що переосмислюють способи сторітелінгу та дають змогу будь-кому стати творцем. Екосистема продуктів HOLYWATER TECH включає: → My Drama https://apps.apple.com/us/app/my-drama-watch-shorts-movies/id6498713494 — стримінгову платформу вертикальних серіалів, №1 серед європейських та американських компаній у ніші → My Passion https://apps.apple.com/us/app/my-passion-romance-books/id1568149521 — цифрову бібліотеку книг №1 у понад 10 країнах світу → My Muse https://apps.apple.com/ua/app/my-muse-audiobooks-stories/id6738098034 — платформу ШІ-генерованих серіалів, що відкриває нову еру сторітелінгу ___________________________________________________________________________ HOLYWATER TECH СЬОГОДНІ — ЦЕ: - понад 100+ млн завантажень застосунків - стратегічне партнерство з FOX Entertainment - х2 рази — щорічне зростання компанії за 2024-2025 роки - 30+ міжнародних нагород, зокрема Muse Creative, W3, Telly, Runway AI Film Festival, Lovie - понад 100 млн годин переглянутого та прочитаного користувачами контенту - провідні позиції у своїх нішах на ринках США та Європи ___________________________________________________________________________ Ми створюємо нові формати, історії та будуємо світ, де єдине обмеження — людська уява. І зараз шукаємо SMM Manager, хто готовий/-а долучитися й творити його разом із нами. Твоя задача — з нуля побудувати organic social як окремий канал залучення користувачів — від стратегії та контенту до аналітики й масштабування того, що працює. ТВОЯ МІСІЯ: - Запустити та розвивати LinkedIn, TikTok та Instagram; Facebook і X — додаткові канали. - Побудувати social media strategy, контент-план і стабільний процес публікацій. - Створювати контент-піллари, формати, хуки та серії контенту під кожну платформу. - Самостійно писати англомовний copy та сценарії для short-form контенту. - Координувати створення контенту з Product, Marketing, Design та Creative командами. - Аналізувати reach, engagement, CTR, traffic і conversion та тестувати нові гіпотези на основі даних. - Слідкувати за трендами й конкурентами та швидко адаптувати релевантні формати для нашого продукту. ___________________________________________________________________________ ДЛЯ ЦЬОГО ЗНАДОБЛЯТЬСЯ ТАКІ НАВИЧКИ ТА ДОСВІД: - Досвід ведення соцмереж для digital-продукту, SaaS або tech-компанії. - Досвід самостійної побудови SMM-стратегії та запуску й розвитку каналів. - Сильний практичний досвід роботи з LinkedIn, TikTok та Instagram. - Вміння створювати контент: писати тексти, знаходити сильні хуки, працювати з різними форматами та сценаріями для коротких відео. - Розуміння воронки залучення: від контенту й трафіку до реєстрації та покупки. - Вміння працювати з аналітикою соцмереж: ER, охоплення, покази, CTR, приріст аудиторії та конверсії. - Досвід роботи з GA4 та аналітикою соцмереж. - Англійська від Intermediate. - Використання AI для пошуку інформації, аналізу контенту та автоматизації рутинних задач. ___________________________________________________________________________ ЩО ОТРИМАЄШ ВІД НАС: - Швидке професійне зростання. Ми будуємо середовище, де розвиток — норма: лекції, бібліотеки, хакатони, школи. Компенсуємо профільне навчання й вивчення будь-якої мови, зокрема української. - Формат роботи на твій вибір. Можеш працювати вдома, в офісі на київському Подолі чи у Львові (генератори, укриття, обіди, снеки — all inclusive), або ж за кордоном — маємо кілька офісів і там. - Техніку та сервіси. Все, що треба для роботи. - Відпочинок. 20 днів відпустки + на офіційні свята та безлімітні лікарняні. - Турботу про тіло та менталку. Компенсуємо спорт, медстрахування в Україні (після випробувального), послуги корпоративного лікаря і підтримку ментального здоров’я& ___________________________________________________________________________ ЧОМУ З НАМИ КЛАСНО? - Реальний вплив. Твої рішення впливають на 100+ млн користувачів — їхній досвід, емоції та час, який вони проводять у продукті. - Жива культура. Ми створюємо середовище, де можна експериментувати й пробувати щось нове. Середня оцінка відповіді на питання «Наскільки тобі подобається працювати в HOLYWATER?» за результатами eNPS — 9,23/10. - Автономність. Ми довіряємо рішенням команди: мінімум мікроменеджменту, максимум простору для ініціативи й впливу. - Сильні люди поруч. Ми постійно челенджимо статус-кво та досягаємо нових вершин. Думати інакше й прагнути більшого — тут це підтримають. Можливо, це — твій шанс стати нашим наступним big name? ___________________________________________________________________________ ХОЧЕШ БІЛЬШЕ ПРО HOLYWATER TECH? ЧЕКНИ ЦЕ: Як працює HOLYWATER TECH — на Vector Media https://vctr.media/ua/vid-banochki-svyatoyi-vodi-zi-lvova-do-ugodi-z-fox-entertainment-yak-praczyuye-holywater-startap-yakij-buduye-netflix-dlya-vertikalnogo-video-318305/ Інтерв’ю со-CEO Богдана Несвіта https://www.linkedin.com/in/bogdannesvit/ про партнерство FOX Entertainment для Forbes https://forbes.ua/innovations/maemo-60-mln-koristuvachiv-i-rostemo-duzhe-shvidko-ukrainska-holywater-znimatime-vertikalni-seriali-z-amerikanskoyu-fox-yak-vona-zaluchila-takogo-partnera-intervyu-25102025-33594 Як ми створюємо вертикальні серіали — у подкасті на DOU https://youtu.be/E5nKjr605vs?si=eHKKN6MhQrbEzi8k Про вертикальні серіали, які змінюють індустрію — у Детектор медіа https://detector.media/mediumy/article/248303/2026-03-13-vid-tiktok-do-gollivudu-prodyuserka-holywater-tech-pro-vertykalni-serialy-yaki-zminyuyut-industriyu/ Наші Instagram https://www.instagram.com/holywater.tech/ та LinkedIn https://www.linkedin.com/company/holywater/?viewAsMember=true — щоб бути в курсі всього, що в нас відбувається Хочеш творити історію разом із нами в HOLYWATER TECH? Відгукнися на вакансію!
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Косметик в цифрах 36 000+ сотрудников 7 800+ магазинов 2 000+ населенных пунктов 9 премиальных бьюти-сторов Чем предстоит заниматься: Разработкой и развитием стратегии бренда М.Косметик; Управлением ключевыми метриками знания бренда и их динамикой;